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2022年醫院工作計劃模板范文 醫院工作總結和工作計劃范文

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2022年醫院工作計劃模板范文 醫院工作總結和工作計劃范文
時間:2022-12-12 22:42:22     小編:HLL

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

醫院工作計劃模板篇1

一、與縣有線電視臺聯合,采取綜合專題報道、專家訪談、健康知識講座、醫院紀事或對醫護人員辛勤工作的跟蹤報道,進行正面宣傳,展示醫務人員的精神風貌,樹立我院形象。

二、爭取在報刊宣傳報道我院衛生改革發展成果。

三、創辦我院院報,開辟名醫專家介紹、新技術新項目、先進儀器設備、服務項目、健康小知識等欄目,每二個月發行一次,發至鄉鎮衛生院、鄉村醫生、縣城各單位宣傳相關內容。四、利用“三八”、“五一”、“國慶”、元旦等節日開展豐富多彩的文體活動,大力弘揚醫護人員救死扶傷、愛崗敬業無私奉獻的精神,增強職工的主人翁意識和集體榮譽感。

五、積極發展社區衛生服務,逐步形成功能合理、方便群眾的衛生服務網絡,以社區、家庭為服務對象,開展疾病預防、常見病與多發病的診治、醫療與傷殘康復、健康教育、計劃生育技術服務和婦女兒童與老年人、殘疾人保健等工作。舉辦健康杯老年疾病防治知識競賽或健康杯藍球友誼邀請賽,增強社會各界對醫院的了解和友誼。

六、結合衛生科技三下鄉、“一幫一”扶鄉鎮衛生院、新農村建設等工作每季組織專家到相關鄉鎮進行一次義診。

七、組織醫務人員到社區或老年大學進行知識講座。

八、建立醫院內部有線電視,與信息科合屬辦公,利用現有的電視播放醫院的相關工作及健康宣教。利用電子顯示屏觸摸介紹醫院的人才技術力量、各科業務工作開展情況,方便、公開查詢醫療費用使用情況。

九、每月一次利用醫院和各科室的宣傳專欄,重點介紹新技術新項目以及衛生保健知識。

十、利用護理人員對住院病人進行健康知識宣教。

十一、必要時制作郵政廣告發至社區居民和鄉村農民進行宣傳。

十二、擬成立宣傳科或營銷科,或與健康服務中心合署辦公,專職人員從事宣傳營銷工作。

醫院工作計劃模板篇2

一、扎實工作、切合實際完成各項工作指標

1、嚴格執行計劃生育政策,符合政策生育率達到責任指標,對于計劃外出生,將積極協同區計生局執法大隊完成社會撫養費的征收工作;

2、在人口出生(性別)統計準確率工作上,要求計生辦在錄入、社區在登記時,必須做到姓名、身份證號碼、戶籍地、現住址、常去處所、婚育史準確,確保統計準確率達到100%。

3、出生人口性別比控制在正常水平,加強出生人口性別比過程管理,嚴格落實B超、終止妊娠手術和藥品管理制度,及時查處“兩非”案件,孕情等級上報及時率達到95%以上;

4、流入已婚育齡婦女查驗信息入庫率90%以上,參與生殖健康檢查比例達到85%以上;對流入1-3月已婚育齡婦女登記、查驗婚育證明,流入3月以上查驗婚育證明并將流入信息錄入wis數據庫;流出已婚育齡婦女辦證信息入庫率達到90%以上,對流出1月以上辦理婚育證明并將流出信息錄入區級wis數據庫;流出重點對象保持有效聯系率90%以上。

5、加強計劃生育優質服務,落實術后和藥具隨訪率達到100%;加強宣傳教育,深入開展關愛女孩行動和生育文明建設活動;

