每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
黨的建設是黨的工作的屬概念，又是黨務工作的種概念，它是指黨為保持自己的性質(zhì)而從事的一系列自我完善的活動，不僅包括黨務工作，還包括黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設等。以下是為大家整理的關于黨建工作責任清單范本9篇范文，希望能夠幫助大家~
黨建工作責任清單范本篇1
1.牢固樹立政治機關意識，把政治建設擺在首位，大力開展政治忠誠教育，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個維護”，踐行“三個體現(xiàn)”。自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標對表，確保習近平總書記對山東工作重要指示要求和黨中央決策部署在本部門單位落到實處、見到實效。充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員干部作用，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，全面打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，努力實現(xiàn)全年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務，確保全面建成小康社會和完成“十三五”規(guī)劃。
2.嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)，嚴防“七個有之”，做到“五個必須、五個絕不允許”。
3.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題常抓不懈，抓好十九屆四中全會精神全員輪訓，引導黨員干部學深悟透、融會貫通、真信篤行。重視青年理想信念宗旨教育，抓好青年理論學習提升工程。
4.嚴格履行全面從嚴治黨主體責任，制定年度黨組(黨委)、主要負責人、班子成員的機關黨建工作責任清單，年初專題研究機關黨建工作計劃和群團工作計劃，年終專題聽取機關黨建工作匯報。對黨中央決策部署、省委工作安排要及時跟進學習，結(jié)合本單位實際，研究制定具體落實措施。
5.認真落實《關于開展模范機關建設工作的實施方案》，結(jié)合本部門單位職責，制定具體落實計劃，以更高標準、更嚴要求、更實舉措，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。
6.對照全省黨的建設暨機關黨的建設工作會議上指出的問題和2019年抓基層黨建述職評議考核自查問題、反饋問題，建立問題整改臺賬，對整改任務實行臺賬管理。
7.嚴格執(zhí)行黨組(黨委)理論學習中心組學習規(guī)則和實施辦法，精心制定學習計劃，嚴格落實學習紀律，務求學習成效，發(fā)揮領學促學作用。
8.認真落實《關于加強和改進省直機關思想政治工作的意見》，準確把握機關干部職工的真實思想狀況，年終形成黨員思想政治狀況分析報告。
9.落實意識形態(tài)工作責任制，年內(nèi)至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，每半年向工委專題匯報(書面)一次意識形態(tài)工作。
10.抓好精神文明建設工作，積極創(chuàng)建文明單位，大力開展志愿服務、扶貧幫困社會公益活動，積極推薦“山東好人”、道德模范先進典型，樹立機關良好形象。
11.深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，深化黨支部標準化建設梯級提升工程，深入實施支部建設示范工程。
12.選優(yōu)配強機關黨務干部，強化機關黨委職能，落實機關黨委專職副書記列席部門單位黨組(黨委)民主生活會、理論學習中心組讀書會、研究本單位干部選拔任用、黨員評優(yōu)評先以及“三重一大”事項等會議的規(guī)定。黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先聽取機關黨委和其所在黨支部意見。重視和加強機關黨建陣地建設，落實機關黨建工作經(jīng)費保障。
13.對照省委經(jīng)濟工作會議、省兩會確定的目標任務，圍繞“重點工作攻堅年”部署，發(fā)揮黨的建設的統(tǒng)領作用,把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”體現(xiàn)到抓好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的實際行動上。持續(xù)開展對標趕超行動，動員機關黨員干部擔當作為、狠抓落實，創(chuàng)新突破、合力攻堅，努力爭取本部門單位工作走在本行業(yè)、本領域前列。積極參與“當好主力軍、聚力新動能、建功新時代”勞動競賽、崗位練兵、業(yè)務比武系列活動，提升素質(zhì)，干好本職，崗位建功立業(yè)。
14.落實領導干部基層聯(lián)系點制度，有關情況納入抓基層黨建述職評議考核和績效考核。深入推進“雙聯(lián)共建”，扎實開展機關和企事業(yè)單位黨組織聯(lián)系社區(qū)黨組織工作，積極參與萬名干部下基層和“四進”攻堅工作, 落實省委、省政府各項措施，為疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展作出積極貢獻。
15.履行黨風廉政建設主體責任，指導和督促檢查下一級領導班子、領導干部抓好黨風廉政建設工作。組織黨風廉政建設檢查考核，考核結(jié)果作為對領導班子總體評價和領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。支持紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督責任。
16.抓好中央八項規(guī)定及其實施細則精神的貫徹落實，鞏固并深化“基層減負年”成果，持續(xù)開展作風專項整治行動，堅決防止“四風”反彈回潮。堅持教育為先，著重通過加強警示教育、紀律教育、政德教育、家風教育，提高黨員干部的思想認識和道德修養(yǎng)。堅持紀在法前，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，著重加強對苗頭性、傾向性問題的發(fā)現(xiàn)和解決力度。加強紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查，對違紀違法行為及時依紀依法予以處理，堅決防止和糾正執(zhí)行紀律寬松軟的問題。扎實做好12345熱線、問政山東等對涉及本部門系統(tǒng)投訴、曝光辦理情況的整改落實。
17.統(tǒng)籌機關紀檢監(jiān)察、干部人事、基層黨組織、群團組織等各方面黨建力量，形成機關全面從嚴治黨的整體合力。強化考核結(jié)果運用，在領導班子和領導干部年度考核中，加大抓黨建工作權重，對黨組織負責人履行黨建責任情況形成評價意見，作為確定考核等次的重要依據(jù)。注重在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線考察識別干部，對表現(xiàn)突出的干部大力褒獎、大膽使用，對不擔當不作為、失職瀆職的嚴肅問責。
黨建工作責任清單范本篇2
為進一步強化黨支部抓黨建工作主體責任，深入推進黨小組建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用，為履行農(nóng)業(yè)政策性銀行職能和我行改革發(fā)展提供堅強的政治保障，按照總行黨委《關于貫徹落實全面從嚴治黨要求的指導意見》，結(jié)合工作實際，列責任清單。
一、落實管黨責任
1.建立領導機構(gòu)。建立行長為組長的黨建工作領導小組，切實履行黨建工作領導小組職責，每年至少召開2次黨建工作領導小組會議，每季度召開一次黨支部負責人會議，研究分析黨建工作形勢，制定黨建工作計劃，決定黨建工作重要問題，領導完成黨建工作各項任務。
2.全面落實黨建工作責任制。黨支部書記自覺承擔黨建工作“第一責任人”職責，親自抓、負總責，把黨建工作與中心工作同步謀劃、黨的組織與工作機構(gòu)同步設置、黨組織負責人及黨務工作人員同步配備、黨的工作和業(yè)務工作同步開展，實現(xiàn)體制、機制、制度、工作“四對接”。班子成員嚴格履行“一崗雙責”，對分管部門作黨建工作直接負責。確保黨建工作抓深、抓透、抓到位。
3.嚴格黨建工作考評制度。把黨建工作情況納入黨小組和黨小組長綜合考核評價指標體系，加大考核力度，細化考核指標。認真執(zhí)行黨建工作述職評議制度，每年要向行黨建工作領導小組和本行黨員報告履行黨建工作責任情況，由行黨建工作領導小組進行點評，黨員、群眾代表進行評議。
4.嚴格黨建工作問責制度。對黨建工作考核排名靠后或黨員群眾評議滿意度不高的黨小組嚴肅問責;對思想上不重視、工作上不作為、管黨治黨責任履行不到位、措施不得力、評議考核中群眾普遍反映較差的黨小組組長進行誡勉談話、限期整改、調(diào)整崗位等處理;對管黨治黨不嚴致使員工思想混亂、業(yè)務滑坡、風險蔓延、問題頻發(fā)，甚至發(fā)生案件的黨小組長，依紀依規(guī)進行嚴肅處理。
二、加強思想建設
1.強化理論學習。始終把學習放在第一位，鉆研黨建業(yè)務，不斷提高政治理論水平和工作能力。落實黨支部中心組學習“三會一課”、黨員學習日等制度，抓好政治理論學習。黨支部理論中心組學習每月至少1次。結(jié)合縣行黨員干部的思想和工作情況，深入開展“兩學一做”學習教育，引導黨員干部堅定理想信念，增強宗旨意識，補足精神上的“鈣”。黨員每年理論學習時間不少于12天。
2.強化紀律規(guī)矩意識。認真學習黨章黨規(guī)，增強黨章、黨規(guī)、黨紀意識，嚴明政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，自覺在思想上劃出紅線、行為上明確界限、行動上當好表率。深入落實總行黨委“兩個從嚴”要求，認真學習《員工違規(guī)違紀行為處理辦法》以及辦貸管貸、財務管理、作風建設等一系列規(guī)章制度，牢固樹立規(guī)矩無例外、承諾必兌現(xiàn)、簽字即認責意識，把紀律規(guī)矩挺在前面。
3.強化思想政治工作。認真落實總行《加強和改進思想政治工作的意見》，扎實做好經(jīng)常性思想政治工作，每年開展1次員工思想動態(tài)調(diào)查，做好政策解釋和情緒疏導。深入開展精神文明創(chuàng)建活動，引導黨員切實踐行社會主義核心價值觀。加強革命傳統(tǒng)教育，組織黨員開展經(jīng)常性黨性鍛煉，自覺維護黨的形象和聲譽。
三、規(guī)范組織生活
1.嚴格落實民主集中制。進一步完善黨支部議事規(guī)則和決策程序，提高科學決策、民主決策、依法決策水平。黨支部討論決定問題，班子成員充分表達自己的意見，在此基礎上，堅持少數(shù)服從多數(shù)、個人服從組織，防止個人專斷和極端民主化。凡集體討論決定的事項，個人堅決服從并按分工積極貫徹執(zhí)行。嚴格遵守“六不準”紀律：不準將個人意見凌駕于黨支部意見之上;不準以任何形式替代黨支部決策重大事項;不準對黨支部已形成決議評頭論足;不準對外發(fā)表與黨支部不一致的意見;不準泄露黨支部擬研究事項及議事過程;不準泄露黨支部成員對研究事項的意見。
