人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

意識形態責任清單不細致篇一

(一)深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神

加強理論學習。我局上半年開展了2次黨組中心組理論專題學習，學習的內容主要有：一是深入學習領會習近平總書記對廣西工作的重要指示精神、自治區黨委十一屆七次、貴港市委五屆八次全會精神;二是深入學習領會習近平總書記關于學習馬克思主義經典的重要論述;三是深入學習領會習近平總書記關于貫徹新發展理念、做好經濟工作的重要論述;四是深入學習領會習近平總書記關于脫貧攻堅、全面建成小康社會的重要論述;五是深入學習領會習近平總書記關于歷史特別是黨史、新中國史、改革開放史的重要論述;六是深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的基本精神、基本內容、基本要求;七是深入學習領會習近平總書記關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要論述。

(二)貫徹落實黨中央、自治區黨委、貴港市委和xx市委關于宣傳思想和意識形態工作的重大決策部署

1.新冠肺炎疫情期間，通過微信群對所服務的62家批、零、住、餐限上企業、45家加油站及11家外貿企業下發30多份(次)關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作宣傳資料，并組織人員深入企業開展了10多次疫情防控宣傳工作，提高商務領域疫情防控意識，積極傳播正能量。

2.由局黨組領導帶隊到xx市廂南社區開展以新冠肺炎宣傳為主題的志愿者活動，入戶開展新冠肺炎防控調查和宣傳工作。

3.由于受到新冠肺炎疫情的影響，許多農產品滯銷，局黨組書記楊堯奘同志積極引薦相關企業采購商和種養農戶進行實地一對一的對接，直接有效地促成了農民飼養的禽、畜、蛋類等農特產品與企業的產銷對接，打通了當地農產品的銷售渠道，實銷扶貧雞2萬羽，扶貧冬瓜1.3萬斤，扶貧鴨1.6萬只。

4.根據市委市政府的要求，積極開展掃黑除惡宣傳工作，要求所服務的118家商貿企業，利用led、橫幅、宣傳圖片等形式開展掃黑除惡宣傳。

(三)貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》

進一步落實和完善宣傳工作機構，及時調整變更宣傳思想文化工作領導小組，堅持完善新聞發言人制度，明確有新聞發言人員和新聞聯絡員。

(四)貫徹落實《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》

1.進一步將意識形態工作納入黨建工作責任制，認真貫徹落實黨中央和自治區、貴港市、xx市委的決策部署及指示精神，把握政治方向，堅定政治立場，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律。堅持把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

2.2020年以來，我局黨組切實增強抓意識形態工作的積極性和主動性,局黨組成員認真履行“一崗雙責”,堅守“主陣地”、種好“責任田”，堅持“誰主管、誰負責”的原則，進一步將全局意識形態工作進行細化分解,做到人人肩上有擔子,工作有壓力,有力地推動了意識形態工作責任制的落實,為我局各項工作開展提供強有力的思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支撐。

3.積極開展活動，加強陣地建設和管理。充分發揮我局的工作職能，利用“壯族三月三·暖心生活節”活動，開展三場“市長直播帶貨”，大力宣傳我市區域公用品牌——桂平福味。進一步擴大了“桂平福味”的社會影響，提高了打造我市農產品品牌意識，同時營造了“壯族三月三”濃厚的節日氛圍。

4.牢牢掌控網絡意識形態的主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全。一是堅持黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，利用政府門戶網站、張貼公告欄等形式，及時公開本單位重大決策等事項，加強對外宣傳管理;二是及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。

(五)整改落實2019年度意識形態巡察反饋問題

我局根據2019年度意識形態巡察反饋的共性問題逐項對照整改，發揮黨組領導班子的示范引領作用，帶動全局黨員領導干部學習，推動理論學習常態化，繼續健全意識形態責任制，并于2019年底完成整改任務。

抓好意識形態促進消費扶貧成績喜人。積極學習習近平總書記關于扶貧的重要論述，理論聯系實際，2020年上半年，我局共組織了3次產銷對接和3次電商助農直播帶貨作工作，共實銷扶貧雞3萬羽，清倉銷售扶貧冬瓜4.2萬市斤，扶貧鴨3.5萬羽。經過開展多場電商直播帶貨助農銷售活動，向超過800萬網友在線推廣“桂平福味”區域公用品牌，共計帶動銷售xx市農特產品銷售額達75萬元，在新冠肺炎防治工作期間，極大的促進了我市農特產品的銷售工作和品牌宣傳工作，助推我市脫貧攻堅工作持續發展。

