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人民警察面試技巧最新題目(四篇)

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人民警察面試技巧最新題目(四篇)
時間:2023-05-30 15:56:53     小編:zdfb

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人民警察面試技巧最新題目篇一

答案

1、首先接報(bào)后立即動身到現(xiàn)場,途中撥打120。

2、保護(hù)現(xiàn)場,提取證物或固定證物,視事故情況及時穩(wěn)定事故相關(guān)人員的情緒,并與領(lǐng)導(dǎo)電話聯(lián)系,匯報(bào)有關(guān)情況。

3、召開協(xié)調(diào)會議,處理交通事故。

4、將事故處理結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

2、基層派出所發(fā)生群眾圍攻事件 領(lǐng)導(dǎo)派你前去處理 你怎么辦?

答案:

1、首先著便衣到圍攻人員當(dāng)中,了解情況。

2、根據(jù)了解的情況有針對性開展工作:一是勸說現(xiàn)場無關(guān)人員離散,方式很多;二是與參與圍攻人員交涉,指出圍攻行為的違法性及其嚴(yán)重后果,并要求其派出代表進(jìn)行商談。三是安排防爆警察做好準(zhǔn)備,以備急用。過程中定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。

3、做好善后工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),對群眾正當(dāng)要求予以支持。如群眾為什么圍攻派出所,本著有則改之,無則加勉的態(tài)度,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),改善警民關(guān)系。向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

1、 目前競爭性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部已成為干部選拔的重要形式之一,請你結(jié)合實(shí)際談?wù)剠⒓舆@次公開選拔的態(tài)度,你有何優(yōu)勢。

【參考答案】①競爭性選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部成為干部選拔的重要形式,標(biāo)志著我國干部人事制度改革的大趨勢。通過競爭性選拔能夠拓寬選人視野,也為更多年輕有為的干部提供了脫穎而出的機(jī)會和平臺。

②這次我之所以參加公開選拔,出于兩點(diǎn)考慮:一是以自己的實(shí)際行動支持公開選拔,二是通過公開選拔檢驗(yàn)自己的能力素質(zhì)。如果我有幸能夠入選,我將不辜負(fù)組織和人民的厚望,權(quán)為民用、情為民系、利為民謀。

③參加這次競爭性選撥,我有三個方面的優(yōu)勢:一是具有較高的文化理論素養(yǎng);二是具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;三是具有為人民服務(wù)的精神。

2、如果你這次競爭性選拔成功,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,卻發(fā)現(xiàn)自己并不適應(yīng),甚至不能勝任新的領(lǐng)導(dǎo)崗位的工作,身邊的同志也對你有些看法,你如何辦?你面對這種情況,以后將如何打開工作局面。

【參考答案】通過競爭性選拔,我走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位,既是對我能力的肯定,也是組織和人民對我的信任。上任后,肯定有一個適應(yīng)的過程。如果發(fā)現(xiàn)自己長時間不適應(yīng)、甚至不勝任,我將從以下三個方面著手:

①反思自省,迅速找出不適應(yīng)、不勝任的原因。

②努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,虛心向單位的老領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習(xí),彌補(bǔ)自身專業(yè)和能力上的不足,盡快進(jìn)入角色,為黨和人民工作。

③如果經(jīng)過自己的努力仍然不能適應(yīng)、不能勝任的話,我將主動向組織和領(lǐng)導(dǎo)說明情況,請他們對我重新進(jìn)行考察安排。

3、如果你走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位,由于你的部下工作失誤,給當(dāng)?shù)厝罕娫斐梢欢ǖ慕?jīng)濟(jì)損失,當(dāng)?shù)厝罕妼Υ瞬焕斫?,到政府大門口組織了大規(guī)模的上訪活動,情緒激動。領(lǐng)導(dǎo)讓你去處理此事,你如何辦。

[答案要點(diǎn)]作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部上要對黨負(fù)責(zé),下要對人民群眾負(fù)責(zé)。如果我的部下因?yàn)楣ぷ鞯氖д`,給人民群眾造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失,我難辭其咎,負(fù)有不可推卸的責(zé)任。面對群眾因?yàn)椴焕斫舛M織的上訪,我準(zhǔn)備采取如下措施進(jìn)行處理:

①沉著冷靜,耐心細(xì)致地做好群眾工作,安撫群眾情緒。

②趕赴現(xiàn)場,誠懇向群眾道歉,并詳細(xì)了解群眾意見。

③表明態(tài)度:一是深入調(diào)查,掌握群眾損失情況;二是盡最大能力把群眾的損失降低到最小程度。三是及時向組織匯報(bào)情況,尋求組織支持。

④總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。通過這件事情舉一反三,教育部下在今后的工作中避免發(fā)生同類的失誤。

4、假如你是一名副職。若“一把手”安排工作往往一竿子插到底,你將如何對待這個問題?

【答案要點(diǎn)】

有兩種情況:(1)如果是“一把手”工作方法上的問題,那么: ①首先應(yīng)該肯定這也是“一把手”對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,應(yīng)給予理解。

③自己對分管工作應(yīng)主動超前進(jìn)行考慮,積極、主動地向“一把手”提建議,以自己的實(shí)際行動來影響與改變“一把手”的這種工作習(xí)慣。

③溝通思想,交換意見,建議建立起工作程序和制度,規(guī)范正副職的工作行為。

(2)如果是自身不足而造成“一把手”不信任,致使其親自安排工作的,那么:

①提高自己的工作能力、工作水平。

③增強(qiáng)術(shù)業(yè)心,責(zé)任感,工作做到積極主動。

③認(rèn)真反思自己其他方面有沒有讓“一把手”不信任的地方,在工作中加以改進(jìn)。

5、你在整理基層上報(bào)材料過程中發(fā)現(xiàn)有失實(shí)失真的情況。你怎么辦?

解析:這是一道考察考生解決問題能力的題目??忌诿鎸ぷ魇д`的情況下,首先肯定要講究原則性,在大是大非面前,肯定要以工作為重,有失真失實(shí)的情況,一定要勇于指出來,看情況可以給予建議和意見。不能不好意思,怕得罪人而藏著掖著,這是對人民對黨和國家既不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。但是,如何向基層單位提出這個問題,要注意方式方法和技巧。不能打擊基層單位的工作積極性,但是也要讓他們意識到工作認(rèn)真的重要性,讓他們今后的工作中做到全心全意為人民服務(wù)。

【答案要點(diǎn)】遇到這種情況,首先要保持冷靜,切記急躁。我會從以下幾個方面去解決:

第一、先仔細(xì)核查材料中失實(shí)失真的具體情況,并列出相關(guān)問題。

第二、跟基層上報(bào)材料的同志進(jìn)行溝通,說明相關(guān)失實(shí)失真的問題,問其是否是上報(bào)的數(shù)據(jù)有誤,如果有誤,請其重新核對數(shù)據(jù)再上報(bào)。

