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招工啟事錯(cuò)別字(11篇)

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招工啟事錯(cuò)別字(11篇)
時(shí)間:2022-12-18 12:52:41     小編:zdfb

范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

招工啟事錯(cuò)別字篇一

一、聘用條件

1、愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的`服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神;遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團(tuán)結(jié)合作精神;

2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、年齡要求:年齡18周歲以上;

4、無違法違紀(jì)記錄;

5、身體健康。

二、聘任要求

應(yīng)聘者個(gè)人供給個(gè)人簡歷及身份證、學(xué)歷證書、醫(yī)院體檢證明、住所證明、照片x張等有關(guān)材料的原件、復(fù)印件,應(yīng)聘人員在xx報(bào)名,公司招聘人員對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。報(bào)名截止日期為2021年x月x日。

聯(lián)系人:x教師

聯(lián)系電話:xx

三、聘任期間的待遇

〔一〕合同工

1、合同工月薪(基本工資)為人民幣x元;

2、根據(jù)工作表現(xiàn)和績效在年終給予適當(dāng)獎勵。

3、受聘期間的社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險(xiǎn)等)按公司勞動制度執(zhí)行。

四、聘任程序和時(shí)間安排

(一)個(gè)人申請:應(yīng)聘者填寫《個(gè)人申請表》,并提交相關(guān)材料的原件、復(fù)印件。

(二)面試考核:2020年x月x—x日對審核合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試。并對初選人員的政治素質(zhì)和表現(xiàn)進(jìn)行全面考察。根據(jù)面試的結(jié)果擬定初選人

招工啟事錯(cuò)別字篇二

現(xiàn)xxx服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:

1,凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情景例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報(bào)名。

2,無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負(fù)責(zé)培訓(xùn)15天后上崗,培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿,并補(bǔ)助培訓(xùn)津貼。

3,縫紉熟練工按全計(jì)件計(jì)工資,平均工資水平2000元左右,對于多技能工公司將給予500元月的津貼費(fèi)。

4,凡入職第一天起(含培訓(xùn)期)即包吃住,住宿46人間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設(shè)小買部,浴室每日開放。

5,公司內(nèi)設(shè)有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺球房、圖書館等免費(fèi)開放。

6,公司實(shí)行全勤獎、大干獎、競賽獎、6s評比獎、年終獎、工齡補(bǔ)貼等獎項(xiàng)。

7,公司每年供給員工一次國內(nèi)旅游,評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、供給赴蘇州市服裝進(jìn)修學(xué)校深造半年(6000多元學(xué)費(fèi)免除)、每年推薦23名員工赴日本研修(出國費(fèi)用免除,月研修津貼約10萬日元)。

8,外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔(dān)的探親來回費(fèi)用,所有員工按時(shí)開工報(bào)到享有總經(jīng)理開門紅包。

9,員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是經(jīng)過自我學(xué)校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。

10,每位員工每年春節(jié)前得到一份價(jià)值2000元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。

本公司熱忱歡迎全國各地?zé)嶂杂诜b事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價(jià)值觀。

單位:xx公司

地址:

聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:

招工啟事錯(cuò)別字篇三

目前正向大型商貿(mào)公司轉(zhuǎn)型。經(jīng)營類別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領(lǐng)域

玉溪xx商貿(mào)有限公司是由原天浩保健食品經(jīng)營部(始創(chuàng)于2006年)發(fā)展起來的商貿(mào)公司。公司成立于2012年,注冊資本50萬元。公司始終秉承“用一流的服務(wù),贏得一流客戶的認(rèn)可”的服務(wù)宗旨,依托市場及品牌優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。目前正向大型商貿(mào)公司轉(zhuǎn)型。經(jīng)營類別將涵蓋家電、日用百貨、金屬及金屬礦、非金屬礦及制品、建筑裝飾材料等眾多領(lǐng)域。

