無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

肅清流毒影響個人剖析材料篇一

結合統計工作實際，認真對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》查找突出問題，深刻剖析問題產生原因，明確了今后的努力方向和整改措施，為開出質量高、效果好的民主生活會奠定了良好基礎。

一是理想信念不夠堅定。理想信念是共產黨人的精神支柱、政治靈魂，是保持黨的團結統--的思想基礎。統計局領導班子成員能夠做到理想信念堅定，但通過查擺，我們發現對黨員干部教育管理有所放松，沒有把意識形態工作放在更高的位置，沒有抓牢意識形態工作的領導權、主動權，存在抓修養不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的主觀思維，沒有把強化理份的榮譽感、自豪感、責任感有所下降，大局意識、服務意識和群眾觀念有所減退等現象。體現在實際工作中就是缺乏責任感、事業心，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。

二是政治紀律政治規矩意識有待加強。統計局領導班子在工作中能夠始終嚴守政治紀律政治規矩，時刻同以習近平同志為核心的黨中央保持高度-致，對黨忠誠老實。但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹，對上級決策部署領會不深刻的問題，對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治紀律和政治規矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義;忽略了對全局廣大黨員干部政治紀律政治規矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體辦法。

三是工作作風有待改進。統計工作專業性強、業務繁重，平時都是忙于應付日常事務，對事關統計長遠發展的基礎性工作缺乏深入研究與推進，比如，少數鄉鎮統計隊伍不穩定，統計力量還比較薄弱，統計辦公環境還有待改善。雖然近幾年下發了專門文件與實施方案，但督促督查力度不到位。存在坐在辦公室想思路現象，有工作任務時電話聯系的多，實地到基層、到企業調研的少，過于相信企業上報的報表數據，對企業上報的數據評估核實不到位。

四是責任擔當意識有待提高。當前統計工作總體來說是好的，但是從統計局的職能定位來講也存在不少問題，對統計的分析監督職能發揮的不夠，統計局各專業日常工作中大部分時

間都用在了數據的統計收集上了，而對統計收集上來的數據進行預警分析的不夠，對社會經濟發展建言獻策不夠。對于經濟發展中出現的熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，未能及時關注、提前預判、盡早謀劃，不能為縣委、縣政府決策提供科學和前瞻性研究依據。這些問題看起來是工作方面的問題，其實是缺乏責任擔當的表現。

五是貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。在堅持“三會一~課”制度方面，滿足于上級要求的“規定動作”，內容比較單一，缺乏創新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于，上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯系改革、發展的形勢，沒有聯系統計工作實際，特別是沒有聯系黨員干部的思想工作實際，形成了黨組織生活與實際生活“兩張皮”的現象。在開展組織生活會時間上能壓縮則壓縮，把過組織生活僅僅當作一種任務,只求數量不求質量,對黨員教育作用收效甚微，更使許多黨員沒有得到嚴格的黨內生活鍛煉。

六是落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照;上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，認為統計局是“清水衙門”，只是數據統計部門，不是決策部門、執行部門，沒有財權、事權，也就不存在發生不廉潔的條件和土壤，于是對

“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內監督方面，對領導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

一是理論學習抓得不夠緊不夠嚴。由于統計部門工作的專業性較強，對統計專業性知識學習的比較多，對中央的重大戰略決策部署和習近平總書記系列重要講話精神學習的不夠，更談不上用這些理論來指導實踐，解決現實問題。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，以致于缺乏對馬克思列寧主義、,毛澤東思想和中國特色社會主義理論的系統學習，不能從根本上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。

二是黨性修養有所弱化。統計局領導班子能夠用黨員標準嚴格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經驗的增多，或多或少產生了盲目自滿心理，認為為入黨時間長，受黨教育多年，黨性修養靠得住、過得硬，在大是大非面前能夠經受住考驗。正是因為這種思想，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務性的事情多，抓經常性的修養少，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求;聽到的恭維話多了，聽到的批評意見少了，久而久之，黨的意識、黨章意識、黨員意識淡薄了;擔任領導職務以后，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動性有所降低，以調查研究推動問題解決的能力需要提高。

三是對全面從嚴治黨的緊迫性認識不深。全面從嚴治黨是黨員領導干部必須履行的政治責任,也是各級黨組織的使命所系。

雖然工作領域各有不同，但落實管黨治黨主體責任是共同的政治任務,誰也不能例外。但是在工作中，我們卻對抓黨建存在一-定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成有關部門布置的任務上;抓黨風廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員千部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。

一、強化學習意識，提高素質能力。充分認識學習的極端重要性，不斷增強提高素質能力的緊迫感，切實把加強學習作為第一位的需要，把提高素質能力作為第一位的任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實把增強綜合素質、提高執政本領的要求落到實處。在學習方法上，注意把學習與運用結合起來，大力發揚理論聯系實際的學風，切實把學習成果轉化為實際工作能力。

二是牢記全心全意為人民服務的宗旨。牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想，在工作中，認真落實深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見，把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘感也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦-一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想，樹立開拓創新理念。要打破常規，開拓創新，面對新的形勢，以全新的思維及時為領導班子提供科學有力、分析有據、價值重要的決策意見。要敢于擔當、敢于強硬，勇于解決發展中遇到的難點、焦點問題，營造爭先進位、和諧發展的良好氛圍。:

四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風，自覺抵制.

形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》和《中國共產黨廉潔自律準則》從嚴要求自己，進一步規范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。管住自己，守住小節，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。

五是強化目標意識，確保統計工作再上新臺階。局班子將帶領全體干部職工以深入開展領導千部作風整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，正確處理好依法統計與為地方服務的關系，正確處理好重點工作與常規業務工作的關系，正確處理好統計部門內部和諧與外部環境的關系，服從大局，服務大局，重點抓好統計方法制度改革、統計服務、統計基層基礎建設、統計法制建設、統計信息化建設等工作。要進-步強化目標意識，按照年度工作目標，細化工作措施，創新工作思路和方法，狠抓工作落實，確保全縣統計工作再上新的臺階。

肅清流毒影響個人剖析材料篇二

習主席在視察國防大學時強調指出，要堅持正確政治方向，堅持把培養聯合作戰指揮人才突出出來，堅持抓好理論研究和決策咨詢，堅持在推進和落實改革上下功夫，堅持扭住黨委班子和干部隊伍建設，不斷提高辦學育人水平，為實現中國夢強軍夢提供有力的人才和智力支持。我們要認真學習領會，堅決貫徹執行，奮力推進國防大學建設改革發展，努力建設具有世界先進水平和中國特色的最高軍事學府。

堅決貫徹政治建軍要求建校治校，確保堅定正確的政治方向

習主席強調，要堅持從思想上政治上建校治校，做到一切教學活動、一切科研活動、一切辦學活動都貫徹政治建軍要求。國防大學是學習、研究、宣傳黨的理論的重要陣地，是培養建軍治軍領導骨干的基地，政治上必須堅持高標準、嚴要求。

