家政服務是民生領域的重要內(nèi)容，它把部分家庭事務朝著社會化、職業(yè)化、市場化方向推進。社會專業(yè)機構(gòu)、社區(qū)機構(gòu)、非盈利組織、家政公司及專業(yè)人員是服務的承擔者。其意義非凡，不僅助力家庭與社會良好互動、構(gòu)建家庭規(guī)范，還能提升家庭生活質(zhì)量，進而推動整個社會向前發(fā)展。下面是小編給大家分享的一些有關于保姆家政服務協(xié)議書的內(nèi)容，希望能對大家有所幫助。

保姆家政服務協(xié)議書 篇1

編號：___________

甲方(經(jīng)營者)：_____________ 聯(lián)系電話：__________________

法定代表人：_______________ 經(jīng)營住所：__________________

乙方(消費者)：_____________ 聯(lián)系電話：__________________

家庭住所：_________________ 身份證號：__________________

丙方(服務人員)：___________ 聯(lián)系電話：__________________

身份證號：_________________ 戶口所在地：________________

經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，簽訂本家政公司服務協(xié)議。

一、三方約定家政服務事項

1.服務內(nèi)容：甲方同意為乙方家庭選派家政服務員丙方，承擔乙方的第( )項服務：

(1)一般家務;

(2)孕產(chǎn)婦護理;

(3)嬰幼兒護理;

(4)老人護理;

(5)半自理病人護理;

(6)不能自理病人護理;

(7)醫(yī)院護理病人;

(8)其他 。

丙方按甲方和乙方要求應達到_____________________工作標準。

2.服務期限：_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。如需續(xù)簽協(xié)議乙方應于本協(xié)議期滿前_______日內(nèi)通知甲方和丙方。

3.工作時間：丙方每天工作時間為______________，每周休息日為______________。

4.工作地點：_________ ___________

5.服務費用：乙方按日、周、月支付甲方服務費(含家政服務員丙方工資和甲方管理費)： ___元人民幣/日、周、月。

按日向乙方提供家政服務的，服務費用當日結(jié)算;按周結(jié)算服務費用的，乙方于每周_______前向甲方支付服務費用;按月結(jié)算服務費用的，乙方于每月_______日前向甲方支付服務費用。

6.工傷保險及其他保險福利待遇：甲方應為丙方繳納工傷保險，甲方應組織丙方從事育嬰和嬰幼兒看護的參加商業(yè)意外傷害保險。

二、甲方權利和義務

1.甲方應為乙方選派體檢合格和具備相應服務能力的家政服務員，家政服務員必須具有《身份證》、《健康證》和《培訓證》，方可從事家政服務。

2.甲方應為其家政服務員依法繳納工傷保險費，費用由甲方承擔。對從事育嬰和嬰幼兒看護的服務人員，甲方應組織其參加商業(yè)意外傷害保險，費用由丙方承擔。如因丙方責任，對乙方造成人身財產(chǎn)損失的，由保險公司按規(guī)定賠償。

3.乙方有下列情況之一的，甲方有權解除合同并追究乙方相應責任：

(1)誤導丙方脫離甲方管理;

(2)家庭成員中有傳染病人而隱瞞不報;

(3)未按時交納服務費;

(4)住址或服務地址變更后未及時通報甲方或私自將丙方帶離約定服務地;

(5)對丙方工作要求或內(nèi)容違反國家法律法規(guī)或治安管理條例;

(6)刁難、虐待、打罵家政服務員;

(7)指使家政服務員從事危險工作或違規(guī)作業(yè)，以及由于乙方的不當安排，導致丙方發(fā)生意外傷害。

3.甲方所派丙方如對乙方有違法行為，甲方應為乙方和相關部門對相關事項的處理提供必要的協(xié)助。

三、乙方權利和義務

1.乙方應在簽訂協(xié)議書時出示有效身份證件，如實說明對家政服務員的具體要求，以及與家政服務員健康安全有關的.家庭基本情況(如家中是否有傳染病人等)。一經(jīng)簽訂協(xié)議，乙方應負責對丙方的管理和指導。