6、建立完善計劃生育利益導向機制,堅持獎懲并舉、堅持計生工作依法行政,及時辦理信訪案件,在加強工作的通知,無因人口計生部門工作方法不當引發的惡性案件。

7、結合全員系統的工作,促進街道、社區信息化進程,通過全員系統的工作,促進與沙市區其他鄉鎮、街道的橫向聯系,互相學習,集體提高,為沙市區計生工作做出貢獻。

二、加強領導,凝聚專干,獎懲分明,制度管人

1、堅持黨政一把手親手抓,機關干部包點包社區,社區計生工作書記負總責的原則,嚴格執行計劃生育“一票否決”制度。同時,在具體計生工作上,爭取區計生局對口部門的支持、指導和帶領。

2、適時培訓計生專干工作必備技能,抓思想建設,端正工作態度,促進工作協作性,提高整體凝聚力。本著聯絡感情,增進集體向心力的宗旨,每月盡量安排本街辦內計生專干培訓一次,培訓后適當考慮聚會。

3、對于計生工作中有突出表現的專干,不論突出的是好還是壞的方面,嚴格根據制度執行獎懲,對于工作有重大失誤的人和社區,計生辦將提請街道黨工委、辦事處嚴肅處理。

4、針對計生工作的數字性、繁瑣性、登記不定性以及日常工作的規范性,計生辦將出臺20__計生工作制度,明確職責、明晰流程,明示獎懲。三、意見和建議

因為計生工作“一票否決”的特殊性、中國特色的政策性,建議街辦黨工委、辦事處在人力、物力、財力上大力支持,加大投入。同時也呼吁上級計生部門,針對鄉鎮、街道計生工作的特點以及各鄉鎮、街辦之間的不同條件,酌情在資源上給予關心、扶持。大家的目標一樣,把工作做好。

根據鎮黨委政府工作要求,結合社區實際,進一步做好社區計劃生育工作,提高社區計劃生育水平,促進社區計劃生育工作不斷提檔升級,特制定20__年計劃生育工作計劃如下:

1、進一步提高宣傳教育工作整體水平。不斷提高群眾對人口與計劃生育政策法規的知曉率。對不同人群采取分類指導的辦法.對城鎮居民,結合城區精神文明建設,開展婚育新風家庭、進學校等活動,通過制作街道燈箱廣告、噴繪畫、設立“人口”欄目等多種形式宣傳人口與計劃生育政策法規,促進生育文化建設;對流動人群,印制可讀性強、適用性強、具有實用價值的計劃生育宣傳品進村入戶,如紙杯、塑料臉盆、水桶年畫等,定期將計劃生育服務進各戶,將計劃生育宣傳手冊、宣傳品等送進千家萬戶。

2、逐步建立健全計生系統學習培訓制度。建立對社區工作者的跟班輪訓制度。每個社區工作者每年到服務站跟班培訓兩次,社區計生人員主要學習計劃統計工作、政策法規、計劃生育信息管理系統,生殖健康服務技術和計劃生育四項手術技術等;確保完成培訓任務;加大對社區工作者的業務培訓。

3、進一步規范人口學校建設。結合全鎮服務網絡建設,采取“同炒一鍋菜、各敬各的神”的辦法,建立并規范鄉鎮婚育新風示范基地,在建設高標準的人口學校的同時,將社區人口學校建設納入鎮建工作之中。

4、加強艾滋病的宣傳報道工作。面對新形勢下艾滋病工作的新情況,著重加強對艾滋病的宣傳和報道工作,讓廣大群眾充分認識如何預防艾滋病。并以此為主線,廣泛宣傳生殖保健科普常識。

5、加強自身隊伍建設。為適應計劃生育信息化管理需要,進一步組織培訓班,定期對計生工作者進行電腦培訓,提高計生工作者應用信息管理的能力,為實現計生系統的電子政務打好基礎。

