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2023年代課教師協議書標準版(十七篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-16 11:16:34
2023年代課教師協議書標準版(十七篇)
時間:2022-12-16 11:16:34     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

代課教師協議書標準版篇一

乙方:____________________

為了更好地推進學校學前教育工作,學校決定聘用一名學前教育教師。為了依法維護雙方權益,經雙方共同商議,特訂立此協議書,具體事宜如下:

一、合同雙方

聘方(甲方):______法人代表:______

二、合同內容及要求

1、乙方崗位:______

2、聘用期限:自_____年____月至______年___月。

3、乙方要服從學校(甲方)的安排,嚴格遵守學校的各項規章制度,忠實踐行《教師法》、《教育法》等法律法規,關心愛護每一個學生,做到為人師表、率先垂范,工作認真負責。

4、乙方在聘期內未經學校允許不得隨意辭職外流、學習、離崗等,否則扣除所有未發款項,同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

5、乙方在本校內外自身或者所教學生所發生的教學事故,甲方不承擔任何責任。

6、乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職,協議自解聘之日起無效.

7、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

(2)不服從學校安排,與同事、家長和學生不能和睦相處,

(3)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;

(4)乙方曠工時間超過1天,連續請假時間超過3天;

(5)乙方因病或其他原因不適合繼續從事本工作的;

被聘方(乙方):______

姓名:______

身份證號:______

(6)乙方不履行聘任合同;

(7)乙方年度考核不合格。

三、聘請待遇:

1、每月固定工資______元。(含養老保險和意外險,一年中2、8月份除外,以10個月計算)

2、乙方在合同期內享受教師相同的學校福利。

四、其它事宜:

1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

2、本協議自______年____月____日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執壹份。

甲方:______(蓋章)乙方:______

______年______月______日______年______月______日

代課教師協議書標準版篇二

甲方:小學

乙方:

居民身份證號碼:

文化程度:

教師資格證編號:

家庭住址:

為解決學校師資不足的困難,經甲乙雙方經平等協商,就聘任代課教師達成如下一致意見,雙方自愿簽訂本協議書并共同遵守。

一、協議書的期限:

第一條本協議書期限為5個月。

自年月日至年月日有效。

二、工作崗位、工作量與工作形式:

第二條乙方根據甲方工作需要,承擔學校分配的教育教學工作聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。

第三條為不影響學校的教學工作,甲乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關于教師工作量的有關規定。

第四條乙方應根據甲方的合理要求,按時完成教育教學工作任務,確保教學質量。

第五條乙方應根據學校要求對學生進行安全教育、落實安全措施

三、工作條件與勞動保護:

第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品,確保乙方教學工作的正常進行

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第七條甲方不負責乙方往返學校的交通工具與往返安全,也不負責乙方的交通費用及伙食費。

乙方作為成年人應注意各安全事項,確保自身的人身安全;

由于自身未盡注意事項引發的校內外個人安全事故,學校概不負責聘請代課教師協議書合同范本。

四、代課報酬:

第八條甲方應遵循多勞多得、按勞取酬的原則,對雙方議定的工資按每月元支付給乙方,于次月初支付上月工資,聘用期共計5個月。

五、福利待遇:

第九條。

乙方在校工作期間享受學校為教師提供的同等的福利待遇;

六、工作紀律、獎勵與懲處:

第十條乙方應當認真履行職責,遵守甲方依法制訂的規章,遵守職業道德、愛護學生、愛護甲方財產、按要求完成教育教學任務。

第十一條甲方負責對乙方的工作進行考核。

乙方違反勞動紀律,無故遲到、早退、缺課,甲方可依據本校的規章制度,給予批評教育,扣除誤課的工資;

多次違紀者,解除聘用關系。

乙方故意不完成教育、教學任務,給教育、教學工作造成損失或體罰學生,經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生,影響惡劣的,甲方可給予批評教育;

仍不改正者,解除聘用關系。

第十二條乙方在教育教學過程中對學生造成傷害者,解除聘用關系,并承擔法律責任和經濟責任。

七、協議的變更、解除、終止、續訂:

第十三條本協議年月日起自動終止。

第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本協議:

嚴重違反甲方規章制度的;

