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2023年電力安全表態發言稿 電力表態發言稿(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-07 05:10:19
2023年電力安全表態發言稿 電力表態發言稿(三篇)
時間:2024-08-07 05:10:19     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是小編為大家收集的優秀范文,歡迎大家分享閱讀。

電力安全表態發言稿 電力表態發言稿篇一

第一,針對上一年度安全工作中暴露出的問題,進一步修訂和完善各種安全生產規章制度,全面落實安全生產責任制,明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚,同時細化

第二,在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“,抓管理,重獎懲,勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃,落實好各種防范措施,保證年度安全工作的有序進行。

第三、進一步加強班組安全管理工作,規范各項管理,把落實“安全生產”作為安全工作的重要內容,以反“三違”為重點,著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓工作。為安全施工做好準備。

第四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理,切實落實風險防范措施,積極組織對要害部位應急予案定期演練,提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監護力度、重點部位設專人監護,各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工,管理上嚴格把關,緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

第五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度,安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%,堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車輛等超期使用情況、我們將嚴格按安全性要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用。公司人員安全培訓合格率達到100%,堅決杜絕安全素質不合格人員進入施工、作業現場,嚴堵事故的源頭,全面提高公司員工的整體素質,特殊工種持證上崗率達到100%,加強勞動保護用品投入,按規定發放,確保施工中人身安全。

第六、加強公司的安全學習、培訓管理,繼續堅持每月一次的安全分析會議,傳達上級文件、指示精神,查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施,層層落實到個人,及時堵塞漏洞,保證安全生產目標的實現。

我們堅信,同時我們也有信心,在新的一年里,在供電公司及各級領導的領導下,做好我公司的安全生產工作,并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標,不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法,提高管理水平,切實加強現場安全的管理和監督,實現公司全年生產安全平穩運行,為公司的全面發展做出應有的貢獻,謝謝大家

電力安全表態發言稿 電力表態發言稿篇二

各位領導、同志們、大家好:

在過去的20xx年,江蘇常熟發電有限公司認真貫徹上級部門安全生產工作會議精神,樹立“任何事故都是可以避免的”安全理念,以安全出效益、保穩定、促發展,按照我公司提出的“夯實安全生產基礎,規范職工行為,努力使安全工作再上新臺階”的要求,認真履行安全生產責任制,細化安全管理,夯實安全基礎,以“抓行為,抓落實,重實效”的有效措施,在外部市場競爭愈加激烈、發電形勢日趨嚴竣,內部檢修任務相對繁重的情況下,公司上下齊心合力,攻堅克難,圓滿完成了年度各項安全目標:實現三個百日安全無事故;四臺機組分別實現單機連續安全運行超100天;未發生人身輕傷及以上事故;未發生環保事件;設備一類障礙發生僅1次(與20xx年持平)。創造了連續3年機組大

修后實現全優的佳績。截止20xx年12月31日,公司連續累計安全運行天數1124天。

20xx年,公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,并以此為全年安全生產工作的出發點和立足點,著重做了以下幾個方面工作。

20xx年初,根據中電投、中電國際年度安全生產工作會議精神要求,公司在對20xx年安全目標完成情況統計、分析的基礎上,本著從嚴管理、從嚴控制的原則,修訂完善了20xx年度公司安全生產目標和確保實現安全目標的具體實施措施。

按照公司、部門、班組三級控制原則,層層簽訂了安全生產責任書。年初總經理分別與發電公司、檢修分公司、輔業分公司的13個部門第一責任人簽訂了安全目標責任書,各部門第一責任人與班組長簽訂了安全目標責任書,各班長與職工簽訂安全生產“三不傷害”保證書,職工之間簽訂安全互保書。安全責任在第一時間被分解到各個層面、各個環節、各個崗位,層層分解的安全責任伴隨著生產任務的進行同步落實,同步檢查,同步考核。

要做好安全生產管理工作,首先必須抓好安全管理規章制度建設,確保有章可依,按章辦事。20xx年我們修訂完善了《安全生產責任制管理標準》《安全管理網絡和例會制度》、《交通安全管理制度》《安全檢查制度》《安全教育制度》《安全工器具管理制度》等20個安全管理制度。

根據中電國際風險預控管理要求,公司組織學習集團公司的風險預控管理制度、應急預案管理制度,樹立安全管理“如臨深淵、如履薄冰”的憂患意識,堅持居安思危,超前防范。結合公司實際狀況,編制和完善公司《全廠停電事故處理應急預案》、《一般及重大人身傷亡事故應急預案》、《重大火災事故應急預案》、《鍋爐壓力容器爆炸事故應急預案》等多個應急預案。把預案規定的責任、制度、措施、應急救援物資儲備等落到實處,建立應急組織指揮機構,確保在發生緊急情況時能夠正確、有效和快速地處理相關事件,最大限度地減少影響和損失,維護企業生產安全和社會穩定。

