在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
兩新組織存在問題及對(duì)策篇一
篇1：基層黨組織整改方案
**********公司后進(jìn)黨支部整改意見
**********公司成立于1979年4月，系**********會(huì)下屬事業(yè)單位，目前單位職工104人，其中退休（含提前離崗位）人員80人，在職工人員24人，公司支部有黨員數(shù)11人，其中退休黨員占8 名），多年公司支部在建委黨委的和工作布署和指導(dǎo)下，加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部的管理和教育，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，想方設(shè)法推動(dòng)公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和維護(hù)公司的穩(wěn)定，但由于存在各種因素，公司支部各項(xiàng)工作還存在許多不足與欠缺，與上級(jí)黨委的工作要求還有較大的差距，主要存在以下幾個(gè)方面
一、存在問題一：支部組織理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)效果不好。
具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃，黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的主動(dòng)自覺性和學(xué)習(xí)效果不好，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深，對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深，熟悉程度、靈活運(yùn)用程度不夠，支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
二、存在問題二：對(duì)黨員的理想信念和宗旨意識(shí)教育缺乏針對(duì)性。
三、存在問題三：支部對(duì)黨員教育管理措施不力，由于支部各黨員工作、居住相對(duì)分散，對(duì)黨員日常學(xué)習(xí)、工作的監(jiān)督力度不夠，對(duì)黨員的監(jiān)督、約束機(jī)制不夠完善，對(duì)其權(quán)利、義務(wù)、紀(jì)律需進(jìn)一步明確和規(guī)范。
四、存在問題四：支部在開展各項(xiàng)工作、各類活動(dòng)時(shí)，在形式、內(nèi)容、深度等方面創(chuàng)新不夠。
為此，按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)職工群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”和今年“開展基層組織建設(shè)年”的目標(biāo)要求，制定如下整改目標(biāo)和措施。
整改目標(biāo)一、：
在支部的學(xué)習(xí)上下功夫，營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將理論
學(xué)習(xí)不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)來提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)，通過提高黨員認(rèn)識(shí)來促進(jìn)公司的穩(wěn)定與發(fā)展。
整改措施：
1.強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以“三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線，使全體黨員通過學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進(jìn)步，在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢(shì)和黨史工作的實(shí)際，結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效，在自覺性、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。
2.支部委員起表率作用。支部書記要帶頭學(xué)好政治理論；要定期召開黨支部會(huì)議對(duì)黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析，要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求；要在學(xué)習(xí)中注意解決支部?jī)?nèi)存在的主要問題；要注意及時(shí)糾正學(xué)習(xí)中可能會(huì)出現(xiàn)的松懈情緒、厭煩情緒，不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。
3.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度。（1）支部認(rèn)真完成年度綜合培訓(xùn)計(jì)劃，建立黨員學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持以制度作保障，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個(gè)人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制，保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間，落實(shí)考勤制度，每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記；建立學(xué)習(xí)考核制度，對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果，在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查，通過考試的形式，考核學(xué)習(xí)成效。（2）開展讀書活動(dòng)。黨支部定期向黨員推薦讀書書目，并有針對(duì)性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等方面的書籍，鼓勵(lì)黨員多讀書，讀好書。（3）加強(qiáng)時(shí)事教育。利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織黨員閱讀各類時(shí)事報(bào)道，引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，通過時(shí)事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識(shí)綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力。
整改目標(biāo)二：
促進(jìn)黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念，牢固樹立宗旨
意識(shí)，增強(qiáng)黨員意識(shí)，增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，立足本職
崗位，結(jié)合公司和建委系統(tǒng)的實(shí)際，堅(jiān)持黨的建設(shè)與工作要為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù)，為構(gòu)建和諧北碚多作貢獻(xiàn)。
整改措施：
黨支部要靈活運(yùn)用“正面教育、傳統(tǒng)教育、形勢(shì)教育、典型教育、警示教育、開放教育”等行之有效的方式，結(jié)合形勢(shì)和黨史工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)黨員的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)，黨的宗旨教育，認(rèn)真落實(shí)黨支部目標(biāo)管理制度，對(duì)黨員嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。
整改目標(biāo)三：
支部通過加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，建立起一支有素質(zhì)、有能力的黨員隊(duì)伍，使黨員在各項(xiàng)工作中處處起好表率作用，切實(shí)起到先鋒模范作用。
整改措施：
1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系，把黨員有沒有發(fā)揮模范作用、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù)，并將黨員考核納入到個(gè)人綜合考核中，目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用，以推動(dòng)整體工作發(fā)展。
2.進(jìn)一步健全體黨員大會(huì)制度和組織生活會(huì)制度，支部定期召開黨員大會(huì)和組織生活會(huì)，要真正發(fā)揮組織生活會(huì)在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在組織生活會(huì)上敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合問題，遵循“有則改之、無則加勉”的原則，實(shí)事求是地開展嚴(yán)肅、真誠的批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步。
3.發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。支部定期召開黨外座談會(huì)向非黨群眾征求意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)管理有效地結(jié)合起來，逐步探索建立黨員教育管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
整改目標(biāo)四：
支部應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用，努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的集體。
