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最新數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做(十六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 07:18:48
最新數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做(十六篇)
時間:2023-03-09 07:18:48     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇一

1、市場運營綜合分析,能夠獨立分析市場業務中的問題和預測業務發展趨勢,輸出相關分析報告;

2、 數據挖掘建模,能夠根據業務管理需求進行建模輸出;

3、 負責數據資產標簽運營管理,建設底層數據系統,推動數據運營體系建設;

4、管理后臺數據庫的日常運維及故障處理,性能優化等相關工作。

應聘條件:

1、了解oracle相關技術;對數據建模方法、數據分析理論有比較深入的理解;了解python數據分析方法,

2、責任心強,有抗壓能力、較好的人際溝通能力和良好的團隊合作精神。有互聯網行業、通信運營、it咨詢、商業企業的數據分析運營崗位經驗,底層數據系統建設經歷者優先;

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇二

職責:

1、國家電網公司數據挖掘與數據分析工作;

2、面向國家電網各省分公司進行數據挖掘模型設計、方案編寫、模型開發工作;

3、數據挖掘模型方案交流、模型分析成果交流工作

崗位要求:

1、三年左右數據挖掘建模工作經驗,電網行業相關工作經驗優先;

2、統招本科及以上學歷,統計學、應用數學類相關專業優先;

3、熟悉主流機器學習算法,精通文本挖掘者優先;

4、熟練使用主流建模工具,python等;

5、掌握主流的框架、如keras、caffe等;

6、具有良好的sql編寫與優化能力,至少熟悉一種數據庫的操作oracle/mysql;

7、熟練使用word,excel,powerpoint等辦公軟件;

8、思維清晰、有邏輯,學習能力強,具備較強的分析能力;

9、具有良好的溝通能力和團隊合作精神

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇三

職責:

1) 配合業務伙伴推動思邁特數據挖掘產品的銷售,負責售前階段的客戶需求調研、需求分析,完成項目售前方>案的制作、招投標支持以及產品演示;

2) 理解客戶具體業務需求,利用思邁特數據挖掘軟件,提供明確的大數據分析應用解決方案;

3) 負責具體數據挖掘需求的落地實施工作,進行項目現場業務技術支持、與客戶進行技術溝通;

4) 整理行業案例,深入研究分析市場需求趨勢、行業知識及發展方向,并進行行業案例與解決方案的包裝和推廣;

5) 具有良好的溝通表達能力,抗壓能力強,責任心強,接受短期出差;

崗位要求:

1) 本科以上學歷,計算機、軟件、數學、統計相關專業畢業,數學功底扎實及研究生學歷者優先考慮,2年以上

數據挖掘相關工作經驗;;

2) 具備大量數據挖掘經驗,具備項目建模經驗,有自然語言處理、文本分析經驗尤佳;

3) 能快速理解客戶需求、解決方案編制、模型開發;

4) 至少熟練一門數據挖掘工具,如python,r等,同時具有java開發能力優先;

5) 精通數據挖掘和機器學習算法,對深度學些有一定的了解以及應用;

6) 熟悉linux開發環境,良好的系統編程、數據結構、算法基礎、系統設計能力;

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇四

職責:

研究數據挖掘或統計學習領域的前沿技術,并用于實際問題的解決和優化;

前沿數據挖掘和機器學習算法研究及實現,為各種數據挖掘和機器學習應用研發核心技術;

將數據挖掘算法應用在智慧水務領域中;

參與產品規劃,完成研發任務及產品開發,實現研發成果的轉換,并對產品進行持續維護。

任職要求:

熱愛技術,對技術研究和應用抱有濃厚的興趣,善于學習和運用新知識;

良好的邏輯思維能力,對數據敏感,能夠抓住核心問題,設計實現相應算法解決問題;

具有以下一個或多個領域的理論背景和實踐經驗:機器學習、數據挖掘、深度學習、信息檢索、自然語言處理、復雜網絡分析、博弈論等;

至少精通一門編程語言(c/c++,java,python,scala等),熟悉網絡編程、多線程、hadoop/spark分布式編程技術,對數據結構和算法設計有較為深刻的理解;

思路清晰,優秀的控制與溝通能力;

有較強的責任心和事業心,能夠承受較大的工作壓力,有時間觀念,具有團隊合作精神。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇五

職責:

1. 負責推薦引擎,統計學模型,以及大數據產品和服務的核心模型與算法的創新研究和實現;

2. 實現個性化推薦數據平臺的實時處理性能優化;

3.參與大數據預測模型的產品和服務設計與建模;

4.負責用戶畫像在產品運營/廣告/大數據產品等場景的應用。

任職資格:

1.本科及以上學歷,四年工作經驗,計算機、統計學等相關理科專業,具有深厚的統計學.數學.人工智能和數據挖掘知識基礎;

2.熟悉機器學習相關算法,有較豐富的機器學習落地經驗,有tensorflow,spark,sklearn等框架使用經驗者優先;

3.至少熟練使用一門編程語言(python/java/scala等),熟悉數據庫操作,有hadoop、hive等分布式大數據工具使用經驗者優先;

4.有較強的數據分析能力,邏輯思考,問題定位解決能力;