2.乙方有權合理選擇、更換和辭退家政服務員。協(xié)議期內(nèi)，如對家政服務員的服務項目或服務

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類別要求有所改變，應及時通知甲方，以便雙方變更協(xié)議內(nèi)容及服務費。符合下列情況之一，乙方有權解除協(xié)議：

(1)有充分理由證明服務需求不再存在的;

(2)有效證據(jù)證明丙方有違法行為的;

(3)提出調(diào)換家政服務員后間隔7個工作日甲方無法選派新的家政服務員到崗工作的;

(4)丙方在上崗______個工作日的適應期后，仍不能完成合同所要求的工作，且甲方已先后調(diào)換3人均未能達到相應服務標準的。

3.乙方有權要求丙方重新進行體檢，費用由乙方承擔;如體檢不合格則由丙方自行承擔。

4.乙方應平等待人，尊重甲方所派服務人員的人格和勞動，不準虐待和歧視，并負有保護丙方在服務期間的人身安全和財物安全的責任和義務。有權拒絕家政服務員在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求由乙方與丙方約定。

5.乙方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任，但不得采取搜身，扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式處理。

6.乙方對初次上崗的丙方應具體說明家政服務方面的要求和進行相應指導，乙方應妥善保管家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免因此發(fā)生糾紛。

7.乙方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。

8.乙方應按國家規(guī)定安排丙方的休息和法定假日。若不能保證丙方休息，按規(guī)定給予休息日和節(jié)假日的加班補助。乙方要保證丙方每天不少于八小時的睡眠時間。

9.乙方在未經(jīng)丙方及甲方的同意，不得擅自將丙方轉(zhuǎn)為第三方服務;不得擅自將其帶往外省市等非約定服務場所提供服務;不得誤導丙方做違法和違反甲方有關家政服務管理規(guī)定的事項。

10.乙方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作;由于乙方人為或因其設施、設備等原因造成丙方發(fā)生意外傷害，乙方應承擔相關責任，并應立即通知甲方。如遇丙方突發(fā)急病或其他傷害時，乙方應采取必要的救治措施。

四、丙方權利和義務

1.享有休息、休假和獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利，乙方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣或強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行;

2.乙方不按規(guī)定支付報酬的，有權提前解除服務協(xié)議;

3.乙方不履行服務協(xié)議或侵害丙方合法權益，有權向有關部門申訴，有獲得賠償?shù)臋嗬?/p>

4.丙方必須提供《身份證》、《健康證》和《職業(yè)技能培訓證》方可從事家政服務。

5.遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從乙方的管理;

6.認真完成乙方對工作的安排，并達到服務協(xié)議規(guī)定的各項指標。

五、違約責任

1.甲乙丙三方應遵守合同約定，任何一方違反合同約定的，另外二方均有權解除合同并有權要求賠償因違約造成的損失，合同另有約定的除外。

2.有關違約的其他約定事項：_____________________。

六、協(xié)議解除與簽訂

1.本協(xié)議期滿，如不再續(xù)簽協(xié)議，協(xié)議自動終止。

2.協(xié)議期滿經(jīng)協(xié)商，可續(xù)簽協(xié)議。若續(xù)簽協(xié)議，乙方應提前7天與甲方、丙方協(xié)商，經(jīng)甲方同意方可續(xù)簽協(xié)議。

3.協(xié)議期內(nèi)，非因違約而由三方依照約定或經(jīng)協(xié)商正常解除協(xié)議的，甲方應退還乙方剩余的服務費。

七、當事人三方約定其他事項：____________________

八、爭議處理方式

□ 協(xié)商解決;

□ ______________仲裁委員會仲裁;

□ ______________法院判決。

九、其他事宜

1.本協(xié)議未盡事宜甲乙丙三方另行商議解決。

2.本協(xié)議執(zhí)行過程中如有爭議，經(jīng)協(xié)商不能解決的，應依照消費者權益保護法等有關法律法規(guī)處理。

3.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字或蓋章)：______________年___月___日

