時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的發(fā)展，寫一份計劃，為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧！寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

社團(tuán)新學(xué)期工作計劃表篇一

社聯(lián)的工作主要是從兩個方面來展開，首先是對內(nèi)，社聯(lián)應(yīng)該協(xié)調(diào)好自身內(nèi)部的關(guān)系以及各社團(tuán)與社聯(lián)的關(guān)系；其次是對外，社聯(lián)應(yīng)該提升它在本系以及在全院的影響力。

在對內(nèi)方面，社聯(lián)首先應(yīng)協(xié)調(diào)好自身內(nèi)部的關(guān)系。

特別是要嚴(yán)格值班和開會制度，充分發(fā)揮章程、條例和制度在社聯(lián)日常工作中的作用，規(guī)范社聯(lián)各內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的工作程序和方法，建立各成員之間相互溝通、協(xié)調(diào)和合作的暢通渠道；

作為社聯(lián)的成員，自身的各方面素質(zhì)一定要良好。對待工作，必須要有高度責(zé)任心和極大熱情，凡事要以社聯(lián)這個大家庭為重。而對于各個社團(tuán)的管理，社聯(lián)應(yīng)做到服務(wù)、引導(dǎo)和管理并駕。首先，是服務(wù)。社聯(lián)作為各社團(tuán)活動發(fā)展的共同載體，對各個社團(tuán)應(yīng)做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。一方面，我認(rèn)為社聯(lián)可以將職能外延化，例如，應(yīng)完善受理投訴服務(wù)。另一方面，各個協(xié)會應(yīng)提高自身的包裝意識，而社聯(lián)應(yīng)協(xié)助各社團(tuán)開發(fā)建設(shè)品牌項(xiàng)目，支持并幫助各社團(tuán)開展各種思想性、學(xué)術(shù)性、創(chuàng)造性、趣味性、益智性、服務(wù)性的活動，更好地繁榮校園文化，豐富同學(xué)們的課余生活。其次，是引導(dǎo)。社聯(lián)應(yīng)該引領(lǐng)各社團(tuán)往精品社團(tuán)方向發(fā)展，各不同社團(tuán)之間可以以各項(xiàng)活動為載體，提高各協(xié)會的凝聚力。再次，是管理。社聯(lián)應(yīng)提高自身的執(zhí)行力，完善各社團(tuán)評審制度。各社團(tuán)除了要嚴(yán)格遵守社聯(lián)的各項(xiàng)制度以外，內(nèi)部也應(yīng)建立考勤制度，確保每次活動都能有序開展。

在對外方面，我覺得最主要的一個工作還是要建立我們自己社聯(lián)的品牌，以及做好宣傳這一重要的工作，以此使我們社聯(lián)成為最有影響力的社聯(lián)。首先是我們社聯(lián)的品牌建設(shè)，我覺得我們社聯(lián)人自身也要有品牌文化。比如，社聯(lián)人應(yīng)有統(tǒng)一的口號，統(tǒng)一的服裝，統(tǒng)一的奮斗方向等。除此之外，各個社團(tuán)應(yīng)結(jié)合自身特色，積極開展一些系列貼近大學(xué)生活的活動，吸引更多會員與非會員的參與，提高活動影響力，而不是按照固定的模式開展活動。其次是宣傳，每個組織都不能忽略宣傳的作用。在新的一學(xué)期里，我們應(yīng)該加大宣傳力度。同學(xué)們了解社聯(lián)的主要途徑就是通過社團(tuán)文化節(jié)，而社團(tuán)文化節(jié)一年只有一次，這樣的宣傳力度顯然不夠，那么我們就要開辟新的宣傳途徑。

總之，新的一年，社聯(lián)應(yīng)充分發(fā)揮作用，加強(qiáng)社團(tuán)間的橫向聯(lián)系，引導(dǎo)社團(tuán)加強(qiáng)交流合作，相互學(xué)習(xí)，優(yōu)勢互補(bǔ)，共同提高；加大社聯(lián)與社團(tuán)之間、社團(tuán)與社團(tuán)之間強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，整合資源的力度，攜手打造一系列高品位、高層次、高水準(zhǔn)的精品社團(tuán)活動，提升社團(tuán)整體影響力，提高社團(tuán)發(fā)展的整體水平。在此基礎(chǔ)上，繼續(xù)加強(qiáng)與各兄弟院校社聯(lián)、社團(tuán)的交流與合作，積極主動和其它高校進(jìn)行合作。