整改措施：
支部要積極鼓勵(lì)黨員解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對(duì)勤于思考，敢于突破，不斷探索新方法、新途徑的黨員，要及時(shí)表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，并將此作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的一個(gè)重要參考。
20xx-5-8
**********公司黨支部 篇2：
篇1：基層黨組織整改方案
**********公司后進(jìn)黨支部整改意見
**********公司成立于1979年4月，系**********會(huì)下屬事業(yè)單位，目前單位職工104人，其中退休（含提前離崗位）人員80人，在職工人員24人，公司支部有黨員數(shù)11人，其中退休黨員占8 名），多年公司支部在建委黨委的和工作布署和指導(dǎo)下，加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部的管理和教育，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，想方設(shè)法推動(dòng)公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和維護(hù)公司的穩(wěn)定，但由于存在各種因素，公司支部各項(xiàng)工作還存在許多不足與欠缺，與上級(jí)黨委的工作要求還有較大的差距，主要存在以下幾個(gè)方面
一、存在問題一：支部組織理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)效果不好。
具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃，黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的主動(dòng)自覺性和學(xué)習(xí)效果不好，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深，對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深，熟悉程度、靈活運(yùn)用程度不夠，支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
二、存在問題二：對(duì)黨員的理想信念和宗旨意識(shí)教育缺乏針對(duì)性。
三、存在問題三：支部對(duì)黨員教育管理措施不力，由于支部各黨員工作、居住相對(duì)分散，對(duì)黨員日常學(xué)習(xí)、工作的監(jiān)督力度不夠，對(duì)黨員的監(jiān)督、約束機(jī)制不夠完善，對(duì)其權(quán)利、義務(wù)、紀(jì)律需進(jìn)一步明確和規(guī)范。
四、存在問題四：支部在開展各項(xiàng)工作、各類活動(dòng)時(shí)，在形式、內(nèi)容、深度等方面創(chuàng)新不夠。 為此，按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)職工群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”和今年“開展基層組織建設(shè)年”的目標(biāo)要求，制定如下整改目標(biāo)和措施。
整改目標(biāo)一、：
在支部的學(xué)習(xí)上下功夫，營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)來提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)，通過提高黨員認(rèn)識(shí)來促進(jìn)公司的穩(wěn)定與發(fā)展。
整改措施：
1.強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以“三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線，使全體黨員通過學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進(jìn)步，在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢(shì)和黨史工作的實(shí)際，結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效，在自覺性、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。
2.支部委員起表率作用。支部書記要帶頭學(xué)好政治理論；要定期召開黨支部會(huì)議對(duì)黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析，要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求；要在學(xué)習(xí)中注意解決支部?jī)?nèi)存在的主要問題；要注意及時(shí)糾正學(xué)習(xí)中可能會(huì)出現(xiàn)的松懈情緒、厭煩情緒，不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。
3.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度。（1）支部認(rèn)真完成年度綜合培訓(xùn)計(jì)劃，建立黨員學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持以制度作保障，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個(gè)人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制，保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間，落實(shí)考勤制度，每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記；建立學(xué)習(xí)考核制度，對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果，在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查，通過考試的形式，考核學(xué)習(xí)成效。（2）開展讀書活動(dòng)。黨支部定期向黨員推薦讀書書目，并有針對(duì)性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等方面的書籍，鼓勵(lì)黨員多讀書，讀好書。（3）加強(qiáng)時(shí)事教育。利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織黨員閱讀各類時(shí)事報(bào)道，引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，通過時(shí)事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識(shí)綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力。
整改目標(biāo)二：
促進(jìn)黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念，牢固樹立宗旨意識(shí)，增強(qiáng)黨員意識(shí)，增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，立足本職崗位，結(jié)合公司和建委系統(tǒng)的實(shí)際，堅(jiān)持黨的建設(shè)與工作要為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù)，為構(gòu)建和諧北碚多作貢獻(xiàn)。
整改措施：
黨支部要靈活運(yùn)用“正面教育、傳統(tǒng)教育、形勢(shì)教育、典型教育、警示教育、開放教育”等行之有效的方式，結(jié)合形勢(shì)和黨史工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)黨員的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)，黨的宗旨教育，認(rèn)真落實(shí)黨支部目標(biāo)管理制度，對(duì)黨員嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。
整改目標(biāo)三：
支部通過加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，建立起一支有素質(zhì)、有能力的黨員隊(duì)伍，使黨員在各項(xiàng)工作中處處起好表率作用，切實(shí)起到先鋒模范作用。
整改措施：
1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系，把黨員有沒有發(fā)揮模范作用、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù)，并將黨員考核納入到個(gè)人綜合考核中，目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用，以推動(dòng)整體工作發(fā)展。
2.進(jìn)一步健全體黨員大會(huì)制度和組織生活會(huì)制度，支部定期召開黨員大會(huì)和組織生活會(huì)，要真正發(fā)揮組織生活會(huì)在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在組織生活會(huì)上敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合問題，遵循“有則改之、無則加勉”的原則，實(shí)事求是地開展嚴(yán)肅、真誠的批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步。
3.發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。支部定期
召開黨外座談會(huì)向非黨群眾征求意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)管理有效地結(jié)合起來，逐步探索建立黨員教育管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制。
