總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

公安局雙擁工作總結篇一

一是20xx年期間，武警部隊共參與我區森林火災4宗救火事件，救火面積達929平方米，武警部隊在森林防火處置上隊伍出動快、處理迅速，為我區處置森林火災提供了有利保障。

二是進一步加強軍警民聯防聯動機制，提高林區預防和撲救森林火災的綜合能力。自1996年以來，我區就在全市率先組建了軍警民聯防領導小組，建立健全森林防火組織指揮機構。組建由公安分局、武警部隊和區城管局組成的xx區撲滅森林火災應急隊伍，區武裝部成立了由120多名民兵組成的森林消防應急機動隊伍，六個有林街道辦事處也分別配備了100人撲火隊伍，全區共配備了專職護林員14人，還有xx區綜合應急救援大隊(武警xx市消防支隊xx區大隊)，形成了較為完善的森林防火和林火撲救為基本任務的森林防火隊伍體系，制定了操作性較強的《森林防火軍警民聯防方案》。為森林火災提供了有利保障。實踐證明，堅持軍警民協同作戰，各方聯動支持，是一條形成強大合力、增強防災能力的有效途徑。

三是為表彰先進，根據森林防火責任書的考核內容和獎勵辦法，為表彰先進，根據森林防火責任書的考核內容和獎勵辦法，給予23個聯防武警部隊各獎勵5000元的森林防火獎勵金，共計11.5萬元。

四是武警xx市消防支隊xx區大隊是我區森林消防的主要力量，在我區處置森林消防火災中發揮著重要作用，但因該大隊的主要裝備是處置城市火災的消防水車，為了提高該大隊森林消防能力，確保我區森林安全，我局為該大隊配備4套森林消防專業水泵，共計19.9萬元。

一年來，駐地部隊在森林防火、迎春花市等工作中給予了我區大力的支持。特別是在一年一度的迎春花市期間，駐區相關部隊干部戰士，放棄休假機會，積極參加花市值班值守，為花市的平安和穩定作出了積極的貢獻。在保護人民生命財產安全這個共同的目標下，羅湖城管與駐地部隊團結協作，同舟共濟，在危難險重面前，打下了良好的感情基礎。

據統計，今年“春節”、“八一”期間，我局共安排25人次參加駐區各部隊舉辦的“八一”座談會等慶祝活動，送去慰問金16萬元;參觀了六支隊機動隊、七支隊機動隊的軍事表演、實彈射擊等節目，有力促進了警政警民的團結。

為了隆重慶祝一年一度的“八一”建軍節，我局組織機關全體共25名轉業、復退軍人和退休轉業軍人進行聯歡座談，與他們促膝談心，了解他們的工作思想動態，為每人送上500元的慰問金，共13300元。另外，我局下屬各單位也根據本單位的實際情況，各自組織本單位的復退軍人開展豐富多彩的慶“八一”活動。

20xx年我局加強與部隊的溝通聯系，積極營造了軍愛民、民擁軍的氛圍，在森林防火等急難險重工作中充分體現了軍民共治，為平安羅湖作出了努力。

1.繼續做好本局轉業、復退軍人的節日慰問工作。

2.認真做好擁軍優屬活動。

3.繼續做好森林防火軍民聯防和駐區部隊的慰問工作。在建軍節、春節、中秋節等節日期間，主動走訪、慰問駐地官兵，建立緊密聯系;加強與xx市森林消防支隊、xx區綜合應急救援大隊(武警xx市消防支隊xx區大隊)的協作與配合，主動為他們補充和提供所需的森防裝備、撲火器材等，確保我區森林資源安全。

4.協同區民政局為武警部隊開展各項文體活動。

公安局雙擁工作總結篇二

20xx年是我縣創建“省級雙擁模范縣”的關鍵之年，在縣委、縣政府正確領導下，我局緊緊圍繞創建省級雙擁模范縣的總體要求，堅持以軍民融合式發展，推動國防建設和經濟建設良性互動為原則，從構建社會主義和諧社會的現實需要出發，結合城市管理工作實際，進一步解放思想，真抓實干，開拓創新，與時俱進，開展了一系列扎實有效的雙擁創建活動，現將具體情況匯報如下：

