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學生會述職報告總結不足

格式:DOC 上傳日期:2022-09-17 10:51:55
學生會述職報告總結不足
時間:2022-09-17 10:51:55     小編:王wj

隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告具有語言陳述性的特點。報告對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇報告。下面我給大家整理了一些優秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

學生會述職報告總結不足一

尊敬的領導:

我從20__年__月加入學生會科創部,在這x學期中,我認為得到了許多方面的學習鍛煉,社交禮儀,人際溝通,為人處事等。以下是我的述職報告:

學生會是學生自我管理自我約束的團體,它在學生的日常工作中起到了用心有效的作用,而作為學生會的重要組成部分的“科創部”的作用更是不可磨滅。學生在大學生活的重心是學習,而我們科創部正是本著“為大家的生活服務”的原則在系團總支的領導下用心為大家服務。

回顧x學期來的經歷,我感到既充實,又欣慰。我和那里的老師和同學們一齊學習工作,不僅僅增進了了解,溝通了感情,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示,工作潛力也得到了必須的提高。總結x學期來的工作,我覺得有所得也有所失,今后還要從以下三方面進一步努力。一是要繼續提高認識水平。個性是對工作中可能出現的問題和困難,要注重從總體上把握,增強工作的預見性和主動性,時刻持續清醒的頭腦和強烈的憂患意識。二是要提高工作效率。對各項工作要充分尊重現實,體現層次性,區別對待,循序漸進,注意把握規律性。三是要更加嚴于律已。對工作總體上要高標準、嚴要求,在一些具體問題上要求新求細求精,以身作則。清晨跟隨部長檢查大教室衛生,雖然要比其他同學起的早,但是在工作中能夠為同學們創造一個好的學習環境、我感到很開心。這是我的工作,我會用心認真的去作好它。帶著清晨的一抹微笑,我在教學樓門口站迎賓崗,這是我第一次做這份工作,有些興奮。對每一位老師送上微笑,不僅僅表現了一個人得素質,更體現了__體育學院的形象。學生會舉辦的文藝晚會,我既做了一名觀眾,同時在會后幫忙大家打掃大教室衛生,擺桌椅。在__月份,我還參加了學生會組織的“創新大會”,這是每一位學生會成員的驕傲。

學生會是一個很鍛煉人的地方。在那里我們會收獲很多其他同學不曾得到的經驗,我們會學會如何更樂觀的應對壓力,如何珍惜和愛護自己。這為我們以后應對社會增添了一個籌碼。

x學期以來,我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作,從中得到了鍛煉和提高。同時,也為豐富大學生課余活動、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。

總的說來,我覺得我們科創部部的工作任重而道遠,在未來的生活中,我會更加努力的做好自己的工作,請各位領導相信我。

總結過去,昭示此刻,指導未來,我將繼續努力,不斷提升自我,完善自我,把學生會工作做的更好。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年x月x日

學生會述職報告總結不足二

尊敬的領導:

您們好!

時光荏苒,歲月如梭。我自20__年x月份調入經濟管理系團總支學生會辦公室,轉眼已有x年時間。回顧這x年的辦公室學習生活,日常工作雖然紛雜,但我覺得自己過得很充實,學到了很多知識。在這過去的半年中,我始終以勤懇務實的工作態度來履行自己的職責,并較好的完成了辦公室的各項任務,工作能力也有了較大的提高。

辦公室是一個綜合性管理部門,經系主任提撥到直屬管理后,工作涉及面更廣了,日常事務繁瑣。主要工作分為以下幾大部分:日常工作,考核,會議考勤,會議記錄,傳達指示及情況,檔案管理,財務管理。負責所有上交文件,資料以及辦公室內部文件,資料的管理、檔案管理、財務管理及協調調度工作、進行活動策劃,總結的整理、收集反饋意見、總考核工作等等。它是與上級領導聯系最為緊密的部門。

現將我這一年的工作情況述職報告如下:

一、日常管理

1、完善檔案及信息的管理工作:

(1)認真做好各種會議記錄并進行整理和歸檔。

(2)負責各個活動材料的收集和歸檔,為以后學生會工作提供了可借鑒的依據。

2、學生會內部考核與獎懲工作:

(1)辦公室制定了學生會各項工作制度和自查制度,認真做好每一次考勤和工作記錄考核,定期對自查表和各項考勤情況進行匯總并及時將相關信息反饋給指導老師和各學生會成員。

(2)依據學生會工作制度,對全體學生會成員和各部門的工作情況進行規范化和制度化的整理與考核,協調和監督各部門履行職責。

3、通訊工作:

(1)制作完成我系團委學生會的通訊錄。

(2)負責信息的上傳下達,盡職盡責地將學生會內部各種通知傳達到每個部門,保證信息通暢。

(3)負責組織和協調各個動的參與者,及時傳達活動相關信息,保證活動的正常進行。

二、完善各項管理制度

首先根據我系團總支學生會的實際情況,我在結合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求達到更好更高的實效。其次還修改和完善了學生會章程。

三、做好文檔管理制度

對以前和現在的檔案進行整理和歸檔。各部門的文件及時收集、分類、保存,及時通知各部門上交工作計劃,工作總結等。

四、為了提高學生會干事的綜合素質

1、在每次例會前,進行了嚴格的考勤。

2、在每次例會期間,要求各位干事認真記錄會議內容。

3、對多次例會缺勤或遲到的干事作出一定的處理。

五、協助其他部門完成各項活動

本學期協助了其他部門的各項活動,互相合作,團結友愛。

總的來說,我很榮幸自己加入了辦公室這個集體,也很慶幸可以在這個集體中帶領著大家成長。在辦公室的工作期間,我從中認識到自己的不足,提高了自己的知識水平和工作能力。并且在領導才能上也得到了一定的鍛煉,對我今后的工作有很大的啟示和幫助。而且通過每次的活動總結,自己的心智也得到了鍛煉和提高。遇到事情會比以前想的更有深度一些,更加具體一些。

同時我也認識到自己的不足,表現在:

1、對各方面的知識掌握得還不夠。

2、工作尚欠大膽,主張和創新意識不強。總是擔心出錯而不敢作出創新。

3、表達方式、領導魄力尚待提高。

我今后的工作也要從以下幾方面進一步努力:

1、要繼續提高知識水平。特別是對工作中可能出現的問題和困難,要注意從整體上把握,增強工作的主動性和創新性。

2、要提高工作效率,但同時也要防止急于求成、急功近利的現象。

3、要更加嚴于律己。在工作上要高標準、嚴要求,同時注意發揮和保護好大家工作的積極性,營造良好的高中氛圍。并且以身作則,在自己的學業上決不放松,做個好榜樣。

有待改進的不足之處:

(1)后期學生會成員工作積極性不足,辦公室負責監督考核但未能拿出切實可行的解決方案。

(2)收集同學們的意見和建議,并進行調查研究的工作完成的不夠到位。

回顧過去,我走過了一個學期的精彩,但工作上還存在著不足,如在一些工作中,由于計劃考慮有欠周詳而導致在實際操作中遇到困難、工作效率較低等;辦公室隊伍建設仍需進一步努力完善。總之,辦公室作為學生會這個獨特的上傳下達的樞紐部門一定會在做好本部門工作的同時全力配合系主任指導老師和其他部門的工作,相信今后大家眾志成城精誠團結學生會的明天一定會更美好。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年x月x日

學生會述職報告總結不足三

尊敬的領導:

轉眼短暫而又充實的一個學期又過去了,回顧這個學期,我收獲頗多。憑著對學生會工作的熱情和投入,總的來說,我們的工作也取得了不錯的績效。

作為學生會心里信息部的一員,我非常地榮幸,在這x年里,我們所做的部門工作雖然不是很多,但也積極地配合學生會做了不少的事情,使我們學生會這個大家庭顯得更加團結、融洽、有愛。

在這x年里,我們首先配合院里心里信息部的干部們召開了x次大型的心理委員培訓會,大會舉辦的非常成功,主要講了一些當代大學生存在的心理煩惱,同時也講了一些解決這些煩惱的方法和積極的對待煩惱的態度。隨后,我們系學生會心里信息部的成員在學長學姐們的帶領下對我們系的各班心理委員展開了第一次“心理委員培訓會”,在會議上,由我們部的副部長__學長為大家講述了__這一主題,然后在各班開展了第一次心理主題班會,班會主題是“今天、明天、昨天”。班會總的來說辦得還算很好的,雖然是第一次舉辦得班會,但有的班級辦得非常的好,無論是黑板報還是到勤率都比較好,還有的輔導員也參與進了這次班會中,當然,也有的班級辦的不太理想,但大家都是去認真做了,很感謝他們能積極的響應我們的工作。然后我們心里信息部又對各班心理委員召開了第二次心理委員培訓會,會上,我們給各班心理委員講了一些我們對班會評比檢查的分數標準,也告訴了他們工作的開展。