乙方(簽字或蓋章)：______________年___月___日

丙方(簽字或蓋章)：______________年___月___日

保姆家政服務協(xié)議書 篇2

甲方：

法定代表人：

乙方(受聘人員)姓名：

性別：

出生年月日：

民族：

文化程度：

居民身份證號碼：

家庭住址：

郵政編碼：

電話：

根據(jù)國家法律和有關政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：

一、聘用合同期限。按下列第 款確定：

(一) 本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期從 年 月 日至 年 月 日止。

(二) 本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從 年 月 日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從 年月 日起至 年月 日止。

(三) 本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從之日起至 之日止(起止時間必須明確具體)。

二、工作性質(zhì)和考核指標

乙方同意按甲方工作需要，在 崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。

考核指標每月(每季度、每年)為 。

三、勞動保護和勞動條件

甲方按國家和省、市的有關生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。

四、勞動報酬

乙方在聘用期間的基本工資為月 元，獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。

五、甲方的權利和義務

(一) 甲方的權利

1.依照國家的有關規(guī)定和甲方的'規(guī)章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。

2.合同期間因工作需要，甲方有權調(diào)整乙方的工作崗位。

3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

(1) 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

(2) ) 乙方在病、事、延長產(chǎn)假和醫(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的;

(3) 乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規(guī)章制度的;

(4) 乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(5) 乙方被依法追究刑事責任的;

(6) 乙方連續(xù) 個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;

(7) 不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：

(1) 乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(2) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(3) 聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

(4) 甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。

5.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

(二) 甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的，甲方不得解除勞動合同：

(1) 乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

(2) 患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3) 乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

(4) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、乙方的權利和義務

(一) 乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權利。

2.有權享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權利。

4.有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：

(1) 在試用期內(nèi);

(2) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

(3) 甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

(二) 乙方的義務

1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務或工作指標，并接受甲方的考核。

2.自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務，并服從甲方統(tǒng)一管理。

4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔相應法律責任。

七、勞動保險和福利待遇

甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。

八、違約責任

1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應承擔違約責任，支付給對方違約金 元;給對方造成損失的，應根據(jù)后果及責任大小予以賠償。

2.乙方在職期間，由甲方出資進行職業(yè)技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才，當乙方未滿約定服務年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金，其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。

3.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟賠償金和經(jīng)濟補償金，按國家現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。

4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔違約責任。

九、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。

1.提出書面通知;

2.填寫《員工離職通知書》。

歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

3.交接工作;

4.支付違約金和賠償金;

5.甲方出具終止或解除勞動合同證明;

6.辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。

但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。

甲方(蓋章)：有限公司

代表：

年月 日

乙方(簽名)：

年月 日

保姆家政服務協(xié)議書 篇3

甲方：

地址：

電話：

乙方：

地址：

電話：

為了避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立此協(xié)議。

第一條乙方提供的地址為：________路________號________室。服務項目：______________。

第二條服務期自________年____月____日至________年____月____日止。

第三條每日服務費共計人民幣________________________元(大寫)。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票，在收到票據(jù)之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。

第四條未經(jīng)雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協(xié)議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。

第五條家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。

第六條家政服務員由于違規(guī)操作造成乙方財產(chǎn)損失，由甲方負責賠償。

第七條在甲方提供家政服務期限內(nèi)，乙方發(fā)生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現(xiàn)金、首飾、手表等貴重物品。

第八條如乙方在簽約后終止與甲方的協(xié)議并繼續(xù)留用甲方的`家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關。同時甲方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣________________________元整，以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費。

第九條用戶(乙方)需家政服務員工作，并以月工資結(jié)算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日休息，工資照付。

第十條法定假日需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。

第十一條本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。

甲方(蓋章)：________________乙方(簽字)：________________

代表人(簽字)：______________代表人(簽字)：______________

________年____月____日________年____月____日

保姆家政服務協(xié)議書 篇4

雇 主(簡稱甲方)：

服務員(簡稱乙方)：

家政公司(簡稱丙方)：

為滿足參與者需求，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本合同。由乙方向甲方提供家政服務、甲方支付勞務費、丙方對乙方進行培訓與管理的形式訂立家政勞務合同：