目前,公司擁有職工40余人。除紅塔區(qū)總部外,公司還分設(shè)了通海事業(yè)部、建水事業(yè)部及峨山事業(yè)部,因更多的業(yè)務(wù)部門正在緊密的籌備,急需人才,現(xiàn)特面向各大高校招聘,具體如下:

一、招聘崗位:銷售員

二、招聘人數(shù):20人

三、崗位要求:1、形象佳、有愛心和耐心,能吃苦耐勞,具有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2、親和力強(qiáng),具備較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通本事;3、愿意學(xué)習(xí),具備敬業(yè)精神。

四、待遇:試用期:13個(gè)月,試用期待遇:大專學(xué)歷1100元底薪+提成;本科學(xué)歷:1300元底薪+提成;轉(zhuǎn)正后,與公司簽訂勞動合同并購買社保。(目前公司老員工的年薪為6萬—12萬)此外,經(jīng)公司考核可晉升為事業(yè)部經(jīng)理或公司營銷總監(jiān)。

五、作息時(shí)間:每周日正常休假。其余節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。

無論您是何種人才,相信都能在那里找到適合您的發(fā)展平臺,真誠期待您的加入,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司共創(chuàng)、共贏的戰(zhàn)略目標(biāo)。

有意者請攜帶簡歷到公司面試(地址:z市z區(qū)玉興路941號,聯(lián)系電話:)

五星級酒店招聘啟事提要:本人承諾供給你一個(gè)和諧的工作環(huán)境和良好的學(xué)習(xí)氛圍,傳授你酒店財(cái)務(wù)管理的技巧和技能,量身定制你未來發(fā)展計(jì)劃,助你快速成長

招工啟事錯(cuò)別字篇四

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,中國xx市分公司面向社會公開招聘營業(yè)崗?fù)獍ぷ魅藛T若干名。相關(guān)事項(xiàng)如下:

一、應(yīng)聘人員基本條件

(一)遵紀(jì)守法,無不良記錄;

(二)大專及以上學(xué)歷,具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作本事,有電信產(chǎn)品及相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(三)身體健康,五官端正,吃苦耐勞,普通話表達(dá)流暢。

(四)具有較強(qiáng)的事業(yè)心,組織紀(jì)律性強(qiáng),服從公司安排;

(五)年齡在28歲以下(截止20xx年9月28日)。

二、招聘崗位

具體數(shù)量如下:

三、招聘程序

填寫打印報(bào)名表報(bào)名表格及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至招聘郵箱資格審查組織面試綜合評審擇優(yōu)聘用。

按照有關(guān)規(guī)定,應(yīng)聘合格人員試用期3個(gè)月。

四、報(bào)名方法

(一)報(bào)名時(shí)間:自招聘信息發(fā)布之日至2016年9月28日18:00止。

(二)報(bào)名方式:應(yīng)聘者下載填寫《報(bào)名表》(見附件),將電子版報(bào)名表及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至554861977@.qq(郵件主題注明“xxx(報(bào)名人姓名)+應(yīng)聘崗位類別”),相關(guān)證件包括:身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書,以及各種資格證件和榮譽(yù)證書等。公司不理解口頭或電話報(bào)名,收到電子版報(bào)名表后,請經(jīng)過電話形式予以確認(rèn)。

聯(lián)系人:...

(三)注意事項(xiàng)

1、報(bào)名表格簽字版紙質(zhì)材料請妥善保管,以便后續(xù)備查;

2、經(jīng)資格審核經(jīng)過后,通知應(yīng)聘者進(jìn)入計(jì)算機(jī)操作考試與面試環(huán)節(jié),參加面試時(shí),應(yīng)聘者須將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書、資格證件和榮譽(yù)證書等相關(guān)材料復(fù)印件、原件提交至我公司;

