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2023年企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告(14篇)

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2023年企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告(14篇)
時間:2022-12-20 05:23:48     小編:zdfb

隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?這里我整理了一些優秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇一

我可能會在x月份您覺得方便的時候離開公司。從xxxx年入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼快20xx年過去了,我要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。最后祝公司領導和所有同事身體健康,工作順利,公司生意興隆,發展越來越好!

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇二

xxx總經理:

您好!還是昨天那句話,對于公司,我覺得很慚愧!我也知道在xx公司里,我們xx待遇很好,公司照顧我這樣剛畢業的學生,我很感激!

然而,我為公司所做的一切讓我非常失望。我不想成為公司的負資產!每次你問我簽了沒有,我都覺得很緊張,但還是要說“我沒簽”,因為是真的。你也可以說你應該努力提高自己的表現而不是失去信心。但是,在x一直帶著我們的那段時間里,越到后來我越沒有生氣和激情。當然,我不是說x總體不好。我覺得x永遠是一個很有能力的人。這不是我期望的工作條件,我也覺得這種工作條件對誰都不好!

我想說我不是因為x離開才離開的,他走之前我也在想。雖然x一直是一個很優秀的人,但是我對他了解不多。

以前在訓練的時候,你的成長故事給我留下了非常深刻的印象:成長并不總是一帆風順的,你需要嘗試很多!我覺得我現在不是一個好員工,但我仍然是一個誠實的人,我也可以說出我的真實想法:我因為失敗而不得不離開。當然,××可能會帶領我們越來越好,但從此還是未知數。我不怕未知,因為離開后會是更大的未知!有人說年輕人幼稚是因為缺乏經驗。當這個年輕人變成老人的時候,他還是會說:“年輕人太天真了!”如果不去體驗,他怎么知道自己適合做xx還是xx?所以,即使這是一個我會后悔的決定,我也應該嘗試更多的東西。

很高興當初遇到這樣的老板,加入這樣的公司。就像我說的,吃飯的時候給你敬酒,我只有一個字“謝謝”!

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇三

xxx有限公司總經理室:

各位領導,我帶著復雜的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事的開發和管理工作,使我在開發,管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。

對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮

離職人:xxx

xx年xx月xx日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇四

尊敬的領導:

您好!

我是工地項目部行政助理員,我的辭職信已經遞交人力資源部。自打后我就來到貴公司,到現在將近一年了,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心,工程竣工資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作,不給公司帶來任何損失,還請領導批復我的辭職申請。

希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇五

親愛的財政部長:

您好!我是財務部的會計xx。首先,很遺憾我今天是來辭職的,下面是我的。

我在財務部的主要職務是查賬目,設計會計制度等,這些跟我大學里頭寫的東西完全不一樣,也跟我心中理想的職業不一樣。在企業里,我還進一步了解會計總論、會計科目、帳戶與復式記帳的應用、會計憑證、帳簿及報表、會計核算及會計工作組織等會計常用知識、資產負債及所有權者權益、營業收入費用利潤、財務報表分析、會計法、稅收法規及稅收證書管理手把手教做賬、電腦上教做帳。在短短兩年時間里頭我已經從一個剛大學,成為一名合格的會計。這些我都需要感謝公司。然而,我的工資待遇還是跟我剛畢業那會一樣,都兩年了,公司也從來沒有考慮加薪。綜合以上幾個原因,我決定辭職,希望公司盡快安排交接人員,以便于我做好交接工作。

此致!

敬禮

辭職人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇六

尊敬的領導:

您好!

自從畢業以后來到我們手機店進行工作便發現自己愛上了手機銷售,或者說是面對這么多新式的手機總能讓人忍不住想要了解一番,正如一名優秀的銷售員必須通過大量實踐的演練以及對產品的了解才能成功推銷一般,至少在過去的歲月里我一直致力于手機的銷售以及市場的攻堅工作,但是有些時候現實總是能夠出現一些打擊人的狀況,若非自己的確在個人方面存在一些不適合繼續工作下去的原因,我也不會如此輕易地放棄自己深愛著的手機銷售工作。

即便我們的店對于大型的連鎖品牌來說的確沒有太大的優勢,但是我們手機店的內部工作人員都是以異常團結的工作作風而聞名業績,而且由于現在的店長也是通過多年手機銷售的資歷逐漸發展到今天這步的緣故,讓我們在踏實工作的時候也多了一個讓自己奮發向上的目標,尤其是這樣一個目標距離我們如此之近的時候又怎能在將來的工作之中掉鏈子呢?至少店里每個階段的業績或許都有著我與大家努力的成果在里面。

在工作之余我最關心的便是現在市面上各種新式手機的相關信息,因為在我選擇這個行業的時候便已經立志成為一名優秀的手機銷售員,而且最讓人感動的便是領導對于自己工作的支持與肯定幫助我一路走來沒有遇到過太大的困難,即便是業績最為低迷的時候也能夠得到同事們的安慰與幫助,還記得在那個時候我便決心要幫助自己所在的這家手機店發展下去,正如一顆最為堅固的螺絲釘一般存在于手機店的建設中去。