9月份

1、調(diào)整工作計劃：根據(jù)上學(xué)期年度總結(jié)，適時調(diào)整工作計劃，以更加高效的管理好部門。

2、完善部門制度：進(jìn)一步完善開會機(jī)制、獎懲機(jī)制、值班機(jī)制等制度，使得部門管理更加規(guī)范化。

10月份

1、招收新成員，明確崗位職責(zé)，使得每人都能各司其職，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)人力資源最大化利用。

2、培訓(xùn)新成員：為提高本部門成員們的工作能力，并及早了解本部門的工作，計劃組織老成員們指導(dǎo)帶領(lǐng)新成員。

（1）組織成員們翻看本部門舊的工作文件，了解本部門的職能，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；

（2）開展新老成員工作經(jīng)驗(yàn)交流會；

（3）制作通訊錄，加強(qiáng)成員間的溝通聯(lián)絡(luò)，便于活動的舉辦，節(jié)目的籌集。

11——12月份

1、強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制：全體成員必須準(zhǔn)時出席會議。會前請假，無故遲到多次者除名。嚴(yán)格遵守例會紀(jì)律，開會時態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，做好會議記錄，討論時發(fā)言踴躍，積極主動，保證會議的嚴(yán)肅性和活潑性。

2、我們要積極發(fā)現(xiàn)、聚集各個文娛方面的人才，例如主持、舞蹈、歌唱、小品、器樂等方面。

3、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各社團(tuán)的工作：對各社團(tuán)活動及時的備注、記錄在案。

4、努力打造金牌社團(tuán)：對系里一些人氣較旺的社團(tuán)進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，根據(jù)該社團(tuán)的特點(diǎn)，一起打造特色經(jīng)典活動，并將優(yōu)秀的活動推向全校，以進(jìn)一步提升我系社團(tuán)在全校的影響力。

1月份

1、年度總結(jié)：對本學(xué)期的工作進(jìn)行總結(jié)，揚(yáng)長避短，總結(jié)心得，交流體會，為下學(xué)期的工作打下良好基礎(chǔ)。

2、獎懲機(jī)制：對本期工作突出者進(jìn)行頒獎，評出最佳創(chuàng)意獎、最吃苦耐勞獎等多個獎項(xiàng)以表示對大家工作的肯定，同時也頒發(fā)糊涂證、懶蟲證以激勵大家改正缺點(diǎn)不斷進(jìn)步。最終確保我們部每位成員都得到獎懲，幫助大家正確認(rèn)識自我，不斷超越自我！

回顧過去，我們心潮澎湃；展望未來，我們信心滿懷。社團(tuán)聯(lián)合會將堅持“創(chuàng)新工作，穩(wěn)中求進(jìn)”，以一種團(tuán)結(jié)求實(shí)的工作作風(fēng)，奮發(fā)向上的工作精神，完善社聯(lián)部的組織體系和運(yùn)行機(jī)制，提高本部成員的綜合素質(zhì)和工作能力，努力使本學(xué)年我部的工作有特色、有影響、有效果。

社團(tuán)新學(xué)期工作計劃表篇二

新學(xué)年、新氣象，在新學(xué)期的開始，社團(tuán)全體會員要繼承和發(fā)揚(yáng)上學(xué)期團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的工作精神，積極熱情的工作態(tài)度；要總結(jié)以前工作中的失誤，爭取在新的學(xué)期中把學(xué)生團(tuán)體的各項(xiàng)工作做的更好并且開展各項(xiàng)活動，將我校的學(xué)生社團(tuán)工作再上一個新臺階。

本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，將常規(guī)工作與新規(guī)劃工作相融合，以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高部門的工作效率，優(yōu)化部門的工作形式，豐富部門的工作內(nèi)容，鍛煉部門干部與干事的工作能力，完善部門的工作制度，更好地發(fā)揮社團(tuán)會員的作用，協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會譜寫出輝煌的工作樂章。

