人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

新錄用公務員座談會領導講話篇一

今天，我們在山西省財政稅務專科學校專門組織新錄用公務員初任培訓班，對新考進山西省地稅系統工作的204名公務員進行初任培訓，培訓的目的是為了使大家了解地稅事業的職能特點，明確自己肩負的使命，掌握開展工作所必備的知識技能，提高履行崗位職責的能力，把自己鍛煉成一名合格的地稅干部。在座的各位都接受過良好的教育，有著較高的素質，通過筆試、面試等層層選拔，過關斬將，脫穎而出的。首先，我代表省局黨組對你們加入山西地稅這個大家庭表示熱烈的歡迎和誠摯的祝賀！看到各位風華正茂、意氣風發、精神飽滿、熱情高漲，我從心底里感到高興，同時也為山西地稅事業的興旺發達充滿信心。從現在開始，你們將會進入新的角色，面對新的工作，接受新的挑戰。為使大家在人生新的起點上開好頭、起好步，省局黨組研究決定對大家進行一次全面系統的初任培訓。下面，我講三點意見。

稅收歷史悠久，在國家產生之初就已出現，是歷史上最早出現的財政范疇，國家行使職能需要通過稅收來實現。據《史記》記載，在中國第一個奴隸制國家夏代的“貢”是中國稅收的雛型。夏、商、周三代的貢法、助法、徹法是中國稅收制度的原始形態，奴隸制后期的“關市之賦”、“山澤之賦”是早期的工商稅收，公元前魯國的“初稅畝”是最早對私人土地征稅的法律，按平均產量對土地征稅。后來，“賦”和“稅”就往往并用了，統稱賦稅。秦漢時，分別征收土地稅、壯丁稅和戶口稅。明朝攤丁入畝，按土地征稅。清末，租稅成為多種捐稅的統稱。農民向地主繳納實物曰租，向國家交納貨幣曰稅。古代稅收主要是用于祭天、祭祖和戰爭的，沒有稅收國家就無法正常運轉。

如今在發展社會主義市場經濟的過程中，稅收承擔著組織財政收入、調控經濟、調節社會分配的職能。稅收收入是國家財政收入的最主要來源。馬克思指出：“賦稅是政府機器的經濟基礎，而不是其他任何東西。”“國家存在的經濟體，文明社會付出的代價。”這些都說明了稅收對于國家經濟生活和社會文明的重要作用。目前，我國每年財政收入的90%以上來自稅收，其地位和作用越來越重要。有一句話說得非常好：“正是稅收托起了我們國家市場經濟的擎天大廈。”是的，正是有了稅收，我們才能夠搞好我們的教育，搞好我們的醫療，搞好我們的環境保護和對貧困地區的支持、對弱勢群體的社會保障，保障和改善民生等等，可見稅收對于國家來說有多么重要。

在座的各位，大部分都是從學校考進地稅隊伍工作，也有一小部分是從企業事業單位考入地稅工作，你們是地稅系統補充的新鮮血液，重任在肩。面對新的環境，你們要盡快從“校園人”向“公職人”角色轉變，從企事業人員向稅務干部角色轉變，充分認識稅收的重要性，為做一名稅務干部而自豪，自覺肩負起；歷史使命。把稅收工作作為自己一生的事業，努力奮斗。

我省地稅機構組建于7月，稅制改革，從原山西省稅務局分設出來，現有11個市局、186個縣（市、區）分局、167個辦稅服務廳、856個稅務所，16000余名干部職工。主要負責征收營業稅、資源稅、企業所得稅、個人所得稅、土地使用稅、城市維護建設稅、印花稅、房產稅、車船使用稅、土地增值稅、煙葉稅、耕地占用稅、契稅等13個稅種，以及煤炭可持續發展基金、采礦排水水資源費、教育費附加、價格調控基金、文化事業建設費、殘疾人就業保障金、河道工程維護管理費、工會經費、地方教育附加、民兵預備役統籌費、城鎮退役士兵安置任務有償轉移資金等11項規費基金。目前全省地稅共有納稅戶45.8萬戶。