故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生,經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生,影響惡劣的;

代課期間違法亂紀;

乙方不能勝任教學工作,學生滿意率達不到60%的。

第十五條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本協議:

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫乙方從事教學工作的;

甲方不能按照本協議規定支付報酬或者提供勞動條件的。

第十六條本協議未盡事宜由雙方協商解決。

第十七條聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。

本協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:__________

法定代表人:__________

乙方:__________

年月日

代課教師協議書標準版篇三

聘用單位: (甲方)

聘用對象: (乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、 聘用期限:

二、 工資福利待遇 :

1、____月基本工資: 元。

2、校內結構工資及節日福利:與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、________年終獎:參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、 養老保險金:由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、 雙方的權利和義務:

(一) 甲方的權利和義務:

1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2. 對乙方的工作進行考核、獎懲;

3. 制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4. 根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2) 乙方不服從甲方工作安排。

(3) 乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4) 乙方違反教師職業道德規范。

(5) 乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四. 本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方: (蓋章)

乙方: (簽名)

________年____月____

代課教師協議書標準版篇四

聘用單位:_________________(甲方)

聘用對象:_________________(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:_________________

一、聘用期限:_________________年月日至年月日。

二、工資福利待遇:_________________

1、月基本工資:_________________元。

2、校內結構工資及節日福利:_________________與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

三、雙方的權利和義務:_________________

(一)甲方的權利和義務:_________________

1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2、對乙方的工作進行考核、獎懲;

3、制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4、根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方:_________________(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。(4)乙方違反教師職業道德規范。

(5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。(二)乙方的權利和義務

1、認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2、熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3、服從學校工作安排,認真履行崗位職責;4、積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資。

四、本合同一式兩份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方(蓋章) ___________

法定代表人(簽章) ___________

乙方(簽章) ___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

代課教師協議書標準版篇五

聘用單位:_________________(甲方)

聘用對象:_________________(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:_________________

一、聘用期限:_________________

二、工資福利待遇:_________________

1、月基本工資:_________________元。

2、校內結構工資及節日福利:_________________與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、年終獎:_________________參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、養老保險金:_________________由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、雙方的權利和義務:_________________

(一)甲方的權利和義務:_________________

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4.根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4)乙方違反教師職業道德規范。

(5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四.本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方:_________________(蓋章)

乙方:_________________(簽名)

_____年 _____月____ 日

代課教師協議書標準版篇六

聘用單位:____________(甲方)

受聘對象:____________(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、聘用期限:__________年________月________日至__________年________月________日。

二、工資福利待遇:

⒈月基本工資:按國家規定的本專科畢業生的工資標準執行(寒假不發基本工資)。此基本工資包括養老保險金、醫療保險金、失業保險金,如果乙方要求甲方代繳以上“三金”,則從乙方的基本工資里扣出。如乙方不要求甲方代繳,則全額發給乙方。

⒉課時津貼:按學院現行課時津貼標準計發。如果中途調整,按調整的標準計發。

⒊主任津貼:與在編班主任執行同一標準,一同考核發放。

⒋請假耽誤上課按學院的制度扣發課時費。

5.獎勵津貼:出全勤,遵守工作紀律,圓滿地完成各項工作任務的,每月獎勵________元(寒假除外)。學院在編正式教職工的其他福利及獎勵津貼,代課教師不再享受。

三、雙方的權利和義務:

(一)甲方的權利和義務:

⒈對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

⒉對乙方的工作進行考核、獎懲;

⒊制訂嚴格的規章制度規范乙方;

⒋在試用期內甲方認為乙方不能勝任工作,可隨時解聘乙方,合同即行終止。

⒌在聘用合同期內,乙方如欲辭聘須提前_______月通知甲方,否則甲方將追究乙方的違約責任。

⒍乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作中失誤,致使工作出現重大安全事故,在校內外造成不良影響。

(4)乙方違反教師職業道德規范,造成不良后果和影響。

(5)乙方因教育教學能力差,無法勝任崗位工作。

(6)乙方病事假超過一個星期。

(7)乙方有無故曠工現象。

(二)乙方的權利和義務

⒈認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

⒉熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

⒊服從學校工作安排,認真履行崗位職責;按時參加學校、處室、年級組織的各種會議和活動:

⒋積極投入教育改革,參與教研活動;

⒌刻苦鉆研業務,教育質量較好,深受廣大師生及家長的好評。

四、違約責任

1.如甲方違約,支付乙方________月的基本工資。

2.如乙方因工作不負責任、違反教師職業道德等而被解聘,解聘當月的工資及各種津貼不發放;如乙方因工作失職而導致安全責任事故,由此產生的一切后果由乙方承擔。

五、其他

⒈初聘試用期為________月,試用期包括在合同期限內。

⒉本合同一般有效期為________月,合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續聘用乙方,乙方也愿意續聘,可以續聘,續聘必需重新簽定合同。

⒊本合同一式二份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方:____________學院(蓋章)校長:__________

乙方:____________(簽名)

身份證號碼:____________

代課教師協議書標準版篇七

甲方:__________

乙方:__________

經某某中學董事會決定,甲方擬聘用乙方為中學臨時代課教師,聘用期限年從年月日到年月日。

有關事宜協議如下:

一、崗位任務、職責、紀律要求乙方聘期內應當遵守學校的各項規章制度,認真履行受聘崗位職責,按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。

二、權利和義務:

1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

2、甲方按月發放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月900元,專科每月800元)。

3、根據乙方的工作實效,甲方有權對乙方工作崗位進行調整;4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權利。

三、協議的解除:

1、乙方有下列情形之一,甲方有權隨時解聘

乙方:

(1)違紀政紀、法律法規,受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴重違背師德規范,造成一定負面影響的;

(3)嚴重失職或營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;(4)因不能勝任所在的工作崗位,而又不愿意接受甲方崗位調整的。

2、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協議,但是應當提前三十日,書面通知乙方本人:

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,經甲方兩次調整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的,醫療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除協議,但是應當提前三十日,書面通知甲方:

(1)甲方不能按時發放乙方協議上規定的工資;

(2)乙方報考當地黨政機關公務員被公開錄用的;

(3)符合國家規定的其他條件的;4、經甲、乙雙方協商一致,本協議可以解除;5、聘用期滿本協議自行解除。

6、此協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,另一份交有關行政部門存檔;

甲方:__________中學(蓋章)乙方(簽字):_________

______年____月____日

代課教師協議書標準版篇八

代課教師聘用合同

聘用單位:?(甲方)

聘用對象:?(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、?聘用期限:

二、工資福利待遇?:

1、?月基本工資:?元。

2、校內結構工資及節日福利:與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、年終獎:參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、?養老保險金:由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、?雙方的權利和義務:

(一)?甲方的權利和義務:

1.?對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2.?對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.?制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4.?根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1)?乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)?乙方不服從甲方工作安排。

(3)?乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4)?乙方違反教師職業道德規范。

(5)?乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四.?本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方:?(蓋章)

乙方:?(簽名)

二00??年?月?日

代課教師協議書標準版篇九

甲方(用人學校):

乙方(應聘教師):

按照雙方自愿的原則,經過協商,簽定本合同。

一、甲方同意乙方的申請,聘用乙方為臨時代課教師。

二、聘用期從20年3月1日起至20年1月15日止。

三、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度,努力教書育人,完成學校交給的各項教育教學工作任務。

四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬:每月學前班代課費共1000.00元。

五、合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

六、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

甲方(蓋章):

乙方(簽名):

代表(簽名):

代課教師協議書標準版篇十

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、聘用期限:

二、工資福利待遇 :

1、 月基本工資: 元。

2、校內結構工資及節日福利:與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、 年終獎:參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、 養老保險金:由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、雙方的權利和義務:

(一) 甲方的權利和義務:

1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2. 對乙方的工作進行考核、獎懲;

3. 制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4. 根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1 ) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2) 乙方不服從甲方工作安排。

(3) 乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4) 乙方違反教師職業道德規范。

(5) 乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四、本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方: (蓋章)

乙方: (簽名)

年月日

代課教師協議書標準版篇十一

法人代表:

地 址:

乙 方:

居民身份證號碼:

住 址 :

聯系方式:

畢業學校:

甲方為教育局直屬的公辦的普通高級中學,經過甲乙雙方協商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自年月日至年月日。在聘期間,雙方遵守如下協議:

1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度,認真履行職責,接受學校管理。

2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務的,實行月薪制,工資隔月發放,基本工資: 本科學歷670元月,專科學歷600元 月,另外,健康保險,勞動保險,衛生津貼等所有相 關社會保險(無論本科還是專科)共計370元月,與工資一同發放。班主任津貼每月200元左右,課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。

3、學校實行月假制度,寒暑假學校只給予300元月的生活費,若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

4、若工作嚴重失職或不能勝任,學校可予提前辭退。

5、受聘教師簽訂協議時,必須預交元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據退還。同時,查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復印件;若提出辭職,必須提前3個月交出書面申請,否則扣發兩個月工資。

6.此合同一式兩份,受聘教師與學校雙方各執一份。

學校負責人簽字:

簽約日期:

受聘教師簽字:

代課教師協議書標準版篇十二

甲方:

乙方(應聘教師):

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,按照雙方自愿的原則,經過協商,簽定本合同。

一、甲方同意乙方的申請,聘用乙方為代課教師。

二、聘用期限:從20xx年10月10日起至20xx年1月10日止。

三、工資福利待遇 :

1、 每月工資:700 元,每月班費100元。

2、享有法定的假期。

四、雙方的權利和義務:

(一) 甲方的權利和義務:

1. 對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學輔導;

2. 對乙方的工作進行考核、獎懲;

3. 學校在今后聘請代課教師時應將乙方作為優先考慮對象。 乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1) 乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2) 乙方不服從甲方工作安排。

(3) 乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.乙方必須自覺完成學校交給的各項教育教學工作任務。

3.嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

4. 服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

5.在校期間乙方必須注意自己的人身安全,發生安全事故與學校無關。

6.為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。

甲方(蓋章):

代表(簽名): 乙方(簽名):

年月日:

代課教師協議書標準版篇十三

甲方:

乙方:

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。

為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:

一、聘用期限:

二、工資福利待遇 :

1、 月基本工資: 元。

2、校內結構工資及節日福利:與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、 年終獎:參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、 養老保險金:由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、雙方的權利和義務: 甲方的權利和義務: . 對乙方進行黨和國家的政策

1.規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2. 對乙方的工作進行考核、獎懲;

3. 制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4. 根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

乙方不服從甲方工作安排。

乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

乙方違反教師職業道德規范。

乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

乙方的權利和義務.認真學習黨和國家的方針政策

1.規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。

為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。

否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四、本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方:

乙方:

年月日

代課教師協議書標準版篇十四

甲方:

法人代表:

地址:

乙方:

居民身份證號碼:

住址:

聯系方式:

畢業學校:

甲方為________直屬的公辦的普通高級中學,經過甲乙雙方協商同意,甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。

聘期自___年___月___日至____年___月___日。

在聘期間,雙方遵守如下協議:

1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度,認真履行職責,接受學校管理。

2、對于借聘教師能夠勝任工作,完成工作任務的,實行月薪制,工資隔月發放,基本工資:本科學歷_____元/月,專科學歷_____元/月,另外,健康保險,勞動保險,衛生津貼等所有相關社會保險(無論本科還是專科)共計_____月,與工資一同發放。

班主任津貼每月____元左右,課時工資______元左右另計。

其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。

3、學校實行月假制度,寒暑假學校只給予_____元/月的生活費,若參與工作另計。

福利待遇與在編教師同等對待。

4、若工作嚴重失職或不能勝任,學校可予提前辭退。

5、受聘教師簽訂協議時,必須預交_______元履約金,在我校工作一個月以后憑收費收據退還。

同時,查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復印件;若提出辭職,必須提前___個月交出書面申請,否則扣發___個月工資。

6.此合同一式兩份,受聘教師與學校雙方各執一份。

學校負責人簽字:

簽約日期:

受聘教師簽字:

代課教師協議書標準版篇十五

聘用單位:

受聘人員:

聘用單位因工作需要,聘用 同志為代課(聘用)教師,擔任

學科教學工作。經雙方協商,訂立合同如下:

一、合同期限:聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、受聘人員應履行如下義務:

1、遵紀守法,遵守聘用單位的各項規章制度。

2、學習業務,鉆研技術,努力完成崗位職責所規定的任務。

3、受聘人員要完全服從學校的工作安排,否則學校可以自動解聘。

三、受聘人員工資每月700元,(未滿一月的,按實際工作日計算)實行壓月工資發放制,即次月發上月工資。

四 、受聘人員不享受在職教師同等的一切待遇。

五、在合同期間,受聘人員的人身安全(包括疾病)由本人負責。

六、受聘人員所代課程的教學成績,納入學區獎罰之列,按學區獎罰制度執行。

七、受聘人員最后一月工資待學區獎罰完后清算結賬。

八、本合同一式二份,學校和受聘人員各存一份。

九、本合同簽字蓋章后生效,自簽字之日起執行。

聘用單位(簽章) 受聘人員(簽字)

聯系人:

聯系電話:

年 月 日 年 月 日

代課教師協議書標準版篇十六

聘用單位:_________________(甲方)

聘用對象:_________________(乙方)

根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,經甲乙雙方協商,特簽訂合同如下:_________________

一、聘用期限:_________________

二、工資福利待遇:_________________

1、月基本工資:_________________元。

2、校內結構工資及節日福利:_________________與校內公辦教師一視同仁,結構工資經考核后按月發放。

3、年終獎:_________________參照職工,金額由鎮政府決定,經考核后發放。

4、養老保險金:_________________由學校和本人共同承擔,其中學校承擔30﹪,本人承擔70﹪。

三、雙方的權利和義務:_________________

(一)甲方的權利和義務:_________________

1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,教育教學業務培訓及輔導;

2.對乙方的工作進行考核、獎懲;

3.制訂嚴格的規章制度規范乙方;

4.根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方;

(1)乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度。

(2)乙方不服從甲方工作安排。

(3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。

(4)乙方違反教師職業道德規范。

(5)乙方知識能力不夠,無法勝任崗位工作。

(二)乙方的權利和義務

1.認真學習黨和國家的方針政策、法規,刻苦鉆研教育教學業務,不斷提高政治業務素養;

2.熱愛教育事業,嚴格遵守《師德規范》,遵紀守法,不體罰或變相體罰學生;

3.服從學校工作安排,認真履行崗位職責;

4.積極投入教育改革,參與教育實驗工作;

5.嚴格執行教育六項流程,教育質量教好,深受廣大師生及家長的好評;

6、乙方發現甲方不履行合同,有權提出同甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資及年終獎金。

四.本合同一式三份,雙方簽字蓋章后有效。

甲方:_________________(蓋章)

乙方:_________________(簽名)

_______ 年 _______ 月 _______ 日

以上是一份小學代課教師聘用合同。

代課教師協議書標準版篇十七

甲方:

乙方:

經________中學董事會決定,甲方擬聘用乙方為中學臨時代課教師,聘用期限年從________年________月________日到________年________月________日。有關事宜協議如下:

一、崗位任務、職責、紀律要求

乙方聘期內應當遵守學校的各項規章制度,認真履行受聘崗位職責,按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務。

二、權利和義務:

1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

2、甲方按月發放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月________元,專科每月________元)。

3、根據乙方的工作實效,甲方有權對乙方工作崗位進行調整;

4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權利。

三、協議的解除:

1、乙方有下列情形之一,甲方有權隨時解聘乙方:

(1)違紀政紀、法律法規,受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴重違背師德規范,造成一定負面影響的;

(3)嚴重失職或營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

(4)因不能勝任所在的工作崗位,而又不愿意接受甲方崗位調整的。

2、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用協議,但是應當提前三十日,書面通知乙方本人:

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位,經甲方兩次調整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的,醫療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除協議,但是應當提前三十日,書面通知甲方:

(1)甲方不能按時發放乙方協議上規定的工資;

(2)乙方報考當地黨政機關公務員被公開錄用的;

(3)符合國家規定的其他條件的;

4、經甲、乙雙方協商一致,本協議可以解除;

5、聘用期滿本協議自行解除。

6、此協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,另一份交有關行政部門存檔;

甲方:中學(蓋章)

乙方(簽字)

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