光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，來為今后的學習制定一份計劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的計劃嗎？以下我給大家整理了一些優質的計劃書范文，希望對大家能夠有所幫助。

煤礦應急救援預案培訓計劃篇一

1、在全礦范圍內大宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。

2、通過礦內廣播、板報、通訊等有效開式大力宣傳事故應急。

3、結合安全年活動的開展，進一步加大應急教育宣傳工作力度，爭取每月有一篇應急教育的宣傳報道在《大聯盛》上發表。

4、靈活運用，形式多樣，采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育，將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。

5、將日常宣傳與重、特大突發公共事件發生后的宣傳教育結合起來，經常性的開展公共安全和應急管理宣傳教育工作。

6、要利用突發事件在社會各界廣泛關注的時機，結合救援和調查等工作的開展，及時動態的進行宣傳教育，擴大宣傳效果。

7、每月要根據不同的生產實際有針對性的進行宣傳教育，特別要注重結合實際，開展專題宣傳工作。

8、對于各類宣傳內容要建立完善的基礎資料。

煤礦應急救援預案培訓計劃篇二

為了加強煤礦職工安全意識、法律法規、提高煤礦職工的安全生產操作技能。煤礦根據實際情況，特制定安全宣傳、教育和培訓計劃，具體內容如下：

一、宣傳、教育、培訓的內容：

1、有關煤礦安全生產方面的法律、法規、規章及煤礦職工的權利和義務;

2、煤礦安全規程、有關行政機關關于安全生產方面規范性規定及煤礦企業有關安全管理的規章制度;

3、與職工本職工作有關的安全知識(崗位操作規程等);

4、災害預防和處理計劃編制學習，各種事故征兆的識別，發生緊急危險情況時的應急措施和撤退路線;

5、生產設備、安全裝置、勞動防護用品(用具)的正確使用方法;自救設備的使用和有關急救方面的知識;

6、歷年事故案例教育;

7、有關行政機關規定的其它內容。

二、宣傳、教育、培訓的范圍：

煤礦企業必須對所有職工進行安全教育、培訓，并遵守下列規定：

1、新進煤礦的井下作業職工，接受安全教育、培訓的時間不得少于72小時，考試合格后，必須在有安全工作經驗的職工帶領下工作滿4個月，然后再次考核合格，方可獨立作業;

2、對調換工作和采用新工藝的作業人員必須重新培訓，經考試合格后，方可上崗作業;

3、對“三違”、回爐的職工必須進行教育、培訓，經考試合格后，方可上崗作業;

4、所有生產作業人員，每年在職教育、培訓的時間不少于是20小時;

5、教育、培訓按計劃進行，培訓的時間、地點、內容、考核結果應記錄在案。

三、宣傳、教育、培訓的時間、要求：

1、每季度開展一次集中教育培訓。

序號培訓月份培訓工種培訓內容負責人

1月采掘工、放炮工推車工崗位操作規程、安全法律法規、安全規章制度、災害預防及應急措施。劉德勇

5月瓦檢工、風機工崗位操作規程、安全法律法規、安全規章制度、自救器使用、瓦斯、通風劉德勇

7月充電工、電機車工崗位操作規程、安全法律法規、安全規章制度、機電常識。劉德勇

10月運料工、絞車工、電鉗工崗位操作規程、安全法律法規、安全規章制度、機電常識。安全教員

平時 作業規程、案例教育技術員、安全教員及格跟班領導

2、每季度開展一次安全知識競賽(演講)活動，另附活動通知。(安辦)

3、每季度開展一次黑板報評比、班組活動評比、安全獎罰總結，并記錄在案。(25日前交回安辦匯總)(安辦、工會、井口)

4、每季度開展一次“勞動安全無事故”競賽活動。(工會、井口)

5、開展好每年六月份的“安全生產月”活動，另附活動通知。每周一題(安全警句)，每周一通知井口指導員或核算員。(安辦、井口)

6、組織好每年清明節的掃墓活動、“9.14”及其他事故案例教育。(安辦)

7、每月兩篇廣播稿，職工自檢書。井隊于每月20日前交回安辦。

8、開展好各項安全教育宣傳活動。(安辦)

