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最新志愿實踐部工作設想(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-26 13:54:22
最新志愿實踐部工作設想(五篇)
時間:2023-03-26 13:54:22     小編:zdfb

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

志愿實踐部工作設想篇一

外語系青年志愿者協會作為院里越來越重要的社團組織,健全組織機構,規范管理制度,提高成員素質,加強團隊建設勢在必行,在這方面主要開展以下工作:

1、對各部門加強有效管理。

本學期,首先對組織部進行有效的分工,使其部員各司其職,各盡其能,同時又能分工協作,使青協工作得到更好的發展。

2、舉辦業務素質培訓,并適當開展內部小型活動。

為提高全體成員素質,增強青年志愿者協會的凝聚力,將組織開展基本志愿知識競賽。

1、老人組:

主要面向養老院、敬老院及社區的孤寡老人,重點與巢湖市社會福利院聯系,定期走訪實踐基地,幫助護工護理殘疾老人,整理環境衛生,陪老人聊天談心,讓他們感受到來自社會的關懷。

2、兒童組:

重點與巢湖市聾啞學校建立合作,在恰當的時間和一些學校聯系進行支教活動。用愛心點燃希望,用行動播撒陽光,讓生長在同一片藍天下的孩子們獲得成長的歡樂。

3、公益組:

主要在公共場合,開展一系列的公益性宣傳活動。

本學期,我們繼續分別在校內外加強宣傳,增強青年志愿者的影響力和號召力。

1、在校內,把握機遇,與其他學院志愿者協會加強聯系,擴大我系青年志愿者協會在其他學院乃至全校的影響力。通過進一步宣傳,加大志愿精神在校園中的影響,感召更多的大學生投入志愿工作。

2、在校外,加強與其他社會志愿組織及社會媒體的聯系,通過聯系記者,積極投稿等方式,擴大影響力,引起社會對我系青年志愿者協會的關注,對志愿服務事業的關注。

3、對表現積極、突出貢獻的志愿者進行表彰,及時樹立學習榜樣和先鋒模范,提高志愿者志愿服務意識,促進志愿事業的發展。

1、多多搜集志愿服務信息,尋找豐富多彩的志愿服務活動,并將這些常規活動大眾化,使更多的同學參與進來,并且有利于我們積累經驗,為以后做更多更高質量的服務活動打下堅實基礎。

2、定期舉辦征文大賽和一些和志愿活動密切相關的知識競賽,提高同學們的積極性。

3、做志愿活動前要做好活動方案、申請表、審批表、海報、展板等基礎性工作。活動后,要總結備案,每次活動都要保留照片及其他的資料,便于后期使用。

志愿實踐部工作設想篇二

青年志愿者部工作計劃

2010年11月22日,我有幸參加了經管系第七屆學生會成立大會,感觸頗多。尤其是鄭書記的講話,更是引起了我的共鳴。

此次會議我的收獲可以用以下幾點概括:

1、我們是經管系學生的代表,走出學校是經管系的代表,所以我們對自己的一言一行都要嚴格要求,為經管系學子樹立榜樣。

2、在完成系里分配的任務的同時,兼顧好自己的學業,達到雙贏的效果,實現書記所說的“一崗雙責”。

3、要時刻銘記“優勝劣汰”的自然法則,無論是在學習中還是在以后的工作中。

4、明確自己的職責,要做到各司其職,切忌徇私舞弊、以權謀私的現象。

5、積極虛心向他人請教,不要為自己的過錯找任何的借口,要從失敗中找原因,找教訓。

以上為我這次會議的幾點總結,我會一直用他們來激勵自己。據此,我為自己及我們部制定了本學期的工作計劃,如下:

一 工作計劃

1、作為青年志愿者服務部副部長,一方面要積極和部長及部內其他副部商討部門以后發展,同時,及時地了解協會內部成員的意見及想法。

2、與部長、副部長商討制定部內規章制度,嚴肅部內及協會紀律。

3、部門活動要做到推陳出新,在繼承協會活動優良傳統的基礎上,積極提出新的想法,新的建議,實現活動的創新。

4、積極開展特色活動,同時做好各項活動前后的落實工作。

5、全面了解學生會的規章制度,與其他部門做好溝通、合作的關系,進一步促進部門發展。

二 本學期活動計劃

1)近期,11月25日左右,與德州市交警大隊聯系,組織走進中小學進行交通安全知識的宣傳,提高中小學生的安全意識及危險意識。

2)12月5日志愿者日,校內、校外活動同時開展,校內開展以“奉獻愛心,傳遞溫暖”為主題的宣傳活動,感召更多人加入到我們隊伍中來;校外開展走進敬老院、文明公交、志愿車站等志愿服務活動,將志愿精神傳播給社會公眾,讓他們感受到志愿的溫暖。