一、合同期限：自________年_____月_____日至_________年______月______日止，有效期為______年。

二、 由甲、乙、丙三方商定以下乙方到甲方做家政的《上崗協(xié)議》內(nèi)容：

乙方在合同期內(nèi)自愿到甲方家從事家政服務工作，工作地址__________________________，工作時間________________,工作內(nèi)容_______________________________, 工資_________按月發(fā)放。

三、 乙方的義務和權利：

(一 )義務

1、 自愿簽定合同：

(1) 乙方愿意到甲方家為其做家政服務;接受丙方的培訓和管理，自愿簽訂此合同。

(2) 提供有效身份證明、符合合同的體檢證明;

(3) 完全依照三方訂立的本合同內(nèi)容的要求進行家政工作。

2、財產(chǎn)和生命安全：

(4) 如屬乙方不慎毀壞客戶物品的，乙方應照價賠償;乙方自身因沒有(或沒有要求甲方合理的)采用必要的安全的措施，而造成乙方或甲方生命及財產(chǎn)的損失，一切后果與甲方、丙方無關，乙方自己承擔。

(5) 乙方在工作期間，對甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方將通知丙方并配合公安部門要求國家執(zhí)法部門立案，并同意甲方對乙方追加2倍經(jīng)濟損失賠償。產(chǎn)生的后果有乙方負責;

(6) 乙方在工作期間內(nèi)應當注意防火、防盜、防煤氣中毒等惡性的事件的發(fā)生，以保護自己和客戶的人身安全、財產(chǎn)安全和他人的人身、財產(chǎn)安全。如乙方疏忽或違規(guī)操作，而對甲方造成嚴重后果者，乙方在經(jīng)濟上要予以實際損失額賠償給甲方，法律上應予以追究。

3、考勤

(1)乙方在工作期間不得違反合同制定的工作紀律和丙方制定的規(guī)章制度，若在工作中，無法適應《上崗協(xié)議》簽訂各內(nèi)容，應以書面形式，提前二周通知甲方和丙方，甲方可要求丙方予以換人，如果乙方不提前通知甲方而私自曠工，作礦工處理。

(2) 乙方上崗后，在甲方?jīng)]有提出終止合同的前提下，必須為甲方服務滿壹個月后方可起薪;或未滿一個月而沒有下列情況之一的，予以起薪。未滿一個月的屬下列情況之一，甲方不予起薪：

1)無故擅自終止合同

2)無故曠工

3)損壞業(yè)主物品或給甲方造成損失超過其工資數(shù)目。

4)上崗期間違反家政服務員的職業(yè)道德(合同中約定的)而造成甲方中途解聘的。

4、紀律

(1)乙方未經(jīng)甲方的同意，不得使用甲方的電話、化妝品、衣物、家電用品、食物等屬甲方的東西;

(2) 乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自進入或挪動甲方明確規(guī)定的地方、物品。

(3) 乙方不得未經(jīng)甲方同意向他人泄露甲方的家庭人事情況、經(jīng)濟狀況、家庭矛盾、工作或?qū)W習的內(nèi)容和地址、電話號碼、住址、身份及隱私等等的家庭信息;乙方不得搬弄是非。

(4) 乙方未經(jīng)甲方同意，任何時間不得帶任何人進入甲方的住址和工作、學習的地點。

(5) 有義務交清甲方交代的家中經(jīng)濟帳目;

(6)以上紀律乙方如有違反，甲方將通知丙方對乙方進行處罰。

(二)權利

1、乙方在本合同生效二周后，有權要求享受甲方為其所承保的意外醫(yī)療保險和意外傷害保險條款和保險額度。

2、 乙方在工作期間應當愛護甲方的家庭財產(chǎn)，對貴重易碎、易損物品及危險動作的清潔，應當首先采取安全保護措施，也有權要求客戶提供安全保護措施，方可小心進行清潔工作。

