心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

學生會工作心得體會篇一

第一段：引言（150字）。

學生會勞生部是學生會組織中的一個重要部門，負責關注和解決同學們生活中的各種問題。我有幸成為勞生部的一員，經過一段時間的工作，我深刻體會到勞生部工作的重要性和挑戰性。在這里，我要分享一下我在學生會勞生部工作的心得體會。

第二段：工作內容和形式（250字）。

勞生部的工作內容廣泛而具體。我們的主要任務是關注學生的日常生活，為同學們提供各種幫助和支持。比如，在學校的飯堂蹭飯問題上，我們需要統計同學們的需求和反饋信息，與學校相關部門溝通，爭取解決問題。此外，勞生部還組織各類活動，如衣物交換市場、心理健康講座、職業規劃輔導等，幫助同學們提高生活質量和解決生活中的困擾。

在具體實施工作時，我們通常采取團隊合作的方式。每個成員都有明確的分工和責任，以確保工作的順利進行。我們會定期召開會議，討論工作的進展和問題，共同制定解決方案。同時，我們也積極與其他部門合作，共同開展一些大型活動，如校園垃圾分類宣傳等，以提高工作的效果和影響力。

第三段：工作中的困難和挑戰（300字）。

勞生部在工作中遇到的困難和挑戰是不可避免的。首先，同學們的問題多種多樣，勞生部需要具備廣泛的知識儲備和解決問題的能力，這對工作人員的素質提出了較高的要求。其次，協調各方的利益也是一項重要的考驗。在解決問題時，我們常常需要與學校、社團組織、商家等各方進行協商和溝通，確保工作的順利進行，這需要我們有較強的溝通和協調能力。此外，我們的工作還面臨著時間和人力資源的限制，需要合理安排工作計劃和分工，以保證工作的質量和效率。在面對這些困難和挑戰時，我們必須保持積極的心態，不斷學習和成長。

通過參與學生會勞生部的工作，我深刻體會到了服務他人的快樂和滿足感。只有真正投入到工作中，才能理解同學們的需求和困擾，并盡力為他們提供幫助。在工作中，我也學到了很多解決問題的方法和技巧。與他人合作的過程中，我學會了更好地溝通和協調，鍛煉了團隊合作的能力。同時，我也提升了自己的責任心和組織能力，學會了管理時間和資源，以更好地完成工作。這些經驗和能力不僅對我個人的成長有著積極的影響，也為今后的工作和生活打下了良好的基礎。

第五段：總結（200字）。

學生會勞生部的工作需要我們具備廣泛的知識和解決問題的能力，同時也要有很強的協調和溝通能力。在工作中，我們會遇到各種各樣的困難和挑戰，但只要克服困難，努力工作，就一定能夠取得好的成果。通過參與勞生部的工作，我不僅提高了自己的綜合素質和能力，也體驗到了服務他人的快樂和滿足感。我相信，只要保持積極的心態，不斷學習和成長，我們一定能夠在勞生部的工作中取得更大的成就。

學生會工作心得體會篇二

公寓學生會作為學生中的一個特殊團體，在做好對外的管理工作之前，必定要做好對內的管理工作。

工作條例的全面推行與嚴格實施，有助于我們加強自身的思想建設和作風建設，同時也進一步促進了制度建設和干部的隊伍建設。

通過這次工作條例的認真學習，我充分認識到我們作為一個團體的紀律性和組織性，更加深刻地明確了嚴明的紀律對于一個團體，特別是一個領導班子的重要性。制度不僅是指導我們工作的指示燈，更是規范各個部門使其順利工作的保障。

秘書處是一個特殊的部門，在學生會的工作中起著橋梁樞紐的作用。如果我自己都不能以身作則、以工作條例中的要求規范自己的行為，那么如何在其他成員中起到表率作用？所以，工作條例的及時學習是十分必要的。我作為學生會的一名學生干部會嚴格遵守這些工作條例，保證工作的順利進行。