自覺強化經常主動堅決的看齊意識。齊則有序，齊則有力，齊則有效。強化看齊意識是政治建軍的必然要求。要始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，毫不動搖堅持黨對軍隊的絕對領導，毫不動搖從思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，毫不動搖維護黨中央權威，毫不動搖聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。牢記“堅定正確的政治方向”是建校之基、育人之本，堅持把思想政治建設擺在突出位置，大力發揚學校優良傳統，確保聽黨話跟黨走成為堅定精神信仰、強固信念支柱，確保全校上下任何時候任何情況下，都做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

深入抓好黨的理論教育和黨性教育。一個黨員的黨性，不會隨著黨齡增長和職位提升而自然提高，必須不斷加強修養和錘煉。國防大學作為全國最高軍事學府，必須在人才培養中把提高思想政治水平、增強黨性修養放在首位。要切實深入抓好習主席系列重要講話精神學習教育，持續深化中國特色社會主義理論體系武裝，不斷促進黨的理論進課堂、進教材、進頭腦。繼續堅持研究式、訪談式、實踐式等教學方法，引導學員相互交流啟迪，加強自我改造，切實在思想提純、靈魂回爐中堅定理想信念、端正價值追求。

始終把紀律和規矩挺在前面。守紀律講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗，更是對辦學治校成效的重要檢驗。作為軍隊院校，必須始終牢記既姓軍又姓黨的根本要求，強化政治敏銳性和政治鑒別力，嚴格落實各項紀律和規矩。積極打好意識形態領域斗爭主動仗，堅決抵制各種錯誤政治觀點，倡導既獨立思考、敢于打破常規，又把好尺度、守住底線，做到政治立場堅定性和科學探索創新性有機統一，確保不出雜音、不出政治性問題。

始終面向戰場面向部隊面向未來培育人才，忠實履行聯合作戰指揮人才培養這個核心職能

習主席強調，要堅持面向戰場、面向部隊、面向未來，深入研究把握聯合作戰指揮人才培養規律，提高人才培養質量。國防大學作為全軍唯一的綜合性聯合指揮大學，加緊培養聯合作戰指揮人才責任重大、使命光榮。

深入研究把握聯合作戰指揮人才培養規律。欲流之遠，必浚其源。要適應時代發展要求，緊密結合新時期軍事教育特點，加強聯合作戰指揮人才培養需求研究論證，及時配套完善課程體系，科學制定培養方案。針對新的領導指揮體制構建運行，探索深化“聯合作戰指揮”和“領導管理與指揮”分專業培訓方法路子，切實加大精準化、實踐性培養力度。大膽借鑒和創造性運用外軍好的做法，主動學習地方高中級干部培訓和人才培養有益經驗，積極吸收部隊軍事改革鮮活成果，著力推進軍事人才培養取得新躍升新進步。

傾力搞好懂打仗善教研的師資隊伍建設。校因師而名，師因才而立。辦學校必須要有一支精通業務的高水平教師隊伍。要繼續抓好“名師工程”，堅持重才、愛才、容才，不拘一格集聚人才、培養人才、使用人才，系統打造層次銜接、梯次遞進的人才發展布局。扎實搞好能力素質培養提升，廣泛開展教學大比武活動，深化拓展“五個走出去”實踐鍛煉，嚴密組織“教學科研創新集訓”，不斷提高廣大教員新質教學科研能力。積極拓寬人才智力引進渠道，有序引進各類拔尖人才，建好建強教研干部、流動型教官、外聘型專家“三位一體”的新型教研隊伍。

運用各方力量構建人才培養體系。培養聯合作戰指揮人才是一項復雜系統工程，必須集聚院校、部隊及地方綜合力量，才能取得扎實成效。要堅持邀請軍委首長機關、部隊優秀指揮領導干部和各領域專家權威來校授課。與戰區和軍種部隊一起，探索建立“國防大學+”的聯教聯訓新模式，實現部隊指揮打仗實際本領、學校聯合作戰教學能力“雙提升”。主動協調軍委機關、地方政府部門等，做好地方高中級干部、地方高校大學生國防教育和培訓工作，完成好對外培訓任務，努力形成共育人才的新局面。

大力推進國家高端戰略智庫建設，更好發揮理論研究和決策咨詢作用

習主席強調，科學的軍事理論就是戰斗力。我們要充分發揮學校名師名家和理論研究優勢，大力加強軍事理論探索創新，積極為建設具有時代性、引領性、獨特性的軍事理論體系貢獻力量。

注重在戰爭和作戰理論創新上求突破。創新是引領發展的第一動力。站在新的歷史起點上，建設新型強大人民軍隊，必須有科學理論作指導。要營造尊重、關心、支持創新的良好氛圍，引導教員淡泊名利、潛心治學、苦練內功，把主要心思和精力放在鉆研打仗上，讓各類人才各得其所、大展其長。堅持教學和科研相結合，以教學壓力激發創新動力，用創新成果豐富教學內容，做到相互促進、相得益彰。既堅決摒棄傳統觀念和慣性思維，又杜絕盲目跟風、簡單模仿外軍，使學校成為全軍先進軍事理念的發源地、軍事理論創新的“領頭羊”。

注重在構建先進作戰理論體系上求深入。作戰理論是軍事理論的核心和關鍵。要堅持為人才培養和戰斗力建設服務，著眼未來打什么仗、怎么打仗等問題，設置專門課題，進行專題研究。積極跟蹤現代戰爭演變趨勢，深入研究信息化戰爭制勝機理，研究高新技術發展運用及其對戰爭的影響，研究軍事斗爭準備重大現實問題，持續推進軍事理論創新發展。注重從戰爭中學習打仗、從實例中發現規律，將世界近幾場局部戰爭和大型演習作為重大課題，進行針對性、前瞻性和儲備性研究，努力為打贏未來戰爭提供強大的理論支撐。

注重在發揮國家高端智庫作用上見實效。戰略決定國運。學校去年被列入國家首批高端智庫建設試點。要抓住機遇，科學制定建設方案，組建高素質專業化研究團隊，遴選重點項目課題，創新研究模式，加快展開工作。堅持開門辦智庫、開放搞科研，加大走出去、請進來的力度，用好校外研究力量和資源，做到跨域融合、強強聯合、優勢互補。積極探索決策咨詢規律，健全完善智庫管理方式，配套出臺人才使用、競爭激勵等制度機制，鼓勵引導專家教授推出具有重要價值的成果，當好國家安全的堅定守望者。

集智聚力推進和落實改革，以實際行動交出合格答卷

習主席強調，要解放思想、實事求是、與時俱進，積極推進院校改革創新。我們要積極鞏固拓展改革強校成果，緊跟黨中央和中央軍委改革部署，在扎實抓好學校改革工作落實的同時，努力為深化國防和軍隊改革作貢獻。