整改目標(biāo)四：
支部應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用，努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的集體。整改措施：
支部要積極鼓勵(lì)黨員解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對(duì)勤于思考，敢于突破，不斷探索新方法、新途徑的黨員，要及時(shí)表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，并將此作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的一個(gè)重要參考。
20xx-5-8
**********公司黨支部篇2：關(guān)于基層組織建設(shè)年中基層黨組織存在問題及整改方案 小龍街道解放坡社區(qū)黨委
關(guān)于基層組織建設(shè)年中基層黨組織
存在問題及整改方案
根據(jù)全國、全市基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)視頻會(huì)議精神和市委組織部《關(guān)于做好全市基層組織整改提高晉位升級(jí)工作的通知》（渝委組20xx215號(hào)）和（沙創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)辦[20xx]10號(hào)）要求，為鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)，扎實(shí)抓好整改提高、晉位升級(jí)各項(xiàng)工作，現(xiàn)就社區(qū)被評(píng)為“較好”的基層黨組織存在的4個(gè)方面重點(diǎn)問題，提出如下整改方案：
一、“兩新”聯(lián)合黨支部存在的問題
基本情況：由于已經(jīng)搬遷、工作調(diào)動(dòng)，黨員人數(shù)不足3名的黨組織1個(gè)。
整改措施：
1.對(duì)已經(jīng)搬遷、工作調(diào)動(dòng)，指派專人核實(shí)后，按規(guī)定程序?qū)φ{(diào)整。
2.對(duì)黨員人數(shù)不足3名的“兩新“組織黨組織，社區(qū)派出黨員充實(shí)支部力量，確保支部活動(dòng)正常開展，派出黨建指導(dǎo)員，定點(diǎn)聯(lián)系指導(dǎo)“兩新”黨組織活動(dòng)開展。
3.社區(qū)黨組織派遣黨建聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)黨員發(fā)展工作，對(duì)流入的黨員及時(shí)編入支部加強(qiáng)管理。 4.整改時(shí)間：20xx年8月底前責(zé)任單位：社區(qū)黨委、“兩新”聯(lián)合黨支部
二、黨組織活動(dòng)存在的問題
基本情況：因黨員退休、年多老病或征地拆遷居住分散，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)不能按時(shí)開展，缺乏活力的1個(gè)；因黨員流動(dòng)性大，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)開展較少且流于形式的1個(gè)；因下崗失業(yè)黨員多、外出務(wù)工黨員多，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)無法及時(shí)開展的1個(gè)。
整改措施：
1.對(duì)年老多病的黨員，由其所在黨組織確定聯(lián)系人，采取服務(wù)上門、送黨課上門的方式，確保黨員參與黨組織活動(dòng)；對(duì)拆遷導(dǎo)致居住分散的黨員，及時(shí)清查其組織關(guān)系，按屬地化管理原則就近管理。
2.對(duì)黨員流動(dòng)性大、黨員數(shù)量少的黨支部和下崗失業(yè)黨員多、外出務(wù)工黨員多的黨支部，積極創(chuàng)新黨組織活動(dòng)內(nèi)容和方式，充分利用網(wǎng)絡(luò)、電話等載體增加黨組織生活的參與面，增強(qiáng)組織的凝聚力、吸引力；建立《流動(dòng)黨員臺(tái)賬》，為每名流動(dòng)黨員確定一名聯(lián)系人，做好聯(lián)系溝通，確保90%以上的流動(dòng)黨員納入有效管理。
整改時(shí)間：20xx年8月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
三、組織工作機(jī)制和基礎(chǔ)工作存在的問題
基本情況：組織工作機(jī)制不夠完善的1個(gè)，基礎(chǔ)工作缺乏、黨員管理力度不夠，黨組織作用發(fā)揮有待提升的1個(gè)。整改措施：
1.對(duì)組織工作機(jī)制不完善的黨支部，由社區(qū)黨組織幫助查找根源、健全組織工作制度，確保嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
2.對(duì)基礎(chǔ)工作缺乏的黨支部，由社區(qū)黨組織派駐優(yōu)秀黨務(wù)工作者幫助指導(dǎo)基礎(chǔ)工作的完善和提升。
3.對(duì)黨員管理力度不夠的黨支部，健全黨組織工作規(guī)程，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，相關(guān)情況及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)送，作為年度考核的重要依據(jù)。 整改時(shí)間：20xx年8月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
四、黨員發(fā)展存在的問題
基本情況：發(fā)展黨員工作力度不夠，發(fā)展范圍單一。
整改措施：
由社區(qū)黨委派組織委員幫助黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)、注重黨員發(fā)展質(zhì)量，加大在青年、技術(shù)工人、“兩新”組織、畢業(yè)大學(xué)生等人員中發(fā)展黨員工作力度。
整改時(shí)間：20xx年12月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
20xx年7月20日篇3：基層黨組織整改提高實(shí)施方案
基層黨組織整改提高實(shí)施方案
為了扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)，全面提高我村黨支部黨建工作科學(xué)化水平，不斷增強(qiáng)支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，村黨支部通過自查，召集群眾座談、走進(jìn)農(nóng)戶走訪等方式對(duì)支部存在的問題進(jìn)行了深入查找，并對(duì)各個(gè)問題原因進(jìn)行了分析。現(xiàn)就我村黨支部基層黨組織建設(shè)中存在的問題制定出如下整改提高實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，本著制定措施要由可操作性，整改事項(xiàng)明確，整改重點(diǎn)突出、整改措施具體、整改時(shí)限確定、整改責(zé)任落實(shí)的原則，堅(jiān)持上級(jí)
黨委幫助整頓與提高與支部自身解決問題的能力相結(jié)合，力爭(zhēng)在解決重點(diǎn)意見和建議方面取得新進(jìn)展。
二、整改目標(biāo)
對(duì)于前期深入查找的問題，在認(rèn)真分析原因的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行整改提升方案，徹底解決各個(gè)問題。并以此次整改為契機(jī)，提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)民主監(jiān)督，扎實(shí)工作作風(fēng)，全力提升黨支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升支部黨建工作的制度化水平。
三、具體問題
1、支部建設(shè)工作滯后，黨員老齡化趨勢(shì)明顯，女性黨員比例偏低。近年來發(fā)展的新黨員太少。主要原因是村上青壯年多數(shù)常年在外，連續(xù)培養(yǎng)難度較大。
2、組織學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，學(xué)用效果有待提高。支部開展黨組織活動(dòng)少，主題不夠鮮明，形式比較單一，黨員參與積極性不高，組織活動(dòng)效果差。究其原因，支部組織活動(dòng)沒有明確的規(guī)劃、針對(duì)性不強(qiáng)。由于平時(shí)農(nóng)活較忙，理論學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證，部分黨員的理論學(xué)習(xí)有所放松，理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠強(qiáng)。
3、黨員干部的工作作風(fēng)還需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。部分黨員工作上力度不夠，存在畏難情緒。個(gè)別黨員有自滿情緒，作風(fēng)浮躁，工作目標(biāo)要求低。部分黨員工作思路狹窄，在為群眾謀實(shí)事，干實(shí)事上做得不夠，干成事上缺乏動(dòng)力。
四、整改措施
1、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“三定一優(yōu)”優(yōu)化黨員隊(duì)伍、“三一三化”規(guī)范組織生活等制度。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議、黨員目標(biāo)管理等制度，規(guī)范黨支部運(yùn)行。圍繞 “五個(gè)一”（一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動(dòng)陣地和一個(gè)好的保障機(jī)制）和“五個(gè)好”（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好）的標(biāo)準(zhǔn)，積極推進(jìn)晉位升級(jí)活動(dòng)，做好村黨支部建設(shè)工作。做好村務(wù)、黨務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。
整改時(shí)間：20xx年7月16日-20xx年7月20日負(fù)責(zé)人：周松彥
