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辦公區衛生管理要求篇一

第二條：從本制度發布之日起，辦公室衛生管理嚴格按照制度規定運行，組織健全、任務明確、責任到人、切實落實制度規定的各個事項，從而推動公司衛生管理的規范化、經常化、制度化。 第三條：公司是員工工作的重要場所，為創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，特制定本公約?

a、員工辦公區衛生：每個員工應自覺維護、保持辦公環境的衛生清潔，辦公用品與座椅擺放 整齊，用后放回原處，做到人離桌凈，環境恢復原狀;

b、公共區域的衛生包括會議室、走廊、門廳等，做到地面干凈，無雜物;

c、各位同事輪流值日，每人/兩人負責一天，按值日表的順序循環，形成制度。 d、值日人員負責所屬區域內當天的保潔工作。 第四條：值日人員職責及范圍如下：

? 1. 值日時間：要求提前5分鐘上班，值日時間可以延長到8:40，再開始工作。

2. 區域劃分

2.1總經理辦公室、前臺位置及貴金屬展廳由前臺文員負責，做到辦公環境整潔、整齊。

2.2辦公區域內的衛生由辦公室人員自行負責。

2.3會議區及所有走廊衛生由業務人員共同負責，由行政部擬定值日表，責任到人。 3.各辦公室及公共衛生環境要求?

①、保持墻壁、門窗、地面干凈清潔、無污物、浮土、無死角、玻璃清潔、透明。 ②、保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。 ③、保持文件、工具清潔、擺放整齊。 ④、垃圾簍及時清理，做到不隔夜。

⑤、待來賓走后即刻清理雜物，保持整潔。

4. 安全?要求做好防火防盜工作，下班后負責關好門、窗并切斷電器。

第五條：若當天值日人員因事不能完成值日工作，應提前向行政部進行申請，并主動找同事協商，待同事同意后進行調換。若自主調換失敗，出現問題由當值人員負責。

第六條：懲罰：人資行政部檢查時會給所有人一次機會，在第一次出現問題時，僅給予口頭提醒。如提醒后還不符合要求者，將罰款5元以示懲戒。 當事人、負責人、所屬衛生區人員負有連帶責任，處罰相同。

第七條 ：以上制度各部門人員嚴格遵守，由大家共同監督。 第八條 ：附表?值日表

辦公區衛生管理要求篇二

第一條：目的

為保證大家擁有一個干凈、整潔、舒適的辦公環境，特制定本制度明確分工，落實責任。

第二條：范圍

綜合樓所有辦公室人員。

第三條：具體要求

1、各部門每日上下班前對本區域的衛生，按6s標準進行整理和清掃。

2、地面無灰塵油污、無紙屑等雜物，垃圾簍及時更換垃圾袋。

3、桌、椅、電腦辦公設備整潔無灰塵。

4、玻璃窗潔凈明亮、無灰塵、無污漬，窗臺無積塵、無雜物。

5、辦公桌上除放置辦公文件、材料及必要物品之外，不亂堆其他物品，做到各類物品擺放有序、美觀。

6、辦公室禁止吸煙、吃零食。

7、清洗茶杯、煙灰缸時，不得隨意將垃圾倒入洗臉盆內，應倒入指定的垃圾桶內。

8、辦公室必須保持安靜，不得高聲談話，通話時必須注意音量，不能影響他人工作和公司整體形象。

第四條：責任分工

1、獨立辦公室的人員負責整體辦公室衛生。

2、兩人以上共處一室的辦公室人員，自行分工做好辦公室衛生。

3、各部門的公共區域走廊衛生由各部門領導安排人員日常整理、打掃(詳見公共衛生區域值班表)。

4、三樓董事長室、總經理室及會議室由行政文員負責日常整理打掃。

第五條：檢查方式

6s檢查小組將按照辦公室6s檢查表，采取不定期不定時的方式進行檢查，對檢查不合格的部門按照6s獎懲方式進行處罰。

根據公司辦公室衛生管理制度，行政辦現對各部門進行了公共區域(樓層走廊)衛生工作的分配，具體安排如下：

一樓走廊：

1、具體負責部門：操作部、庫場業務部及物流商務部

2、值班時間：每周

3、具體部門時間安排：操作部和庫場業務部負責星期一、三、五的走廊衛生清理工作;物流商務部負責星期二、四、六的走廊衛生清理工作。

4、其他公共區域衛生由清潔員負責清理。

二樓走廊：

1、具體負責部門：工程部、安全保障部

2、值班時間：每周

3、具體部門時間安排：工程部負責星期一、三、五的走廊衛生清理工作;安全保障部負責星期二、四、六的走廊衛生清理工作。

三樓走廊：

1、具體負責部門：行政辦、財務辦

2、值班時間：每周

3、具體部門時間安排：行政辦負責星期一、三、五的走廊衛生清理工作;財務辦負責星期二、四、六的走廊衛生清理工作。

四樓：暫時由清潔員負責清理各區域的衛生工作

五樓：由住宿員工分工清理走廊衛生工作

行政辦

20xx年11月22日

辦公區衛生管理要求篇三

第一條：為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的責任感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象，經研究制定辦公室值日制度。