第三、如果是故意隱瞞上報(bào)失實(shí)失真的材料,我會立即告訴領(lǐng)導(dǎo)請求指示,并根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示指出他們這種行為的不可取,嚴(yán)重的話要根據(jù)規(guī)定做出相應(yīng)的處罰。

第四、總之作為一名公務(wù)員,在工作中要認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)格審核,遇到問題積極采取措施,使工作得以順利解決,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

評論:實(shí)事求是是我們黨最基本的原則,也是黨對我們的基本要求,不做假,不說假話,對造假嚴(yán)詞說不,這些都是我們必須做到的。近年來,隨著改革開放以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的黨的路線的貫徹執(zhí)行,我們黨內(nèi)極少數(shù)腐敗特別會“數(shù)字出官”,編造虛假的經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)偽造政績,這嚴(yán)重影響了黨和政府的形象。

對于我工作遇到的下級數(shù)據(jù)有錯誤,我要嚴(yán)肅對待,具體如下:

第一,首先要弄清楚情況,不能魯莽行事,我們也不排除可能是下級不小心工作失誤造成的。因此要和下級確認(rèn)數(shù)據(jù)中的某些數(shù)字,可以抽樣問一些。 第二,如果核實(shí):數(shù)據(jù)是不小心個別錯誤造成的,責(zé)令其趕快改正,必要的時候親自下去協(xié)助調(diào)查,看問題出在哪里。最后責(zé)令重新遞交新的數(shù)據(jù)報(bào)表,并做出適當(dāng)?shù)呐u教育,工作務(wù)必嚴(yán)謹(jǐn),防止事態(tài)擴(kuò)大。

第三,如果經(jīng)過核實(shí),下級確認(rèn)數(shù)據(jù)沒問題,而且根據(jù)我的其他分析判斷,確認(rèn)數(shù)據(jù)造假行為,這時候必須嚴(yán)肅處理。

第四,堅(jiān)持黨的原則,上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)請示處理辦法,按照組織規(guī)定嚴(yán)肅處理,對黨的干部造假行為決不姑息,按規(guī)定處理。

第五,最后召開內(nèi)部會議,通報(bào)此事處理情況,加強(qiáng)對黨的干部監(jiān)督和教育,要引以為鑒,工作務(wù)必嚴(yán)謹(jǐn),務(wù)必實(shí)事求是。

最后,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,工作務(wù)必堅(jiān)守黨的原則,遵照黨的規(guī)則制度,依法行政。做事務(wù)必小心謹(jǐn)慎,遇事不能魯莽慌張,要認(rèn)真調(diào)查研究,實(shí)事求是的分析情況再做決定。

6、請聯(lián)系實(shí)際評析“有權(quán)不用,過期作廢”與“為官一任,適用一方”。

【出題思路]:以價值觀為核心的權(quán)力觀決定領(lǐng)導(dǎo)工作的方向,并影響其績效。由于“文-化-大-革-命”的斗爭哲學(xué)和極左思潮在很大程度上沖擊了社會道德體系,市場經(jīng)濟(jì)的驟然問世又帶來利益至上的負(fù)面影響,權(quán)力拜物教在一定范圍內(nèi)泛濫成災(zāi)。求職動機(jī)純正者回答本題時,坦蕩磊落,理直氣壯,由衷之音可聞,肺腑之聲可辨。反之,目不應(yīng)心,或信屈騖牙,或言不由衷。

報(bào)考處級正職及更高等次者,應(yīng)著眼于兩個文明的協(xié)調(diào)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)性發(fā)展。

【主測要素]:權(quán)力觀;分析深度

【參考答案】:

(1)領(lǐng)導(dǎo)者的職務(wù)或職位是依法獲得的,但歸根到底是人民賦予的。來自職務(wù)的職權(quán)也是責(zé)任,即為人民服務(wù)的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)職權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和合法權(quán)益是統(tǒng)一的。任何一個黨政領(lǐng)導(dǎo)者,都要對黨和人民負(fù)責(zé),對權(quán)力機(jī)關(guān)和上級機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。

(2)追求升官發(fā)財(cái)是剝削階級的權(quán)力價值觀。報(bào)紙不斷披露領(lǐng)導(dǎo)干部貪贓枉法、難填欲壑而落入法網(wǎng)之丑事,應(yīng)引以為戒。

(3)為人民服務(wù)不是為民作主,因?yàn)檫@樣就顛倒了主仆關(guān)系。馬克思贊揚(yáng)巴

黎公社的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者都是“負(fù)責(zé)的公仆”,而不是“凌駕社會”的官吏。當(dāng)人民的勤務(wù)員,以奉獻(xiàn)為最高的社會價值,這是無產(chǎn)階級權(quán)力觀的核心。

(4)社會主義的本質(zhì)是最終實(shí)現(xiàn)共同富裕。共同富裕不等于同步富裕,而是允許誠實(shí)勞動和合法經(jīng)營的人先富起來,進(jìn)而達(dá)到共富。為官一任,必須富民一方。

(5)為官者切忌急功近利,切忌竭澤而漁,切忌追求立竿見影的政績。必須考慮全局利益,反對地方保護(hù)主義。必須考慮長遠(yuǎn)利益,不能斷送子孫生路。必須考慮環(huán)境效益,維護(hù)生態(tài)平衡。必須考慮社會效益,不能以犧牲精神文明為代價求得物質(zhì)文明的發(fā)展。

(6)為官者必須深刻理解教育是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展之本,是培養(yǎng)高素質(zhì)人才的陣地,是凈化社會風(fēng)氣的途徑,是實(shí)現(xiàn)兩個文明協(xié)調(diào)而可持續(xù)發(fā)展的必由之路。

7、請聯(lián)系實(shí)際談領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該怎樣正確對待監(jiān)督?

【出題思路]:人是自然屬性與社會屬性的統(tǒng)一體,社會屬性通常是也應(yīng)該考試大收集整理是屬于矛盾的主要方面,但作為漫長的進(jìn)化史中形成的自然屬性即本能,有著天然的有時難以抗拒的力量,如果不是經(jīng)常自重自省、自律他律,即使是德高望重、善于自制的人在特定條件下也會做出令人惋惜的舉動。歷史和現(xiàn)實(shí)的無數(shù)觸目驚心的事例一再表明,不受監(jiān)督,必然腐敗,或者是作風(fēng)腐敗,或者是全面腐敗。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)從理論高度上搞清為什么必須自覺接受監(jiān)督,高層領(lǐng)導(dǎo)更應(yīng)從建設(shè)社會主義民主政治的題中之義進(jìn)行闡發(fā)。

【主測要素]:權(quán)力觀;理論思維能力

【參考答案】:(1)依法治國是黨領(lǐng)導(dǎo)人民治理國家的基本方略,而依法治國的關(guān)鍵在于依法行政。對公務(wù)員特別是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部是否依法執(zhí)行公務(wù)的監(jiān)督就成為依法行政的根本保證。

