在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
媒介主管崗位職責篇一
1. 根據客戶的需求和項目的特點，為客戶提供數字營銷媒體策略與建議方案;
2. 開發數字媒體和社會媒體資源，及時更新數字媒體資源庫;
3. 根據brief及總體策略制定媒介策略，媒體選擇及預算分配，密切關注效果并及時調整媒介策略;
4. 挖掘行業內的kol資源，參與執行媒體發布會。
任職要求：
1.三年以上digital media plan或media account服務經驗;
2. 能根據客戶需求，梳理策略，并獨立撰寫媒介策略及執行方案。
3. 思路邏輯清晰，溝通能力強，能良好地與客戶對接以及協調媒體;
4. 有責任心，有親和力，有高度的團隊合作精神;
5. 了解digital marketing最新趨勢，熟悉互聯網媒體及新媒體，有汽車、生活時尚類客戶media服務經驗者優先。
媒介主管崗位職責篇二
職責：
1、能充分理解客戶的媒體傳播需求，獨立完成媒介計劃制定及媒介溝通工作，為客戶提供專業而高效的傳播、推廣、公關服務;
2、能獨立或帶領團隊完成項目執行工作，對項目傳播費用管理，媒體規劃方案制定，資源采購及優惠政策爭取，優化項目執行成本;
3、積累及拓展媒體資源，補充和優化公司媒介資源體系，熟悉傳統媒體和新媒體的合作形式，對新的媒體合作形式有敏銳感，并擅于整合資源，參與媒體傳播策略建議的提出和撰寫;
4、能主擔線下發布會活動媒介部分并帶領團隊協助活動有條不紊推進;
5、對接媒體/渠道往來費用，有效把控采購成本，爭取優化項目整體成本，完成合同及財務費用申請流程;
6、負責目標渠道/媒體業務拓展及商務洽談，以及媒體合作執行;定期拜訪并拓展目標媒體/渠道，建立并維護良好的合作關系;
7、對媒體環境有一定了解，能有針對性的進行媒體信息監測、分析，及時掌握項目輿情，采取恰當應對措施避免或降低負面危機發生、損害;
任職要求：
1、需具有3年以上工作公關或廣告公司經驗，能撰寫媒體傳播方案、新聞稿件;服務過金融、汽車行業客戶者優先考慮;
2、有豐富的媒體資源，熟悉國內各類媒體的運作規律，有過成功案例;
3、對行業和媒體有深入的了解，熟悉國內各類媒體的操作方式，;
4、擅長與媒體溝通(尤其是平煤、新媒體、網絡媒體);
5、熟悉網絡營銷的各種手段和工具，如：微信、微博、論壇、視頻等;
6、具備良好的協調能力，較強的理解溝通能力以及開拓新業務的能力。
媒介主管崗位職責篇三
職責：
1. 從事廣告公關行業，有強烈的工作責任心及團隊管理能力;
2、做事有韌性，思維敏捷，積極熱情，善于溝通;富有團隊合作精神，獨立工作能力及業務能力強;具備良好的應變能力和承壓能力;
3、搜集相關廣告媒介渠道資料并進行分析，對接和維護媒體資源，建立整理更新媒體庫;具備較強的商務談判能力、統籌管理和溝通協調能力;
4、有獨立項目管理經驗，并有較強的市場分析能力;根據公司發展需求，開發優質渠道資源。
我們希望您這樣：
1、大專及以上學歷，廣告、市場營銷等相關專業者優先。
2、有3年或以上的媒介購買、談判及管理工作經驗優先，對媒體資源有較高的敏感度;
3、性格外向開朗，積極樂觀，善于進行商務洽談;
4、熟悉各類廣告媒體資源和操作方式，善于整合內外資源;
5、具備良好的人際關系，溝通、協調能力和媒體拓展能力。
媒介主管崗位職責篇四
職責：
1) 團隊人員管理及工作合理分配