第二條：從本制度發布之日起，辦公室衛生管理嚴格按照制度規定運行，組織健全、任務明確、責任到人、切實落實制度規定的各個事項，從而推動公司衛生管理的規范化、經常化、制度化。 第三條：公司是員工工作的重要場所，為創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，特制定本公約

a、員工辦公區衛生：每個員工應自覺維護、保持辦公環境的衛生清潔，辦公用品與座椅擺放 整齊，用后放回原處，做到人離桌凈，環境恢復原狀;

b、公共區域的衛生包括會議室、走廊、門廳等，做到地面干凈，無雜物;

c、各位同事輪流值日，每人/兩人負責一天，按值日表的順序循環，形成制度。 d、值日人員負責所屬區域內當天的保潔工作。 第四條：值日人員職責及范圍如下：

1. 值日時間：要求提前5分鐘上班，值日時間可以延長到8:40，再開始工作。

2. 區域劃分

2.1總經理辦公室、前臺位置及貴金屬展廳由前臺文員負責，做到辦公環境整潔、整齊。

2.2辦公區域內的衛生由辦公室人員自行負責。

2.3會議區及所有走廊衛生由業務人員共同負責，由行政部擬定值日表，責任到人。 3.各辦公室及公共衛生環境要求

①、保持墻壁、門窗、地面干凈清潔、無污物、浮土、無死角、玻璃清潔、透明。 ②、保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。 ③、保持文件、工具清潔、擺放整齊。 ④、垃圾簍及時清理，做到不隔夜。

⑤、待來賓走后即刻清理雜物，保持整潔。

4. 安全要求做好防火防盜工作，下班后負責關好門、窗并切斷電器。

第五條：若當天值日人員因事不能完成值日工作，應提前向行政部進行申請，并主動找同事協商，待同事同意后進行調換。若自主調換失敗，出現問題由當值人員負責。

第六條：懲罰：人資行政部檢查時會給所有人一次機會，在第一次出現問題時，僅給予口頭提醒。如提醒后還不符合要求者，將罰款5元以示懲戒。 當事人、負責人、所屬衛生區人員負有連帶責任，處罰相同。

第七條 ：以上制度各部門人員嚴格遵守，由大家共同監督。

辦公區衛生管理要求篇四

為了樹立良好的企業形象，打造一個優美舒適、整潔有序的辦公環境，特制定本規定。

一、范圍

環境衛生范圍包括：辦公室、門衛室、公共衛生區域、會議室、衛生間、飯堂、員工宿舍。

二、衛生要求和標準

(一)辦公室、門衛室

1、辦公桌面各種資料、工具、文件、配件等均應放置整齊、美觀;

2、室內不準堆放雜物，垃圾應及時清理，不準堆積，對于一些易壞的物質，避免過夜發霉產生難聞氣味影響辦公環境，應該帶離辦公室;

3、保持室內網線、電線等線路整齊，不零亂，杜絕安全隱患;

4、設備、紙張要擺放整齊，因打印等產生的各種廢紙、雜物要放入垃圾筐內，未用完的紙張應放回原處，不得造成浪費;

5、門、窗潔凈，玻璃明亮、無塵土，窗簾整潔;

6、自覺養成良好的衛生習慣，搞好個人衛生，保持服裝、頭發干凈、整潔;

7、注意節約用電，做到人走關閉電源等，嚴禁在辦公室私自使用大功率電器;

8、辦公室嚴禁隨地吐痰、亂扔雜物等;

9、下班時，應整理干凈辦公桌上所用物品，座椅置于桌下，所有廢棄物品必須投放于垃圾筐中;

10、辦公區域要保持安靜，不得大聲喧嘩，影響他人工作;

11、辦公桌面、計算機、電話機、打印機、沙發表面及其他柜面潔凈，無污垢;

12、門衛室要保持監控視頻正常運轉和清晰。

(二)公共衛生區域

1、公共區域包括樓梯走道、生活區、公司大門口;

2、公共區域至少每日清掃一次，保持地面和墻壁無泥渣、無涂鴉、無水痕;