我省地稅經過多年的建設和發展，取得了豐碩的成果，為我省轉型跨越發展作出了積極貢獻，主要表現在一下幾個方面。一是堅持以組織收入為中心，地稅收入規模突破1000億元。--，全系統累計組織各項收入4041.7億元，各項收入規模由的228.41億元增長到的1067.51億元，年均增長29.3%，六年增長4.7倍。地稅收入總量一舉突破千億大關，對山西地稅來說具有里程碑意義，它標志著山西地稅邁入了新的發展區間，意味著我省轉型跨越發展具有了更加雄厚的財力。二是努力推進地稅現代化、信息化建設，實現歷史性突破。作為六個全國試點省份之一，按照國家稅務總局部署，積極推進金稅三期試點，得到總局充分肯定。新綜合征管軟件在全省上線，建成了覆蓋省市縣所四級的廣域網絡，成為全國地稅系統較早實現征管數據省級集中的省份，實現了稅收征管的歷史性變革和稅收管理方式的根本性轉變。三是率先推行“兩制”、“兩個操作示范”，引起高層和學術界高度關注。，在省直部門中率先出臺涉稅事項首辦負責制和限時辦結制，將所有涉稅事項的總辦理時限壓縮40%，得到省委省政府和總局充分肯定。，研發推行“兩個操作示范”，在全系統構筑了統一規范的標準化工作模式，為建設服務型政府、推進政府制度創新提供了一個樣本，入選國家985規劃，成為教育部人文社會科學年度重大項目案例研究成果，新華社在專供中央政治局領導參閱的內參清樣上進行了報道。四是全力推進基層基礎建設，基層面貌發生深刻變化。六年來，省市縣三級累計投資2.98億元，新建改建321個稅務所和132個辦稅服務廳，投入3.29億元為基層配發1.5萬臺微機、2207輛征收用車、4070臺打印機、316臺復印機等征管服務設備，基層工作生活條件明顯改善，經費裝備保障水平明顯提升。五是全面加強稅收法治建設，依法治稅取得明顯成效。在堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的基礎上，我們在全系統大力倡導了“不落實優惠政策也是收過頭稅”的理念。以“讓納稅更便利，讓執法更規范”為原則，我們組織全系統開展了稅收業務流程再造，積極推進以“強化管理、規范運行、簡化環節、優化服務、提高質效、防控風險”為目標，引起了有關部門的高度關注，得到了省委省政府、省紀委領導的充分肯定。深入推行稅收執法責任制，在全國稅務系統率先開展“規范執法示范單位”和“依法治稅示范單位”創建活動，省局被評為全省“依法行政十佳單位”和“依法治理標兵單位”。完成一級稽查改革，推行分級分類稽查，開展專項檢查和專項整治，狠抓重點稅源檢查和大要案件查處，打擊發票違法犯罪活動，累計查補收入40.43億元。六是創新征管體制機制，征管質效顯著提升。全面深化信息管稅，初步構建了省市縣所縱向互動和稅源監控、稅收分析、納稅評估、稅務稽查“四位一體”橫向聯動的稅源管理機制。不斷推進征管創新，財產行為稅稅源監控平臺建設、車船稅征管、房地產稅收一體化管理、應用房地產評估技術加強存量房交易稅收征管等經驗在全國推廣，財稅庫銀橫向聯網電子繳稅工作被省勞動競賽委員會榮記集體一等功。重點稅源監控管理體系逐步健全，監控收入比重居全國首位。網上申報系統推廣取得重大進展，所有征收單位、11.5萬戶納稅人開通網上申報繳稅。網絡發票管理系統推廣進展順利，1.69萬戶企業安裝了開票軟件。發票查詢系統推廣成效顯著，成為地稅網站點擊率最高的版塊之一。