整改時(shí)間：長(zhǎng)期堅(jiān)持進(jìn)行
3、加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)。積極聯(lián)系有關(guān)部門，進(jìn)一步強(qiáng)化村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所配套建設(shè)，完善村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所各項(xiàng)制度，辦公設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施，盡快啟用新的村服務(wù)社區(qū)樓，提高村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所利用率，切實(shí)發(fā)揮作用。
整改時(shí)間：20xx年7月16日-20xx年12月
4、扎實(shí)工作作風(fēng)，進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部先進(jìn)性作用。結(jié)合村上實(shí)際，積極發(fā)展蔬菜種植，積極走專業(yè)合作社發(fā)展模式，推動(dòng)村上的蔬菜種植技術(shù)的提升，提高蔬菜種植效益。積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，帶領(lǐng)群眾多渠道增收致富。把黨員干部教
育的學(xué)用效果與村黨支部的戰(zhàn)斗力結(jié)合起來，切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的實(shí)效性。進(jìn)一步推進(jìn)環(huán)境整治與綠化提升工作，徹底有效的治理三堆，進(jìn)一步完善村廣場(chǎng)配套設(shè)施建設(shè)，結(jié)合實(shí)際開展各種形式的文化活動(dòng)，寓學(xué)習(xí)教育于各種豐富多彩的活動(dòng)之中，提高黨員群眾的文娛生活品質(zhì)。通過聯(lián)系上級(jí)鎮(zhèn)府部門，積極反映水源問題，今早解決群眾的飲水安全隱患。
整改時(shí)間：20xx年7月16日-20xx年7月20日
五、組織保障
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。村黨支部一班人要高度重視，黨支部書記負(fù)總責(zé)，支部其他成員分工負(fù)責(zé)抓好晉位升級(jí)各項(xiàng)措施落實(shí)，有力有序有效推進(jìn)整改提高和晉位升級(jí)工作。
2、明確時(shí)限要求，抓好整改落實(shí)。按照鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)年活動(dòng)階段要求，整改提高和晉位升級(jí)工作要在要求時(shí)限全面完成。村兩委人員必須全力以赴，按照職責(zé)分工，切實(shí)抓好落實(shí)，確保整改提高和晉位升級(jí)目標(biāo)任務(wù)全面實(shí)現(xiàn)。
3、做好宣傳引導(dǎo)工作。充分調(diào)動(dòng)廣大黨員群眾的積極性，營(yíng)造良好的整改提升氛圍。對(duì)于短期內(nèi)涌現(xiàn)出的典型要廣泛宣傳，增加支部的威信和影響力。采取評(píng)比、表彰的措施，鼓勵(lì)先進(jìn)，提高黨員學(xué)習(xí)、整改的自覺性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。以激發(fā)大家的學(xué)習(xí)熱情。
4、改進(jìn)工作方法，積極探索創(chuàng)新。在這次整改過程中，要撲下身子干實(shí)事，把整改與“三問
三解”活動(dòng)結(jié)合起來，強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化支部服務(wù)意識(shí)，提高支部黨建水平。
篇3：關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)整改方案
鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處
關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)整改方案
按照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的工作安排，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織，扎實(shí)推進(jìn)，完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員階段、分析評(píng)議階段所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。在活動(dòng)中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處率先向各居委會(huì)、村發(fā)放征求意見表60份，召開了座談會(huì)5次，設(shè)臵了征求意見箱，充分征求黨員、群眾的意見，廣泛地開展交心談心活動(dòng)，并對(duì)征求來的意見、存在的主要問題和原因進(jìn)行了認(rèn)真分析和剖析，針對(duì)存在的問題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處制定整改方案如下：
一、整改事項(xiàng)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處在先進(jìn)性教育活動(dòng)分析評(píng)議階段征求意見和查找問題需要整改的事項(xiàng)有四項(xiàng)：
1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)比較強(qiáng)調(diào)客觀原因或忙于事務(wù)工作，放松了對(duì)黨員的學(xué)習(xí)要求，導(dǎo)致政治水平不高，理論根底不深，洞察力和敏銳性較差，考慮問題的高度不夠，運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力不強(qiáng)。
2、理想信念不夠堅(jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹立不牢，為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的激情有所降低，對(duì)搞好辦公室工作的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)精神不夠。
3、開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠。個(gè)別黨員有做老好人和怕得罪人的思想，工作中事不關(guān)已、高高掛起，與群眾溝通和交流不充分。
4、活動(dòng)開展少，凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處組織開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)主題活動(dòng)少，未能很好地激發(fā)出黨員的工作熱情，共產(chǎn)黨員的朝氣、先進(jìn)性在工作中表現(xiàn)不突出。支委成員與黨員之間思想溝通少，對(duì)黨員的思想狀況和需求了解不夠，特別是對(duì)離退休黨員、干部關(guān)心、幫助，解決實(shí)際問題不夠，組織的溫暖沒有得到充分體現(xiàn)。
二、整改目標(biāo)
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以鞏固和擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處辦公室保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨工委的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)為目標(biāo)，切實(shí)解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨員隊(duì)伍中存在的突出問題，進(jìn)一步振奮精神，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，不斷增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處建設(shè)成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮黨員的先鋒作用，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)全面發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。
三、整改措施、責(zé)任及時(shí)限
1、關(guān)于政治理論學(xué)習(xí)不夠的問題。
整改措施：一是堅(jiān)持把思想理論建設(shè)放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處建設(shè)的首位，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針和政策的學(xué)習(xí)，使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法指導(dǎo)實(shí)踐，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策的能力。二是圍繞增強(qiáng)執(zhí)政意識(shí)、提高執(zhí)政黨能力，進(jìn)一步拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，完善學(xué)習(xí)制度，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性、系統(tǒng)性和實(shí)效性，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。三是完善理論學(xué)習(xí)制度。做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間、人員的落實(shí)。每月集中學(xué)習(xí)不少于1天，并做好學(xué)習(xí)考勤和紀(jì)