下氣力完成好擔負的各項改革任務。當前，軍隊領導指揮體制改革任務基本完成，但后續改革任務，還有大量艱苦細致的工作要做。要圍繞構建與領導指揮體制相適應的工作運行機制、政策制度等，深入開展重大問題研究論證，大力宣講黨中央、中央軍委和習主席改革部署，籌劃和組織好專題培訓，為推進和落實改革發揮積極作用。緊貼院校改革實踐，針對近年來我軍院校教育和人才培養工作暴露出的突出矛盾和問題，組織力量進行研究攻關，為軍隊院校改革實施，推進院校建設實現大的加強，提供理論支持。

有針對性做好改革中教育引導工作。改革沒有旁觀席，人人都是參與者。要堅決用習主席改革強軍戰略思想統一意志行動，按照軍委統一部署，扎實抓好主題教育活動，引導大家深刻領會黨中央、中央軍委和習主席決心意圖，準確把握各項決策部署，更加堅定自覺地擁護、支持、參與改革。注重嚴格政治紀律和政治規矩，強化廣大師生政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做到雷厲風行、不折不扣抓好改革落實。堅持把經常性思想工作貫穿改革全過程，引導大家正確對待改革大局與局部利益的關系，正確對待改革調整與個人發展的關系，交出合格答卷。

著力推進教學科研方面的改革創新。軍隊院校“為戰而教”“為戰而研”是永恒主題。只有思想不斷革命、觀念不斷更新，才能跟得上軍事發展的步伐。要著眼未來仗怎么打、部隊應該怎么訓，更新教學理念，優化教學內容，改進教學模式，完善教學保障，使教學更加貼近部隊、貼近實戰。深度開發運用全域多維聯合作戰實驗室，加快推進兵棋系統改造升級，大力實行前沿理論進入重要班次，不斷提升教學實戰化水平。組織好嵌入式教研活動，在軍事斗爭準備實踐中檢驗理論成果，認真反思差距不足，概括總結經驗教訓，促進教學質量改進提高。

緊緊扭住黨委班子和干部隊伍建設，為深入推進改革強校提供根本支撐

習主席強調，要堅持教人先正己，堅持嚴字當頭。當前，黨領導我們正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，強軍興軍、強校興校的使命責任重大，必須建設一個堅強有力的黨委班子，打造一支素質過硬的干部隊伍。

按照從嚴要求，把黨委班子搞得堅強有力。全面從嚴治黨永遠在路上。要緊密結合學校黨組織建設特點和規律，扎實開展“兩學一做”學習教育，深入抓好黨章黨規和習主席系列重要講話精神學習，嚴密組織承諾踐諾、評議黨員等配合活動，引導廣大黨員深刻剖析解決存在的問題，自覺按照黨員標準規范言行，充分發揮先鋒模范作用。認真抓好黨委(支部)書記培訓，發揚黨內民主，加強黨內監督，用好批評和自我批評有力武器，落實廉潔自律各項規定，不斷提高發現和解決自身問題的能力。充分發揮黨委主體責任，加大從嚴治教、從嚴治學、從嚴治研、從嚴治考力度，嚴格落實各項規章制度，堅決防止好人主義和庸俗化傾向，立起黨委班子的強大威信威望。

持續深入肅清流毒影響，在大是大非面前保持堅定政治立場。學校上下堅決擁護支持黨中央查處郭伯雄、徐才厚案件。要認真抓好中央指示精神學習貫徹，組織開展專題教育，納入案例教學引導大家剖析反思，為全軍肅清流毒影響貢獻力量。召開專題民主生活會，不僅從黨委角度汲取教訓警示，還要把個人擺進去深刻剖析反思，切實做到引以為戒、防微杜漸，堅決從思想上、政治上、行動上、標準上向黨中央、中央軍委和習主席看齊。堅持持之以恒推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，對照軍委巡視、干部工作大檢查、財務工作大清查反映的問題，以無禁區、全覆蓋、零容忍的決心和態度，嚴肅查處整改，營造風清氣正的良好政治生態。

嚴格教育管理，高標準抓好干部隊伍建設。教人先正己。作為教育干部、培養干部、管理干部的隊伍，自身能力素質必須非常過硬。要嚴格落實“兩個堅持”“三個注重”“四個反對”指示要求，發揚學校公道、正派、廉潔選人用人好傳統好作風，按照軍隊好干部標準培養和選拔干部，樹立正確用人導向。堅持以更高要求從嚴治校，嚴格落實各項規章制度，加強對干部的教育管理監督，發揮好“作風熔爐”作用。注重熱情關心、真情關懷廣大師生員工，激勵大家始終保持銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，努力創造更多更優秀的成果業績。

肅清流毒影響個人剖析材料篇三

這次民主生活會的主題是“堅決全面徹底肅清流毒和影響，恢復政治生態山清水秀”。按照市委關于召開專題民主生活會統一部署，結合“三糾三促”學習教育常態化制度化，在會前認真學習了黨的十九大報告精神、《中共甘肅省委關于堅決全面徹底肅清流毒和影響進一步凈化政治生態的意見》《省紀委機關、省委組織部關于召開肅清流毒和影響專題民主生活會通知》精神及黨章和系列黨內法規。按照會議部署要求，班子成員都通過不同形式開展了談心談話活動，聽取并征求了意見和建議。在此基礎上，對照“不講政治不守規矩、黨性觀念缺失、違反中央八項規定的精神、違反原則選人用人、違反廉潔紀律、脫離實際脫離群眾、坐而論道落實不力”等七個方面內容，認真查找了存在的問題和不足，深刻剖析了產生問題的原因，堅決從思想上深層祛毒，從政治上劃清界限，從作風上挖根除弊，徹底肅清流毒影響，進一步明確了今后的努力方向和改進措施。

通過電視專題片《巡視利劍》警示教育和“兩學一做”“三糾三促”以及“十九大報告”學習教育的黨性鍛煉，對流毒和惡劣影響的危害和現實表現有了更加清醒的認識，采取了有力措施加以整治，但仍然存在一些問題。

（一）在不講政治不守規矩方面。一是從嚴自律學習不夠。平時雖然經常學習一些有關黨章黨規黨紀的文章，但學習還不夠系統和全面，黨章意識還有待加強，對政治紀律和政治規矩還沒有真正做到“內化于心，外化于行”。二是對政治紀律認識不夠深。有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識不重要，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。三是個人修養需進一步加強。工作中看到問題就直接講出來，沒有及時溝通，有時會傷害一些同志的感情，維護團結方面做得不夠好。四是對黨的路線方針政策和中央、省委、市委決策部署貫徹落實情況的監督檢查還有差距。持之以恒貫徹新發展理念和“八個著力”，既是工作上的要求，也是政治紀律，在這方面的監督檢查做得還不夠，以問責倒逼責任落實的力度還需要進一步加強。