(2)監(jiān)督行政是不同于行政監(jiān)督的概念,它是指有權(quán)的監(jiān)督主體對行政主體是否依法行政的監(jiān)督,這些主體包括權(quán)力機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、上級行政機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門。這種監(jiān)督有的具有法律意義,有的并不具有嚴(yán)格的法律意義。領(lǐng)導(dǎo)干部必須自覺接受這種監(jiān)督。

(3)領(lǐng)導(dǎo)干部還必須接受群眾監(jiān)督,包括政協(xié)和民主黨派的民主監(jiān)督和輿-論監(jiān)督。朱接見《焦點(diǎn)訪談》工作人員時公開表示主動接受監(jiān)督,應(yīng)該成為各級領(lǐng)導(dǎo)者的榜樣。

(4)社會主義民主的本質(zhì)是人民當(dāng)家作主,領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)者就是負(fù)責(zé)

的公仆。主仆關(guān)系不能顛倒,不能提出為民父母官或?yàn)槊褡髦髦惖姆饨ㄖ髁x清官良吏的口號。這樣,他們接受監(jiān)督是理所當(dāng)然、不言而喻的。當(dāng)然,領(lǐng)導(dǎo)者也是主人,他們也有權(quán)監(jiān)督別人。在一個文明的社會里,不可能也不應(yīng)該有凌駕法律的超人,人人都是監(jiān)督的主體,也都是監(jiān)督的客體。

9、在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),有人說應(yīng)該將資金投入到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,有的說應(yīng)該將資金投入到民生上,對此你怎么看?

解析:題目類型:理解分析(兩難題);重點(diǎn):表達(dá)不偏激

1、兩者相互作用

2、“經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)”這一限定條件,指出:第一,經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá);第二,民生待解決

3、“政府財(cái)力”這一限定條件,指出:第一,是政府行為;第二,“財(cái)力”來之于民,應(yīng)用之民;

4、解決方法:統(tǒng)籌兼顧;結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況發(fā)展經(jīng)濟(jì),保障民生。

5、美好假設(shè)

【參考答案】對此有以下幾點(diǎn)看法:

第一、這兩種說法都有道理。

第二、有人說應(yīng)該將資金投入到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上。因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),必須充分運(yùn)用資金,把它投入到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上,一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設(shè),才能促進(jìn)欠發(fā)達(dá)地區(qū)的發(fā)展,才能促進(jìn)社會和諧的穩(wěn)定。

第三、有人說應(yīng)該將資金投入到民生上。關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生,是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的一貫要求和傳統(tǒng)作風(fēng),是人民政府的基本職責(zé)。我們可以把資金投入到社會管理和公共服務(wù)領(lǐng)域,即可以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,又能有效的改善民生。

第四、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和民生二者關(guān)系是相輔相成的。十七大報(bào)告中就提出了必須在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上,更加注重社會建設(shè),著力保障和改善民生,推進(jìn)社會體制改革,擴(kuò)大公共服務(wù),完善社會管理,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。胡-錦-濤曾有明確定義:發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享。所以我們在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時,關(guān)注民生,促進(jìn)國家經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。

答題思路:對于這種題目,是問你比較兩者那個重要,典型的綜合分析題。要點(diǎn)如下:

評論:改革開放以來,我國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了長足的發(fā)展,但是出現(xiàn)了發(fā)

展的不均衡現(xiàn)象,比如說,東部和東南沿海地區(qū)發(fā)達(dá),中西部地區(qū)相對落后,因此現(xiàn)在我們加快欠發(fā)達(dá)地區(qū)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)我國的經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展和共同富裕是構(gòu)建和諧社會的前提。

第一,發(fā)展經(jīng)濟(jì)很重要,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心是我國的基本路線。經(jīng)濟(jì)是物質(zhì)基礎(chǔ),經(jīng)濟(jì)是富民之本,貧窮不是社會主義。只有經(jīng)濟(jì)起來了,其他的一切才有物質(zhì)保障,人民群眾才能過上好日子。但是發(fā)展經(jīng)濟(jì)時切記貫徹科學(xué)發(fā)展觀,注意環(huán)境保護(hù),不能再以犧牲環(huán)境為代價換來經(jīng)濟(jì)的暫時發(fā)展。

第二,民生是我們黨的立民之本,孟子說,民為貴、社稷次之,君為輕。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),立黨為公、執(zhí)政為民就是要做到權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系,發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展的成果為人民共享。所以,我們黨工作的一切出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為了人民,群眾滿意不滿意是衡量我們執(zhí)政水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。因此,民生是根本歸宿,這一點(diǎn)上絕對不能含糊。

第三,發(fā)展經(jīng)濟(jì)和發(fā)展民生是統(tǒng)一的,發(fā)展經(jīng)濟(jì)的最終目的和歸宿都是為了人民群眾過上好日子。因此發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時一定要把民生問題放在心上,發(fā)展經(jīng)濟(jì)一定要優(yōu)先發(fā)展與民生相關(guān)的經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,比如因地制宜的發(fā)展農(nóng)業(yè)特色經(jīng)濟(jì)等等。

總之,只有經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,人民生活幸福,經(jīng)濟(jì)發(fā)展成果為廣大人民共享,才是和諧社會。

10、怎樣從領(lǐng)導(dǎo)者角度分析“先天下之憂而憂”的“憂”字?

【出題思路】;人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。對于領(lǐng)導(dǎo)者來說,必須胸懷大局,登高望遠(yuǎn),預(yù)測變化,未雨綢繆。對‘憂”字的理解深度和對應(yīng)措施凸顯領(lǐng)導(dǎo)水平。越是高層的領(lǐng)導(dǎo)者,越應(yīng)從國家、社會和本職工作未來變化的深層次問題來規(guī)劃當(dāng)前的工作。

[主測要素]:憂患意識;預(yù)見能力;決策水平

【參考答案】:

(1)仁人志士先天下之憂而憂,后天下后之樂而樂。從“憂”字而言,首先考慮的是國際形勢的新特點(diǎn):美國充分利用其作為惟一的超級大國的有利條件,力圖建立單極世界,誰不俯首聽命,就讓他吃導(dǎo)彈。美國飛機(jī)從本土起飛,直撲我駐南使館,5枚導(dǎo)彈精確命中目標(biāo),制造外交史上驚人的慘-案。為了獨(dú)霸世界,美國還大量增加軍費(fèi)。美國又利用經(jīng)濟(jì)連續(xù)9年增長造成的美元的堅(jiān)挺地位,力

圖在世界建立有利于美國的貿(mào)易秩序。同時,美國利用優(yōu)惠的條件加緊掠奪各國的人才資源。這是更可怕的。

(2)我國改革開放以來取得驚人成就,但gdp大約只是美國的1/8,日本的1/6,我們增長8%的絕對值遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于美國增長3%的絕對值,更不用說人均值了。必須以提高效益為前提而加快發(fā)展速度。

(3)多年來“以糧為綱”造成生態(tài)平衡破壞。人口、資源、環(huán)境之間的矛盾越來越突出。任何發(fā)展都應(yīng)納人可持續(xù)發(fā)展的軌道,任何效益都應(yīng)把環(huán)境效益和社會效益擺在首位。

