隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

居間提成合同 提成合同 無效篇一

乙方_________性別_________身份證號碼_______________________________聯系電話_________________

為建立勞動關系，明確權利義務，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同。

第一條本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。

第二條甲方根據工作需要，安排乙方在____________工作崗位，乙方的工作任務為____________，工作地點為________________________。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理。

第三條乙方工資為元/月，工資每季度一發，并按完成的銷售額度提成千分之十。

第四條工作時間為春夏秋早上8：00———下午6：00，冬季為早上8：00———下午5：00。

第五條雙方解除或終止勞動合同應應提前三個月說明，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

第六條乙方在上班途中發生的各種安全責任人事故由乙方自行承擔一切與甲方無關。

第七條本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

甲方簽字：_________（蓋章）

乙方簽字：_________

簽訂時間：_________年______月______日

居間提成合同 提成合同 無效篇二

聘用方： （以下簡稱甲方）

受聘方： （以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條 本合同期限類型為（）

1、固定期限合同

合同期限為年，從二0 0年月日至二0 0年月 日。

2、無固定期限合同。

二、工作內容

第二條 甲方聘用乙方擔任甲方的銷售總經理，全面負責產品的銷售。在合同期限內，甲方不得擅自調整乙方的工作崗位。

第三條 甲方所有的銷售人員均由乙方負責管理。

三、勞動保護和勞動條件

第四條 甲方依法安排乙方工作時間。

第五條 甲方依法提供勞動保護條件和設備設施。

四、報酬

第八條 甲方對乙方實行計件報酬制，甲方根據產品銷售總額一定比例，向乙方支付報酬，具體如下：

1、從簽訂本合同之日起的2個月內，甲方按整個公司銷售的“”產品的總

金額的 %向乙方支付報酬。

2、簽訂本合同后的第3個月至第12個月，甲方按整個公司銷售的“ ”產品的總金額的 %向乙方支付報酬。

3、簽訂本合同滿一年后，甲方按整個公司所有產品的銷售總金額的 %向乙方支付報酬。

第九條 甲方以貨幣形式按下列方式向乙方支付報酬。

1、每月月底之前，以甲方當月收到的銷售金額和本合同約定的比例，將報酬支付給乙方或乙方指定的人。

2、乙方指定的收取報酬的人的信息：姓名 ，開戶銀行：， 銀行卡號： 。

第十條 在計算報酬時，銷售部門及銷售人員的工資福利保險等支出和費用、以及公司的其它一切支出和費用，均不得從銷售金額中扣除。

第十一條 甲方應每月與乙方就銷售金額等進行對帳。

五、權利和義務

第十二條 甲方的權利義務

1、依法制定各項管理制度、規章制度、工作規范、工作流程等；

2、對乙方的工作進行管理、教育、監督、檢查；

3、向乙方宣傳國家法律法規和公司的規章制度；

4、依法保障乙方的合法權益；

5、提供工作所需的設備、用品等其他應具備的物品；

6、及時支付報酬等有關費用；

7、依法為乙方辦理各項社會保險手續、住房公積金手續及其它法定福利待遇；

8、為乙方的業務發展盡可能的提供空間。

第十三條 乙方的權利義務

1、乙方有權向甲方提出合理化建議；

2、甲方不執行本合同時，有權向甲方提出意見；

3、參加民主管理；

4、遵守國家法律法規、勞動紀律、工作規程、操作規范和甲方的規章制度；

5、保守甲方的技術、商業信息和秘密。

六、合同的變更、解除、終止

第十四條 未經雙方一致同意，任何一方均不得擅自變更、解除、終止本合同。

七、經濟補償與賠償

第十五條 甲方擅自變更、解除、終止本合同，應向乙方支付違約金 元。 第十六條 甲方如因法定事由解除或終止本合同，應按法律規定給予乙方補償。

八、爭議處理

第十七條 因履行本合同發生的爭議，雙方協商解決。協商不成，任意一方可依法申請仲裁或訴訟。

九、其他

第十八條 本合同未盡事宜，雙方協商解決。

第十九條 本合同一式兩分，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章時生效。 第二十條 其他約定：