另外,公司各部門結合實際進行應急預案演練和反事故演習,加強應急管理,提高風險預控。年度相繼舉行了全廠性迎峰度夏反事故演習、燃料碼頭防風演習、汽輪機房油管道附近火災消防演練、油庫區油罐火災撲救演練等操作活動。

我公司在健全安全保證體系和監督體系的同時,把加強培訓、提高全員安全技術素質作為一項重要工作來做。多次派安全管理人員參加特種設備安全知識、工傷事故保險知識、防暑降溫知識,交通安全知識等安全培訓。利用班組安全學習的機會,及時通報兄弟單位的事故教訓、公司的不安全事例,主動教育員工,提高對安全工作重要性的認識,增強自我保護意識,規范安全操作,確保萬無一失,同時抓好職工之間的“安全互保”,把生產工作中可能出現的不安全因素影響范圍降至最低。

安全宣傳方面利用全國第六個安全生產月的機會,張貼宣傳橫幅,宣傳圖片,開展了“安全知識競賽”、“安全迷語”、“說案例講安全”座談會,“安全在我心中”的征文活動;舉行安全培訓講座,“創建無違章班組”;觀看《電力安全生產教育警示片》,《職業安全健康與個體防護》教育培訓片等一系列形式多樣、豐富多彩的安全活動。同時借著安全月的契機,將安全教育延伸到職工家屬區,創建了常熟首個“安全示范小區”。另外針對公司當前職工私家車較多的情況,開展“交通安全宣傳進班組”活動,通過播放事故案例、講解交通法規等教育職工遵守交通規則,安全駕駛,文明行車。

根據省政府《關于進一步做好夏季安全生產工作的通知》精神,我公司修訂完善了迎峰度夏措施及預案,各部門配合統一行動,做好運行機組設備的巡回檢查、維護、消缺工作,確保了機組安全、穩定運行。運行和點檢人員認真檢查,充分利用技術監督手段和先進的紅外線監測設備,加強重點設備的運行監視和維護;主要生產部門結合“安康杯”開展了迎峰度夏勞動安全競賽;檢修班組主動調整作業時間,避開高溫時段,確保不發生中暑現象。

防汛防臺工作中,公司成立了工作領導小組,各部門分別成立了防汛抗災搶險突擊隊,制定防汛防臺措施預案,成立防汛器材庫,汛前對主廠房、循泵、綜合泵房等房頂、門窗窗玻璃進行防雨水滲漏檢查,對雨水泵房設備、系統進行了全面檢查維護,對潛水泵進行檢查維護和汛前試轉,保證大雨、高潮位時循泵房不倒灌。今年第13號強臺風“圣帕”來臨前,公司啟動防臺防汛應急預案,嚴肅認真落實各項措施,確保機組安全運行。種種舉措有效的保證了迎峰度夏工作順利完成。

安全檢查是及時發現設備隱患、保障機組設備健康水平的重要舉措。在過去的一年里,公我司堅持做到“六查”:查領導、查思想、查管理、查制度、查隱患、查整改。上半年精心組織了以防臺防汛、防雷雨、防絕緣故障、防雨水短路和反三違為重點的春季及迎峰度夏安全大檢查;下半年組織了以防小動物事故、防火防爆、防凍防滑、防人身傷亡為為重點的秋季安全大檢查,并對發現的問題安排計劃落實整改。秋檢期間,還邀請江蘇省電力行業協會專家組,重點針對20xx年度安全性評價中查出的問題進行了復評。

另外認真開展節日專項檢查,每個國定假日前,公司均制定節日安全措施,安排安生部、治安隊及總經部消防專職對公司重要部位的消防設施和重點防火部位危險品庫、部門庫房及個人工具箱進行安全專項檢查,細致周到的工作有效地保障了節日期間的安全。

不定期的進行專項檢查,有防磨防爆、防臺防汛、防暑降溫、大小修前安全工器具、安全用具的專項檢查、有運行人員、檢修人員、點檢人員的巡回檢查,兩票檢查等等。

形式多樣的安全檢查,在糾正違章的同時發現各類隱患500多條,部分已在檢查的過程中自行完成整改,另一部分則由檢查部門列出整改計劃按期整改,對自行不能完成的又嚴重威脅安全生產的由公司列計劃落實責任部門限期整改。

