在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
大學社團納新活動策劃書篇一
??我們的宗旨是：
??本次納新活動分為社聯會員納新和學院部員納新兩部分。所有愛好化學的同學均可在社聯統一納新時間前來報名，成為我們的會員；我院同學還可參加院會的部門納新，成為協會的骨干人員。
??2、部門納新簡介
??化學愛好者協會下設常務部、編輯部、策劃部、宣傳部、網絡部五個部門。
??常務部：主要負責日常事務，進行活動前和活動中的組織工作。
??部門口號：
??編輯部：主要負責本學年計劃出版的《化學愛好者》期刊和《化學愛好者簡報》及《化學化工學院院刊》一部分的編輯工作，包括前期搜集資料、確定內容、校版、出版等工作。
??部門口號：
??策劃部：主要負責活動前的策劃和活動后的總結工作。活動前經部員討論后確定活動流程并寫出書面活動策劃書，活動后進行全面的總結。
??部門口號：
??宣傳部：主要負責宣傳工作，在活動前出海報，及時準確的宣傳協會的活動。
??部門口號：
??部門口號：
大學社團納新活動策劃書篇二
??（一）部員納新：
??1、前期宣傳：
??迎新時，搶占先機，第一時間向新生分發傳單，內容包括協會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓快結束時，由宣傳部出一期海報張貼于學院07級宿舍的宣傳欄，并以傳單的形式將化愛的簡介再次發放到每一間新生宿舍。同時，發行化愛的最新期刊和簡報。
??2、納新點布置：
??在所分配的納新點墻壁上張貼化愛納新海報，桌前橫掛協會會旗，桌上擺有協會簡介、各部門簡介、協會期刊及簡報、部員報名表、協會簡介、各部門簡介等。
??3、具體流程
??（1）有意參加化學愛好者協會部門工作的同學，在納新點報名，報名時需按要求填寫表格（報名表格見后附）。
??（2）各部門統計報名人數，整理報名表格，由部門的部長和副部組織部員面試。面試的具體時間地點由各部門自行規定并通知報名的同學。每個部門計劃吸收6名部員。如有特殊情況，各部門亦可自行酌情增減，但人數以不超過8人為宜。
??（3）待所有部門確定部員后，由策劃部統一整理并張貼名單公布。
??（二）會員納新
??1、準備工作：
??社聯納新時，化學愛好者協會現會員部員面向全校同學分發傳單，內容包括化學愛好者協會基本情況介紹及上一學年的主要活動概述。在社聯指定宣傳場所張貼海報，歡迎全校愛好化學的同學加入協會。
??2、納新點布置：
??在社聯指定帳篷內，辦公桌前方張貼上一學年化學愛好者協會活動剪影。后面懸掛彩噴的協會介紹。在帳篷上方空間拉線掛幾本《化學愛好者》期刊。辦公桌上擺放傳單，以往活動的*集，幾本《化學愛好者》期刊和新出版的第一期《化學愛好者簡報》，供前來詢問的同學閱讀。準備化學愛好者徽章，分發給新加入的會員同學們。
??3、具體流程：
??在會員納新時間內指定本協會部員在帳篷中值班，為對本協會感興趣的同學答疑，歡迎新同學的加入。有意加入本協會的同學，按社聯規定交納一定會費，填寫會員表格，即可成為化學愛好者協會會員活動現場將向會員贈送“化學愛好者簡報”。在納新點工作的同學切勿遲到早退，如有特殊情況，請提前半天聯系會長，以做應對。
大學社團納新活動策劃書篇三
??1、各部門確定部員、協會確定全體會員后，將名單上報學院及社聯有關部門。
??2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎。
??附：部員納新報名表格
??社聯納新報名表格
??神仙云 回答采納率:30.5% xx-06-22 15:47
??檢舉
??評價答案是否解決問題(參與評價0次) 能 解 決：
??0次 評價成功原創加2!
??部分解決：
??0次 評價成功原創加2!
??不能解決：
??0次 評價成功原創加2!
??是否原創答案(參與評價0次) 原 創：
??0次 評價成功原創加2!
??非原創：
??0次 評價成功原創加2!