醫院工作計劃模板篇3

__年對照《江蘇省愛嬰醫院標準》(__版),按照創建愛嬰醫院的十條標準,定期督查,逐項落實,并加強全員培訓及母乳喂養管理和產科質量的控制,狠抓長效管理機制,落實有關措施,現計劃如下:

一、鞏固“愛嬰醫院的長效管理”。

1、領導小組定期督查、考核,技術指導小組負責有關制度的落實、檢查及技術培訓,使職工掌握、執行母乳喂養規定。

2、嚴格執行愛嬰醫院相關措施,定期對全院工作人員、住院產婦、門診孕婦進行母乳喂養健康教育,了解母乳喂養知識掌握情況,以保證母乳喂養順利開展。

3、技術小組每季度進行一次愛嬰醫院質量檢查,病區每月進行一次自查,對存在的問題及時分析、討論、進行整改,定期復查,取得了一定的成效。

4、每個產科病區2名責任護士專門負責母乳喂養宣教和技術指導,使每一位孕產婦知曉母乳喂養的好處、掌握母乳喂養的技巧。按需哺乳,除有醫學指征外,實行純母乳喂養,除母乳外禁止給新生兒吃任何食物或飲料,不給嬰兒吸人工奶頭或使用奶頭作為安慰劑。

5、實行24小時母嬰同室,嬰兒每日除沐浴外,其它時間均與母親在一起。如有醫學指征母親與嬰兒分開情況下,指導母親擠奶,保證泌乳。

6、做好早接觸、早吸吮。產房在產婦分娩半小時內進行母乳喂養,剖宮產兒在母親手術結束回病房后即行早吸吮和皮膚的接觸。

7、做好基礎護理工作。為產婦提供滿意的醫療服務和生活護理。

8、加強對母乳喂養隨訪組織的管理與協調,充分發揮婦幼保健三級網絡的作用。三級保健網組織承擔地段、社區的孕產期保健,產后訪視、產后42天母乳健康檢查,使母乳喂養率落到實處。

9、加強產后康復中心的工作,幫助產婦產后泌乳,成功實施母乳喂養。

10、做好產婦出院后電話隨訪工作,及時了解母乳喂養情況,及時解決母乳喂養中遇到的困難和問題,有利于提高嬰兒出生后4~6個月內純母乳喂養率。

二、加強產科規范化建設,不斷提高產科質量

1、加強孕產婦保健管理,規范母嬰保健技術服務。建立健全產科各項規章制度和工作常規,明確各級各類人員的崗位職責。

2、從病歷質量入手,對產科醫療質量進行監控,嚴格考核。

3、加強產科門診管理,建立高危門診,努力做好產前篩查及產前診斷工作,提高出生人口質量。4、組織學術講座,強化質量意識。圍繞醫療質量和醫療安全這兩個中心議題,對全院醫技人員進行醫療安全相關法律法規及醫療核心制度的培訓,重點包括增強安全觀念,提高法律意識,強化質量管理,防范醫療糾紛等內容。要求全院各級臨床醫師必須參加培訓,并將參加培訓情況與季度考核掛鉤,取得了良好效果。

5、重視手術審批制度,嚴格手術分級管理。要求甲、乙類手術必須組織術前討論。要求各手術科室嚴格執行手術分級管理規范,對違規醫師,一經查實,將給予處罰,并追究科主任責任。

6、組織醫療查房,提高環節質量。采用定期和不定期醫療行政查房的形式,對醫院高風險的科室—產科進行檢查。醫療行政查房主要抽查在院病歷中核心制度的落實情況,尤其是三級醫師查房制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重患者搶救制度、手術分級管理制度、術前討論制度、死亡病例討論制度等核心制度的落實情況,并且要求各項記錄的完成時限必須符合規定,檢查結果與科室綜合目標考核掛鉤。

8、定期檢查歸檔病歷,以省衛生廳規定的18項重大缺陷標準為重點,來保證每份病歷的質量。增加檢查歸檔病歷數量,加強歸檔病歷的質量控制,全面提高全院歸檔病歷的甲級率。對檢查中發現的問題在第一時間反饋給科主任,限期整改;同時通過醫院信息簡報形式,定期向全院進行反饋。