甲方： （蓋章）乙方：（簽字） 地址：地址：

法定代表人或委托代理人：身份證號碼：

電話：電話：

簽訂日期：年 月 日簽訂日期：＿＿年＿月＿日

居間提成合同 提成合同 無效篇三

甲方：_________

乙方：_________

甲方因經營管理需要，經過考核，聘請乙方為公司管理人員，遵照國家有關勞動法律法規，經雙方友好協商，達成以下聘用協議：

一、甲方聘請乙方為公司的____________職位。

二、聘用合同期限從乙方到甲方工作時起至退休時止。

三、乙方的待遇。

四、乙方的職權范圍。

五、甲方的基本權利與義務：

㈠根據生產經營管理的需要和本公司的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

㈡保護乙方的合法權益，按合同規定付給乙方、獎金、津貼及保險福利和其他約定的補貼。

㈢做好乙方工作前的培訓并提供符合國家安全標準的工作衛生條件。

㈣依照國家及公司管理規定對乙方進行獎懲；在乙方違法亂紀、不認真履行職責的情況下，甲方可以終止與乙方的聘用合同關系；在乙方不能勝任工作的情況下，甲方有權對乙方的工作進行調整，乙方必須服從安排。

㈤其他法律法規和公司規章制度規定及合同約定的權利義務。

六、乙方的基本權利和義務

㈠享受法律法規和合同規定的待遇，在職權范圍內充分行使權利，不受任何非法和無理的干擾。

㈡遵守國家法律法規和甲方的規章制度，在工作職能范圍內，服從甲方的工作分配、安排。按時、按質、按量的完成甲方下達的工作任務或經濟指標。

㈢保守甲方的商業秘密，如乙方泄露秘密，給甲方造成損失的，除承擔法律責任外，還要賠償甲方的經濟損失。

㈣乙方不得自營或者為他人經營與甲方同類的營業或從事損害甲方利益的活動。如乙方從事上述營業活動的，所得收入應當歸甲方所有。

㈤乙方執行甲方交給任務時，違反法律法規或者甲方規章制度，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

㈥乙方不得利用在甲方的地位和職權為自己謀取私利；不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占甲方的財產。

㈦乙方不得挪用甲方的資金或者將甲方資金借貸給他人，不得以甲方資產為他人提供債務擔保；不得將甲方資金以其個人名義或者其他個人名義開立帳戶存儲。

㈧乙方如有上述㈣—㈦四種情況時，甲方有權利與乙方解除本合同。

㈨其他法律法規和甲方規章制度規定及本合同約定的權利義務。

七、合同的變更和解除：本合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得變更合同或提前解除合同；如現實情況發生變化，雙方可以協商變更合同或解除合同；任何一方解除合同，須提前天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續，如一方違反以上規定應給予另一方相應經濟賠償。

八、違約責任：如合同一方違反以上合同之規定，除賠償另一方的直接經濟損失外還應給予對方元的違約金。

九、如本合同發生糾紛，提交市勞動仲裁委員會解決。

十、未盡事宜，雙方根據相關勞動法律法規和省市的相關政策規定，協商予以補充解決。

十一、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽之日起生效。

甲方：_________

乙方：_________

法定代表人（或委托人）：_________

________年________月________日

居間提成合同 提成合同 無效篇四

甲方：_________

乙方：_________

甲、乙雙方根據國家相關法律、法規的規定，在平等、自愿、自主協商一致的'基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期為1年

二、合同期內乙方（）基本工資為________元，全勤獎為________元，每月一天帶薪公休，公休外請假一天扣50元。

三、乙方在合同期內必須遵守國家的各項法律、法規和甲方制定的管理規章制度，維護甲方的利益和聲譽。積極工作、努力完成上級下達的各項任務。

四、如有下列狀況之一的，甲方可以無條件解除勞動合同，辭退乙方。

1、發現不符合錄用條件的。

2、乙方因患有特殊疾病，不能從事相關工作的。

3、乙方嚴重違反本賣場管理條例，達到辭退條件的。

4、連續曠工3天或一個月累計曠工5天，甲方予以無條件辭退。

五、工作時間內，乙方按照甲方規定的上班時間準時上班，有遲到、早退狀況發生請提前通知。根據甲方規定乙方必須做到工作熱情，著裝整齊，按照規定定期整理商場所轄區域衛生。