我深切的認識到，作為公寓學生的一分子，我們的一言一行不僅代表自身形象，也關系到學生會在整個學生中的形象。

因此，我將在工作上盡全力協助其他部門組織的活動，細心規范地組織好本部的活動，全心全意為同學、為三院系服務。每次按時值班，準時參加各種會議，認真記好會議紀錄，嚴格傳達好上級下達的各種指示，努力按照工作條例中的各項要求，規范自身行為，認真完成工作，改進不完善之處，發揚自身優點，要求只有這樣才能以自己的行為真正保證整個學生會工作正常且順利進行，保證各項工作條例的執行，為學生會的發展與進步貢獻自己的一份力量。

學生會工作心得體會篇三

首先很榮幸進入學生會生活部，參加了20__年11月17日文學院學生會生活部在b區216舉行的生活部培訓，聽取了師姐推心置腹的交流，首先學到了許多東西,我更深刻的明確了學生會成員的工作職責，所要具備的各方面的素質以及管理組織能力，人際交流和溝通的方法等，從中受益匪淺。結合自己這兩個月的學生會工作經歷，深有感觸。同時也發現了自己在學生會工作中存在許多不足之處。通過反思給自己重新定位，以便以后能更好的工作，寫以下培訓心得體會。

在以前的工作中，我干工作總是是缺少積極主動性，缺少自己的想法和思想，對待工作抱著完成任務的心態，通過培訓我懂得：作為一名合格的學生干部在干工作時應具備強有力的責任感，而且應該培養創新意識。以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作，提高效率，把工作盡快盡好的完成，不斷的追求完美。

其次，作為一名學生干部要有良好的協調能力，協調好與老師、學生干部、同學的關系及自己學習、工作、生活之間的關系，做到干任何事有頭有序。我們學生會成會員在開展工作時要相互協作，群策群力，聚多人的思想和力量，相互合作，做好每一件事。團隊意識是一種主動性的意識，將自己融入整個團體進行思考，想團隊所需，然后維護生活部的形象，爭取做到最好，發揮出自己的作用。

另外，生活部是服務性的學生會組織，所以我們每個人都要樹立服務意識，講文明，懂禮貌，在日常生活和工作中要堅持以禮待人，以熱心服務人。

然后，我們每個生活部成員都要學會一些相關的醫療護理知識，以便在以后的籃球賽醫療服務中能夠面對突發狀況做到心中有底，從容處理。展現我們生活部成員的良好心理素質和較高的技能水平。

能夠有機會參加這次培訓，我感覺很榮幸。我也通過這次培訓會學習到了很多，看到了以前工作的可發揚之處，也找到了自己的不足，在今后的日子里，我將嚴格按照此次培訓會傳達的精神，盡心盡力為同學們服務。

學生會工作心得體會篇四

xx屆學生會在成立之后，在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支持下，緊緊圍繞學校創建本科院校的中心工作，充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，并取得了顯著的成績，現就即將過去一個學期的工作總結如下：

結合我校實際，在新老校區以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研，以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”，對于從中反映出來的問題，學生會及時做了總結，并向各有關部門做了反映，都得到了不同程度的解決。通過這些活動，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的了解、信任與支持，同時也增強了學生會成員的責任感。

組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽，在此次活動中也加強了與外校學生會的聯系。協助團委舉辦了xx年第一期成長論壇，并多次組織英語四、六級知識講座，從中調動了同學們學習的積極性，有力的促進了學風建設，為在校學生營造了良好的校園文化氛圍，在無形中培養了大學生的人文素養。

由體育部具體組織，成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯賽，從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現場書畫展演”，在展演中，河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來，并作了廣泛的交流。

根據我校的特殊性，在新區舉行了主題為“走進新區，你我共聯歡”文藝晚會，在老校區舉行了社團文化廣角，主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協助團委成功的承辦了龐龍“兩只蝴蝶，與你相約”洛陽簽唱會，“青蛙樂隊”洛陽簽唱會，兩場歡送畢業生文藝晚會，通過豐富的文藝活動，陶冶了同學們的情操，提高了同學們的審美情趣。

學生會充分發揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用，結合第二十三個文明教育月，自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍，有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為，并多次維持大型活動的秩序，文明監督崗對校園內不文明行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、后勤發展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛生的檢查做了許多具體的工作。

在過去一個學期的工作中，由于時間短暫，工作經驗的缺乏，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現總結如下：