錄，注重學(xué)習(xí)效果的提高。四是組織黨員積極參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處中心組學(xué)習(xí)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處舉辦形勢(shì)報(bào)告會(huì)、理論講座等，幫助黨員了解國際國內(nèi)形勢(shì)，提高分析問題、認(rèn)識(shí)問題的能力。五是開展黨員學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，每個(gè)黨員每年至少寫1至2篇學(xué)習(xí)體會(huì)，并適時(shí)召開學(xué)習(xí)交流會(huì)，達(dá)到共同提高的目的，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍。六是加強(qiáng)對(duì)黨員學(xué)習(xí)的指導(dǎo)和督查。鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處每半年對(duì)黨員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行一次檢查，并將情況予以通報(bào)。
2、關(guān)于理想信念不夠堅(jiān)定，宗旨意識(shí)有所淡化的問題。
整改措施：一是堅(jiān)持不懈地教育引導(dǎo)黨員牢固樹立共產(chǎn)主義理想和信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀及權(quán)力觀、地位觀和利益觀，提高貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。二是組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的十六屆三中、四中全會(huì)精神，使機(jī)關(guān)黨員做到真學(xué)、真懂、真信、真用，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，在政治上、思想上、行動(dòng)上走在前列。三是加強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育。引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員在人們普遍重視物質(zhì)利益的環(huán)境下，必須堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益。四是突出正面典型教育。采取多種形式，用牛玉儒、任長(zhǎng)霞等先進(jìn)模范人物的事跡鼓舞、教育機(jī)關(guān)黨員，形成崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的風(fēng)氣。并及時(shí)挖掘身邊涌現(xiàn)的優(yōu)秀黨員、先進(jìn)人物，用身邊優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，教育機(jī)關(guān)黨員，使機(jī)關(guān)黨員學(xué)有目標(biāo)，趕有方向。五是經(jīng)常進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。通過適時(shí)組織黨員到革命圣地參觀、觀看革命傳統(tǒng)電教片、請(qǐng)英雄人
物講傳統(tǒng)、請(qǐng)專家講黨課等形式，教育黨員繼承和發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)，振奮革命精神，永葆先進(jìn)性。
3、關(guān)于開展批評(píng)與自我批評(píng)不夠的問題。
整改措施：一是從“三個(gè)代表”重要思想的高度，教育引導(dǎo)黨員充分認(rèn)識(shí)開展黨內(nèi)批評(píng)是純潔組織，增強(qiáng)黨的戰(zhàn)斗力的有力武器，是克服不良作風(fēng)，解決黨內(nèi)矛盾的正確、有效方法，不斷提高每個(gè)黨員開展黨內(nèi)批評(píng)的自覺性。二是從維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的深度，教育引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識(shí)開展批評(píng)與維護(hù)黨的事業(yè)，對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的關(guān)系；處理好開展批評(píng)與維持團(tuán)結(jié)，揭露問題與維護(hù)形象，敢于直言與維系感情的關(guān)系。三是從提高個(gè)人修養(yǎng)的角度，教育引導(dǎo)黨員努力做到襟懷坦白，光明磊落，勇于堅(jiān)持真理，改正錯(cuò)誤，不以關(guān)系代替黨性，不以感情代替原則，真正做到“自我批評(píng)真心真意，開展批評(píng)實(shí)心實(shí)意，接受批評(píng)誠心誠意”。四是堅(jiān)持黨內(nèi)民主生活會(huì)制度，嚴(yán)格按照規(guī)定在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處內(nèi)部開展批評(píng)與自我批評(píng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行有效的監(jiān)督和幫助。同時(shí)，提高民主生活會(huì)的質(zhì)量，切實(shí)防止把民主生活會(huì)開成“評(píng)功會(huì)”和“牢騷會(huì)”，確保實(shí)效。五是建立健全多渠道監(jiān)督制約機(jī)制，堅(jiān)持黨員干部述職、評(píng)議和講評(píng)制度，敢于揭短亮丑，并嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，表揚(yáng)那些敢于大膽開展批評(píng)與自我批評(píng)，想干事、能干事、肯干事的干部，以實(shí)際行動(dòng)促進(jìn)黨內(nèi)批評(píng)的深入開展。六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處每半年開展一次集體交心談心活動(dòng)，形成一個(gè)“嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待自己，真心誠意幫助別人”的團(tuán)結(jié)活潑的氛圍，經(jīng)常性開展批評(píng)與自我批評(píng)。
4、關(guān)于活動(dòng)開展少，凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的問題。
整改措施：一是隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處力量的加強(qiáng)，將進(jìn)一步理順鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工作思路，健全內(nèi)部管理制度，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處各項(xiàng)工作全面開展，開展了2次內(nèi)容豐富的主題活動(dòng)，效果很明顯，團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力正在逐漸增強(qiáng)。二是建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工作新機(jī)制，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處對(duì)黨員的日常教育管理，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處內(nèi)開展黨員意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、工作意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、表率意識(shí)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使黨員同志通過學(xué)習(xí)形成共識(shí)。三是建立談心制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處委員多與黨員同志交換思想，多聽取黨員同志的意見，每年至少要與分工聯(lián)系的黨員談心一次，調(diào)動(dòng)黨員同志的積極性，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處
兩新組織存在問題及對(duì)策篇二
兩新組織后進(jìn)黨組織整改方案
根據(jù)縣委關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，在扎實(shí)做好基層黨組織分類定級(jí)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查找存在的問題和不足，研究探索整改提高的有效措施和途徑。為扎實(shí)有序進(jìn)行整改，切實(shí)提高整改效果，特制定如下方案。
一、后進(jìn)黨組織存在的問題和不足
（一）思想認(rèn)識(shí)模糊。有些兩新組織業(yè)主或黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)兩新組織黨建工作的重要性認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，存在“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”的思想，部分兩新組織業(yè)主沒有充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)黨的建設(shè)對(duì)自身穩(wěn)定和發(fā)展的重要促進(jìn)作用。導(dǎo)致這些兩新組織雖然落實(shí)了黨的組織形式，但在實(shí)質(zhì)上形同虛設(shè)，黨建工作管理體制沒有到位，在思想上輕視、漠視、抵制黨組織，消極應(yīng)對(duì)甚至排斥黨組織。
（二）組織工作滯后。一是兩新組織的發(fā)展比較迅猛，而黨組織的建設(shè)比較滯后；二是已建兩新組織黨組織由于受自身地位、條件等因素的局限，開展黨建工作的方式、方法比較單一，加之少數(shù)黨建工作者業(yè)務(wù)能力較弱，不能主動(dòng)有效地開展黨建活動(dòng)。