六、在合同期內如有預先與甲方打招呼不來上班者，按自動離職處理，甲方扣乙方半個月的工資及所得提成。

七、在合同期內，乙方如因某種原因需要離職，必須提前30天向甲方提交離職申請。否則按照自動離職處理。

八、本合同期滿時，乙方自愿的基礎上并經甲方考核通過可以續簽勞動合同。

九、在本店工作滿一年者基本工資調整到1000元，2年者基本工資調整到1000元，以此類推。

十、本合同自雙方簽字起生效，本合同一式兩份具有相同法律效力。

甲方（蓋章）：__________________

乙方：_________________________

代表人（簽字）：________________

身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

居間提成合同 提成合同 無效篇五

甲方：_______________雇主（以下簡稱甲方）

乙方：_______________受雇職工（以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國勞動法》和《________市個體工商戶、私營企業雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自________年________月________日開始，至________年________月________日終止，其中試用期________天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質量和數量要求是________________________

第四條甲方每月________日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低________元，其中試用期間工資為________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資；

1、在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的150%支付工資；

2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資；

3、在法定休假節日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。

第七條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的有關規定繳納社會保險費。

第八條甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章，為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要，發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為____________元。

第十條甲方應給予乙方月的患病或非因工負傷的醫療期，乙方在醫療期內患病的醫療費用甲方負擔%。

第十一條乙方應遵守的勞動紀律是。

第十二條本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本個體工商戶用工合同范本同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

甲方：_________________

_______年_______月_____日

乙方：_________________

_______年_______月_____日

居間提成合同 提成合同 無效篇六

甲方：_________________(以下簡稱甲方)

乙方：_________________(以下簡稱乙方)

本著互惠互利、共同發展的原則，經甲乙雙方友好協商達成如下協議：

一、合作方式：

乙方為甲方提供有效項目信息，甲方在合同順利簽訂至貨款結算完成后支付乙方每噸300元提成。(甲方僅支付給乙方業務提成，產生的其他一切費用由乙方自行承擔)

二、撥款方式付款方式為銀行帳號劃撥(雙方無現金往來)

三、雙方的權利與義務：

1、乙方對于提供的信息、項目的執行情況，有知情權;

2、乙方自行聯系工程項目，甲乙雙方互相配合完善與客戶的協調、溝通及合同洽談工作直至貨款結算完成;

3、合同的單價、付款條件等具體條款需經甲方核準方可簽訂。

四、其他約定：

1、雙方應共同保密此合作協定，任何方面的泄密所造成的損失由泄密方承擔;

2、若合同單價過低，致使甲方利潤空間有限，則雙方另行商議提成費用并簽訂協議;

3、協議執行過程中乙方的人生安全及財產安全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任;

4、此協議僅限于工程;

5、工程提成合同一式二份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字生效。

甲方：_________________乙方：_________________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

居間提成合同 提成合同 無效篇七

合同編號：_________________

甲方：xxxxxx貿易有限企業

乙方：________________________________

甲乙雙方本著“真誠合作，共同發展”的原則，經友好協商，就甲方同意授權乙方作為本協議指定行政區域內的代理商事宜達成一致意見，并共同遵守履行。

1、甲方權利

(1)有核定市場零售價和指導乙方給核定區域內下級代理商供貨價的權利;

(2)甲方有對乙方違反市場規范或損害甲方及甲方其它代理商權益行為的處置權利;

(3)有收集乙方市場調查、廣告宣傳材料、銷售工作總結的權力;

(4)指導促銷活動方案和召集必要的工作會議的權利;

(5)有對乙方銷售業績和相關工作進行檢查、督促、考核、處罰的權利。

2、甲方義務

(1)為維護乙方區域代理權益，甲方不得以任何方式向乙方區域內的任何單位或個人提供乙方所代理權的產品;

(2)保障向乙方提供合格產品及包裝，并按時發貨; (3)負責提供乙方正常銷售所需的相關文件;

(4)每一個合作年度，乙方超額完成協議規定銷量總額要求時，甲方應給予乙方超額部分 的獎勵;

(5)協助乙方對其銷售網絡進行終端包裝和維護。

3、乙方權利

(1)享有本協議規定區域內所代理產品的獨家代理權利及要求甲方對此權力進行保護的權利;

(2)享有甲方貨源緊俏時優先供貨的權利;