(4)物質(zhì)文明一手硬,精神文明一手軟。社會風(fēng)氣未根本好轉(zhuǎn)。經(jīng)濟(jì)犯罪率上升,犯罪年齡下降。盡管江澤民同志強(qiáng)調(diào)不能以犧牲精神文明為代價去換取物質(zhì)文明的進(jìn)步,但不少領(lǐng)導(dǎo)者仍然急功近利,追求可見的“政績”。

(5)教育未擺到應(yīng)有位臵:教育成效難以短期凸顯,但教育是精神文明建設(shè)的根本,是物質(zhì)文明建設(shè)的基礎(chǔ)。國際上都把教育擺在科學(xué)的前面。我們把按期發(fā)放工資寫進(jìn)(教師法),但未把按期發(fā)放工資寫進(jìn)公務(wù)員法規(guī),從另一個方面表明整個社會還沒有真正重視教育。

面試技巧2015-04-08 23:37 | #2樓

1、準(zhǔn)備時要注意放松心態(tài),如果排序較后,可以小睡一下,養(yǎng)精蓄銳,在考前十分鐘調(diào)整全身狀態(tài),使自己在入場時達(dá)到最佳。

2、進(jìn)入考場前要先敲門,聽到請進(jìn)后推門進(jìn)入考場。

3、進(jìn)入考場走兩步,會看到評委和其他人員在室內(nèi)一側(cè),而你的面前會有一桌一椅,請?jiān)谧琅哉径?。然后向各位評委鞠躬,報(bào)出自己的面試順序號(注:萬不可說出自己的考號和姓名,這樣會被取消考試資格,直接清除出場)。

4、鞠躬完畢等待主考官的提示。這時主考官會向你介紹考試的方式和內(nèi)容(包括共有幾題,共有多少時間,如何答題,一般面試前一天會有面試說明,要提前搞清楚,這時要確認(rèn)),主考官介紹完畢,會問你聽清楚了嗎?你要清晰明確的回答“聽清楚了”,如未聽清楚,則可以提出疑問,萬不可不懂裝懂,搞錯了規(guī)則。當(dāng)然,一次聽清是最好不過的了。

5、面試一般是3-5道題,每題答題時間為5分鐘?,F(xiàn)在一般是兩種考試方式:一種是主考官把所有的題目都告訴你,然后由你自己決定這25分鐘的時間安排。(這種情況下有時會在進(jìn)考場前提前把考題發(fā)給你,讓你在前一名考生回答期間在場外另一個準(zhǔn)備室準(zhǔn)備,上場后直接回答,筆者本人就遇到過這種情況。)一種是主考官提一個題,你答一個,每題5分鐘,可以提前回答完畢,但不可超時。(這種情況一般不會提前給題,主要是考現(xiàn)場反應(yīng)和表現(xiàn))。

6、答題時間安排。不管是上面兩種形式的哪種,都要注意安排好時間(一般考桌上會準(zhǔn)備一個表給你提示時間,但為保萬一,最好自己帶一個表,表盤字要大,開始思考答題時放在桌上,注意不要用帶在手上的,考試時總抬手看表是不自信的表現(xiàn),放在桌上隔一會兒掃一眼就夠了)。一般來講,思考和答題的時間安排為3:2是比較合理的,就是說5分鐘的答題時間,思考3分鐘,回答2分鐘,如果是5道題集中回答,就思考15分鐘,回答10分鐘。如果是場外準(zhǔn)備場內(nèi)答,就不存在這個問題了,只要最后不超時就可以了。

7、思考問題。考桌上會提供紙筆,思考時要把回答要點(diǎn)寫出按主次列好,以備回答中提示自己。注意要分清主次、輕重、緩急。特別要寫清一、二、三、四,這樣會更加條理,答題也是如此。

8、回答問題。要口齒清楚,思路清晰,條理分明,常用詞有一是二是三是等等,這樣會給考官更加條理的感覺。注意加強(qiáng)對時間的掌控,不要超時。另外,如果是多道題集中回答,則要注意揚(yáng)長避短,對自己拿手的題可以多說一會兒,對自己拿不準(zhǔn)的要少說一點(diǎn),但不要差太多。

9、注意說回答完畢。如果是一題一題的提問,那么每題回答完要說回答完畢,如果是集中回答,那么所以的回答結(jié)束后要說回答完畢。

10、完畢后,聽主考官的口令指示,這時會讓你退場,請離開考桌,立正鞠躬,然后退場。

觀點(diǎn)類題目的高分策略

觀點(diǎn)類題目即是要求考生對名言警句、社會流行語及有社會影響力的人物的觀點(diǎn)等問題發(fā)表自己的看法,要求考生能夠規(guī)范答題,保證語言流暢條理清晰言之有物,答題時間三分鐘左右。在國考和近兩年的省考中,觀點(diǎn)類題目的考查頻率在不斷提高,對于考生而言,卻似乎比社會現(xiàn)象類問題答題難度更高。其實(shí),這是因?yàn)楸姸嗫忌鷮υ擃愵}型認(rèn)識不夠,沒有把握好其中的解題思路和技巧,或者是對思路和技巧有自己的認(rèn)識,但在實(shí)際答題中無法很好的應(yīng)用。為了幫助各位考生輕松應(yīng)對此類問題的作答,專家特為廣大考生就這類題型的答題思路、答題誤區(qū)、答題高分方法使諸位考生在作答這類問題的時候心中有數(shù)、游刃有余。

觀點(diǎn)類問題的共性是都涉及到對觀點(diǎn)的看法,我們把觀點(diǎn)類問題分為單觀點(diǎn)、雙觀點(diǎn)和多觀點(diǎn)三類。那么首先,考生要明確觀點(diǎn)的含義和內(nèi)容,進(jìn)而明確觀點(diǎn)的意義和價值,并能通過語言把自己完整的充分的闡釋表述出來,使考官能夠意識到考生對相關(guān)觀點(diǎn)認(rèn)識到位,能夠多角度看問題,能夠多層次闡述問題。

一、就話論話——解釋含義明意義

答題的第一步便是要求考生能夠順利解釋觀點(diǎn)的含義和內(nèi)容,并解釋其意義和實(shí)際

的價值,用簡短的話去發(fā)表自己對觀點(diǎn)的看法。對于不同的題目類型都要進(jìn)行分別的闡述,發(fā)表自己對每句小觀點(diǎn)的看法及對正句話的認(rèn)識,可以結(jié)合自身簡單表述。

在這里考生可能遇到的困惑主要表現(xiàn)在兩個問題上面。首先,對于觀點(diǎn),考生可能從來沒有聽過,甚至看到之后也不知道觀點(diǎn)的具體含義,更別提其意義了。譬如說:談?wù)勀銓Α钡虏还拢赜朽彙钡目捶??相?dāng)多的考生并不知道他的具體含義。這個時候,考生便采用“關(guān)鍵字法”來分析就可以了,即是就觀點(diǎn)中出現(xiàn)的關(guān)鍵字進(jìn)行解釋,譬如上述觀點(diǎn)涉及的關(guān)鍵字有“德”和“鄰”,考生可圍繞一個人的德行和別人對其的認(rèn)可或者一個有德行的人是不缺乏同行者和支持者等等話題展開論述。