(一)意識形態輿論宣傳較弱。干部隊伍結構不盡合理，高素質專業人才缺乏，干部培訓不能經常化、制度化，與當前工作要求不相適應。從事意識形態工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業水準較低。同時由于人員不足，宣傳思想文化干部隊伍都是兼職從事，專業水平不高，意識形態工作知識不夠精、全、實，整體素質還有待進一步加強。意識形態宣傳工作和信息報送缺乏人才，對宣傳教育管理缺乏創新思維，意識形態的傳播力、傳導力、影響力較弱。

(二)應對處置網絡輿情信息薄弱。網絡信息的迅猛發展，在思想上存在一定的固態化問題，跟不上新時代新思想的發展和變化，無法利用現有的網絡資源與意識形態工作相結合，進一步探索互聯網、手機微信等新媒體在宣傳意識形態中的作用。對網絡輿情的應對不足，對網絡輿情的監測、研判和處置機制不夠健全，專業化水平不高。

(一)提高政治站位，強化主體責任落實。進一步樹立黨組書記作為“第一責任人”的責任意識，牢固樹立抓好意識形態工作也是最大政績的正確政績觀，自覺把意識形態工作擺在重要位置。

(二)狠抓學習教育，提升干部隊伍素質，夯實意識形態工作基礎。抓好落實意識形態相關制度，組織干部職工全面學習貫徹黨的十九大精神、習近平扶貧論述重要思想、習近平新時代中國特色社會主義思想等意識形態理論內容，做到真學真懂、真信真用、入心入腦，把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。

(三)強化責任擔當，扎實做好意識形態工作。把意識形態工作與黨建工作緊密結合，把意識形態工作作為黨的建設和干部隊伍建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，與黨建工作一同部署，一同落實，一同檢查，一同考核。

(四)強化把關意識，落實網絡風險防控責任。經常性開展機關意識形態領域風險點排查工作，提高苗頭性傾向性問題的發現力、研判力、處置力。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，牢牢掌握新聞報導主動權。

意識形態責任清單不細致篇二

為進一步改進和加強意識形態工作，切實把意識形態工作落到實處，經村黨支部委員會研究，現就村落實意識形態工作責任清單提出如下意見。

意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。意識形態安全是國家安全的重要組成部分。黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央高度重視意識形態工作，作出了一系列戰略部署。

某村黨支部高度重視意識形態工作，要求支部班子成員和村委會成員清醒認識和準確把握當前意識形態領域面臨的新形勢新挑戰，增強憂患意識和陣地意識，以更大的擔當和作為，落實好主體責任，扎實做好意識形態領域各項工作。村支部要切實承擔起對本村意識形態工作的主體責任;班子成員要根據職責分工，按照意識形態工作“一崗雙責”要求，抓好分管范圍內的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。村委會各成員要根據責任清單履行好相應工作職責。

1.牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權和話語權。充分認識意識形態工作的極端重要性，牢牢把握正確的政治方向。堅持維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。認真貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神，堅持正確的輿論導向。抓好中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。

2.將意識形態工作納入黨組重要議事日程。要在第一時間傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的精神和要求，及時研究部署意識形態年度重點工作。把意識形態工作納入黨員培訓、組織生活會、黨員大會等重要內容。

3.每季度開展1次意識形態風險排查，每年至少2次研究意識形態工作。將意識形態工作納入支部黨建工作重要內容。每半年向鎮黨委匯報1次意識形態工作情況，重大情況第一時間報告。制定意識形態年度工作計劃。制定意識形態工作主體責任和年度任務分工。

4.切實維護網絡意識形態安全，牢牢掌握網絡意識形態主動權。充分利用廣播電視、報紙等傳統媒體和微博、微信公眾號等網絡新興媒體，積極對外宣傳本村在社會穩定和民生福祉方面的典型經驗和典型人物。加強對本村qq群、微信群等網絡群的建設、管理和運用，堅決守好用好意識形態陣地。

5.及時處置有關意識形態重大問題。對錯誤思潮和錯誤言論要敢抓敢管、敢于亮劍，理直氣壯地加以批駁。加強對存在錯誤思想的黨員的教育引導，做好轉化工作。及時做好涉及本村的有關輿論引導管控和突發公共事件輿情處置工作。

6.加強宣傳思想工作。加強村支兩委隊伍管理和教育，培養造就政治堅定、業務精湛、作風優良、黨和人民放心的村級組織隊伍，努力打造村務服務之家。

1.支部書記是意識形態工作第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，帶頭抓好意識形態工作，做到“三個親自三個帶頭”。對本村意識形態工作及落實意識形態主體責任負總責，重點負責抓好支部黨建工作，落實意識形態主體責任，深化作風建設，推動村支兩委成員嚴格執行中央八項規定精神、省委六條意見、市委七條意見和縣委六條禁令，全面加強村級宣傳思想工作。