在__月份上旬的運動會中,我們部門配合整個學生會作好了后勤工作,運動會最后的成績也非常地理想,取得了全院第一的好成績。雖然那兩天的工作蠻累,但我們都是開心的,因為風雨過后的彩虹,也因我們付出后的回報。

最后的工作當然是這個學期的壓軸工作了,那就是“全院心理話劇比賽”。從系里我們接到院里的工作任務后,一下子,工作就開展開來了,首先,我們是集合了學生會的所有成員,開始征集演員,從一層層的挑選后,才確定了演員,接下來就是我們的排練工作的開展,x個月里無論是演員還是學長、學姐們,都付出了自己的努力,不管天氣多么惡劣,我們還是堅持每天趕著吃了飯就快點趕來排練,半個月的努力,雖然最后沒有被優秀的成績所肯定,但更多的是,我們真正的付出了,也真正的得到過別人的肯定,所以,我們無需抱怨,因為我們擁有過掌聲。相信在明年的工作中,我們會更加的努力,使我們每個人變得更加優秀。

當話劇比賽落下閉幕的帷幕后,基本上,我們這學期的工作也算是告了一段落了。在周末,學生會也組織了一次騎自行車宣傳“低碳、環保”的活動,通過外聯部與外部的聯系,動員了我們學生會的一些成員去參與到這么有意義的一個活動中去,使我們在實踐中又得到了很好的鍛煉,提到了我們的身體素質。

不知不覺中,在學生會這個大家庭中呆了x年了,我感到非常的榮幸,能夠認識到這么多不同專業的朋友,我感到非常的欣慰,至少在我心情不好時,又多了一位能夠傾聽我訴說的朋友。看著當初和自己一樣抱著滿心熱情的朋友,有的又斷斷續續地離開了時,心里只是感到惋惜,同時,我又告訴自己:應該堅持到最后。沒錯!每個人都可以選擇自己的學習方式和生活方式,我不認為放棄一大群朋友而去滿足自己的一點點活動自由空間是一個明智的做法。有時候室友看著我忙的連飯都吃不上時,就勸我退部,我一直跟她們說:“沒事!我充實著呢!”

謝謝學長、學姐們這半年來對我的栽培和信任,在下學期,我也會將我從剛進學生會時的那段熱情和積極地態度帶到下學期中,努力的工作。

在新的一學期,我們要繼承去年好的方面,對壞的方面及時發現、及時改正,以下是我對我們心里信息部下學期的工作計劃:

1、開展心理委員培訓會;

2、開展心理主題班會;

3、__活動日的所有日常工作積極地配合;

4、周末有時間就去幫助外聯部到校外去拉贊助;

5、在生活部查寢缺少人時,我會主動去幫助他們查寢;

6、積極配合學生會各部門的各項工作。

相信在我們的努力下,我們心里信息部會更加的優秀,整個學生會會更加地和諧。我會努力為老師分擔一些繁重的工作,為學生服務,做好我們的本職工作。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年x月x日

學生會述職報告總結不足四

尊敬的領導:

我是來自信息學院學生會辦公室的干事__。自去年有幸進入學生會以來,在團委老師的正確領導下,在學哥學姐的幫助下,本人圍繞團委、學生會制定的各項目標,積極主動的搞好各項工作,自覺堅持學習,扎實做好每項任務,下面就一年來的學習、工作、思想方面的情況向各位簡要匯報如下:

一、以虛心學習為主,提高了工作能力和效率

我覺得,具備良好的心理素質和工作能力是做好本職工作的前提和必要條件。我利用課余時間系統的學習了辦公室干事應熟練掌握的辦公軟件,逐步的提高了自己的素質。而且我還謙遜的向周圍熟練掌握軟件技能的同學學習、取人之長、、補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己。我也努力的向學哥學姐們學習,逐步具體的了解辦公室的職能及具體工作,通過學習堅定了自己的信念、充實和更新自己的知識。

