人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

鄉鎮國土職責 鄉鎮政府的責任篇一

1、實行控輟保學校長責任制，制定控輟保學目標，并落實到班級，責任到人。校長每學期都要與班主任教師簽訂“控輟保學”目標責任書。

2、堅持依法控輟，認真宣傳《義務教育法》，《未成年人保護法》、等有關法律法規，切實做好家訪動員工作，組織全體教師采取電話、上門等形式進行走訪，尤其是有輟學苗頭的學生要及時跟蹤，了解其輟學原因、思想動態及監護人的意見，做好跟蹤記錄、家訪記錄，掌握每一個學生的動向，勸導學生復學，三日內還未能復學的學校要填寫“輟學報告單”報中心學校和監護人，并及時采取措施保證學生復學，對未能及時報告或未及時家訪，工作不實造成輟學的，要追究責任。

3、關心后進生，樹立轉化一個學困生與培養一個優生同等重要，留住一個易輟生與畢業一個合格生同等重要的思想。教師不得體罰或變相體罰學生，不得歧視學困生，切實關心學習困難學生和行為偏差學生，避免學生因厭學而輟學。

4、各校要嚴格執行國家課程計劃，開全課程，開足課時。上好課程。教師要加強與學生的交流和溝通，要以學生為主體，尊重愛護學生，建立民主平等和諧的師生關系。培養良好的師生感情，提高課堂教學藝術，充分利用課程改革的契機，轉變教育觀念，樹立“留住一個學生，就是留住一個希望”，“成長比成才更重要”的思想。保證每一個學生“進得來”、“留的住”、“學得好”

5、學校要指定專人負責控輟工作，建立控輟保學獎罰措施：獎勵控輟保學成績突出的班主任和教師，對每學期無輟學班級的班主任及科任教師給予適當的獎勵。

6、學校要做好學籍管理工作，認真執行教育局關于學籍管理的有關規定，嚴格規范學生轉入轉出手續，保證每一個學校人籍一致。

此責任書自簽字之日起生效。責任書一式兩份，中心學校、學校各執一份。

鄉鎮國土職責 鄉鎮政府的責任篇二

按照20xx年度市局的工作思路和**鎮經濟社會發展的總體目標，做到保護節約資源，保障支持發展，為**鎮經濟社會又好又快發展和實現“富民強鎮”提供國土資源保障和服務，為全面完成全年工作目標任務，強化村級國土資源管理職責，昆山市國土資源局分局(甲方)與村委會(乙方)特簽訂20xx年度國土資源管理目標責任書如下：

一、認真貫徹落實《土地管理法》、《江蘇省土地管理條例》，切實保護耕地，特別是加強基本農田保護和管理，嚴格落實“五不準”保護措施，確保土地利用總體規劃劃定的基本農田保護區面積不減少，用途不改變，質量不降低，維護土地利用總體規劃的嚴肅性。

二、按時參加分局召開的各類會議和土地法律法規學習培訓，及時了解和掌握土地管理法律法規知識，積極宣傳土地法律法規政策，增強村民的土地法制意識，提高村民依法、規范、集約用地的自覺性。

三、建立健全村級土地信訪監察網絡，經常性地開展土地巡回檢查，及時發現和制止違法用地等苗頭性問題，妥善處理土地信訪，涉及重大問題及時通報，無違法用地，無越級上訪，無群眾集體上訪，能配合分局依法查處各類土地違法案件。

四、積極穩妥地推進農業產業結構調整，嚴格按照市政府規定的“一表、一圖、一書”審批制度，做好報批手續，并在批準的范圍內進行調整種植。

五、加強農民建房用地管理，嚴格按照**鎮總體規劃要求，依法辦理農戶建房審批手續，協助做好放樣、定位、驗收等工作，無未批先建，少批多建的現象發生。

六、規范土資源的管理，無違法取土行為發生。

七、協助分局做好建設用地報批等階段性、突擊性的工作。

鄉鎮國土職責 鄉鎮政府的責任篇三

為維護土地社會主義公有制，切實保護耕地，促進鎮經濟社會健康發展，依據《中華人民共和國土地管理法》、《城鄉規劃法》和中共亳州市紀律檢查委員會文件(亳紀發[20xx]11號文件精神，制定本目標責任書：

(一)各村(居)委會負責對本轄區內耕地保有量和基本農田保護面積負總責，村(居)委會書記是第一責任人，村(居)委會主任是直接責任人。

(二)節約集約用地，認真組織土地復墾整理置換工作，確保土地復墾和土地置換資源得到充分利用。

(三)大力推進土地整治，搞好整村推進試點。

(四)全力支持望疃鎮人民政府國有建設用地使用權招標、拍賣、掛牌工作、完成土地收益。

(五)本年度11月份各村完成農村集體建設用地使用權登記發證工作。

(六)國土資源執法監察實行"屬地管理、以村為主、鄉鎮負總責"制度，村委會負責轄區內的基本農田保護管理工作，并納入村(居)委會任期目標責任制進行管理，確?；巨r田數量不減少。對轄區內違法用地、違法建設行為，應堅決制止及時上報人民政府，對構成犯罪的，移交司法機關懲處。在一年內出現兩例(含兩例)以上違法用地或違法建設行為，村(居)委會未發現、未制止、未上報，被上級部門查出的，給予村(居)委會主要負責人免職處理。

(七)積極做好土地權屬爭議的調處工作，盡力做到土地信訪案件不出村，維護當地社會和諧穩定。

(一)能夠認真履行目標責任且成績突出的，給予村(居)委會主要負責人、分管負責人表彰和獎勵，并與本人工作年終業績考核相掛鉤。

(二)對因工作不力，組織不到位，失職瀆職，不能完成目標，造成基本農田破壞減少的，鄉鎮對村(居)委會各項工作實行一票否決，取消其年度評優資格。