2.嚴格黨內(nèi)組織生活。嚴格落實民主生活會和組織生活會制度，黨支部每年至少召開1次專題民主生活會。班子成員帶頭落實黨員領導干部“雙重組織生活”制度，自覺參加所在黨支部組織生活，接受支部黨員的監(jiān)督。
3.嚴肅黨內(nèi)政治生活。落實中央《新形勢下加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的決定》，堅持和發(fā)揚實事求是、理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾等優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴格落實談心談話、述職述廉、請示報告等制度，著力解決在自由主義、分散主義、好人主義、個人主義等方面存在的突出問題，重點解決不按規(guī)定開展黨內(nèi)活動，黨內(nèi)生活質(zhì)量不高、流于形式、難以發(fā)揮作用等問題，促使黨組織和黨支部嚴格按照黨內(nèi)政治生活準則和制度規(guī)定辦事，提高黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性。
四、優(yōu)化工作作風
1.深入調(diào)查研究。緊緊圍繞中央和總行黨委決策部署的貫徹落實，堅持深入實際、深入群眾，實事求是的原則，將調(diào)查研究工作同中心工作和決策需要緊密結(jié)合起來，深入研究影響和制約改革發(fā)展的突出問題，深入研究黨建工作的重大問題，深入研究群眾反映強烈的熱點難點問題，提高管黨治行水平。每年要圍繞重大問題，組織黨支部成員開展1次以上集體調(diào)研，帶頭撰寫1—2篇與實際工作有密切聯(lián)系、有實情、有分析、有見解的調(diào)研報告，并促進調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化運用。
2.健全改進作風長效機制。帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、總分行實施細則，加強對黨員干部的教育管理，抓實、抓嚴、抓常作風建設。把執(zhí)行中央八項規(guī)定情況納入黨建工作考核指標，嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神的行為，始終保持反“四風”高壓態(tài)勢，堅決防止“四風”反彈。
五、從嚴推進反腐倡廉
1.認真落實主體責任。全面領導和負責本行黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設納入全行工作總體布局。研究制定年度計劃、目標要求和具體措施，對工作任務進行責任分解。每半年分析一次黨風廉政建設形勢，研究解決問題，安排重點工作。
2.持續(xù)保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。促進行務公開、辦貸公開、首問負責、貸審回避等制度落實，把好權力運行關口。突出監(jiān)督重點，加強對黨員領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督。堅持抓早抓小，對存在的苗頭性、傾向性的問題及時發(fā)現(xiàn)、提醒、處理，防止小問題變成大問題。堅持廉政談話，建立并認真執(zhí)行黨支部書記與班子成員廉政談話制度，及時扯袖子、咬耳朵，加強監(jiān)督。
3.不斷深化反腐倡廉教育。堅持先進典型引導、反面典型警示，促進黨員增強黨性、改進作風。把中央和總行黨委有關反腐倡廉的會議文件、領導講話、工作部署等列為學習的重要內(nèi)容，每季度專題學習至少1次。領導班子主要負責人每年至少講1次廉政黨課或反腐倡廉報告。領導班子定期開展黨性分析或組織反腐倡廉專題民主生活會，集中分析班子和班子成員自身加強黨性修養(yǎng)、廉潔自律方面的情況，查找存在問題，提出改進意見和措施。
4.支持紀檢小組工作。強化紀檢小組在反腐倡廉建設工作中的地位作用，全力支持和保障紀檢小組執(zhí)紀辦案，做到有案必查、有腐必懲。健全組織，配齊干部，保持紀檢監(jiān)察干部隊伍的穩(wěn)定。
六、從嚴健全制度體系
1.健全完善黨建工作制度。推進黨建工作制度化、程序化、規(guī)范化，根據(jù)新形勢、新任務、新要求對全行黨建制度進行梳理，該廢止的及時廢止、該修訂的及時修訂、該新建的及時新建。實施黨建制度征求意見制度，重要黨建制度出臺前，廣泛聽取黨員尤其是員工的意見建議，凝聚共識。
2.嚴格執(zhí)行制度。嚴格落實制度，對違反制度規(guī)定的行為嚴肅查處，確保制度出臺一個、執(zhí)行一個、見效一個，以制度約束干部行為，以制度規(guī)范權力運行，切實維護制度的嚴肅性和權威性。不定期地對黨內(nèi)規(guī)章制度執(zhí)行情況開展專項檢查 。
黨建工作責任清單范本篇3
為認真貫徹全面從嚴治黨要求，切實履行黨建主體責任和領導班子成員落實“一崗雙責”要求，結(jié)合xx經(jīng)濟開發(fā)區(qū)實際，制訂20xx年黨建工作責任清單如下：
一、黨委(總支、支部)履行黨建工作主體責任清單
(一)加強領導班子思想政治建設
1.堅持和改進學習制度，強化理想信念教育，加強執(zhí)政能力建設，堅定正確的政治立場和政治方向，努力提高領導、服務經(jīng)濟社會發(fā)展和社會群眾、駕馭工作全局的能力。
2.認真落實意識形態(tài)工作責任制，強化宣傳工作和輿論引領，及時全面把握黨員干部思想動態(tài)，筑牢意識形態(tài)防線。
3.深化中國特色社會主義理論體系教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、愛國主義精神、紅色革命文化、社會主義先進文化，加強精神文明建設。
(二)加強紀律作風建設
4.認真學習貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨紀黨規(guī)，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
5.認真開展理想信念、宗旨意識、黨規(guī)黨紀和警示教育，引導黨員干部形成執(zhí)行紀律規(guī)矩的思想自覺和行動自覺。
6.嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定、市委“六個帶頭”、縣委“八條要求”，積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。
(三)推動黨員干部直接聯(lián)系群眾
7.以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員為重點，強化服務型黨組織建設。結(jié)合脫貧攻堅聯(lián)系幫扶活動，組織廣大黨員志愿者深入扶貧點，采取“一幫一”或“多幫一”的方式，積極開展結(jié)對幫扶，實現(xiàn)聯(lián)系服務群眾零距離。
8.組織開展常態(tài)化的黨員志愿服務活動，引領工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織立足實際，把志愿服務覆蓋到職能業(yè)務和公共場所等各方面;大力宣傳社會主義核心價值體系，廣泛開展各類文明創(chuàng)建、社區(qū)建設、環(huán)境保護等志愿服務和社會公益活動。
(四)提升黨員素質(zhì)能力
9.推進xx教育常態(tài)化制度化，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習黨章、《準則》和《條例》等黨紀黨規(guī)，嚴格遵守黨的“六大紀律”，使守紀律、講規(guī)矩成為黨員干部的自覺行為。
10.深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，完善教育培訓方式，強化機關黨員思想政治教育、業(yè)務培訓、黨性教育，積極組織開展“微黨課”活動，利用各類培訓、學習講座、專題調(diào)研、典型案例征集等形式增強學習效果。
11.廣泛組織開展各種形式的愛國教育、紅色教育活動，提高機關黨員干部的業(yè)務素質(zhì)和工作能力，培養(yǎng)一支政治可靠、業(yè)務過硬、勤政廉政的高素質(zhì)黨員隊伍。
(五)落實服務保障
12.督促指導各黨支部按期換屆選舉，并按要求配齊配強專、兼職黨務干部，把政治素質(zhì)高、工作能力強、既懂業(yè)務又懂黨務的優(yōu)秀干部選拔到黨建工作崗位。
13.切實保障各黨組織活動經(jīng)費，將工作經(jīng)費納入單位年度財務預算，對機關黨組織開展活動給予人力物力支持，確保黨組織活動正常開展。
14.按照規(guī)范適用、功能完備的要求，完善機關黨組織活動和服務陣地，建立規(guī)范的黨員活動陣地，配備必要的設施、資料等，確保黨員的學習、活動所需。
15.大力推進黨務公開工作和黨組織信息化建設，不斷提高機關黨建工作水平。
(六)推進黨內(nèi)政治生活制度化、常態(tài)化
16.堅持和完善民主集中制，嚴肅黨內(nèi)政治生活，不斷增強黨內(nèi)生活的思想性、政治性、原則性，切實提高班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。嚴格落實“三重一大”事項決策報告制度，堅持重大決策部署由黨組集體研究決定。
17.圍繞加強黨性鍛煉、嚴明黨的紀律、解決自身問題、提高黨員素質(zhì)，嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。
(七)強化責任制落實
18.認真貫徹落實中央、省委、市委關于從嚴管黨治黨的部署要求，認真落實主體責任，把黨建工作列入黨組重要議程，與業(yè)務工作同研究、同部署、同考核。
二、主要負責人履行黨建工作責任清單
(一)抓嚴抓實主體責任
1.嚴格履行黨建工作“第一責任人”責任，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認真抓好領導班子自身建設，貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨建工作的各項工作部署，自覺維護黨的權威，保證政令暢通。
2.強化黨建主業(yè)意識，帶頭樹立“抓好黨建是最大的政績”理念。牽頭組織制定黨組指導本單位及企業(yè)黨支部黨建工作責任制，自覺把黨建工作列為領導班子和班子成員年度考核述職內(nèi)容，帶頭抓好基層黨組織的建設。
(二)抓嚴抓實部署指導
3.把黨建工作納入本單位工作總體布局，把黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核，牽頭研究謀劃年度黨建工作計劃，明確全年黨建工作重點任務和具體舉措。牽頭研究制定年度黨建工作計劃。每年至少主持召開2次黨建工作專題會議，研究決定黨建工作重要問題。