二、勤于動腦,腳踏實地做好每一次工作

辦公室是一個職能部門,多數工作都是在幕后進行。因此學生會的每項活動都少不了我們的參與和配合。自從我進入學生會這個大家庭以來,先后遇到多次活動。每一次活動我都及時傳達團委老師及主席團的.各項通知并積極配合其他部門干事順利的開展活動。在最近開展的活動中,例如這次新生迎新和運動會,在主席團及部長的安排下,我積極的配合完了迎新職責分組,提前迎新,迎新注冊和運動會計分查分等工作。當然負責簽到記名是我們每次活動必須努力做好的工作。當然,我的工作也會有些許不足,但是我盡量做到少出差錯,努力把每次工作做到最好。同時,我和辦公室的其他干事認真細致地做好了辦公室內務服務和后勤服務,按規定管理好了備品、按制度安排好了值班,按程序記錄了會議等。

此致

敬禮!

述職人:__

20__年x月x日

學生會述職報告總結不足五

尊敬的領導、老師,親愛的同學們:

大家好!

光陰似箭,轉眼間一年的工作就要接近尾聲了。將近一年的工作里,在我系領導的英明策略,輔導員的辛勤指導,全體學生會成員的共同努力下讓工作順利開展!我作為學生會主席在此感謝大家,謝謝!我根據施政綱領帶領學生會開展日常工作了一年,今天我最后一次在大會上做述職報告如下:

一、根據工作經驗,并結合具體情況完善了章程

“無規矩不成方圓”,學生會是一個強有力的團體,如果沒有相應的規章制度制約學生會的行為,后果是比較嚴重的。通過一年的工作,從中發現了問題,找到了解決問題的方式,為了不讓以后上任的干部重蹈覆轍,將相關規定以白紙黑字寫出來,不僅約束學生干部的行為,并且對學生干部有一個方向性的引導。此次主要完善了以下相關制度:

(一)學生干部考核制度

為了讓參與學生會工作的學生能夠擁有一個良性競爭的平臺,當出現問題受到通報批評時,主席團或部長有相應的資料證明。考核制度里面含有一份部長每個月都要填寫的學生干部考核表。針對學生干部平時工作的表現,對他們的決策能力、管理能力,積極性、主動性等事項進行評分。讓學生干部能夠及時知道自己最近的表現,從而可以更好的去完善自我。

(二)獎罰制度

學生會是一個鍛煉學生的機構,要想鍛煉就得敢于去面對問題。對于表現優秀的同學,在制度上規定通報表揚,學期末選取優秀成員、部長,優秀部門來對學生干部工作地肯定。如犯錯者要接受通報批評者,嚴重者進行勸退,撤職等處罰。

(三)意見箱管理制度

為了讓我系學生會的工作得到廣大同學的肯定,學生會全體成員接受大家的監督,有任何意見和建議都可以通過意見箱這一有效途徑反映給我們。我們會積極將問題處理,盡最快速度將結果反饋給同學們。

(四)宣傳部物品管理制度

宣傳部是學生會活動的核心部門,開展工作時耗資比較大,物品管理是否恰當直接影響到經費節約和浪費。在日后一切有關宣傳方面的工作定要按照此制度開展。

(五)檔案管理制度

隨著學生會的發展,資料的數量,復雜想與日俱增。資料存檔的目的是讓以后上任的學生干部了解的學生會的發展歷程,并從中看到問題。所以資料存檔是要做到謹慎,務實。因此本屆加強了資料的系統整理,并嚴格要求各部門對資料要做到齊全、真實。避免發生先前幾屆出現資料不齊全、不系統等現象發生。

二、一年主要工作回顧

(一)迎新生;

(二)第x屆“實力杯”籃球賽;

(三)20__年“唱響青春,舞動年華”迎新生晚會;

(四)首屆“聚力杯”拔河比賽;

(五)20__年“迎評促建”建筑模型大賽;

(六)第x屆“學子杯”辯論賽;

(七)第x屆學生干部培訓;

(八)第x屆“為建院添色彩”水果拼盤;

(九)第x屆“走進評估,文明建院”建筑知識競賽;