(3)享有所代理產品改進意見反饋和新產品開發進度的知情權。

4、乙方義務

(1)全權維護甲方及甲方產品知識產權的合法權益;

(2)負責本區域內甲方產品保護情況的調查和上報，協助甲方做好產品知識產權保護工作;

(3)不得在本協議代理的區域外銷售產品，不得更換甲方包裝、商標或用其他廠商的產品換上甲方的商標或包裝進行出售;

(4)負責代理區域內的通路建設，保證銷售點具有以下條件：設在相對繁華區域，交通便利，形象和檔次良好的商場，顯著位置，并素質較高的專柜員;

(5)在甲方指導下，做好代理區域內的促銷活動和市場推廣工作;

(6)按甲方規定的市場指導零售價格制定代理區域內的零售價格，若價格上下幅度大于20%，須事先征得甲方同意; (7)乙方聯系電話、地址變更，應及時通知甲方，如二個月內甲方無法按原聯系方式聯系到乙方，而乙方又未通知甲方新的聯系方式，本協議自行作廢。

1、甲方在收到乙方訂貨單后，應及時向乙方發出確認訂貨通知，并在收到乙方相應貨款后按乙方指定地點發貨，運輸費用由乙方承擔。

2、本協議簽訂后，乙方應向甲方交納首批產品的定金 元，待乙方提貨時轉為貨款。

乙方從甲方購貨后原則上不得要求退換貨，但若因甲方產品質量問題或因型號與訂貨單不符，乙方可自收貨日起15日內向甲方提出調換產品要求。但必須保證原產品完好、附件齊備、標簽和包裝不得損壞，運輸費用由乙方負責。

1、售后服務原則上由乙方負責。

2、乙方所需售后服務的材料應以月訂單形式向甲方提出。

本協議自乙方執行第六條第(2)款之規定即自動生效，有效期壹年，至 年 月 日終止。若協議一方未履行協議條款，另一方有權終止本協議。

本協議未盡事宜，可根據雙方協商制定補充協議，其與本協議具有同等的法律效力。協商不成，由xx仲裁委員會仲裁。

本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方： xxxx貿易有限企業(蓋章)

乙方： (蓋章) 甲方代表簽名：

乙方代表簽名：

簽定日期： 年 月 日

簽定日期： 年 月 日

開戶行：

地址：

帳號：

電話：

居間提成合同 提成合同 無效篇八

甲方： xx經濟技術開發區中拓投資創業產業園管理有限責任公司（以下簡稱甲方）

乙方： xxx （以下簡稱乙方）

為了充分保障公司未來穩步發展，取得更好的業績。甲乙雙方本著“誠信合作、優勢互補、互惠雙贏、共同發展”的原則，達成如下協議：

一、合作基本內容

甲方聘請乙方作為本公司的招商引資工作人員，乙方負責招商引資內地的企業并入駐xx經濟技術開發區。甲方負責監督和配合乙方的工作。

二、合作形式和待遇

1、乙方幫甲方做招商引資業務，甲方給予乙方業績提成 2、提成計算方法：二零一三年八月份以后由乙方招商引資進來新客戶，按照區財政局扶持甲方的企業發展金管理費總額的30%作為乙方提成。（注：日常業務開支、節日開支等費用除由被招商引資企業承擔部分，其余均由甲方承擔、不算在乙方提成計算基數內）；

3、提成支付周期：自甲方收到區財政局發放的企業扶持金5個工作日內付清，節假日順延；

4、乙方提成結算由甲乙雙方核算；

5、本合同履行期間，甲方未經乙方同意，中途毀約，甲方也應支付給乙方，乙方應得的全部提成費用；

6、本合同履行期間，甲、乙任何一方需變更本合同的，要求變更一方應及時書面通知對方，征得對方同意后，雙方在規定的時限內（書面通知發出10天內）簽訂變更協議，否則，由此造成對方的經濟損失，由責任方承擔；

7、本合同履行期間，乙方應將本合同第一條事項情況及時通告甲方，甲方對乙方的履約應提供必要的幫助；

8、甲乙雙方應積極合作、共同發展，做大做強。

三、業務開支

1、日常業務開支：與新客戶業務往來所產生的應酬等費用等均由甲方另行支付；

2、節日開支：凡是中秋節、農歷新年等節日，需要給客戶等封紅包、送禮品、贊助費等所需要費用由甲方另行支付。

四、本協議書一式四，甲乙雙方各執兩份，雙方簽字或者蓋章之日起生效。 本合同履行期間，甲、乙雙方簽署的補充協議及其它書面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力