（二）在黨性觀念缺失方面。一是政治敏銳性和鑒別性不強。能夠在思想上、行動上同黨中央保持一致，在重大原則問題上旗幟鮮明，也堅信社會主義和共產主義必將在全世界實現。但在現實生活中，在遇到實際問題時，有時感到理想和信念遇到沖擊。面對紛繁復雜的形勢，不能全面的把握，對社會上形形色色的思潮和一些錯誤的東西缺乏應有的敏銳性，沒能做到先知先覺。二是思想不夠解放，開拓創新意識不強。回顧自己的工作，在部隊時，覺得并不守舊，思想比較活躍，感想敢說敢干，工作有朝氣，爭先創優思想比較濃。但走上領導崗位后，認為職務高了，肩上的擔子重了，怕干不好出問題，膽子變小了，工作中不敢邁大步子，在日常工作中，對于干部傾向性、苗頭性問題、輕微違紀行為管得不夠，抓早抓小、動輒則咎的力度不夠大。

（三）違反中央八項規定的精神方面。一是雖然能較好落實中央八項規定精神，但領導帶頭、以上率下的作用還沒有充分發揮；對“四風”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評不夠，反擊不夠。二是強化指導和日常監督不到位。沒有把八項規定要求融入到分管業務中，在日常工作中，不經常對分管科室及人員的廉政、作風、履責等情況進行督促、檢查，沒有做到及時發現問題并及早糾正。

（四）在違反原則選人用人方面。一是健康向上的選人用人風氣還需進一步濃厚。要把堅持正確選人用人導向作為重要著力點，緊扣一個“公”字，嚴格標準、健全制度、完善政策、規范程序，使選出來的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣，為嚴肅黨內政治生活提供堅強組織保證。二是選人用人的視野還需進一步開闊。今后選拔任用干部中，要進一步解放思想，大膽提拔使用有能力、有擔當的年輕干部，在營造健康向上、積極進取的氛圍上下功夫，著力激發干部動力、活力、創造力，培養干部想干事、能干事、會干事、干成事的全面素質，形成人人思發展、人人謀發展的良好局面。

（五）在違反廉潔紀律方面。一是自我要求不嚴。為官之初，謹慎小心，隨著職務升遷，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律標準，淡薄了勤儉節約、艱苦奮斗的意識，認為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規、不觸線、不出事。二是勤儉節約意識不強、艱苦奮斗精神弱化。對辦公室燈長亮、電腦不關機等現象沒能立行立改，造成了不必要的浪費。

（六）在脫離實際脫離群眾方面。一是密切聯系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高。由于忙于具體事務較多，常常以招上來面談替代了下去調研，深入基層群眾掌握實際情況少，向基層征求意見不夠廣泛。二是貫徹執行民主集中制還不夠徹底。有時由于時間比較緊，對有的問題討論研究得還不夠充分，更多地關注了自己分管領域的工作，對不分管的領域和事情關注不夠、思考不多，發表意見不夠多。

(七)在坐而論道落實不力方面。一是對硬指標的工作、突擊性工作、有形的工作抓得比較緊、落實比較快，但對的無形工作、經常性工作抓得不緊。二是工作的前瞻性還不夠強，習慣于對上級來的文件或者領導批示、指示，通過發文交辦了事，照抄照轉的多，結合實際少；有時會有以會議貫徹會議，以文件貫徹文件，存在以文件代替部署，以報告應付工作的情況。三是在抓落實方面還需要下更大氣力。求真務實作風還需要進一步樹牢，“嚴、實、深、細”做工作的韌勁還不夠，有時對重點工作還局限于一般性的號召部署，在身體力行、跟蹤抓落實上做得還不夠。對作出的決策部署，有時跟蹤督促的不夠緊。

認真剖析問題產生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現在以下幾點：

一是學習抓得還不夠緊。在一定程度上還存在著主動學習少、被動學習多，系統學習少、現用現學多的問題，有時滿足于完成“規定動作”，沒有真正做到把學習作為加強黨性修養、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，特別是學習領會十九大報告和總書記系列重要講話精神的深入和系統性不夠，還要在學深悟透、融會貫通，用講話精神指導推動黨風廉政建設和反腐敗工作上下更大的功夫。

二是黨性修養和鍛煉還需加強。黨的紀律意識和規矩意識的弦繃得還不夠緊，對待消極錯誤的現象有時存在與己無關的想法，沒能及時主動地進行抵制和斗爭。在嚴肅黨內政治生活方面缺少實際鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經常主動，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評和建議方面還存在差距。

三是紀律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了，沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己，有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況。深刻反思自身，總的來說，出現這些問題，還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規范自己的生活工作，對自身建設、自身要求有所放松。

四是能力素質還有待進一步提升。對照十九大對安全生產工作提出的要求，我們在理念思路、能力素質、方法措施，等方面，與新形勢下抓好安全生產工作要求還不完全適應，進一步加強能力素質建設，注重培養專業能力、專業精神，適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力的自覺性還需不斷增強。

此次民主生活會是“兩學一做”“三糾三促”學習教育的一次深化，也是長期深入開展黨內政治生活的良好開端。精神上又一次受到了深刻的思想洗禮，黨性和作風也得到了進一步錘煉。對查找出的問題，將采取有效措施認真加以整改。

（一）堅定不移嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴肅黨內生活。認真落實“講誠信、懂規矩、守紀律”要求，嚴格執行《黨紀處分條例》、《黨內問責條例》和《黨內監督條例》，堅決維護黨規黨紀的嚴肅性。發現觸犯政治紀律的苗頭性、傾向性問題要及時提醒和糾正，對陽奉陰違、拉幫結派等違反黨的紀律行為嚴肅查處。嚴格按照黨性原則處理黨內關系，嚴格執行民主集中制，嚴格選人用人程序，討論研究工作鼓勵暢所欲言、集思廣益，作出決策后，要雷厲風行、一抓到底、不打折扣。

（二）始終如一加強黨性鍛煉，堅定理想信念。老老實實、原原本本學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系把理想信念建立在對科學理論的理性認同上，建立在對歷史規律的正確認識上，建立在對基本國情的準確把握上，進一步牢固樹立“四個意識”，自覺把增強“四個意識”作為動態過程，內化于心，成為思想自覺，成為黨性觀念，成為紀律要求，成為實際行動。努力克服“干累了、歇口氣”的思想，進一步牢固樹立目標、振奮精神、敢于擔當，始終保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，嚴格要求、恪守職責，面對新形勢、新問題，勇于化解難題，不松勁、不懈怠、不拖拉，盡心竭力完成組織交給的各項任務。

（三）持之以恒落實中央八項規定精神，強化公仆意識。認真學習領會中央和省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾有關意見規定的精神實質和重要意義，對照此次民主生活會查找出的問題，本著“有則改之，無則加勉”的原則，進一步加強自身作風建設。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民利益至上。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。在工作上多深入基層，加強對基層的調研指導，多傾聽群眾意見，多為基層辦實事辦好事，拜群眾為師，在群眾中汲取工作的智慧和力量，在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，尋找解決問題的方法和路徑，不斷提高為民服務的能力。