三、加強健康教育

1、組織好母乳喂養周活動。開展系列宣傳活動,咨詢活動進社區,組織專家現場咨詢。院內采用電子屏幕,愛嬰學校、健康教育處方的發放等形式進行宣傳。通過孕婦學校由保健臨床專家堅持母乳喂養知識宣教,強化孕婦母乳喂養意識,傳授母乳喂養技能。并通過“七彩橋”院報宣傳母乳喂養知識。

2、“孕婦學校”每周進行講座,

把母乳喂養知識和技能的培訓作為“孕婦學校”課程主要內容之一,通過

“孕婦學校”的課程,使廣大孕產婦充分認識母乳喂養的重要性,掌握母乳喂養的知識及技能,為孩子的健康成長打下基礎。

3、定期發放母乳喂養健康教育處方及《母乳喂養好》宣傳冊。

4、病房醫務人員加強對產婦的宣教,把母乳喂養的好處及處理方法告訴所有的產婦。

5、對醫務人員進行必要的培訓,使醫務人員能實施有關規定。

醫院工作計劃模板篇4

為改善醫院就醫環境,提升醫院形象,結合醫院實際情況,圍繞醫院目標、任務管理工作,針對上年度愛衛工作的薄弱環節,特制定醫院20__年度愛國衛生工作計劃。

一、指導思想

深入貫徹落實_________,以建設“清潔、文明、溫馨就醫環境”為目標,以人為本、開拓創新、注重實效,深入開展愛國衛生工作,營造整潔、優美的就醫環境,不斷提升職工的健康素質,有力地促進醫院良性可持續發展的路子。

二、工作任務和措施

(一)加強組織領導工作

1、醫院重新調整愛國衛生委員會成員。

2、進一步完善醫院愛衛工作管理網絡及各科室的愛衛工作管理水平。

3、修改完善全院《愛國衛生工作管理辦法》及相關考核標準。

4、進一步加強完善基礎資料的收集、管理。

(二)開展健康教育工作醫院愛衛辦組織督促各科室開展健康教育工作,狠抓落實,責任到人,注重實效。

(三)開展病媒生物防制工作堅持不懈抓好病媒生物防制工作,大力宣傳,發動廣大職工、家屬采取物理方法與藥物滅殺相結合的方式,綜合治理病媒生物。由醫院愛衛辦組織,著重搞好春、秋兩季滅鼠工作及在5~10月開展滅蠅、滅蚊、滅蟑的消殺工作。

(四)加強食品衛生管理工作1按照國家、省市有關法律法規的要求,建立健全對外包食堂的長效監督、檢查機制,做到有檢查、有整改、有考核。

(五)加強環境衛生整治工作1、加強環境衛生清掃工作,生活垃圾的清理做到日產日清,環衛設施保養維修及時;加強保潔工作,著重做好單位結合部及公共廁所環境衛生的清掃保潔。

2、利用春節、國慶、元旦等節假日的有利時機,開展環境衛生整治突擊活動,治理臟、亂、差,加大衛生死角的清除力度。

(六)開展“愛國衛生月”活動廣泛發動職工、家屬積極開展以環境衛生整治、病媒生物防制為主題的“愛國衛生月”活動,鞏固醫院環境衛生治理成果。

(七)積極協助職防所開展職業病防治工作。

(八)完成區愛衛會其他愛國衛生工作任務。

三、檢查、考核

加強檢查、監督、考核力度,每月由醫院愛衛辦組織對各責任區、公共區域及各科室的環境衛生、室內衛生及食品衛生進行檢查,發現問題及時整改、處理。各科室對于存在的問題,整改不及時或未整改,將嚴格按照醫院愛國衛生工作相關考核制度執行考核,并進行獎懲。

醫院工作計劃模板篇5

今年我院將以繼續深化醫院管理年活動為主題,以創建二級醫院為工作主線,鞏固質量建設已有成果,大力開展人才建設年活動,激揚艱苦奮斗、艱苦創業精神,自主創新,務實奮進,培育特色,提升品牌,在新的發展形勢下把握新的機遇,實現新的突破。

