光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

公司辦公室工作計劃 辦公室工作計劃及目標篇一

一、加強管理，完善制度，明確職責（制度完善工作）

為了加強對辦公室人、財、物的管理，我們將繼續完善各種管理制度，突出制度管理，嚴格照規章辦事，體現對事不對人的管理思想，促使各項工作井然有序的開展。進一步明確工作職責、工作任務，做到分工明確，責任清晰。充分整合現有人力力量，做到人盡其才，才盡其用，充分調動辦公室人員的工作積極性。

二、加強學習，提高能力，促進發展（學習工作）

做好辦公室工作，必須要有較高的理論素質和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習，為此在本學期辦公室將加強部門與協會、部門與部門、部門內部之間的交流學習，學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便更好的適應工作的需要，提高理論水平和工作能力。

三、做好辦公室日常管理工作（其他工作）

1、做好辦公室人員安排及管理工作。確定辦公室新干事5—6人，并積極組織培訓，提高辦公室人員的業務素質，嫻熟掌握文字編輯、文件寫作、材料分類、歸檔管理等日常工作；加強辦公室人員與主席團及各部門的交流，為加強辦公室人員與各協會（秘書部）的交流，及時傳達、反饋信息及活動動態；定期召開辦公室工作會議與分管協會會議，了解情況、布置工作、總結經驗；及時查閱值班內容，嚴格檢查、認真總結、及時通報值班記錄與考勤情況。（做好“人”的工作）

2、加強對辦公室物品的管理。重新登記辦公室物品，加強辦公室物品保管，做到辦公室物品、文件、檔案等不私自外借，經批準后可借閱；對于特殊物品、文件、材料的借出必須有書面申請，并及時登記，按期歸還；辦公物品如有損壞，應賠償并及時修補；（做好“物”的工作）

3、加強對辦公事宜的管理。積極加強和協會的溝通，協調各協會同學生社團聯合會的關系；加強對各協會秘書部的管理、實行分管制；認真完成文件的起草及收發、存檔工作；做好會議考勤、記錄、總結工作；及時協助各部門、各協會做好新成員的招收、登記及干部的選報工作；及時做好信息報送工作、統計工作；不斷完善學生社團聯合會的各項管理制度并制定新制度。（做好“事”的工作）

公司辦公室工作計劃 辦公室工作計劃及目標篇二

辦公室工作在校長的正確領導下，根據學校工作總體要求，堅持“以人為本、服務育人”的宗旨，以為學校、為教師、為學生服務為己任，加強學習，立足本職工作，以人為本，服務一線，當好參謀助手，服務師生，完善管理，充分發揮辦公室的職能作用，全面做好學校辦公室的各項工作，為確保辦公室工作再上新臺階，特制定20__年度辦公室主任工作計劃如下：

一、工作目標

1、強化、細化內部管理運行機制，規范辦公室管理，營造團結、合作、和諧的工作氛圍。

2、重點協助學校領導抓好制度建設及學校工作程序運行等工作，督察工作落實狀況。

3、協助學校領導做好宣傳、人事等工作。

4、協助各部門完成學校安排的其他工作。

5、重點抓好內部文件制發、通知、文件管理、上報材料把關等規范管理工作。

6、完成領導交辦的其他事務。

7、迎接各項檢查，包括目標管理、精神禮貌、綜合治理，平安校園等各項檢查，做好準備工作。

二、重點工作

（一）嚴格按照檔案管理制度，認真做好檔案管理工作

1、加強對教職工人事檔案的管理。用心做好檔案材料的收集、分類整理、歸檔工作，力爭檔案規范完備。做好教職工的調入調出、離退休、轉正定級、晉級、職稱評定、職務聘任、考核、考勤和獎懲等工作。

2、加強對文書檔案的管理。做好上級文件、學校文書資料的收集、分類、編號歸檔及卷案整理工作。

3、根據《檔案法》的具體要求，負責管理各類文件資料，按規定把文件資料及時整理、分類、裝訂、保管，發揮檔案的作用，力求做到檔案管理規范化，科學化。根據工作需要，即使向校長及有關部門帶給需查閱的文檔資料。進一步規范文書檔案，提高檔案的查閱效率，努力為學校工作服務、為師生服務；要及時做好各類材料的準備和歸檔工作；要認真仔細正確地做好各類報表數字的統計、核對工作，及時報送，統一存檔。