二、就話論理——結(jié)合自身聯(lián)實(shí)際

明確了觀點(diǎn)的含義和內(nèi)容之后,就要求考生對觀點(diǎn)的意義和價值進(jìn)行充分的闡釋了,闡釋的方法主要有很多,只要能充分論證自己的觀點(diǎn)便可,譬如結(jié)合自己來進(jìn)行論述,結(jié)合歷史人物事件進(jìn)行論述,結(jié)合當(dāng)前社會典型進(jìn)行論述等等,一般考生由于提前準(zhǔn)備不足,缺少對歷史事實(shí)的積淀和對當(dāng)前社會熱點(diǎn)的認(rèn)識,故而最簡單最常用的方法便是結(jié)合自身、聯(lián)系社會實(shí)際來進(jìn)行論述,去印證自己的觀點(diǎn)。

有人認(rèn)為“性格決定成敗”,有人認(rèn)為“機(jī)會決定成敗”,你是怎么看的?對于這個問題的作答重在如何就話論理,那么怎樣去闡釋自己對“性格決定成敗”和“機(jī)會決定成敗”的看法?最常用的方法便是結(jié)合自己聯(lián)系實(shí)際地去說明問題,說明自己對性格和機(jī)遇對成敗問題的看法。對于這個雙觀點(diǎn)的問題,一般都是需要我們?nèi)婵创龁栴}的,也就是兩個分觀點(diǎn)都有片面性,一般情況下分別論述其合理性和局限性之后,將兩者結(jié)合起來便是正確的方法-論,當(dāng)然論述的時候,主要就是結(jié)合自身,從自己的親身經(jīng)歷入手,或者也可以聯(lián)系整個社會的大背景進(jìn)行解釋說明。

三、就話論人——公職立場談實(shí)踐

公務(wù)員考試和面試一樣都是對考生黨性測查的一種考試形式,考官更想了解的是考生是否有高的政治覺悟,能夠承擔(dān)國家人民賦予的政治責(zé)任,在我們答題的過程中也要注意自己的公仆身份,所以在解釋了觀點(diǎn)含義內(nèi)容,闡述了觀點(diǎn)實(shí)際意義后,需要就該觀點(diǎn)結(jié)合自身的實(shí)際工作和生活進(jìn)行表態(tài),說明在以后的工作和生活中自己會怎樣做,怎樣去樹立典型以身作則,或者從公務(wù)員群體的角度說明作為一個特殊的群體,要在工作生活中如何去服務(wù)群眾,堅(jiān)持什么樣的方式方法走群眾路線。

一句古文“傲不可長,欲不可縱,志不可滿,樂不可極”,請你分析一下。對于這個多觀點(diǎn)類問題,首先在對每句小觀點(diǎn)進(jìn)行分別論述后,結(jié)合自身或者社會實(shí)際進(jìn)行說明,之后要就一個公務(wù)員的身份去論述自己在以后的工作和生活中要堅(jiān)持什么樣的方式方法,即是

要謙虛地面對工作中的人和事,控制自己的欲望,做到有理由節(jié),做事情處理問題的要結(jié)合實(shí)際,腳踏實(shí)地,從實(shí)際出發(fā),面對成績不驕傲自滿,保持謙遜的態(tài)度。

總之,在作答該類問題的時候,以答題思路為參考,可運(yùn)用多種方法來進(jìn)行回答。對單觀點(diǎn)、雙觀點(diǎn)和多觀點(diǎn)問題進(jìn)行簡單論述之后,結(jié)合自身聯(lián)系實(shí)際,或者結(jié)合考生自己提前積累的歷史和政治熱點(diǎn)素材對自己的觀點(diǎn)進(jìn)行充分的論證,之后就公職立場,從一名準(zhǔn)公務(wù)員的立場和角度出發(fā)去談自己在以后工作生活中的處事方式方法,相信掌握答題思路,把握了以上的注意事項(xiàng)之后,考生一定能夠輕松應(yīng)對該類問題。

公務(wù)員面試考前一周備戰(zhàn):四大策略

很多考生在面試前一周左右時,都會出現(xiàn)較大的心理波動,一時很興奮,一時又很緊張,甚至還會有疲憊,有些考生甚至在面試前出現(xiàn)崩潰的情況。因?yàn)殡S著考試的臨近和復(fù)習(xí)的深入,會對考試有著一種既熟悉,又陌生的感覺,從而對面試產(chǎn)生無力感,偏偏就無法擺脫。于是還沒等考試就先輸了,是所謂不戰(zhàn)而敗。這種情況,不只是在沒有參加過面試的考生身上出現(xiàn),甚至在一些多次參加面試的考生身上也會出現(xiàn),因此必須引起廣大考生的高度重視,以下是專家在深入研究基礎(chǔ)上提出的公務(wù)員面試臨考備戰(zhàn)方法,考生要謹(jǐn)記。

第一,要保持規(guī)律的生活,調(diào)整好生活節(jié)奏。

每天的睡眠很重要,保證早睡早起,晚上11點(diǎn)前務(wù)必入睡,早餐7點(diǎn)左右起床。因?yàn)槊刻斓?1點(diǎn)開始至凌晨2點(diǎn),是人體進(jìn)行內(nèi)部系統(tǒng)修復(fù)的關(guān)鍵時間,保證這段時間睡得好,白天精力才能充沛。而早上起來后,洗漱完畢后可以對著鏡子笑一笑,對自己說幾句積極鼓勵的話,如“我狀態(tài)很好”、“我很棒”之類的,如果突然遇到緊張和心慌,可以想象面試當(dāng)天的情景,按照流程順序,直到最后成功走出考場,減輕自己的緊張情緒。

第二,注意保持適度的學(xué)習(xí),模擬是關(guān)鍵。

在臨考前的學(xué)習(xí),主要就是進(jìn)行練習(xí)鞏固、模擬和時事涉獵了。一是要把曾經(jīng)整理過的各類題型每類抽2-3道典型題,仔細(xì)鉆研,反復(fù)練習(xí),熟記于心,聽題和看題后,可以先說思路,再說內(nèi)容,練習(xí)審題;二是每天抽出1-2個小時的時間,全真模擬2次,讓自己有臨場的感覺并保持住這種感覺,模擬的時候要穿上面試當(dāng)天的衣服和鞋子,并且按照規(guī)定流程進(jìn)行;三是要注意涉獵一些典型的時事、政策、法律法規(guī)、名言、領(lǐng)導(dǎo)講話等要注意分類整理記憶,并且引用的時候應(yīng)該怎樣描述要事先寫好并練習(xí)。