3)元旦前,部內聯合青協內部集體舉辦元旦晚會,進一步促進協會內部人員的溝通與交流,讓大家感受到家的溫暖。

4)期末考試前,舉辦一次以“誠信考試,誠實做人”為主題的宣傳活動,倡導同學們文明應試。

以上為我此次會議的總結及本學期工作計劃,我部會領導協會積極地投入到活動的開展中來,不足之處請領導予以點評、指正。

青年志愿者服務部副部長:張 然

志愿實踐部工作設想篇三

參加西部計劃志愿服務三年來,在共青團市委的指導和我辦領導、同事的帶領、幫助下,我積極開展志愿服務工作,真正履行志愿者的職責,在工作能力、思想素質等方面有了更進一步的提高。現將一年工作總結如下:

一、思想覺悟和政治水平不斷提高

作為一名_預備黨員,我始終以一名_員的責任感來嚴格要求、鞭策自己參加了政府辦組織的黨員學習培訓,努力提高了自己的思想政治素養和理論水平,并扎實學習了黨的理論、政策、社會主義榮辱觀。本著熱情服務、勤奮工作、認真負責的工作態度,踏踏實實做人,勤勤肯肯工作,立足崗位開展工作。以“服務西部,服務基層,服務群眾”作為自己的工作宗旨。

以我市“思想大解放,樹立新形象”活動為契機,以創建“學習型機關”為載體,不斷提高自己的政治覺悟和思想認識。全身心投入本職工作,積極參與辦公室組織的政治業務學習,認真做讀書筆記和心得體會。同時,認真學習_關于西部2

計劃志愿者有關文件精神,結合志愿服務展開工作,使自己的思想政治素質有了明顯的提高。

二、專業知識、工作能力和具體工作方面

在辦,我主要從事綜合科工作。在單位領導指導下、同事的幫助下我明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利地開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

1、辦公室工作。做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,協助辦公室文件的打印、復印及有關報表的報送等工作。

3、認真、按時做好本辦領導交辦的其他工作。

4、其它工作。做好接待辦安排的工作之余,還積極參加團市委組織的各項活動。

三、存在問題與今后努力的方向

一年來,做了一系列的工作,在思想政治方面和工作業務方面都有了一定的提高,但仍存在不足:

1、由于剛剛參加工作,經驗不足,工作思路還不夠靈活,導致自己在某些突發事件的處理上不夠果斷。

2、自身的業務和政治學習不夠,還有一些思想松懈的現象發生。

3、今后要努力提高自身思想政治認識和加強業務知識的學習,在工作中摸索開展工作的方法,發揮自身的特長和主觀能動性,更好的開展下一步的工作。

總結三年的工作,我實現了從學校到社會,從學生到機關工作人員的轉變,履行了“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。取得了一定的進步和成績,服務單位和我個人對這一年來的工作都比較滿意。在今后的工作、學習生活中,我將以這一年的西部志愿服務經歷鞭策自己,繼續弘揚志愿精神,為社會做出自己應盡的義務和貢獻。

志愿實踐部工作設想篇四

青年志愿者協會是一個旨在培養青年的奉獻精神和服務能力,組織青年志愿服務活動的學生社團。經過近幾年的發展,外語系青年志愿者協會在各方面不斷成熟和完善。我們將繼續堅持“奉獻、友愛、互助、進取”為志愿原則,以校園為依托,立足校內,服務社會,以社會公益活動為主開展志愿服務活動,培養大學生的奉獻精神和服務能力,發揚志愿者精神。

新的學期,我們仍然發揮我們的優勢并且不斷彌補我們的不足,力爭每次志愿服務活動做得完美。對于本學期青協組織部工作大體有以下幾方面:

一、 加強自身建設,不斷完善規章制度

外語系青年志愿者協會作為院里越來越重要的社團組織,健全組織機構,規范管理制度,提高成員素質,加強團隊建設勢在必行,在這方面主要開展以下工作:

1、 對各部門加強有效管理。

本學期,首先對組織部進行有效的分工,使其 部員各司其職,各盡其能,同時又能分工協作,使青協工作得到更好的發展。

2、 舉辦業務素質培訓,并適當開展內部小型活動。

為提高全體成員素質,增強青年志愿者協會的凝聚力,將組織開展基本志愿知識競賽。

二、 著重發展三大群組,即老人組、兒童組、公益組。

1、老人組:主要面向養老院、敬老院及社區的孤寡老人,重點與巢湖市社會福利院聯系,定期走訪實踐基地,幫助護工護理殘疾老人,整理環境衛生,陪老人聊天談心,讓他們感受到來自社會的關懷。

2、兒童組:重點與巢湖市聾啞學校建立合作,在恰當的時間和一些學校聯系進行支教活動。用愛心點燃希望,用行動播撒陽光,讓生長在同一片藍天下的孩子們獲得成長的歡樂。

3、公益組:主要在公共場合,開展一系列的公益性宣傳活動。

三、 加大宣傳力度,營造氛圍,突出典型。

本學期,我們繼續分別在校內外加強宣傳,增強青年志愿者的影響力和號召力。

1在校內,把握機遇,與其他學院志愿者協會加強聯系,擴大我系青年志愿者協會在其他學院乃至全校的影響力。通過進一步宣傳,加大志愿精神在校園中的影響,感召更多的大學生投入志愿工作。