3、每位員工都應愛護花草等綠色植物，嚴禁在綠色植物花盆內亂倒水、茶葉、贓物等影響植物生長;

4、公共區域各類物資或樣品必須擺放整齊，不得亂堆亂放;

5、嚴禁在公共區域亂扔雜物，亂吐痰，影響衛生情況。

(三)會議室

1、會議結束后要及時把椅子擺放整齊和關閉電器電源;

2、會議桌，會議椅要保持潔凈無灰塵、無水痕;

3、會議室物品使用完畢后要按原來位置擺放整齊;

4、未經同意，不得隨便亂動會議室電器器材，以免造成不能正常工作。

(四)衛生間

1、衛生間必須保證設施完好，標志醒目，上下水道暢通，無跑、冒、滴、漏現象，如有損壞要及時維修;

2、定時打掃，全天保潔，通風良好，做到各種設施干凈無污垢，地面無積水、無痰跡、無異味、無蠅蛆和煙頭;

3、衛生潔具做到清潔，無水跡、無浮塵、無頭發、無銹斑、無異味，墻面四角保持干燥，無蛛網，地面無腳印、無雜物;

4、便后及時沖洗，做到手紙入簍，當天清理，便池內嚴禁丟棄報紙和雜物，以免造成管道堵塞;

5、衛生間墻壁上嚴禁亂寫亂畫，嚴禁故意損壞衛生設施;

6、嚴禁把煙頭扔到小便池內，以免造成堵塞;

7、不定時檢查衛生紙使用情況，及時填補。

(五)飯堂

1、餐桌座椅擺放整齊、桌面清潔;

2、餐廳地板光亮，墻壁、天花板沒蜘蛛網;

3、餐廳、廚房、走廊地面勤拖洗，保持無污漬、無積水、無雜物;

4、剩余飯菜不得亂倒亂扔，應該倒在指定地方;

5、廚房里大件物品均放在固定位置，爐灶、菜臺清潔光亮，爐灶無漏油、漏水、漏煙現象;

6、用過的餐具、炊具要及時消毒，并擺放指定位置，保持整齊、干凈，確保用餐安全衛生;

7、積極貫徹除四害要求，消滅蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲，確保用餐安全衛生;

8、廚房人員要按要求著裝，佩戴口罩和帽子;

9、節約用電、用水、用煤氣，做到及時關閉，杜絕資源浪費及安全隱患的存在;

10、非廚房工作人員，未經同意不得私自入內。

(六)員工宿舍

1、愛護公物，不得在墻壁上桌子上亂寫、亂畫、亂雕、亂砍、亂挖;

2、不得躺在床上抽煙，避免煙頭點著蚊帳被子等易燃物料，產生安全隱患;

3、室內不準亂堆亂放，垃圾應及時清理，對于一些易壞易產生難聞氣味的物質，應該及時清理;

4、休息時間要保持安靜，不得大聲喧嘩，以免影響他人正常休息;

5、注意節約用電用水，做到人走關閉，嚴禁在辦公室私自使用大功率電器;

6、室內應該保持干凈、整齊、無異味，不得亂吐痰、亂扔煙頭、亂放臭襪等。

三、管理規范

1、各區域環境衛生由相應人員負責完成，但總體由衛生檢查小組負責監督檢查;

2、違反以上相關規定，將予以相應懲罰。第一次給予口頭警告處罰，第二次給予嚴重警告并處罰50元，第三次起給予記過并處罰100元。

四、本規定從20xx年3月11日開始施行。

辦公區衛生管理要求篇五

一、校園環境衛生由學校大隊部具體負責管理。

二、校園環境衛生分區分塊管理，并由專人負責，校園環境衛生共分四大塊：教室衛生、清潔區衛生、專業教室衛生、辦公室衛生。教室衛生、清潔區衛生責任人為各班班主任，專業教室衛生責任人為專業教師，辦公室衛生責任人為各科室主任或組長。學校將與各責任人簽訂《衛生責任狀》，各責任人必須保障在學校正常工作日內與舉行重大活動期間，責任區內無紙屑無污跡無死角，無亂扔亂畫亂倒行為。

三、教室衛生、清潔區衛生堅持一日兩掃,學校大隊部定時組織檢查。

四、定期大掃除制度。由學校大隊部定期或大型活動前出具通知，舉行全校大掃除，并由大隊部、醫務室聯合檢查。

五、隨查制度。為加強學校環境衛生的管理，自本制度實施之日起，學校對各班教室衛生區、清潔責任區隨時抽查，檢查得分納入各班的班級日常管理。

六、監督檢舉制度。發動學生監督檢舉亂扔亂畫亂倒的不文明行為，促使學生養成良好的衛生習慣，凡檢舉外班學生不文明行為一次，情節屬實者，檢舉者與被檢舉者將給予獎分與罰分的處理。