一、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

二、偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監督和管理，各系學生分會之間交流不夠，導致一個系舉辦活動，受眾群體的單一性，不具有全面性。

三、關于學生會網站，學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結，檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。

學生會工作心得體會篇五

第一段：引言（150字）。

作為學生會內的一員，學習部門是非常重要的一個部門。我們的主要職責是代表學生向學校反映學習生活中的重要問題，協助大家解決問題，同時也要策劃和組織各種學習活動，為同學們提供更好的學習體驗。在這個部門工作的過程中，我積累了許多寶貴的經驗和感悟，這些經驗對我在未來的學習和工作中都會有著重要的意義。

第二段：工作內容（250字）。

學習部門的主要工作內容非常多樣化，我們需要協助同學們解決在課程學習、考試備考、作業布置等方面遇到的問題，同時也需要組織各種形式的學習活動。比如，我們組織了學習課程、提供學習資源、開展學術論壇和期刊等方面的活動。通過這些活動，同學們可以擴大自己的知識面，與他人分享學習心得，在合作中提高自身的學習能力。

同時，我們也需要積極地反饋學校的教學管理問題，向學校反映課程質量和教師的問題。我們要保證同學們享有高質量的課程和優秀的教學資源，以便更好地推動他們的學業發展。

第三段：工作困難（250字）。

雖然學習部門的工作目標很明確，但是在實際操作過程中，我們還是會遇到許多困難和挑戰。其中最大的困難之一便是時間安排問題。每個學期都有許多緊張的考試和作業，而另一方面，我們還需策劃和組織各種形式的學習活動。這樣的時間安排對于學習部門的成員來說是非常具有挑戰性的。

另一方面，我們還需要面對學校管理部門的支持度不足問題，在一些事情上我們需要積極地爭取學校的支持和本質。因此，我們必須要學會與學校的管理部門保持溝通，以爭取更多的資源支持。

第四段：工作收獲（250字）。

雖然學習部門的工作難度較大，但是我們的工作又獲得了很多收獲和成就感。我們在策劃和組織各種形式的學習活動中，常常能夠得到同學們的認可和歡迎，并且也為他們提供了很好的學習機會。

這些活動也讓我們更好地理解同學們學習生活中的真實需求和問題。通過同學們的反饋和建議，我們可以不斷地改進我們的工作方法和提供更優質的服務。同時，學習部門的工作經驗對于我們未來的學習和職業發展都有著很大的指導意義，為我們的未來奠定了堅實的基礎。

第五段：結尾和總結（300字）。

通過工作經驗，我們學到了很多有用的東西。我們不僅成為了更好的領導者，還學會了如何與他人合作和協調。在學習部門的工作中，我們還進一步培養了協調能力、溝通技巧、自我管理和組織能力等方面的技能。

總之，學習部門的工作使我們受益良多，對于我們未來的學習和職業發展，都有著非常重要的啟發和引領作用。我們要時刻銘記學習部門的精神，為打造一個更加偉大的學生會而不斷努力。

學生會工作心得體會篇六

在外國語學院信息監管部當了幾個月的官，讓我感觸良多，受益匪淺。通過認真貫徹部長、副部長的工作安排，不僅對我部的工作職能有了清晰的認識，也對我部工作的內涵和意義有了一定的認識。另外，我也有些拙見。

前幾天參加了紀寶部等其他部門的內部會議，學校領導對女生宿舍的檢查，以及“陽光下的花朵”活動的拍照。在部長和副部長的指導下，在個別官員的協助下，我成功完成了上述工作，深刻體會到了我部團結互助、和諧的氛圍。正是通過不斷的學習和實踐，我逐漸適應了信息監管部的工作，開始融入我們部溫暖的家庭。

這些具體工作讓我意識到，與其他部門的職能不同，我們信托部的工作有著更深的內涵。表面上看，我們從事的是信息的收集、監督和核實，但更深層次上，我們更像是聯絡和協調其他部門的工作。既要整理總結其他部門的信息，也要注意部門之間的團結協作。我們從事的工作意義重大。當然，肯定會有不小的難度，這需要我們信托監管部門整體的精誠合作和共同努力！

