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前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇一

2. 帶領(lǐng)前臺所有服務(wù)顧問，按照廠家工作流程要求，完成前臺接車、結(jié)算等工作;

3. 構(gòu)筑cs向上體系，保證顧客滿意度、提升cs;

4. 妥善回答及解決顧客提出的各種問題，建立與顧客良好關(guān)系

5. 處理客戶抱怨，耐心與客戶溝通詳細(xì)解答客戶疑難問題;

6. 全面掌握及控制所接待維修車輛的結(jié)算工作。

7. 組織服務(wù)顧問的培訓(xùn)，定期抽查服務(wù)顧問日常工作，并對服務(wù)顧問kpi考核成績進(jìn)行統(tǒng)計;

8. 完成上級交辦的其它臨時性工作。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇二

職責(zé)：

1、制定部門的it發(fā)展規(guī)劃、服務(wù)管理流程;根據(jù)公司的運營及管理需求，建設(shè)配套it系統(tǒng)，并保障生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)持續(xù)運營;

2、公司it網(wǎng)絡(luò)建設(shè)管理和技術(shù)支撐;公司網(wǎng)絡(luò)程序開發(fā)、管理、維護(hù)和支持;公司企業(yè)信息管理系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計及二次開發(fā);公司軟件安裝，調(diào)試。軟件無形資產(chǎn)監(jiān)控;組織it培訓(xùn)，負(fù)責(zé)it知識推廣、技能培養(yǎng);

3、負(fù)責(zé)it系統(tǒng)的邏輯安全日常管理;協(xié)助部門相關(guān)邏輯安全工作。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、大學(xué)及以上學(xué)歷，計算機(jī)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大型it項目實施經(jīng)驗、管理經(jīng)驗;2年以上人員管理經(jīng)驗;

3、有專業(yè)計算機(jī)操作及軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理水平;有良好的編程能力、軟件開發(fā)管理知識;

4、熟悉erp，pgp加密，大型數(shù)據(jù)庫等開發(fā)軟件，熟悉各類操作系統(tǒng)、服務(wù)器、日志系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控等軟件及其應(yīng)用;熟悉網(wǎng)絡(luò)安全知識;有外部安全審核經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、認(rèn)真負(fù)責(zé)，思維精細(xì)。有團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析決斷力和執(zhí)行力。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇三

1、維護(hù)公司局域網(wǎng)，保障網(wǎng)絡(luò)安全、通暢、穩(wěn)定運行;

2、維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)施、服務(wù)器、計算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、電話系統(tǒng)等通信硬件， 定期檢查與保養(yǎng)，做好運行記錄，確保通信設(shè)備的正常運行;

3、維護(hù)計算機(jī)操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件，保障計算機(jī)軟環(huán)境的正常運行;

4、不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)，以提高網(wǎng)絡(luò)晃硬件管理技能;

5、規(guī)劃、優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu);

6. 負(fù)責(zé)pos收銀系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)故障維護(hù)，編制培訓(xùn)文檔，為商戶收銀員提供系統(tǒng)培訓(xùn)。

7. 負(fù)責(zé)制定公司網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)使用制度，制定公司及部門數(shù)據(jù)備份規(guī)范，維護(hù)公司的局域網(wǎng)和廣域網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)運行正常，定期進(jìn)行公司數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)、備份，確保信息數(shù)據(jù)安全，保障公司硬件系統(tǒng)運行正常。

8. 負(fù)責(zé)計算機(jī)軟硬件資產(chǎn)使用管理，記錄、跟蹤。每年預(yù)算期間，給各部門提供相應(yīng)軟硬件更新需求信息以供各部門預(yù)算決策。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇四

職責(zé)：

1.網(wǎng)站seo與推廣工作的管理，項目策劃與實施;

2.網(wǎng)站數(shù)據(jù)統(tǒng)計、監(jiān)控與分析;

3.整體把握實施、監(jiān)控、跟進(jìn)、分配seo工作;

4.通過各種渠道提高網(wǎng)站的曝光率及知名度。

職位要求：

1. 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有較好的溝通、表達(dá)能力和一定的管理能力。

2.二年以上seo搜索引擎相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉搜索引擎優(yōu)化seo 的原理和策略，熟悉網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化推廣的主要模式;

3. 具有組織、理性分析數(shù)據(jù)的能力，擅長通過網(wǎng)站分析工具分析網(wǎng)站存在的問題及給出合理的解決方案;