3、 國定假期(春節(jié)3天、國慶節(jié)3天、五一節(jié)1天、中秋1天、清明1天、端午1天、元旦1天)乙方有權向甲方要求休息，如甲方要求乙方國定假日加班的則應按日工資的.2倍支付加班工資，春節(jié)按3倍計算，如有其他約定除外。

4、 乙方有權要求甲方給予乙方雙方談妥的福利(包括：工作時間 、工作地點 、餐用次數(shù) 、住宿條件 、提供的生活用品 、國定假期 、探親時間 工資 等等)

5、乙方有權在雙方約定的發(fā)薪時間，向甲方催討當月的工資，當發(fā)生糾紛時有權通知丙方并要求丙方協(xié)調(diào)解決。

四、甲方的權利和義務：

(一)義務

1、甲方愿意接受乙方為其做家政服務;接受丙方對乙方的管理。自愿簽訂此合同。

2、甲方應在乙方工作后二周，為乙方買好意外醫(yī)療保險和意外傷害保險。并此時，由乙方為該保險的受益人;

3、 甲方在合同期間，乙方除了請假、礦工或損毀乙方物件及合同中約定款項，可協(xié)商扣除相應服務費用外，不滿意乙方服務可同乙方溝通并通知丙方、協(xié)調(diào)不成甲方可單方面終止本合同，但不可克扣乙方的服務費 ，甲方不得以乙方服務不到位為借口克扣乙方服務費。

4、 甲方有責任對貴重的易碎物品或其他，在采取安全措施的情況下，指令乙方進行工作，如屬甲方明知有安全隱患，而不提醒或誤導乙方，至發(fā)生物品或人員傷亡，甲方要承擔一半的責任。

5、 甲方有責任對其貴重的財、物實施嚴格的保管。

6、 甲方必須在每月乙方工作滿月 2天內(nèi)，給乙方發(fā)放約定的薪水。不得無故拖欠。

7、 合同簽定后，甲方要改變原定的《上崗協(xié)議內(nèi)容》必須征得乙方的同意(除了要終止合同)。

8、 在乙方家里或乙方本人確實有突發(fā)事件發(fā)生或必要事件，甲方有義務給乙方準假或同意乙方終止合同，但可要求丙方在約定范圍內(nèi)從新安排;

(二)權利

1、 乙方在工作期間，對甲方家庭內(nèi)的貴重物品，不得擅自觸摸，更不得竊為己有。如觸犯刑律的，甲方可通知丙方和有權移送公安局部門，要求國家執(zhí)法部門立案，并追加實際經(jīng)濟損失的2倍要求乙方予以賠償。

2、 甲方有權在乙方的工作內(nèi)，在地點、時間不變的情況下，指令乙方的工作順序、要求等方面的安排;

3、5天試用期內(nèi)甲方有權在任何時間終止合同，有權要求丙方重新安排人員上崗，如不再需要丙方安排時可要求丙方退回中介費用，但須繳納50元的手續(xù)費，試用期后需辭退乙方的需提前7天通知乙方和丙方，由丙方繼續(xù)推薦人員，但中介費用不退;

4、 在國定假期，符合國家的國定假薪水的前提下，有權同乙方商議加班事宜;

5、 有權了解乙方的家庭人員情況和乙方的社會關系;有權清查已交給乙方的家中經(jīng)濟帳目;

五、丙方的權利和義務

(一)、 義務

1、丙方須保證乙方的身份、住址、年齡、身份證號真實、有效;

2、丙方有義務向甲方說明乙方相關信息、并對乙方進行培訓教育的義務，如果今后乙方違約，丙方有義務提供乙方的真實有效的相關信息;

3、在收取甲乙雙方各20%的服務費用后，有義務對乙方進行跟蹤管理工作，如甲方要求更換服務人員，丙方在壹年內(nèi)有義務為其免費更換，如壹年以后需更換人員的需另收取15%的服務費用。

(二)、權利

1、 有權留下甲方的身份證地址、身份證號碼、聯(lián)系方式，有權知道甲方給乙方的工資待遇、工作地點、工作時間;