??-->滿意答案
??我給你一個基本的模板吧，把自己的想法加上去就可以了，不是多就是好，而是要把你的想法表現出來：（內容自己改一改，要有自己的想法）
大學社團納新活動策劃書篇四
??1、熱情學生會這個組織，熱愛本職工作，遇事懂得正面思考，能夠主動溝通解決問題或達成共識；
??2、能良好的處理學習與工作的關系，工作講方法、時效，積極主動，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞；
??3、懂得為我們這個團隊著想，有包容心，有較高的團隊意識和協作能力。具有團隊合作精神，能積極主動向隊伍靠攏；
??4、思想素質較高，有良好的道德修養及內涵；
??5、有主見，獨立性強，敢于面對困難與挫折，有較強的自我約束力；
??6、做事調理清晰，耐心細致，對問題要有自己獨特的看法；
??7、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學習成績良好；
??8、參加納新活動時需準備一份自薦材料，其中應體現出本人簡介、擅長方面、對學生會以及該部門的認識與對未來的展望等等。
??七、納新時間：
大學社團納新活動策劃書篇五
??①、通過上交的納新報名表所進行的篩選出第一輪面試的名單；
??②、學生會干事通知報名新生在指定地點進行面試。面試過程中做好記錄；
??③、簡單自我介紹，說明面試部門（不超過兩分鐘）；
??④、由主席團和相關的老師開始提問，提出一些有關學生會的常識以及以后的功夫做期望；
??⑤、隨后由部門進行提問，通過各部門的自身要求，可以向面試的同學提出其他方面的展示；
??⑥、對某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現場測試；
??⑦、面試具體問題可參考“附錄1”根據各自部門特點，自行安排，形式不限；
??⑧、各部門面試人員嚴格按照部門要求，對每個應聘者一視同仁，公平公正，對每個參加面試的同學根據自身具體情況進行面試，細心、耐心。
??⑨、接著由主席團以及各部門進行討論，討論出入選的名單，通過初次的面試的人選將進行第二輪選拔。
??審核確定人員名單
??①、各部門相關人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并且上報主席團；
??②、主席團審核復查后簽字同意上報名單，并且進行登記匯總；
??③、在宣傳欄公布錄取名單，并且短信通知錄取者；
??④、確定例會時間，通知所有成員。
??十、注意事項：
大學社團納新活動策劃書篇六
??(一)前期宣傳：
??1、具體流程 ：(1)迎接新生時進行簡單溝通和介紹協會特色即吸引力。(2)宣傳部利用海報的形式告知院社聯聲樂協會招新的信息。(3)各小組在校園大道散發招新表時，向新生作出口頭宣傳。(4)將招新信息在我院網站上公布。
??2、時間：9月(具體時間待定)
??3、其他可行性措施：如果情況允許(例如聲樂協會人員在軍訓期間可以進入學生宿舍樓)，協會成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到聲樂協會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。
??(二)報名面試階段：
??1、具體流程
??報名部分：(1)9月某天(具體時間待定)早上由總負責人統一安排部門人員搬運一定數量的桌椅到某指定地點(待定)，搬運之前統計好桌椅的數目。(2)由負責人安排到指定地點(待定)組織會場，在聲樂協會前張貼協會詳細介紹以及招新要求的海報。(3)9月某日(具體時間待定)，招新工作正式開始。(4)工作開始后，部門人員可以向有意向參加該協會的同學介紹部門的特色、工作方向、工作職責和工作成績等，對于有志愿報名者關心的問題給予耐心細致的解答。(5)新生可以在部門人員處領取招新表，認真填寫并及時上交。
??面試部分：(1)某日(具體時間待定) 。(2)面試工作具體安排，由秘書處安排面試日期，面試時間是中午或下午。
大學社團納新活動策劃書篇七
??第一階段
??1.全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
??2.空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎，這是第一階段的首要任務。力求第一星期完成。(秘書處)
??3.機構服設計(開學兩周內完成)
??4.實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創意的構思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監督。(技術和校文部完成)
??5.傳單設計。(技術)雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
??6.招新海報。第二周內完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)
??7.新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基矗
大學社團納新活動策劃書篇八
??（一）前期準備：
??1．召開社團納新動員會，積極準備宣傳材料；
??2．提前借好宣傳納新場地、布置好納新場地。
??（二）宣傳工作：
??（附：具體時間安排根據各社團、協會時間具體而定）
??1．各社團整理本社團資料簡介交由社團管理部，由社團管理部統一整理、打印分發給各班。
??2．各社團設計宣傳海報，周三交由宣傳部做展板，周五到周日展示作進一步宣傳；
??3．各社團根據自己安排的時間，對15級同學進行納新宣講。
??（三）報名與納新：
??1．4月7日（周四）班長團支書例會下發報名表、社團簡介，可自行復印，電子版由班長支書發到各班級群，可自行下載打印；
??2．4月8日（周五）報名表交至南校區考研樓信息團委s206（截止到晚9點）；
??3．4月9日（周六）各社團整理報名表；
??4．4月10日（周日）下午在教學樓統一進行納新工作（具體安排另行通知）。
大學社團納新活動策劃書篇九
??每位同學所報社團不得多于2個。
??（一）對于專業社團
??1. 納新人數不超過對應專業(系)新生人數的25%；
??2. 報名專業社團要求學分績點2.5以上；
??3. 新生必須要經過一輪面試，面試通過者方可成為社團成員；
??4. 參與面試的社團骨干人數不少于4人，不多于8人；
??5. 面試內容與形式由各社團內部協定；
??（二）對于非專業社團
??1. 納新人數不限；
??2. 報名非專業社團要求入學以來無掛科記錄；
??3. 新生必須要經過一輪面試，面試通過者方可成為社團成員；
??4. 參與面試的社團骨干人數不少于3人，不多于6人；
??5. 面試內容與形式由各社團內部協定；
大學社團納新活動策劃書篇十
??(一)招新對象：20xx屆新生
??(二)招新要求：
??1、樂觀青年，敢于認識和挑戰超越自己。
??2、有聲樂興趣愛好，且善于堅持。
??3、有一定的文藝才能，有創新能力。
??4、思想品德好，工作積極主動，責任心強。
??5、具有團隊協作精神。
??(三)招新人數：
??盡量多吸納賢才和聲樂興趣愛好者 (四)招新形式 在招新時間內，申請人到指定地點進行登記報名。初步篩選之后進行面試，合格后經會長批準方可成為協會新成員。
??(五)招新時間及地點：
??時間：9月份上旬
??地點：院宣傳欄主干道