（二）加強學校精神禮貌建立活動

進一步提高廣大師生員工的思想道德素質為核心，以構建社會主義和諧社會為目標，鞏固和提高建立精神禮貌、計劃生育、環境衛生、綠化、綜合治理等各項工作力度，用心開展群眾性精神禮貌建立活動，做好精神禮貌建立活動的各項資料的收集、整理、歸檔工作。

（三）安排會議，作好記錄

在學校領導的指示下，認真做好行政例會和教職工大會的組織工作，做好學校行政會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作，做好重大節日慶祝活動以及承辦各項活動的準備工作和組織工作，及時出好會議通知、工作安排通知、節假日放假安排等通知，記好考勤，作好總結。

（四）做好文件的各種登記處理工作

1、做好理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作，對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發文件、打印文件、會議記錄等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。及時收發書面和網上文件，并交校領導審閱，根據審閱意見，及時轉達給相關職能部門辦理或通知相關教師。各項文件材料，力求及時、準確、高效。

2、負責學校文字材料的起草工作，通知、計劃、總結、匯報等，按照上級要求和工作需要，編寫有關行政文件、表格，同時把好保密關。作好文件的登記、編號、收發等相關工作，文件及時上報，按規定作好文件的上報保存等工作。

（五）做好教職工考勤工作

1、嚴格執行考勤制度，做好簽到、早操考勤和政治學習會議的考勤工作，考勤狀況做到每周一公示、每月一匯總。

2、嚴格請假制度。務必持假條請假，半天以上務必得到校領導的批準。

三、常規工作

（一）深入開展校務公開工作

1、進一步完善“校務公開宣傳欄”，對涉及教職工及學生切身利益的事項及時予以公示。

2、用心參與學校的各種會議，采集教職工寶貴意見，并及時上報校領導，加強學校與職工之間的思想溝通。

3、用心利用校園廣播、宣傳欄等媒體，加大宣傳和監督力度。

（二）嚴格按照上級政策做好人事、勞資管理工作

1、學校人事工作包括教職工調動、教職工的退休、職稱評審、聘任、年度考核等工作，這些工作政策性強，牽涉面廣，科目煩瑣，直接關系教職工的切身利益，樣樣都很重要，一點也不能馬虎，我們務必學好政策，熟悉業務，一絲不茍地做好人事工作的每一個環節。

2、一年一度的職稱評聘是教師們關注的大事，辦公室要一如既往地做好職稱評聘的各項組織工作，為教師職評服好務。繼續做好教職工年度考核、年終總結、評選先進等組織工作。

3、根據州編委有關文件精神，嚴格按照文件規定的機構編制方案管理編制冊，按時辦理新入編、退休人員的手續。

（三）法制工作

做好“六五”普法工作。堅持“兩個轉變，兩個提高”，以“建設法治蒙小，構建和諧校園”為主題，進一步加大我校法制建設的步伐。以宣傳新《義務教育法》為切入點，以“六五”普法宣傳為契機，深入研究普法工作，推動普法、依法治教工作的新發展。完善各項規章制度，強化校園法制建設，依法管理各項事務；充分發揮校園廣播站、櫥窗、學校網站等宣傳工具的作用，大力宣傳法律法規，繼續辦好法制宣傳櫥窗、專欄、板報、墻報、圖展，搞好法律宣傳活動；透過開展“法制講座”、“法律知識競賽”等具體措施和活動，深化法制安全宣傳月、周、日的成效，督促全體師生學習法律知識，提高法律素質，逐步養成人人學法、懂法、守法、用法的良好校園氛圍。

（四）做好宣傳及信息反饋工作

1、進一步做好各部門的統籌協調工作。上情下達，下情上達及時、準確；做各部門之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結，提高工作效率。