4.每年至少聽取2次基層黨組織黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。強化業(yè)務指導，明確基層黨建工作思路和工作規(guī)劃，制定相關措施。
(三)抓嚴抓實組織生活
5.帶頭開展xx教育，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則和黨內(nèi)各項規(guī)定，按照上級部署主持召開好民主生活會、組織生活會，同時以普通黨員身份帶頭參加支部“三會一課”、組織生活會，落實領導干部雙重組織生活制度。
6.完善談心談話制度，建立完善班子成員之間、班子成員與干部職工、黨組織書記與普通黨員談心談話制度。帶頭定期與班子成員、黨員干部談心交心，了解本單位干部思想動態(tài)，幫助其解決工作生活中面臨的問題和困難，每年與班子成員、黨員干部至少談心談話1次。
(四)抓嚴抓實作風改進
7.帶頭落實從嚴治黨要求，帶頭遵守政治規(guī)矩和政治紀律，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委“六個帶頭”、縣委“八條要求”，積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。
8.構(gòu)建作風建設常態(tài)機制。探索建立常態(tài)化的領導干部作風評析制度，及時研判黨員干部作風建設狀況，及時排查梳理苗頭性、傾向性問題，在實踐中細化制度規(guī)定，明確尺度標準，強化剛性約束。
(五)抓嚴抓實隊伍建設
9.加強本單位黨組織領導班子建設，選好配強黨務工作隊伍，按照要求配備專職黨務工作人員，并保障黨建活動必要經(jīng)費支出。
10.注重加強基層黨組織領導班子建設。督促及時做好基層黨組織書記及黨務干部培訓，每年至少組織1次集中培訓，提高黨建工作履職能力和水平。
(六)抓嚴抓實黨風廉政
11.帶頭落實黨風廉政建設主體責任。健全并落實黨員干部述職述廉、個人重大事項報告、廉政談話等黨風廉政建設制度，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。
12.切實加強黨風黨紀、廉政法規(guī)和從政道德教育，不斷提高教育的針對性、實效性。建立健全長效機制，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作作為推進各項工作的政治保障，持續(xù)抓好各類專項整治工作的推進落實，確保達到整治效果和目的。
三、班子成員履行黨建工作責任清單
1.參與黨建工作決策部署，認真學習和貫徹執(zhí)行上級黨組織關于基層黨建工作決議、決定和指示。
2.加強理論武裝，帶頭自覺學習，不斷提高個人思想理論水平。參加黨支部有關活動，過好雙重組織生活。
3.推進基層組織建設，堅持問題導向，注重調(diào)查研究，幫基層解決實際困難。加強基層黨組織黨建工作的科學化、制度化和規(guī)范化建設，督促落實“三會一課”、民主生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，認真開展批評和自我批評。
4.抓好督查推進，督促分管聯(lián)系單位落實好各項黨建工作，將“兩個責任”傳遞到位。對分管聯(lián)系單位落實黨建工作不力問題責成整改，整改不力的，及時報告，提出改進建議或措施。5.認真完成黨組織安排的其它臨時性工作任務。
黨建工作責任清單范本篇4
為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，結(jié)合紅艷村黨支部工作實際，特制定2018年度抓黨建工作責任清單如下：
一是政治建設方面。第一，不斷加強思想政治理論的提升，通過規(guī)范扎實開展“三會一課”，不斷推進支部班子和黨員在政治上、思想上、行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；第二，通過黨支部書記上黨課，自己以身作則，教育引導黨員干部堅定正確的政治方向，強化黨員意識，自覺遵守紀律，講規(guī)矩顧大局，維護黨的領導和團結(jié)統(tǒng)一。
二是思想建設方面。第一，扎實通過“新時代市民（農(nóng)民）講習所”不斷抓好黨員思想建設，認真做到每月保底開展2次講習所；第二，不斷通過抓好遠程教育，提升廣大黨員思想政治建設，確保深入學習好、貫徹好、落實好習近平新時代中國特色社會主義思想，認真做到每月保底開展2次遠程教育線上學習。第三，不間斷的開展好每月的主題當日活動，通過學黨章、交黨費、黨員群眾體育比賽、農(nóng)家書屋看書學習活動等，實現(xiàn)黨員干部從思想到實踐的有機統(tǒng)一。
三是組織建設方面。第一，認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，確保村級事務嚴格按照“四議兩公開”“三會一評”程序開展；第二，嚴格基層黨組織“戰(zhàn)斗堡壘”管理，每半年開展一次民主評議，積極主動接受黨員群眾的監(jiān)督，評議合格率必須達到100%；第三，開展黨員曬承諾活動，黨員志愿服務活動，打造服務型黨組織品牌建設，支部不定期組織黨員開展志愿服務活動，全年參與志愿服務不少于3次，深化入戶走訪，聯(lián)系結(jié)對幫扶、暖心行動等活動，打通聯(lián)系服務群眾的最后一公里。
四是作風建設方面。第一，認真開展好黨內(nèi)組織生活，開展好2018年支部組織生活會，做好批評與自我批評，通過大力整改存在的問題，加強支部班子與黨員思想作風建設。第二，將作風建設抓在平時，保證在每次黨員大會上都將作風建設問題納入學習提綱。第三，發(fā)揮支部主體責任和紀檢監(jiān)察作用，讓黨員干部主動查找崗位廉政風險，及時采取防控措施，對發(fā)現(xiàn)的違紀違法苗頭性、傾向性為題及時進行提醒告誡，持續(xù)加強黨風廉政、廉潔奉公、優(yōu)化服務，不斷提升支部的黨風廉政建設。第四，支部干部要積極帶好頭，做表率，在“家風”方面要做在全體的前面，做好領頭羊，共建良好的家風氛圍。
五是紀律建設方面。第一，通過加強對有關紀律規(guī)定的學習，尤其要將《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等內(nèi)容學深、學透。第二，透過三會一課學習活動、講黨課、主題當日活動、體育活動、志愿服務活動等，對積極參與的黨員和常常無故請假、時常請假的黨員同志進行記錄登記，作為黨員民主評議考核項目，并嚴格執(zhí)行，嚴肅處理不合格黨員，對不合格黨員進行約談、告誡、處理、上報等。
六是把制度建設貫穿其中，深入推進反腐敗斗爭方面。第一，要進一步建立健全工作紀律、規(guī)章制度，通過制度加強對村干部、黨員、代表的工作約束，避免出現(xiàn)任何形式損害群眾利益的行為。第二，通過講黨課、觀看防腐倡廉警示教育片、對村兩委干部、黨員同志、村民小組長、村民代表敲響警鐘，不敢腐到不能腐，不敢貪到不貪的轉(zhuǎn)變，營造一個積極為村民群眾干好事，干實事的環(huán)境。
七是書記抓黨建創(chuàng)新工程方面。
一是根據(jù)每月的黨員活動日的主題，創(chuàng)新黨員主題活動內(nèi)容，比如讓黨員走出去，和群眾在一起，一起敘說紅軍的故事，黨的歷史，改革開放一路走來新中國發(fā)生的變化等等，不再是單一的學習理論知識。
二是創(chuàng)新方式講黨課，結(jié)合黨建網(wǎng)格和遠程教育培訓周開展專題學習討論，對黨課內(nèi)容、時間和方式創(chuàng)新安排，加強黨員的學習教育，特別注重意識形態(tài)方面的教育，牢固在黨員中樹立“四個意識”。
三是召開組織生活會，黨支部班子對照職能職責，進行黨性分析，查擺在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題。以黨支部為單位召開全體黨員會議，組織黨員開展民主評議。
通過活動的開展，讓每一位黨員同志之間互相學習，互相幫助，互相提醒，進一步增強黨員學習的自覺性和積極性，增強黨員隊伍的凝聚力，增強年輕黨員的戰(zhàn)斗力，對于每年的黨員評優(yōu)有提供一個有力的重要支撐點。
黨建工作責任清單范本篇5
一、黨組(黨委)主體責任
(一)保證和監(jiān)督本單位貫徹落實黨和國家方針政策、XX公司黨組、XX省委省政府和公司黨組決策部署的實施，正確處理國家、企業(yè)、職工之間的利益關系，堅持依法治企，確保國有資產(chǎn)的保值增值和企業(yè)的科學發(fā)展，維護企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和安全穩(wěn)定。
(二)通過法定程序參與公司重大問題決策，支持行政領導班子依法行使職權。
(三)組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實黨的十九大精神，以此來武裝廣大黨員和全體職工的頭腦，建設學習型黨組織和學習型企業(yè)。
(四)按照干部管理權限，負責企業(yè)經(jīng)營管理人員的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督;做好黨員領導干部的民主評議工作;研究決定對所屬黨組織負責人的考核和對黨員的獎懲;堅持黨管人才原則，領導企業(yè)人才工作，建立和完善人才管理制度。
(五)圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和黨員領導干部的示范表率作用。
(六)認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針，落實黨風廉政建設的主體責任。
(七)領導本單位的工會、共青團等群眾組織，支持他們依法按章開展工作，抓好黨建帶工建、帶團建工作，并積極做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。
(八)審批所屬黨組織的機構(gòu)設置、換屆選舉及成員職務的任免。
(九)研究確定黨建工作年度目標計劃，將目標任務進行系統(tǒng)分解落實，年底進行總結(jié)和考核，樹立典型，表彰先進，并接受上級黨組織的檢查和考核。
(十)堅持和完善黨建工作會議制度，按工作需要召開黨建工作會議，對黨建工作情況進行分析、梳理，有針對性做好各項工作。
(十一)制定黨員教育和發(fā)展計劃。對黨員進行民主評議，合理處置不合格黨員，保證黨組織的純潔性和先進性。
(十二)領導黨建工作，推進本單位黨建工作創(chuàng)新。每年確立一個黨建研究課題，開展黨建研究，提升黨建科學化水平。
二、黨組(黨委)書記責任
(一)主持黨組(黨委)的日常工作，主持召開黨組(黨委)會，參與本單位重大問題的決策。
(二)嚴格“三會一課”制度執(zhí)行，定期組織中心組學習;帶頭參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。
(三)負責研究提交黨組(黨委)會議決定的黨建工作重大問題：黨建工作方針和目標、規(guī)劃和年度計劃及重大項目、活動計劃等。
(四)帶頭貫徹落實“一崗雙責”，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核;組織召開黨建工作會議，協(xié)調(diào)黨建工作事務。