七、衛生監督崗輪流值勤制度。衛生監督崗由四、五、六年級各班輪流擔任，人數20—40人，輪值時間一星期，在輪值時間內，衛生監督員必須對校園內亂扔亂畫亂倒的不文明行為進行監督，要制止，并登記在案，最后交大隊部做出處理，對輪值衛生監督崗的班級，大隊部要進行督察，并給出考核得分，得分直接加入期末班主任考核總分。

八、對能堅持做到“五不”“四見”的學生，大隊部與各班級要注意發現，并采用多種形式表彰優秀，樹立榜樣。

九、我校教職員工有義務維護校園環境衛生，應帶頭執行校園衛生管理制度。

十、各辦公室衛生，大隊部每天隨查，大掃除后檢查給予評分，評分結果納入期末“優秀年級組”考核。

辦公區衛生管理要求篇六

為加強本村村容村貌物環衛管理，維護村容整潔，保障村民身體健康，創造文明優美的生活和生產環境，保持文明的光榮稱號，現根據國家有關法律法規，特制定如下規定。

1、 實行”門前三包”(包衛生、包綠化、包秩序)責任制。

2、 不準亂搭建、亂擺設、亂掛廣告，有礙村容，建者除責令清除外可處50元以上3000元以下罰款。

3、 不準在村巷道、空曠地搭設攤檔、堆放生產生活雜物，各戶必須自備垃圾容器，但不準放在巷道里，違者除限期改正或清除外，并處于50元以上1000元以下罰款。

4、 不準在村里亂停放車輛，應停放在指定的停車場里，違者處500元以上20xx元以下罰款。

5、 不準在村中設置飼養經營性質的家禽、家畜場所，要養豬要離村偏遠地方及離東深河1公里，并要做三級化糞池，違者除限期拆除外，每欄可處100元以上300元以下罰款。村民如需養狗必須經公安部門批準并按時注射防疫狗針，進行拴養，如狗咬傷人，狗主按有關規定交由公安部門處理。

6、 不準村民住戶在村中經營電焊鐵門、窗等工程，有礙村民正常用電和噪音影響村民健康，違者限期拆除外，并處以300元以上1000元以下罰款。

7、 不準在村內設置殺鵝、雞及燒烤、麻辣食品加工場所。因加工場所不衛生其加工氣味污染嚴重，違者除拆除外，并處100元以上500元以下罰款。

8、 村民住戶要設置廁所，一定要做三級標準化糞池，不能直通，一經發現，除責令拆除外，并處100元以上300元以下罰款。

9、 不準村民住宅出租收購、拾生產和生活垃圾的人使用居住，違者采取強制措施強行搬遷，并處以罰屋主100元以上20xx元以下罰款。

以上管理規定，由村委會解釋并組織實施，自20xx年7月1日公布之日起執行，希各村民住戶共同遵守執行。

辦公區衛生管理要求篇七

一、校園環境衛生是校容校貌的重要體現，是精神文明建設的重要內容。良好的校園環境衛生是學校教育教學活動的必要條件。

二、樹立"以衛生為光榮，以不衛生為恥辱"的新風尚.人人講衛生，處處講衛生，天天講衛生，養成良好的衛生習慣。

三、自覺維護公共衛生，堅決執行"衛生三不要求"：不隨地吐痰，不亂丟紙屑雜物，不亂涂亂寫亂畫。

四、堅持衛生掃除制度，室內和室外環境衛生包干負責，天天打掃，保持全日整潔干凈。并定期安排搞全校性衛生大掃除(每周一次)。

五、建立班級衛生責任制，負責室內外環境衛生包干打掃工作。

1、各班教室每日一打掃，安排在下午放學后完成。

2、各班包干區每日一小掃，分別安排在早自修或下午第四節課后完成。

六、健全衛生檢查評比制度，及時公布檢查評比結果。

1、衛生檢查評比工作由各專業部負責主持。

2、各班公共衛生區的檢查評比由各專業部組織學生會干部進行，并及時公布。

3、每周衛生大掃除的檢查評比由各專業部負責，并公布檢查結果。

七、實行獎懲制度

1、檢查結果作為優秀班集體評比條件之一。

2、對有意違反學校衛生制度者，視情節及時予以批評教育或懲罰處理。

辦公區衛生管理要求篇八

一、政府機關衛生基本要求

1、每周一、五或逢節假日，各部門要徹底清掃衛生區環境衛生，做到干凈整潔，無雜物。

2、每天必須打掃辦公室及部門所負責的樓道衛生，并保持環境衛生的潔凈。

3、不允許在室內外亂丟紙屑、果皮、煙頭等污物，不允許隨地吐痰。

4、個人著裝要整潔，搞好個人衛生。

5、要愛護室內外花草樹木及公共衛生設施。

二、檢查內容

(一)對環境衛生的檢查：

1、清掃的是否徹底，有無遺漏;