2、建立重要的來信來電來件的登記制度。及時將學校的教育動態、典型人事、重要成績向上級進行匯報。對于上級布置的各專項工作要以文字形式及時向上級反饋，根據信息來源和資料恰當及時地進行處理，及時與相關部門進行溝通，準確掌握實際狀況，合理地做好反饋工作。

（五）完成好學校領導交辦的其他工作，完成好上級布置的急辦任務和各項臨時性工作。

1、負責協調學校黨政各職能部門共同辦理的綜合性工作，經常了解各部門的工作狀況，協調關系，做上情下達，下情上達。

2、注意調查研究，掌握校內外信息，主動了解與學校有關的狀況和問題，用心為學校領導決策帶給參考意見。

3、關心辦公室工作人員的工作、學習和生活，組織好辦公室工作人員的政治學習和思想教育工作，不斷提高辦公室的工作效率和服務水平。

4、辦公室工作人員做好上述各項工作外，用心主動、認真完成所分管的工作。

公司辦公室工作計劃 辦公室工作計劃及目標篇三

一、指導思想

貫徹執行縣委、縣政府和上級業務主管部門的工作指示精神，在局黨總支領導下，按照“科學、公正、廉潔、高效”的要求，高標準，嚴要求，創業績，樹形象，為創建學習型、效率型、服務型辦事機關做出貢獻。

二、工作思路和目標

以服務定位工作職責，以細心完善工作環節，以創新提高工作業績，抓管理實現工作目標。繼續發揚嚴謹扎實的工作作風，立足本職，承上啟下，服從領導，服務基層，一切服從大局，一切服務大局，認真有效地完成局領導交給的各項任務。努力做到：想到、做細、講程序、守原則。

三、工作要求

1、加強辦公室建設，加強理論學習、業務學習，努力提高辦公室人員的綜合素質，強化服務與管理意識，明確工作職責，充分調動工作積極性，根據各自的分工，認真及時做好份內工作，而且辦公室是一個與其他部門經常聯系往來的部門，直接關系到一個部門的形象，因此上班不得遲到早退，不得做與工作無關的事，更不能打牌、打麻將等娛樂活動。

2、進一步做好局機關日常政務協調、綜合工作，為局領導決策做好服務。

3、完善檔案管理工作，維護檔案的完整與安全，做好上級機關及外單位來電、來文，做好文件的傳閱、收回、定期歸檔和整理立卷工作。

4、認真做好局長辦公會、全局干部職工會議、安全生產工作例會以及由局組織的全縣煤礦安全生產工作會議等大型會議的準備工作，做好會務籌備、會中記錄以及必要時整理印發會議紀要等事宜。

5、完善本局的報紙、刊物、信件的收發和管理工作。起草有關工作計劃、總結、報告及其他文字材料，并做好有關全局性的資料積累、相關材料報送、對外宣傳和信息報道工作。

6、嚴格遵守財會制度，妥善保管現金、支票，報帳及時、記帳準確，做到帳款相符，按期編報財務報表，做好領導的參謀，定期向領導匯報財務收支情況，并做好全局人員的工資發放、調整等工作。

