每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
班子成員政治畫像材料篇一
（一）強化理論武裝，把牢政治方向。一是始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，扎實開展政治理論學習，中心組全年集中學習21次、專題研討3次，領導班子成員講黨課10次，切實提升黨員干部的政治理論水平，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是豐富黨史學習教育活動形式，組織紅色尋訪活動9次、紅色觀影活動5場次、專家講授黨史課程10課時、黨史知識競賽3場次，提高黨員干部學習“四史”的積極性和學習實效。
（二）堅持政治原則，強化政治領導。一是深入貫徹落實黨中央重大決策部署，在思想上、政治上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是堅持黨委會前置研究“三重一大”事項原則，召開黨委會42次，前置研究“三重一大”事項110余項，切實發揮黨委“把方向、管大局、促落實”作用。三是在企業改革發展、***建設和抗擊疫情工作中充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員旗幟作用，突出政治引領，組建“**突擊隊”等10余支黨員突擊隊攻堅疫情防控和穩定生產經營。
（三）堅守初心使命，夯實政治根基。一是修訂《**領導干部黨支部聯系點制度》，進一步加強領導干部與基層職工群眾的聯系與溝通，暢通民主管理渠道，轉變領導干部工作作風，密切聯系群眾，維護干群關系。二是將“我為群眾辦實事”實踐活動作為黨史學習教育的落腳點，靠實責任，開展了***送溫暖等活動，解決生產現場上廁所難、**工座椅不舒適等職工群眾煩心事、揪心事等80余項，切實做到了全心全意依靠職工辦企業，用心用情為職工群眾排憂解難。
（四）營造清正環境，涵養政治生態。一是牢固樹立正確的選人用人導向，始終把政治標準放在首位，突出干部工作實績，全年選拔任用***負責人3名，調整年輕干部20多人次，向集團公司推薦優秀年輕干部10名。二是深入開展干部人才隊伍建設調研，積極聽取職工群眾意見建議，摸清底數，開拓思路，持續充實后備人才庫，目前已入庫各類人才近200名。三是嚴肅黨內政治生活，領導班子成員自覺參加“雙重組織生活”，認真落實“三會一課”和民主評議黨員制度，接受黨員群眾監督。堅決貫徹執行民主集中制，所有決策事項均嚴格按照黨委會議事規則經黨委會逐項研究表決，持續加強黨的領導。
（五）增強憂患意識，防范政治風險。一是領導班子始終把不斷提升政治敏銳力和政治辨別力放在首要位置，牢固樹立“紅線”意識和“底線”思維，不斷增強憂患意識和風險意識，持續推進全面風險防控體系建設，目前已初步建立并運行風險防控運行機制。二是全面落實意識形態工作責任制，黨委會每半年專題研究一次意識形態工作，成立意識形態工作領導小組，組織簽訂意識形態工作責任書，靠實各級黨員干部責任。三是持續開展矛盾糾紛排查化解工作，加強網絡輿情管控、“兩微一端”網絡平臺建設和監管，登記備案微信工作群135個，將***微信公眾號、“抖音”號等網絡媒介管控責任落實到人，提升應對網絡輿情突發事件的能力。
（六）全面從嚴治黨，永葆政治本色。一是全面落實管黨治黨政治責任和黨風廉政建設責任制，組織簽訂黨風廉政建設責任書55份，個性化廉潔自律承諾書510份，推動黨風廉政建設責任向基層延伸。二是深入推進深化作風建設活動，開展專題研討和自查整改，從23項方面查擺出3項問題，制定整改措施18項，按照推進計劃確保整改措施落地。三是制定下發了《***管理技術人員積分管理辦法（試行）》，截止目前已落實28人考核積分共計280分，有效鞭策黨員干部增強履職盡責能力，轉變干部作風。
（七）明晰工作思路，提高政治能力。一是始終堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路，堅定不移以高質量黨建引領高質量發展，積極探索新形勢下企業黨建工作新方法，持續深入開展黨建特色品牌創建活動，尤其是在新冠肺炎疫情爆發以來，充分發揮黨的領導作用，堅持疫情防控和生產經營“兩手抓、兩不誤”，截至目前已實現利潤***億元，超計劃***%。二是抓黨建帶群建，黨委會專題研究群團工作2次，指導群團組織在新時期建功立業。
（一）存在的問題與不足。一是政治理論學習還不夠全面系統，運用黨的創新理論指導實踐的能力還有欠缺，部分黨員干部在學懂弄通方面功夫下的不夠，存在為學習而學習、以干帶學的現象。二是全面從嚴治黨向基層延伸不夠，管黨治黨政治責任落實落細還有差距，個別黨員干部對全面從嚴治黨和作風建設的重要性認識不深刻，在遵守黨的紀律和公司管理制度上不能嚴格要求自己，受到黨紀政紀和經濟處罰的嚴肅處理。
（二）下一步工作努力方向。一是持續強化理論武裝，堅定理想信念。教育引導廣大黨員干部學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，學原文、讀原著、悟原理，做到學習領會更深刻，掌握精神更全面，黨員領導干部先學一步，深學一步，深入貫徹新發展理念，積極推進企業深化改革、轉型發展，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。二是切實擔負起黨風廉政建設主體責任，推進全面從嚴治黨落地生根。加強干部廉潔自律教育，深化黨的紀律建設，把問責作為推動“兩個責任”落實的重要抓手，讓失責必問、問責必嚴成為常態，持續開展警示教育，用身邊的事，警示教育身邊的人，深入剖析反面典型，引以為戒。三是加強干部隊伍建設，堅持黨管干部原則，暢通干部人才上升通道，落實干部“能上能下”機制，激發黨員干部干事創業熱情，培育一支忠誠干凈擔當的干部隊伍，為***質量發展提供強大的人才保障。