(五)按照干部管理權限，抓好領導班子、干部隊伍建設。
(六)貫徹公司黨建工作方針和目標，負責審核組織、思想、作風、制度和反腐倡廉建設，教育培訓，輿論宣傳，穩(wěn)定工作，領導和支持群眾組織等方面的工作計劃，報本單位黨組(黨委)和黨組(黨委)會議批準后組織實施。
三、總經(jīng)理、黨組(黨委)副書記責任
總經(jīng)理、黨組(黨委)副書記協(xié)助黨組(黨委)書記負責黨建全面工作，履行黨建職責。書記外出時，主持黨組(黨委)的日常工作。
四、其它領導班子成員責任
(一)結(jié)合各自分工，完成分管范圍內(nèi)的黨建工作目標任務。
(二)貫徹落實“一崗雙責”，協(xié)助黨組(黨委)書記抓好分管部門和單位的意識形態(tài)工作、黨建日常工作，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
(三)結(jié)合分管業(yè)務督促分管部門、單位圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作定期開展黨建活動、加強廉潔從業(yè)教育，促進各項中心工作高質(zhì)量完成。
(四)積極參加黨組(黨委)中心組學習，落實“三會一課”制度，參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。
五、基層黨(總)支部責任
(一)在上級黨組織的領導下，宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。
(二)加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，搞好本支部日常管理工作。
(三)參與研究重大問題。具體包括：
1.本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理和后勤保障年度目標、計劃的制定。
2.本單位黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面年度目標、計劃的制定。
3.本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理、干部與人力資源管理、后勤保障、黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面制度的制定、修改。
4.本單位班組長的選拔、任用和考核，科級干部、后備干部和技術骨干的推薦。
5.本單位大額資金的使用。
6.本單位上報公司的內(nèi)部機構(gòu)、勞動組織的設置調(diào)整方案。
7.工資獎金分配、技術職稱的晉升、各種先進的評選等涉及廣大員工切身利益的重大問題。
(四)領導同級工會、共青團組織。
(五)組織和引導職工學理論、學業(yè)務、學技術;經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解分析員工的思想情況，有針對性地做好思想政治工作;落實思想政治工作、精神文明建設、企業(yè)文化建設有關措施，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(六)加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，定期召開組織生活會，開展批評與自我批評;定期召開支部黨員大會;開展黨課教育;培養(yǎng)入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作;按時收繳黨費。
(七)做好民主評議黨員的工作，加強紀律教育，維護黨的紀律。
六、黨(總)支部書記(副書記)責任
(一)黨(總)支部書記主持黨(總)支部的全面工作。負責召集支部委員會和支部黨員大會;結(jié)合本單位的具體情況，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。
(二)了解掌握黨員、員工的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作和穩(wěn)定工作。做好本單位政治安全工作。
(三)檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。
(四)參與重大問題的決策，經(jīng)常同行政領導以及工會和共青團等群眾組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，支持他們的工作，充分調(diào)動各方面的積極性。
(五)抓好支部委員的學習，按時召開支部的組織生活會，搞好黨支部領導班子的自身建設，充分發(fā)揮支部委員會的集體領導作用。
(六)完成上級黨組織交辦的其他工作。
(七)黨(總)支部副書記協(xié)助黨(總)支部書記處理黨(總)支部的日常工作，做好支部分工的專項工作任務。支部書記外出時，由支部副書記主持支部的全面工作。
黨建工作責任清單范本篇6
一、黨組(黨委)主體責任
(一)保證和監(jiān)督本單位貫徹落實黨和國家方針政策、XX公司黨組、XX省委省政府和公司黨組決策部署的實施，正確處理國家、企業(yè)、職工之間的利益關系，堅持依法治企，確保國有資產(chǎn)的保值增值和企業(yè)的科學發(fā)展，維護企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營和安全穩(wěn)定。
(二)通過法定程序參與公司重大問題決策，支持行政領導班子依法行使職權。
(三)組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實黨的十九大精神，以此來武裝廣大黨員和全體職工的頭腦，建設學習型黨組織和學習型企業(yè)。
(四)按照干部管理權限，負責企業(yè)經(jīng)營管理人員的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督;做好黨員領導干部的民主評議工作;研究決定對所屬黨組織負責人的考核和對黨員的獎懲;堅持黨管人才原則，領導企業(yè)人才工作，建立和完善人才管理制度。
(五)圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略，加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和黨員領導干部的示范表率作用。
(六)認真貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針，落實黨風廉政建設的主體責任。
(七)領導本單位的工會、共青團等群眾組織，支持他們依法按章開展工作，抓好黨建帶工建、帶團建工作，并積極做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作。
(八)審批所屬黨組織的機構(gòu)設置、換屆選舉及成員職務的任免。
(九)研究確定黨建工作年度目標計劃，將目標任務進行系統(tǒng)分解落實，年底進行總結(jié)和考核，樹立典型，表彰先進，并接受上級黨組織的檢查和考核。
(十)堅持和完善黨建工作會議制度，按工作需要召開黨建工作會議，對黨建工作情況進行分析、梳理，有針對性做好各項工作。
(十一)制定黨員教育和發(fā)展計劃。對黨員進行民主評議，合理處置不合格黨員，保證黨組織的純潔性和先進性。
(十二)領導黨建工作，推進本單位黨建工作創(chuàng)新。每年確立一個黨建研究課題，開展黨建研究，提升黨建科學化水平。
二、黨組(黨委)書記責任
(一)主持黨組(黨委)的日常工作，主持召開黨組(黨委)會，參與本單位重大問題的決策。
(二)嚴格“三會一課”制度執(zhí)行，定期組織中心組學習;帶頭參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。
(三)負責研究提交黨組(黨委)會議決定的黨建工作重大問題：黨建工作方針和目標、規(guī)劃和年度計劃及重大項目、活動計劃等。
(四)帶頭貫徹落實“一崗雙責”，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核;組織召開黨建工作會議，協(xié)調(diào)黨建工作事務。
(五)按照干部管理權限，抓好領導班子、干部隊伍建設。
(六)貫徹公司黨建工作方針和目標，負責審核組織、思想、作風、制度和反腐倡廉建設，教育培訓，輿論宣傳，穩(wěn)定工作，領導和支持群眾組織等方面的工作計劃，報本單位黨組(黨委)和黨組(黨委)會議批準后組織實施。
三、總經(jīng)理、黨組(黨委)副書記責任
總經(jīng)理、黨組(黨委)副書記協(xié)助黨組(黨委)書記負責黨建全面工作，履行黨建職責。書記外出時，主持黨組(黨委)的日常工作。
四、其它領導班子成員責任
(一)結(jié)合各自分工，完成分管范圍內(nèi)的黨建工作目標任務。
(二)貫徹落實“一崗雙責”，協(xié)助黨組(黨委)書記抓好分管部門和單位的意識形態(tài)工作、黨建日常工作，做到業(yè)務工作與黨建工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
(三)結(jié)合分管業(yè)務督促分管部門、單位圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營工作定期開展黨建活動、加強廉潔從業(yè)教育，促進各項中心工作高質(zhì)量完成。
(四)積極參加黨組(黨委)中心組學習，落實“三會一課”制度，參加雙重組織生活，加強自身理想信念教育，帶頭學習貫徹中央和上級黨組織關于基層黨建工作的決議、決定和指示精神。
五、基層黨(總)支部責任
(一)在上級黨組織的領導下，宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。
(二)加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，搞好本支部日常管理工作。
(三)參與研究重大問題。具體包括：
1.本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理和后勤保障年度目標、計劃的制定。
2.本單位黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面年度目標、計劃的制定。
3.本單位生產(chǎn)經(jīng)營管理、干部與人力資源管理、后勤保障、黨的建設、思想政治工作、精神文明建設、道德建設、企業(yè)文化和群眾工作等方面制度的制定、修改。
4.本單位班組長的選拔、任用和考核，科級干部、后備干部和技術骨干的推薦。
5.本單位大額資金的使用。
6.本單位上報公司的內(nèi)部機構(gòu)、勞動組織的設置調(diào)整方案。
7.工資獎金分配、技術職稱的晉升、各種先進的評選等涉及廣大員工切身利益的重大問題。
(四)領導同級工會、共青團組織。