2、是否將垃圾倒進指定地點。

(二)對辦公樓內衛生的檢查：

1、墻壁是否清潔，有無明顯的污跡;

2、樓梯扶手是否清潔。

(三)對辦公室衛生的檢查：

1、地面是否潔凈;2、桌面是否潔凈;3、日光燈是否潔凈;4、門窗是否潔凈;5、辦公室內墻壁是否干凈;6、垃圾是否清理干凈;7、辦公室物品擺放是否整齊。

三、檢查方式或處罰辦法

由政府辦公室負責召集部門有關人員，采取定期不定期的檢查方式，對各部門室內衛生、樓道衛生和環境衛生進行檢查，如發現衛生特別差的，對部門要進行通報批評，并責令重新清掃，衛生打掃好的在機關通報表揚。累計有3次衛生檢查不合格的，當年不能評為文明科室。

辦公區衛生管理要求篇九

公司衛生和綠化的好與壞，直接代表著公司的形象的管理水平，必須時刻保持環境優雅和衛生清潔。為此，特制定本制度。

1、公司各部門室外衛生區由保衛科繪制“衛生區劃分圖”以書面形式統一劃分;室內衛生由各部門自行負責;公司各個位置的廁所、洗刷、走廊、樓梯等公共地方，在單個部門內部的由相關部門負責清理，分布在二個部門以上公共位置的，由保衛科書面劃分清理。

2、公司各部門分管的衛生、綠化區必須在早晨點名之前高標準、徹底清理完畢。任何部門不準在點名之后打掃衛生、洗涮茶具、澆花等。

3、負責清掃廁所和洗刷間的部門或車間，必須在點完名之后5分鐘之內清掃完畢。

4、衛生清理標準：

(1)地面標準：無塵土、沙粒、紙屑，無污水、泥漿、痰跡等雜物。

(2)綠化區標準：無雜草、雜物、無落葉。

(3)窗戶標準：玻璃光亮透明、無污點，窗臺無灰塵，窗角無灰掛。

(4)墻壁標準：無蜘蛛、蟑螂;墻角無灰掛，墻壁無殘痕、無污染等。

(5)室內物品標準：桌面整齊無雜物、無灰塵;日光燈無灰塵;衛生工具整齊地擺放在隱蔽位置;紙簍、報夾、椅子等物品擺放合理有序。

(6)水池、便池標準：無污垢、尿銹、無異味，水嘴、水閥不跑、冒、漏、滴。

5、清理衛生的用具、水桶、拖把等物品用完后要定位存放，具體定位規定如下：

(1)辦公樓物品定位：拖把放在制作的拖把架上，并在用完之后放好，毛刷、水管及鐵筋掛在洗刷間的墻上，水桶放在下水道口處，笤帚掛在各室部的門后墻上，大掃帚放在樓梯底處.

(2)各車間清洗廁所物品定位：拖把用完之后放在各車間的拖把架上，廁所用的水管放在各廁所一角墻上。

6、在打掃廁所、洗刷間及室外衛生時，必須注意：

(1)清擦廁所、洗刷間墻壁和隔板時用擰干水的半濕抹布，禁止直接用水沖洗(車間廁所除外)，以免搞得到處是水漬。對于重點臟的部位，可用毛刷用力擦洗(如已干結的便漬、痰漬、污漬等)。廁所、洗刷間在清掃完畢前，必須用干拖把將地面的水漬拖干。

(2)打掃各辦公樓內廁所、洗涮間內的衛生時，用洗涮干凈的半濕拖把拖地(半濕拖把以擰干提著走10-15米不滴水為標準)。

(3)在洗涮間洗涮物品時，必須先將雜物倒入洗刷間設置的雜物桶內，嚴禁倒入水池，堵塞管道，洗涮完畢后，將水池部拭干凈，并隨手將水龍頭關妥當，以不滴漏為準。

(4)到廁所便后，一定將便盆沖洗干凈，然后把水龍頭關好，以不滴漏為準。

(5)洗涮間、廁所內一切設施，人人有責愛護，誰損誰賠償，如查不出損壞人，由當天清理負責人賠償或負責修復。

(6)提倡使用衛生紙上廁所，禁止使用報紙等容易堵塞廁所和影響人身健康的紙張。

(7)負責打掃廁所和洗涮間的部門如發現管道堵塞、設施損壞，由負責清理部門立即組織疏通或維修。

(8)澆花時如將水灑到盆外應立即拖干，花卉平時須加強管理，使花卉枝葉茂盛，生機勃勃，直觀有美感。花草擺放要量足、定位、嚴禁空缺，不得擺有影響美化布局和環境的花卉。