7、加強固定資產、辦公用品管理，堅持購進驗收、記帳和領用登記制度，做好財產登記、保管工作。

8、認真做好每星期五學習的簽到工作，為年終考核、評先晉級等提供詳實的依據。做好全局干部職工的年度考核工作和職稱評定等工作。

9、努力保持良好窗口形象，對上級領導、來客或煤礦等服務對象，做好熱情接待和聯絡工作，使其高興而來，滿意而歸。

10、加強局辦公區域的安全保衛，搞好防火、防盜等安全防范工作和環境衛生工作，創造良好的辦公條件和工作環境。并安排好節假日值班，加強值班紀律檢查工作。

新的一年，辦公室全體人員將以飽滿的熱情和開拓創新、努力進取的奉獻精神，開創辦公室工作新局面，為我局開展各項工作提供強有力的行政、后勤服務。

公司辦公室工作計劃 辦公室工作計劃及目標篇四

作為辦公室行政人員，在20__這個展新的一年里，不能光憑一腔熱血，在完善的計劃指導下，這次我們辦公室的工作計劃分為三部分：

一、新成員的部門教育，作好銜接工作：對新員工組成對本部職能的學習，使其明確并熟悉本部的基本工作任務。多鍛煉新人，為企業培養好人才。

二、以提高效率為原則，科學的管理檔案：辦公室的文書檔案以初具規模，但是還要加強管理，利用電子檔案的快捷性與便于修改的特點，提高管理效率。

三、突破傳統，敢于創新：辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理、文件的打印和發放等工作。在新的一年，我們將在對活動組織上下功夫，結合各部的特點，以專部專用，以長補短，讓公司的氛圍更加融洽和諧。

以上就是我在新年工作計劃，希望我們的工作能順利開展，也希望在今后的工作中能得到不斷的完善。

公司辦公室工作計劃 辦公室工作計劃及目標篇五

緊緊圍繞水利局中心任務，充分發揮綜合協調作用，重點做好以下三個方面的工作。

一、規范機關管理和服務

按照近期出臺的各項制度要求，進一步推動機關管理規范化建設。

一是及時修訂各項規章制度，本著厲行節約的原則，進一步規范公務接待、小車管理、公物采購及機關食堂管理。

二是做好人事工作。及時組織專業技術人員職稱評審、繼續教育培訓，及時做好各類工資報批和人事報表工作，進一步規范人事信息化管理。

三是及時辦會。及時擬寫通知、議程及有關會議材料，準確做好會議記錄、會議宣傳。

四是認真辦文。遵循公文準確性、規范性和時效性，切實提高公文質量，做到語言通暢、文字簡練。

五是妥善處理日常事務。認真辦好有關事務，力求做到領導滿意、職工滿意、基層干群滿意，維護水利局“窗口”形象。及時辦理提案、批示件、信訪件、網絡問政等回復，及時向“兩辦”、工作組和有關部門上報或傳送信息。

六是抓好檔案管理。文書檔案管理做到分發及時，傳閱迅速，立卷及時，歸檔規范，擺放有序，查閱方便。

二、加強綜合協調和督查督辦

發揮辦公室的橋梁和紐帶作用，統籌推進各項工作的開展。

一是加強督查督辦。創新工作方式，加大督查督辦力度。在局網站設立工作反饋欄目，對局里重要會議確定的事項、領導交辦事項等及時進行了解、跟蹤，對完成情況進行反饋，以督促有關事項的順利完成。

二是圍繞局確定的重點工作，積極配合有關股室做好重大活動、重要會議的前期組織協調等。

三是按照局領導要求，認真組織開展職工學習、機關文明創建等活動。

三、強化信息宣傳

把握新聞宣傳主旋律，為水利改革發展營造良好的輿論氛圍。

一是進一步加強網絡宣傳信息的引導和管理。明確網絡信息管理責任制，加強實時監控，建立信息監測反饋制度。加強局域網的管理，提高相關采編人員的政治和業務素質。

二是整合宣傳力量。充分調動本單位職工__縣內其它媒體的積極性，圍繞局里階段重點工作，整合多方宣傳力量，從不同側面、不同層次多寫稿，多投稿。

為進一步理清思路，搞好服務，增強效果，提高工作效率，現就20__年辦公室工作提出如下計劃。

一、搞好信息調研工作

（一）進一步完善信息調研工作。對縣市信息工作繼續納入年度績效考核內容，并實行計分考評制。要求各縣市年內報送信息不低于25條，采用12條以上，報送1篇糧食工作調研報告。分別按中央、省、州三級網站和報刊設等級計分，年終按統算總分由高到低排名，評選出優秀信息員，予以適當獎勵；沒有完成最低任務數的，在績效考核中實施扣分。被州級以上采用的信息及調研文章，可適當加分。