3、報(bào)名者須對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。

4、應(yīng)聘合格人員,勞動關(guān)系隸屬貴州xx勞務(wù)有限公司,享受與公司同崗級人員的薪酬、五險(xiǎn)一金及通信補(bǔ)助待遇。今后表現(xiàn)優(yōu)秀者,按照公司相關(guān)規(guī)定,經(jīng)考核合格后可轉(zhuǎn)為公司正式合同制員工。

xx勞務(wù)有限公司

二○xx年九月二十一日

招工啟事錯(cuò)別字篇五

本報(bào)經(jīng)xx人才交流服務(wù)中凡批準(zhǔn),需招聘夜班修改一名。條件如下:

1、男性,35歲以下,本科畢業(yè),有修改工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、國家干部,有北京市戶口,不需要住房。

3、身體健康,至少連續(xù)從事夜班工作三年以上。

有意者請將自薦信、學(xué)歷、簡歷、發(fā)表過的作品于199×年2月25日前寄至《××日報(bào)》經(jīng)濟(jì)部(郵編1000××),并寫清聯(lián)系地址、電話。收到材料后,本報(bào)一周內(nèi)通知面視時(shí)間。

聯(lián)系人:王××

××日報(bào)

x年xx月xx日

招工啟事錯(cuò)別字篇六

一、招聘崗位及職數(shù)

1、專職輔導(dǎo)員:1名;

2、專職教學(xué)科研秘書:1名;

二、招聘對象

全校正式在編教職工。

三、履職要求

1、專職輔導(dǎo)員:熱愛學(xué)生管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通本事,計(jì)算機(jī)應(yīng)用本事強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專職教學(xué)科研秘書:熱愛教學(xué)管理工作,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通本事,計(jì)算機(jī)應(yīng)用本事強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

四、報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日至7月14日。

五、報(bào)名地點(diǎn):13教603室報(bào)名。

六、待遇:按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、咨詢電話:xx教師

xx師范學(xué)院人事處

招工啟事錯(cuò)別字篇七

xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。

愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您供給廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求:正規(guī)本科以上學(xué)歷,工作認(rèn)真扎實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)本事和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識,有職責(zé)心;專業(yè)、男女均不限,學(xué)生會或班干部優(yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù):45人。

3、招聘崗位:銷售管理人員。

4、主要職責(zé):銷售案場管理,聯(lián)系房管局和銀行,給客戶辦理按揭貸款,簽訂購房合同,辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇:試用期基本工資...元月,試用期36個(gè)月。試用期滿考核合格,繳納三險(xiǎn)一金,實(shí)行基本工資加獎金的`薪酬制度。

6、報(bào)名方式:打電話報(bào)名登記,發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到...銷售部報(bào)名,并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試,可登陸xx網(wǎng)或xx大學(xué)網(wǎng)查詢招聘信息。

7、報(bào)名日期:截止到xx年x月x日。

聯(lián)系電話:......

聯(lián)系人:王先生

面試日期:xx年x月x日(周六)上午9點(diǎn)(請帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡歷1份參加面試)

面試地點(diǎn):xx銷售部(xx路和xx路交界口,xx店對過)

xx公司

招工啟事錯(cuò)別字篇八

一、招聘崗位

崗位1:證券事務(wù)代表1人。

工作地點(diǎn):蘇州市xx區(qū)。

崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)投資者關(guān)系及a股信息披露事務(wù)相關(guān)工作。

1、負(fù)責(zé)起草公司定期報(bào)告、臨時(shí)公告,協(xié)助董秘開展信息披露工作、完成監(jiān)管部門的調(diào)研和文件上報(bào);

2、負(fù)責(zé)接待、回復(fù)投資者及媒體的來電、來函和來訪,協(xié)助董秘加強(qiáng)與投資者、中介機(jī)構(gòu)、交易所及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的溝通;

3、協(xié)助董秘開展對有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研,組織各類融資和非融資(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開展與實(shí)施,公司股權(quán)激勵、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)增股本的實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)公司市值管理,根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃,對公司市值情況進(jìn)行跟蹤、分析,制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實(shí)施;

5、協(xié)助董秘組織投資者會議、新聞發(fā)布會等重大活動。

任職要求:

1、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷),法律、財(cái)經(jīng)、金融專業(yè),年齡40周歲以下;

