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建筑生產經理崗位職責篇一

2.辦理施工前的各種手續，做好施工前的各項現場準備工作，包括現場復查、臨建搭設、現場五通一平準備、開工前的材料、機械準備等。

3.負責組織編制各類工程進度計劃，并對計劃的執行情況進行監督與檢查，對施工工期負直接領導責任。接受公司領導和各部門的檢查、監督和指導，并負責對檢查出來的問題進行糾正和整改。

4.落實安全生產方針、政策，嚴格執行安全技術規程、規范、標準，負責領導施工現場的安全生產及文明施工工作，對項目安全工作負直接領導責任。對工程的施工生產、進度計劃、現場總協調及管理全面負責，確保工程施工順利進行。

5.負責監督材料進場驗證，嚴格控制不符合標準要求的材料、設備、設施投入使用，保證質量目標的實現。組織實施創優質工程、名牌工程的'措施，抓好階段控制，及時解決出現的問題。組織做好分包工程的質量管理，嚴格要求并及時解決問題。

6.每周定期組織主持召開項目生產會議，協調各職能部門與分包單位的關系，及時解決和處理施工生產中的重大問題，科學組織人力、材料、機械設備、運輸工具的供應。按照《施工組織設計》等策劃文件的要求進行施工。

7.定期組織各分包單位的安全、場容、消防、文明施工等內容的檢查、評比，抓好施工現場管理。對施工中存在的不安全因素，提出整改意見和辦法。主持安全防護設施和設備的驗收。參與因工傷亡事故以及重大未遂事故的調查。

8.對結構工程施工與其他各專業項目部之間的施工生產進行協調，負責結構施工中各工種之間的協調及配合，組織實施結構各專業管理人員、施工日常工作的落實。

9.組織做好竣工收尾工程，保證工程竣工質量，做好各施工工程的竣工收尾、工程交工及交工后的維修保修工作，負責組織竣工后的施工總結工作。

建筑生產經理崗位職責篇二

1、執行公司的各項規章制度及上級指令。

2、負責生產的全面工作，按時完成上級下達的各項指標任務。

3、跟據訂單及原料情況合理安排人力、物力進行生產，全面負責生產現場管理，嚴格控制產品質量；有效提高工作效率和成品合格率，降低生產成本。

4、做好生產車間6s管理的開展工作。

5、負責制定本部門的日、周、月、年度工作及培訓工作計劃，并領導下屬完成計劃任務。

6、負責組織、制定本部門內部的各類規章制度，擬訂車間主管考核標準、崗位作業指導書等；對管理人員的'業務能力及工作表現進行評估，建立良好的用人機制和激勵機制。

7、配合總經理負責本部門的人事安排、對所屬管理人員定期考評。

8、與其它部門相互溝通、協調，積極配合協調其它部門工作。

9、負責審核本部門工（量）用具的申購、領取。

10、積極完成上級領導交辦的臨時工作任務。

11、定期并及時向上級匯報反映本部門的真實工作情況。

12、掌握、員工的思想動態，開展教育和培（育）訓，培養員工良好的工作作風和職業道德，提高員工的操作技能，協同其它部門創建良好的企業文化。

建筑生產經理崗位職責篇三

宏達經理崗位職責

1.認真貫徹執行國家的法律法規、行業標準，執行宏達混凝土公司的各項管理制度、流程，對攪拌站的工作負全責。 2.根據宏達混過凝土公司施工生產要求，下達混凝土拌制計劃，檢查督促生產計劃的完成情況，并負責對各部門主管進行考核。

3.負責攪拌站制度建設，設備、人員調配。

4.負責攪拌站各項管理工作，根據生產需要、及時安排原材料入庫所需的資金，并對成本情況進行考核。

5.定期組織人員對攪拌站的生產、經營、安全、質量、環境情況進行檢查考核。

6.負責攪拌站涉外合同的`洽談、簽定工作。 7.完成上級領導交辦工作。

生產主任工作職責

一、在經理領導下，全面負責混凝土攪拌站生產部門工作，認真貫徹執行公司規章制度和公司規定，全面負責混凝土生產作業和現場協調工作，完成公司下達混凝土生產計劃。

二、按照公司下達生產計劃和臨時追加計劃，安排組織生產作業，根據生產作業計劃具體負責組織完成。

三、在組織生產任務完成過程中，對生產系統各部門提出工作要求，進行工作協調；對參與生產活動的員工進行制度考核。在生產緊急狀態時下達最終調度指令，負責處理混凝土生產各項事宜。