2)建設品牌傳播渠道，制定品牌推廣方案并提案，策劃和實施企業媒體宣傳推廣，跟進品牌投放中產生中各方面的問題解決
3) 專業知識：熟悉對應媒體的基礎數據，以及公司的主要競爭對手的詳細情況(執行進度、優勢客戶等)
4)負責媒體關系管理，并制定媒體關系管理工作目標，推動目標達成，最大限度獲取媒體返貨/返點以保證公司利潤，同時熟悉項目核算及統計;
5)組織并監督媒體發布簡報的整理與制作
6)媒體維護方案的建議、監督執行
7) 通過維護媒體關系，獲得一定數量的客戶來源
任職要求：
1)本科以上學歷，新聞、公關、傳媒、營銷專業為佳
2)擁有新媒體資源及客戶資源，熟悉各種媒體(新媒體為主)，熟悉新媒體運作，較強的文字功底
3)具備良好的商務談判洽談能力
4)具備團隊精神，良好的溝通協調能力
5) 4a及互聯網媒體工作經驗者優先
媒介主管崗位職責篇五
職責：
1、 負責公司服務品牌/產品/項目的(微博、微信、抖音、小紅書等kol社會化媒體資源)的項目資源推薦及采買;
2、對微博、網媒、自媒體等新媒體運作有一定了解，對熱點事件、新聞動態等信息敏感、把握能力強，能夠及時組織語言，在微博、微信上做出響應，并推動產品及品牌的社交媒體傳播;
3、了解熟悉新媒體投放形式，并且有實際成功操作的案例與經驗
4、能建立有效運營手段提升網友活躍度，增加粉絲數，提高關注度;
崗位要求：
1. 本科/專科以上學歷，熱愛移動互聯網，熟悉并關注互聯網市場動態和專業媒體，有媒介傳播相關工作經驗者優先;
2.手上有網紅，小紅書、微博、抖音等平臺渠道資源優先
3. 思維敏捷，性格開朗沉穩，出色的人際交往與溝通協調能力，擅長團隊協作，并能承擔一定的工作壓力;
媒介主管崗位職責篇六
職責:
1、根據公司戰略，規劃全年媒體投放策略，制定媒體選擇、購買投放、評估機制，并對消費者行為進行洞察及調研，根據預算整合媒體資源及投放并監控風險;
2、制定各項品牌活動、線上線下各類營銷活動的媒介策略，策劃媒介投放方案及采買、復盤;
3、媒介公共關系拓展、建立、維護，公關預警,建立日常重點媒體資源庫的管理機制;
4、對各銷售渠道的廣告投放效果進行監督并提出資源投放合理建議;
5、制定部門管理制度，進行團隊管理及人才梯隊建設 ;
任職資格:
1、大學本科以上學歷，廣告與傳媒相關專業;
2、5年以上媒介相關工作經驗， 熟悉母嬰、生活、時尚及類媒體，有快消品行業、4a或國際公司從業經驗者優先;
3、對媒體資源有深入的了解，有較強的市場及消費洞察能力，溝通能力和商務洽談能力;
4、對媒介管理系統專業知識有深入研究，并有多項成功實戰經驗;
5、具備非常強的媒介策劃能力及數據分析能力;
6、思維活躍，具備很強的創新能力和執行力;
7、具備非常強的職業素養，溝通協調能力強;
8、團隊合作精神佳，工作認真負責，具備很強的責任感和使命感。
媒介主管崗位職責篇七
職責：
1. 負責開拓及整合微信自媒體廣告陣地資源;
2. 負責與微信自媒體商務合作模式的探索與談判;
3. 負責廣告投放運營及效果優化;
4. 建立并完善相關的媒體合作流程與規范;
5. 負責協調媒體合作的日常相關工作，并及時妥善處理合作中的各類問題;
6. 參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算。
職位要求：
1. 本科及以上學歷，具備3年以上數字媒體合作方面相關工作經驗;
