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2022年班主任活動工作總結3篇

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2022年班主任活動工作總結3篇
時間:2022-08-16 16:15:11     小編:江JSX

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習。

2022年班主任活動工作總結3篇一

班主任在學生心目中的認同度最高,在教師中職業成就感最強。許多學生我們認為不聽話的學生,他們誰的話都不聽(家長、長輩),往往最聽班主任的話。我們大多數的老師可能都有這樣的體會,沒有當班主任,但是只要你愿意去管班上的事務,那么班上的同學都更親近你,他們有什么事情都愿意跟你講,在班上任課也會感到更簡單。因此,班主任的作用是十分大的,地位是十分高的,我也喜歡做班主任。

本學期,我們在周校長的領導下,在學校大隊委的組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得了一些突出成績。現將本學期的工作總結如下:

一、調動學生的用心性

作為一個年輕的班主任,我沒有什么經驗,我能取得一些成績,靠的全是那幫小孩兒自己的天賦和潛力。我們的學生有繪畫好的,有踢毽子跳繩很棒的,也有歌聲優美的,各有自己的特長,但相比較而言,他們的學習潛力和成績不是很好,我就發揮他們的特長,把他們組織起來,和他們一齊搞活動,利用中午的時間給他們排練,他們都十分用心地參加。當然了我也會給他們一些刺激,如物質上的獎品,精神上的上進心。總之,就是充分調動學生的用心性。

二、看書學習

當班主任要有豐富的管理經驗,還要有與時俱進、求實創新的素質。作為年輕的班主任,要具有高超的管理素質和個人素質,首先要加強學習,透過自學、交流提高自己的理論水平,豐富工作經驗,這天的班主任工作交流會就是一次很好的學習機會。其次是多參觀學習,只有走出去,多聽、多看,才能見識先進的、貼合時代要求的管理模式,提升我們的管理水平。在那里,我要感謝學校給我出去學習的機會,去年我參加了南京市小教科的班主任培訓班,透過一個學期的學習,我從有名的班主任那兒學到了一些組織班級活動的方法,比如做彩字,就是合唱比賽時做成的標語,先用打印成藝術字,然后分發給幾個學生,讓他們涂上顏色,就成了鮮明的標語,在合唱時讓學生把標語舉起來,自然給人不一樣的感覺。在此,我代表我們全體班主任老師向學校領導推薦,多組織我們班主任老師到先進的學校去參觀學習,有機會時多請教育專家為我們的老師做講座。另外,我自己訂閱了一份《班主任之友》雜志,里面有“治班錦囊”、“主題活動”、“心理導航”等精彩欄目,透過閱讀,我能夠直接學到一些好的經驗和方法。

三、職責心

班主任工作是十分艱辛繁瑣的,這需要我們的老師們付出更多的汗水。我們班主任老師具有優良的傳統,不怕苦、不怕累、吃苦耐勞、職責心強。平時天氣變化,我都會在晨會課上經常提醒學生,下雨天路滑要留心腳下、天氣轉涼要添加衣服、過馬路要看紅綠燈等等。

我覺得作為他們的班主任老師,有職責提醒他們注意自身的安全,也有職責教育他們學會感恩。

有的時候晨會課沒事做,我想能夠利用這個時間交流自己的讀書狀況,正好我又從圖書館借來一本有關感恩故事的書,里面是一篇一篇的感恩故事,一開始我每一天讀一個故事,然后讓學生談自己的感想,學生都很感興趣,聽得也個性的仔細。之后我覺得這樣太累了,就想辦法,按照學號每一天借給一位學生閱讀,第二天的晨會課讓他選一篇來讀給全班的學生,在讓學生談自己的感想,這樣每一個孩子就能夠看到好多的感恩故事,相信他們也會耳濡目染。

當然,我的很多工作做得還不到位,有時會簡單粗暴,我會在后面的工作中繼續改善,關愛更多的學生,也需要繼續學習,不斷創新,讓每一位學生得到發展和進步。

我相信,透過我們的不斷努力,班主任工作會越做越好。“一分耕耘,一分收獲”,當我們看到桃李滿天下的時候,會笑得更加燦爛!