四、負責混凝土攪拌站安全生產，混凝土質量，生產量等工作；協調原料采購、罐內余存以及設備維護、生產人員調配、生產例會工作。

五、對生產作業過程中質量、進度、設備、安全管理和崗位操作進行監督檢查，對違反公司頒發的生產、質量、設備、安全相關規程規定的行為進行處理；以杜絕重大質量、設備、安全事故的發生。

六、負責解決與協調當日生產中出現的問題，布置次日具體生產任務及要求。每日向經理匯報當日工作及生產任務情況

七、按時參加公司組織各類會議；完成公司臨時性工作任務。

建筑生產經理崗位職責篇四

1.年齡35~45歲;學歷大專或以上;

2.有商品模模廠工作經驗10年以上,有鉗工主管工作經驗6年以上,若除了鉗工主管工作經驗以外兼有機加工主管工作經驗則優先考慮;

3.有汽車模模具經驗3年以上,有出口模制作經驗優先考慮;

4.精通鉗工技術,有復雜模具的裝配和調配經驗;精通模具維修技術,精通修模方案的制定,精通cnc或edm或ew其中一個加工工序,精通加工工藝的知識,能指導加工工藝的優化;

5.熟習自動化或半自動化機加工流程模式,熟習erp系統的.應用;

6.管理經驗豐富,有管理30人以上的團隊的經驗,有績效管理和考核的經驗;

7.溝通能力良好,能主動承擔責任,抗壓能力強;

8.善于安排生產計劃,條理清晰,善于安排生產資源最優化,以保證品質和交期;

9.有精益生產不斷改善的管理經驗;

10.善于控制成本;

11.心態積極,勇于挑戰,不斷學習進步。

建筑生產經理崗位職責篇五

1、協助生產現場經理完成生產任務的具體安排實施

2、人員排班、員工工作任務分配；

3、新員工崗前、崗位培訓；

4、員工現場紀律管理；

5、生產指標（質量、安全、效率等）管控；

6、現場管理及問題解決；

建筑生產經理崗位職責篇六

1、協助管理層制訂工廠精益生產的長期和短期規劃；

2、負責精益生產工具的培訓和推廣應用；

3、負責推進公司現場基礎管理工作的建立與完善；

4、負責精益生產、5s等先進生產管理的`組織和實施；

5、負責導入精益管理方法與理念，推動設施布局、工藝創新，促進tps（拉動式生產與看板管理）在制造系統建立；

6、負責精益生產的持續改進，解決現場工藝問題，落實成本節約措施。

建筑生產經理崗位職責篇七

1.負責產品的需求分析、產品規劃、原型設計以及必要的客戶實施等工作;

2.產品市場情報收集與整理、市場競爭分析,競品分析,提高產品競爭力

3.從用戶體驗角度負責產品的功能及流程驗收測試,保證項目進度、品質及用戶體驗度;

4.根據公司戰略,制定所負責產品線的規劃發展;

5.負責相關部門的'工作協調,保證產品順利上線、實施和運營;

6.產品運營數據日常整理和分析,質量日常監控,對產品持續改進

1.大學本科及以上計算機應用、工業工程、軟件工程以及信息技術等相關專業;

2.三年以上生產管理類應用軟件的分析/設計/實施經驗,且熟悉互聯網產品整體實現過程,包括需求分析,方案設計,功能/原型設計以及系統測試等;對產品市場發展趨勢有敏銳的洞察力和創新意識;

3.具有mes/wms/qms等生產應用類項目經驗者,具有mes經驗者優先;

4.獨立負責過整套系統平臺的產品設計工作,并成功上線投產;

5.具備強悍的邏輯能力,能發現實物的本質,做事認真嚴謹;良好的跨部門溝通能力和團隊協作能力;

6.具備良好方案策劃和文檔編寫能力,溝通能力較強,性格開朗;

7.熟練的原型制作能力,熟悉axure的使用。

8.需求及數據分析能力強及良好的定性分析、研判能力。

建筑生產經理崗位職責篇八

在總經理領導下，負責主持本部的全面工作，根據訂單情況組織生產部全體員工、協調各部門共同完成生產工作，有效控制生產成本，對設備和生產工作者進行有效的監督和管理，對各生產線的生產工作進行協調、調度與監督，保證生產的順利進行。