2.支部其他成員是意識形態工作直接責任人，協助書記抓好意識形態的統籌協調指導工作，專題部署分管工作及包片區域的意識形態工作，年底向支部報告履行意識形態主體責任情況。

3、班子成員根據工作分工，按照意識形態工作“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。(1)及時落實分管范圍意識形態工作，傳達學習意識形態工作最新精神，結合實際作出具體安排部署。(2)對包片區域每年至少開展1次意識形態工作督促指導、檢查，聽取1次情況匯報。(3)年底向黨支部匯報分管范圍內的意識形態工作情況。(4)對包片區域出現的重大突發公共事件和網絡輿情事件，要第一時間靠前指揮、現場處置、組織發聲，妥善處理好各類重大輿情事件。(5)及時做好辦支部交辦的其他意識形態工作事項。

各片區黨小組組長是意識形態工作第一責任人，要帶頭抓好本區域內意識形態工作，加強黨風廉政建設，加強作風建設，加強宣傳思想工作。重視并加強自覺抵制各種錯誤言論和網絡謠言，旗幟鮮明講政治，不斷提高政治能力。

意識形態責任清單不細致篇三

為進一步加強和改進意識形態工作，明確落實黨管意識形態原則，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權，意識形態關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全，根據上級部門的指導精神，結合我村實際，制定以下清單：

一、牢牢把握正確的政治方向落實責任清單1、認真貫徹黨中央、上級黨委意識形態工作的決策部署和指示精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅定“兩個維護”，增強“四個自信”，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治規律和政治規律，堅持維護黨中央權威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅持正確的輿論導向。

2、加強意識形態工作的統一領導，切實形成黨政齊抓共管，各班子成員分工負責的工作格局，加強黨員干部意識形態培訓，加強責任意識，提高政治鑒別力。

3、將意識形態工作納入黨總支重要議事日程，第一時間傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作精神和要求，及時研究部署意識形態重點工作，把意識形態工作納入黨員干部培訓、黨組織生活會重要內容。

4、每年至少召開2次專題會議研究意識形態工作，每半年向上級黨委匯報一次意識形態工作，有重大輿情第一時間向黨委匯報。

5、切實維護網絡意識形態安全，牢牢掌握網絡意識形態的主動權。加強互聯網管理工作，加強網絡輿情隊伍建設，堅守好用好意識形態陣地。

6、加強意識形態領域的研判，通過召開班子會，專題研討等形式，定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意的傾向性苗頭性問題，有針對的進行正確引導，做出安排，維護意識形態安全。

7、對錯誤的思潮和錯誤的言論關注敢抓敢管，敢于亮劍。加強堅持錯誤思想的意見等重點人物的教育引導，做好轉化工作。

8、加強宣傳思想文化隊伍建設，培養造就政治堅定、業務精湛、作風優良，黨和人民放心的好干部。堅持以各支部書記為宣傳骨干力量，以**農民藝術團為依托，加強群眾宣傳、管理和教育。

二、落實意識形態工作責任清單和責任分工1、黨總支書記是第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態工作的第一線，帶頭抓還意識形態工作，牽頭落實黨組織意識形態工作主體責任。

2、分管黨總支副書記是意識形態工作直接責任人，協助黨總支書記作好意識形態統籌協調指導工作，及時向黨總支匯報履行意識形態工作主體責任情況。

3、按照意識形態工作“一崗雙責”要求，及時落實好意識形態工作，傳達學習意識形態最新精神，每年至少召開2次意識形態會議，及時向上級匯報意識形態工作情況，對出現的重大突發事件和網絡輿情事件，第一時間靠前指揮，現場處理，組織發聲，妥善處理好各類重大輿情事件。