2022年班主任活動工作總結3篇二

班主任工作是整個學校教育最基礎的一環,是班級學生的組織者,教育者、領導者、服務者,所以班主任工作在學校教育工作中占有極其重要的地位,然而怎樣才能做好班主任工作呢?我認為要從以下幾方面做起:

一、嚴格要求,深入實際。率先垂范,以身作則

既要嚴格要求自己,又要嚴格要求學生。在整個教育,教學活動中,要時刻以自己良好的品格作風,道德情操去影響學生,發揮身體力行,言傳身教,以身作則,嚴于律己的表率作用。同時也是從各面嚴格要求學生,要讓學生懂得“嚴是愛,松是害”的道德。“嚴”字當頭,也要“愛”在其中,要自始至終把學生的愛滲透在嚴格要求之中。只有這樣,教師的良好形象與威信才能在學生心里中得到樹立。例如,每天早晨要求學生7點之前到校,每天班主任必須先到,學生見到老師,心里踏實,情緒穩定,學習的勁頭足,主動性強,教育學生樹立信心,一日不再晨,盛年不重來,珍惜每一分鐘,確立自己的人生崇高的目標。

二、講究實效注重方法。提高學習效率,一切以教學為中心

班主任工作要落實到位,為實現教育目的而制訂的目標要求,指令實施以及各種規章制度等要件件落實,逐條執行并及時了解實施情況,認真檢查和總結,切實做到“言必信,行必果。”如果不切實執行,反應于表面,或只聽到雷聲,不見雨點,那么班主任難以開展,而班主任工作無法開展,就意味著這個班主任就無法做下去了。但班主任工作不只是組織領導,而重要的是服務。

三、講究方法發揮班干部的帶頭作用

班里制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班干部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,例如九個小組長每天檢查作業,為強化班級學風,特殊設立學習班長,把王蕊提升為學習班長,學委和學習班長各負其責,每天積分,在班級進行綜合評比登記完成情況,值日班干部每天輪流登記考勤,維持紀律等。同時還要經常有意識,有目的,有步驟的在班集體中幫助學生樹立可信,可親,可鑒的學習榜樣,如革命領袖,英雄人物、中外名人,每日一句名言,甚至是本校的、本班的優秀學生,讓他們以這樣的人物為表率努力學習,例如在班級日志中記載學生蔗農的好人好事爭當先進。并利用班會或業余時間經常開展一些豐富多彩的活動,滿足他們爭強好勝,表現自我價值的欲望,如開展一些朗誦比賽,演講比賽,籃球賽等,既豐富學生的生活,又鍛煉了他們的能力,增強他們的自信心,又如對學習信心不足的成績不理想的學生多說一些鼓勵的話“你有希望,你完全學得好只要你再用點功,成績會更好。”每個人都是一座寶庫,都有寶藏可挖掘。潛力是無窮的。

四、建立良好的和諧的師生關系,在愛心中與學生一道成長

老一輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上,生活上給予關心的愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”尤其是一些學業不良,行為習慣不好的學生多進行情感溝通幫助他們進步。徐天浩打游戲機,常遲到,曠課,不交作業,甚至頂撞老師。我一方面經常與家長聯系,家訪中發現學生與家長關系緊張,學生的逆反心理嚴重,有離家出走的經歷,爭取家長的支持和配合,另一方面與學生溝通,談上網的危害另一方面經常與他一起談心,捕抓他身上的閃光點,鼓勵他學好,并樹立他學習的信心,促使他學會學習,自覺完成作業,端正他的學習態度,現在他已基本能靜下心來學習,少遲到,不曠課,并積極參加各種集體活動,為班級體爭光,學習成績也逐漸提高了上來,與此同時,我還注意培養他們同學之間的友愛之情,營造融合和諧的人際關系,使同學們之親如手足。如開展學習上的互幫互助小組,慰問生病的同學,生日互相祝賀等,增進集體力量,增強他們的集體榮譽感。