一是我局結合城管工作實際，積極進行消防設施建設。20xx年，根據縣消防大隊對全縣消防設施普查情況和加強老城區消防栓建設的要求，經縣政府同意，我局市政所在老城區新增消防栓14個，鋪設消防管道3400米，投入資金105萬元。二是優先招入以退伍軍人為主的城市管理協管人員12名，并列入公益性崗位人員之列，接收復原軍人3名安排在市場管理中心工作。三是積極選送本系統職工子女踴躍參軍，20xx年，選送城管大隊職工黃水生兒子至云南某部隊服役，20xx年，選送城管大隊李紹斌女兒至湖南某部隊服役。四是結合“五民一促”工作，在農忙時節和蜜桔采摘季節主動幫助軍屬栽禾和采摘蜜桔，積極協助軍人家屬及復員軍人個體經營戶辦理店面裝修手續，幫助拆除廢舊廣告牌和打掃周邊環境衛生等。

擁軍優屬、擁政愛民，是我黨我軍我國人民在長期革命實踐中形成的優良傳統，是黨和政府的一項重要工作。我局一直以來重視抓好機構建設，切實加強雙擁創建工作的組織領導，在全局上下形成密切配合，步調一致的工作局面。為加強“雙擁”工作，我局成立了城管局雙擁工作領導小組，組長由局長付國清同志擔任，副組長由分管領導、武裝部長季火盛同志擔任，成員由局屬單位和有關股室負責人組成，領導小組下設辦公室，公布了聯系電話，使雙擁辦切實肩負組織協調、參謀助手、服務保障和督查指導的重要職能，建立起順暢、高效的協調機制，在軍地之間溝通與協作中發揮好橋梁紐帶作用。局屬單位也分別指定了專人為雙擁工作聯絡人員。

我局主動適應新形勢下雙擁工作特點，高標準、高質量抓好基礎建設。一是抓好雙擁制度建設，確保了有關制度上墻;二是進一步做好宣傳造勢工作，積極組織愛國主義教育，強化全民國防觀念和雙擁意識;三是在春節、“八一”兩個重大節日期間，積極向社會宣傳國防知識和雙擁政策法規;四是關心照顧本單位復轉軍人、軍屬、遺屬的生活，定期走訪慰問，讓他們感受到黨和國家的關懷。

雙擁工作是新時期的一項重要工作，為切實加強擁軍優屬意識，做好擁軍優屬工作，保障優撫對象的合法權益，根據上級雙擁工作的有關要求，我局將繼續結合單位職責，把“雙擁”工作落到實處。

1、認真學習，深刻領會，全面貫徹黨的十八屆四中會議精神，切實增強雙擁工作意識和政治責任感，為做好“雙擁”工作打下堅實的思想基礎。

2、積極幫退伍軍人解決實際困難，對系統內的退伍軍人及其家屬的工作情況和生活情況進行一次調查，幫助他們解決一些實際困難，切實增強軍民魚水之情，征求他們對于雙擁工作的意見和建議，努力提高雙擁工作水平。

3、積極配合縣人武部做好征兵工作，在本系統做好宣傳工作，選送政治可靠、素質過硬的職工子女光榮參軍，投身國防建設。

4、發揮退伍軍人在完成急難險重任務中的作用，結合縣人武部工作要求，加強基干民兵建設，保持本單位退伍軍人危難時候沖在一線的軍人本色。

5、定期走訪慰問退伍軍人及軍人家屬，及時掌握退伍軍人及軍人家屬的流動情況，并根據動態及時完善退伍軍人及軍人家屬檔案，安排專人定期進行走訪慰問。

公安局雙擁工作總結篇三

xx年，在區委、區政府及區雙擁辦的領導下，我局認真貫徹上級雙擁工作會議和文件精神，結合城管執法工作實際，積極開展擁軍優屬、擁政愛民工作，取得了較好成績。現將工作完成情況總結如下：

(一)籌劃先行，工作機構健全，措施具體可行

xx年初以來，局黨總支部堅持把雙擁工作作為全局工作的重點來抓。成立了以局長為組長，在位副局長和副調研員及機關各科負責人組成的雙擁工作領導小組，由局綜合科承擔具體事務性工作，指定專人負責，并能根據局領導班子的變化情況，及時調整雙擁工作領導小組。堅持把雙擁工作擺上議事日程，與城管執法工作同部署、同計劃、同實施、同考核，以區政府年初下達的工作目標為依據，在制定本局的工作要點時，把雙擁工作納入年度工作目標，分解到各科室、各中隊，并與年終考核掛鉤。根據區雙擁工作要點，制發了區執法局雙擁工作實施方案，明確工作責任和制度措施，努力做到“三個確保”，即無論業務工作再忙，也要確保雙擁工作時間;無論辦公經費再緊張，也要確保雙擁活動經費;無論領導工作再繁忙，也要確保親自過問和參加雙擁活動，努力使雙擁工作制度化、規范化、科學化。