2. 熟悉數字廣告的投放機制，對于微信自媒體及其生態有深入的了解;
4. 深入理解并能分析用戶數據，并擁有社交廣告媒介方案能力;
5. 具備獨立開發拓展媒體的能力;
6. 優秀的語言表達和溝通能力，掌握一定的談判、協調和溝通技巧;
7. 微信自媒體媒介相關經驗、廣告專業優先。
媒介主管崗位職責篇八
職責：
1、對行業趨勢和媒介信息有高度敏感性，根據各種數據和信息指導進行有效理智分析，幫助投放決策;
2、負責媒體資源及項目對接，獨立對媒介傳播項目進行前期評估、中期執行跟進和提升優化，并后期輸出優質的項目分析報告。
3、整合公司內外資源，配合產品推廣節奏進行優秀內容創意和傳播方案構思。
4、維護和拓展公司媒介資源關系，與各合作媒體和代理保持有力溝通及良好關系。
任職要求：
1、本科以上學歷，廣告、市場營銷、傳播相關專業優先;
2、3年以上廣告、營銷、媒介類相關工作經驗，具有傳播思維者優先;
3、具有優秀的溝通社交能力、活躍的思維、執行力和整合力;
4、態度積極正能量，團隊意識強，抗壓能力強。
媒介主管崗位職責篇九
職責：
1、負責媒體渠道的拓展和維護;
2、負責媒體投放工作的監測、過程優化及效果分析;
3、根據量化目標和任務制定整體渠道策略，提升渠道投放效率和水平;
4、整合內部資源，協同媒體渠道形成有沉淀的渠道體系，提升媒介團隊服務能力。
任職要求：
1、具備媒體價值分析能力及媒體效果評估能力，有媒體傳播相關工作經驗者優先;
2、熟悉并關注互聯網市場動態，有移動廣告平臺資源者優先;
3、有房地產行業媒體投放經驗者優先;
4、思維活躍，性格開朗，具有良好的溝通協調與社交能力，擅長團隊工作。
媒介主管崗位職責篇十
任職資格：
傳媒、中文、新聞等專業，本科及以上學歷。熟悉媒體運作模式，具備一定的互聯網媒體資源及傳播經驗者優先。
具備獨立撰寫各種題材和類型的文章的能力，較高的新聞敏銳度，有較強的文字功能和文案包裝能力，擅長信息的搜集與整合。
創意能力強、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語言表達能力。
對品牌推廣及管理有較強的執行能力。
有微信微博新媒體推廣、營銷策劃經驗，了解新媒體推廣運營。
抗壓能力強，工作細致，責任心強，具有團隊合作精神。
熟練掌握word、ppt等辦公軟件，基本掌握ps、ai等平面設計軟件。
崗位職責：
自媒體平臺內容的策劃、撰寫、傳播。
媒體專訪策劃及傳播。
媒體關系維護。
各類大型活動的執行方案與新聞稿件的撰寫。
媒介主管崗位職責篇十一
職責：
1、根據公司品牌戰略部署和業務戰略規劃，完成公司品牌在區域的規劃與落地;
2、通過策劃、落實品牌活動及品牌傳播提高公司品牌知名度和美譽度;
3、拓展與維護區域范圍內的媒介關系，統籌區域品牌建設與媒介管理工作;
4、監控輿情動態，應對突發問題，塑造、推廣、提升公司的品牌形象。
5、公司官方雙微平臺日常維護。
任職要求:
1、 本科以上學歷，新聞傳播、市場營銷、中文、經濟、汽車等相關專業;
2、 具備3-5年以上品牌工作經驗，熟悉地產、媒體行業，有較豐富的媒體資源，優秀房企品牌負責人或媒體從業背景者優先;
3、具有較強的新聞敏感性，了解媒體運作方式，善于開發及整合媒體資源，具備危機公關經驗;
4、具備優秀的溝通協調能力和業務拓展能力，優秀的抗壓能力與創新能力。
媒介主管崗位職責篇十二
職責：
