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2023年申請辭職報告書 辭職申請報告書(優質9篇)

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2023年申請辭職報告書 辭職申請報告書(優質9篇)
時間:2023-11-12 03:22:03     小編:FS文字使者

隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家整理的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

申請辭職報告書篇一

尊敬的各位領導:

你們好!

首先感謝公司領導對我的信任,讓我進入xx工作。九個月來,我從沒想過會以這種方式來做自己的總結。我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。寫下這篇辭職申請書,就意味著離開公司。

對于離開,我有太多太多的舍不得,但為了讓公司在xx地區有更好的發展,我希望能另請他人,來接替我所負責的項目。其中原因有以下幾點:

一、本職工作沒有做完美。自x年x日我進入公司以來,一直負責x醫院的核磁共振項目管理,在長達近九個月的工作中,我沒有將病號量提到公司所要求的標準。今年x月份,是收入最好的一個月,但病號量xx例,這與公司的期望相差甚遠。據此推算,本臺磁共振成本回收需要幾十年。我沒有把工作做到盡善盡美,在此我深表歉意。

二、與老家相距太遠。xx地處xx省最南部,我家地處xx省最北部,相距超過一千里地,回趟家非常不容易。家中難免有事,況且父母年老體衰,更需兒女照顧。希望各位領導體諒。

三、完成父母及個人心愿。父母從小就希望自己能投身軍營,報效祖國。父親年少時由于家庭關系復雜,未能入伍,甚是遺憾。現在又由于國家頒布新的征兵政策,鼓勵高校應屆畢業生應征入伍服義務兵役。作為中國公民,我有義務去服兵役,且各方面均符合要求。應國家號召,我準備為建設祖國國防事業貢獻自己的青春年華。

以上三點是我離開公司的主要原因。弗羅斯特的一首小詩《未選擇的路》里曾寫道:“黃色的樹林里分出兩條路,可是我不能同時去涉足,我在那路口久久佇立,我向著一條路極目望去,直到它消失在叢林深處。……也許在多年后的某個地方,我將輕聲嘆息將往事回顧,一片樹林里分出兩條路——而我選擇了人跡最少的一條,從此決定了我一生的路。”前方的路會是什么樣子,誰也說不清楚。但即便失敗了,我也并不害怕,因為我還年輕,還有機會。

最后,感謝公司x個月來對我的培養,感謝各位領導(公司x總、x總、x總、部門經理x經理、x經理)對我的諄諄教導,感謝各位同事生活中的各種幫助,讓我從一個初出茅廬的毛頭小子成長為一個有思想,有見識,有膽量的社會青年。祝xx未來的道路越走越遠,越走越寬,越走越高!祝各位領導、同事工作順利,身體健康!

此致

敬禮!

xx年x月x日。

申請辭職報告書篇二

尊敬的xx:

您好!

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在這個領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。

為了不因為我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下月從公司離職,在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

辭職人:

日期:

申請辭職報告書篇三

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向企業正式提出辭職。

我自年月日進入___股份有限企業,年月日調入_部門,至今已過半載,正是在那里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。經過慎重的思考,我發此刻企業的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標,那留下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給企業帶來任何價值,相信企業領導能給予充分的諒解。

我鄭重向企業提出辭職,祝企業的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日。

申請辭職報告書篇四

尊敬的領導:

首先感謝公司近段時刻對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,此刻我正式向公司提出辭職申請,將于__年12月31日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我必須站好最后一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。

望公司批準,謝謝!

祝公司業績蒸蒸日上。

此致

敬禮!

申請人:__x。

申請時刻:__年__月__日。

申請辭職報告書篇五

尊敬的領導:

您好!