五、本合同及補充條款中未約定的事項，應遵循我國有關法律、法規執行。

六、甲、乙雙方在履行合同過程中發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，協商不成的，符合國家法律強制管轄的，適用該強制管轄。沒有該強制管轄的按本合同約定的下列方法之一，進行解決：

１、向xx市仲裁委員會申請仲裁；

２、向人民法院提起訴訟。

七、本協議書有效期自 年 月 日至 年 月 日。如遇國家政策做出重大調整或者其他不可抗力因素，導致本協議不能履行，協議自動終止，雙方均不承擔違約責任；

甲方單位（蓋章）: 乙方代表： 甲方代表：

乙方聯系人及電話： 甲方聯系人及電話：

年 月 日 年 月 日

居間提成合同 提成合同 無效篇九

甲方：

身份證編號：

公司名稱：

乙方：

身份證編號：

一、委托事項

1、甲方是一家專門從事工程裝飾類的施工單位，為擴大甲方的業務需要，乙方接受甲方聘請為業務經理，專門為甲方聯系工程項目，以甲方名義和項目的建設單位直接洽談，向甲方提供關于該工程項目的的重要信息，并最終促使甲方與建設單位簽訂該工程項目的承包施工合同。

2、業務成功是指在乙方的促使下與建設單位就項目簽訂書面的工程承包合同。

二、甲方義務

1、甲方負責向乙方提供真實的資質證書、營業執照等相關資料；洽談業務過程中所發生的招待費用由甲方負責。招待款項不得超過工程總額的百分之一，超出部分有乙方負責。

2、若業務成功、則由甲方全面履行和建設單位所簽訂的承包施工合同。甲方因履行施工合同而產生的權利和義務，與乙方無關。

3、若業務成功，甲方應按本合同的約定，向乙方支付提成報酬。

三、乙方的義務

1、乙方需向甲方提供有關工程項目的信息，內容包括中標通知書，

合同條件，建設單位供應材料等，同時協助甲方對該工程項目進行實地考察。

2、乙方承諾向甲方提供的關于該工程項目的信息真實可靠。乙方在代表甲方與建設單位進行合同談判期間，應盡必要的謹慎和誠實義務。

3、乙方根據與建設單位簽定的工程承包施工合同約定的建設單位支付工程款的進度，負責聯系建設單位索要工程進度款，并保證工程進度款的及時回籠。

四、業務提成報酬

1、甲、乙雙方約定，報酬為一次性支付該工程總款的百分之十，若未及時支付，則每越一日，由甲方按支付金額的----%向乙方支付違約金。

2、

五、合同終止

1、本合同簽字后生效，至-----------------------------本合同自動終止。

2、甲、乙雙方協議解除合同或有其他法定事項，本合同終止。

六、爭議解決方式

在本合同履行過程中，如產生合同爭議，雙方均應協商，若協商不成，雙方均應向合同簽訂當地人民法院提起訴訟。

七、其他事項

本合同一式兩份，雙方各持一份，雙方簽字蓋章后生效，均具有同等法律效力。

合同簽訂地：

甲方：

年月日 （蓋章）乙方：

居間提成合同 提成合同 無效篇十

甲方：________________

乙方：________________

根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規，經甲乙雙方平等自愿協商一致，同意簽訂這份合同，共同遵守這份合同所列條款。

一、 勞動合同期限

第一條 這份合同為期限勞動合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__個月。

第二條 這份合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。

第三條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

二、 工作內容和工作地點

第四條 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位工作，乙方的工作地點為甲方的經營場所。

第五條 在合同有效期內，甲方根據企業業務需要及乙方的技能、工作業績等，在與乙方充分協商的基礎上，可以調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點。

第六條 在合同有效期內，甲方調整乙方的工作崗位、工作地點、工作內容時，不再與乙方另外簽訂勞動合同，只需在原訂合同上進行相應的變更說明;乙方應履行新任崗位工作職責、工作內容和相關協議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。