(五)組織和引導職工學理論、學業(yè)務、學技術;經(jīng)常聽取黨員和群眾的意見和建議，了解分析員工的思想情況，有針對性地做好思想政治工作;落實思想政治工作、精神文明建設、企業(yè)文化建設有關措施，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(六)加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，定期召開組織生活會，開展批評與自我批評;定期召開支部黨員大會;開展黨課教育;培養(yǎng)入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作;按時收繳黨費。
(七)做好民主評議黨員的工作，加強紀律教育，維護黨的紀律。
六、黨(總)支部書記(副書記)責任
(一)黨(總)支部書記主持黨(總)支部的全面工作。負責召集支部委員會和支部黨員大會;結(jié)合本單位的具體情況，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示;研究安排支部工作，將支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。
(二)了解掌握黨員、員工的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，做好經(jīng)常性的思想政治工作和穩(wěn)定工作。做好本單位政治安全工作。
(三)檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，按時向支部委員會、支部黨員大會和上級黨組織報告工作。
(四)參與重大問題的決策，經(jīng)常同行政領導以及工會和共青團等群眾組織保持密切的聯(lián)系，交流情況，支持他們的工作，充分調(diào)動各方面的積極性。
(五)抓好支部委員的學習，按時召開支部的組織生活會，搞好黨支部領導班子的自身建設，充分發(fā)揮支部委員會的集體領導作用。
(六)完成上級黨組織交辦的其他工作。
(七)黨(總)支部副書記協(xié)助黨(總)支部書記處理黨(總)支部的日常工作，做好支部分工的專項工作任務。支部書記外出時，由支部副書記主持支部的全面工作。
黨建工作責任清單范本篇7
一、黨工委履行黨建工作主體責任清單
(一)加強領導班子思想政治建設
1.堅持和改進學習制度，強化理想信念教育，加強執(zhí)政能力建設，堅定正確的政治立場和政治方向，努力提高領導、服務經(jīng)濟社會發(fā)展和社會群眾、駕馭工作全局的能力。
2.認真落實意識形態(tài)工作責任制，強化宣傳工作和輿論引領，及時全面把握黨員干部思想動態(tài)，筑牢意識形態(tài)防線。
3.深化中國特色社會主義理論體系教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、愛國主義精神、紅色革命文化、社會主義先進文化，加強精神文明建設。
(二)加強紀律作風建設
4.認真學習貫徹《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨紀黨規(guī)，嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
5.認真開展理想信念、宗旨意識、黨規(guī)黨紀和警示教育，引導黨員干部形成執(zhí)行紀律規(guī)矩的思想自覺和行動自覺。
6.嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定，積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。
(三)推動黨員干部直接聯(lián)系群眾
7.以服務發(fā)展、服務民生、服務群眾、服務黨員為重點，強化服務型黨組織建設。結(jié)合脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、社區(qū)治理、城鄉(xiāng)黨建結(jié)對共建活動，組織廣大黨員志愿者采取“一幫一”或“多幫一”的方式，積極開展結(jié)對幫扶，實現(xiàn)聯(lián)系服務群眾零距離。
8.組織開展常態(tài)化的黨員志愿服務活動，引領工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織立足實際，把志愿服務覆蓋到職能業(yè)務和公共場所等各方面;大力宣傳社會主義核心價值體系，廣泛開展各類文明創(chuàng)建、社區(qū)建設、環(huán)境保護等志愿服務和社會公益活動。
(四)提升黨員素質(zhì)能力
9.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真學習習近平總書記系列重要講話、學習黨章、《準則》和《條例》等黨紀黨規(guī)，嚴格遵守黨的“六大紀律”，使守紀律、講規(guī)矩成為黨員干部的自覺行為。
10.深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，完善教育培訓方式，強化機關黨員思想政治教育、業(yè)務培訓、黨性教育，積極組織開展“微黨課”活動，利用各類培訓、學習講座、專題調(diào)研、典型案例征集等形式增強學習效果。
11.廣泛組織開展各種形式的愛國教育、紅色教育活動，提高機關黨員干部的業(yè)務素質(zhì)和工作能力，培養(yǎng)一支政治可靠、業(yè)務過硬、勤政廉政的高素質(zhì)黨員隊伍。
(五)落實服務保障
12.按要求配齊配強專、兼職黨務干部，把政治素質(zhì)高、工作能力強、既懂業(yè)務又懂黨務的優(yōu)秀干部選拔到黨建工作崗位。
13.切實保障各黨組織活動經(jīng)費，將工作經(jīng)費納入單位年度財務預算，對機關黨組織開展活動給予人力物力支持，確保黨組織活動正常開展。
14.按照規(guī)范適用、功能完備的要求，完善機關黨組織活動和服務陣地，建立規(guī)范的黨員活動陣地，配備必要的設施、資料等，確保黨員的學習、活動所需。
15.大力推進黨務公開工作和黨組織信息化建設，不斷提高黨建工作水平。
(六)推進黨內(nèi)政治生活制度化、常態(tài)化
16.堅持和完善民主集中制，嚴肅黨內(nèi)政治生活，不斷增強黨內(nèi)生活的思想性、政治性、原則性，切實提高班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。嚴格落實“三重一大”事項決策報告制度，堅持重大決策部署由黨工委集體研究決定。
17.圍繞加強黨性鍛煉、嚴明黨的紀律、解決自身問題、提高黨員素質(zhì)，嚴格落實“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。
(七)強化責任制落實
18.認真貫徹落實中央、省委、市委、縣委關于從嚴管黨治黨的部署要求，認真落實主體責任，把黨建工作列入黨工委重要議程，與業(yè)務工作同研究、同部署、同考核。
二、黨工委書記履行黨建工作第一責任人責任清單
(一)抓嚴抓實主體責任
1.嚴格履行黨建工作“第一責任人”責任，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認真抓好領導班子自身建設，貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨建工作的各項工作部署，自覺維護黨的權威，保證政令暢通。
2.強化黨建主業(yè)意識，帶頭樹立“抓好黨建是最大的政績”理念。牽頭組織制定黨工委黨建工作責任制，自覺把黨建工作列為領導班子和班子成員年度考核述職內(nèi)容，帶頭抓好基層黨組織的建設。
(二)抓嚴抓實部署指導
3.把黨建工作納入本單位工作總體布局，把黨建工作與中心工作同謀劃、共部署、齊考核，牽頭研究謀劃年度黨建工作計劃，明確全年黨建工作重點任務和具體舉措。牽頭研究制定年度黨建工作計劃。每年至少主持召開4次黨建工作專題會議，研究決定黨建工作重要問題。
4.每年至少聽取2次基層黨組織黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。強化業(yè)務指導，明確基層黨建工作思路和工作規(guī)劃，制定相關措施。
(三)抓嚴抓實組織生活
5.帶頭開展“兩學一做”學習教育，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準則和黨內(nèi)各項規(guī)定，按照上級部署主持召開好民主生活會、組織生活會，同時以普通黨員身份帶頭參加支部“三會一課”、組織生活會，落實領導干部雙重組織生活制度。
6.完善談心談話制度，建立完善班子成員之間、班子成員與干部職工、黨組織書記與普通黨員談心談話制度。帶頭定期與班子成員、黨員干部談心交心，了解本單位干部思想動態(tài)，幫助其解決工作生活中面臨的問題和困難，每年與班子成員、黨員干部至少談心談話1次。
(四)抓嚴抓實作風改進
7.帶頭落實從嚴治黨要求，帶頭遵守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府十項規(guī)定、市委市政府九項規(guī)定要求，積極倡導務實重行、勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。
8.構(gòu)建作風建設常態(tài)機制。探索建立常態(tài)化的領導干部作風評析制度，及時研判黨員干部作風建設狀況，及時排查梳理苗頭性、傾向性問題，在實踐中細化制度規(guī)定，明確尺度標準，強化剛性約束。
(五)抓嚴抓實隊伍建設
9.加強本單位黨組織領導班子建設，選好配強黨務工作隊伍，按照要求配備專職黨務工作人員，并保障黨建活動必要經(jīng)費支出。
10.注重加強基層黨組織領導班子建設。督促及時做好基層黨組織書記及黨務干部培訓，每年至少組織1次集中培訓，提高黨建工作履職能力和水平。
(六)抓嚴抓實黨風廉政
11.帶頭落實黨風廉政建設主體責任。健全并落實黨員干部述職述廉、個人重大事項報告、廉政談話等黨風廉政建設制度，帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定。
12.切實加強黨風黨紀、廉政法規(guī)和從政道德教育，不斷提高教育的針對性、實效性。建立健全長效機制，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作作為推進各項工作的政治保障，持續(xù)抓好各類專項整治工作的推進落實，確保達到整治效果和目的。
三、分管黨建工作副書記、組織委員履行黨建工作直接責任人責任清單
根據(jù)工作分工，分管黨建工作副書記、組織委員履行管黨治黨直接責任，主動謀劃和推進街道黨建工作，協(xié)助黨工委書記抓好黨建各項工作任務落實。
1.每季度至少向黨工委匯報1次街道黨建工作。
2.抓好市縣暗訪督查反饋問題和個人民主生活會有關問題整改。
3.深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，落實黨工委中心組學習計劃，督促指導下轄黨組織推進落實黨員學習教育。每年至少組織1次黨組織書記集中學習培訓。
4.做好經(jīng)常性的思想政治工作，了解掌握黨員干部的思想、工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。