2、不對乙方的違約行為和后果負責;

六、違約責任

1、 甲方、乙方、丙方三方，應遵守本合同訂立的內(nèi)容和要求，如有違反，也應以本合同訂立的制約方法進行;

2、 三方如遇到矛盾，應盡力協(xié)商和謙讓;如遇在本合同未盡事宜，三方可予以協(xié)商;

3、 三方有糾紛，協(xié)商不成，可到甲方的所在地人民法院予以起訴。

七、此合同系三方自愿訂立。一式三份，甲、乙、丙各執(zhí)一份。簽名、或蓋章有效。

八、其他約定：

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

保姆家政服務協(xié)議書 篇5

甲方(雇主)：

乙方：xxxx保潔服務有限公司

xxxx保潔服務有限公司為工商部門注冊的正規(guī)家政保潔機構(gòu)，現(xiàn)受甲方委托，本著平等，自愿，協(xié)商的原則，特訂以下條款，以便雙方當事人遵照執(zhí)行。

一、 本協(xié)議自簽訂之日起，甲方與家政員之間即存在雇傭與被雇傭的關系。

二、 在協(xié)議期間甲方有權對乙方提供的家政員的服務態(tài)度和質(zhì)量提出批評并可隨時辭退，但不得侵犯家政員的人格尊嚴，不得讓家政員從事違法或危險性等工作(如高空擦拭室外玻璃等)，否則將承擔由此引起的法律責任。

三、 家政員在服務期間必須對甲方忠誠本分，不得做出貪占小便宜甚至盜竊等違背職業(yè)道德的行為。若因主觀故意的行為給甲方家里造成重大利益損害，乙方將協(xié)同甲方通過司法途徑予以追究民事和刑事法律責任，乙方將不承擔其責任。家政員因過失損壞甲方物品應主動誠懇賠禮道歉，爭取客戶諒解，需要賠償?shù)腵與客戶友好協(xié)商解決，乙方從中協(xié)調(diào)。

四、 特別提醒甲方和家政員之間在服務期間不發(fā)生經(jīng)濟借貸關系，若因此事產(chǎn)生的后果乙方概不負責。

五、 關于家政員的健康問題，乙方安排家政員到定點醫(yī)院體檢并提供一年內(nèi)的體檢化驗單或相關職能部門出具的健康證，以證明沒有傳染性疾病(即乙肝)，若甲方要求家政員到其它醫(yī)院做體檢則費用由甲方承擔。若甲方家中有傳染病人應提前告知，家政人員有權拒絕服務。

六、 家政員在服務期間因故不能繼續(xù)工作須提前5個工作日向甲方和乙方申請(天災人禍等不可抗力引起的特殊情況可在征得甲方同意后除外)，待乙方提供新的服務人員到崗后方可離崗。若甲方要求換人須提前5個工作日告知乙方以便順利完成調(diào)換家政員服務。協(xié)議期間內(nèi)甲方未經(jīng)乙方同意不得私下將家政員轉(zhuǎn)移到其他親友家庭服務。

七、 協(xié)議期限及服務場所：

1、協(xié)議期限：20 年 月 日至20 年 月 日。

2、服務場所： 。

八、服務的方式、內(nèi)容、時間及工資：

1、服務方式：

□白班保姆服務□住家保姆或陪護□鐘點服務□其他服務

2、服務內(nèi)容：

3、服務時間： 點至點(共 小時)，每月休息 天，工資標準： 元/月。

白班保姆工作時間為8:00 ~17:00或9:00~18:00.具體也可由甲方和家政員協(xié)商。對白班保姆包一餐(中餐)，對住家保姆及全天陪護提供食宿，白班、住家保姆及陪護中午提供1至2小時休息時間。

4、工資支付方式：甲方須在家政員工作滿一個月后支付工資給家政員本人簽收，若家政員服務未滿一個月的按實際服務天數(shù)支付。計算方式：月工資&spanide;月工作日(當月天數(shù)-應休假天數(shù))×實際工作日。