五、平等對待學生,善待每一個人,和諧生美

努力使自己不偏愛優生不歧視差生。凡是紀律,學習各方面表現突出的學生。每個老師都喜歡。如我班的賈鍵悅和寧旭、王蕊、韓笑、李旭同學不但成績好,工作能力強。各方面表現不錯,雖然我心理也很喜歡這幾個學生,但是表面卻和其同學一樣不斷對他提高的要求,還有我班兩位教師子女。我也不袒護他們,例如:郭超同學因參與打仗事件,對他進行嚴肅的批評教育,嚴格要求,該批評就批評,該表揚就表揚。而對于那些調皮的,貪玩的,學習成績差的同學,我也不歧視他們,多花一些心思和時間耐心教育,細心的輔導,促使他們積極進步,提高學習成就。如我班的張勻路同學,人聰明,好動,多嘴,貪玩,不愛學習,個個老師都對他感到頭疼,我就經常和他談心聊天,耐心地教育他,鼓勵他,幫助他樹立正確的人生觀,確定學習目標,并發動學習成績好的同學幫助他促使他自覺地學習,現在他的學習成績也在漸漸提高。

一年來,我所帶的班已逐漸形成一個積極向上的班風,學風良好的班集體。并在學校獲得優秀團支部,優秀宣傳隊,卡拉ok大賽校級一等獎,市里的特長生,三等獎,各種比賽,競賽中取得良好的成績。偉大詩人屈原說:路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。在教育事業中應不斷進取,努力鉆研,探索教書育人的新路。

2022年班主任活動工作總結3篇三

本學期,承蒙學校領導對我的信任和器重,本人很榮幸能擔任--班主任。在任這學期班主任期間,本人受到了學校領導、年級領導、年級干事、各位老班主任、語文組全體老師及同仁關愛和幫助,使我比較順利地完成了本學期的班級管理工作。在此,我真誠并發自肺腑地衷心感謝大家對我工作的大力支持與幫助。

時值歲末,回首半學期的帶班經歷,感慨萬端,思緒萬千,讓人久久不能平靜。其中有喜悅,有憂愁,也有擔憂,更有茫然。此種感覺都是由本人帶班經驗不足和對新時期學生的復雜特征把握不夠準確有限所致。所以,為了進一步搞好班級管理工作,我必須凝神靜思,細致總結這半年的班級管理工作。下面我將通過五個方面對本學期的班主任工作總結如下:

一、細心了解學生,做學生的知心人。

我所帶的學生都是90后,是新世紀的學生。他們的行為特點、心理傾向、人生追求等各方面都不同于“60”后、“70”后、“80”后。因此搞好班級管理工作,必須首先了解學生,掌握學生,才能為以后班級工作的開展奠定良好的基礎。

1、抓住軍訓,了解學生。

從軍訓報名、訓練、中間休息、就餐、觀演出、看影片等活動中,我細心觀察學生的特點,比如我班--同學是一個很熱心班集體喜歡表現的人,我就讓她組織學生積極組織文藝演出節目,她組排的節目小合唱《感恩的心》,藝術感強,獲得了觀眾陣陣熱烈掌聲。不過在這段時間學生表現出來的特點有些是真實的,有些是虛假的,要注意分辨。

2、平時觀察,較深入了解學生。

因為環境不熟悉,在軍訓期間學生身上的真實性格由于學生這樣那樣的考慮并未明顯表現。而隨著開學后觀察時間的長久和學生之間、師生之間的相互接觸,學生身上的許多優點或缺點都會比較全面地表現出來。不管是學生身上的優點,還是缺點,我們都應該密切注意,這將決定我們今后開展班級工作的成敗。比如我們班--同學,其不良行為習慣是愛說廢話,其優點是能積極參加班集體活動,同時繪畫能力與藝術設計能力也較好。正是基于對--同學的這種了解,我一方面,對其不良行為進行說服教育,讓意識到說廢話是一種害人害己的不良行為,促其改正,并表現在行動上。對其優點發揚光大,我讓她設計班徽、班旗、學習園地,極大地發揮她的自身潛能,使她增強的自信感、自豪感,促使了其良性發展的人生步伐。

3、各種活動,深入了解學生。

這學期舉行的學生參與的活動很多,但最大的活動,主要是運動會、期中考試、家長會、各類比賽等。這些活動學生的參與面廣,容易讓學生的許多行為在比較輕松自由的狀態下或真實的情境下表現出來,所以能夠讓班主任更為全面地了解學生。比如在家長會上,學生雖然不在場,但家長言說的學生的情況都是比較真實的。我們班--和--同學的家長告訴我這兩位同學在家里的一種不好的情況就是經常上網,針對這種情況,我很好地進行了思想轉變工作,兩位同學逐漸結束了網游,投入到了正常的學習生活當中。這種教育的針對性,就是通過家長對學生的真實了解。