第三,提前做好物品和著裝準(zhǔn)備。

在面試考前三天,就要將面試當(dāng)天需要帶的證件、工具、資料等列出一個清單,并按照清單上意義備齊,并放在專門的位置準(zhǔn)備好,證件包括身份證、準(zhǔn)考證、面試通知單,工具用品包括錢包、手表、小鏡子、水杯、面巾紙、筆等,書籍可以準(zhǔn)備一些面試資料、自己平時愛看的雜志等。而著裝在考前5天就可以每天穿一段時間,讓自己提前適應(yīng)自己的形象,避免因?yàn)樾乱路┥砩限D(zhuǎn)移了自己的注意力,在總體形象上保持面試干凈整潔、形象大方得體即可,男生要注意自己的胡須頭發(fā)、女生可以適當(dāng)化一點(diǎn)淡妝。

第四,提前熟悉考場。

面試前一天有必要去一次考場,先熟悉一下環(huán)境。仔細(xì)觀察考場內(nèi)外環(huán)境,觀察作為擺放等。在考場周圍走一走,看一看,弄清楚電梯、樓梯、洗手間、大門等位置。當(dāng)然,考生還要先查詢清楚去考場的最佳路線、乘車方式等,并且查詢清楚面試當(dāng)天的天氣情況、預(yù)計(jì)一下交通狀況,確保當(dāng)天按時順利到達(dá)。

有句話說“行百里者半九十”,告誡的就是要慎始而敬終,在面試臨考前,各位考生要注意調(diào)整好自己的狀態(tài),保持從容淡定的心態(tài)進(jìn)入面試,力爭馬到成功。

注意事項(xiàng)

考官組成:公務(wù)員面試一般由5、7或9名考官(人數(shù)不定,但總為單數(shù))組成,人員包括用人單位、組織人事部門、紀(jì)律監(jiān)察部門和理論社科部門的人員等。

評分標(biāo)準(zhǔn):一般為每位考生面試后先打初評分,等所有人面試結(jié)束后通過平衡整體情況再給予每人最后得分。每個人的得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。面試分?jǐn)?shù)在所有人員面試結(jié)束后當(dāng)場公布,所以,請隨身攜帶紙筆,記下自己的得分和其他面試人員的得分,面試結(jié)束后詢問一下別人的筆試分?jǐn)?shù),按比例進(jìn)行總分計(jì)算(一般為筆試*40%+面試*60%,或筆試*50%+面試*50%),即得出你在筆試及面試后的名次,這時能不能被錄取基本就心中有數(shù)了。

面試準(zhǔn)備:一是衣服。要準(zhǔn)備一身整潔的衣服,男士要穿正裝,即西裝+領(lǐng)帶+白襯衫+黑皮鞋(深色襪子),女士要裝職業(yè)套裝,可根據(jù)氣溫情況決定下身著套褲或套裙。二是外表。頭發(fā)要整齊,面部要整潔,男士要剃須,皮膚要清潔。女士可化淡妝。三是注意坐、立、行的姿式。要站如青松,坐如泰山,要給評委以穩(wěn)重自然的印象。四是準(zhǔn)備白紙兩張,筆一支,表一只(最好要大字大顯示屏的)。

面試程序:到考場后,會有專門的準(zhǔn)備室,這時所有面試人員都在一起,面試前30分鐘左右抽簽,決定面試順序。第一名面試人員結(jié)束后,不回準(zhǔn)備室,到休息室,與其他面試人員不得相見。第二名面試人員結(jié)束后,到休息室,與第一名一起等待結(jié)束,依次類推,如面試人員較多,中間會有休息的時間,結(jié)束面試的可在休息室附近自由活動,但不可接近考場和準(zhǔn)備室。

當(dāng)輪到你面試時,會有工作人員引領(lǐng)你到考場門外,然后進(jìn)入考場,回答考官的問題,結(jié)束所有回答或考試時間已到,由工作人員帶到休息室。

所有人員面試結(jié)束后,會有一段時間徑向等待評委打分和工作人員算分,算分結(jié)束后,工作人員會把所有面試人員再次領(lǐng)到考場,由主考官按面試順序宣讀每位考生的面試最終得分。

人民警察面試技巧最新題目篇二

有良多有過實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的前輩總結(jié)過這一樣一句話:與人溝通=說話+聲音+臉色 ,也就是說與人溝通光有說話交流是不敷的,還有良多身分影響著我們的表達(dá)。

一是說話流利。

可以經(jīng)由過程無限答題,總結(jié)后答題,逐步晉升自己的朗誦能力??梢圆倏v讀報(bào)紙、讀故事等操練說話的流程。

二是自傲。

聲音嘹亮、果斷能讓聆聽者感觸感染到措辭者的自傲,在操練時可以盡可能利用短句,不要太長;天天早晨可以對著鏡子里的自己說:“我是最棒的,我必定能行!”加強(qiáng)自己的自傲心。

三是臉色。

措辭時的臉色轉(zhuǎn)變也能帶動聆聽者的感情共識,這也是面試中與考官交流的很好的法子之一。臉部臉色可以跟著自己所講述的內(nèi)容有點(diǎn)轉(zhuǎn)變,尤其是在講述你自己的履歷的時辰,不要讓考官感受只是在背謎底。

最后,連結(jié)一個杰出的心態(tài),不管最終的成果如何,享受傍邊的進(jìn)修樂趣,增加自己的常識才是最主要的。這也是三次面試履歷給我?guī)淼米钫滟F的經(jīng)驗(yàn)。

要建設(shè)成為一個警務(wù)人員的職業(yè)生涯,你應(yīng)該會看到作為一個權(quán)威的人,有能力承擔(dān)一切的挑戰(zhàn),出現(xiàn)在你面前。 你必須記住,作為一個警務(wù)人員的工作是充分的責(zé)任和承諾。 經(jīng)過面試技巧將幫助您在挑選過程。

而對于面試中出現(xiàn),請確保您有正確的服裝。 男子喜歡穿西裝,打領(lǐng)帶,而女人的西裝或禮服選擇。 同樣,穿著短發(fā),最好是軍事作風(fēng)。 婦女應(yīng)并列或讓他們自己的頭發(fā)短,一個整潔像樣的候選人有更多的機(jī)會被選中。記住要敲門。

對每個問題認(rèn)真作出回應(yīng), 面試官往往會問沖突的問題。 而不是成為一個積極開展辯論,試圖淡化你的反應(yīng),并說服他們你的觀點(diǎn)。

警察部門強(qiáng)調(diào)對體能, 重要的是你身體的聲音。 健身考試是測試你的體能和耐力將是一個選擇過程的一部分。

您可能會被要求談?wù)勀慕?jīng)驗(yàn),你可以談?wù)撃阋郧暗墓ぷ鞲艣r和敘述的經(jīng)驗(yàn)。涉及到目前的工作概況,突出你的積極點(diǎn)和成就。