2、在校外,加強與其他社會志愿組織及社會媒體的聯系,通過聯系記者,積極投稿等方式,擴大影響力,引起社會對我系青年志愿者協會的關注,對志愿服務事業的關注。

3、對表現積極、突出貢獻的志愿者進行表彰,及時樹立學習榜樣和先鋒模范,提高志愿者志愿服務意識,促進志愿事業的發展。

四、辦好常規活動,做好常規工作。

1、多多搜集志愿服務信息,尋找豐富多彩的志愿服務活動,并將這些常規活動大眾化,使更多的同學參與進來,并且有利于我們積累經驗,為以后做更多更高質量的服務活動打下堅實基礎。

2、定期舉辦征文大賽和一些和志愿活動密切相關的知識競賽,提高同學們的積極性。

3、做志愿活動前要做好活動方案、申請表、審批表、海報、展板等基礎性工作。活動后,要總結備案,每次活動都要保留照片及其他的資料,便于后期使用。

以上是我們青協組織部本學期的工作計劃,相信在這一學期里我們會努力工作,積極發揚我們的志愿精神,實踐青年志愿者的諾言。我們將繼續給大家提供一個表達愛的平臺,延伸愛心舞臺,傳遞愛的音符,攜手溫情世界。志愿者,甘心做太陽,普照每個人的心房;情愿做綠葉,每朵花的綻放。

志愿實踐部工作設想篇五

南京城市職業學院工商管理系青年志愿者協會是在院青協和系團總支領導下,志愿從事社會服務和校園和社會公益等各種志愿服務的學生團體。工管系青協自成立以來,一直秉承“奉獻、友愛、互助、進步”的精神,通過開展各種志愿服務活動,不斷向我校廣大學生和社會傳遞青協的服務精神,同時不斷發現和挖掘周圍需要幫助的人,盡力將愛心和關懷播撒得更遠更密集,讓更多的人能感受青協帶去的溫暖。在青協內部旨在營造一個奉獻、友愛互助的氛圍,提升每位成員的道德素養,培養大家的奉獻精神和服務精神,同時提高自身的能力。

金秋的南城工商系,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的11屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給工商青協的工作帶來新的活力和希望,讓服務的精神永存!

為了工商青協有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的后備力量,能更有效地開展學生會工作,實現學生會干部的新老交替,培養和壯大學生會干部隊伍,保證青協工作的連續性,充分發揮學生的主體作用。同時,也是響應國家提出的素質教育,全面提高大學生的能力。鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外,還應多投入學校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美“全面發展,以及培養自己的服務精神,服務學院、服務同學。

總策劃負責人:曹敏潔王冠

執行總負責人:陸雪菲

秘書部:呂繼棟刁雪婷

宣傳部:嚴慧柴淑翔

管理部:丁宇盛蕾

外聯部:范群燕莊婧瑜

(一)招新對象

xx屆新生

(二)招新要求

1、承認學生會章程,自覺遵守學生會各項規章制度。

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學習成績良好。

4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

(三)招新人數

各部門根據自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應上報初步計劃招收人數。

(四)招新形式

在招新時間內,申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,面試結束后理事會進行商討,最后確定可進入青協各部門工作的新干事人員名單。

(五)招新時間及地點

時間:10月10日

地點:北教學樓

面試部分

(1)10月10日,根據團總支安排的教室,進行桌椅安排,準備晚上各部門的面試。

(2)面試前在統一一個教室開短會,拍合照。

(3)各部門根據安排到指定的教室進行面試。

(4)面試內容①簡單自我介紹(不超過兩分鐘)②應聘者回答評委的問題。③對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現場測試。

(5)面試具體問題根據各自部門特點,自行安排,形式不限。

以下是對面試階段工作的要求:

(1)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試內容,預想可能遇到的問題,對面試做充足的準備。

(2)各部門面試人員嚴格按照招新要求面試,對每個應聘者一視同仁,公平公正,對每個應聘者根據自身具體情況進行面試,細心、耐心。

(3)各部門面試人員認真填寫招新面試情況表。

(4)時刻謹記自己的身份,注意言談舉止。

(5)面試過程中,不透露錄取情況。

(6)如果遇到突發事件和特殊情況,及時向理事會報告進行安排解決。

(三)審核確定人員名單

1、各部門相關人員,根據面試結果以及招收人數等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報理事會。

2、理事會審核復查后同意上報名單,并進行登記。

3、公布學生會干事名單。(宣傳部負責出海報)。

(四)召開新一屆學生會成立大會

1、召開青協大會,理事會組織開展新成員的動員鼓勵工作,安排本年度青協的工作。

2、以部門為單位,由分管該部門的部長主持開展部內會議,詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責等,動員大家團結合作,從而更好地服務廣大同學。

注意事項:

a)各部門要按照理事會的統一安排高效的開展招新工作;

b)各部門之間要團結合作,把這次招新工作做好;

c)各部門要發揮自己部門的優勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

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