（三）保障機(jī)制缺乏。一是許多黨支部書記任職前無從事黨務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)，缺乏黨務(wù)知識(shí)，專業(yè)水平不高，對(duì)支部工作的職責(zé)不清、流程不明，給黨建工作的開展增加了難度；二是由于兩新組織本身經(jīng)濟(jì)實(shí)力、占地面積等原因，導(dǎo)致黨組織開展黨員職
工學(xué)習(xí)、交流、活動(dòng)困難。有的黨組織不能及時(shí)看到黨的文件，不能及時(shí)聽到黨的聲音，不能及時(shí)組織活動(dòng)，不能及時(shí)組織黨員同志學(xué)習(xí)黨的方針、政策、路線。
二、整改辦法
（一）提高認(rèn)識(shí)，黨組織書記和業(yè)主是關(guān)鍵。一是廣泛宣傳觸動(dòng)，通過輿論導(dǎo)向，提高他們對(duì)黨建工作給兩新組織發(fā)展的推動(dòng)作用認(rèn)識(shí)，；二是加大培訓(xùn)力度，在培訓(xùn)內(nèi)容上，要貼近兩新組織發(fā)展實(shí)際，圍繞“黨建促發(fā)展、發(fā)展靠黨建”的思路開展培訓(xùn)。有針對(duì)的挑選專家教授、優(yōu)秀兩新組織業(yè)主和兩新組織黨組織負(fù)責(zé)人擔(dān)任教師，采取集中授課和研討交流相結(jié)合、觀看輔導(dǎo)音像資料和實(shí)地學(xué)習(xí)考察相結(jié)合等形式，組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過舉辦兩新組織黨建工作培訓(xùn)班，使黨組織書記和業(yè)主充分地認(rèn)識(shí)黨建工作重要性；三是與業(yè)主多溝通協(xié)調(diào)，為業(yè)主排憂解難，采取按時(shí)走訪、定期聯(lián)系，召開現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)、征求業(yè)主意見座談會(huì)等形式，對(duì)兩新組織提出的困難和問題，落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人，限時(shí)辦結(jié)。讓業(yè)主感受到黨建工作帶來的好處。同時(shí)，充分黨建工作指導(dǎo)員的優(yōu)勢(shì)，做好業(yè)主教育引導(dǎo)，幫助兩新組織排憂解難，促進(jìn)兩新組織健康快速發(fā)展。以實(shí)際行動(dòng)贏得業(yè)主的支持。
（二）發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的關(guān)鍵作用，以方案促整改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委切實(shí)把抓好后進(jìn)黨組織集中整頓，作為后進(jìn)黨組織整改工作的一個(gè)重點(diǎn)。結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)后進(jìn)黨組織實(shí)際，選派指導(dǎo)員，任務(wù)到點(diǎn)，責(zé)任到人。與后進(jìn)黨組織書記簽訂《后進(jìn)基層黨組織整改承諾書》，基層黨組織制定整改方案，明確目標(biāo)、責(zé)任人、措施和時(shí)限，整改方案在公開欄公開，在規(guī)定的期限內(nèi)整改到位。
（三）發(fā)展一批新黨員，引導(dǎo)兩新組織生產(chǎn)生活。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)兩新組織員工的教育引導(dǎo)，不斷創(chuàng)新思路和工作方式，變黨組織被動(dòng)等待為主動(dòng)引導(dǎo)發(fā)展；在發(fā)展對(duì)象上，把重點(diǎn)放在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理一線和重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵崗位的骨干上；同時(shí)，把兩新組織業(yè)主納入重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象。
（四）充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。一是加強(qiáng)黨組織班子的政治理論學(xué)習(xí)，解放思想，圍繞“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾評(píng)價(jià)好”的要求和“六個(gè)一”的硬件標(biāo)準(zhǔn)，配備一支基礎(chǔ)好的黨組織班子，充分發(fā)揮其示范、引導(dǎo)、帶動(dòng)作用，尤其要提高業(yè)主對(duì)加強(qiáng)兩新組織黨建工作的認(rèn)識(shí)，以黨建促發(fā)展，為兩新組織建言獻(xiàn)策，促進(jìn)兩新組織健康發(fā)展；二是充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，兩新組織黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，增強(qiáng)他們的黨員意識(shí)。同時(shí)，創(chuàng)新黨建活動(dòng)方式，靈活設(shè)臵黨建活動(dòng)載體，積極開展以“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范崗”、“黨員奉獻(xiàn)日”為主題的黨建活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員在兩新組織中的骨干帶動(dòng)作用，特別是在急難險(xiǎn)重工作中的先鋒模范作用，為兩新組織的發(fā)展做貢獻(xiàn)。
（五）加強(qiáng)氛圍營(yíng)的營(yíng)造。一是發(fā)揮圖片、宣傳單、標(biāo)語、展板、文化墻等宣傳陣地的作用，在兩新組織中全方位覆蓋，使員工耳濡目染，自覺的向黨組織靠攏；二是重視發(fā)掘和宣傳身邊的先進(jìn)典型，讓人們學(xué)習(xí)有方向、對(duì)照有標(biāo)準(zhǔn)，不斷增添“創(chuàng)”、“爭(zhēng)”信心和勇氣。廣泛吸引群眾參與，在全組織形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣；三是開展黨組織互幫互助活動(dòng)以先進(jìn)帶后進(jìn)，充分發(fā)揮指導(dǎo)員作用，使黨組織與黨組織之間相互交流學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)、相得益彰。
（六）建立黨員服務(wù)中心，確保黨組織活動(dòng)開展起來。兩新組織要為黨組織開展活動(dòng)、黨員學(xué)習(xí)交流提供活動(dòng)陣地，通過收集黨費(fèi)，劃撥專項(xiàng)費(fèi)用等方式，籌集黨組織活動(dòng)資金，為黨員、員工提供免費(fèi)、快捷的服務(wù)；黨員服務(wù)中心要公開兩新組織黨建工作動(dòng)態(tài)、兩新組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、黨組織活動(dòng)開展預(yù)告等信息；有條件的活動(dòng)中心可以配備圖書室、電子閱覽室等功能室，豐富黨員群眾業(yè)余生活，營(yíng)造“黨員之家”溫馨氛圍。
兩新組織存在問題及對(duì)策篇三
篇一：基層黨組織整改方案 **********公司后進(jìn)黨支部整改意見 **********公司成立于1979年4月，系**********會(huì)下屬事業(yè)單位，目前單位職工104人，其中退休（含提前離崗位）人員80人，在職工人員24人，公司支部有黨員數(shù)11人，其中退休黨員占8 名），多年公司支部在建委黨委的和工作布署和指導(dǎo)下，加強(qiáng)組織建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部的管理和教育，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，想方設(shè)法推動(dòng)公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和維護(hù)公司的穩(wěn)定，但由于存在各種因素，公司支部各項(xiàng)工作還存在許多不足與欠缺，與上級(jí)黨委的工作要求還有較大的差距，主要存在以下幾個(gè)方面
一、存在問題一：支部組織理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)效果不好。
具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃，黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的主動(dòng)自覺性和學(xué)習(xí)效果不好，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深，對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深，熟悉程度、靈活運(yùn)用程度不夠，支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
二、存在問題二：對(duì)黨員的理想信念和宗旨意識(shí)教育缺乏針對(duì)性。
三、
存在問題三：支部對(duì)黨員教育管理措施不力，由于支部各黨員工作、居住相對(duì)分散，對(duì)黨員日常學(xué)習(xí)、工作的監(jiān)督力度不夠，對(duì)黨員的監(jiān)督、約束機(jī)制不夠完善，對(duì)其權(quán)利、義務(wù)、紀(jì)律需進(jìn)一步明確和規(guī)范。四、存在問題四：支部在開展各項(xiàng)工作、各類活動(dòng)時(shí)，在形式、內(nèi)容、深度等方面創(chuàng)新不夠。 為此，按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)職工群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”和今年“開展基層組織建設(shè)年”的目標(biāo)要求，制定如下整改目標(biāo)和措施。整改目標(biāo)
一、：
在支部的學(xué)習(xí)上下功夫，營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)來提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)，通過提高黨員認(rèn)識(shí)來促進(jìn)公司的穩(wěn)定與發(fā)展。整改措施：