(9)分管室外衛生的部門，大面積用掃帚清掃，小面積特別是邊角處用笤帚清掃，以保持地面衛生標準。剪草機剪過后的邊角高草，必須剪完后12小時內用大剪刀清剪凈。夏天7天左右、春秋15天左右連續不下雨，必須澆一次水，澆水時不得利用正常上班時間：窗戶在風、雪、雨、霧天過后，要及時抹拭，保持標準要求。

(10)雪天，各部門首先清理本部門衛生區積雪，清理時，將積雪均勻地鋪到綠化帶內(以不壓壞花木為標準)。清理完本部門積雪后，積極幫助其他部門清理，不得有偷懶現象。

7、違犯以上制度，每人每次給予罰款50元。

辦公區衛生管理要求篇十

1、遵守《公共場所衛生管理條例》、《住宿業衛生規范》、《旅店業衛生標準》等法律法規和衛生規范標準的有關規定，規范小旅店經營行為，不符合衛生規范要求的，將立即整改到位;

2、建立健全的衛生管理制度和崗位責任制，設有衛生組織機構，并配有專(兼)職衛生管理人員;

3、從業人員經體檢培訓取得健康證明后上崗;

4、保持室內外環境衛生整潔;

5、提供顧客用化妝品應符合《化妝品衛生監督條例》等法律法規及衛生標準要求，索證材料齊全，不采購無標簽標識或標簽標識不符合規范要求的化妝品;

6、設立有獨立且符合衛生要求的清洗消毒間，公共用具(茶具、臉盆、腳盆、拖鞋等)消毒設施和制度落實到位，做到一客一換一消毒，清洗消毒記錄完整，所配備的數量能滿足清洗消毒周轉的要求;

7、床上用品做到一客一換，長住客至少一周一換，清洗記錄完整，并按旅店床位1：3的比例配備。外送清洗的，到清洗消毒條件合格的洗滌公司清洗并簽訂合同，并做好送洗與接收記錄;

8、客房保持通風良好，機械通風裝置應運轉正常。如果使用集中式空調通風系統的應按照《公共場所集中式空調通風系統衛生管理辦法》要求清洗消毒。

9、飲用水應符合《國家生活飲用水衛生標準》有關要求。二次供水設施應定期清洗消毒并有清洗消毒記錄，水質檢測合格。

辦公區衛生管理要求篇十一

第一條 為創造舒適、衛生、整潔的工作環境，加強公司衛生管理，樹立公司良好形象，制定本辦法。

第二條 衛生區域劃分為辦公區域、公共區域、職工宿舍、食堂和其它區域，具體分工為：

1、經理室衛生由辦公室負責打掃;

2、各部室的衛生由本部室人員負責打掃;

3、辦公區公共區域衛生由各部室按照劃分的衛生區域進行打掃;

4、職工宿舍、廁所衛生按照制定的值日表執行。

5、食堂衛生由廚師負責打掃。

6、其它區域衛生由辦公室負責安排。

第三條 辦公區域、職工宿舍和食堂區域衛生工作要做到以下方面：

1、門窗(玻璃、窗臺、窗欞)無灰塵;

2、地面清潔干凈，無污染、污水;

3、樓道、辦公室四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網、灰塵;

4、書櫥上無灰塵、污漬、書櫥檔案櫥內書籍資料排列整齊，無灰塵，櫥頂無亂堆亂放現象;

5、桌椅擺放端正;

6、辦公桌上無灰塵，物品擺放整齊;

7、微機打印機等設備保養良好干凈，暖氣管道、照明燈、電風扇、空調等電器干凈，無灰塵;

8、室內、樓道墻壁干凈無涂抹痕跡;

9、辦公樓前及院門周圍衛生要定期打掃，保持衛生，無紙屑、無垃圾等廢棄物品;

10、廁所無異味、無蠅蛆、無尿堿，無積水，無污物。

第四條 各部室要按照劃分的區域，認真搞好衛生工作。

第五條 公司員工應嚴格遵守本規定，自覺接受相關部門的管理與監督。

第六條 因衛生管理制度執行不力，宿舍或其他衛生區域在抽查或檢查時連續兩次得分倒數最后一名，宿舍衛生有問題者扣除該宿舍所有居住人員每人10元工資，其它衛生區域衛生有問題，扣除責任部室負責人20元工資。