（四）公道正派堅持正確用人導向，激發干部活力。公正使用干部，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業為上、出于公心，廣開視野和渠道選賢任能，堅持老中青相結合配備，使各類干部各得其所、各展所長、活力迸發。同時，認真貫徹落實總書記提出的“三個區分開來”的要求，建立健全容錯糾錯機制，合理劃定容錯界限，規范容錯認定程序，寬容干部在改革創新中的失誤，旗幟鮮明地為實干者鼓勁、為改革者撐腰、為擔當者擔當，努力營造有利于干部干事創業的寬松環境和濃厚氛圍，更好激勵干部勇挑重擔、奮發有為。

（五）一如既往提升紀律意識，嚴格廉潔自律。嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”，對照黨章黨規黨紀，不斷凈化自己的思想、校正自己的行為，讓紀律成為自律，養成遵規守紀的高度自覺。把高標準、嚴要求貫穿到平時生活的每個細節，見微知著、防微杜漸，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎獨。認真貫徹學習廉潔自律準則和黨紀處分條例，堅持道德高線，嚴守紀律底線，特別是把紀律底線當作不可逾越的警戒線，事物質變的臨界點。做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經得住考驗，堂堂正正做人，清清白白為官，做黨性強、講操守、重品行、廉潔自律的表率，真正做忠誠、干凈、擔當的黨員干部。

（六）勤政務實抓好貫徹落實，守護一方安全。深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和基本方略。在形勢判斷上向中央看齊，認真落實《準則》和《條例》。按照”一崗雙責”要求，明確和細化責任主體、責任內容、工作措施等，經常性開展主體責任落實的自查自糾，看一看確定的任務哪些還沒有做，哪些做得還不夠。堅持嚴字當頭，強化自我監督，加強黨內監督，接受社會監督，時刻牢記職責，帶頭遵紀守法，不辱使命。

前車之覆，后車之鑒。要從反面教材用中受到教育和警醒，確保警鐘長鳴、殷鑒常在。要標本兼治、肅清流毒，營造良好政治生態，匯聚起干事創業、推動發展的強大氣場。

以上是我的分析檢查和整改措施，一些不夠深刻、不夠具體的地方，懇請各位領導給予批評、指正，我一定虛心接受，認真整改，今后努力把工作做好，不辜負組織和同志們的信任與期望。

肅清流毒影響個人剖析材料篇四

結合統計工作實際，認真對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》查找突出問題，深刻剖析問題產生原因，明確了今后的努力方向和整改措施，為開出質量高、效果好的民主生活會奠定了良好基礎。

一是理想信念不夠堅定。理想信念是共產黨人的精神支柱、政治靈魂，是保持黨的團結統--的思想基礎。統計局領導班子成員能夠做到理想信念堅定，但通過查擺，我們發現對黨員干部教育管理有所放松，沒有把意識形態工作放在更高的位置，沒有抓牢意識形態工作的領導權、主動權，存在抓修養不如抓行動直接、抓思想不如抓工作具體的主觀思維，沒有把強化理份的榮譽感、自豪感、責任感有所下降，大局意識、服務意識和群眾觀念有所減退等現象。體現在實際工作中就是缺乏責任感、事業心，不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風貌。

二是政治紀律政治規矩意識有待加強。統計局領導班子在工作中能夠始終嚴守政治紀律政治規矩，時刻同以習近平同志為核心的黨中央保持高度-致，對黨忠誠老實。但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹，對上級決策部署領會不深刻的問題，對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之;對于個別同志在遵守黨的政治紀律和政治規矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義;忽略了對全局廣大黨員干部政治紀律政治規矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體辦法。

三是工作作風有待改進。統計工作專業性強、業務繁重，平時都是忙于應付日常事務，對事關統計長遠發展的基礎性工作缺乏深入研究與推進，比如，少數鄉鎮統計隊伍不穩定，統計力量還比較薄弱，統計辦公環境還有待改善。雖然近幾年下發了專門文件與實施方案，但督促督查力度不到位。存在坐在辦公室想思路現象，有工作任務時電話聯系的多，實地到基層、到企業調研的少，過于相信企業上報的報表數據，對企業上報的數據評估核實不到位。

四是責任擔當意識有待提高。當前統計工作總體來說是好的，但是從統計局的職能定位來講也存在不少問題，對統計的分析監督職能發揮的不夠，統計局各專業日常工作中大部分時

間都用在了數據的統計收集上了，而對統計收集上來的數據進行預警分析的不夠，對社會經濟發展建言獻策不夠。對于經濟發展中出現的熱點難點問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，未能及時關注、提前預判、盡早謀劃，不能為縣委、縣政府決策提供科學和前瞻性研究依據。這些問題看起來是工作方面的問題，其實是缺乏責任擔當的表現。

五是貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。在堅持“三會一~課”制度方面，滿足于上級要求的“規定動作”，內容比較單一，缺乏創新性。比如，領導班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于，上傳下達，以讀報紙、學文件的政治學習為主，內容沒有聯系改革、發展的形勢，沒有聯系統計工作實際，特別是沒有聯系黨員干部的思想工作實際，形成了黨組織生活與實際生活“兩張皮”的現象。在開展組織生活會時間上能壓縮則壓縮，把過組織生活僅僅當作一種任務,只求數量不求質量,對黨員教育作用收效甚微，更使許多黨員沒有得到嚴格的黨內生活鍛煉。

六是落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照;上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，認為統計局是“清水衙門”，只是數據統計部門，不是決策部門、執行部門，沒有財權、事權，也就不存在發生不廉潔的條件和土壤，于是對

“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內監督方面，對領導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

一是理論學習抓得不夠緊不夠嚴。由于統計部門工作的專業性較強，對統計專業性知識學習的比較多，對中央的重大戰略決策部署和習近平總書記系列重要講話精神學習的不夠，更談不上用這些理論來指導實踐，解決現實問題。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，以致于缺乏對馬克思列寧主義、,毛澤東思想和中國特色社會主義理論的系統學習，不能從根本上改造自己的世界觀、人生觀和價值觀。

二是黨性修養有所弱化。統計局領導班子能夠用黨員標準嚴格要求自己，但是隨著閱歷的豐富，經驗的增多，或多或少產生了盲目自滿心理，認為為入黨時間長，受黨教育多年，黨性修養靠得住、過得硬，在大是大非面前能夠經受住考驗。正是因為這種思想，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，抓事務性的事情多，抓經常性的修養少，忽略了自身對黨員先進性和純潔性的追求;聽到的恭維話多了，聽到的批評意見少了，久而久之，黨的意識、黨章意識、黨員意識淡薄了;擔任領導職務以后，艱苦奮斗的精神有所懈怠，工作的主動性有所降低，以調查研究推動問題解決的能力需要提高。