4、把意識形態工作作為組織生活會對照檢查和年終個人述職報告的重要內容。

5、各黨組成員自覺抵制各種錯誤言論和網絡謠言，旗幟鮮明講政治，不斷提高政治能力。

6、把意識形態工作作為組織生活會對照檢查和年終個人述職報告的重要內容。

三、黨組織其他班子成員責任清單1、按照一崗雙責要求，抓好分管領地意識形態工作。

2、分管地域出現重大突發事件和網絡輿情事件，要第一時間到現場處理，組織發生。

3、把意識形態工作作為組織生活會對照檢查和年終個人述職報告的重要內容。

四、意識形態工作責任制的責任追究有下列情之一的，應當追究責任，視情節輕重，給予提醒、批評教育，責令作出書面檢查，進行通報批評，給予組織處分和紀律處分：

1、對上級安排部署的重大宣傳教育任務、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。

2、處置意識形態領域重大問題上，沒有站在第一線、沒有帶頭與錯誤觀點和錯誤傾向作斗爭的。

3、對黨員干部公開發表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的。

4、發生由意識形態領域問題引發的群體事件的。

5、喪失對本單位網站、個人微信、信息平臺等宣傳思想文化陣地的領導權，實際控制權，出現嚴重錯誤導向的。

6、舉辦培訓班、研討會、講座等發表否定黨的領導、攻擊中國特色社會主義思想言論，造成嚴重后果的。

7、其它未能切實履行工作職責，造成嚴重后果的。

意識形態責任清單不細致篇四

為確保黨管意識形態工作責任橫向到邊、縱向到底。隆化鎮采取“黨委班子統籌部署、“一崗雙責”明晰責任、包片包村明確任務，各村主干屬地負責”的辦法層層壓實責任，按照各級分擔的任務列出了責任清單。

一是黨委“主體責任清單”。明確鎮黨委領導班子對全鎮意識形態工作負主體責任，黨委書記是第一責任人。

二是黨政班子成員“一崗雙責”清單。根據職責分工按照誰分管誰負責，誰主抓誰為主的原則，明確分管領導要履行“一崗雙責”，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任，是直接責任人。

三是包片包村干部責任清單。按照包片包村工作劃分，明確包片領導和包村干部對包連村意識形態工作負有指導督查責任，做好上傳下達，督促檢查工作，切實做好把方向劃底線、守陣地、防侵蝕的工作，對包連村黨組織意識形態工作中存在的苗頭性傾向性問題，及時發現、及時提醒、及時處置，避免問題擴大化。

四是各村黨支部“主體責任清單”。明確各村黨支部要把鎮黨委提出的“政治生態好、輿論導向好、作風形象好、工作成效好”新形象作為目標，對本村范圍內的意識形態工作負主體責任，黨支部書記是第一責任人，通過明確“四份清單”實現了上下聯動、形成合力。

(一)認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

(二)加強對意識形態工作的統一領導，建立健全分工合作的意識形態工作機制。經常性指導和督查下一級黨組織意識形態工作，推動建立并形成黨委統一領導，黨政齊抓共管、宣傳辦組織協調，有關部門分工負責的意識形態工作格局

(三)定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域的突出問題，針對重點領域、重點人群、重大事件、重要動向等開展專題研究，對傾向性、苗頭性問題有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態安全。領導、組織對意識形態領域重大問題的處置，確保意識形態領域平穩有

(四)每年至少兩次專題研究意識形態工作，及時向縣委報告意識形態領域的重大情況并提出建設性意見。每半年在黨內通報一次意識形態領域情況，統一思想認識、明確工作方向

(五)把意識形態工作作為黨委會向黨委擴大會議報告的重要內容，作為黨委領導班子、民主生活會和黨委班子成員述職報告的重要內容，自覺主動接受黨員群眾監督和評議。

(六)加強對本地本部門本單位黨員干部意識形態工作的教育培訓，引導黨員干部增強責任意識，提高政治敏銳性和政治鑒別力，筑牢思想防線，堅決抵制各種錯誤思想影響，始終保持立場堅定、頭腦清醒。

(七)加強意識形態陣地管理，重點管好自辦媒體、黨校學校、講座論壇、社科協會、文化場館、文藝作品，引導和管理宗教及宗教思想傳播，有理有利有節開展思想輿論斗爭。深入開展“掃黃打非”，嚴厲打擊各類非法出版物，堅決封堵境外政治性有害出版物向區域內滲透。

(八)切實維護網絡意識形態安全，做大做強網上正面思想輿論，提高網上議題處置能力和輿論引導水平，牢牢掌控網絡意識形態主導權。切實加強網絡信息管控，重點管好具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，規范網上信息傳播秩序，嚴密防范網上意識形態滲透，旗幟鮮明開展網上輿論斗爭，深入開展網絡意識形態安全專項治理。

(九)領導、組織有關部門和機構做好知識分子的團結引導服務工作，完善領導干部聯系知識分子制度，拓展機關部門、人民團體與知識分子經常性溝通交流的平臺載體，最大限度地把各級各類知識分子團結凝聚在黨的周圍，充分發揮他們在社會主義先進文化建設中的主力軍作用。

(十)選優配強宣傳思想文化部門的干部隊伍，加強基層宣傳文化干部隊伍建設，切實解決人員配備、基本待遇、工作條件等方面的實際問題，確保宣傳思想文化戰線干部隊伍堅強有力。