此次寫下這份辭職報告,我真的感到十分的遺憾。作為食堂的一名廚師,我十分清楚此次自己辭職會給食堂帶來一些影響和麻煩。但考慮到自己的生活和各種問題,我必須做出這個選擇,望您能諒解。

回顧自己的工作經歷,在__食堂的這些年里,我一直都十分的享受在這里的工作和生活,我熱愛自己的工作,也十分喜歡食堂的環境以及各位在崗位上一起努力的同事們。在食堂后廚工作的這些經歷,不僅讓我累積了對工作的經驗,更在團隊中培養了自己的能力,得到了不少的收獲。

這些年里,我也一直在自己的崗位中認真努力的為食堂的事業做出貢獻,和各位后廚的同事一起,努力的工作、創新,開發出了許多新的菜色來調整食堂伙食,讓大家能在辛苦之后能品嘗到我們準備的豐盛菜肴。每每聽到有人對菜品的夸獎,我的內心也止不住的感動。

但美好的日子總不會一直按照自己的想法進行下去。近期來,我因為個人的一些原因,不得不在此向您提出辭職的申請,這使我十分的苦惱,也很不舍。畢竟在這個崗位上,有我太多的回憶和理想!我多么想繼續留在這里,繼續在后廚的自己熟悉的崗位上做出讓大家滿意的菜品。但如今,因為生活中許多的無奈,我實在無法繼續實現自己的愿望,無法繼續留在這里,我必須在_月_日左右離開食堂。

我十分感謝領導您和大家在過去這些日子里給我的幫助,這段在__工作的經歷,是我十分珍貴的回憶。但在遞交了這份辭職報告之后,我能繼續為食堂工作的日子已經不多了,生活方面也十分的緊急。但即使如此,我也會在工作中堅持到最后,希望我能給自己熱愛的崗位畫上一個圓滿的句號。

人的一生中有很多次的分離和告別,但我相信,我在__食堂的這段回憶會一直留存在我的心底,成為引導我前進和努力的信念。我也會一直記得這些在__的朋友們,無論我們分開多久,我們的友誼不會消散,這份回憶是我們共同的努力,是屬于__食堂每一個人的留念!

最后,我在此也祝愿各位公司的領導和同事們,在今后的工作中一帆風順,步步高升!衷心的祝愿我們__食堂越辦越紅火!

此致

敬禮!

申請人:申請書模板。

__年__月__日。

申請辭職報告書篇六

在公司待得久了,難免有一些疲倦的想法,可能是工作得太累了,適可而止地辭職比較好。下面是小編給大家帶來的辭職申請報告書范文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

尊敬的領導:

您好,經過再三思考、反復權衡,我做出了決定,決定離開公司!

我于20xx年**月進入*公司成為一名普通員工,至今已經一年有余。在公司的一年是學習的一年,是收獲的一年。在公司濃厚的企業文化氛圍下,在公司先進的管理理念中我成功的從學生轉變為一個工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里構成。**公司是一個有社會職責感的企業是一個能擔當大任的企業,公司的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程,在公司工作過的人無不受到她的熏陶,她有很多東西值得我一輩子學習。在此對于公司一年多的照顧和培訓表示真心的感激,對公司多年的蓬勃發展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間!

在這一年中我認真完成自我的工作進取參加工資組織的各項活動使得自我除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩,可是天下沒有不散的宴席,由于我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經改變,不在適合繼續留在公司,所以向領導申請辭職期望這是一個恰當的時間。望批準!

祝**公司再造輝煌,祝各位領導鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人:

尊敬的領導:

我可能會在x月份某個您覺得方便的時候離開公司。自從x年入職以來,我一向都很享受這份工作。轉眼快x年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。期望您能早日找到適宜的人手接替我的工作。

尊敬的:。

你好!我已決定于xx年6月15日正式離職,所以特提前半月向您提交這份辭職申請。還請留意一下。

簡歷。

中是否有適合接替我工作的人選,感激你這幾年對我的照顧和幫忙,十分感激!