三、 工作時間和休息休假

第七條 甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規定上下班。

第八條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等，按照甲方依法制定的相關規章制度執行。

第九條 甲方因項目工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方的統一安排;加班費用在項目提成里支付。

第十條 乙方加班不能自行決定，須經上級安排或者按照程序報上級批準，否則不視為加班。

四、 勞動報酬

第十一條 甲方根據法律、法規的規定，遵循按勞分配的原則，結合本企業實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。

第十二條 乙方試用期月工資標準為 元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。

第十三條 甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等企業制度調整乙方的工資待遇。

第十四條 甲方于每月 日以貨幣形式，按照企業規定的月工資標準足額向乙方支付工資，如遇節假日則提前一天或延至節日假滿;每月__日以貨幣形式向乙方足額支付月實發獎金(即銷售提成)

第十五條 乙方如果對甲方發放的工資表示異議，則應在工資結清之日起10日內向甲方書面提出，超過時間則視為無異議。

五、 社會保險和福利待遇

第十六條 甲乙雙方應執行國家有關社會保險和福利的規定。

第十七條 乙方患病或非因工負傷，其病假工資和醫療待遇等按照甲方依法制定的相關制度執行。

第十八條 乙方患職業病或因工負傷的待遇，按國家及本省有關規定執行。

六、 勞動保護、勞動條件和職業危害防護

第十九條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在工作中的安全和健康。

第二十條 甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓，乙方應自覺遵守國家和本企業規程。

第二十一條 如乙方在工作過程中產生職業危害病，甲方則按《職業病防治法》等規定保護乙方的健康及相關權益。

七、 勞動合同的變更、解除、終止和續訂

第二十二條 甲乙雙方在本勞動合同的有效期內，可以遵循平等自愿、協商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。

第二十三條 訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致這份合同內容發生變化時，可以對這份合同相關內容進行變更。

第二十四條 訂立這份合同的客觀情況發生重大變化，致使這份合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更這份合同相關內容或解除這份合同。

第二十五條 經甲乙雙方協商一致，這份合同可以解除。

第二十六條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動合同：

1. 乙方被查實在應聘時向甲方提供的個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明、過去工作經歷、家庭成員和主要社會關系等資料;

2. 嚴重違反這份合同或甲方的規章制度;

3. 法律法規規定的其他情形。

第二十七條 甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。

第二十八條 有下列情形之一，這份合同自行終止：

1. 合同期滿且雙方不能就勞動合同續簽達成一致的;

2. 甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉;

3. 乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的;

4. 法律法規規定的其他情形。

第二十九條 這份合同期滿前，甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關書面手續。

八、 雙方協商約定的其他內容

第三十條 乙方應當保守甲方的商業秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)乙方違反保密義務則視為嚴重違反這份合同，如給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方全額追索。此保密義務在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。

第三十一條 雙方需要約定的其他事項：

九、 違反勞動合同的責任

第三十二條 乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

第三十三條 甲乙雙方任何一方違反這份合同及其附件的約定，給對方造成經濟損失的，應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。

第三十四條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：

1. 依照法律法規約定和合同約定乙方應承擔的賠償責任;

2. 違反甲方依法制訂的規章制度;

3. 工作失誤給甲方造成了經濟損失;

4. 應向甲方支付的其它任何款項;

十、 勞動爭議處理

第三十五條 在簽訂這份合同之時，乙方須保證自己已不存在其他的勞動關系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關系而引起的糾紛，視為乙方嚴重違反這份合同，甲方有權與其立刻解除勞動關系。全部責任由乙方承擔，甲方對此不負任何法律責任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔的損失、招聘費、培訓費等)

第三十六條 甲乙雙方在履行這份合同中若發生勞動爭議，應當協商解決，協商不成的，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。

十一、 其他規定

第三十七條 乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等)，確認這些規章制度以及以后修訂的規章制度為這份合同的組成部分，對乙方有約束力。

第三十八條 如果乙方的通訊地址發生變更，乙方應即時書面通知甲方，否則甲方按照這份合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達。

第三十九條 這份合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。第四十條 簽訂這份合同所依據的法律法規修改、廢止的，依法執行新的法律、法規。