5、休假情況：元旦、端午節(jié)、清明、五一、中秋各休一天，國慶節(jié)休三天，春節(jié)休息三天。注：春節(jié)加班其中三天工資按工資3倍支付加班費。其它法定節(jié)假日加班按工資雙倍支付。

6、在簽約時間甲方向乙方交納一年輸送費和前期招聘費共計 元。在簽約十天后此費用不予退還;若甲方試用家政員不滿意，乙方有義務按照甲方用人要求調(diào)換家政員。(一年期協(xié)議乙方最多負責調(diào)換六個家政員。標準以試用期三天后為一個家政員為準)。

八、 本協(xié)議未盡事宜：

九、 本協(xié)議壹式貳份，經(jīng)甲、乙雙方簽字并加蓋“xxxx保潔服務有限公司”公章后生效，甲、乙雙反各執(zhí)壹份。

溫馨提示：請您妥善保管您的首飾、現(xiàn)金等貴重物品，以免引起不必要的誤會和麻煩。

甲方(簽字)： 乙方(蓋章)：

身份證號： 經(jīng)辦人簽字：

家庭地址： 單位地址：武xxxxx門4號

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：027—xxxx

簽約時間：

保姆家政服務協(xié)議書 篇6

甲方(雇主)：

乙方(保姆)：

根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則，就乙方有償向甲方提供家政服務達成如下協(xié)議：

一、工資支付：試用期為一個月，試用期甲方支付乙方xxxx元/月;正式雇用后甲方支付乙方xxxx元/月。報酬支付以合約簽訂當日開始計算，每個自然月結(jié)束后一周內(nèi)支付;不足一個自然月的，以30天/月為前提，按日計算。

二、請、休假：

(一)甲方每月給予乙方二天休息時間，協(xié)定休息時間不扣除報酬，超出協(xié)定時間的，以每天100元扣除;如乙方當月不休息，甲方以100元/天作為協(xié)定休息時間的加班費。春節(jié)期間甲方在每月二天的基礎上另給予乙方五天春節(jié)假期，協(xié)定的春節(jié)假期不扣除報酬。乙方須提前一周與甲方協(xié)商具體休息時間，每月休息時間原則上不可累加。

(二)乙方因其他事請需要請假半天以上的，需提前3天向甲方提出協(xié)商，請假按100元/天扣除報酬。

(三)原則上乙方請、休假連續(xù)天數(shù)不可多于6天(春節(jié)除外)，超出6天的，超出時間甲方按200元/天扣除乙方報酬，每月最高扣除xxxx元。

三、雇用結(jié)束：試用期甲、乙雙方有權要求結(jié)束雇傭關系，并根據(jù)協(xié)議結(jié)算報酬;正式雇用后，甲、乙雙方需要結(jié)束雇傭關系的，需提前30天提出，甲方在30天內(nèi)處理有關事情，并根據(jù)協(xié)議結(jié)算報酬。乙方離職20天或以上的，雇傭關系自動結(jié)束，報酬結(jié)算至離職前一天。結(jié)束雇傭關系時，乙方須交還甲方物品，不得私自帶離。

四、甲方責任、權利

(一)雇用期間，甲方向乙方提供住宿條件及三餐飲食。

(二)正式雇用期間，甲方需為乙方購買勞動意外保險。

(三)尊重乙方的人格和勞動權利，不得歧視虐待乙方，不得隨意翻看乙方私人物品。

(四)甲方應具體說明家政服務要求和指導工作，妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免發(fā)生糾紛。

(五)甲方有權拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務無關的活動。

(六)甲方有權以合法方式追究乙方因其責任造成損失的.經(jīng)濟責任和法律責任。

(七)乙方未按協(xié)議請假或安排休息，甲方有權不允許休息。乙方擅自離職時甲方按協(xié)議扣除報酬。

五、乙方責任

(一)乙方提供本人正確有效身份證復印件一份、個人聯(lián)系電話及家庭主要關系聯(lián)系方式給甲方。

(二)乙方在服務工作期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方的指導工作，認真負責做好甲方所安排上崗的工作事務。因乙方工作失誤給甲方造成損失，乙方應作出相應賠償。