負責公司產品在搜索引擎及各類信息流平臺的媒介投放工作，資源整合各類相關媒體產品，提供網絡整合營銷解決方案，完成投放目標和效果;
能獨立完成行業及競品媒介競爭分析，媒體環境分析及媒體接觸習慣分析等報告，并制定各類項目的媒介投放策略;
從各類平臺的信息流的數據提取并制成匯報表，對媒介投放效果進行分析、評估及提出優化建議，實時監控廣告效果數據，及時優化投放策略，定期輸出投放報告;
整合事業部內各模塊的媒介規劃，進行橫向管理，優化事業部的媒介投資效率;
積極了解運營團隊工作狀況，結合運營探索更有效、優良的推廣策略或方式。
崗位要求：
本科及以上學歷，公關、廣告、新聞、互聯網、市場營銷、企業管理或相關專業優先;
2年及以上廣告公司媒介或互聯網廣告經驗優先，具有廣點通、智慧推、今日頭條、uc頭條等各類平臺的信息流操作推廣經驗;
邏輯思維清晰，表達能力強，能夠處理客戶和平臺渠道之間的關系;
對于數據有較高的敏感度，有較強的數據分析能力。
媒介主管崗位職責篇十三
職責：
1、與客戶進行及時的聯系、溝通，把客戶意圖與媒體風格結合，制定傳播策略;
2、制定年度、月度傳播策略方案;
3、聯絡各類媒體(平面、電臺、電視臺、網絡);
4、客戶稿件的發布和跟蹤，收集反饋媒體信息;
5、維護媒體關系，與媒體建立長期穩定的合作關系;
6、開發和管理媒體資源，熟悉各種文章體裁;
7、提出傳播形式創新建議。
要求：
1、3年以上公關公司或記者從業經歷，具有廣泛的媒體資源;
2、有較強的理論基礎和媒體運作經驗，善于整合內外資源，有過成功案例;
3、有公關策劃及執行能力，能夠撰寫日常新聞稿件及執行新聞傳播;
4、對行業及媒體有深入的了解，熟悉國內媒體的操作方式;
5、具備一定的領導能力，較強的理解溝通能力和敬業精神;
6、性格開朗、工作踏實、有進取心，能適應較強的工作壓力。
媒介主管崗位職責篇十四
職責：
1、負責媒體平臺(網站、微信公眾號、微博、小紅書、秒拍、抖音等)的日常運營及推廣工作(包括內容發布、更新、維護、管理、互動);
2、通過有效的運營手段擴大粉絲數及提升粉絲的活躍度、互動率;
3、搜集客戶、媒體、用戶在相關渠道的使用習慣，制定相應的營銷策略;
4、負責多媒體平臺相關內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向，提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;
5、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案并進行實踐，負責社交平臺對外洽談、合作;
6、愛好時尚，娛樂八卦，富有想像力和創造能力，對化妝品、護膚品有自己獨特的見解;
崗位要求：
1、大專及以上學歷，2年以上的新媒體運營工作，熟悉新媒體平臺的運營特點和規則;
2、熟悉各種社交媒體平臺，對網絡流行信息有一定的敏銳度，對社會化媒體傳播形式有實操經驗;能第一時間發現最新動態;
3、具備一定的創新意識，熟悉網絡推廣，論壇、網站、微信等形式，開拓網絡營銷資源和渠道;
4、能理解用戶需求，化妝品類流行時尚有敏銳的感覺;
5、責任心強，積極主動，有較強的抗壓能力，善于團隊合作。
媒介主管崗位職責篇十五
職責：
1、配合集團或單個項目的推廣目標，制定廣告投放策略和媒介組合方案，并實施廣告的投放執行;
2、對媒介推廣渠道進行分析和效果預估，結合媒體環境分析，篩選出合適的媒介渠道;