（二）全面完成省、州信息調研任務，最近幾年省分任務為10條，全面完成，并力爭達到18條以上。

（三）加強網站管理。一是廣收集。注重基層糧食信息的收集，將內容擴展，不僅限于工作動態報道，還包括領導講話、工作報告總結、人物通訊、典型事跡、文學作品創作等。二是勤更新。及時向上級報送反映全州糧食工作的重大信息，及時在網站發布工作動態，每周保持有更新內容；三是嚴把關。凡在網站發表，均嚴格堅持領導審核制，未經審核的一律不予發布，確保信息安全。四是常維護。加強與州政府信息中心的聯系，搞好維護，確保網站暢通。

（四）辦好簡報。一是保證質量。及時梳理整理階段內重要工作信息，認真撰寫各類信息，提高信息質量，發揮簡報功能。二是保證數量。堅持每月至少發1期簡報，一年不低于12期。三是完善內容。在加強工作指導和宣傳的同時，發揮信息簡報的督促督查作用，在月尾或季末發布縣市局績效考核工作進展情況。

（五）認真做好調研工作。辦公室有關人員要經常深入縣市和企業，圍繞糧食工作提出調研主題，撰寫1—2篇具有參考價值的調研文章。

二、做好新聞宣傳工作

（一）與州電視臺建立合作單位關系。實現各項重大事務有記者跟蹤報道，圍繞糧食產業化發展等核心工作制作記錄片、專題片，配合單位搞好網站視頻制作，全面報道全州糧食系統各新聞信息，提高糧食工作影響力。

（二）加強與團結報社溝通。一年在團結報上稿12篇以上，含信息、通訊、調研文章、圖片等。重點宣傳糧食系統的各項亮點工作和典型事跡。爭取在《湖南日報》、《糧油市場報》等上級報刊發稿有突破。

三、做好辦文辦會工作

（一）嚴格公文辦理程序，未經領導簽發的公文，一律不予印發。

（二）認真撰寫、審核各類公文，確保公文的規范性、嚴肅性和安全性。

（三）做好收文發文登記。對以州局為主體單位發出的每一份文件和收到的每一份正式文件都堅持做到逐一登記、編號，以備查閱。對收到的每一份文件，送領導簽閱，并交有關科室落實。對重要文件實行跟蹤服務，及時催辦督辦。

（四）搞好會務服務，認真做好相關會議會務工作，搞好會務服務；搞好局務會議，機關大會的會議記錄，如實記錄會議內容，真實反映會議情況。

（五）加強公章及主要負責人印鑒管理，嚴格使用程序，確保印章安全。

四、搞好檔案工作

（一）確保檔案安全完整。及時收集整理檔案文件，按質按量完成文件歸檔工作，加強對檔案室的管理，確保檔案安全。

（二）堅持保密制度，落實保密責任，確保重要文件不丟失、不泄密。

五、搞好車輛管理工作

（一）加強車輛管理，嚴格按照制度管理及使用。

（二）加強車輛維護，確保車輛狀況良好。

（三）司機到崗到位，熱情服務，按時出車，安全行車。

六、搞好辦公室日常工作和后勤服務工作

（一）做好上傳下達、綜合協調，確保政令暢通，促進機關工作正常運行。

（二）做好后勤接待工作。嚴格執行接待制度及財務制度，做到既熱情周到，又厲行節約。

七、加強辦公室人員業務學習

（一）開展辦公室人員業務素質培訓，積極推薦組織參加上級部門及有關單位組織的業務學習和培訓。

（二）開展集中學習，對針對性、政治性、時效性較強的會議精神和有關政策進行學習，提高辦公人員的政治理論和業務素質。

（三）適時開展讀書活動，不斷提高辦公人員的整體修養。

八、完成領導交辦的各項工作。

20__年，區社辦公室工作將圍繞“精打細算抓管理，想方設法求效率”的主題，做到會議組織落實到位，文件資料管理到位，工作機制運轉到位，后勤服務保障到位。

具體工作計劃如下：

一、加強辦公室人員自身建設。一是辦公室工作人員加強政治、文化理論和本職業務技能學習，平時多看報紙和有關業務書籍，積極參加上級和區社的理論學習，不斷提高辦公室人員的綜合素質，強化服務與管理意識。二是科室人員根據各自的分工，認真及時做好份內工作，及時完成好領導交辦事項。三是使辦公室努力成為機關其他科室的表率，上班不得遲到早退，嚴格遵守機關各項管理制度。