雖然在信息主管的日常工作中，我學到了很多知識，得到了很多鍛煉，但由于工作經驗不足等原因，難免會出現一些錯誤和問題。希望部長等副部門能繼續給我幫助和支持。謝謝！

除了以上對我在部里的工作和個人工作的了解，我還對我們部未來的發展有一些可能不太成熟的建議。

最后，要加強宣傳，樹立強勢部的形象。我聽到其他部門的人說，我們的信息主管的工作是參加他們的會議。這當然是一種誤解，但也說明我們的宣傳工作做得不夠，我們部門的工作沒有得到真正的理解。最好的宣傳是行動。要強化職能，突出特色，讓大家意識到，我們部門雖然人不多，但我們是多數，是強勢部門！

學生會工作心得體會篇七

在這個學期中，給我印象最深的是寫宿舍自管委員會的章程。因為以前從未寫過這一類的東西，所以剛開始時不知道從何下筆，同時也是由于自己個人有懶惰的心理，不想花太多時間在上面，所以，交上去的都被叉掉了，最后不斷的進行修改，才和同學們一起完成了這項工作。

我們部門這學期自己舉辦的最大的活動就是我們學院的宿舍文化節，從前期的準備到最后的總結和表彰大會，差不多用了一個月的時間，因為以前自己部門從未舉辦過這種活動，在參加其他部門辦的活動時，總喜歡去發表評論，細數活動的缺點。在我們部門自己舉辦的活動我自己親身參與整個過程后，我發現要成功的舉辦一個活動真的不是一件小事，這中間有很多的因素要考慮，有很多事情要去協調和安排，我們在參加活動時不能一味得去挑人家的不足之處，這里面都傾注了很多人的勞動和汗水。所以，要學會去尊重、學會理解。

其次，我做的工作就是后勤工作了，為男籃女排的訓練做后勤、比賽時當拉拉隊員為他們加油。從總體上看，有的時候，我個人還有周邊的一些同學，有時都會覺得我們的學生會有點形式主義，這便是我們的工作失誤的表現。沒有把服務廣大同學作為自己的工作要求，做事時不夠勤快，喜歡踩點是主要的缺點。

學生會的這一年的工作就快結束了，很感謝這個舞臺為我提供的這么多的學習和鍛煉的機會，拓寬了我的視野，使我學到了很多在書本上學不到的東西。

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學生會工作心得體會篇八

思想的轉折，在以前的工作中，只知道聽從老師和依靠學長，干工作是缺少積極主動性，缺少自己的想法和思想，對待工作抱著完成任務的心態，自己有想法也不去說，只知道眉頭苦干，沒一點創新意識，通過培訓我懂得：作為一名合格的學生干部在干工作時應具備強有力的責任感，無論干什么事一個有責任心的人沒有他干不好的事。其次，作為一名學生干部要有良好的協調能力，協調好與老師、學生干部、同學的關系及自己學習、工作、生活之間的關系，做到干任何事有頭有序。上學期在干工作的時就是缺少不能很好的協調各種關系，以致在班級工作中很被動，自己的一些工作思路也沒能很好的展示出來，同時自己干工作感覺很累，也沒能干出成績，甚至我還會經常抱怨工作累，煩瑣!通過這次的學習培訓，我也深刻的體會、反省，認識到了自己思想上的問題，我將不斷反省自己，以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作，努力養成一絲不茍的工作作風，認真對待自己的責任和義務，提高效率，把工作盡快盡好的完成，不斷的追求完美。

李嘉學長說的對“學生干部首先是一名學生，其次是干部，只有在做好學生的同時才去做干部。”一個人干任何時首先要給自己一個好的定位，只有選定好適合自己的位置才能干的得心應手，上學期未能很好的處理好學習、工作,之間的關系，所學的專業知識不扎實，通過培訓我意識到，要學好自己所學的專業知識，始終把學習放在首位然后去工作，只有具有扎實的專業知識才能很好的工作，也就保證工作激情的基礎所在和動力所在。真真做到德才兼備、品學兼優的學生干部。