3. 及時把握媒體動向，制定并實施媒體維護計劃，積極拓展新的媒體資源，與核心媒體建立長期穩定的合作關系;
4、完成公司交代的線上線下廣告渠道的開拓，資料搜集和前期排查;
5、對廣告投放效果進行實時分析，并及時給出媒介投放優化建議，提升渠道投放roi;
6、負責用戶市場調查、競爭對手分析等其他媒介工作，關注企業的公共關系事件。
任職要求：
1、大學本科及以上學歷，有互聯網廣告、傳媒乙方從業背景者優先;
2、5年以上媒介經驗，具有良好的線上線下媒體渠道資源關系，熟悉廣告環境與各類媒介渠道特點，對媒介工作流程熟知，對數字敏感，工作細心嚴謹;
4、有較強的理論基礎和媒體運作經驗，善于整合媒體資源;具備優秀的媒體策劃及執行的能力;
6、具有較強的項目統籌管理及執行能力，和高度的責任心;可清晰地向配合人員發布工作指令，合理安排各項工作;
7、具有國際4a廣告工作背景及經驗者優先;
8、熟練操作windows電腦系統軟件及office各項辦公軟件;
媒介主管崗位職責篇十六
職責：
1、對social傳播有一定的經驗，在客戶整體品牌規劃的品牌策略基礎上，策劃年度媒介傳播策略
2、依據年度計劃，規劃季度、月度媒介組合計劃;
3、有良好的媒介方案策劃包裝能力.
4、達成項目總體目標，進行品牌規劃，制定全年的宣傳傳播策略，網絡規劃及宣傳策略的執行，進而提升整體品牌形象，最終達成全國各區域銷售目標。
5、媒介執行公司的管理
6、對各渠道媒介費用的管理及控制
7、公共關系及網絡布建管理
任職要求
1. 有社會化媒體營銷媒介執行及團隊管理2年以上，經常使用微信、微博、bbs，對各個功能很熟悉。
2. 有營銷推廣、微博微信運營、活動策劃等相關工作經驗;
3. 具有一定的文字功底和表現能力、表達能力、溝通協調能力;
4. 熟悉微信運營、口碑營銷、pr炒作、論壇sns營銷，了解互聯網、移動互聯網行業;
5. 具備良好的溝通能力及團隊合作意識。
媒介主管崗位職責篇十七
一、媒體管理相關工作
1. 戶外媒體、戶外創意投放、活動執行的資源整合;
2. 全公司媒體投放總量匯總、整理和大數據分析;
3. 負責各地媒介、客服的專業培訓，
4. 媒體價格談判及成本控制;
5. 管理全國戶外媒體供應商，簽訂合作大協議;
6. 供應商入庫審核;
7. 公司供應商合同審核
二、大客戶服務
1. 全國性投放大客戶的標準化服務流程的制定和管控;
2. 大客戶危機處理;
3. 督促、協調大客戶的后期服務、確保服務流程的順暢。
三、招投標工作
1. 關注全國范圍內各種有價值的戶外媒體資源招標情況，幫公司尋求好的合作資源;
2. 招投標的標書制作和招投標投標工作
四、 公司資料
1. 每月月刊的制作和發布;
2. 公司自有媒體資源資料整合
媒介主管崗位職責篇十八
職能：
1.負責花解解平臺建立商務合作，獨立完成區域內商務拓展及洽談業務;
2.通過電話、網絡、陌拜等方式開發潛在客戶，入駐平臺;
3.跟進合同流程，收集、反饋客戶建議，建立良好的長期合作關系;
4.及時對客戶進行平臺更新功能的講解，提高客戶滿意度。
5. 獨立完成商務談判、項目執行、合同簽署以及后期的維護等有關推廣的常規工作;
任職要求：
1.富有開拓精神和團隊精神，有較強的抗壓能力;
2.具有2年以上電子商務或軟件、移動互聯網等相關行業大客戶開發經驗。
3.良好的溝通和談判能力、組織能力、協調能力，具備團隊合作精神。