每月底,各部門均將本部門的當月春秋檢、安評整改完成情況匯報安生部,使隱患的整改處于可控、在控、能控。實現了閉環管理。

公司四臺機組自投產以來已相繼運行超過15年,部分設備、元器件已面臨老化,備品備件缺乏,異常現象增多,公司各級人員,捕捉異常細節加強分析。對于發生的不安全情況,堅持“四不放過”的原則,要求歸口管理部門首先從自身角度認真分析原因,定性,查找原因,確定責任者,制制定防范措施;安生部則從全公司的角度出發組織分析,制定防范措施,并對防范措施的落實情況實行跟蹤檢查。今年以來,對發生的每一起異常情況分析后采取的防范措施,都有落實情況的跟蹤反饋。

公司始終把安全生產列入日常工作的首要任務,以會議的形式布臵、檢查日常安全生產工作情況,定期總結、分析、協調安全生產工作中存在的突出問題,認真落實防范措施。堅持開好每月一次的安全第一責任人分析會和安全網絡會,每周一次的班組安全活動。學習上級頒發的安全材料、制度,傳達公司安全第一責任人會議精神,總結上月的安全工作和

布臵本月工作重點。在領導和員工中搭建對話平臺,通過職能部門領導每月一次、安監員、部門管理人員每月至少一次參加班組的安全日活動,指導并解決班組提出的問題。公司三級安全網絡人員每天深入現場,檢查兩票三制執行情況,監督檢查現場的安措執行,作業人員的行為規范,勞動防護用品的正確使用,掌握生產現場第一手安全資料,及時糾正習慣性違章。

檢修工作涉及范圍廣,無一不是安全監管對象。做好檢修現場的安全管理是我們所要面對的主要任務。目前,我公司#1機組改造大修正全面鋪開,為了安全、優質、文明、高效、和諧地完成本次改造性大修任務,各參檢部門(單位),認真落實安全、質量、進度、費用、服務方面的總體要求,嚴把安全教育關,嚴格執行施工方案,落實安全措施。現場監督實行分級共管的方式,外聘監理,連同公司安監人員及部門安全管理人員多管齊下,穩定了大修改造現場的安全局面,各類安全隱患均被成功消滅在萌芽狀態,全力實現大修全優。

存在的問題和不足

1、公司目前隸屬于中電投集團公司,與省安監部門及省電力系統其他單位的安全學習、經驗交流相對減少。

2、大修現場違章現象時有發生,外包隊伍、外借工的安全管理還比較薄弱。

3、今年以來交通安全情況不容樂觀,交通不安全事件時有發生;大修開工以后檢修人員開私家車上下班,易發生疲勞駕駛,給交通安全敲響了警鐘。

20xx年公司安全工作重點

1、以集團公司“策劃、程序、修正、卓越”的工作理念來策劃公司下一年度的安全管理,明確目標,制定措施,層層落實安全生產責任制,實現兩個百日安全生產無事故,力爭全年無事故。

2、充分發揮安全保證體系、安全監督體系、安全互保體系的作用,在確保運行機組安全穩定的同時,加強對檢修和工程項目的安全管理,完善外包工程的安全管理。

3、以培養員工樹立良好行為規范為目的,以班組安全學習為主要載體,開展形式多樣的安全教育活動,提高員工的安全意識,在全公司范圍內形成“我要安全、我會安全”的良好氛圍。

4、進一步提高春秋季安全大檢查和安全性評價工作的質量,落實安全整改、實現閉環管理,促進設備健康水平。

5、根據中電國際風險預控管理的要求,繼續推行風險預控管理。加強對異常現象和不安全事件的管理與分析,努力排查事故隱患。

6、提高消防、交通安全意識和技能,進一步規范車輛管理。

7、積極推進職業安全健康管理體系建設。

電力安全表態發言稿 電力表態發言稿篇三

各位領導、同志們:

大家好,現在我就運維一班20xx年工作情況及20xx年工作打算進行匯報:

20xx年,運維一班在公司及相關部門的大力支持和領導下,以安全第一預防為主的方針,以提升變電運行精細化管理水平為主線,強化管理,注重創新,克服人員少、管轄變電站多和任務重、倒閘操作多等困難,精心操作,認真巡視,扎扎實實做好各項工作,圓滿完成了全年變電運行各項工作任務。

站內始終把安全工作放在第一位,放在工作的重中之重。加強對變電各種規程的學習;及時學習安全簡報、吸取事故教訓,嚴格執行“兩票三制”,規范操作,杜絕習慣性違章,積極參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。以實事求是的工作態度進行認真學習排查,找出安全生產中的薄弱環節和設備缺陷。

1、一年來、本站未發生電力生產人身重傷及以上事故,沒有發生有人員責任的一般設備事故,沒有發生造成嚴重社會影響的停電事故,沒有發生火災事故,沒有發生一般誤操作事故,全面完成了公司下達的各項安全生產必保目標。

2、兩票完成情況:

一年來,我站嚴格執行“操作票”和“工作票”制度,認真學習“兩票”的相關制度及規定。堅決執行“寫票操作,開票工作”的原則。“兩票”合格率達100%。對單項操作嚴格管理,20xx年運維一班,共執行操作案799份、工作票294份,兩票合格率100%,共執行操作15579臺次無差錯順利配合公司完成。春秋季檢修工作,共執行設備正常巡視2200余次,閉燈檢查50余次,增加設備特巡30次,做到了認真巡視、精心操作,圓滿完成春、秋檢停送電任務。我站在抓好“兩票”工作的同時,還確保在操作前實行模擬預演操作制度,努力實現誤操作“零”控制目標,一年來均無誤操作事件發生,有力保證了公司電網的穩定運行。

一年來本單位,在倒閘操作、事故處理、設備巡視、電網監控等核心業務上下功夫、抓管理、上水平,確保了“三個不發生”。堅持“嚴是愛,寬是害”,加大到位監督和查禁違章力度,以“零違章”確保“零事故”,使各類違章得到有效遏止,并且堅持定期召開專業分析會,排查梳理管理短板問題,及時制定針對性措施,改進和提升管理水平。四是認真落實各項反措要求,積極開展隱患排查治理、季節性安全檢查和“三查四防”大檢查等活動,堵塞安全漏洞,消除事故隱患。

3、工器具管理方面:

變電站配備足夠數量有效的安全工器具,各種安全工具具有適量的合格備品。各種安全工器具有明顯的編號,絕緣桿、驗電器等絕緣工器具必須有電壓等級、試驗日期的標志,應有防雨罩,應有固定的存放處,存放在清潔干燥處,注意防潮、防結露。安全工具在交接班時和使用前應認真檢查,發現損壞者應停止使用,并盡快補充。各種安全工具均應按安全規程規定的周期進行試驗,試驗合格后方可使用,不得超期使用配合檢修單位,抓好設備檢修和設備缺陷管理、堅持檢修貫標,努力提設備運行可靠性指標。開展對操作人員進行安全工器具使用培訓并做好培訓記錄。班組成員應嚴格執行操作規定,正確使用安全工器具。

4、業績管理指標的完成情況:

本班始終堅持認真開展安全活動,組織學習各類事故通報、上級的安全文件精神,結合單位實際認真分析,并制定防范措施,總結近期安全生產工作情況,剖析不安全的思想

和工作行為及時發現不安全因素,查出問題及時處理,并通過學習各種事故通報、規程,增強了職工的安全意識,杜絕了安全事故的發生。

認真開展所轄變電站的春、秋檢工作。針對變電站操作任務重、時間長等特點,充分發掘每一位運行人員的特長,合理調配操作人員組合及作息時間,以確保值班人員的精神飽滿:始終堅持在工作一線對操作人員的操作進行全程監護,以杜絕各類錯誤操作事故發生:對檢修過的設備組織人員進行認真驗收,確保設備安全可靠運行。

1、認真制定和實施保證安全的各項規定和措施,提高變電運行管理水平。對公司指定的各項規定和細則進行細化。加大考核力度,從嚴處罰違章行為,加強安全思想教育,提高運維人員安全責任心。

2、運行人員業務素質的高低,直接關系安全生產。因此,必須將技術培訓作為變電運行工作的一個重點來抓,部分運行人員自身業務能力不足,學習積極性不高。根據這一情況定期開展業務技能學習講座、問答,不定期不定時地進行現場考問,開展反事故演習和事故預想。調動運行人員學習業務知識的積極性,提高運行人員的業務素質和技術水平,使其熟練掌握處理各種事故的能力。

3、加強設備的巡視和維護工作,合理安排設備的正常巡視和特巡時間,對巡視中發現的問題進行認真分析、正確匯報,對已存在的缺陷增加巡視次數。

4、嚴格執行“兩票三制”,要充分認識執行“兩票三制”的重要性,在安規和“兩票三制”的基礎上制定嚴格的規章制度約束人員的行為,杜絕誤操作等責任事故。

5、堅持開展安全活動,把反習慣性違章、公司的安全通報、會議精神、各種規章制度及安全措施作為學習的重點,并對各變電站的運行情況、存在的問題進行分析,使活動具有針對性。

6、對管轄的變電站的環境衛生進行定期打掃檢查,改善站容站貌,營造一個整潔有序的工作環境。

在20xx年的工作中,通過運行人員的共同努力取得了較好成績,保證了安全生產。在20xx年工作中我們將發揚成績,克服不足,堅持安全第一預防為主的方針,進一步強化安全管理,落實各項安全措施,抓好各類事故的預防和控制,保證,各項工作安全穩定進行。

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