三是對全面從嚴治黨的緊迫性認識不深。全面從嚴治黨是黨員領導干部必須履行的政治責任,也是各級黨組織的使命所系。

雖然工作領域各有不同，但落實管黨治黨主體責任是共同的政治任務,誰也不能例外。但是在工作中，我們卻對抓黨建存在一-定畏難情緒，認為黨建工作比較虛，不好抓，也沒有找到有效抓手，導致在落實主體責任上履職盡責的決心和力度不夠，只停留在完成有關部門布置的任務上;抓黨風廉政建設上有麻痹思想，認為只要自己潔身自好就行了，對全局黨員千部進行黨性教育、廉潔教育自覺性主動性不強，沒有做到持之以恒，也缺少督促檢查。

一、強化學習意識，提高素質能力。充分認識學習的極端重要性，不斷增強提高素質能力的緊迫感，切實把加強學習作為第一位的需要，把提高素質能力作為第一位的任務，牢固樹立與時俱進的學習理念，努力勤奮工作，力爭做到“白加黑、5加2”，以勤補拙，切實把增強綜合素質、提高執政本領的要求落到實處。在學習方法上，注意把學習與運用結合起來，大力發揚理論聯系實際的學風，切實把學習成果轉化為實際工作能力。

二是牢記全心全意為人民服務的宗旨。牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想，在工作中，認真落實深入基層、深入群眾的工作要求，多傾聽群眾的批評和意見，把群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。違背群眾意愿的事，與民爭利的事有再大的誘感也要堅決抵制，實實在在地為基層群眾辦-一些實事、謀一些好事，切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。

三是不斷解放思想，樹立開拓創新理念。要打破常規，開拓創新，面對新的形勢，以全新的思維及時為領導班子提供科學有力、分析有據、價值重要的決策意見。要敢于擔當、敢于強硬，勇于解決發展中遇到的難點、焦點問題，營造爭先進位、和諧發展的良好氛圍。:

四是自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風，自覺抵制.

形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，時刻以《黨章》和《中國共產黨廉潔自律準則》從嚴要求自己，進一步規范自身從政行為，自覺拒腐防變，增強慎獨意識和自律觀念，做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。管住自己，守住小節，防微杜漸，以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性，樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。

五是強化目標意識，確保統計工作再上新臺階。局班子將帶領全體干部職工以深入開展領導千部作風整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，正確處理好依法統計與為地方服務的關系，正確處理好重點工作與常規業務工作的關系，正確處理好統計部門內部和諧與外部環境的關系，服從大局，服務大局，重點抓好統計方法制度改革、統計服務、統計基層基礎建設、統計法制建設、統計信息化建設等工作。要進-步強化目標意識，按照年度工作目標，細化工作措施，創新工作思路和方法，狠抓工作落實，確保全縣統計工作再上新的臺階。

肅清流毒影響個人剖析材料篇五

習主席在視察國防大學時強調指出，要堅持正確政治方向，堅持把培養聯合作戰指揮人才突出出來，堅持抓好理論研究和決策咨詢，堅持在推進和落實改革上下功夫，堅持扭住黨委班子和干部隊伍建設，不斷提高辦學育人水平，為實現中國夢強軍夢提供有力的人才和智力支持。我們要認真學習領會，堅決貫徹執行，奮力推進國防大學建設改革發展，努力建設具有世界先進水平和中國特色的最高軍事學府。

堅決貫徹政治建軍要求建校治校，確保堅定正確的政治方向

習主席強調，要堅持從思想上政治上建校治校，做到一切教學活動、一切科研活動、一切辦學活動都貫徹政治建軍要求。國防大學是學習、研究、宣傳黨的理論的重要陣地，是培養建軍治軍領導骨干的基地，政治上必須堅持高標準、嚴要求。

自覺強化經常主動堅決的看齊意識。齊則有序，齊則有力，齊則有效。強化看齊意識是政治建軍的必然要求。要始終以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志，毫不動搖堅持黨對軍隊的絕對領導，毫不動搖從思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，毫不動搖維護黨中央權威，毫不動搖聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。牢記“堅定正確的政治方向”是建校之基、育人之本，堅持把思想政治建設擺在突出位置，大力發揚學校優良傳統，確保聽黨話跟黨走成為堅定精神信仰、強固信念支柱，確保全校上下任何時候任何情況下，都做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

深入抓好黨的理論教育和黨性教育。一個黨員的黨性，不會隨著黨齡增長和職位提升而自然提高，必須不斷加強修養和錘煉。國防大學作為全國最高軍事學府，必須在人才培養中把提高思想政治水平、增強黨性修養放在首位。要切實深入抓好習主席系列重要講話精神學習教育，持續深化中國特色社會主義理論體系武裝，不斷促進黨的理論進課堂、進教材、進頭腦。繼續堅持研究式、訪談式、實踐式等教學方法，引導學員相互交流啟迪，加強自我改造，切實在思想提純、靈魂回爐中堅定理想信念、端正價值追求。

始終把紀律和規矩挺在前面。守紀律講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗，更是對辦學治校成效的重要檢驗。作為軍隊院校，必須始終牢記既姓軍又姓黨的根本要求，強化政治敏銳性和政治鑒別力，嚴格落實各項紀律和規矩。積極打好意識形態領域斗爭主動仗，堅決抵制各種錯誤政治觀點，倡導既獨立思考、敢于打破常規，又把好尺度、守住底線，做到政治立場堅定性和科學探索創新性有機統一，確保不出雜音、不出政治性問題。

始終面向戰場面向部隊面向未來培育人才，忠實履行聯合作戰指揮人才培養這個核心職能

習主席強調，要堅持面向戰場、面向部隊、面向未來，深入研究把握聯合作戰指揮人才培養規律，提高人才培養質量。國防大學作為全軍唯一的綜合性聯合指揮大學，加緊培養聯合作戰指揮人才責任重大、使命光榮。

深入研究把握聯合作戰指揮人才培養規律。欲流之遠，必浚其源。要適應時代發展要求，緊密結合新時期軍事教育特點，加強聯合作戰指揮人才培養需求研究論證，及時配套完善課程體系，科學制定培養方案。針對新的領導指揮體制構建運行，探索深化“聯合作戰指揮”和“領導管理與指揮”分專業培訓方法路子，切實加大精準化、實踐性培養力度。大膽借鑒和創造性運用外軍好的做法，主動學習地方高中級干部培訓和人才培養有益經驗，積極吸收部隊軍事改革鮮活成果，著力推進軍事人才培養取得新躍升新進步。

