總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

公司總經(jīng)理年度工作總結(jié)優(yōu)秀范文分享

時光如水，光陰似箭，充滿機遇與挑戰(zhàn)的x-x年既將過去，通過上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助

指導(dǎo)

，加之全部十多名同志注重合作，注重協(xié)調(diào)，在汗水和智慧的投入中，各方面工作取得了新的成就，有了新的進(jìn)步。看到公司營業(yè)額蒸蒸日上，我內(nèi)心感到無比欣慰和驕傲。我想一個人只有經(jīng)過不斷努力，不斷奮斗，才能克服自身的缺點，才能不斷超越自我，實現(xiàn)理想和人生的價值。我是于x-x年x月份到x公司參加工作的，今年按照領(lǐng)導(dǎo)分工主要負(fù)責(zé)公司的對外合作及全區(qū)經(jīng)營工作的資費管理與策劃工作。一年來，由于有上級領(lǐng)導(dǎo)的正確

指導(dǎo)

和幫助，有全部職工的大力支持，再加上自己的不斷努力，工作上取得了一定的成績。對外合作工作成績明顯，郵政合作進(jìn)一步擴大，全年完成郵政發(fā)展任務(wù)占公司總發(fā)展任務(wù)的50%以上;新興業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，管理正規(guī)，發(fā)展x用戶33100戶，網(wǎng)上通話用戶比例超過70%，在省x任務(wù)發(fā)展中進(jìn)入前三名。在工作中我能夠忠實履行職責(zé)，不斷自查、反省自己，不斷開拓進(jìn)取，把自己全身心地投入到各項工作實踐中。總的感到，自己能夠勝任本職工作，還是稱職的。現(xiàn)將x-x年的主要工作情況述職如下：一、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷的學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識近一年來，我經(jīng)常把自己放在公司建設(shè)的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵，自己畢竟是才來公司幾年的大學(xué)生，從哪個角度講都還是處在起步階段，必須在工作中不斷地提高自己。回顧近一年來的情況，為了提高自身能力素質(zhì)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓顧客滿意，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“管理學(xué)”“客戶關(guān)系學(xué)”“客戶心理學(xué)”“移動通信基本知識”等學(xué)習(xí)書目，全面提高自己，力爭在語言表達(dá)的能力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí)，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了知識，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì)，增強了干好本職工作的本領(lǐng)。二、以提高工作效率為根本，在堅持原則的基礎(chǔ)上保證完成工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量一年來，由于工作環(huán)境變化較大，迎來送往的工作比較多，需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應(yīng)增多，在工作中，我注意總結(jié)摸索工作規(guī)律，注意與公司其他部門建立比較融洽的關(guān)系，以便于開展工作。作為公司的綜合職能部門，我注意隨時掌握各部門的工作動向，掌握各個縣市的工作情況，做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經(jīng)理，對外合作工作的主管，接觸的人和事比較雜，想要利用個人關(guān)系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比較多，但我認(rèn)為，要想順利完成工作，提高工作效率，就必須堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，違背政策的事堅持不做。