? ? ?煤炭可持續發展基金征管開創良好局面，形成了以203號政府令為核心，以自主研發的基金征管軟件為平臺，覆蓋基金征管全過程、涵蓋煤炭產運銷各環節的基金征管體系，得到省委省政府充分肯定。七是積極服務全省工作大局，稅收職能作用充分發揮。確立“打造納稅服務優質品牌，爭創全國一流水平”的奮斗目標，出臺了促進和服務全省轉型跨越發展的實施意見等一系列制度，開展納稅（費）服務年活動，開通地稅網站和12366納稅服務熱線，全面實施一窗式辦稅、一站式服務、涉稅事項同城通辦等，為轉型跨越發展營造了良好的稅收環境。認真落實各項稅收優惠政策，累計審批減免各項稅收124.78億元。大力開展轉型綜改試驗區稅收政策專項調研，制定地稅專項行動方案，5條政策建議被省轉型綜改試驗區方案吸收，4項政策建議獲總局原則同意，得到袁純清書記充分肯定。八是堅持從嚴治隊，加強教育培訓，全系統班子建設和干部隊伍建設全面加強。廣泛開展大教育和全員讀書活動，累計投入3.4億元舉辦各類培訓班5541期，培訓干部26萬人次，全系統本科以上學歷比“十五”末提高12個百分點，研究生比例達到2.6%。完善目標責任考核機制，建立干部考核評價體系和工作考核評價體系，在全系統樹立了以德為先、崇尚實干的用人導向，建立了嚴謹高效、落實有力的工作運行機制，得到省委組織部充分肯定，省局在全省度目標責任考核中被評為優秀單位，省局班子被評為“好”等次。完善干部選拔任用機制，開展以異地任職、競爭上崗、交流輪崗、公開選拔、掛職鍛煉為主要內容的干部人事制度改革，特別是公開選拔了15名副處級領導干部，在全系統進一步建立了鮮明的工作導向和用人導向，在社會上引起廣泛關注和強烈反響。九是全面加強黨建和黨風廉政建設，省局機關黨委被授予全國先進基層黨組織稱號，黨建工作經驗在全國機關黨的建設工作會上進行了交流，黨務公開工作經驗在全省黨務公開電視電話會上進行了交流，省局連年被評為政風行風先進單位，全系統90%的單位在當地政風行風評議中獲得前三名。廣泛開展文明和諧創建和創先爭優活動，70%的市縣局被評為省市級文明和諧單位標兵、文明和諧單位，80%的市縣局被當地黨委列為創先爭優示范單位、全系統兩次被認定為省級文明和諧行業，被省勞動競賽委員會授予集體一等功。省局機關被評為全國精神文明建設工作先進單位；去年，被中央文明委命名為全國文明單位，被省勞動競賽委員會授予五一勞動獎狀。廣泛開展干部下鄉住村扶貧活動，省局被評為全國扶貧開發先進集體，在中央扶貧開發工作會上收到表彰。

新錄用公務員座談會領導講話篇二

尊敬的各位領導、老師們、同學們：

大家好！

我是省xx廳辦公室xxx，今天我們相聚于此，參加省委組織部舉辦的2018年新錄用公務員初任培訓，既是《公務員法》規定的政治任務，也是職業生涯中的一次充電。能夠作為本期學員代表發言，我深感榮幸！在此，請允許我代表全體學員，謹向為我們提供寶貴學習機會的省委組織部領導表示由衷的感謝，向辛勤籌備、精心組織這次培訓的領導、老師致以崇高敬意，向支持保障培訓的xxx基地工作人員表示真誠的感謝！

生命需要接續，事業更需傳承。打好能力基礎，找準奮斗方向，是我們新錄用公務員成為黨和人民宏偉事業合格接續者，傳承人的必要條件。本次初任培訓，體現了省委組織部對我們的關心和重視，更寄托了黨和人民對我們的期待和希望。我們應時刻牢記這份期待與希望，以十分飽滿的學習熱情、認真端正的學習態度、勤奮刻苦的學習精神投入到培訓中去，努力為自己在思想上充滿電，在行動上加足油。為此，我謹代表全體學員決心做到以下三點：

一、加強理論學習，提升個人素養。今年3月1日，在2019年春季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式的講話中，習近平總書記對年輕干部提出了五點要求，其中第一條就是要求年輕干部在常學常新中加強理論修養。對年輕黨員干部來說，增強學習本領，提高自身素質，肩負起實現中華民族偉大復興的歷史使命，就必須在學習上下真功夫、實功夫、苦功夫。我們將倍加珍惜這次集中學習的機會，按照計劃要求，做好黨的基本理論、通用能力、黨性教育、知識能力、保密工作等方面的學習，把學習當作一種責任、一種品質、一種追求，在學習中堅定理想信念、提高理論素養、提升能力水平，打牢人生成長進步的根基，錘煉服務人民群眾的本領。