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇六

一、熟練掌握工程制圖、熟悉3d solidworks工程制圖;

二、全面熟悉以下專業技術者:膜技術及其工程應用;大氣環境處理技術;

三、有大氣環境監測工職業資格等相關資質。

四、有涉及到本專業實戰經驗、具體從事過本行業設計、負責過本行業相關水、氣、廢處理工程者優先;

五、熟悉本行業的儀器、儀表使用原理、有相關電氣設計理論基礎者優先;

六、能有吃苦耐勞,出差與客戶的溝通能力,及團隊合作能力,及團隊的奉獻精神;

七、有較強的自學及專研創新的能力;

八、能服從公司及領導的工作安排,積極完成工作任務者優先,外出跟單、調機的可能性;

九、能有效帶領三廢環境部門隊員進行工作分工、任務安排、工程進度跟進、項目方案擬制、項目成本合算者。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇七

1. 整體負責本部門各項工作的開展,工作直接對副總經理負責;

2. 負責與其他部門的橫向溝通,與上層領導的縱向溝通;

3. 安排及協調本部門各項工作;

4. 掌控本部門各項工作的開展和落實情況,并能及時地做出工作調整;

5. 控制本部門的運作成本;

6. 對本部門發出的各項文件、單據進行審核;

7. 對本部門人員進行業績和能力考核;

8. 對本部門人員進行技能培訓,或組織培訓,提升部門人員的綜合能力;

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇八

職責:

對業務數據進行采集、清洗、整理、標簽、分層;

根據業務需求,應用統計學、數據挖掘等建立精準數據模型,滿足業務需求;

能從業務和產品角度出發,利用數據來發現產品或業務的瓶頸,提出優化方案;

探索業界和學術界前言的數據挖掘、機器學習理論與實踐。

任職資格:

本科及以上學歷,數學、統計學、計算機專業優先;

精通數據挖掘腳本語言,能靈活運用r、python中的一種,熟練sklean/numpy/pandas等科學計算相關庫,有統計建模、機器學習或數據挖掘應用的項目經驗優先;

對大數據技術有深入了解,能夠使用hadoop、spark等相關技術;

勤奮踏實,樂于學習新事物,有良好團隊合作精神和高度的責任感;

醫療、生物背景人員優先。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇九

職責:

1、利用數據挖掘、機器學習相關算法,解決業務需求,提高產品的用戶體驗;

2、對海量的業務數據、用戶數據進行挖掘分析,發現數據和業務背后的規律;

3、針對業務流程進行分析調研,探索提升轉化率效果的思路和方案并推動轉化.

崗位要求:

1、熟悉大規模數據挖掘、機器學習、分布式計算等相關技術,能熟練使用聚類、回歸、分類等算法并調優;

2、熟悉linux 環境開發,至少熟悉java/php/python/scala/go/c/c++ 等語言中一種或一種以上;

3、熟悉基于spark、elasticsearch、hbase 等大數據平臺的相關開發;

4、有深度學習實踐經驗者優先,有spark mlib經驗者優先

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十

1.負責生產制造工程、生產制程標準文件建立,以及相關部門運作程序文件的建立;

2.負責處理生產異常問題的分析與改善,針對不良品的分析報告制訂相應對策;

3.負責新產品的導入、試產、量產過程中出現的問題的分析與改善;

4.生產指導,現場異常問題的及時排除(遇到異常立即有臨時對策);

5.生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等;

6.產能評估,持續改善生產效率,協助生產線解決問題;

7.制訂標準工時,人員定額,作為廠區效率改善,成本評估之依據;

8.動作研究(mod法),改善作業方式及線平衡,提升作業效率,減少材料報廢。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十一

職責:

1、根據產品規劃或者項目要求,對客戶進行需求調研,整理客戶需求;

2、負責編寫用戶需求說明書;

3、負責將完成的項目模塊給客戶做演示,并收集完成模塊的意見;

4、協助系統架構師、系統分析師對需求進行理解;

5、指導測試工程師根據測試需求,組建測試環境的工作。

任職要求

1、所學專業為計算機相關專業或管理專業;

2、具有一定的工作經驗,如軟件開發、需求分析、系統分析等;

3、具有一定的技術背景,了解軟件開發的過程,包括編程語言和數據庫等;

4、具備良好的專業知識儲備,如數據庫知識、建模知識等,并了解掌握行業最新資訊;

5、熟練掌握相關工作軟件如需求分析軟件、建模軟件等;

6、具有良好的分析綜合能力,能做出正確的市場判斷;

7、具有很強的文檔撰寫能力及表達理解能力,能夠理解客戶的需求并向設計開發人員清晰地闡述;

8、具有良好的溝通協調能力和人際交往能力,善于傾聽客戶意見。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十二

職責:

1、負責公司oracle、db2數據庫及相關系統維護管理、性能調優工作;

2、參與公司數據分析產品的大數據基礎架構設計與優化,設計數據整體架構及其細節;

3、負責公司各個項目的數據庫系統部署方案的計劃、設計和實施指導,參與項目的數據庫設計;

4、指導各個實施項目成員,對數據庫語句進行優化,解決性能問題;