最近在整理自我的簡歷,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數一下,有不下十種,先是xx年3月從前臺開始做起,然后是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌信息收集,再到之后的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。并且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多可是這并不表示我的工作量小。并且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自我是個高級打雜工,真的太雜了,雜到我此刻已經搞不清楚我自我能干什么,想干什么,我此刻對自我的職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我此刻想休息一下,為自我的將來好好打算一下,重新規劃自我的職業和人生。

記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應當不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到此刻為止已經做了快3年多了,看著公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。我明白你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什么問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾,我答應的事情必須會做到。此刻公司已經走上正軌并且新鮮血液不斷供給,我想我能夠激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自我想法的機會。

望領導早日批準我的。

申請書。

在此十分感激!

此致

敬禮

x年x月x日。

尊敬的經理:

您好!

經在貴公司工作長達一年之久,我自身專業技能和綜合素質得到較大提高。和同事們一齊工作,很歡樂。同事們關系融洽。工作的歡樂與辛酸,增強了我個人對社會的適應性。但由于個人成長環境、心理素質、低壓環境下的抗拒力不足,造就了一個身心薄弱、職業素質低下的不稱職的工作人員,他就是我。

我在貴公司這段時期,行業業務、專業技能大幅提高,但工作適應性一向處于探索階段。

論行業業務,這也算是我畢業后初次對鋼鐵行業領域的信息進行深入學習的地方。從不懂到了解,從了解到熟悉,我感覺到了自我的成長。看到自我快速成長起來,我很歡樂,因為我的工作效率比以前大大提高,不再為業務不清而工作遲遲難以推進。

專業技能方面,從一個剛剛畢業的學生程序設計這方面的知識僅存理論,到熟練應用到工作業務當中,我很高興。我看到了自我的成長,理論知識的重要,學以致用的自豪。

工作適應性這方面,我做的不足。我是一個剛剛畢業的學生,我滿身的精力、熱情,有的是新想法、見解,自畢業以后,我感覺我當以自我的知識才干為企業單位做出自我的貢獻。但有時我的想法能得到垂青,有時卻冷遭批評。四處碰壁之后,得到一條規則:自我的想法也許不成熟,自我的熱情、主動進取到最終只能是徒勞,給自我帶來的只是大家的冷嘲、批評。經過激烈的討論之后,我深感難受,做一個有思想、能把自我的見解講解出來的工作人員難,能被自我的領導理解更難,這也許是我個人本事不足,不能說服領導,但有時的說服又怕誤導領導的決策,我真的很為難工作!所以我不能說出我的想法,預測出問題的地方,也不能說,我只能本分工作,別無他心。但這又不是我自我,我在此環境下怕是會出精神問題了。能遇企業決策力強、執行力高、能全方位把控工作進度、為下屬分憂、知下屬難的領導,才是上策。若不能在此施展拳腳,展我才、出我力,處處束縛,身心受累,這不是一個想快速成長、明確自我職業發展、認清自我的一名工作人員想做的事情。

歸根結底,是自我的社會適應性差、工作適應性差。本分工作,無新思想、新想法,不展自才,踏實工作,每月領月薪,這也是一種適應。但這不屬于我。我也不會選擇這種適應。對于我,也許只能選擇離開。給別人留個空間吧,讓出自我的一片地方,讓能適應這種環境的人來適應這種環境。

對于別人,我不會做出評價,我也不能做出評價。我們不能改變別人,只能由別人去自我認識自我,不能認清者,是自癡,能在外部環境變化之后想到自身的原因進行總結者,是自明。自明者,才是卓越的領導。因為事物發生變化,不管是質,還是量,總之是有必須原因的。

對于我所參與的工作,我每一天都在認真工作,我相信我是個職責心感強的人,鑒于空氣環境壓抑,暫時不能茍活。我離開職位后,我會安排我的工作由后人接下來。

對于此刻工作狀況,我就多說一句,問題是有的,有的也是很關鍵重要的。能否執行到位,落實到工作中,在上線之前解決,這可能不是我的職權了。我們的工作我給經理兩個字:監督。監:必須要監我們的工作空檔,因為有問題但不必須會有人落實,這在將來是很危險的,并且這個工作經理必須要做。督:督促,工作進度方面必須要督促,不然,最終只能是關鍵點上突擊,忽視過程。

對于工程項目來說,我算是對不起公司了,因為大家都明白此刻是什么時候,我此刻離開,說實話我也不想這么就走了。這不仁義,也不道義。于人于理都是講不通的。

最終祝愿我公司計質量項目成功上線,祝公司各位同仁每一天心境歡樂。就此停筆!