學(xué)社社團(tuán)會員以“和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念，積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核本社團(tuán)，組織學(xué)生社團(tuán)廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動。

在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞全校工作的具體安排，以社團(tuán)發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標(biāo)，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以開展社團(tuán)會員為手段，以社團(tuán)穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，組織豐富多彩的社團(tuán)活動，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)；加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)的監(jiān)管力度，對校級大型社團(tuán)活動給予大力支持；進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度，維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益，為社團(tuán)的新規(guī)劃工作做出努力。

（一）社團(tuán)開學(xué)注冊，召開第一次全體社團(tuán)會員大會。

（二）組織開展成立理事會、常務(wù)理事會及社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作。

（三）各種電子版、紙制檔案的收取，整理。

（四）抓緊學(xué)生社團(tuán)各個部門的職能，為成為一個全校五社團(tuán)打好基礎(chǔ)。

（1）完成社團(tuán)開學(xué)注冊工作，修改社團(tuán)章程，學(xué)習(xí)社團(tuán)工作管理?xiàng)l例等。

（2）開展社團(tuán)第一次工作例會及團(tuán)支部第一次團(tuán)員委員工作會議。

（3）開展各類大中型有意義的活動。

（4）做好本學(xué)期收尾工作，社團(tuán)的學(xué)期總結(jié)，部門的考核及總結(jié)工作。

根據(jù)團(tuán)委、院系、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會對本學(xué)期的工作要求，本社團(tuán)現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下：

1、主席、副主席、團(tuán)支部：做好社團(tuán)新規(guī)劃，強(qiáng)化管理工作，確保社團(tuán)工作有序開展。

2、助理：協(xié)助理事會、常務(wù)理事會做好社團(tuán)的各項(xiàng)工作，及時傳達(dá)相關(guān)信息。

3、各部長、副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理；組織、策劃各類活動。

4、辦公室：做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作；更新社團(tuán)工作人員的聯(lián)系方式，以保持信息暢通。

5、秘書、考評組：以積極的態(tài)度、堅韌的毅力、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，完成對新干部的培訓(xùn)，引導(dǎo)新干部思想工作，使其更好的投入到工作中；做好相關(guān)檔案的整理及存檔；做好每次例會的考評；作好每一次的會議記錄；協(xié)助辦公室做好各社團(tuán)資料的整理存檔。

6、組織、策劃組：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃；審核各種活動上交的文件；

7、宣傳組：做好社團(tuán)的各種活動、會議的海報、宣傳、通知。

（一）社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)來源

1、會員交納社員費(fèi)。

2、寧夏師范學(xué)院數(shù)學(xué)與計算機(jī)科學(xué)學(xué)院支援的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

3、向社會募捐資金。

4、通過學(xué)校的物力支持組織活動、出版會刊賺取的合理利潤。

5、由其他渠道獲得的合理收入。

（二）每學(xué)期開學(xué)各部門制定工作計劃，計劃必須進(jìn)行財務(wù)可行性審計，在財務(wù)狀況許可之下才能報請會員大會批準(zhǔn)實(shí)施。

（三）社團(tuán)各部門制定自己的工作計劃，也必須上報社團(tuán)助理進(jìn)行審計，經(jīng)理事會或指導(dǎo)教師批準(zhǔn)同意后才能付諸實(shí)施。

（四）社團(tuán)現(xiàn)金由財務(wù)部保管，不得外借和私自挪用，并定期向理事會和會員大會報告財務(wù)狀況，并做好財務(wù)登記以及財務(wù)報表，上繳理事會審計。

（五）報會資金支出情況

1、十元以上的采購支出，可憑正式收據(jù)或發(fā)票在常務(wù)理事會會長處簽字，向財務(wù)部說明用途登記后將發(fā)票交給財務(wù)部報銷。

2、學(xué)校任何領(lǐng)導(dǎo)、干部、指導(dǎo)教師不得在社團(tuán)領(lǐng)取任何資金或津貼。

3、社團(tuán)會員不得在社團(tuán)領(lǐng)取任何形式的工資、資金和津貼補(bǔ)助。

4、違犯財務(wù)制度給社團(tuán)帶來損失的，要加倍賠償，損失重大難以彌補(bǔ)，要追究法律責(zé)任。

（六）其他需要新增的財務(wù)制度

由理事會或財務(wù)部門起草，經(jīng)社團(tuán)理事會或常務(wù)理事會會議討論通過后報學(xué)校主管部門或會員大會批準(zhǔn)實(shí)施。