2、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn):3年以上財(cái)經(jīng)、資本市場或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有注冊會計(jì)師資格證書或有證券、銀行等相關(guān)行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、語言要求:具有較強(qiáng)的文字寫作和口頭表達(dá)能力。

崗位2:董事會辦公室秘書1人。

工作地點(diǎn):蘇州市xx區(qū)。

崗位職責(zé):

1、協(xié)助做好監(jiān)管部門或公司內(nèi)部調(diào)研、報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草工作;

2、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等,負(fù)責(zé)建立和完善部門規(guī)章及公司治理相關(guān)制度;

3、協(xié)助證券事務(wù)代表開展信息披露有關(guān)資料的收集、準(zhǔn)備及具體實(shí)施、保管歸檔工作;

4、協(xié)助召開股東大會、董事會及其專門委員會的相關(guān)事宜;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷),有2年以上工作經(jīng)驗(yàn),年齡35周歲以下;

2、思路清晰,具備良好的文字寫作能力,在重要刊物或雜志上發(fā)表專業(yè)文章較多者,中文、新聞專業(yè),或有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;

3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),能承受一定的工作壓力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、用工性質(zhì)及薪酬福利

公司合同制員工(試用期三個(gè)月),提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬福利待遇。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

1、報(bào)名截止日期:20xx年10月30日,公司視報(bào)名情況可適當(dāng)延長截止日期。

2、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫報(bào)名表、上傳電子照片、資格審查和確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名者可通過招聘頁面"我的申請"查看處理進(jìn)程。

3、報(bào)名網(wǎng)址:

4、初審符合條件后,我行將另行組織筆試、面試、體檢、背景調(diào)查后,擇優(yōu)錄用。

5、咨詢電話:051263969909,63969853,63969907。

6、我行承諾對應(yīng)聘資料保密,恕不退還。

xx農(nóng)村商業(yè)銀行

2016年9月28日

招工啟事錯(cuò)別字篇九

要求:

1.先公司自我介紹

2.需要招聘員工的具體要求:年齡、性別、學(xué)歷要求、本事要求、崗位職責(zé)、工作經(jīng)驗(yàn)、其他要求、工作待遇

3.要求面試者供給個(gè)人簡歷和哪些證件,何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述:...月xx日在...進(jìn)行面試或者復(fù)試

5.最終落款:x有限公司職責(zé)公司人事部

聯(lián)系地址:...

x省x市

聯(lián)系人:某某

電話:.....

招工啟事錯(cuò)別字篇十

南京xx飯店,因營業(yè)需要,急需招聘以下崗位:

服務(wù)員

招聘人數(shù):若干名

要求如下:

1.女性,年齡在1830之間,形象氣質(zhì)佳

2.開朗,熱情,細(xì)心,有親和力,溝通本事強(qiáng)

3.有團(tuán)隊(duì)合作精神,有職責(zé)心,有服務(wù)意識

4.踏實(shí),穩(wěn)重,務(wù)實(shí),勤懇,積極向上,吃苦耐勞

5.有工作經(jīng)驗(yàn)最好

工資可面議或電聯(lián),有意者可咨詢本店

電話:xxx

招工啟事錯(cuò)別字篇十一

一、招聘基本條件:

年齡:20歲—45歲;身體健康,能吃苦耐勞。

二、工作待遇:貼合我公司用人條件的員工,經(jīng)面試合格,我公司將供給以下待遇:

1.供給為期一個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(培訓(xùn)資料:軍訓(xùn)、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)本事、公司規(guī)章制度等);

2.培訓(xùn)期間,1200元月,公司供給免費(fèi)食宿;

3.培訓(xùn)后經(jīng)過考核合格,正式安排上崗,平均收入約2500元月左右;

4.工作時(shí)間:年前白班制、年后三班制。

5.公司宿舍配備洗衣機(jī)、網(wǎng)線、免費(fèi)工作餐等工作服務(wù)。

xx公司

地址:...

聯(lián)系電話:...

聯(lián)系人:...

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