1.強(qiáng)化政治理論和黨史業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。以“三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線，使全體黨員通過學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進(jìn)步，在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國際、國內(nèi)形勢(shì)和黨史工作的實(shí)際，結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效，在自覺性、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。
2.支部委員起表率作用。支部書記要帶頭學(xué)好政治理論；要定期召開黨支部會(huì)議對(duì)黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析，要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求；要在學(xué)習(xí)中注意解決支部?jī)?nèi)存在的主要問題；要注意及時(shí)糾正學(xué)習(xí)中可能會(huì)出現(xiàn)的松懈情緒、厭煩情緒，不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。3.改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度。（1）支部認(rèn)真完成年度綜合培訓(xùn)計(jì)劃，建立黨員學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持以制度作保障，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個(gè)人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制，保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間，落實(shí)考勤制度，每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記；建立學(xué)習(xí)考核制度，對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果，在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查，通過考試的形式，考核學(xué)習(xí)成效。（2）開展讀書活動(dòng)。黨支部定期向黨員推薦讀書書目，并有針對(duì)性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟(jì)、法律、科技等方面的書籍，鼓勵(lì)黨員多讀書，讀好書。（3）加強(qiáng)時(shí)事教育。利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織黨員閱讀各類時(shí)事報(bào)道，引導(dǎo)黨員進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)和大局意識(shí)，通過時(shí)事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識(shí)綜合的過程中，提高黨員綜合分析問題的能力。整改目標(biāo)二：
促進(jìn)黨員堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會(huì)主義信念，牢固樹立宗旨意識(shí)，增強(qiáng)黨員意識(shí)，增強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感，立足本職崗位，結(jié)合公司和建委系統(tǒng)的實(shí)際，堅(jiān)持黨的建設(shè)與工作要為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)服務(wù)，為構(gòu)建和諧北碚多作貢獻(xiàn)。整改措施：
黨支部要靈活運(yùn)用“正面教育、傳統(tǒng)教育、形勢(shì)教育、典型教育、警示教育、開放教育”等行之有效的方式，結(jié)合形勢(shì)和黨史工作實(shí)際，加強(qiáng)對(duì)黨員的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)，黨的宗旨教育，認(rèn)真落實(shí)黨支部目標(biāo)管理制度，對(duì)黨員嚴(yán)格管理，督促黨員履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯。整改目標(biāo)三：
支部通過加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，建立起一支有素質(zhì)、有能力的黨員隊(duì)伍，使黨員在各項(xiàng)工作中處處起好表率作用，切實(shí)起到先鋒模范作用。整改措施：
1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系，把黨員有沒有發(fā)揮模范作用、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù)，并將黨員考核納入到個(gè)人綜合考核中，目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用，以推動(dòng)整體工作發(fā)展。
2.進(jìn)一步健全體黨員大會(huì)制度和組織生活會(huì)制度，支部定期召開黨員大會(huì)和組織生活會(huì)，要真正發(fā)揮組織生活會(huì)在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在組織生活會(huì)上敞開思想，聯(lián)系工作，結(jié)合問題，遵循“有則改之、無則加勉”的原則，實(shí)事求是地開展嚴(yán)肅、真誠的批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步。
3.發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。支部定期召開黨外座談會(huì)向非黨群眾征求意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)管理有效地結(jié)合起來，逐步探索建立黨員教育管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制。整改目標(biāo)四：
支部應(yīng)充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用，努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的集體。整改措施：
支部要積極鼓勵(lì)黨員解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對(duì)勤于思考，敢于突破，不斷探索新方法、新途徑的黨員，要及時(shí)表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)，并將此作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的一個(gè)重要參考。2012-5-8 **********公司黨支部篇二：關(guān)于基層組織建設(shè)年中基層黨組織存在問題及整改方案 小龍街道解放坡社區(qū)黨委
關(guān)于基層組織建設(shè)年中基層黨組織 存在問題及整改方案
根據(jù)全國、全市基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)視頻會(huì)議精神和市委組織部《關(guān)于做好全市基層組織整改提高晉位升級(jí)工作的通知》（渝委組2012215號(hào)）和（沙創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)辦[2012]10號(hào)）要求，為鞏固先進(jìn)、推動(dòng)一般、整頓后進(jìn)，扎實(shí)抓好整改提高、晉位升級(jí)各項(xiàng)工作，現(xiàn)就社區(qū)被評(píng)為“較好”的基層黨組織存在的4個(gè)方面重點(diǎn)問題，提出如下整改方案：
一、“兩新”聯(lián)合黨支部存在的問題
基本情況：由于已經(jīng)搬遷、工作調(diào)動(dòng)，黨員人數(shù)不足3名的黨組織1個(gè)。整改措施：
1.對(duì)已經(jīng)搬遷、工作調(diào)動(dòng)，指派專人核實(shí)后，按規(guī)定程序?qū)φ{(diào)整。
2.對(duì)黨員人數(shù)不足3名的“兩新“組織黨組織，社區(qū)派出黨員充實(shí)支部力量，確保支部活動(dòng)正常開展，派出黨建指導(dǎo)員，定點(diǎn)聯(lián)系指導(dǎo)“兩新”黨組織活動(dòng)開展。
3.社區(qū)黨組織派遣黨建聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)黨員發(fā)展工作，對(duì)流入的黨員及時(shí)編入支部加強(qiáng)管理。 4.整改時(shí)間：2012年8月底前責(zé)任單位：社區(qū)黨委、“兩新”聯(lián)合黨支部
二、黨組織活動(dòng)存在的問題
基本情況：因黨員退休、年多老病或征地拆遷居住分散，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)不能按時(shí)開展，缺乏活力的1個(gè)；因黨員流動(dòng)性大，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)開展較少且流于形式的1個(gè)；因下崗失業(yè)黨員多、外出務(wù)工黨員多，導(dǎo)致黨組織活動(dòng)無法及時(shí)開展的1個(gè)。整改措施：
1.對(duì)年老多病的黨員，由其所在黨組織確定聯(lián)系人，采取服務(wù)上門、送黨課上門的方式，確保黨員參與黨組織活動(dòng)；對(duì)拆遷導(dǎo)致居住分散的黨員，及時(shí)清查其組織關(guān)系，按屬地化管理原則就近管理。