以上就是本社團(tuán)在這一學(xué)期的工作計劃，我認(rèn)為有了計劃是一切的基礎(chǔ)，有一個清晰的計劃就會有將來繁茂的枝葉，我們是有信心做到讓老師、讓同學(xué)，讓所有人看到一個有活力、有朝氣的社團(tuán)，我們會盡自己的可能讓大家展示自己的才能，讓大家的大學(xué)生活過得開心快樂，為同學(xué)們做出我們的努力。

社團(tuán)新學(xué)期工作計劃表篇三

新學(xué)期，新開始，新目標(biāo)。新的學(xué)期，xx隊(duì)將繼續(xù)在校團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)和指引下，以志愿活動為載體，以“友愛、奉獻(xiàn)”為宗旨，進(jìn)一步解放思想，培養(yǎng)創(chuàng)新意識，加強(qiáng)服務(wù)品牌宣傳，建設(shè)學(xué)習(xí)型、管理型干部隊(duì)伍，本著“立足學(xué)校，服務(wù)社會”的理念服務(wù)同學(xué)，服務(wù)學(xué)校，服務(wù)社會，宣揚(yáng)志愿者精神，促進(jìn)衛(wèi)校校園文明精神建設(shè)。

為使xx隊(duì)的工作更有計劃、有步驟地開展和完成，開創(chuàng)xx隊(duì)工作新局面，在總結(jié)上學(xué)期xx隊(duì)工作，結(jié)合xx隊(duì)實(shí)際，并綜合各部門意見建議的基礎(chǔ)上，將本學(xué)期xx隊(duì)工作計劃擬定如下：

（1）、完善通知考勤制度，做好每次會議的通知、考勤，規(guī)范會議記錄。

（2）、制定落實(shí)值班制度，合理分配安排好值班人員工作。

（3）、進(jìn)一步完善對志愿者資料的書面和電子文檔的整理，并妥善存檔；做好服務(wù)隊(duì)各項(xiàng)活動的計劃書、方案書和總結(jié)等資料的分類整理、存檔工作，以備查閱。

（4）、加強(qiáng)各部門間的溝通，提高組織工作的協(xié)調(diào)性。力求讓各部門成員對活動開展的目的、經(jīng)過、結(jié)果及成效都有較清晰的了解。

（5）、加強(qiáng)服務(wù)隊(duì)財務(wù)管理，全面啟動經(jīng)費(fèi)報銷工作，做好票據(jù)的管理和財務(wù)記錄，接受監(jiān)督，做到經(jīng)費(fèi)收支的透明化、公開化。

（6）、改進(jìn)工作方式，制定更加完善的服務(wù)認(rèn)證方法，計劃在設(shè)置一個xx隊(duì)專用信箱，用于每次活動服務(wù)登記表的收集、接受會員監(jiān)督、傾聽會員意見建議，集思廣益，把xx隊(duì)的工作做得更好。

（7）、強(qiáng)調(diào)日常工作的總結(jié)積累，著手出版xx隊(duì)《工作手冊》，便于以后工作的開展。

（8）、建立成員檔案數(shù)據(jù)庫，爭取讓會員都有統(tǒng)一的標(biāo)志（如會員章、會員證、著裝等），增強(qiáng)他們對xx隊(duì)的認(rèn)同感和榮譽(yù)感。

（1）、積極籌備成立大會事宜，力爭在九月中下旬成功舉行成立大會，邀請校領(lǐng)導(dǎo)參加，向?qū)W校宣告志愿者服務(wù)隊(duì)的成立。

（2）、將十二月份作為xx活動月，借此契機(jī)開展一系列活動，提升服務(wù)隊(duì)的服務(wù)水平。

（3）、建設(shè)、維護(hù)好板報，依托網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺，改進(jìn)宣傳工作模式，打造我們的管理特色，讓更多的人認(rèn)識xx隊(duì)、了解xx隊(duì)、向往xx隊(duì)