二、理論結合實踐，提升工作能力。實踐是檢驗真理的唯一真理。培訓學習所得對我們的工作實踐會起到巨大指導作用。我之前曾在xx省公安廳工作，在入警之初，就參加了近半年的新警培訓，培訓期間學習的公安業務、法律知識、實戰技能，保證了我這個綜合性大學畢業的“門外漢”迅速進入公安工作角色，處警辦案都能迅速上手，甚至在幾次抓捕任務中起到了“保命”的作用。作為新錄用公務員，我們在許多方面需要不斷補充學習，更需要努力把學習成果轉化為具體的工作思路，落實為具體的工作措施，真正做到知行合一、學以致用，使所學、所感、所悟轉化為科學的世界觀和方法論，指導和鞭策我們適應各種環境，承擔艱巨任務，勝任不同崗位，在實踐的反復錘煉下積累經驗、增長才干，在時代的發展大勢中建功立業、爭創一流。

三、遵守紀律要求，建立深厚友誼。大家都是來自省直機關單位的同志，為了一個共同的目標，懷著一個共同的夢想相聚于此。學習交流的機會來之不易，培訓期間，我們應嚴于律己，遵守各項紀律要求，尊重老師，團結同學，加強溝通，增進友誼，相互促進。在知識的海洋里攜手遨游，在思想的碰撞中找到人生知己，純潔的同志情誼，將成為我們今后的一筆巨大財富，生活中彼此關照，事業上相互支撐。

同學們，一周的培訓時間不算長，希望大家能在這次培訓中堅定政治方向，充分吸收營養，建立深厚友誼。回到工作崗位后，能夠將這些天的所學、所思、所得迅速轉化成干事創業的信心和動力，在各自的崗位上煥發光彩，開啟充滿希望、充滿意義、充滿使命的人生事業！未來我們也將堅持學習，努力工作，不忘初心、牢記使命，全心全意為人民服務，爭做新時代人民滿意的公務員！

最后，衷心祝愿各位領導和老師身體健康、工作順利！祝愿同學們生命美好，未來可期！祝愿我們的師生情、同學誼地久天長！

謝謝大家！

新錄用公務員座談會領導講話篇三

同志們:

今天在這里舉行新錄用國家公務員初任培訓班開班儀式，這標志著你們已成為國家公務員隊伍中的一員。進入國家公務員隊伍不容易，按照公務員的招聘要求，你們經過了嚴格的考核，可以說是“過五關斬六將”，最后被錄用為國家公務員，從這個層面看，充分說明了你們是很優秀的。但是，從今天開始，你們面對的又是一項全新的工作，你們將會面臨新的挑戰和考驗。

在這里我想對你們談三點想法和要求:

國家公務員“顧名思義”它是代表國家從事公共事務管理，行使國家行政權力，履行國家公務的人員。它肩負著重大的責任，從某種意義上講，國家公務員素質的高低關系著社會的前進與發展，決定著社會的發展方向和發展質量。加強公務員隊伍教育培訓，提高公務員隊伍素質是當前貫徹落實科學發展觀，推進社會主義新農村建設和構建社會主義和諧社會的重要保證。新錄用公務員參加初任培訓，既是國家公務員制度的要求，也是公務員制度賦予大家的權利和義務。初任培訓作為提高公務員“入口”素質的重要方式，一方面可以幫助同志們盡快熟悉機關工作的程序和規范，了解各部門的主要職責，提高機關工作能力，盡快完成角色轉變，適應崗位要求。更重要的是，通過培訓可以強化我們的公務員“五事”意識與能力，提升我們的整體素質。

第一，培訓有利于培養公務員“想干事”的意識。“想干事”意識就是在強烈的事業心、責任感感召下，能保持高昂的工作熱情，愛崗敬業，勤奮工作，積極主動、認真地履行本職職責的思想覺悟。這是公務員職業道德最基本的要求，也是公務員做好本職工作的精神動力。公務員當以干事為天職，在其位謀其職，要做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，凝是民間疾苦聲”。要樹立公仆意識，服務意識，凝心聚力干事業，盡心盡責為人民。