2.對(duì)黨員流動(dòng)性大、黨員數(shù)量少的黨支部和下崗失業(yè)黨員多、外出務(wù)工黨員多的黨支部，積極創(chuàng)新黨組織活動(dòng)內(nèi)容和方式，充分利用網(wǎng)絡(luò)、電話等載體增加黨組織生活的參與面，增強(qiáng)組織的凝聚力、吸引力；建立《流動(dòng)黨員臺(tái)賬》，為每名流動(dòng)黨員確定一名聯(lián)系人，做好聯(lián)系溝通，確保90%以上的流動(dòng)黨員納入有效管理。整改時(shí)間：2012年8月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
三、組織工作機(jī)制和基礎(chǔ)工作存在的問題
基本情況：組織工作機(jī)制不夠完善的1個(gè)，基礎(chǔ)工作缺乏、黨員管理力度不夠，黨組織作用發(fā)揮有待提升的1個(gè)。整改措施：
1.對(duì)組織工作機(jī)制不完善的黨支部，由社區(qū)黨組織幫助查找根源、健全組織工作制度，確保嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
2.對(duì)基礎(chǔ)工作缺乏的黨支部，由社區(qū)黨組織派駐優(yōu)秀黨務(wù)工作者幫助指導(dǎo)基礎(chǔ)工作的完善和提升。
3.對(duì)黨員管理力度不夠的黨支部，健全黨組織工作規(guī)程，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，相關(guān)情況及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)送，作為年度考核的重要依據(jù)。 整改時(shí)間：2012年8月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
四、黨員發(fā)展存在的問題
基本情況：發(fā)展黨員工作力度不夠，發(fā)展范圍單一。整改措施：
由社區(qū)黨委派組織委員幫助黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)、注重黨員發(fā)展質(zhì)量，加大在青年、技術(shù)工人、“兩新”組織、畢業(yè)大學(xué)生等人員中發(fā)展黨員工作力度。整改時(shí)間：2012年12月底前
責(zé)任單位：社區(qū)黨委各直屬黨支部
2012年7月20日篇三：基層黨組織整改提高實(shí)施方案 基層黨組織整改提高實(shí)施方案
為了扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)，全面提高我村黨支部黨建工作科學(xué)化水平，不斷增強(qiáng)支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，村黨支部通過自查，召集群眾座談、走進(jìn)農(nóng)戶走訪等方式對(duì)支部存在的問題進(jìn)行了深入查找，并對(duì)各個(gè)問題原因進(jìn)行了分析。現(xiàn)就我村黨支部基層黨組織建設(shè)中存在的問題制定出如下整改提高實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，本著制定措施要由可操作性，整改事項(xiàng)明確，整改重點(diǎn)突出、整改措施具體、整改時(shí)限確定、整改責(zé)任落實(shí)的原則，堅(jiān)持上級(jí)黨委幫助整頓與提高與支部自身解決問題的能力相結(jié)合，力爭(zhēng)在解決重點(diǎn)意見和建議方面取得新進(jìn)展。
二、整改目標(biāo) 對(duì)于前期深入查找的問題，在認(rèn)真分析原因的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格執(zhí)行整改提升方案，徹底解決各個(gè)問題。并以此次整改為契機(jī)，提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)民主監(jiān)督，扎實(shí)工作作風(fēng)，全力提升黨支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升支部黨建工作的制度化水平。
三、具體問題
1、支部建設(shè)工作滯后，黨員老齡化趨勢(shì)明顯，女性黨員比例偏低。近年來發(fā)展的新黨員太少。主要原因是村上青壯年多數(shù)常年在外，連續(xù)培養(yǎng)難度較大。
2、組織學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，學(xué)用效果有待提高。支部開展黨組織活動(dòng)少，主題不夠鮮明，形式比較單一，黨員參與積極性不高，組織活動(dòng)效果差。究其原因，支部組織活動(dòng)沒有明確的規(guī)劃、針對(duì)性不強(qiáng)。由于平時(shí)農(nóng)活較忙，理論學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證，部分黨員的理論學(xué)習(xí)有所放松，理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不夠強(qiáng)。
3、黨員干部的工作作風(fēng)還需進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。部分黨員工作上力度不夠，存在畏難情緒。個(gè)別黨員有自滿情緒，作風(fēng)浮躁，工作目標(biāo)要求低。部分黨員工作思路狹窄，在為群眾謀實(shí)事，干實(shí)事上做得不夠，干成事上缺乏動(dòng)力。
四、整改措施
1、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)“三定一優(yōu)”優(yōu)化黨員隊(duì)伍、“三一三化”規(guī)范組織生活等制度。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議、黨員目標(biāo)管理等制度，規(guī)范黨支部運(yùn)行。圍繞 “五個(gè)一”（一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動(dòng)陣地和一個(gè)好的保障機(jī)制）和“五個(gè)好”（領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績(jī)好、群眾反映好）的標(biāo)準(zhǔn)，積極推進(jìn)晉位升級(jí)活動(dòng)，做好村黨支部建設(shè)工作。做好村務(wù)、黨務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。
整改時(shí)間：2012年7月16日-2012年7月20日負(fù)責(zé)人：周松彥 整改時(shí)間：長(zhǎng)期堅(jiān)持進(jìn)行
3、加強(qiáng)活動(dòng)陣地建設(shè)。積極聯(lián)系有關(guān)部門，進(jìn)一步強(qiáng)化村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所配套建設(shè)，完善村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所各項(xiàng)制度，辦公設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施，盡快啟用新的村服務(wù)社區(qū)樓，提高村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所利用率，切實(shí)發(fā)揮作用。
整改時(shí)間：2012年7月16日-2012年12月
4、扎實(shí)工作作風(fēng)，進(jìn)一步發(fā)揮黨員干部先進(jìn)性作用。結(jié)合村上實(shí)際，積極發(fā)展蔬菜種植，積極走專業(yè)合作社發(fā)展模式，推動(dòng)村上的蔬菜種植技術(shù)的提升，提高蔬菜種植效益。積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，帶領(lǐng)群眾多渠道增收致富。把黨員干部教育的學(xué)用效果與村黨支部的戰(zhàn)斗力結(jié)合起來，切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的實(shí)效性。進(jìn)一步推進(jìn)環(huán)境整治與綠化提升工作，徹底有效的治理三堆，進(jìn)一步完善村廣場(chǎng)配套設(shè)施建設(shè)，結(jié)合實(shí)際開展各種形式的文化活動(dòng)，寓學(xué)習(xí)教育于各種豐富多彩的活動(dòng)之中，提高黨員群眾的文娛生活品質(zhì)。通過聯(lián)系上級(jí)鎮(zhèn)府部門，積極反映水源問題，今早解決群眾的飲水安全隱患。
整改時(shí)間：2012年7月16日-2012年7月20日
五、組織保障
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。村黨支部一班人要高度重視，黨支部書記負(fù)總責(zé)，支部其他成員分工負(fù)責(zé)抓好晉位升級(jí)各項(xiàng)措施落實(shí)，有力有序有效推進(jìn)整改提高和晉位升級(jí)工作。
2、明確時(shí)限要求，抓好整改落實(shí)。按照鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)年活動(dòng)階段要求，整改提高和晉位升級(jí)工作要在要求時(shí)限全面完成。村兩委人員必須全力以赴，按照職責(zé)分工，切實(shí)抓好落實(shí)，確保整改提高和晉位升級(jí)目標(biāo)任務(wù)全面實(shí)現(xiàn)。
3、做好宣傳引導(dǎo)工作。充分調(diào)動(dòng)廣大黨員群眾的積極性，營(yíng)造良好的整改提升氛圍。對(duì)于短期內(nèi)涌現(xiàn)出的典型要廣泛宣傳，增加支部的威信和影響力。采取評(píng)比、表彰的措施，鼓勵(lì)先進(jìn)，提高黨員學(xué)習(xí)、整改的自覺性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。以激發(fā)大家的學(xué)習(xí)熱情。
4、改進(jìn)工作方法，積極探索創(chuàng)新。在這次整改過程中，要撲下身子干實(shí)事，把整改與“三問三解”活動(dòng)結(jié)合起來，強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化支部服務(wù)意識(shí)，提高支部黨建水平。