（4）、及時、全面地做好活動的宣傳，總結(jié)，通訊等工作。充分利用海報、展板等宣傳工具，以最吸引人的內(nèi)容版式和最簡潔的文字宣傳最詳盡的信息，并保持與校廣播站、《微笑報》等宣傳媒介的良好合作關(guān)系，保證宣傳報道形式的多樣化。

（5）、組織開展各校志愿者聯(lián)誼會，組織一次聯(lián)合志愿活動，從而與他們建立聯(lián)系，借鑒他們的寶貴經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大xx隊(duì)的社會影響力，為以后開展類似的合作活動打下基礎(chǔ)。

（1）、各部門要精心培養(yǎng)接班人，全力做好20xx屆骨干成員的選拔、考察和培養(yǎng)工作。通過加強(qiáng)xx隊(duì)內(nèi)部建設(shè)，提升隊(duì)員素質(zhì)，帶好20xx實(shí)習(xí)隊(duì)員，增強(qiáng)他們的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（2）、做好換屆交接工作。本學(xué)期，應(yīng)逐漸放手讓20xx屆成員接手xx隊(duì)的日常工作，引導(dǎo)他們做好角色的轉(zhuǎn)變，提供給他們熟悉常規(guī)工作、充分提高自我管理能力的機(jī)會，爭取在十月份招收一批20xx屆內(nèi)部骨干成員，在進(jìn)行面試、考察、選拔工作時切實(shí)把好質(zhì)量關(guān)，擇優(yōu)錄用。

（3）、招收內(nèi)部骨干成員時，采取報名申請、各班，各部門推薦等方式同步進(jìn)行。

（4）、宣傳部要特別注意招聘吸收具備版面設(shè)計特長，網(wǎng)絡(luò)設(shè)計的新生，為xx隊(duì)網(wǎng)站的建設(shè)做好技術(shù)保證。

（1）、組建特色小組。根據(jù)章程的規(guī)定，以及實(shí)際工作的需要，我們將開始擬訂小組管理制度，籌劃特色小組的組建。

（2）、在組建特色小組的過程中，要特別注意制定完善特色小組的服務(wù)考核方法，加強(qiáng)對特色小組的培訓(xùn)工作，處理好我校xx隊(duì)和相關(guān)協(xié)會社團(tuán)之間的關(guān)系。

xx隊(duì)各種活動的順利開展少不了經(jīng)費(fèi)的支持。個人捐贈、學(xué)校撥款、畢竟有限，針對活動經(jīng)費(fèi)比較短缺的現(xiàn)狀，我們要在不背離xx隊(duì)組織原則的前提下，積極尋求經(jīng)費(fèi)贊助，爭取商家合作意愿，與商家建立穩(wěn)定的合作關(guān)系，做到多方的“共贏”。

以上是xx隊(duì)2021學(xué)年上學(xué)期的工作計劃?；厥鬃哌^的路，我們有得有失，百感交集；展望新的學(xué)期，我們斗志昂揚(yáng)，信心堅定。我們一直在努力，以求百尺竿頭，更進(jìn)一步。新的學(xué)期里，xx隊(duì)的全體成員將秉承服務(wù)學(xué)生的宗旨，在校團(tuán)委老師領(lǐng)導(dǎo)和指引下，在xx隊(duì)干部隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)工作下，在全體志愿者的積極參與下，上下一心，群策群力，xx隊(duì)的明天一定會更加美好！

社團(tuán)新學(xué)期工作計劃表篇四

xx學(xué)院xx社團(tuán)經(jīng)過上一學(xué)期的發(fā)展，已經(jīng)在逐步的完善之中。本學(xué)期主要圍繞如何提高社團(tuán)成員的抗逆力，增強(qiáng)人際溝通、提高自信等為主，活動中以社團(tuán)核心干部自主組織為主，教師指導(dǎo)為輔，施行學(xué)生制定活動方案、教師修改、完善、學(xué)生組織活動、活動后學(xué)生撰寫心得這樣一種流程。