此刻的我在提出辭職申請的時候也不禁有些為當初的承諾感到慚愧,即便經歷了這么長的時間以后手機店的發展的確已經走上了正軌,但是不可否認的是自己現在的離開在x種程度上的確算得上是一種無形的背叛,或許正是因為害怕面對其他同事的指責與不解才會讓我選擇如此低調地離開,其實此刻選擇離職的原因主要還是因為前段時間和男朋友進行孕檢的時候發現自己已經有了身孕,因此才會急著想要離職以后和男朋友一起結婚,況且我的男朋友也希望自己將來能夠致力于家庭的發展并成為一名全職主婦,所以我希望領導能夠體諒我的想法并同意這份辭職申請。

在離開手機店以后我會永遠緬懷自己在這里工作過的那段時光,也會時刻以自己曾是一名手機銷售員的身份來勉勵自己,這樣的話即便將來在生活中遇到了怎樣難以越過的坎都能夠以這份經歷來堅定不服輸的內心。

此致

敬禮!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇七

尊敬的院領導:

您好!近期,我的內心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領導表明我的心意,我申請辭去公共衛生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當沒有過)。

剛擔任公共衛生科主任的時候,我曾經十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛生服務帶上一個新的臺階,但經過這兩年來的實踐,我發現自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛生工作,也辜負了領導的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領導的諒解。提及辭去現職務的原因,具體如下:

一、個人魄力不夠。作為公共衛生科主任,我個人認為應當擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛生工作更快的發展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到現在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質非常一般,已經退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責人應有的作用。

二、工作能力不足。在走上公共衛生崗位之前,我從事辦公室工作,也學到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越沒有信心,特別是領導讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。

三、個人精力不足。家庭和個人的種.種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應該嚴格要求自己,向先進黨員同志學習,有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。

四、目前心態對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態度繼續擔任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責任,更是對工作的不負責任,本著對此崗位負責的態度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔任此職務,對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛生工作的發展。

寫上以上四點理由,可能領導會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內疚,辜負了領導的期望,但我更不想看到領導失望的眼神,不想領導因為我的工作不行而受到上級領導的批評,故此特向領導提出辭去公共衛生科主任職務,但這并不代表著我不愛這所醫院,不關心這所醫院,畢竟我已把醫院當做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫院的發展貢獻自己的綿薄之力。

感謝領導的信任,請領導批準!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇八

尊敬的領導:

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到公司也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇九

尊敬的領導:

您好!

感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是20__年__月__號以一名安全員的身份來到我們__公司的,一開始我在__師父的帶領下對__礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順利,直到后來__經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員,當時是很不情愿的,感覺就是脫離我所學專業,沒有什么前途,但自己最終勉強接受,正當我拿著行李搬去六號井時,公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生,這樣我又繼續做安全員的工作,但是這次我們的安全工作不再像原來一樣,我們開始實行三班倒,面對要上夜班以及要_____的壓力,自己感覺很吃不消,于是決定辭職。__副總裁得知我的情況后于是馬上又調整了我的崗位,讓我成為了一名技術員。

成為技術員以后,我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖,這個工作相對來說較為簡單,我在__工程師的指點下很快就上手了,這樣測量工作干到了今年三月份,隨后___經理又將我調到地質組,地質工作較為難做,我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的,僅有兩個地質災害防治技術專業的,大體和我們安全技術管理專業一致,是為安全服務的,盡管也有__工程師帶領,但學習真正的地質不是那么容易的,所以實際的地質工作我們并沒有做多少,到目前我還是以地質工作者的身份干著測量工作。

來__礦區已滿一年,在公司領導精心安排下我學到了很多東西,首先是“觀音巖精神”,它教會我做人的一種信念,發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的處事道理,人與人相處并非是以香煙和物質就能獲得他人的認可,更能得民心的是關懷、體貼、體諒、友善、互助,以及虔誠的交流。工作上,安全意識已根深蒂固,安全工作已有實踐經驗;礦山測量上初步入門;礦山地質上,了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。

現在我離職主要有一下原因:首先是家人的擔憂,他們不愿我一直在這個高危行業長干;作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見,尤其是對人的生殖系統,呼吸系統都有嚴重的影響;自己水土不服,來到礦山后,身上經常長一些怪異的疙瘩,回家后才有好轉;假期短暫,與家人朋友相處的時間不夠;生活環境單調、乏味,與外界溝通不方便;很多朋友同事也建議我換個崗位。

在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。

此致

敬禮!