(十)學生深度訪談演練。

三、目前學生會存在和有待完善的問題

(一)學生會是個團體也是個“家”,但是團體目前還不能和“家”畫等號。

這個問題年年都存在。比如:某部門的學生干部有工作時候感覺的確是個干部,沒有工作心里空空的,感覺有無自己都無大礙,完全感受不到一個“家”的溫馨。在本屆,我吸取別人的經驗,采用了一個生日祝賀的方式去對學生干部進行關心,每當有人生日時,有專人負責準備一份小禮物,在例會時候送到他手里并全體成員唱生日歌。因進行的時間比較短,目前見不到很好的效果,有待下一屆去更好的去完善。

(二)活動開展籌備工作不合理。

很多學生干部反應,自己只是知道活動什么時候要開始,到時候要布置會場,要收拾場地等工作,但是卻不知道具體情況。出現這個問題在上一屆也是如此。到底是什么原因呢?

1、活動方案沒有經主席團討論審核而直接和輔導員討論,討論妥當直接給一份方案給主席團,導致其他部門并沒有參與活動的籌備。

2、非活動舉辦部門不主動了解活動的方案,不積極對成員講解,并征求他們是否有建議等。

3、成員不夠積極、主動。一個好的學生干部就要做到善于去發現問題,去關注問題,去了解學生會活動的開展情況。

(三)活動質量不高,不受學生歡迎。

活動不在于多,而在于精。造成活動質量不高的原因時比較復雜的。我認為原因是:

1、活動前期宣傳工作不到位。

首先是要在學生會內部進行宣傳到位,讓全體成員都了解此次活動的意義,參加后能夠有什么收獲等等。影響內部宣傳力度是活動是活動開展籌備工作不合理。再是通過學生干部一傳一,十傳十地進行宣傳。海報和廣播只是一個通知的形式而已。最主要是靠人與人之間的交流宣傳。

2、活動后期宣傳工作沒力度

活動后期宣傳是對活動舉辦是否成功的一種肯定,同時讓廣大的同學了解到此次活動舉辦地效果如何。尤其是讓參加了本次活動的同學了解到,讓他們體會到我系對活動的重視。盡量做到讓參加活動的同學能夠分享到活動相片,這就好比是售后服務,服務好了,還擔心沒有人宣傳么?

四、對今后學生會工作的期望

(一)施政綱領

俗話說:“工欲善其事,必先利其器”,施政綱領好比一盞航燈,指引著我們向成功的彼岸前進。寫好了施政綱領,就等于工作成功了一半,否則,就好比無頭蒼蠅般,找不到方向。“冰凍三尺,非一日之寒”,這說明要寫好屬于自己的綱領,就必須從一名普通的學生會干部時起就要做到善于發現問題,分析問題,記錄解決問題的方法,多思考,多反省自我。唯有這樣方能寫好他,并伴隨你去開展新一屆帶有你風格的學生會工作,從而讓我系團總支、學生分會的工作更加出色,加強我系的知名度。

(二)學生干部要熟讀章程,按章程辦事,講原則,自律。

章程是讓一個學生會有序開展工作地根據,學生干部必須手持一份,在短的時間了要熟讀它,并運用到現實的工作中。如沒有去遵守,就是一種管理制度的失敗。

(三)天時地利不如人和

孟子日:“天時不如地利,地利不如人和”,此乃真理。整個團總支、學生分會是一個機構,一個團體。“眾人拾柴火焰高”告訴我們平時舉辦的活動是需要大家一起探討方案和詳細工作安排及后勤工作方能成功。要做到讓整個學生會團結,和睦。

(四)提高學生干部的演講水平,尤其是部長級以上干部。

這里談到的演講是多方面的,如發表講話,做報告等。這就需要用不同的演講技巧是面對不同的觀眾。尤其是面對學生會的演講切忌不可大意,演講內容的好壞影響到成員的積極性,以及對部長級以上干部的看法。

以上是我這一年工作的述職報告,我如實地將我系團總支、學生分會的情況記錄下來是為了讓我下屆上任的學生干部能夠積極了解到這些情況,并立刻出謀劃策去解決,讓我系團總支、學生分會的工作愈加出色,讓我系同學能夠更加認可學生會!

述職人:__

20__年x月x日

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