傾力搞好懂打仗善教研的師資隊伍建設。校因師而名，師因才而立。辦學校必須要有一支精通業務的高水平教師隊伍。要繼續抓好“名師工程”，堅持重才、愛才、容才，不拘一格集聚人才、培養人才、使用人才，系統打造層次銜接、梯次遞進的人才發展布局。扎實搞好能力素質培養提升，廣泛開展教學大比武活動，深化拓展“五個走出去”實踐鍛煉，嚴密組織“教學科研創新集訓”，不斷提高廣大教員新質教學科研能力。積極拓寬人才智力引進渠道，有序引進各類拔尖人才，建好建強教研干部、流動型教官、外聘型專家“三位一體”的新型教研隊伍。

運用各方力量構建人才培養體系。培養聯合作戰指揮人才是一項復雜系統工程，必須集聚院校、部隊及地方綜合力量，才能取得扎實成效。要堅持邀請軍委首長機關、部隊優秀指揮領導干部和各領域專家權威來校授課。與戰區和軍種部隊一起，探索建立“國防大學+”的聯教聯訓新模式，實現部隊指揮打仗實際本領、學校聯合作戰教學能力“雙提升”。主動協調軍委機關、地方政府部門等，做好地方高中級干部、地方高校大學生國防教育和培訓工作，完成好對外培訓任務，努力形成共育人才的新局面。

大力推進國家高端戰略智庫建設，更好發揮理論研究和決策咨詢作用

習主席強調，科學的軍事理論就是戰斗力。我們要充分發揮學校名師名家和理論研究優勢，大力加強軍事理論探索創新，積極為建設具有時代性、引領性、獨特性的軍事理論體系貢獻力量。

注重在戰爭和作戰理論創新上求突破。創新是引領發展的第一動力。站在新的歷史起點上，建設新型強大人民軍隊，必須有科學理論作指導。要營造尊重、關心、支持創新的良好氛圍，引導教員淡泊名利、潛心治學、苦練內功，把主要心思和精力放在鉆研打仗上，讓各類人才各得其所、大展其長。堅持教學和科研相結合，以教學壓力激發創新動力，用創新成果豐富教學內容，做到相互促進、相得益彰。既堅決摒棄傳統觀念和慣性思維，又杜絕盲目跟風、簡單模仿外軍，使學校成為全軍先進軍事理念的發源地、軍事理論創新的“領頭羊”。

注重在構建先進作戰理論體系上求深入。作戰理論是軍事理論的核心和關鍵。要堅持為人才培養和戰斗力建設服務，著眼未來打什么仗、怎么打仗等問題，設置專門課題，進行專題研究。積極跟蹤現代戰爭演變趨勢，深入研究信息化戰爭制勝機理，研究高新技術發展運用及其對戰爭的影響，研究軍事斗爭準備重大現實問題，持續推進軍事理論創新發展。注重從戰爭中學習打仗、從實例中發現規律，將世界近幾場局部戰爭和大型演習作為重大課題，進行針對性、前瞻性和儲備性研究，努力為打贏未來戰爭提供強大的理論支撐。

注重在發揮國家高端智庫作用上見實效。戰略決定國運。學校去年被列入國家首批高端智庫建設試點。要抓住機遇，科學制定建設方案，組建高素質專業化研究團隊，遴選重點項目課題，創新研究模式，加快展開工作。堅持開門辦智庫、開放搞科研，加大走出去、請進來的力度，用好校外研究力量和資源，做到跨域融合、強強聯合、優勢互補。積極探索決策咨詢規律，健全完善智庫管理方式，配套出臺人才使用、競爭激勵等制度機制，鼓勵引導專家教授推出具有重要價值的成果，當好國家安全的堅定守望者。

集智聚力推進和落實改革，以實際行動交出合格答卷

習主席強調，要解放思想、實事求是、與時俱進，積極推進院校改革創新。我們要積極鞏固拓展改革強校成果，緊跟黨中央和中央軍委改革部署，在扎實抓好學校改革工作落實的同時，努力為深化國防和軍隊改革作貢獻。

下氣力完成好擔負的各項改革任務。當前，軍隊領導指揮體制改革任務基本完成，但后續改革任務，還有大量艱苦細致的工作要做。要圍繞構建與領導指揮體制相適應的工作運行機制、政策制度等，深入開展重大問題研究論證，大力宣講黨中央、中央軍委和習主席改革部署，籌劃和組織好專題培訓，為推進和落實改革發揮積極作用。緊貼院校改革實踐，針對近年來我軍院校教育和人才培養工作暴露出的突出矛盾和問題，組織力量進行研究攻關，為軍隊院校改革實施，推進院校建設實現大的加強，提供理論支持。

有針對性做好改革中教育引導工作。改革沒有旁觀席，人人都是參與者。要堅決用習主席改革強軍戰略思想統一意志行動，按照軍委統一部署，扎實抓好主題教育活動，引導大家深刻領會黨中央、中央軍委和習主席決心意圖，準確把握各項決策部署，更加堅定自覺地擁護、支持、參與改革。注重嚴格政治紀律和政治規矩，強化廣大師生政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做到雷厲風行、不折不扣抓好改革落實。堅持把經常性思想工作貫穿改革全過程，引導大家正確對待改革大局與局部利益的關系，正確對待改革調整與個人發展的關系，交出合格答卷。

著力推進教學科研方面的改革創新。軍隊院校“為戰而教”“為戰而研”是永恒主題。只有思想不斷革命、觀念不斷更新，才能跟得上軍事發展的步伐。要著眼未來仗怎么打、部隊應該怎么訓，更新教學理念，優化教學內容，改進教學模式，完善教學保障，使教學更加貼近部隊、貼近實戰。深度開發運用全域多維聯合作戰實驗室，加快推進兵棋系統改造升級，大力實行前沿理論進入重要班次，不斷提升教學實戰化水平。組織好嵌入式教研活動，在軍事斗爭準備實踐中檢驗理論成果，認真反思差距不足，概括總結經驗教訓，促進教學質量改進提高。

緊緊扭住黨委班子和干部隊伍建設，為深入推進改革強校提供根本支撐

習主席強調，要堅持教人先正己，堅持嚴字當頭。當前，黨領導我們正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，強軍興軍、強校興校的使命責任重大，必須建設一個堅強有力的黨委班子，打造一支素質過硬的干部隊伍。

按照從嚴要求，把黨委班子搞得堅強有力。全面從嚴治黨永遠在路上。要緊密結合學校黨組織建設特點和規律，扎實開展“兩學一做”學習教育，深入抓好黨章黨規和習主席系列重要講話精神學習，嚴密組織承諾踐諾、評議黨員等配合活動，引導廣大黨員深刻剖析解決存在的問題，自覺按照黨員標準規范言行，充分發揮先鋒模范作用。認真抓好黨委(支部)書記培訓，發揚黨內民主，加強黨內監督，用好批評和自我批評有力武器，落實廉潔自律各項規定，不斷提高發現和解決自身問題的能力。充分發揮黨委主體責任，加大從嚴治教、從嚴治學、從嚴治研、從嚴治考力度，嚴格落實各項規章制度，堅決防止好人主義和庸俗化傾向，立起黨委班子的強大威信威望。