5.落實談心談話制度，與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。
6.指導參加所聯(lián)系點黨支部專題組織生活會。
7.落實黨員領導干部“雙重組織生活”制度，帶頭參加所在支部組織生活。
8.每年至少講1次以上黨課。
9.嚴格黨內(nèi)政治生活，督促下轄黨組織規(guī)范執(zhí)行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度。
10.持續(xù)開展“雙報到”和“城鄉(xiāng)黨建結(jié)對共建行動”。
11.加強小區(qū)網(wǎng)格黨支部規(guī)范化建設和運行工作。
12.扎實推進農(nóng)村基層黨建“六大行動”。
13.每季度開展1次黨建工作督查。推進下轄黨組織規(guī)范化建設。
14.規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，嚴格發(fā)展對象預審和基層黨委審批制度。做好黨費收繳管理工作。
15.加強下轄黨組織班子建設，每五年組織一次換屆選舉。
16.協(xié)助黨工委建立和完善黨風廉政建設責任制。發(fā)揮紀檢委員作用，支持紀檢委員履行監(jiān)督責任。
17.加強作風建設，不斷改進工作作風、提高工作效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
18.認真落實黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核制度。組織基層黨支部書記開展黨建工作述職評議考核。
19.完成黨工委交辦的其他工作。
四、其他班子成員履行黨建工作“一崗雙責”清單
根據(jù)工作分工，落實其他班子成員“一崗雙責”，對分管部門、聯(lián)系村社區(qū)的黨建工作負具體責任，履行從嚴治黨責任。
1.參與黨建工作決策部署，認真學習和貫徹執(zhí)行上級黨組織關于基層黨建工作決議、決定和指示。
2.加強理論武裝，帶頭自覺學習，不斷提高個人思想理論水平。參加黨支部有關活動，過好雙重組織生活。
3.抓好個人民主生活會有關問題整改。’
4.督促分管科室、聯(lián)系點黨支部抓好從嚴管理干部職工各項任務和全面從嚴治黨“兩個責任”落實，督促指導分管科室、聯(lián)系點黨支部抓好干部職工作風建設。
5.指導分管部門、聯(lián)系點黨支部抓好黨建工作，對分管聯(lián)系單位落實黨建工作不力問題責成整改，整改不力的，及時報告，提出改進建議或措施。堅持“黨員活動日”活動，推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。
6. 推進基層組織建設，堅持問題導向，注重調(diào)查研究，幫基層解決實際困難。指導參加所聯(lián)系點黨支部專題組織生活會;督促落實“三會一課”、民主生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，認真開展批評和自我批評。
7.落實談心談話制度，與分管科室的人員開展談心談話每年4次以上。
8.每年至少講1次以上黨課。
9.認真完成黨組織安排的其它臨時性工作任務。
黨建工作責任清單范本篇8
為全面落實從嚴管黨治黨要求，認真履行抓基層黨建工作責任制，進一步加強和改進學校基層黨的建設，結(jié)合學校實際，經(jīng)學校黨委研究，特制定學校黨委、紀委、黨委書記、黨委班子成員、黨委職能部門、二級黨組織和所屬黨支部黨建工作責任清單，層層壓實責任、傳導壓力，形成一級抓一級、層次抓落實的基層黨建工作格局，切實把年度各項黨建工作任務落到實處，不斷提升基層黨建工作科學化水平，為學校事業(yè)發(fā)展提供堅強組織保障。二級黨組織和所屬黨支部基層黨建工作責任清單的落實情況，將作為年度基層黨建工作考核和黨組織書記集中述職考評的重要內(nèi)容。
一、學校黨委、紀委責任清單
(一)黨委責任清單
1.全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，貫徹執(zhí)行黨的教育方針，堅持社會主義辦學方向，堅持立德樹人，依法治校，依靠全校師生員工推動學校科學發(fā)展，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的中國特色社會主義事業(yè)合格建設者和可靠接班人。
2.認真貫徹落實黨委領導下的校長負責制，切實發(fā)揮好領導核心作用。堅持民主集中制，健全黨委議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度。
3.按照黨要管黨、從嚴治黨要求，切實履行管黨治黨責任，加強學校黨組織的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。認真落實黨建工作責任制，制定學校基層黨建工作責任清單，健全“主要領導親自抓、一級抓一級、層層抓落實”的黨建工作責任體系。
4.按照建設學習型黨組織要求，堅持和完善黨委中心組學習制度，按照上級要求開展黨內(nèi)專題學習教育活動，認真組織各級黨組織和廣大黨員認真學習黨章黨規(guī)，學習習近平總書記系列重要講話，學習中國特色社會主義理論，教育引導黨員干部堅定理想信念，不斷強化黨員意識，提高政治定力。
5.堅持黨管干部原則，按照干部管理權限負責干部的選拔、教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督，依照有關程序推薦校級領導干部和后備干部人選。加強各級領導班子建設、干部隊伍建設和人才隊伍建設。
6.認真落實黨內(nèi)生活制度，黨員領導干部帶頭過雙重組織生活，按規(guī)定開好領導班子專題民主生活會。
7.領導學校思想政治工作和德育工作，堅持用中國特色社會主義理論體系武裝師生員工頭腦，培育和踐行社會主義核心價值觀，牢牢掌握意識形態(tài)工作領導權、管理權、話語權。維護學校安全穩(wěn)定，促進和諧校園建設。
8.加強對學校各基層黨組織的領導，做好發(fā)展黨員和黨員教育、管理、服務工作，發(fā)展黨內(nèi)基層民主，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
9.領導學校黨的紀律檢查工作，落實黨風廉政建設主體責任，推進懲治和預防腐敗體系建設。
10.領導學校工會、共青團、學生會等群眾組織和教職工代表大會。
11.做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，對學校民主黨派的基層組織實行政治領導，支持他們依照各自章程開展活動;支持統(tǒng)一戰(zhàn)線成員參加相關活動，發(fā)揮積極作用。
(二)紀委責任清單
1.協(xié)助學校黨委制定黨風廉政建設和反腐敗工作規(guī)劃和年度計劃，部署安排具體工作;將黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行分解，組織層層簽訂黨風廉政建設責任書，協(xié)調(diào)推進懲治和預防腐敗各項工作，實施年中督查、年底考核。
2.維護黨章和其它黨內(nèi)法規(guī)，持之以恒反對和糾正“四風”，加強對中央八項規(guī)定、省委若干意見和學校若干規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反黨規(guī)黨紀和作風建設規(guī)定的行為。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對各級領導班子及領導干部履行職責和權力行使情況的監(jiān)督。嚴把招生錄取、基建項目、物資采購、財務管理、科研經(jīng)費、干部人事、學術誠信等“七個關口”，切實加強對人財物管理的重點領域和關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。
3.完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，加強理想信念、宗旨觀念、廉潔自律教育，深化示范教育、警示教育和崗位廉政風險教育,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
4.不斷清理、修訂和制訂黨風廉政建設相關制度，強化用制度管權管事管人的各項措施，推進懲治和預防腐敗體系建設。
5.堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，有案必查，有腐必懲。認真執(zhí)行重要信訪、重要案件線索向?qū)W校黨委、省紀委和省高校紀工委報告制度，及時公正地調(diào)查處理信訪舉報。查辦案件以上級紀委為主，嚴肅查處黨員干部違紀違法的行為。
6.實行“一案雙查”，強化責任追究。對因領導不力、監(jiān)管不嚴而導致不正之風長期滋生蔓延，或者屢屢出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，既追究當事人責任，又追究相關領導責任。
二、黨委書記責任清單
1.主持學校黨委全面工作，負責組織黨委重要活動，協(xié)調(diào)黨委領導班子成員工作，督促檢查黨委決議貫徹落實，主動協(xié)調(diào)黨委與院長之間的工作關系，支持院長開展工作。
2.認真履行第一責任人職責，貫徹落實上級關于基層黨建工作的部署要求，主持召開黨委會、專題會、推進會等，研究部署年度基層黨建工作，制定和審核年度黨建工作責任清單，每季度至少聽取x次專題匯報，研究x次基層黨建工作;每月至少到基層調(diào)研指導黨建工作x次，每年撰寫專題調(diào)研報告x份;每學期至少與基層黨組織負責人談心談話x人次，召開專題座談會x個;帶頭過雙重組織生活，及時協(xié)調(diào)解決工作中的重點、難點問題。
3.根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要，按照從嚴管理干部的要求，健全干部工作制度，強化日常管理監(jiān)督，加大教育培訓力度;完善院系(部)黨政聯(lián)席會議制度，推動院系級單位形成科學的決策運行機制;改進和完善處級領導班子和領導干部年度考核辦法，突出工作實績考核，樹立良好的考核導向。
4.加強基層服務型黨組織建設，完善工作制度，創(chuàng)新活動方式，嚴格黨員教育管理，堅持開展黨內(nèi)“民主雙評”，不斷增強基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5.落實抓意識形態(tài)工作責任制，堅持社會主義辦學方向，堅持馬克思主義在高校意識形態(tài)中的指導地位，加強宣傳思想陣地建設，深入開展社會主義核心價值觀教育和精神文明創(chuàng)建，每年至少為黨員干部、師生員工上一次形勢政策課和黨課，牢牢把握宣傳思想工作和意識形態(tài)工作領導權。
6.帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和省委省政府20條要求，持續(xù)推進作風建設;認真落實黨風廉政建設主體責任，與班子成員簽訂黨風廉政建設責任書，加強督促檢查，履行一崗雙責，定期聽取紀委工作匯報，對黨風廉政建設和反腐敗工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要信件親自批閱，重要案件親自督辦。