(二)積極引導，針對性教育落實，輿論宣傳持續深入

一方面，著力從學習、參觀、體驗等三個方面入手，對干部職工進行積極引導和教育。充分利用政治理論學習、開展雙擁活動和創先爭優活動的機會，組織廣大干部職工系統學習中國共產黨黨史、新《黨章》、人民防空法等知識;組織干部職工觀看以革命題材為主題的電影和cd片，適時開展觀后感和心得交流活動;組織干部職工到部隊過軍事日，充分利用軍轉干部多的優勢，主動與駐軍部隊聯系，組織軍事日活動，參觀軍營活動、參觀軍事紀念室，讓干部職工了解和感受部隊訓練和國防建設情況，極大地提高和增強了干部職工的國防意識，加深了對雙擁工作目的意義的理解和認識。另一方面，利用召開干部職工大會、辦宣傳欄等方式宣傳雙擁工作的重要意義;加強雙擁工作先進典型的培養，借用新聞媒體和網絡媒體，宣傳雙擁工作先進做法和典型事跡。一年來，在區以上報刊、網站等媒體上刊發雙擁信息7篇(條)。

(三)注重實效，政策落實到位，服務保障有力

克服困難，提供崗位，最大限度安置轉業、退伍軍人。年安置轉業干部9名，招聘46名執法協查員，其中11名退伍軍人。不斷鞏固和深入“三個一帶二”互動活動，即由一名軍轉干部、一名城管業務骨干和一名新考入的地方大學生結對子，開展業務、作風、新知識互學、互幫活動，為軍轉干部和退伍軍人創造良好的學習氛圍。推行半軍事化管理、選送軍轉干部參加上級組織的專項活動，為軍轉干部提供施展才華的平臺;每年建軍節前后，組織召開軍轉干部座談會，了解情況，聽取意見與建議，努力為轉業、退伍軍人營造一個創業干事的工作環境。

(四)創新載體，共建活動經常，軍民關系融洽

加強與駐地部隊的聯系，及時處理涉及部隊和駐地村(居)的土地歸屬糾紛，避免軍民矛盾和糾紛的出現，年初來，成功解決了2起涉及軍事用地糾紛的搶建行為，及時控制了事態，調處了矛盾，做到了和諧相處、和諧共生。充分發揮自身優勢，按照區人武部的要求，把臨時聘請的協管員集中起來，組建了民兵城市管理分隊，并結合城管執法工作開展相關演練，較好地完成了區委、區政府賦予的應急保障任務。努力構建軍警民合作，一方面，由區政府牽頭組織與駐地邊防派出所、武警部隊及地方政府職能部門開展聯動執法行動，打擊種類違法違章行為;另一方面，主動開展軍民共建活動，定期或不定期走訪慰問邊防武警部隊和邊防派出所，力所能及幫助駐軍部隊解決一些實際問題。

雙擁工作是一項涉及面廣、政策性強、影響面寬的具體工作，一年中，雖然我們做了大量的工作和努力，取得了一些成績，但仍然有許多不盡人意的地方和不足之處。一是城管執法工作任務繁重，不同程度影響到雙擁工作的開展;二是與部隊的接觸和交流還不夠深入，對部隊的支持和貢獻仍然不夠。

(一)加強組織領導，確保雙擁工作有序推進

各科、各中隊要高度重視雙擁工作，把雙擁工作納入年度工作同計劃、同安排、同實施，深入研究新形勢下雙擁工作新特點、新要求，查找薄弱環節，制定整改措施，認真解決軍民普遍關注的實際問題，全面深入地推進各項任務的落實。

(二)加強雙擁和國防教育宣傳，營造濃厚的氛圍

利用召開干部職工大會、辦宣傳欄等方式宣傳雙擁工作的重要意義;加強雙擁工作先進典型的培養，借用新聞媒體和網絡媒體，宣傳雙擁工作先進做法和典型事跡;適時組織過軍事日活動，增強感性認識。

(三)創新載體，積極開展擁軍活動

積極組織和參與軍警民共建活動，力所能及的為駐軍部隊辦實事辦好事。主動協調，妥善解決涉及駐軍和村(居)的矛盾與糾紛，及時走訪慰問駐翔部隊，促進軍地間的互動。廣泛開展掛鉤農戶和扶貧助學活動，重點幫扶困難優撫對象。

(四)落實各項優撫安置政策

積極配合完成退伍轉業安置任務，適時召開軍轉干部座談會，走訪慰問本局轉業退伍軍人，主動解決退伍轉業軍人的實際困難，加強軍轉干部的培訓，大膽使用和提拔軍轉干部，努力為軍轉干部營造良好的工作環境。