持續深入肅清流毒影響，在大是大非面前保持堅定政治立場。學校上下堅決擁護支持黨中央查處郭伯雄、徐才厚案件。要認真抓好中央指示精神學習貫徹，組織開展專題教育，納入案例教學引導大家剖析反思，為全軍肅清流毒影響貢獻力量。召開專題民主生活會，不僅從黨委角度汲取教訓警示，還要把個人擺進去深刻剖析反思，切實做到引以為戒、防微杜漸，堅決從思想上、政治上、行動上、標準上向黨中央、中央軍委和習主席看齊。堅持持之以恒推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，對照軍委巡視、干部工作大檢查、財務工作大清查反映的問題，以無禁區、全覆蓋、零容忍的決心和態度，嚴肅查處整改，營造風清氣正的良好政治生態。

嚴格教育管理，高標準抓好干部隊伍建設。教人先正己。作為教育干部、培養干部、管理干部的隊伍，自身能力素質必須非常過硬。要嚴格落實“兩個堅持”“三個注重”“四個反對”指示要求，發揚學校公道、正派、廉潔選人用人好傳統好作風，按照軍隊好干部標準培養和選拔干部，樹立正確用人導向。堅持以更高要求從嚴治校，嚴格落實各項規章制度，加強對干部的教育管理監督，發揮好“作風熔爐”作用。注重熱情關心、真情關懷廣大師生員工，激勵大家始終保持銳意創新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣，努力創造更多更優秀的成果業績。

肅清流毒影響個人剖析材料篇六

除惡者必察其本，理疾者必絕其源。黨的十八大以來，習主席圍繞守紀律講規矩作出一系列重要論述，強調：黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨，就越要加強紀律建設在所有黨的紀律和規矩中，第一位的是政治紀律和政治規矩。全面徹底孟宏偉流毒影響，必須進一步深化思想清理，重塑信念和規矩，回歸本真和本色。

孟宏偉的所作所為，徹底背離黨的宗旨，嚴重踐踏黨紀國法，給黨的事業造成嚴重損害，給軍隊建設帶來嚴重危害，給官兵思想造成極大混亂。其流毒影響極為惡劣，是全局性、深層次的。只有徹底肅清這種流毒影響，才能切實純凈官兵思想、純潔干部隊伍、純正政治生態，才能把古田全軍政工會確立的根本性要求立起來。

不忘初心

嚴守政治紀律和政治規矩，重點要做到五個必須五個決不允許。習主席關于政治紀律政治規矩的重要論述，科學回答了用什么管黨、以什么治黨的時代命題。在強軍興軍風鵬正舉、深化改革實質啟動、正風反腐縱深推進的大背景下，每個黨員干部都要以認真較真、從嚴從實的態度對心靈作深刻的追問，切實把政治紀律政治規矩方面存在的突出問題解決好。

一問：對黨忠誠的堅貞品格怎么樣

對黨忠誠是共產黨人守紀律講規矩的核心要義，如果說戰爭年代忠誠的體現主要是血與火、生與死的考驗，和平時期忠誠的表現更多則是名與利、得與失的抉擇。面對深刻變化的新形勢新任務，每個同志都應重新審視自己的忠誠度，看信仰有沒有松動、初心有沒有蛻變、承諾有沒有兌現，從而更加自覺地把堅守忠誠的政治要求熔鑄在血脈里、落實到行動上。

知感恩才能忠誠。對黨員干部來說，知恩報恩更是黨性觀念、覺悟程度和道德修養的綜合體現。黨員干部都要懂得，離開組織的培養難以成才、難以進步、難以成事。因此，應牢記黨的恩情、感恩黨的培養，服從組織安排、珍惜組織信任，自覺與黨同心同德，始終以良好的精神狀態和一流的工作業績回報組織。講真理才能忠誠。現在，一些黨員干部之所以在一些問題上拿不起、放不下、想不開，根本上還是大勢來時理論思維支撐不夠。因此，必須在強化理論學習中進一步掌握真理，尤其要把習主席系列重要

講話

二問：肅清流毒的政治警醒怎么樣

嚴守政治紀律政治規矩，當前最重要最緊迫的就是從源頭上徹底肅清流毒影響，把被搞混的是非正過來、被搞亂的規矩立起來、被搞壞的風氣扭過來。

毀綱亂政危害極大。孟宏偉出賣靈魂、踐踏法紀、貪婪成性、家風敗壞，對黨員干部理想信念沖擊極大，對黨的組織原則破壞極大，惡劣行徑撕開的是對黨和人民的感情，銷蝕的是對鋼鐵長城的信念信心，這種傷害和影響是敵對勢力多少年想辦而沒能辦到的。從忠誠到背叛，其慘痛教訓足以讓人警示一生：任何時候都不要把信仰弄丟了，弄丟了難得善終;任何時候都不要把權力用過了，用過了害人傷己;任何時候都不要把金錢看重了，看重了人財兩空;任何時候都不要把法紀當兒戲，踐踏了定遭制裁。每個同志都應自覺從靈魂深處叩問、從思想根子深刻剖析、從作風養成深度整改，著力破除信仰信念上的虛無主義，始終堅持馬克思主義一元化指導地位，堅決抵制各種錯誤思潮的侵蝕，從思想上解決好信什么的問題;著力破除踐行忠誠上的投機主義，堅持靠忠誠強基固本、培塑人格，不當兩面人、不做兩面派，從政治上解決好跟誰走的問題;著力破除紀律規矩上的自由主義，始終把自己置于組織和群眾的監督之下，讓那些不嚴不實的東西近不了身、附不了體，從組織上解決好歸誰管的問題;著力破除權力運用上的利己主義，牢記黨員干部的身份定位，做一個干凈干事的人，從作風上解決好我是誰的問題;著力破除制度設計上的功利主義，堅決反對為少數人私下勾兌程序、量身設計規定，從體制上解決好為了誰的問題。

三問：堅守底線的行為自覺怎么樣

習主席指出：能守住做人、處事、用權、交友的底線，就能守住黨和人民交給自己的政治責任，守住自己的政治生命線，守住正確的人生價值。當前，新規禁令的界線非常明確，過去能干的事，現在不能干;普通百姓能干的事，黨員干部不能干;過去干了是小事，現在再去干就要出大事。每個同志都應把紀律規矩挺在前面，把底線設得高一些、守得嚴一些。

多算大賬，少算小賬。登高望遠才有滿目春光，囿于眼前往往鼠目寸光。要始終保持頭腦清醒、心思澄明，平時多算算政治賬、長遠賬，少算些利益賬、眼前賬，多算算名譽賬、親情賬，少算些權力賬、物質賬，掂一掂踩了紅線、心驚膽戰劃不劃算?看一看栽了跟頭、自毀前程值不值當?想一想失了自由、累及妻兒后不后悔?把這些大賬小賬算清楚了，自然就能以金剛不壞之身頂住各種考驗誘惑。