(一)及時傳達貫徹區委及宣傳部關于意識形態工作的部署和要求，結合本地本部門本單位實際，分析研究意識形態領域情況，安排部署職責范圍內的意識形態工作。

(二)每年至少兩次聽取意識形態工作專題匯報，帶頭抓好黨委中心組理論學習。帶頭上意識形態工作專題黨課，帶頭學習《中國共產黨宣傳工作條例》，帶頭把住本地本部門本單位媒體的導向。

(三)加強對意識形態領域問題處置工作的領導，組織推動有關方面密切協作，排除各種干擾和阻力，做到重要環節親自協調、重要問題親自督辦。

(四)認真處理涉及意識形態的人民群眾來信來訪，主持研究解決人民群眾反映強烈的突出問題。

(五)全面了解掌握黨委領導班子成員落實意識形態工作責任制情況，及時提醒班子成員和下一級黨組織書記落實意識形態工作責任制存在的問題，并督促改正。

(六)其他應當履行的意識形態工作責任。

(一)協助黨委書記統籌協調指導意識形態工作，就意識形態工作目標任務、重大舉措提出安排提議，就意識形態領域重大問題、重大事件、突發情況等提出應對建議。

(二)按照黨委部署要求，對年度意識形態工作任務進行細化分解，協調、指導各方面整體推進意識形態工作，推動各項任務落到實處。

(三)領導、組織宣傳思想文化工作，主持制定總體思路工作要點和推進措施，指導、推動宣傳文化部門工作，抓好宣傳部門自身建設，加強宣傳文化系統黨員干部教育、監督和管理。

(四)組織、協調、參與黨委意識形態工作責任制落實情況的檢查考核。

(五)其他應當履行的意識形態工作責任

(一)協助黨委書記和分管副書記，抓好上級關于意識形態工作部署要求的貫徹落實，結合分管業務和部門(單位)工作實際，及時提出意識形態工作的意見和建議。

(二)抓好職責范圍內的意識形態工作，加強指導與監督，對業務工作中涉及意識形態的事項嚴格把關，對存在的問題督促整改，有針對性地組織制定有關防控措施和辦法。

(三)加強對分管部門(單位)黨員干部的教育、監督和管理，對分管部門(單位)意識形態領域存在的苗頭性、傾向性問題及時督促糾正。

(四)參與黨委意識形態工作責任制的檢查考核。

(五)其他應當履行的意識形態工作責任。

意識形態責任清單不細致篇五

1.充分認識意識形態工作的極端重要性，牢牢掌握意識形態工作的領導權、管理權、話語權，牢牢把握正確的政治方向，提高政治站位，把思想認識統一到黨中央決策部署上來。

2.黨委書記是本地本單位意識形態工作第一責任人，要旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，帶頭抓好意識形態工作。黨委分管宣傳工作的負責人是意識形態工作直接責任人，協助黨委抓好統籌協調指導工作。

3.第一時間傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，把意識形態工作納入黨委年度重點工作，納入中心組學習、黨員干部培訓的重要內容，納入民主生活會和年度述職述責報告，結合實際抓好貫徹落實。

4.黨委每年至少兩次專題研究意識形態工作，每半年對本地本單位意識形態領域情況進行一次通報。把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入年度綜合目標考核體系，每半年向上級黨組織專題匯報一次意識形態工作，重大情況第一時間向上級黨組織報告，并提出建設性意見。

5.領導、組織有關部門加強陣地的建設和管理，堅決守好用好意識形態陣地。

黨委班子成員根據工作分工，按照意識形態工作“一崗雙責”要求，抓好分管范圍的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

1.根據上級和黨委關于意識形態工作的部署和要求，及時召開分管范圍的意識形態工作專題會議，傳達學習意識形態工作最新精神，結合實際作出具體安排部署。

2.對分管范圍內出現的重大突發公共事件和網絡輿情事件，要第一時間靠前指揮、現場處置、組織發聲，妥善處理好各類重大輿情事件。

(一)加強組織領導。黨委書記要認真履行“第一責任人”的責任，成立意識形態工作領導小組(名單附后)，結合本地本單位實際親自部署、細化任務、制定措施、統籌推進，認真抓好意識形態工作責任“四張清單”制度的貫徹執行。黨委要自覺擔負起意識形態工作的主體責任，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。

(二)加強聯動協調。黨委書記要堅持黨管意識形態工作原則，加強聯動協商，形成黨工委統一領導、黨政齊抓共管、相關科室分工負責的工作格局。