（1）社團(tuán)主要活動應(yīng)該由社團(tuán)核心成員負(fù)責(zé)，讓他們逐步的鍛煉管理及組織社團(tuán)的能力。

（2）社徽的設(shè)計。社團(tuán)每一位成員或者幾位同學(xué)進(jìn)行組合，根據(jù)自己對xx社團(tuán)的理解，設(shè)計出相應(yīng)的社團(tuán)徽標(biāo)。

（3）社團(tuán)負(fù)責(zé)人每周召開例會。社長及部長根據(jù)自己時間的安排，在周三前確定好每周社團(tuán)的活動安排，并且對上次及前期活動進(jìn)行總結(jié)。有關(guān)會議的地點(diǎn)，可以自行決定。

（4）社團(tuán)請假制度的規(guī)范化。請假的同學(xué)必須要以書面的形式將相關(guān)的原因?qū)懗鰜?，不能以口頭的形式或者讓別人口頭代為請假。請假須向社長請假。

（5）社團(tuán)活動心得記錄表。每個人將自己參與活動的感想與心得寫下來，作為個人社團(tuán)檔案資料進(jìn)行保存。

（6）社團(tuán)活動的形式要多樣化。以多元化的形式進(jìn)一步豐富社團(tuán)活動的內(nèi)容，爭創(chuàng)特色社團(tuán)。

1、心理短劇

大學(xué)生作為一個特殊的群體，需要從身邊的事入手，才能真正了解他們的想法和困惑，才能真實(shí)的從根本上幫助他們釋懷。通過心理劇的形式，可以讓同學(xué)們一步步打開心門，演繹屬于他們自己的故事，這些故事將能打動身邊的每一位同齡人，共同維護(hù)他們心靈的那一片凈土。

2、校園采訪

可以與記者團(tuán)的同學(xué)進(jìn)行合作，在校園里進(jìn)行了隨機(jī)采訪。問問同學(xué)們和老師們身邊的快樂以及他們對快樂的定義。通過采訪的方式，讓所有同學(xué)了解到身邊的同學(xué)們和老師們對快樂的想法，一起來交流并分享。最后將相關(guān)的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，分享給大家。

3、辯論賽

像普通的辯論賽一樣，心理社團(tuán)可以結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活中大學(xué)生的熱點(diǎn)話題進(jìn)行開展相關(guān)的辯論賽活動。比如像大學(xué)生是否可以帶手機(jī)上學(xué)、上網(wǎng)的是利大于弊還是弊大于利等。

5、朋輩交流

社團(tuán)里的成員可以根據(jù)生活中的.相關(guān)心理現(xiàn)象與困惑，開展朋輩交流。

6、小組交流會

確定一到兩個主題（可以是同學(xué)們咨詢比較多的案例）后，將社團(tuán)成員分成三組，每個小組圍成圈坐在一起。小組成員進(jìn)行交流和探討。最后每個小組派出一位代表說出該小組的認(rèn)識與總結(jié)。

部長，副部長：做好平時的日常監(jiān)督管理，組織策劃各類學(xué)生團(tuán)體活動以及協(xié)助各個社團(tuán)的開展；學(xué)期末做好總結(jié)。

秘書處：以積極的態(tài)度、堅韌的毅力、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，完成各項(xiàng)工作。做好歷史檔案的整理及存檔，做好每次例會的考評，做好每一次會議記錄；

做好檔案資料及日常文件的分類整理工作；更新社團(tuán)工作人員的聯(lián)系方式，以保證信息暢通。

網(wǎng)絡(luò)部：運(yùn)用自身計算機(jī)技能，積極配合完成社團(tuán)內(nèi)相關(guān)工作。做好一切與電腦相關(guān)的工作。

宣傳部：社團(tuán)開展活動時，做好活動的宣傳工作，并配合其他部門開展各項(xiàng)各種活動。

組織部：做好日常工作的同時并協(xié)助部長做好部門內(nèi)部各種活動策劃；完成活動過程等環(huán)節(jié)的工作。

總之，xx社團(tuán)會在學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)有意義的活動，與其他社團(tuán)積極交流，相互學(xué)習(xí)，共同提高。把學(xué)校社團(tuán)建設(shè)的更加美好。