只有做到這一點，才能稱得上是為公司負(fù)責(zé)，為部門負(fù)責(zé)，更是為自己負(fù)責(zé)，一年來，也有不少親屬、朋友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務(wù)關(guān)系，我都能堅持原則，予以拒絕，做到了堅持原則、秉公辦事，不讓親情、感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在一定程度上傷害了個人感情，影響了個人關(guān)系，但卻堅持了正常的工作程序，保證了工作正常開展，減少了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應(yīng)提高。三、以強化服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，在不斷更新服務(wù)手段中鞏固老客戶，吸納新客源一年中，由于x、x等公司加大了競爭力度，在鞏固老客戶，吸納新客戶方面，公司面臨著巨大的挑戰(zhàn)，為了保證公司各項業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展，在鞏固中有所提高，有所進(jìn)步，我注意研究市場動向，及時向公司提出合理化建議，通過不斷改進(jìn)、更新服務(wù)手段來鞏固公司客戶群體。如針對消費群體的不同，建議公司采取重點攻擊的手段，加強了對綏芬河市的業(yè)務(wù)服務(wù)，效益額明顯提高。為進(jìn)一步吸納新的客戶群體，及時應(yīng)對小靈通的開通，針對市區(qū)學(xué)校較多，生源較廣的情況，建議推出了x卡，降低x費，收到了較好的效果。在受領(lǐng)了省x發(fā)展用戶指標(biāo)后，我們采取主動出擊、宣傳造勢的方法，超額完成了指標(biāo)任務(wù)，在全省x任務(wù)發(fā)展中排在了前列。此外，結(jié)合多年從事服務(wù)工作的實際，年初以來，我強調(diào)本部門在開展工作中要“動真情，講實理，辦實事”，堅持用“真心”“愛心”和“恒心”來做好廣大客戶的服務(wù)工作，為客戶進(jìn)行親情服務(wù)。一年來，我們綜合部做到了熱情接待、細(xì)心答詢、主動服務(wù)、全程跟蹤，在客戶心目中留下了周到、熱情的好印象，也為公司在外樹立了良好的形象。四、以樹立良好形象為牽引，在堅持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)部屬工作熱情俗話說：“喊破嗓子，不如做出樣子”，作為一個部門副職，如果在臺上說的是一套，在臺下做的又是一套，就會對下屬造成非常不好的影響，因此，在日常工作中，我非常注重自身的形象，要求部屬做到的，我自己首先堅決做到，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯。在各項工作中，我做到了加班加點第一個到位，集中學(xué)習(xí)第一個到場，急難任務(wù)第一個先上，在部屬心目中樹立了善于吃苦，勤奮工作良好的形象。古人講，“業(yè)精于勤荒于嬉，形成于思?xì)в诙?rdquo;。提高完善自我離不開勤，工作出成績也離不開勤，作為一個部門的副職，完成本職工作更要勤字當(dāng)先，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，對待工作要有廢寢忘食的精神，當(dāng)天的事當(dāng)天辦，保證案無積卷，事不過夜。一年來，重大節(jié)假日我基本沒有休息，帶頭帶領(lǐng)部里人員在各大場所進(jìn)行各項業(yè)務(wù)宣傳，平時經(jīng)常加班加點到深夜，雖然累是累點，但看到公司的營業(yè)額大幅度增長，心中還是感到非常欣慰。在日常工作，生活中，我非常注意關(guān)心、幫助部里的職工，有話講在明處，有事提上桌面，不搞當(dāng)面一套，背后一套，并主動幫助他們解決實際生活困難，使大家心里話愿意和我講，困難事愿意找我辦，有效的保證了全?咳嗽彼枷胛榷ǎ緯閃艘慌唐寰置妗4蠹沂裁詞露寄芤怨糾嫖兀圓棵爬嫖兀餐漚幔殘鰨鏨耐瓿閃爍饗罟ぷ魅撾瘛?存在的問題及下步打算回顧一年來的工作，對照職責(zé)，認(rèn)為自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了一定的成績，但也存在著不足。首先，在工作中由于年齡較輕，工作方法過于簡單;在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次，在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高。再次，自己在綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠(yuǎn)。這些不足，有待于在下步工作中加以改進(jìn)和克服。在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。使自己的全面素質(zhì)再有一個新的提高。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神，增強責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。