第二，培訓有利于鍛煉公務員“會干事”的能力。“會干事”能力就是在科學的理論指導下，能采取科學正確的思想方法和工作方法，結合實際創造性地開展工作，不斷研究新情況、解決新問題的實際工作能力。這是公務員基本的素質要求，也是公務員為黨工作為人民服務的實際要求。只有“想干事”的意識，沒有“會干事”的能力，不僅干不成事，有時就會誤大事。公務員要會干事，在工作中就要有目標、有思路、有重點、有載體，勇于開拓創新，不斷提高工作的能力和水平。

第三，培訓有利于提高公務員“干成事”的本領。“干成事”的本領是在正確的思想方法和工作方法指導下，正確地貫徹執行黨和國家的路線方針政策，認真履行本職職責，做好本職工作，開創一流業績的才能。它是公務員基本的素質要求，也是公務員具有真才實干的重要表現。公務員要能干成事，既要依靠群眾、依靠集體，團結同志，爭取各方面的支持，充分利用各種資源，把方方面面的積極性調動起來、發揮出來，凝心聚力，再創新業;也要刻苦學習，勤奮工作，不斷加強知識和經驗的積累，掌握做

好本職工作的專業知識，提高為人民服務的能力。

第四，培訓有利于培育公務員“能共事”的胸懷。“能共事"是指與人共事、團結合作的團隊精神。這是公務員做好工作的社會條件，也是公務員應當具備的寬闊胸懷。公務員應在工作中和實際生活中正確處理人際關系，尊重人、理解人、信任人、幫助人，構建和諧的人際關系，與同事團結合作，共同完成工作任務。

第五，培訓有利于強化公務員“不出事”的自律意識。“不出事”主要是指公務員在遵紀守法方面不出事，能做到持身廉潔自律，清正廉潔。這是公務員做事做官做人最基本的要求。公務員應當做到廉潔干事、規范干事;要旗幟鮮明地反腐倡廉，做到常抓不懈、警鐘長鳴;要正確把握自己，加強黨性修養，潔身自好，謹慎處事，靜心、用心地追求事業。

我們這次公務員初任培訓設定的基本框架為三個部分:

第一部分，把握國家發展戰略。國家發展戰略是政府工作的根本目標，明確國家在各個時期、各個階段的戰略目標，是公務員履行職責的前提。因此，這次培訓開設了《江譯民文選》學習輔導講座，十六屆六中全會精神輔導講座，我區經濟社會發展的宏觀形勢分析，我區社會主義新農村建設的現狀分析與前景展望等專題。以幫助我們大家更好的理解國情、區情，把握當前的宏觀發展戰略。

第二部分，提高社會管理能力。社會管理能力是公務員應該掌握的最基本的能力。社會管理能力是打造效能政府、責任政府、服務型政府，構建社會主義和諧社會的基本保障。社會管理能力涉及領域很廣，包括政治、經濟、法律、行政、文化等諸多方面。本次的培訓開設了《公務員法》講座，《嚴格依法行政、實現行政法治化》，《公共政策分析》，《深化改革，推進政府管理體制創新》等專題，以提高大家對的社會管理能力的理解。

第三部分，強化道德規范。公務員行為準則和職業道德規范是培訓的重要內容之一。它的主要作用有兩個方面:一是引領良好的社會風氣;二是提高公務員的行為自律。公務員是社會中很有影響的群體。他們的行為和價值取向不僅涉及政府的形象，而且強烈地影響著社會道德和社會風氣。通過職務犯罪的成因及預防措施、警示教育、公務員職業道德建設和公務員行為規范的教育，牢記人民利益至上，提高文化和道德水平，對行政執法中的公正，自由裁量的適度，工作生活的廉潔自律，自我約束具有重要的作用。

同志們，黨的十六屆六中全會確立了構建社會主義和諧社會的戰略目標，我們結合蕭山實際，區委區政府提出了建設富裕和諧新蕭山的具體目標。這無疑為我們廣大公務員發揮自己的聰明才智，為黨和人民建功立業提供了廣闊的舞臺。為此，我想借此機會，就本次培訓以及今后大家的工作、學習、生活提幾點希望和要求。