（一）安全作業：

1、嚴格執行生產安全管理制度，確保人身的安全和設備的正常運轉。

2、指導相關操作人員對設備進行安全、經濟的操作，嚴格禁止野蠻操作。

3、定期組織對各類供配電設施、機器、壓力容器、進行定期檢查和校驗，確保其安全、正常的運轉。

4、及時發現各類安全隱患，及時處理生產中的安全事故，并及時向總經理匯報。

5、定期對員工進行安全生產的教育和培訓。

（二）生產工作：

1、根據訂單情況制訂各車間每天的生產計劃任務。

2、按照下達到各車間和班組的工作任務和生產計劃進行監督、指導生產，及時安排、處置各類突發事件，協調生產過程中的各項工作，確保生產工作保質保量的順利完成。

3、生產部門內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督，協調生產部備人員完成各項工作。定期召開生產人員或生產各班組長的協調會，協助其完成工作任務和生產任務。

（三）生產數據的統計、分析與總結：（專人負責

1、監督各生產車間對基礎數據的采集。

2、統計每班、日、周、月、季度、半年、年等的生產數據，及時分析、總結，用于指導生產工作。

3、統計分析生產中的各項消耗與損耗，如人工費、修理費、電費等，有效的`降低損耗，控制生產成本消耗。

（四）設備管理：

1、根據實際情況編制設備管理的管理制度，如生產設備管理制度、生產設備保養與檢修制度等并嚴格監督執行。

2、督促相關人員建立生產設備管理檔案。定期檢查現有生產設備情況。

3、制定生產設備的大、中修計劃，并監督執行。

4、對生產設備進行統一管理，經常對設備進行檢查，組織、指導、監督維修人員工作，使其提高工作質量和工作效率。

5、負責做好生產設備日常維護檢修工作，并合理安排設備檢修時間。

（五）日常工作：

1、嚴格執行公司的各項規章制度，做到獎罰有度。

2、管理生產部的全面工作，組織并監督生產部人員全面完成職責范圍內的各項工作，貫徹落實生產部各崗位職責。

3、根據公司的發展戰略規劃，對車間生產設備的生產能力和生產工藝進行創新改造，以保證未來的生產需要。

4、及時學習、補充生產技術能力，解決生產過程中的技術難題。

5、多方收集生產技術資料，增強生產技術作業能力。

6、與員工經常溝通，掌握其心理動態。

7、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。

8、培養員工的主觀能動性，增強其主人翁責任感，激勵員工的進取心，培養、選拔優秀人才，經常組織對員工的培訓，加強員工生產技能、提高員工工作效率。

9、組織對生產部員工實施績效考核工作。

10、對下級工作中的爭議做出合理的裁決。

11、協調生產部與公司相關部門的關系。

12、接受客戶或公司其它部門對生產部員工的投訴，調查后及時處理。

13、及時、準確傳達上級指示。

14、完成公司領導委托交辦的其它工作。

1、行使對公司生產的指揮、指導、協調、監督、管理的權力，承擔執行公司規程及工作指令的義務；

2、有權對各生產部門和為生產服務部門下達完或配合完成生產計劃方面的調度命令，并進行督促、檢查和考核。

3、有權檢查生產會議決議執行情況和生產計劃完成情況，對不執行決議而影響生產計劃完成的，有權追究責任，并向總經理報告。

4、根據生產現場需要，有權召開有關部門負責人緊急會議。

5、對生產用動力、設備有指揮、協調、調配權。

6、對本部工人的調動、任用、績效考核調整、獎勵或處罰經上報總經^理批準有決定權

7、對生產中出現的異常情況有臨時處置權，事后應及時向總經理匯報。

8、對本部內有不服從工作安排、長期不能勝任本職工作、勞動紀律差等現象的工人，可上報總經理和執行董事批準后有辭退或開除權

9、工廠某生產車間放假時有安排員工值班的權利。該員工以后將安7排輪休。

10、有權要求倉庫等部門大力配合本部門的工作（比如需要每天的原

材料日報表、成品板的庫存日報表、統計報表等）。

建筑生產經理崗位職責篇九

1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關政策和制度;

2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估;

3、編制年度生產計劃，生產作業計劃，進行生調度、管理和控制;

4、負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度擬定、修改、檢查、監督、控制及實施執行;

5、設置并實施產品進度、生產方法和流程;