4.對互聯(lián)網(wǎng)有敏銳的嗅覺，善于根據(jù)網(wǎng)絡(luò)的趨勢合理安排和改善網(wǎng)站的優(yōu)化和推廣;

5.良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的創(chuàng)新意識及分享意識，能夠適應(yīng)高壓工作。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇五

1. 主導(dǎo)訂單評審、物料需求計劃以及貨倉存量的控制。

2. 對公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢作預(yù)測，進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評估，制定合理的生產(chǎn)排產(chǎn)方案。

3. 統(tǒng)籌安排整體部門事宜，建立部門管理程序和標(biāo)準(zhǔn)，督導(dǎo)完成部門任務(wù)。

4. 參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會、周例會，如實報告生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況，提出有效建議。

5.督導(dǎo)生產(chǎn)、物控、貨倉、成品出貨按工作職責(zé)進(jìn)行工作。內(nèi)容包括pc生產(chǎn)計劃安排和調(diào)整，與銷售部的溝通，生產(chǎn)進(jìn)度跟催;mc物料需求計劃的建立，與采購部溝通訂料事宜，物料進(jìn)度跟催，物料領(lǐng)、補(bǔ)的控制;監(jiān)督管理貨倉材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放，完善帳目、erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)等事務(wù);監(jiān)督管理成品出貨、運輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進(jìn)。

6. 負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門信息溝通和協(xié)調(diào)。

7. 檢查和審核下屬工作進(jìn)度和工作績效。內(nèi)容包括設(shè)定下屬的工作目標(biāo)和進(jìn)程， 追蹤并進(jìn)行定期工作績效評估。

8. 規(guī)劃和設(shè)計pmc部發(fā)展計劃并建立完善方案。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇六

1、正式訂單及變更訂單評審,確認(rèn)初步交期;

2、根據(jù)物料交期及產(chǎn)線規(guī)劃，確認(rèn)回復(fù)業(yè)務(wù)訂單交期;

3、根據(jù)客戶交貨需求編制日生產(chǎn)計劃，開立生產(chǎn)工單與制令單，跟進(jìn)生產(chǎn)執(zhí)行情況;

4、跟進(jìn)日生產(chǎn)計劃異常、計劃達(dá)成率審核;

5、生產(chǎn)計劃達(dá)成率報表分析，督促產(chǎn)線提升標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能;

6、合理安排生產(chǎn)計劃，控制產(chǎn)線加班，按交貨時間點要求跟進(jìn)生產(chǎn)成品入庫;

7、對在途及在倉的物料進(jìn)行管控，保證生產(chǎn)物料需求，定時對庫存呆料進(jìn)行處理;

8、生產(chǎn)異常處理及生產(chǎn)計劃會議召開。

前臺柜面主管工作職責(zé)描述篇七

職責(zé)：

1、聯(lián)絡(luò)、對接外部資源：通過行業(yè)展會、大會等渠道，積極開發(fā)和對接外部資源，建立企業(yè)與行業(yè)媒體的交流，輸出企業(yè)價值觀獲得更多關(guān)注;

2、具備市場敏銳度，捕捉最新行業(yè)資訊，及時獲取最新行業(yè)動態(tài)相關(guān)資源，必要時需實地考察、調(diào)研，為拓展新市場做準(zhǔn)備;

3、對潛在客戶和客戶需求獲取進(jìn)行前端維護(hù)，簡單了解客戶情況并有一定判斷力，后續(xù)與銷售進(jìn)行有效銜接;

4、建立與政府、監(jiān)管部門、資質(zhì)審查部門等職能部門的聯(lián)系與溝通，獲取最新政策動態(tài)，配合需求部門申請相關(guān)資質(zhì)、許可等，增強(qiáng)企業(yè)規(guī)范度;

5、聯(lián)絡(luò)高端協(xié)會、沙龍等組織，建立良好公共關(guān)系，向上層建筑輸出更多公司文化、價值觀、理念和實力，以獲取更多高端資源和背書;

6、平衡高層領(lǐng)導(dǎo)與媒體之間的關(guān)系，做好采訪、演講等活動的溝通，媒體對外報道的內(nèi)容質(zhì)量及評價等，維護(hù)公司整體形象。

任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷;

2、有物流地產(chǎn)、物流等行業(yè)經(jīng)驗者，富有物流行業(yè)資源者優(yōu)先;

3、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，有一定的市場開拓能力，溝通能力強(qiáng)，處事靈活，同時具有市場洞察力、系統(tǒng)分析和邏輯思維能力，具備靈活多變的處事方式。