總之,只有比較全面細致地了解學生,才能搞好班級管理工作。因為這是搞好班級管理工作的前提和基礎。

二、真心培養學生,做學生的幫助人。

學生始終是學校教育教學的中心。培養人是學校教育的主要任務。我覺得應從以下三個角度抓好學生的培養。

1、第一做人。

做人教育始終要擺在教育教學的第一位。從與學生接觸的一剎那,我就很注重學生的文明禮儀規范的教育,特別強調要尊重任何人、禮貌任何人、文明任何人的做人教育,人格養成教育。

2、第二做事。

雖然學生的主要任務是搞好學習,但我認為也應該抓住有利時機培養學生待人接物、為人處事、與人交往的能力與素養,或許這些東西會讓學生在今后更加大有裨益。對于一班同學,我主要從日常的小事抓起,培養他們的做事能力,比如掃地、擦白板、洗窗簾、澆花等小事都是培養大部分同學。而對于一些具有班級管理才能的同學,則讓他們通過擔任某種班干部來培養其做事的能力。比如我們班--同學自己好運動,并有當文體委員的能力,同學們選他做文體委員,經過調教,他很好勝任了體育委員工作。他自己也對同學、班級事務更加關心,于是很快成為班級發展的模范帶頭人。

3、第三做學問。

做學問是學生的中心環節。每個同學必須時時刻刻抓好的事,這是教師培養學生的中心任務。為了把學生培養成人才,我主要做了以下四個工作:

(1)根據中考成績與分班成績,分析班級的學習情況,讓每個同學制定適合自己的學習目標,并為之努力,樹立考學有用的思想。

(2)讓學習、學習經驗豐富的同學,做報告,引領其他同學改變學習方法,積極投入新的學習。

(3)召開待進生工作會議,給他們分析學習現狀,尋找原因,多加鼓勵,讓他們對學習充滿信心,自信健康地學習。

(4)對問題學生制定定期談話制,一方面,及時掌控其思想動態,另一方面,并由此結合多方力量,進行綜合教育,使其朝著搞好學習的方向前進。

通過這四個工作,讓人人以學習為重,并積極投入到學習中,形成你追我趕、積極向上的學習氛圍。

總之,要真心培養一個學生,就必須做一個會幫助學生,會服務學生的人。

三、嚴寬塑造學生,做學生的約束人。

在了解學生的基本性格和心理狀況后和基本學習狀況后,最重要的管理任務,就是通過一定的管理,讓學生的思想行為習慣朝著健康良性的方向發展,從而促使學生朝著努力學習的方向邁進。而學生是成長中的人,不是完人,也不是自覺性、自制力很強的人,因此光靠語言的說教顯然是不夠的,因為同樣的話說多了效果不一定好,反而會產生聽覺心覺的疲勞癥。因此,必須采取強有力的管理措施,才能產生積極的效果。為此,我主要采取了兩個措施。

其一、發現和培養堅強有力的班干部隊伍,讓班干部幫助班主任實施班級管理。從一接到學校安排我擔任班主任工作的那一刻起,我就開始了發現和培養班干部的班主任工作。具體來說,就是通過軍訓和開學前幾周的細心觀察和多方打聽和了解,先確定了臨時班委,作為過渡時期的班委,是為正式班委的形成做鋪墊。等同學們相互了解一段時間后,經過全班同學民主選舉產生了正式的班干部隊伍,然后明確各班委職責,讓其承擔班級的響應管理工作,從減輕班主任工作的繁重性,增強工作實效性。

其二、確立班級公約,讓班級管理,讓班干部工作有章可循,讓學生發展行為有標準,以制度約束人實施班主任對班級的管理。班級公約不是我說了算,而是依據班級情況、學校對于學生的規章制度,在全班同學的民主商討下,由班主任、班委成員及全體同學共同商討確定。

最后,由班主任、班委成員及全體同學監督實行。并實行由班主任牽頭,班干部實施,學生考核小組考核記錄的學生思想品德和學習行為的周考核制。還有學生每周撰寫自行自查式思想品德管理。班級公約及這些配套措施的誕生,使班級管理有了“法”的依據,使班干部對其他同學的管理有了“章”的依據,使同學們的道德品行有了發展“方向”。