我深知做任何事首先要學會做人，要具有良好的個人品德。學生干部也如此，如何作為一名優秀的學生干部，首先學生干部應具備做人基本素質，這主要是要有務實、公平、公正、講理、講原則，善于認識自己，提高自己意識，應當以理服人、以德服人。善于總結，勤于發現自身存在的問題，并予以及時改正，樹立良好的形象同時具備博大的胸懷和大局意識。只有以身作則，在同學心中樹立良好的形象才能有序展開管理工作，才能得到同學和老師的認可通過培訓，深知當學生干部最注重的是自生能力的鍛煉。包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力，要學會主動分析，迅速反應，工作嚴密，大膽創新。對于各項工作，盡量的安排好時間，有計劃的完成，避免忙亂中出錯，并在務實的基礎上勇于創新，開拓思路，放開手腳，敢想敢做。

一個人的想事情，干工作從在一定的局限性，這就要求我們學生干部在開展工作時要樹立相互協作，群策群力，聚多人的思想和力量，所以在以后的工作中要能夠很好的做到相互合作，做好每一件事，干好每一件事。

我們現在在鍛煉的正是做事，做人的能力。通過學習我學會了如何去策劃，去承辦一件事。其實，不是我們小而會完成不好，而是要敢于去想，去做。做之前一定要有充足的準備，一定要做到謹慎周密，雖然對一些事情，我們還不了解，但一定要多接觸，一定要有責任心。對待自己一定要嚴格，要作為一名學生干部，更要以身作則。做一件事一定要持之以恒，一旦決定去做，就要堅持到底把它做好。不敢保證每件事情都能做得盡善盡美，有時也會有失敗，這時我們要有堅強的信念，甚至要學會享受挫折，因為從每一件事中，我們總能學到一些東西。然后就是不要淡忘了我們的職責，工作是要盡心盡力去做，也不要忽視了自己的學習。作為一名學生干部，必須要做榜樣，以身作則。還有一點就是要學會禮貌，這樣才能和同學，老師處理好關系，把工作和學習搞好。對待別人更要有寬容。寬容與理解永遠是世界上最美好的東西。為此我們還要學會感恩父母，尊敬師長，珍惜朋友，只有這樣，才能成為一名合格，優秀的學生干部。

通過這次培訓，讓我對自己有了一個更為明確的分析和定位，受益匪淺，我有了一定的收獲，我知道，這是遠遠不夠的，以后的工作學習生活中，我將面臨的問題和考驗。我相信我經得住考驗，認真的完成各項工作。也讓我對以后的大學生活有了明確的規劃，對今后的工作有一個較清晰的規劃，讓自己能夠在以后的日子里能力有所提高，不斷鍛煉自己，磨練意志，在能為大家更好服務的同時，也讓自己的大學生活過的更加充實!

學生會工作心得體會篇九

第一段：引言（大約150字）。

學生會作為學生自我管理、自我教育的組織，是聯系學校和學生的橋梁與紐帶。在這學期的學生會工作中，我擔任學生會主席，與團隊共同努力，取得了一些成績。在此，我將結合學生會工作報告和自身的心得體會，為大家呈現。

學生會工作覆蓋了學生權益維護、校園文化建設、社會實踐和公益活動等多個方面。在學生權益維護方面，我們開設了投訴箱，及時收集和解決同學們的問題和困難；同時，我們還倡議學校開設自治議程，使學生在學校規則制定過程中發表自己的意見。在校園文化建設方面，我們組織了多場文藝活動，豐富了同學們的課余生活，同時還策劃了藝術展覽和讀書分享會，提升了同學們的藝術素養和閱讀能力。此外，我們還組織了社會實踐和公益活動，參觀了企業、社區，并組織了義務勞動，提高了同學們的社會實踐能力和公民意識。

第三段：心得體會之一（大約300字）。

學生會工作之所以能夠有所成績，離不開我們團隊的共同努力和合作精神。每一次會議，我們秉持著開放、公正、民主的原則，讓每個團隊成員都有發言和表達意見的機會。這樣的氛圍讓我們充分尊重和理解了每個人的想法，并通過相互交流，有效地解決了工作中的問題。同時，我們也學會了團隊合作的重要性和協調能力。在開展各項活動中，每個人各司其職，相互配合，通過有效的溝通和協商，我們能夠不斷提高工作效率，取得更好的成果。