公司總經(jīng)理年度工作總結(jié)優(yōu)秀范文分享

20xx年已經(jīng)過去一大半了，在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領(lǐng)導(dǎo)在會議上也做了半年的工作總結(jié)，給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況，還總結(jié)了一些經(jīng)驗供我們分享。所以在這會議之后，領(lǐng)導(dǎo)要求我們也來給自己半年的工作做個總結(jié)，希望通過總結(jié)我們能夠更好的認(rèn)識自己和向優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)經(jīng)驗，從而更好的開展下半年的工作。現(xiàn)在我對我這半年來的工作心得和感受總結(jié)如下：一、塌實做事，認(rèn)真履行本職工作首先自己能從產(chǎn)品知識入手，在了解技術(shù)知識的同時認(rèn)真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進(jìn)客戶并對客戶資料進(jìn)行分析，其次自己經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案，以求共同提高。要經(jīng)常開發(fā)新客戶同時要不斷的對手中的客戶進(jìn)行歸類，把最有可能用到我們產(chǎn)品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進(jìn)客戶，并根據(jù)他們的需求量來分配拜訪次數(shù)。力求把單子促成，從而達(dá)到銷售的目的。分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據(jù)我們產(chǎn)品的特點來找對客戶群體是成功的關(guān)鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業(yè)不是很了解，也就是在這個行業(yè)上剛剛起步，技術(shù)比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關(guān)行業(yè)轉(zhuǎn)行的或者是新成立接監(jiān)控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發(fā)展的前景，所以如果能維護(hù)好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。二、主動主動，力求按時按量完成任務(wù)每天主動主動的拜訪客戶，并確保拜訪質(zhì)量，回來后要認(rèn)真分析信息和總結(jié)工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎(chǔ)，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎(chǔ)，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產(chǎn)品給他們。主動協(xié)助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預(yù)算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方法之一，也是推我們產(chǎn)品給他們的最好機會。即使當(dāng)時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。三、做好售后服務(wù)不管是多好的產(chǎn)品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現(xiàn)，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護(hù)客情的重要手段，是形成再次銷售的關(guān)鍵。當(dāng)客戶反應(yīng)一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細(xì)了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩(wěn)定客戶的情緒，安慰客戶，然后再承諾一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術(shù)人員反應(yīng)，然后再找出解決的方案。在我成交的客戶里，有反應(yīng)出現(xiàn)問題的也不少，但是經(jīng)過協(xié)調(diào)和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務(wù)感到很滿意。很多都立刻表示要繼續(xù)合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯(lián)系。四、堅持學(xué)習(xí)人要不斷的學(xué)習(xí)才能進(jìn)步。首先要學(xué)習(xí)我們的新產(chǎn)品，我們的產(chǎn)品知識要過關(guān);其次是學(xué)習(xí)溝通技巧來提高自身的業(yè)務(wù)能力;再有時間還可以學(xué)習(xí)一些同行的產(chǎn)品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產(chǎn)品的優(yōu)勢，從而做到在客戶面前揚長避短。五、多了解行業(yè)信息了解我們的競爭對手我們的同行，了解現(xiàn)在市場上做得比較好的產(chǎn)品，了解行業(yè)里的相關(guān)政策，這些都是一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須時刻都要關(guān)心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應(yīng)變。六、后半年的計劃在半年銷售總結(jié)會議上，我的數(shù)據(jù)跟同部門的同事xx的數(shù)據(jù)差距很大，她半年的銷售額是15萬多，回款是8萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠(yuǎn)遠(yuǎn)的落后了，所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進(jìn)公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學(xué)習(xí)銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標(biāo)，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務(wù)分配到手中的客戶里面，大方向從行業(yè)分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務(wù)，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質(zhì)量。由于我上半年工作計劃做得不詳細(xì)，拜訪客戶比較盲目，對產(chǎn)品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在后半年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務(wù)。最后我要感謝我們的領(lǐng)導(dǎo)和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創(chuàng)佳績。