總之,通過這兩個措施可以實現班主任對同學們管理的“嚴”。但學生不是圣人,神人,而是新時代的90后人,因此在管理學生的時候,不能一味地去嚴。如果過嚴,會導致學生與班主任之間產生強烈的叛逆情緒,這種情緒會給班主任的班級管理工作帶來阻礙;如果過于嚴同學們會整天處于防止違反紀律的緊張心理狀態,使班級情緒處于白色恐怖忐忑不安的非健康狀態。因此,教育學生要以嚴為主,寬嚴結合才好。

四、文化凈化學生,做學生的鑄魂人。

文化教育學生也學生教育的重要環節,學校不可不抓,班主任不可不抓。我們的校園是文化氛圍相當濃厚的,學生本身在其中就受到了文化的陶冶與教育。但為了強化這種文化教育對學生的教育功能,作為班主任應通過各種方式創設文化氛圍,讓學生的心靈時時刻刻受到文化的凈化,從而養學生具有浩然正氣而厚實、純正的英雄。于是,我主要做了下面四件事。

第一、教室是學生每天生活學習的主要地方,創設班級文化教育首先就是打造豐富多彩的班級室內文化。這個文化氛圍的創建主要是由班級文化元素、班級精神宣傳畫、書寫激勵語與哲理語的條幅或正方形式書法作品、學習園地、理想招引標語、黑板上方古雅文字與標語、班級公約、芳香的鮮花等構成,這些文化因子低頭不見抬頭見高興時見郁悶時見,使同學們始終處在高雅、氣派、純正、清香的靜美環境中,天長日久,就會對學生的品質、人格、氣質等產生潛移默化的教育作用。

第二、利用課堂教學,進行與學科特點相適應的文化教育。作為教語文的班主任,我上語文課之前除了要考慮一節課要完成的語文學科能力教學任務外,還在深思一節語文課所蘊藏思想道德文化教育成分。這就幾乎能在每節課對學生進行思想道德文化的教育,同時這種方式的文化道德教育的效果要比專門找時間去做這方面的工作有效得多。比如,我在上《我與地壇》這一課時,分兩課時完成教學,第一課時,主講第一個課文重點即通過地壇理解作者對生命的理解,而拓展到到現實,教育學生正確理解生命的“生與死”,珍愛生命,戰勝苦難與挫折,美化生命,怒放生命。第二課時,主講母親在作者生命崛起中的重要作用,理解母愛,讀懂母愛,由此拓展了一個“理解父母,孝順父母”的文化德育話題。這樣便在暗藏教育動機的'教學活動實現了對學生的有意的思想文化教育。所以搞好文化思想道德教育課堂是一塊不可多得的陣地,應好好利用。

第三,周會課滲透著道德文化教育。周會課一般的形式是老師就班級一周的情況主講,或是班干部自主進行班會活動,或是師生共同參與的互動式班會。我很喜歡第三種形式的班會。我首先讓班干部簡要總結班級的一周情況,然后根據班級最近實際情況準備文化思想道德教育意義很強的話題、文字材料、音頻材料、事實材料等,展示出來讓學生去看。看完后讓學生談想法、感受、人生啟示,教師進行針對性的點撥,引導學生走向更高的人生境界。比如《讓生命充滿愛》的視頻演講材料、于丹講的《論語》、教育性超強的圖片等等都是不用教師多說,而通過名人對名著的賞講讓學生有所感悟、靈魂的純度有所增加。這樣既傳播了文化,又對學生進行了文化熏陶;既實現了班主任對學生的深刻的思想教育,又擺脫了學生對班主任經常重復單調的政治課的厭煩。如此美事,豈可不為?

第四、鼓勵學生積極參加有關文化教育的活動。讓學生在具體的活動中,感受文化,感受道德的感召力,感受人格的魅力。所以,在平時我總是把個人代表班級參與的活動,發揮成教育全體學生的活動。比如詩歌朗誦、愛國主義演講比賽等活動,都是按照這樣的教育意志進行的。我在和齊殿貴老師在舉行9、10、15、16四個班現代詩朗誦會活動的時候,先是全班朗誦,然后選撥10名同學代表班級參加比賽,其余同學全體參加。這樣既培養了學生積極地參與意識、競爭意識、好勝意識,又讓學生都有了思想文化的熏陶和高尚道德文化養料的滋潤,這無疑厚實了學生的文化道德積淀。

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