第七條 辦公室負責組織相關人員對衛生區域進行抽查、檢查、評比。

第八條 本辦法由辦公室負責解釋。

第九條 本辦法自下發之日起施行，此前下發的有關衛生管理的制度同時廢止。

辦公區衛生管理要求篇十二

為提高我村民自我管理、自我約束的能力，構建一個衛生、文明、和諧的居住環境，根據上級有關精神，結合我村實際，經村民代表提議，村委會研究通過，村民代表大會審議通過，制定如下約定。

一、本村內所有居住者對本村的環境衛生負有監督、保潔責任，嚴禁在大街小巷、門前屋后等公共區域堆放垃圾、雜物、廢料，亂倒污水。違者第一次罰款10元，由村委會或衛生監督員現場批評教育，并責令其清掃干凈;第二次罰款30元，強制其清理干凈，并給予書面警告;三次以上每次罰款50元，并書面寫檢查公示。

二、本村內所有居住者要嚴格遵守垃圾定點處理制度，各家各戶的垃圾應按時倒入指定位置，不準亂丟、亂倒、亂堆、亂放。違者每次罰款10元，并負責清理干凈。

三、建筑用的砂、石、灰等各種材料，如需要在路邊堆放的，要做到：不影響交通;加強材料管理，經常打掃;施工完畢及時處理運走。如造成污染者罰款50元。

四、村內不準占道經營、亂擺亂賣、亂拉標語、廣告等，違者罰款30元，并負責清理干凈。

五、村內無污水橫流、溝渠無漂浮物、做到水清渠凈，禁止在溝渠、水源內傾倒垃圾、污水、雜物，違者每次罰款20元，并責令其清掃干凈。

六、充分發揮村內的標語、專欄、板報等宣傳陣地，宣傳衛生常識、群眾普遍關心的衛生熱點問題、傳染病的防治等知識，普及與健康相關知識。

七、嚴禁任何個人非法制造、經銷、買賣、私藏管制刀具、火槍等兇器和危險品;任何人不得以各種借口煽動群眾到機關、學校、企業、村民委員會辦公地、他人住宅起哄搗亂、鬧事、制造事端，不得尋釁滋事，擾亂社會治安秩序。

八、嚴禁賭博和小偷小摸，反對迷信活動，嚴禁利用迷信活動造謠惑眾、騙取財物。違者由村委會代強制制止或依法向有關部門報告。

九、不偷拿國家、集體、他人財物，不損毀集體公共設施，不亂砍濫伐樹木。違反者，或作價賠償、或予以修復和補種，情節嚴重，損失重大的，提請司法機關依法處理。

十、嚴格執行信訪條例，不得違法違規上訪。

十一、依照國家法律法規和計劃生育政策的規定，公民必須實行計劃生育，做到少生優生，樹立科學、文明的婚育新觀念。

十二、本村規民約有與國家法律、法規、政策相抵觸的，按國家規定執行。

十三、本規定的解釋權村民委員會所有。

辦公區衛生管理要求篇十三

為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的責任感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象,經研究制定辦公室衛生管理制度。 為創造一個整潔有序的辦公環境、增強員工對公司的責任感和歸屬感、推進公司日常工作規范化、秩序化、樹立公司形象,經研究制定辦公室衛生管理制度。

一、主要內容與適用范圍

1.本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求及檢查與考核。

2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛生的管理

二、定義

1.公共區域：包括辦公室走道、會議室、衛生間，每天由行政文員進行清掃;

2.個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各部門工作人員每天自行清掃。

三、制度內容

1. 公共區域環境衛生應做到以下幾點：

保持公共區域及個人區域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。

2. 辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：

辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。

辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上。 辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啟丁器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。 電腦：電腦鍵盤要保持干凈，下班或是離開公司前電腦要關機。

報刊：報刊應擺放到報刊架上，要定時清理過期報刊。

飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等，辦公室內電器線走向要美觀，規范，并用護釘固定不可亂搭接臨時線。