第四十一條 下列文件作為這份合同附件，與這份合同具有相同的效力：

1.___________________________

2.___________________________

第四十二條 這份合同自 之日起生效。

第四十三條 這份合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份。

甲方：_____________________________ 乙方：___________________________

甲方代表人(委托人)_______________ 身份證號碼：______________________

地址：_____________________________ 地址：__________________________

居間提成合同 提成合同 無效篇十一

甲方（公司）：_________________

乙方（員工）：_________________

根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及相關法律法規規定，甲、乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議。

本協議期限自___________年_____月___日至___________年_____月___日止。

經雙方協商，可在協議期滿前一個月協商續簽勞務雇傭協議。如協議期已滿，雙方不再續簽協議，但乙方從事的有關工作和業務尚未結束，則協議應順延至有關工作業務結束。

1、乙方應按照甲方規定的崗位職責要求（詳見《崗位責任書》），按時按質按量完成甲方要求或布置的各項工作任務。

2、甲方根據業務需要安排乙方每日工作事項確定具體工作時間。乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

3、乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法制定的各項規章制度，甲方有權依法給乙方獎勵或懲處。乙方如不服從甲方指揮和遵守公司的有關規章制度，甲方有權解除合同，并由違約方法負全部責任。

1、甲方支付乙方勞務報酬結算方式，每天_______元，每月按實際出工日計算工資，雙方約定，本勞務報酬已包括五金，由乙方自行進行繳納。

2、甲方支付乙方的勞務報酬發放以乙方工作量進行發放，具體結算時間。

1、本勞務協議期滿的。

2、雙方就解除本勞務協議協商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本勞務協議義務的。

4、甲乙雙方若單方面解除本勞務協議，僅需要提前一周書面通知另一方即可，雙方互不支付違約金。

1、本協議終止解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應給予賠償。

2、甲乙雙方約定，乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害，由甲乙雙方依據國家有關規定協商解決，醫療期內甲方不再支付勞務費。

3、因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，由甲乙雙方協商解決，協商不能解決的，當事人可向甲方所在地人民法院提出訴訟。

甲方（公章）：_____________

乙方（簽字或蓋章）：_____________

法定代表人或委托代理人：________________________________

____________年_____月___日

___________年_____月___日

居間提成合同 提成合同 無效篇十二

甲方：_________________

乙方：_________________，身份證號碼：_________________

依據國家有關法律、法規規定，甲、乙雙方在平等、自愿和協商一致的基礎上，就乙方為甲方接洽鋁型材精加工業務，甲方向乙方支付提成事項達成一致訂立本協議.

第一條、乙方開發上海實業發展有限公司為甲為客戶，客戶訂單直接傳真至甲方，由甲方統一安排生產，乙方不得依任何理由將客戶轉至第三方生產。如有發現則提成部分不得享有。

第二條、乙方負責客戶的貨款及時到位，按約定月結30天負責將客戶貨款匯至甲方賬戶。逾期貨款超過30日客戶仍未付款的，乙方有義務及時通知客戶將到期貨款追回并采取暫停生產等方式負責將貨款回籠。

第三條、乙方有義務將客戶信息及時反饋至甲方生產及品質部門，如有工藝更改或品質異常需通知甲方各部門及時調整，不得依任何理由導致甲方生產的不良或報廢。

第四條、甲、乙雙方議定，上海實業發展有限公司訂單單價如下：_________________(不在下列表中單價見雙方確定報價單附件)

1、經甲乙雙方商定，甲方按客戶來料加工部份，單純加工費的20%支付給乙方業務提成，支付時間為甲方在按期收到客戶貨款一周內支付，各項稅費按照國家稅務制度扣除。

2、如乙方繼續拓展該客戶的其它加工業務，單價則另行商討，提成比例不在上述范圍內，雙方可根據實際利潤商議提成比例。第六條本合同履行期間，甲、乙雙方因履行本合同而簽署的補充協議及其它書面的文件，均為本合同不可分割的部分，具有同等法律效力。

第七條、本合同及補充條款中未約定的事項，應遵循我國有關法律、法規執行。

第八條、甲、乙雙方在履行合同過程中發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，協商不成的，可申請當地勞動仲裁部門仲裁。

第九條、本合同壹式兩份，甲、乙雙方各執壹份，自雙方簽字或者蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

甲方(簽章)：________乙方(簽字)：________

代表日期：_________________

日期：_________________