一、指導思想

以_________

為指導,以人為本,全心全意為病人服務。遵守醫德規范,加強個人修養,做文明職工,構建和諧醫院。全面落實衛生廳、中醫藥管理局部署,認真落實各級衛生管理部門文件精神,努力打造有知識、有理想、有技術、有道德的四有職工。立足崗位做貢獻,爭先創優當模范,充分調動員工的積極性和能動性,塑造一支團結協作、積極向上、奮力拼搏的團體。

二、工作目標

(一)、業務指標

1、門診人次8萬人次;

2、收住院1450人次;

3、業務總收入1000萬元;

(二)、質量指標:

1、處方合格率95%以上;

2、病歷書寫合格率≥100%,甲級病歷90%以上;

3、門診中藥治療率65%以上,住院中藥治療率80%以上;

4、入出院診斷符合率90%以上;

5、住院病人治愈、好轉率90%以上;

6、危重病人搶救成功率85%以上;

7、護理操作合格率≥95%;

8、彩超陽性率80%以上;

10、院內感染率1%以下。

三、工作重點

1、加強醫療質量建設。在認真貫徹基本醫療制度,基本診療規范、常規和標準的前提下,重點加強基礎質量、環節質量和終末質量管理,全面落實“中醫醫院等級評審”提出的各項工作要求。

2、加強重點學科建設。抓好學科配套設置和學科建設規劃,有計劃地培養引進人才,提高專業人員的業務技術水平,開展新技術、新項目,拓寬服務領域,打造醫院核心競爭力,推進醫院工作取得新的發展。

3、提高運營效率。

抓好開源節流工作,以培育新的技術服務為引擎,帶動醫院經濟持續快速健康發展。嚴格控制醫院運行成本。

4、夯實硬件設施,加強基礎建設。

四、工作任務及措施

1、醫療業務工作強化質量管理:

(1)主要工作任務:一是抓好教育,要強化重點人員,重點科室的管理意識,提高其執行各項規章制度和各級各類人員崗位職責,尤其是醫療核心制度的自覺性。二是完善醫療安全防范機制,落實醫療不良事件預警和防范措施。建立醫療缺陷管理工作制度,進一步落實醫療安全責任制和責任追究制,嚴格處理醫療缺陷當事人和科室。三是以提高醫療質量、保證醫療安全為重點,定期專題研究提高醫療質量、保證醫療安全的工作,確立質量與安全工作的重點目標,組織開展經常性專項檢查,針對存在問題落實持續改進措施。四是充分發揮院科兩級質量管理組織的作用,強化科級質量管理組織的職責,落實環節質量控制的各項措施。五是根據管理年考評標準和醫院等級評審驗收新標準,完善有關制度及相應考評體系。加強業務知識培訓,對醫師按照《醫師定期考核管理辦法》嚴格考核,強化醫務人員“三基三嚴”訓練,提高應急能力。規范抗菌素合理應用(2)加強門急診管理:加強專科建設,對脾胃肺病科、心腦病科的門診、門急診科嚴格實行規范管理。在努力改善門診設施條件,優化服務流程,落實便民設施,增強服務能力的基礎上,重點落實以下工作:一是加強急診急救人員的業務培訓,進一步提高診療水平和突發事件的應急能;二是進一步落實首診負責制,提高急診科能力,做到專業設置、人員配備合理,搶救設備設施齊備、完好,急診會診迅速到位;三是加強對急危重癥患者的管理,提高急危重癥患者搶救成功率。

(3)加快技術建設。首先要抓好急診科建設,增加投入,提高質量,改善服務,增加醫療技術服務的經濟含量。二是做好積極引進新技術、新項目,形成具有我院特色的技術服務體系。三是強化對技術建設的管理力度。