(三)勤儉持家，節(jié)約用水用電，注意用氣用電安全。盡快努力適應甲方生活飲食習慣和作息時間;未經(jīng)許可不能用甲方家電話打私人電話。

(四)未經(jīng)許可不得帶外人進入甲方住所，不得隨意翻動甲方私人物品。

(五)發(fā)生糾紛時，乙方需自覺配合甲方進行調(diào)查，自覺展示私人物品，以澄清誤會。

六、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各存一份。

七、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

甲方：

乙方：

年 月 日

保姆家政服務協(xié)議書 篇7

甲方：雇傭方：客戶

乙方：月嫂

丙方：介紹方：康寶月嫂家政服務部

甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商一致同意就履行服務事項達成如下協(xié)議，以便共同遵守。

一、由丙方把乙方介紹到甲方家做月嫂，月嫂要為甲方提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)護理服務，并遵守本公司服務人員守則，全心全意為甲方服務。

二、甲方為乙方提供工作休息的環(huán)境，全日制(晝夜)服務者，甲方要保證乙方每天8小時的睡眠時間，(可安排白天適當休息)

三、服務人員應具備的技能或達到的要求()

四、服務期從 年月 日起至年 月 日止。共計28天工作日。

五、甲方先付丙方定金()元整，到崗后雙方滿意補付丙方余款()元整。如一方不滿意，按平均日工資( )元整支付乙方工資，由丙方為甲方調(diào)換合適的服務人員。如甲方不愿履行合同丙方收取手續(xù)費貳佰元整。

六、乙方到甲方工作，必須全心全意旅行自己的職責不得參與甲方家庭事務或鄰里糾紛，甲方不在家時，乙方應拒絕任何人進入甲方居室。乙方有事外出必須向甲方請假。甲方家電話未經(jīng)同意，乙方不得私自使用，回家時應主動請甲方檢查自己攜帶物品，在上崗期間不得私自離開工作崗位，否則后果自負。

七、乙方在工作期間注意自己的`儀容儀表，講究個人衛(wèi)生。

八、甲方貴重物品保管好，以免發(fā)生不必要爭議，甲、乙方雙方要相互尊重對方。

九、乙方在為甲方服務期間，由乙方造成的損害乙方負責。

月嫂的工作范圍：

產(chǎn)婦護理：

1、 負責產(chǎn)婦清潔衛(wèi)生，預防產(chǎn)褥感染。

2、 指導與幫助產(chǎn)婦正確哺乳并護理乳房。

3、 產(chǎn)婦傷口護理，觀察惡露，防止細菌感染。

4、 對產(chǎn)婦進行心理輔導，避免產(chǎn)后抑郁癥的發(fā)生。

5、 為產(chǎn)婦營養(yǎng)配餐，合理安排產(chǎn)婦飲食。

6、 協(xié)助不能淋浴的產(chǎn)婦進行擦浴，定期更換床單、被褥、休養(yǎng)服，清掃母親房間并做好通風換氣工作，保持室內(nèi)空氣清新，室內(nèi)清潔整齊。

嬰兒護理：

1、 指導正確哺乳，協(xié)助人工喂養(yǎng)。

2、 培養(yǎng)寶寶良好地睡眠和大小便習慣。

3、 新生兒臍帶護理，臀步護理、口腔護理、黃疸觀察。

4、 及時為嬰兒更換衣物、尿布并保持干爽，防止尿布疹與感染。

5、 嬰兒衣物、奶瓶、尿布的換洗與消毒。

6、 嬰兒異常情況的觀察(黃疸、濕疹、發(fā)燒、大小便、哭鬧等)

7、 按時帶領嬰兒預防接種、喂藥、測體溫。

8、 為嬰兒洗澡、按摩、撫觸、做嬰兒被動操，增加與寶寶的感情交流，促進嬰兒健康發(fā)育。 本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。

甲方：姓名：

乙方：姓名：

丙方：姓名： (蓋章)

年 月 日