9、各種記錄本臺帳，各井口指定負責人應及時保管、交回安辦，以備案。

10、做好每月事故統計上報工作，及時開展事故調查，分清責任。

煤礦應急救援預案培訓計劃篇三

20xx年，是晉煤集團洪洞晉圣榮康煤業有限公司保持安全生產持續穩定健康發展的關鍵之年。為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的發展方針，確保我公司突發生產安全事故應急救援工作高效有序進行，最大限度地減輕事故造成的損失，保障人民生命、財產安全，維護社會穩定，特制訂我公司20xx年度應急救援宣傳教育計劃。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，嚴格執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，切實提高應對突發性安全事故的能力，必須大力開展應急宣傳教育活動，強化職工的責任意識，提升職工的自救、互救意識，提高職工對突發性安全事故的應對能力。

二、組織領導

為加強對應急宣傳教育工作的組織領導和管理，健全完善公司、區(部門)急宣傳教育工作領導組。

(一)公司成立應急宣傳教育領導組。

組 長：王愛國

副 組 長：張衛民 楊栓虎 司英才 王 英 何進才 成 員：郭保俊 李蘭平 張鎖龍 張福龍 賈華華

杜春明 張云飛 郭吉文 徐三星 楊建林

領導組下設辦公室，辦公室設在安監部，負責應急宣傳教育工作的組織牽頭、協調管理和檢查考核等工作。

辦公室主任：安監部長(兼)

(二)為了保證把應急宣傳教育工作做好，保證組織領導到位，工作安排到位，責任落實到位，活動開展到位，各單位要相應成立本單位應急宣傳教育工作領導小組。

三、宣傳教育目的

切實提高我公司應對突發性安全事故的應對能力，提高救災指揮部及各部室、隊組的正確處理應急救援的應急能力。

四、工作任務

健全完善工作體系，發揮各級組織的自身優勢，密切分工，協調配合，創新形式，豐富內容，提高應急救援宣傳教育工作的針對性和實效性。

1、在全公司范圍內宣傳普及預防、避險、自救、互救、減災等應急知識。

2、通過公司內廣播、宣傳欄、通訊等有效形式大力宣傳事故應急。

3、結合安全生產月活動的展開，進一步加大應急教育宣傳工作力度。

4、靈活運用，形式多樣，采取員工喜聞樂見的方式有針對性的進行宣傳教育，將宣傳教育工作的觸角延伸到每一個員工。

5、將日常宣傳與重、特大突發公共事件發生后的宣傳教育結合起來，經常性的開展公共安全共和應急管理宣傳教育工作。

6、要利用突發事件在社會各界廣泛關注的時機，結合救援和調查等工作的開展，及時動態的進行宣傳教育，擴大宣傳效果。

7、每月要根據不同的生產實際有針對性的進行宣傳教育，特別要注重結合實際，開展專題宣傳工作。

8、對于各類宣傳內容要建立完善的基礎資料。

五、工作要求

(一)切實加強組織領導。各單位各部門要充分認識搞好應急救援宣傳教育工作的重要性和必要性，切實加強組織領導，健全完善組織機構，構建切合實際、務實有效的應急救援宣傳教育網絡體系，全面提升安全宣傳教育水平。

(二)狠抓工作責任落實。各單位各部門要按照分級管理、分工負責的原則，明確主體，突出重點，落實責任。各基層工隊長要認真履行應急救援宣傳教育第一責任人的責任，全力做好安全生產過程中的思想政治工作，切實把各種不安全隱患消滅在萌芽狀態，真正做到“防患于未然”。部門和組織要制定符合應急救援實際的宣傳教育目標和任務，各司其責，齊抓共管，有效地進行組織實施。廣大應急救援宣傳教育工作者要深入群眾，面向基層，調查研究，注重采取職工群眾樂于接受、便于參與的宣傳教育方式，增強應急救援宣傳教育工作的親和力與感染力。

(三)嚴格抓好檢查考核。進一步健全完善工作制度，細化量化考核標準，堅持形式內容與實際效果的有機統一，努力實現由重考核結果向既重考核結果又重考核過程的轉變，以實際效果考核為主，保證各項工作有效落實。

晉圣榮康煤業