5、負責研發及使用新技術和新架構滿足日益增長的數據需求;

6、負責數據庫的日常維護,包括:日常維護,性能監控,性能優化,安全管理等。

任職要求:

1. 計算機相關專業大學本科及以上學歷,具備三年以上大型oracle、db2數據庫dba或數據倉庫架構設計經驗,精通數據庫管理與優化;

2. 精通oracle、db2等主流數據庫的管理,要求具備有較強的故障定位和問題分析、解決能力;具備一年以上hadoop、greenplum、nosql等大數據技術平臺實施、部署、優化經驗;

3. 豐富的數據庫維護經驗,擅于分析運行瓶頸,并提供改進方案;精通數據庫的性能優化、sql調優技術,對高并發數據庫的鎖和事務隔離問題有深入理解;精通數據庫容量規劃和分表設計方法,有海量數據庫設計和支持經驗;

4. 熟悉unix/linux等主流os平臺,理解操作系統原理,具備腳本編寫能力(shell/perl/python),并善于利用腳本解決問題;

5. 熟悉rac/purescale/goldengate/cdc等高可用技術;

6. 善于數據庫架構的規劃,能設計主機、存儲、數據庫的整體方案;

7. 具備醫療從業資格者優先;

8.工作認真,責任心強,良好的溝通技能、團隊合作能力。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十三

職責:

1、可以與團隊成員緊密協作,獨立完成自己的功能模塊;

2、可以獨立設計基于sql server 數據庫的安全性、高可用性、伸縮性;

3、可以與業務部門就業務問題進行順暢的溝通,并轉換成設計方案;

要求:

1. 大專以上學歷,計算機專業優先考慮;

2、對數據庫管理、數據倉庫、商業智能有較深入的了解

3、精通sql server,熟悉t -sql 編程;

4、對ssas/ssis/ssrs有一定的了解;

5、良好的溝通能力;

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十四

職責:

1. 根據產品規劃或項目要求,開展需求調研、完成調研報告,完成需求規格說明書,并對客戶需求進行持續收集、分析和跟蹤。

2. 根據用戶需求梳理業務功能流程圖、進行系統功能設計;

3. 參與系統界面布局、交互設計的原型制作;

4. 協助項目經理對項目整體需求范圍的把控。

任職要求:

1. 5年以上需求分析、產品經理或系統設計相關工作經驗

2. 對需求工程有全面理解,掌握規范的需求分析方法,具備良好的文案撰寫能力,能書寫邏輯清晰的prd,以及良好的產品宣講和口頭表達能力

3. 具有良好的組織和資源協調能力,積極協調相關部門資源

4. 熟練使用需求調研輔助工具,如viso、axure、腦圖工具、ppt等。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十五

職責:

1、參與數據etl和數據倉庫治理;

2、參與大數據分析和挖掘,個性化推薦等系統的設計和開發;

3、負責數據挖掘、自然語言處理及預測等相關模型、算法的設計與開發;

4、參與bi等系統基礎數據支撐開發;

5、參與用戶畫像、用戶行為評分、行業指數、銷售預測等功能模塊的開發;

6、參與爬蟲等外部相關數據爬取。

任職要求:

1、熟悉概率論和統計方法;

2、掌握統計學習方法和機器學習算法者優先;

3、掌握java,理解mapreduce開發思維,能獨立開發分布式計算;熟悉shell、r、matlab、octive、python等腳本語言或應用開發者優先;

4、熟悉關系型數據庫mysql等,了解nosql;

5、具備工程化思維,思考數據業務能夠全面謹慎;

6、具備快速學習的能力和業務理解力,對數據開發有濃厚的興趣,具備理解和整合算法的能力。

數據挖掘工程師崗位 數據挖掘工程師要怎么做篇十六

職責:

1、 依據架構設計,實施軟硬件需求分析和系統分析設計工作,向開發工程師交付軟件需求文檔和重要需求的概要設計;

2、 參與核心代碼開發;指導開發工程師的開發,評估開發結果并指導優化;

3、 能按照sdlc流程完成系統和數據庫結構設計、部分開發及實施工作;

4、 評估軟件產品和平臺的運行情況,結合開發結果,參與架構規劃和架構優化工作,為架構師提供架構設計建議。

任職要求:

1、 教育:全日制本科及以上學歷,計算機、通信、電子等相關專業;

2、 知識:熟練掌握面向對象設計思想,精通java語言和j2ee框架;

3、 技能:熟悉至少一種消息隊列的原理(如activemq,rabbitmq或kafka等),熟悉至少一種緩存或nosql數據庫的設計(如memcached、redis、hbase、mongodb、cassandra等),熟練掌握數據結構、常用算法和oracle/mysql數據庫的設計與開發;

4、 經驗:5年以上軟件開發經驗,3年以上軟件系統分析經驗,具備大型電商軟件項目或互聯網軟件項目或移動增值業務軟件項目或it運維管理相關軟件項目的工作經驗;

5、 其他:品德優秀,身體健康,踏實敬業、嚴謹負責,具備良好的溝通協調能力、主動性,承壓性,執行力和團隊合作精神。

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