(4)提升護理質量:一是繼續實行護理質量三級管理體系,堅持執行檢查、考評、反饋制度,設立質量可追溯機制,確保各項護理質量達到標準要求。二是重點監督護理核心制度的執行情況,加強對管理,定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析,從中吸取教訓,提出防范和改進措施。三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術考核。制定出年度護理人員培訓考核計劃和護士規范化培訓計劃,采取各種措施認真組織落實。四是進一步規范護理操作用語、告知程序和溝通技巧,培養護士樹立良好的職業形象。五是充分發揮臨床護理人才的優勢,提升護理隊伍科研水平和技術創新能力。

3、行政后勤工作:

(1)開展管理創新活動。各職能科室要圍繞建立有責任、有激勵、有約束、有競爭、有活力的內部運行機制,就強化管理、提高執行能力、節約和整合資源等專題開展創新工作。

(2)繼續落實平安醫院創建任務,構建和諧醫患關系。要進一步強化安全意識教育,完善個人保科室,科室保醫院的安全工作管理責任制。

在重點關注醫療安全的同時,全面抓好藥品、消防、設備和財物等安全工作。積極開展安全督導檢查,預防重特大安全事故發生,確保醫院無安全責任事故發生。

(3)做好信息化建設工作積極做好信息化建設各項工作,切實加強信息系統管理。由于我們院新系統于__年12月安裝,在正式使用前認真組織相關人員培訓、學習,務必使每位人員在正式使用用熟練各種系統操作。

(4)進一步完善績效考核制度在原有的基礎上不斷修改,把績效考核納入科室考核中,做到公平、公正、同工同酬。

4、進一步加強人才建設醫療

市場的角逐歸根結底就是人才的競爭。誰的人才培養有方、使用得當、引進適時,誰就能最大限度地發揮人才的效益,就可以在競爭中擁有持續的發展動力和后勁,就能長久地引領技術的革新,實現科研的突破。如何吸引、培養、壯大人才隊伍,激勵他們不斷創新、奮斗,與醫院共同發展,已經成為我院所面臨的一項重要任務__年擬計劃選送1—2名專業技術人員外出進修。

5、加強學科建設,突出中醫特色。

(1)抓好基層醫療技術指導及對口支援工作,突出新技術、新項目建設,突出專科特色,充分發揮中醫藥特色優勢,對鄉鎮、村衛生室開展中醫藥健康養生指導。

(2)抓好中醫師承工作,積極挖掘民間單方、驗方,做好老中醫傳承傳教工作。

(3)按照國家中醫藥管理局工作要求,中醫及中西醫結合醫務人員,必須書寫中醫病歷,作為晉升晉級條件之一。

(4)在傳統中醫診療上,要突出特色,把骨傷科、針灸推拿科、治未病等重點專科建設好,同時培養和引進中醫人才,把中醫門診業務帶動好,突出中醫“簡、便、驗、嚴”的特點,凸顯我院中醫本色。

6、加強班子自身建設,搞好創先爭優。

充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用,加強職工的政治思想工作,落實崗位責任制,以飽滿的精氣神帶領全院職工樹立正確的人生觀和價值觀,培育優秀的醫院文化,以黨建正行風,以黨建促發展。

7、加強中醫藥文化建設工作。

中醫藥文化是中華民族優秀傳統文化的中醫組成部分,是中醫藥學發生發展過程中形成的精神財富和物質形態,也是幾千年來認識生命、維護健康、防治疾病的思想和方法體系。__年2月前預計使用1。5萬元,在全院大堂、走廊、候診區、診斷室等區域,全面展示中醫藥文化,在全院形成濃郁的中醫文化氛圍。

8、進一步提高治未病工作普及率。

治未病工作在__年度中開展雖較__年相比取得新發展,但由于“未病先治”在老百姓心中還無法更多了解及接受,開展起來阻力較大,__年,我院將加大治未病宣傳力度,重點對學校,行政事業單位人員比較集中的部門開展,通過對這類人員的言傳身教,是廣大人民群眾認識、了解治未病工作。

__年,我們將以改革創新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風,為提高醫療質量、推動醫院創新發展做出積極的努力!以“更好、更快、更強”的發展為鹽津縣的市民提供更優質的服務,為我縣醫療衛生事業的發展注入新的活力!

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