公司總經(jīng)理年度工作總結(jié)優(yōu)秀范文分享

根據(jù)中共海南省林業(yè)局黨組《關(guān)于做好2019年度總結(jié)考核工作的通知》(瓊林黨組[2020]13號)文件要求，現(xiàn)將2019年度本人履行崗位職責(zé)情況匯報如下：一、牢記管黨意識，以身作則抓黨建作為尖峰嶺森林發(fā)展有限公司黨委書記既是公司總經(jīng)理，又是黨建工作的第一責(zé)任人，身挑兩重?fù)?dān)，既要履行好抓分管的工作職責(zé)，又要履行好黨建工作職責(zé)。基于這種認(rèn)識，我牢記管黨意識，不斷強化抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職的觀念，在公司形成了黨委書記帶頭抓、黨委成員分工抓、黨支部具體抓的黨建工作格局。我始終把黨建工作列入黨委的重要議事日程，與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起總結(jié)，促使基層黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。此外，我對公司黨建工作的重大問題，都要親自過問，具體指導(dǎo)，常抓落實。使班子成員時時感到一把手的關(guān)心、重視和支持，從而帶動他們把本單位黨建工作抓在手上，放在心上。二、健全規(guī)章制度，形成工作合力健全各項工作制度是黨建工作順利開展的根本保證，落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為第一責(zé)任人，堅持從健全規(guī)章制度入手，確保各項工作有章可循、有序推進(jìn)。一是規(guī)定公司各黨支部每月組織黨員開展集體學(xué)習(xí)最少1次以上，總部黨支部每周1次。要求每名黨員在集體學(xué)習(xí)之外，還要充分利用人民黨建云、共產(chǎn)黨、南海先鋒、學(xué)習(xí)強國等網(wǎng)絡(luò)手機終端等學(xué)習(xí)平臺，認(rèn)真開展自學(xué)。自己除認(rèn)真組織并積極參加各黨支部黨員學(xué)習(xí)外，帶頭講黨課、寫心得，爭做思想政治工作領(lǐng)頭人。二是規(guī)定每月召開一次黨委會，專題研究公司黨建工作，明確工作具體責(zé)任人并解決存在問題。三是在年初，按照上級全年工作部署，及時研究制定了2019年公司黨建工作要點，完善修訂了黨支部黨建目標(biāo)考核細(xì)則，下發(fā)各支部貫徹執(zhí)行，做到了工作早安排、早落實。四是實行黨委成員聯(lián)系包抓支部制度，建立了黨建工作聯(lián)系點，明確了各自職責(zé)，要求每名黨委委員每月深入聯(lián)系支部最少1次以上，檢查指導(dǎo)，督促任務(wù)完成，并列入支部考核內(nèi)容，形成了齊抓共管的黨建工作格局。三、認(rèn)真履行責(zé)任人職責(zé)，全面提升基層黨建水平一是抓班子，帶隊伍。作為班子的一把手，帶頭自覺維護(hù)班子團結(jié)，溝通協(xié)調(diào)，凝聚力量。緊緊圍繞上級黨組織工作中心，每月組織1次政治理論學(xué)習(xí)，先后組織公司全體在職黨員學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神;貫徹落實習(xí)近平總書記“4· 13” 重要講話和中央 12號 文件精神;貫徹落實省第七次黨代會和省委七屆歷次全會精神;加強政治建設(shè),嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,規(guī)范黨內(nèi)政治生活的;落實全面深化改革措施,推動公司各項事業(yè)健康有序發(fā)展;積極主動參與熱帶雨林國家公園建設(shè)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、森林旅游、營商環(huán)境建設(shè)、脫貧攻堅、掃黑除惡、安全生產(chǎn)、社會治安綜合治理、化解歷史遺留問題以及巡視整改、環(huán)保督察和海洋督察整改等各項工作;開展“不忘初心、牢記使命”主題教育;加強黨風(fēng)廉政建設(shè),履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、加強廉潔自律;加強基層組織建設(shè);積極推動審計整改。嚴(yán)格遵守黨委工作制度，堅持民主集中制，認(rèn)真組織了公司黨委的民主生活會。2019年，先后在公司13個黨支部開展了兩次組織生活會，班子及班子成員均按要求寫出了對照檢查剖析材料，尤其是通過開展批評與自我批評，針對自身的四風(fēng)問題揭短亮丑，紅臉出汗，為進(jìn)一步抓好黨建工作奠定了基礎(chǔ)。為進(jìn)一步優(yōu)化黨支部班子，積極協(xié)調(diào)請示上級黨組織配齊了各黨支部的書記、委員，增強了黨支部班子的戰(zhàn)斗力。二是抓管理，提素質(zhì)。首先，認(rèn)真落實三會一課制度。2019年9月，組織開展13個黨支部“不忘初心、牢記使命”主題教育組織生活會，分別做了講正氣倡廉潔促發(fā)展、情系民生清正廉潔為主題的黨課輔導(dǎo)，12月組織開展黨支部書記抓黨建述職評議等工作，各黨支部工作達(dá)到了經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。其次，加強黨員干部管理。對公司287名黨員登記造冊，積極抓好學(xué)習(xí)教育專項活動，認(rèn)真落實各項管理制度，定期開展黨員民主評議，加強黨員的考核考評。通過教育培訓(xùn)，黨員干部整體素質(zhì)得到明顯提高。