班子成員政治畫像材料篇二
按照**黨委考評考核要求，對照《**領導班子和領導干部政治素質考察辦法(試行)》具體規定，圍繞政治忠誠、政治定力、政治能力、政治生態、政治紀律等五個方面，現將本人政治素質政治素質總體表現及不足、產生問題原因剖析、下步改進措施等自查自評情況報告如下。
政治素質總體表現：
一、在政治忠誠方面的表現。作為一名黨員領導干部，我能夠堅持把深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對**重要講話指示精神作為首要政治任務，始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，堅決聽從黨中央命令、服從黨中央指揮，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。能夠堅持和加強黨對**工作的絕對領導，全面貫徹黨的政治路線，堅持新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，不折不扣地貫徹落實中央決策部署和習近平總書記關于****工作的重要論述，認真貫徹落實**省委和**廳決策部署，推動**黨的建設各項任務在****落地生根。
二、政治定力方面。堅定理想信念，堅定;四個自信;，把加強理論武裝作為筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵的前提和基礎，自覺深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、三中、四中全會精神，凡中央和省、市、縣委召開的重要會議、下發的重要文件和出臺的重大決策，均在第一時間組織傳達學習、第一時間研究貫徹落實，持續;補鈣;、;充電;、;加油;。堅持以上率下，旗幟鮮明將習近平總書記視察江西重要講話和指示精神作為推進工作的總綱領，嚴格落實鄉黨委會議學習制度，參加學習研討，上黨課，撰寫心得體會、開展調查研究，堅持學思用貫通、知信行合一，為工作貢獻綿薄之力。
三、政治擔當方面。始終堅守共產黨人的初心和使命,雖然因工作需要，職務有所變動，但不論在哪個崗位上都能始終如一地嚴格把控xxx的信訪維穩工作，始終警醒自己既然已擔當職責就必須經得起風浪考驗。始終對黨忠誠、并進一步深入學習，努力做到學懂弄通做實，提高運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作的本領，推動這一重要思想成為我們的主心骨、定盤星。
四、政治能力方面。深入基層不夠多，在解決群眾實際困難上有差距。作為服務一方的黨員領導干部，在日常工作中，定思路、搞規劃、作決策等具體工作擠占了很大一部分時間，深入一線了解情況、征求意見、解決問題的時間相對較少。平常雖然盡量想方設法抽出一部分精力和時間深入到一線，但基層群眾一些具體情況的反映、具體問題的處理、具體困難的解決，多是聽取村兩委干部的匯報，根據情況做出決策，沒能抽出更多時間深入一線傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，解決群眾實際困難。
五、政治自律方面。把嚴守政治紀律、政治規矩作為體現黨性的一項基本要求，作為自己最根本的行為準則，始終做到了表里如一、知行合一。能把對上負責與對下負責統一起來，對黨組織講實話、講真話，嚴格執行重大問題請示報告制度，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的現象發生。
二、主要不足
1.政治敏銳性和洞察力欠缺。不善于從政治和全局的角度來觀察分析問題。如對非法宗教活動，理性認識不夠;在執行上級決策上理解不充分不透徹，沒有從政治，全局的高度上認識把握。
2.斗爭意識不強。存在好人思想，目常工作管理方面出現失之于寬，失之于軟的現象。對;兩面人;;雙面派;只做到不主動接觸，但沒指正教育。
3.黨員意識還有差距：思想上有時有;老;的意識作怪，不注意學習了;工作主動作為不夠，缺乏創新思路，過于保守。有些工作考慮不周全，對鄉村振興的思考不夠。
4、一是對習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質、精髓要義的理解認識上還不深刻透徹，有時認為提高政治能力對黨的高級干部更有現實針對性，自己職位不高，只要身遵守黨規政紀就行了，沒有從實現偉大夢想、進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業的高度，來深刻理解和領會政治建設的極端重要性;二是對照黨章自我反省做得不夠。向組織思想匯報主動性不夠，內容上也欠深刻具體，有以點代面、避重就輕、報喜藏憂的情況;三是有時對社會上一些不良思潮堅決斗爭不夠，對少數干部的不當言論嚴厲批評和嚴肅教育不夠，還存在重行政職能、輕黨建的現象。
班子成員政治畫像材料篇三
根據通知要求，本人結合工作實際進行了自查自評。現將有關情況報告如下:
一、對黨絕對忠誠，堅定不移貫徹落實黨中央各項決策部署。忠誠是共產黨人必須具備的優秀品格，是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴承諾。習近平總書記指出:“對黨絕對忠誠要害在絕對兩個字就是唯一的徹底的、無條件的、不摻任何雜質的、沒有任何水分的忠誠。今年以來，我積極參加公園組織的各種學習。通過理論學習不斷錘煉自身黨性修養，堅持將對黨忠誠落實到一言一行、體現在一點一滴，進一步樹牢了”四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”。
二、保持政治定力，始終堅持正確的政治立場。政治定力是對黨員干部的基本政治要求，是黨員干部對黨忠誠的“定盤星”。在平時的工作中，我堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，始終堅持正確的政治立場嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做到了黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。牢固樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀，自覺做到了非分之財分文不取、非分之樂絲毫不享、非分之權始終不用、非法之事半點不干，能夠堂堂正正做人，清清白白做事，切實筑牢了拒腐防變思想防線
三、敢于擔當負責，狠抓工作落實。黨的十八大以來，習近平總書記多次強調，責任擔當是領導干部必備的基本素質,并強調干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事。日常工作中，我牢固樹立正確的事業觀、工作觀和政績觀，堅持發揚“抓鐵有痕、踏石有印”求真務實的工作作風，對職責范圍內的工作靠前指揮、主動作為。既以上率下，親力親為、當好標桿，又敢于擔責、壓實責任、有效推動。針對工作中存在的問題和難題，不怕矛盾復雜、不怕任務艱巨、不怕責任重大,面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭，以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題，真正把心思凝聚到公園事業發展上，把精力集中到工作落實上，始終保持執著的追求精神，用心想事、用心謀事、用心干事，真正把心思凝聚到公園事業發展上，把精力集中到工作落實上。
四、提升政治能力，練就過硬本領。習近平總書記強調:“黨員領導干部要提高把握方向、把握大勢、把握全局的能力，辨別政治是非、保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風險的能力，善于從政治上分析問題、解決問題。作為一名干部，工作中我能夠牢固樹立大局意識和全局觀念，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、定位、擺布，做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局，正確處理局部與全局、個人與整體，當前與長遠的利益關系，堅決摒棄上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為，堅決服從中央部署、服從大局需要。
五、嚴守政治紀律，做政治上的明白人、老實人。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央多次強調政治紀律和政治規矩的重要性，政治紀律被提升到前所未有的新高度。作為一名黨員領導干部。日常工作和生活中，我嚴守黨的政治紀律，嚴格執行中央八項規定精神，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺聽從黨中央指揮，不存在陽奉陰違、自行其是等錯誤的做法;不存在弄虛作假、欺上瞞下、當面一套、背后一套等不良行為，能夠自覺恪守政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的明白人、老實人
主要不足
1.政治理論學習不系統不深入，有時為了忙于具體工作，放松了對理論知識的學習，理論和實踐相結合不夠，在一定程度上影響了工作和思想上的進步。
2.由于是才擔任職務較短，缺乏經驗，對各種政策的精神實質還沒有吃透，工作中，難免會碰到這樣或那樣的新情況、新問題，處理起來時就不得不臨時找文件、查資料，學習政策，研究精神。
3.黨員意識還有差距：思想上有時有“老”的意識作怪，工作主動作為不夠，缺乏創新思路，過于保守。有些工作考慮不周全，對公園高質量發展的思考不夠。
在今后的工作中，我將更加嚴格地要求自己，努力做到以下幾個方面：
1、切實加強政治理論學習，自覺地理論聯系實際，把加強政治理論學習擺上更加重要的位置，要加深對分管工作的一些專業知識的學習；2、落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行廉潔自律的各項規定，嚴格按照黨員的標準、領導干部必備的基本條件要求自己，無論何時、何地都要做到自省、自重、自警、自勵，實實在在做人，兢兢業業工作，清清白白做事。
3、虛心向領導和同事們請教，深入分管部門了解情況，盡快適應新崗位的需要，切實協助好管理辦公室抓好分管工作。
總之，今后工作中，從我做起，不去強調客觀，高標準、嚴要求地從眼前做起，從自身做起，真抓實干，改進工作，努力使自己成為一名優秀的公園干部。