二、認真做好日常文件的收發、批閱、歸檔工作，做到不丟失一份文件，不遺漏一項工作。嚴格公文的收發、分辦、傳遞、起草、簽發、印制、整理和歸檔程序。改進辦文質量，進一步規范辦文程序，規范公文處理，嚴把公文質量關。

三、信息工作爭取有新突破。認真撰寫上級和領導交辦的有關材料、文件，起草文件材料力求做到細致、周密、上水平、上檔次，盡可能讓領導滿意、群眾認可。并做好有關全社的資料積累、相關材料報送、對外宣傳和信息報道工作。20__年，按時足額完成政務信息公開條數，力爭每月向省市社上報信息不少于2條，力爭足額完成區級機關各部門對我社信息的考核指標。

四、增強辦會效果。提前做好會議準備工作，切實提高辦會水平，抓好會后信息、紀要的整理工作，對會議精神進行傳達貫徹，抓好會議決定事項的督促落實，保證會議取得實效。20__年系統工作會議預計于年初后召開，辦公室將提前做好會務籌備工作，如：會議通知、會議材料、會場安排、會議簽到及會務保障等，要認真協調各科室，確保會議成功召開。

五、完善檔案管理工作。20__年我們將認真按照區檔案局的考核要求和檔案管理制度，確保檔案的完整與安全，做好檔案查閱及領取的登記備案工作，做到收檔、整檔、存檔和保管有章可循。

六、辦公耗材的管控。一是厲行節約。要加強對機關辦公室電話、水、電等費用開支的控制。二是提倡對辦公用的廢舊打印紙回收再利用（定期清理回收廢舊打印紙，并進行可利用與不可利用的分類）。節約辦公經費支出。三是做好宣傳工作，努力在機關內部樹立起勤儉節約的工作作風。

七、認真做好信訪接待工作。落實專人（辦公室負責人）負責，使得職工來訪有門、接待有人。信訪接待人員牢記服務宗旨，堅持群眾利益無小事，認真對待每件來信來訪，落實政策和人文關懷，妥善處理每件信訪案件。

八、協助區社黨委抓好基層黨組織建設工作，并負責黨委決定、決議的執行落實；按照上級黨組要求，按時完成交與的任務和安排的活動；做好黨員發展的各項工作；積極服務于黨組工作部署，超前謀劃，扎實工作，細致周密。

九、做好關愛老干部管理工作。目前，區社機關共有24名退休老同志，20__年辦公室要在區委老干部局的業務指導下，從政治、學習和生活上多關心退休職工，積極做好老干部的慰問走訪工作，繼續認真落實好各項老干部活動。組織老干部定期參加學習，努力做到政策落實，服務到位。

十、加強區社辦公區域的安全保衛，搞好防火、防盜等安全防范工作和環境衛生工作，創造良好的辦公條件和工作環境；安排好節假日值班，加強值班紀律檢查工作；做好后勤保障工作和區社突發應急事件的處理保障工作。

十一、加強機關車輛管理。要進一步強化機關司機崗位意識和職業道德意識，督促司機愛崗敬業，不斷提高行車技能，確保行車安全，杜絕公車私用。

十二、起草發布區社調整有關領導小組成員文件。20__年年終，由于人事調整，區社領導班子成員變動較大，區社有關領導小組成員也將隨之作相應調整。為此，20__年，辦公室將在區社黨委領導下盡快起草發文有關領導小組成員調整文件。

總之，盡管辦公室工作頭緒多，各項事情紛繁復雜，但始終做到所有工作的開展必須服從和服務于區社及系統總體工作。新的一年里，在分管領導的帶領和指導下，辦公室全體工作人員將以大局為重，以區社改革發展大局為重，從小事做起，從細節做起，一步一個腳印地扎實工作，在一個團結、和諧的氛圍中努力完成好領導交給我們的各項任務，為20__年區社總體任務目標的全面完成作出更大的貢獻。