7.抓好群團和統(tǒng)戰(zhàn)工作，貫徹落實中央、省委統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，加強對群團工作的指導，強化黨建帶群建、帶團建成效。
8.按照上級要求，向省委高校工委作抓基層黨建工作述職;組織領導學校抓基層黨建工作述職考評，聽取基層黨組織書記述職。
三、黨委班子成員責任清單
1.認真履行分管領域黨建工作責任，每學期至少到基層調(diào)研黨建工作x次，與基層黨組織負責人談心談話x人次以上，為分管或聯(lián)系單位黨員干部和師生上1次專題黨課或形勢報告;帶頭過雙重組織生活，主動協(xié)調(diào)解決工作中的重點、難點問題。
2.積極協(xié)助黨委書記抓好基層黨建工作，參與基層黨建工作的研究部署和督查推進，認真抓好黨委確定的各項工作任務，加強對分管部門和聯(lián)系學院黨建工作的指導、檢查，每學期至少聽取1次專題匯報，對存在的問題提出整改建議和要求。
3.密切聯(lián)系群眾，每學期至少參加一次分管或聯(lián)系單位的黨政聯(lián)席會議或領導班子會議，參加分管或聯(lián)系單位領導班子民主生活會，指導分管或聯(lián)系單位領導班子加強自身建設，加強與分管或聯(lián)系單位師生員工的溝通。
4.嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條要求和廉潔自律各項規(guī)定，主動接受監(jiān)督，在領導班子和干部隊伍中起表率作用。認真落實黨風廉政建設責任制，與分管和聯(lián)系單位班子成員簽訂黨風廉政建設責任書，履行一崗雙責，加強督促檢查，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時談話提醒。
四、黨委職能部門責任清單
(一)黨委辦公室
1.發(fā)揮參謀助手作用，收集信息、調(diào)研論證，就基層黨建工作及時向黨委提出建設性的意見建議。
2.發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)作用，牽頭做好黨委研究確定的基層黨建重要工作，協(xié)調(diào)解決基層黨建工作中遇到的困難和問題。
3.發(fā)揮督導檢查作用，對各部門和基層黨組織貫徹執(zhí)行黨委決策部署情況進行督導檢查，確保黨委的每一項決策部署都能落到實處。
(二)黨委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、黨校
1.在黨委領導下，按照上級部署要求，科學制定方案，精心組織實施，扎實開展黨內(nèi)專題學習教育活動，確保取得實效。
2.按照黨委要求，完善院系(部)黨政聯(lián)席會議制度，開展貫徹落實情況專項檢查，推動形成科學有效的議事決策和工作運行機制。
3.著眼于學校事業(yè)發(fā)展需要，大力加強處級領導班子和干部隊伍建設，加大干部教育培訓力度，完善干部管理監(jiān)督制度，制定處級領導班子年度工作實績考核辦法，堅持教代會民主評議處級以上領導干部和機關工作作風、處級領導班子年度考核集中述職等制度。
4.在黨委領導下深入推進作風建設，進一步深化xx教育整改，緊密配合有關部門加強機關工作作風監(jiān)督檢查。
5.完善基層黨組織工作制度，制定基層黨建工作考核辦法和考核指標體系，指導檢查基層黨組織開展工作;加強基層黨組織書記教育培訓，根據(jù)工作需要舉辦二級黨組織書記、教工黨支部書記、學生黨支部書記專題培訓班;制定實施基層黨組織活動經(jīng)費管理辦法，加強基層黨建陣地建設;堅持開展“民主雙評”和基層黨組織書記集中述職評議，每年“七一”前夕評選表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀黨務工作者和優(yōu)秀黨員。
6.嚴格黨員教育管理，完善黨員經(jīng)常性教育措施，規(guī)范黨員組織關系、入黨檔案、黨費收繳管理;健全發(fā)展黨員工作制度，嚴把“入口關”，確保黨員發(fā)展質(zhì)量;完善黨內(nèi)關懷幫扶機制，開展慰問救濟家庭困難黨員和離退休黨員工作。
7.積極開展黨建理論研究，立項資助黨建研究課題，為推進基層黨建工作創(chuàng)新提供理論支撐。
8.認真做好統(tǒng)一戰(zhàn)線和老干部工作，完善工作制度，落實上級政策，充分發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)對象在學校改革發(fā)展中的作用，發(fā)揮老干部在文明督查、教學督導、理想信念教育中的作用。
9.加強校、院兩級黨校建設，完善網(wǎng)絡教育平臺，打造高水平專兼職師資隊伍，充分發(fā)揮黨校在黨性教育方面的主渠道作用。
(三)黨委宣傳部
1.堅持校院兩級中心組學習、師生政治理論學習等制度，制定年度理論學習計劃，抓好政治理論學習，組織開展黨的路線方針政策、國家的大政方針和高等教育改革發(fā)展理論的學習，用中國特色社會主義理論最新成果武裝廣大師生。
2.創(chuàng)新方式方法，加強和改進思想政治教育工作，開展社會主義核心價值觀和中國夢教育，強化輿情監(jiān)管，發(fā)揮新媒體作用，牢牢把握意識形態(tài)工作領導權和話語權。
3.認真總結(jié)創(chuàng)建全國文明單位的經(jīng)驗，深入開展“六創(chuàng)四爭”、道德講堂、志愿服務等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，深化和鞏固創(chuàng)建成果;認真準備，精心組織，做好全國文明單位年度復查工作。
4.加強校園宣傳陣地建設，綜合運用好傳統(tǒng)媒體和新媒體平臺，做好對內(nèi)、對外的新聞宣傳工作，營造抓實基層黨建工作的良好輿論氛圍。
5.加強校園文化建設，負責校園文化建設的計劃制定和工作部署，積極開展豐富多彩的校園文化活動，打造具有時代特征和學校特色的校園文化品牌。
(四)黨委學生工作部
1.堅持以生為本理念，加強學生教育管理服務，積極探索團學工作的新途徑、新方法，加強學生工作隊伍建設，構(gòu)建融教育、管理、服務于一體的學生工作格局，不斷提升學生工作科學化水平。
2.堅持以黨建帶團建促管理，探索在學生公寓、學生社團建立黨的組織，把學生黨建和日常管理有機結(jié)合起來，開展紀律、文明、法制、安全教育，確保學生工作大局穩(wěn)定。
3.堅持立德樹人，強化思想引領和人生導航，開展豐富多彩的團學活動，不斷提高學生的思想素質(zhì)和創(chuàng)新能力。
4.開展大學生心理咨詢和心理健康教育，加強心理疏導和干預，避免突發(fā)事件的發(fā)生。
(五)黨委保衛(wèi)工作部
樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的理念，高度重視安全穩(wěn)定工作，扎實推進和諧校園建設，大力開展安全防范和法制教育，建立健全治安、消防工作預案和防控機制，推進周邊環(huán)境整治，做好矛盾糾紛調(diào)處工作，確保學校大局穩(wěn)定。
五、二級黨組織責任清單
(一)機關教輔后勤服務部門黨組織責任清單
1.認真履行管黨治黨責任，黨組織班子成員經(jīng)常深入科室和一線教職工中進行調(diào)研，黨組織書記每學期至少為教職工上1次專題黨課或形勢報告，每月至少召開1次專題會議研究黨建工作。機關黨總支書記每學期至少到所屬黨支部專題調(diào)研1次黨建工作，參加指導所屬黨支部的民主生活會。
2.堅持民主集中制和黨務、校務公開，重大事項由領導班子會議集體研究決定，發(fā)揮領導班子整體合力。
3.堅持中心組學習、教職工政治理論學習和“三會一課”制度，開展社會主義核心價值觀和中國夢宣傳教育，強化思想引領和政治導航。
4.發(fā)揚文明創(chuàng)建精神，推進校園文化建設，積極開展“六創(chuàng)四爭”、志愿服務等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，認真完成承擔的文明創(chuàng)建工作任務。
5.在黨委統(tǒng)一領導下，認真開展黨內(nèi)專題學習教育活動，強化黨員黨性鍛煉，引導廣大黨員立足本職崗位做貢獻。
6.完善工作制度，創(chuàng)新活動方式，嚴肅黨內(nèi)生活，高質(zhì)量召開民主生活會和組織生活會，認真做好“民主雙評”等工作。按照黨委工作部署，黨組織書記認真負責地向黨委進行抓基層黨建工作述職。
7.牢固樹立全心全意為師生服務、為學校工作大局服務的理念，鞏固xx教育成果，深化整改落實，不斷提高工作效率和服務質(zhì)量。
8.黨組織班子成員帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條要求和廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受監(jiān)督;認真履行黨風廉政建設主體責任和一崗雙責，層層簽訂責任書，加強督促檢查，傳導壓力責任。
9.高度重視安全穩(wěn)定工作，大力開展安全防范和法制教育，建立健全治安、消防工作預案和防控機制，做好矛盾糾紛調(diào)處工作，確保學校大局穩(wěn)定。
10.按照黨委工作安排，配合做好處科級干部選拔任用、教育培訓、考核考察等工作。
(二)各學院黨組織責任清單
1.認真履行管黨治黨責任，每月至少召開1次專題會議研究黨建工作;黨組織班子成員每學期至少到所屬黨支部專題調(diào)研1次黨建工作，至少為師生上1次專題黨課或形勢報告，每月至少深入教研室、學生宿舍、學生食堂開展調(diào)研1次，與師生面對面進行交流。黨組織書記認真履行第一責任人職責，帶頭過雙重組織生活，及時協(xié)調(diào)解決工作中的重點、難點問題。
2.黨組織書記主動協(xié)調(diào)與行政班子之間的工作關系，支持行政班子開展工作，堅持民主集中制和黨務、校務公開，貫徹落實黨政聯(lián)席會議制度，不斷健全議事決策機制，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和領導班子的整體合力。
3.堅持中心組學習、師生政治理論學習和“三會一課”制度，開展社會主義核心價值觀和中國夢宣傳教育，強化思想引領和政治導航。
4.發(fā)揚文明創(chuàng)建精神，推進校園文化建設，積極開展“六創(chuàng)四爭”、志愿服務等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，認真完成承擔的文明創(chuàng)建工作任務。
5.推進基層服務型黨組織建設，創(chuàng)新活動方式，豐富活動載體，增強黨組織活動的吸引力和實效性。嚴肅黨內(nèi)生活，高質(zhì)量召開民主生活會和組織生活會，認真做好“民主雙評”等工作。扎實開展黨內(nèi)專題學習教育活動，強化黨員黨性鍛煉，引導廣大黨員立足本職崗位做貢獻。