6、與其它部門協作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。

7、完成領導安排的'其他工作。

建筑生產經理崗位職責篇十

1、根據公司生產計劃，組織制訂本車間的生產作業計劃；

2、負責按計劃組織、安排生產工作，確保生產進度；

3、合理調配人員和設備，調整生產布局和生產負荷，提高生產效率；

4、主持車間例會，全面協調車間工作；

5、對生產作業過程進行監督、指導，同時進行生產質量控制，保證生產質量；

6、監督檢查車間員工的.工作，對違規違紀員工提出警告并指正；

7、參與產品質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施。

建筑生產經理崗位職責篇十一

1、在項目經理和項目總工的領導下負責施工方案的具體實施，負責落實施工計劃并安排現場組織工作。

2、根據圖紙、設計要求、施工組織設計或施工方案對施工人員進行技術交底和安全交底，下達技術交底單，并指導、檢查施工人員的執行情況。

3、對違反操作規程的領導或現場施工人員應予以糾正和制止。

4、負責填寫重要工程、部位的施工記錄，并對其可行性的'執行結果負責。

5、負責對施工隊伍的各項管理工作，配合好質檢員的驗收工作，配合好安全員的安全防護工作。

6、負責保管好本崗位的技術資料和文件，參與施工進度計劃的編制整理。

7、負責對本施工段的施工部署和技術指導、監督施工隊的生產進度情況、能否按期完成施工任務。

8、監督好施工隊的成品保護工作的落實。

9、負責工程按合同規定的質量、工期的要求實施監督，確保施工全過程的順利進行。

10、完成項目經理和項目總工布置的其他任務。

建筑生產經理崗位職責篇十二

1．在廠長的領導下,負責生產部的生產、安全、設備等管理工作。服從廠長的指令，向廠長負責并匯報工作。

2．組織落實工廠下達的生產計劃，了解各部門的生產進度，跟進本廠和外發的生產情況。

3．定期組織召開生產例會，協調本部門之間的關系，以及工廠和總公司的.協調溝通。

4．在生產產品過程中始終要狠抓質量，嚴格按工程部下達的工藝要求組織生產。

5．負責對本部門各種設備的保養維修，同時要認真做好設備的定檢工作，使各種設備處于良好狀態。

6．加強對員工的安全教育，牢固樹立安全生產觀念。負責檢查、監督員工嚴格執行安全操作規程，定期召開安全生產例會，杜絕不安全因素的發生。

7．對產品要仔細研究，在不改變客人的要求下，對玩具，拖鞋向開發，以及工程部提出改良建議，提高效率，節約人力以及制造成本。

8．對下屬部門要定期進行理論培訓，同時要求下屬部門對本組員工每天早上要進行生產以及素質教育，做到文明生產。

9。 利器要求嚴格管控，針要插針包，剪刀，夾子要進行捆綁。所有廢棄利器都要進行回收，必須以舊換新，賬面和實物必須吻合。

10. 嚴格對外發廠進行多方面評估，做到安全，保質保量外發，嚴格對價格以及合同進行審核，對月底的賬單要及時進行匯總以及上報，對超耗，扣款要及時通知相關人員以及外發廠商，做到公平合理。

11.生產部要嚴格遵循7s管理的方式，以及icti的流程，同時要保持安全通道的暢通以及環境衛生。

12. 愛護下屬，以人為本，一切從節約出發，控制成本，提高效率。

建筑生產經理崗位職責篇十三

1、熟練掌握所管物業、建筑物、附屬設施設備、公共區域等情況，詳細了解業主的（使用人）的基本情況；

2、根據服務中心年度、月度工作計劃，制定部門工作計劃；

3、負責設備的全權管轄和調配，工程的組織和實施，人員的選配和管理；

4、負責監督和指導本部門人員工作質量，提出人員發展建議，并完善內部管理辦法；

5、負責本部門人員工作區域和崗位劃分，人員管理；

6、制定培訓計劃，提升部門員工的服務意識與技能素質；

7、定期提報本部門日常采購，本著節約的原則，控制費用支出；

8、負責本項目年度能耗測算，并提出節能降耗方案，報公司審批后執行；

9、征求工作意見，處理客戶投訴或處理分管工作有關事宜。加強與業主或外界的`聯系并將信息反饋給物業服務中心和相關部門；

10、負責項目報修問題的協調、分配和跟進；

11、主責區域內所有改建、新建和安裝及大修工程設備以及竣工驗收；

12、對所分管區域不合格項進行原因分析、落實、整改和預防的各項措施，制定緊急情況和設備故障預案；

13、定期組織開展本部門會議及培訓，傳達公司/服務中心會議精神；完成領導交辦的其他工作任務。

建筑生產經理崗位職責篇十四

職位描述：

1.全面負責集團供應鏈各個環節的管控;

2.負責集團所屬生產基地及外協生產的'管理統籌;

3.負責集團sap生產模塊的搭建;

4.負責建立功能齊全的供應鏈快速反應機制;

5.參與公司年度經營目標的擬訂并組織生產供應鏈板塊的目標達成。

1.大專以上學歷;

2.15年以上大型紡織行業技術管理及生產管理經驗;

3.大型集團同崗位工作經驗三年以上;

4.組織協調能力及解決問題能力強。