同時，召開慶祝建黨98周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)表彰會，表彰獎勵了3個優(yōu)秀基層黨支部、8名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和19名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。三是抓規(guī)范，強基礎(chǔ)。修訂完善了黨支部黨建目標(biāo)考核辦法，從定量、定性兩方面對黨支部進(jìn)行全面考核評價，并對支部班子成員開展述職述廉雙評議，使其既接受全體黨員評議，也接受服務(wù)對象和一般群眾評議，增強了其履職意識。2019年12月30日至2020年20日，對13個黨支部2019年黨建工作進(jìn)行了檢查，促進(jìn)了各黨支部的黨建工作。通過堅持不懈的努力，各黨支部組織建設(shè)逐步探索出了一條黨工互促、實現(xiàn)雙贏的新路子。四是抓活動，重實效。一是以建黨98周年為主線開展系列慶祝活動。組織全體黨員干部召開座談會，回顧黨的歷程，熱議林區(qū)林場改革發(fā)展新變化，增強黨的凝聚力。各黨支部組織黨員以清理環(huán)境衛(wèi)生、當(dāng)一天護(hù)林員、植樹造林等多種活動形式慶祝建黨98周年。二是深入開展幫扶活動。積極開展連心共建、關(guān)愛弱勢群體，以愛相助、計生家庭創(chuàng)業(yè)扶持和貧困黨員幫扶等活動，幫助群眾解決實際困難，提升黨員干部為民服務(wù)能力。四、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢反腐倡廉防線在履行黨建責(zé)任人具體工作中，按照一崗雙責(zé)要求，我認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作黨委主體責(zé)任，帶頭嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和紀(jì)委的各項要求，以身作則，率先垂范，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，與各黨支部書記簽定《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》。二是強化公司護(hù)林員、導(dǎo)游等崗位選聘、項目基建項目、政府采購等方面的監(jiān)督，及時發(fā)布信息，增加透明度，做到公平、公正和公開。三是開展了廉政文化進(jìn)公司活動，以六進(jìn)為抓手，開展廉政文化進(jìn)公司示范點創(chuàng)建。深入開展行風(fēng)評議等工作。五、存在的問題及今后努力方向2019年雖然做了一些工作，取得了一定成績，但由于自身黨建工作經(jīng)驗、能力尚有不足，因此在履行黨建直接責(zé)任人職責(zé)方面還有不到位之處，公司總體工作與上級黨委的要求、群眾的期望也仍有一定差距。一是理論學(xué)習(xí)的深度以及指導(dǎo)黨建工作、學(xué)以致用的力度還不夠;二是深入基層解決深層次問題做得不夠，調(diào)研工作有待加強;三是創(chuàng)新意識不夠強，黨建工作創(chuàng)新成果較少。2020年，我將以黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步強化責(zé)任意識，以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)，主動適應(yīng)宣傳思想文化工作的新需要，主動適應(yīng)林業(yè)系統(tǒng)黨員職工隊伍思想觀念和利益訴求發(fā)生的新變化，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平。一是在工作謀劃和部署上，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，牢固樹立黨建工作也是生產(chǎn)力的理念，切實把黨建工作融入到林業(yè)系統(tǒng)各黨支部工作的全過程，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo)，著力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，進(jìn)一步提高黨建工作實效性，為服務(wù)全林區(qū)中心工作提供組織保證。二是深入抓好十九屆四中全會的學(xué)習(xí)貫徹，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國家公園改革、創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)大討論活動，繼續(xù)開展作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定，抓好黨的“不忘初心、牢記使命”主題教育實踐活動整改落實，大力拓展創(chuàng)先爭優(yōu)，整建配齊各黨支部班子，促使公司黨建工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。三是大力培植典型，樹好標(biāo)桿，發(fā)揮好標(biāo)兵示范引領(lǐng)作用，關(guān)注和解決好

熱點

問題，重點破解工作中的難題，努力為群眾辦實事、辦好事。四是總結(jié)經(jīng)驗，正視困難，以貫徹黨的十九屆四中全會精神為動力，抓住建設(shè)生態(tài)、富裕、和諧、幸福的歷史機遇，克服一切困難，把黨建工作抓出新成效，以優(yōu)秀業(yè)績向建黨99周年獻(xiàn)禮。

 

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