6.認真貫徹《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，注重從青年骨干教師和優(yōu)秀大學生中發(fā)展黨員，完善黨員發(fā)展工作制度，做好入黨積極分子和黨員發(fā)展對象培訓，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。
7.嚴格經(jīng)費管理，妥善用好基層黨組織活動經(jīng)費，加強學院黨校和黨員之家建設，確保黨員學習有條件、活動有場地。
8.積極開展黨建理論研究，每年至少獲立1項課題;結(jié)合學院實際，加大創(chuàng)新力度，凝練特色做法，打造工作品牌。
9.按照黨委工作部署，黨組織書記認真負責地向黨委進行抓基層黨建工作述職。
10.加強學生工作制度建設、隊伍建設和團組織、學生會建設，嚴格學生日常教育管理，高度重視學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，大力開展豐富多彩的團學活動，提高學生綜合素質(zhì)，確保學生工作穩(wěn)定。
11.牢固樹立全心全意為師生服務、為學校工作大局服務的理念，鞏固xx教育成果，深化整改落實，持續(xù)推進作風建設。
12.黨組織班子成員帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條要求和廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受監(jiān)督;黨組織書記作為第一責任人，認真履行黨風廉政建設主體責任和一崗雙責，層層簽訂責任書，傳導壓力責任;加強督促檢查，著重加強對評優(yōu)評先、學生入黨、學生干部選拔、獎助學金評定等工作的監(jiān)督。
13.高度重視安全穩(wěn)定工作，大力開展安全防范和法制教育，開展大學生心理咨詢和心理健康教育，建立健全治安、消防工作預案和防控機制，做好矛盾糾紛調(diào)處工作，確保學校大局穩(wěn)定。
14、扎實做好統(tǒng)戰(zhàn)、群團和教代會工作，配合做好處科級干部選拔任用、教育培訓、考核考察等工作。
六、二級黨組織所屬黨支部責任清單
1.制定并認真執(zhí)行支部黨建工作年度計劃，每月至少召開1次支委會研究支部工作，定期向上級黨組織匯報工作推進情況。黨支部書記和支委成員要經(jīng)常與本支部黨員談心談話，就支部工作充分征求黨員意見建議。
2.認真落實“三會一課”制度，每年不少于兩次支部黨員大會、每學期不少于兩次支部委員會、每月不少于一次黨小組會，每年不少于兩次黨課，認真做好有關記錄。
3.嚴肅黨內(nèi)政治生活，按要求組織召開黨支部組織生活會，深入開展批評與自我批評。
4.嚴格黨員日常管理，認真做好黨員組織關系轉(zhuǎn)移、黨費收繳管理、民主評議黨員等工作，按照上級要求扎實開展黨內(nèi)專題學習教育活動，強化黨員黨性鍛煉，引導廣大黨員立足本職崗位做貢獻，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。
5.推進基層服務型黨組織建設，創(chuàng)新活動方式，豐富活動載體，做到活動有計劃、有記錄、有成效，增強黨組織活動的吸引力和實效性。結(jié)合本單位、本支部實際，定期組織開展主題黨日活動。
6.認真貫徹《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》，注重從青年骨干教師和優(yōu)秀大學生中發(fā)展黨員，完善黨員發(fā)展工作制度，做好入黨積極分子和黨員發(fā)展對象培訓，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。
7.黨支部書記和支委成員帶頭踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，在黨建工作和業(yè)務工作上充分發(fā)揮示范引領作用。8.黨支部支委成員帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定、省委省政府20條要求和廉潔自律各項規(guī)定，自覺接受監(jiān)督;高度重視安全穩(wěn)定工作，建立健全治安、消防工作預案和防控機制，做好矛盾糾紛調(diào)處工作，維護學校安全穩(wěn)定大局。
黨建工作責任清單范本篇9
1.牢固樹立政治機關意識，把政治建設擺在首位，大力開展政治忠誠教育，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，帶頭做到“兩個維護”，踐行“三個體現(xiàn)”。自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標對表，確保習近平總書記對山東工作重要指示要求和黨中央決策部署在本部門單位落到實處、見到實效。充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員干部作用，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，全面打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，努力實現(xiàn)全年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務，確保全面建成小康社會和完成“十三五”規(guī)劃。
2.嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)，嚴防“七個有之”，做到“五個必須、五個絕不允許”。
3.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員干部的終身課題常抓不懈，抓好十九屆精神全員輪訓，引導黨員干部學深悟透、融會貫通、真信篤行。重視青年理想信念宗旨教育，抓好青年理論學習提升工程。
4.嚴格履行全面從嚴治黨主體責任，制定年度黨組(黨委)、主要負責人、班子成員的機關黨建工作責任清單，年初專題研究機關黨建工作計劃和群團工作計劃，年終專題聽取機關黨建工作匯報。對黨中央決策部署、省委工作安排要及時跟進學習，結(jié)合本單位實際，研究制定具體落實措施。
5.認真落實《關于開展模范機關建設工作的實施方案》，結(jié)合本部門單位職責，制定具體落實計劃，以更高標準、更嚴要求、更實舉措，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。
6.對照全省黨的建設暨機關黨的建設工作會議上指出的問題和2019年抓基層黨建述職評議考核自查問題、反饋問題，建立問題整改臺賬，對整改任務實行臺賬管理。
7.嚴格執(zhí)行黨組(黨委)理論學習中心組學習規(guī)則和實施辦法，精心制定學習計劃，嚴格落實學習紀律，務求學習成效，發(fā)揮領學促學作用。
8.認真落實《關于加強和改進省直機關思想政治工作的意見》，準確把握機關干部職工的真實思想狀況，年終形成黨員思想政治狀況分析。
9.落實意識形態(tài)工作責任制，年內(nèi)至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，每半年向工委專題匯報(書面)一次意識形態(tài)工作。
10.抓好精神文明建設工作，積極創(chuàng)建文明單位，大力開展志愿服務、幫困社會公益活動，積極推薦“山東好人”、道德模范先進典型，樹立機關良好形象。
11.深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，深化黨支部標準化建設梯級提升工程，深入實施支部建設示范工程。
12.選優(yōu)配強機關黨務干部，強化機關黨委職能，落實機關黨委專職副書記列席部門單位黨組(黨委)民主生活會、理論學習中心組讀書會、研究本單位干部選拔任用、黨員評優(yōu)評先以及“三重一大”事項等會議的規(guī)定。黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先聽取機關黨委和其所在黨支部意見。重視和加強機關黨建陣地建設，落實機關黨建工作經(jīng)費保障。
13.對照省委經(jīng)濟工作會議、省兩會確定的目標任務，圍繞“重點工作攻堅年”部署，發(fā)揮黨的建設的統(tǒng)領作用,把樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”體現(xiàn)到抓好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展的實際行動上。持續(xù)開展對標趕超行動，動員機關黨員干部擔當作為、狠抓落實，創(chuàng)新突破、合力攻堅，努力爭取本部門單位工作走在本行業(yè)、本領域前列。積極參與“當好主力軍、聚力新動能、建功新時代”勞動競賽、崗位練兵、業(yè)務比武系列活動，提升素質(zhì)，干好本職，崗位建功立業(yè)。
14.落實領導干部基層聯(lián)系點制度，有關情況納入抓基層黨建述職評議考核和績效考核。深入推進“雙聯(lián)共建”，扎實開展機關和企事業(yè)單位黨組織聯(lián)系社區(qū)黨組織工作，積極參與萬名干部下基層和“四進”攻堅工作, 落實省委、省政府各項措施，為疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展作出積極貢獻。
15.履行黨風建設主體責任，指導和督促檢查下一級領導班子、領導干部抓好黨風建設工作。組織黨風廉政建設檢查考核，考核結(jié)果作為對領導班子總體評價和領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。支持紀檢監(jiān)察部門履行監(jiān)督責任。
16.抓好中央八項規(guī)定及其實施細則精神的貫徹落實，鞏固并深化“基層減負年”成果，持續(xù)開展作風專項整治行動，堅決防止“四風”反彈回潮。堅持教育為先，著重通過加強警示教育、紀律教育、政德教育、家風教育，提高黨員干部的思想認識和道德修養(yǎng)。堅持紀在法前，精準運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，著重加強對苗頭性、傾向性問題的發(fā)現(xiàn)和解決力度。加強紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查，對違紀違法行為及時依紀依法予以處理，堅決防止和糾正執(zhí)行紀律寬松軟的問題。扎實做好12345熱線、問政山東等對涉及本部門系統(tǒng)投訴、曝光辦理情況的整改落實。
17.統(tǒng)籌機關紀檢監(jiān)察、干部人事、基層黨組織、群團組織等各方面黨建力量，形成機關全面的整體合力。強化考核結(jié)果運用，在領導班子和領導干部年度考核中，加大抓黨建工作權重，對黨組織負責人履行黨建責任情況形成評價意見，作為確定考核等次的重要依據(jù)。注重在疫情防控阻擊戰(zhàn)一線考察識別干部，對表現(xiàn)突出的干部大力褒獎、大膽使用，對不擔當不作為、失職瀆職的嚴肅問責。
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