20xx年9月29日。

尊敬的領導:

你好!很高興在那里工作了那么久,感激領導對我工作上的一路關心支持我,由于某些個人的原因,今日我在那里提出辭職。

在這個月職業培訓教育網司給予了我許多機遇和挑戰,使我在這個工作崗位上積累了必須的工作技能和工作經驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感激公司。因為這些都為我在將來的工作和生活帶來幫忙和方便。另外,在和公司同事朝夕相處的這段時間里,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續并永久堅持下去。

我研究在此辭呈遞交后的1—2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適宜人選,來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠盡量協助和新人的工作交接,使之盡量熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間內離職比較適宜,不妨給我個提議或盡早告之。

對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

簽名:

xx年xx月xx日。

申請辭職報告書篇七

尊敬的領導:

您好!

經過幾天的深思熟路,主要從個人和公司的發展角度,我決定申請離職。

__酒店是我在__來的第一家酒店,讓我學習了很多,成長了很多,感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發展的方向。我一直的觀念是:不斷學習,不斷改變,不斷努力,完善。我也一直在努力,以便更好的發揮自己的作用,但是我覺得個人在公司一直找不到久違的x,找不到目標,所以業績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。

衷心的祝愿__大酒店業務蒸蒸日上,與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利,事業有成,身體健康。

此致

敬禮!

__x。

20__年__月__日。

申請辭職報告書篇八

尊敬的xx總:

作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

此致

敬禮!

申請人:xxx。

20xx年x月x日。

申請辭職報告書篇九

尊敬的領導:

您好!

首先感謝您長期以來對我工作的關心、支持與肯定。我自進入xx中學以來,至今已經在這個大家庭中工作學習了八個年頭,這八年以來,我倍受“團結、務實、開拓、奉獻”精神的鼓舞,對工作盡職盡責,關心愛護學生,一直受到學生好評。在為xx中學服務的過程中,我自身也在各個方面得到了良好的發展,并深深地感受到做一名人民教師的崇高。面對我們學校今天的輝煌,我也為當年選擇了xx中學而自豪,為自己是xx中學的`一員而驕傲。

但是今天我又不得不選擇離開xx中學,因為經歷了三年與家人分離的日子,我太渴望與家人團聚。

我的父母、妻子、孩子均在外地,因為我平時工作忙,只能周末才能匆匆與家人見上一面,周六出發周日返回,見面常常不足xx個小時。加之有時有特別的工作安排,幾周也不曾與家人相見。如此分居,我愧對妻子,無法盡到作為丈夫應盡的義務;愧對父母,百行孝為先,如此分離,我盡不到作為兒子應盡的孝道;愧對孩子,如此聚少離多,我沒有盡到作為一個父親應盡的責任,反而讓年幼的女兒過早地感受著離別的傷感和痛苦。

三年的分離,三年的思量,我雖然對中學有萬般地不舍,但是最終還是決定離開中學,與我的父母妻子孩子團聚,讓我的孩子每天起床就可以看到她最愛的爸爸。與我的妻子一起擔負贍養老人撫育孩子的重擔,與我的家人一起開創我們的明天。因此,我決定從即日起,辭去中學的教師職務,希望領導批準。

最后,我衷心地感謝xx中學的各位領導,祝愿xx中學越辦越好,永往直前,開創更加璀璨奪目的明天!

辭職人:xxx。

20xx年x月x日。

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