在面試者在面試看, 整個過程保持目光接觸將表現(xiàn)為自信??傊?,保持一個積極的態(tài)度和信心的前景。

人民警察面試技巧最新題目篇三

很多考生在面試前一周左右時,都會出現(xiàn)較大的心理波動,一時很興奮,一時又很緊張,甚至還會有疲憊,有些考生甚至在面試前出現(xiàn)崩潰的情況。因?yàn)殡S著考試的臨近和復(fù)習(xí)的深入,會對考試有著一種既熟悉,又陌生的感覺,從而對面試產(chǎn)生無力感,偏偏就無法擺脫。于是還沒等考試就先輸了,是所謂不戰(zhàn)而敗。這種情況,不只是在沒有參加過面試的考生身上出現(xiàn),甚至在一些多次參加面試的考生身上也會出現(xiàn),因此必須引起廣大考生的高度重視,以下是專家在深入研究基礎(chǔ)上提出的公務(wù)員面試臨考備戰(zhàn)方法,考生要謹(jǐn)記。

第一,要保持規(guī)律的生活,調(diào)整好生活節(jié)奏。

每天的睡眠很重要,保證早睡早起,晚上11點(diǎn)前務(wù)必入睡,早餐7點(diǎn)左右起床。因?yàn)槊刻斓?1點(diǎn)開始至凌晨2點(diǎn),是人體進(jìn)行內(nèi)部系統(tǒng)修復(fù)的關(guān)鍵時間,保證這段時間睡得好,白天精力才能充沛。而早上起來后,洗漱完畢后可以對著鏡子笑一笑,對自己說幾句積極鼓勵的話,如“我狀態(tài)很好”、“我很棒”之類的,如果突然遇到緊張和心慌,可以想象面試當(dāng)天的情景,按照流程順序,直到最后成功走出考場,減輕自己的緊張情緒。

第二,注意保持適度的學(xué)習(xí),模擬是關(guān)鍵。

在臨考前的學(xué)習(xí),主要就是進(jìn)行練習(xí)鞏固、模擬和時事涉獵了。一是要把曾經(jīng)整理過的各類題型每類抽2-3道典型題,仔細(xì)鉆研,反復(fù)練習(xí),熟記于心,聽題和看題后,可以先說思路,再說內(nèi)容,練習(xí)審題;二是每天抽出1-2個小時的時間,全真模擬2次,讓自己有臨場的感覺并保持住這種感覺,模擬的時候要穿上面試當(dāng)天的衣服和鞋子,并且按照規(guī)定流程進(jìn)行;三是要注意涉獵一些典型的時事、政策、法律法規(guī)、名言、領(lǐng)導(dǎo)講話等要注意分類整理記憶,并且引用的時候應(yīng)該怎樣描述要事先寫好并練習(xí)。

第三,提前做好物品和著裝準(zhǔn)備。

在面試考前三天,就要將面試當(dāng)天需要帶的證件、工具、資料等列出一個清單,并按照清單上意義備齊,并放在專門的位置準(zhǔn)備好,證件包括身份證、準(zhǔn)考證、面試通知單,工具用品包括錢包、手表、小鏡子、水杯、面巾紙、筆等,書籍可以準(zhǔn)備一些面試資料、自己平時愛看的雜志等。而著裝在考前5天就可以每天穿一段時間,讓自己提前適應(yīng)自己的形象,避免因?yàn)樾乱路┥砩限D(zhuǎn)移了自己的注意力,在總體形象上保持面試干凈整潔、形象大方得體即可,男生要注意自己的胡須頭發(fā)、女生可以適當(dāng)化一點(diǎn)淡妝。

第四,提前熟悉考場。

面試前一天有必要去一次考場,先熟悉一下環(huán)境。仔細(xì)觀察考場內(nèi)外環(huán)境,觀察作為擺放等。在考場周圍走一走,看一看,弄清楚電梯、樓梯、洗手間、大門等位置。當(dāng)然,考生還要先查詢清楚去考場的最佳路線、乘車方式等,并且查詢清楚面試當(dāng)天的天氣情況、預(yù)計(jì)一下交通狀況,確保當(dāng)天按時順利到達(dá)。

有句話說“行百里者半九十”,告誡的就是要慎始而敬終,在面試臨考前,各位考生要注意調(diào)整好自己的狀態(tài),保持從容淡定的心態(tài)進(jìn)入面試,力爭馬到成功。

注意事項(xiàng)

考官組成:公務(wù)員面試一般由5、7或9名考官(人數(shù)不定,但總為單數(shù))組成,人員包括用人單位、組織人事部門、紀(jì)律監(jiān)察部門和理論社科部門的人員等。

評分標(biāo)準(zhǔn):一般為每位考生面試后先打初評分,等所有人面試結(jié)束后通過平衡整體情況再給予每人最后得分。每個人的。得分是去掉最高分和最低分后的平均得分。面試分?jǐn)?shù)在所有人員面試結(jié)束后當(dāng)場公布,所以,請隨身攜帶紙筆,記下自己的得分和其他面試人員的得分,面試結(jié)束后詢問一下別人的筆試分?jǐn)?shù),按比例進(jìn)行總分計(jì)算(一般為筆試40%+面試60%,或筆試50%+面試50%),即得出你在筆試及面試后的名次,這時能不能被錄取基本就心中有數(shù)了。

面試準(zhǔn)備:一是衣服。要準(zhǔn)備一身整潔的衣服,男士要穿正裝,即西裝+領(lǐng)帶+白襯衫+黑皮鞋(深色襪子),女士要裝職業(yè)套裝,可根據(jù)氣溫情況決定下身著套褲或套裙。二是外表。頭發(fā)要整齊,面部要整潔,男士要剃須,皮膚要清潔。女士可化淡妝。三是注意坐、立、行的姿式。要站如青松,坐如泰山,要給評委以穩(wěn)重自然的印象。四是準(zhǔn)備白紙兩張,筆一支,表一只(最好要大字大顯示屏的)。

面試程序:到考場后,會有專門的準(zhǔn)備室,這時所有面試人員都在一起,面試前30分鐘左右抽簽,決定面試順序。第一名面試人員結(jié)束后,不回準(zhǔn)備室,到休息室,與其他面試人員不得相見。第二名面試人員結(jié)束后,到休息室,與第一名一起等待結(jié)束,依次類推,如面試人員較多,中間會有休息的時間,結(jié)束面試的可在休息室附近自由活動,但不可接近考場和準(zhǔn)備室。

當(dāng)輪到你面試時,會有工作人員引領(lǐng)你到考場門外,然后進(jìn)入考場,回答考官的問題,結(jié)束所有回答或考試時間已到,由工作人員帶到休息室。

所有人員面試結(jié)束后,會有一段時間徑向等待評委打分和工作人員算分,算分結(jié)束后,工作人員會把所有面試人員再次領(lǐng)到考場,由主考官按面試順序宣讀每位考生的面試最終得分。