新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清除。

3. 個人衛生應注意以下幾點：

不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾。

下班后要整理辦公桌上的用品，放罷整齊。

禁止在辦公區域抽煙。

下班后先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷后即可離開。

辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。

4.總經理辦公室衛生應做到以下幾點：

保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明。

保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。

保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。

保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。

保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。

保持魚缸清潔，定期換水和給魚喂食。

定期給植物澆水、打蟲、施肥，保證植物茁壯成長。

5.日常衛生清掃工作安排

1)每天上班后，行政文員及各部門工作人員按要求清掃各自負責的衛生區，并保持衛生清潔。

2)每逢國家法定節假日，應提前一天由行政文員組織全體員工大掃除。

3)由總經理指定專人負責清掃總經理辦公室的衛生。

辦公區衛生管理要求篇十四

營造整潔、規范的值班環境，促進值班室衛生管理的制度化、規范化，特 制定本值班室衛生管理制度。

一.值班室由值班人員每日負責清潔打掃一次，清潔標準為：

1、地面干凈無垃圾;

2、門窗干凈無污漬;

3、垃圾簍清空。

二.床鋪由當班夜間值班人員負責整理，標準為：

1、被褥、床單、枕頭疊放整齊;

2、床單、被套、枕套每隔兩星期應清洗晾曬一次，由值班人員輪流執行;

3、床鋪上不得堆放衣物等其它物品。

三.最后離開值班室人員應隨手關燈

四.如發現中午在值班室休息未疊被褥者,罰款50元

五.為管理好值班室衛生，應相互監督，如有發現違反衛生管理規定者，每人次罰款20元。

六.本制度從公布之日起執行。

辦公區衛生管理要求篇十五

一、衛生管理組織

1.本單位法定代表人或負責人是賓館衛生安全的第一責任人，對賓館衛生安全負全面責任。

2.主管負責人，對賓館衛生負全面管理責任。并承擔衛生管理職能。

(1)組織從業人員進行衛生法律法規和衛生知識培訓。

(2)制訂賓館衛生管理制度及崗位責任制度，并對執行情況進行督促檢查。

(3)檢查賓館衛生狀況并記錄，對檢查中發現的不符合衛生要求的行為及時制止并提出處理意見。

(4)對賓館衛生檢驗工作進行管理。

(5)組織從業人員進行健康檢查，督促患有有礙賓館衛生疾病和病癥的人員調離相關崗位。

(6)接受和配合衛生監督機構對本單位的食品衛生進行監督檢查，并如實提供有關情況。

二、從業人員健康檢查制度

1.賓館從業人員應按《賓館衛生法》規定，每年進行一次健康檢查，如遇特殊情況還應接受臨時檢查。

2.新參加工作或臨時參加工作的人員應經健康檢查，取得健康合格證明后方可參加工作。

3.凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病、活動性肺結核、化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙賓館衛生疾病的，不得從事接觸直接入賓館的工作。

4.從業人員有發熱、腹瀉、皮膚傷口或感染、咽部炎癥等有礙賓館衛生的應立即脫離工作崗位，待查明原因、排除有礙賓館衛生的病癥或治愈后憑有效的醫院證明方可重新上崗。

三、從業人員衛生知識培訓制度

1.應按《賓館衛生法》有關規定，每年接受賓館衛生法律法規及相關衛生知識的培訓學習，經考核合格后方可上崗。

2.新進從業人員以及臨時工應做到培訓后上崗，培訓情況應記錄在案。

3.應定期組織從業人員學習食品衛生法律法規及相關衛生知識，使從業人員了解熟悉有關應知應會內容，每次學習要有學習記錄。

4.應建立從業人員學習培訓、考核檔案。

5.對不參加培訓學習或考核不合格者要從嚴考核直至辭退。

四、衛生檢查制度

1.按各工作崗位的職責和衛生要求，開展衛生檢查工作。

2.由負責人會同有關人員對賓館各個環節進行衛生檢查工作。

3.每次檢查均應將發現問題與當事人確認，并做好衛生檢查記錄。

4.應針對檢查中發現的問題，提出改進及處理意見，對不符合衛生要求的行為應及時制止。

5.健全衛生管理獎懲制度，每次檢查結果均應納入單位工作考核。

6.應建立衛生管理檔案備查。

五、個人衛生制度

1.應保持良好的個人衛生，操作時必須穿戴潔凈的工作衣帽，接觸直接入口食品時還應戴口罩。

2.不得用手直接抓取各類布草。

3.不得穿戴工作衣帽進入廁所。

4.不得在賓館內吸煙和隨地吐痰。

5.非工作人員不得隨意進出垃圾處理區。

6.工作人員都應做到勤洗手、勤洗澡、勤換衣服、勤理發、勤剪指甲。

7.不得在操作過程中佩帶飾物及與工作無關的個人物品。

六、庫房管理制度

1.庫房要有專人管理，嚴格執行布草出入庫檢查驗收制度。

2.布草的儲存要分類、分架存放，并做到標記鮮明，碼放整齊，隔墻離地，定期檢查。