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇十

尊敬的校團委老師:

您好!首先,非常感謝您這些時間以來對我的信任和關照,同時,致以我最深深的歉意。此時此刻我懷著極其復雜而又愧疚的心情寫下這份。

現在由于我的一些個人原因,無法為組織部做出相應的貢獻,因此請求允許離開,正式提出辭職申請。這段時間,我認真回顧了這兩年來的工作情況,覺得能在學生會工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在學生會工作的時間里,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝學校領導對我的關心和培養,從干事起,大家對我的'幫助讓我感激不盡。非常感謝學生會給了我這樣工作和鍛煉的機會。在這樣的一個大環境里面,能與一群如此優秀的人合作,我覺得是我的幸運。

在這里,我曾能感覺到大家庭的溫暖;在這里,曾有一個我能展示自己的大舞臺;在這里,曾能讓我收獲很多很多?非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,每個人讀大學的目標不同,為了完成我自己的目標,實現我自己的理想,我決定離開曾經努力和熱愛的學生組織,全身心投入,努力完成自己的學業,盡自己最大的力量實現目標,讓自己在學習生活中盡量充實一點。我非常重視這一年半在學生會的工作經歷,我也時刻提醒自己:一定要珍惜這份機會,珍惜這些隊友,努力做好自己的工作。我現在可以毫不慚愧地說,我實現了當初的諾言!也很榮幸自己曾成為這個充滿活力團體的一員,我確信我的這段經歷和,將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助。感謝老師和學姐們當初給我一個在學生會工作的機會,我將以在學生會工作過而感到自豪合榮耀。在組織部的這一年里,我很努力的去做了,但是,卻沒能為學生會得到什么獎項,這一直是我最難過的事情。

在這里,我有過歡笑,有過收獲。平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有找到依靠的感覺。但是自己的能力有限,不一定能做到老師滿意,所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方,我只能說聲抱歉,請老師原諒!我也不能算一名合格的學生干部。因為我的工作能力不是最強的,學習成績不是最好的,對此我是既感慚愧又感無奈!古人說“魚與熊掌不可兼得”。因為我不是最優秀的,難免顧此失彼。所以我想在離開學校前再豐富自己的專業知識,以面對將來的龐大競爭的激流人群。請諒解我做出的決定。我將做到新干事賽比賽結束后離開學生會,以便完成工作交接。

我衷心祝愿接下來所有人的事業一路飆升!我始終堅信,吉利的明天一定會更好!

辭職申請人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇十一

尊敬的各位領導:

您們好!

我從年月份來到公司,到如今已經有一年半了,非常感激公司給了我這個工作和學習的機會,使我得到了很多的歷練,同時我也得到了很多的照顧,在此我對關心過照顧過教導過我的領導們說聲謝謝。

如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將于20xx年10月30日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

祝華杰蓬勃發展,日勝一日!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇十二

尊敬的領導:

您好!

經過深思熟慮,我特提出辭職申請,我自愿申請辭去在xxx投資有限公司的行政助理一職。

我自20xx年x月xx日進入xxx投資有限公司任前臺兼行政助理,到現在已是一年有余的時間,正是在這里,我完成了一個剛從學校畢業的學生到一個社會人的轉變。

要說辭職,我的情況大家都應該清楚,一是因為期間結婚懷孕,前3個月妊娠反應大,經常請假,讓領導不滿;二是周一、二請了兩天事假,因為腳扭傷,因為之前有過骨折經歷,提前發郵件給北京北京的人事部經理,但是直到周三下午3點才回復不批假,算曠工,我沒有辦法接受領導這個決定,也更不愿意看到一個公司沒有人性化的管理方式。

我也并不想請假,醫院也開出過證明,我的腳傷嚴重,曾經是骨折,必須休息。請假不但扣了我的工資,還讓我在領導心中的印象大打折扣,這不愿意從此留給別人不好的印象。因此,我決定辭職。

在過去的一年多時間里,我得到了各位領導和其他同事們的傾心指導和熱情幫助。在工作上,我學到了不少業務知識,積累了一些工作經驗;在思想上,在各位領導的指導和幫助下,也形成了更加成熟和深刻的人生觀。這一年多的工作經歷尤其是如何面對面對形形色色的人將是我今后學習工作中的一筆寶貴財富。

在這里,特別感謝已經離開公司財務部門的xx,還有技術部門的xxx、xx,在過去一年多的時間里,對我的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年x月x日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇十三

分公司領導:

因個人職業選擇的原因,我現在請求辭去在人保財險××支公司的職位。公司的企業文化感化了我,我對公司是深有感情的。

來到人保公司兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我在即將離去之際作,開心的學習。我要感謝人保公司兩年來對我的培養,從試用到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺。

各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了張經理、汪經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助;在參加監護人責任險、學幼險承保時,團隊合作中得到同事的幫助與協同;這些都使我受益匪淺。而工作之余同事之間親密友好的關系,則使我終身難忘。

我從xx年進入公司,正是××支公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事而感覺到驕傲。

我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、張經理的賞識與信任,我將終抱感激之情。

一、遵守法律法規、遵守保險職業道德規范。

二、保守人保公司商業秘密及各項管理。

請接受我的離職請求。

離職人:

20xx年xx月xx日

企業公司員工辭職報告 員工離職情況報告篇十四

尊敬的領導:

由于我的一些個人原因,經過一段時間的慎重考慮后,我決定向公司提出辭職。

在短短一年的時間里,公司給予了我多次機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜合肥婚慶公司也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的時間里,也使我對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。

今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激公司對我的培養,各級領導和同事給我的支持和幫助。在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫助和寬容。公司是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每當風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那么挺拔和偉岸。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,批準我的申請。

再次感謝公司,感謝各位領導!祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮

離職人:xxx

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