人民警察面試技巧最新題目篇四

1、公安特警考試面試真題答案及解析

題型分析:綜合分析+自我認(rèn)知

參考答案:特種警察是警方的一個擔(dān)負(fù)某些特殊任務(wù)的警種,是警察中的特種精英,專門負(fù)責(zé)各種特別的危險任務(wù):例如:拯救人質(zhì)、圍攻恐怖分子或有強(qiáng)大火力武器的匪徒,是一群身懷絕技、能征善戰(zhàn)的橄欖精英。他們擁有對國家、對民族的忠誠;擁有不畏艱苦、不怕犧牲和英勇戰(zhàn)斗的精神;擁有強(qiáng)壯的體魄、堅(jiān)強(qiáng)的毅力、持久的忍耐力。他們無愧為中國的威武之師。距離這群有勇有謀的特殊群體,我還有一定差距,但是我有成為這群體中一員的信心、決心和基本素質(zhì)。

政治素質(zhì)是特警隊(duì)員各種素質(zhì)中最本質(zhì)、最基礎(chǔ)的素質(zhì)。良好的政治素質(zhì)是一名合格特警隊(duì)員的首要條件,是保證特警隊(duì)員其它素質(zhì)不斷得到提高的前提。長期以來,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的有關(guān)理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的政治理論知識,明確堅(jiān)定政治方向,思想上有了極大進(jìn)步,基本具備了做一名特警所具備的政治素質(zhì),并在大學(xué)期間加入光榮的中國共產(chǎn)黨。

知識素質(zhì)和能力素質(zhì)是特警隊(duì)員執(zhí)行任務(wù)所必備的素質(zhì)。知識是一個人記憶中所貯存的信息,能力是直接影響活動的效果。特警隊(duì)員應(yīng)了解和掌握一定的文化知識、歷史知識、法律知識和具有終生學(xué)習(xí)的愿望。我在大學(xué)期間一直認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,積極參加校內(nèi)的各項(xiàng)活動,培養(yǎng)自己的各方面的能力。

身體素質(zhì)是特警具備高素質(zhì)的保證。一般來說,在相似的身體條件下,體魄健壯的人往往會有更大的自信心去迎接各種困難,從而也具有更大的堅(jiān)韌性。長期以來,我一直堅(jiān)持鍛煉,提高自己的身體素質(zhì)。

心理素質(zhì)是特警隊(duì)員充分發(fā)揮手中武器的作戰(zhàn)效能、從容應(yīng)對復(fù)雜困難局面的前提條件。無論是處理突發(fā)性公共事件,還是擔(dān)任安全保衛(wèi)任務(wù),心理素質(zhì)的強(qiáng)弱,都是決定任務(wù)成敗的重要因素之一。我也一直在努力提高自己處理突發(fā)事件的能力,提高自己的心理素質(zhì)。

總之,打造一支全面過硬、堪當(dāng)大任的精銳警隊(duì),既是現(xiàn)代社會穩(wěn)定發(fā)展的需要,也是公安特警努力的目標(biāo)。面試常見問題--公安面試實(shí)用試題及答案面試常見問題--公安面試實(shí)用試題及答案。只有具備以上的素質(zhì),才能最大限度地與人民群眾保持 零距離 ,才能最大限度地與違法犯罪人員 面對面 ,才能不斷改進(jìn)警務(wù)理念,創(chuàng)新管理方法,全力打造一支黨委政府放心、犯罪分子膽寒、人民群眾信賴的過硬警隊(duì)。相信我在具備上述特警所需的基本素質(zhì),以及成為特警的信心和決心的基礎(chǔ)上,一定能迅速完成從學(xué)生到合格特警的轉(zhuǎn)變。

2、有人做事高調(diào),喜歡表現(xiàn)自己;有人做事低調(diào),謙虛謹(jǐn)慎。你是怎么看的?

題型分析:綜合分析,矛盾類

參考答案: 做事高調(diào),喜歡表現(xiàn)自己 與 做事低調(diào),謙虛謹(jǐn)慎 表面是矛盾的,但是我們應(yīng)當(dāng)辯證地對待,堅(jiān)持具體情況具體分析。

首先,勇于表現(xiàn)實(shí)際上是推動人們進(jìn)取向上的一種心理動力。一個社會只有當(dāng)它的成員能夠普遍地充分表現(xiàn)自己才華的時候,這個社會才是生機(jī)勃勃,興旺發(fā)達(dá),充滿活力的。

其次,從個人和社會的相互關(guān)系看,勇于表現(xiàn)是個人對社會的一種奉獻(xiàn)。勇于表現(xiàn)的過程就是人們積極從事創(chuàng)造的過程,是把個人的智慧和才能提供給社會選擇和使用的過程。當(dāng)然,自我表現(xiàn)和自我吹噓是有著本質(zhì)區(qū)別的。自我表現(xiàn)者是靠真才實(shí)學(xué),靠實(shí)實(shí)在在的行動,靠看得見的成果來表現(xiàn)自己的價值的。而自我吹噓者則拿不出什么實(shí)實(shí)在在的東西,而是靠謊言和欺騙的虛假的東西來表現(xiàn) 自我價值 。這種自我吹噓,只有一時的誘惑力,一旦真相暴露,就將被人們所唾棄。

謙卑處世人常在:謙卑是一種智慧,是為人處世的黃金法則,懂得謙卑的人,必將得到人們的尊重,受到世人的敬仰。俗話說: 道有道法,行有行規(guī) ,用平和的心態(tài)去對待人事,也是符合客觀要求的,因?yàn)榈驼{(diào)做人才是跨進(jìn)成功之門的鑰匙。一個低調(diào)、謙虛、不驕不躁的人才是團(tuán)隊(duì)中真正受到歡迎的人,只有這樣的人才會得到大家的信任和支持。

3、你是一名警察,碰到一個醉酒駕車的人,且他不配合你的工作,你怎么處理?

題型分析:計(jì)劃組織,應(yīng)急處理

參考答案:作為一名人民警察,應(yīng)當(dāng)用 立警為公,執(zhí)法為民,嚴(yán)格執(zhí)法,熱情服務(wù) 的理念來處理工作中遇見的各種事件。如果出現(xiàn)這樣的情況,我會從以下幾個方面來做:

首先,在確保道路交通順暢的情況下,把醉酒駕車的司機(jī)安排到路邊安全的地方,依程序?qū)ζ溥M(jìn)行酒精測試。

其次,如果他意識還比較清醒,我會當(dāng)場對他進(jìn)行勸說教育,按照相關(guān)規(guī)定予以處罰,并通知其家人或朋友來接他回家。如果他意識不是很清醒,我會及時通知我的同事,將其帶到附近的派出所,約束至酒醒后予以說服教育,并按相關(guān)規(guī)定予以處罰。

總之,今后工作中,我們既要嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),同時又要熱情服務(wù),在熱情周到的服務(wù)中始終貫穿嚴(yán)格執(zhí)法的理念。只有這樣,我們的警察隊(duì)伍才能保持與時俱進(jìn),提高服務(wù)質(zhì)量,真正樹立起 立警為公,執(zhí)法為民 這面大旗。

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