第四段：心得體會之二（大約300字）。

學生會工作也不是一帆風順的，我們也遇到了不少困難和挑戰。其中之一就是如何與學校和教師有效溝通，使學生會的意見能夠得到重視和采納。通過與校方的多次協商和交流，我們明確了學生會的責任和使命，也更加清楚了自己的發展方向。此外，為了更好地服務同學們，我們還通過開展問卷調查、聽取同學們的意見等方式，了解了同學們的需求和想法，并及時調整我們的工作計劃。這些經驗使我們認識到，在學生會工作中，與他人建立良好的溝通和合作關系是非常重要的，只有良好的溝通才能有效地宣傳和推進我們的工作。

第五段：總結（大約250字）。

通過這學期的學生會工作，我深刻體會到了團隊合作和溝通能力的重要性。作為學生會主席，我不僅要帶領團隊開展工作，還要與校方、同學們建立良好的聯系。這不僅考驗了我的組織能力和領導才能，也鍛煉了我的溝通和協調能力。通過這次的工作，我更加明確了自己的職責和使命，也培養了堅持不懈、勇于創新的品質。我相信，在接下來的學生會工作中，我能夠更加銳意進取，為同學們創造更多的機會和福利。同時，我也期待著團隊的成長和發展，相信我們能夠在今后的工作中取得更加出色的成績。

學生會工作心得體會篇十

我由一名大一的委員，成長成為科創部的部長，在這個角色的轉變過程中，我學會了很多：

(一)、自主學習做了部長以后，我深刻體會到是一切要自己主動去學去做。只要我想學習，學習的機會還是很多的，老師從不吝惜自己的經驗來指導我們的工作，讓我們少走彎路，還可以通過各種各樣的培訓來提高自己。

(二)、積極進取的工作態度在工作中，像我這樣沒有很多經驗的干部，更需要通過多做事情來積累經驗。

(三)、團隊精神工作往往不是一個人的事情，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的。要有與別人溝通、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長，團結合作，配合默契，共赴成功。

(四)、基本禮儀無論是著裝還是待人接物，都應該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行。

(五)、為人處事作為一名學生干部要做到妥善處理，要多溝通，并要設身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事。

以上是我20__年月的個人工作總結。說是總結，不如說是回顧與學習。雖然我是大二干部，但是，我仍然發現自己的工作思想不成熟，處事考慮得不全面等等。在以后的日子里，我將不斷去學習，學習做人和處事。最后，在新的一個月里，讓我們共同期待更加精彩的學生會!

學生會工作心得體會篇十一

近期，作為學生會的一員，我認真履行了自己的職責并參與了學生會的各項工作。在這個過程中，我積累了豐富的經驗，同時也收獲了許多寶貴的心得體會。在本文中，我將結合自身的工作實踐，對學生會工作進行總結，并分享一些對于學生會工作的思考和感悟。

在學生會的工作中，我主要分擔了活動組織和宣傳工作。首先，我們組織了一場以“走進藝術，感受美好”為主題的藝術體驗日活動。為了準備這次活動，我和團隊成員一起進行了調查研究、策劃方案和物資準備工作。活動當天，我負責協調各方工作，確保活動順利進行。其次，我還參與了學生會的宣傳工作，包括海報設計、文章撰寫和社交媒體推廣等。我通過多種渠道宣傳活動信息，吸引了更多的同學參與其中。

在這次學生會工作中，我深刻地體會到了團隊合作的重要性。只有大家齊心協力，才能順利完成每一項任務。我通過與團隊成員的密切配合和有效溝通，學會了欣賞不同的意見和想法，并將其整合進我們的工作中。在工作中，我還發現了時間管理的重要性。合理規劃工作時間，合理分配任務，既提高了工作效率，又確保了工作質量。此外，我在這個過程中也學會了從失敗中吸取教訓。有時候，團隊可能會面臨一些挑戰和困難，但是我們不能氣餒，而是應該從中總結經驗，并找到解決問題的方法。

通過參與學生會的工作，我深刻認識到學生會作為橋梁和紐帶，發揮著重要的作用。學生會不僅可以幫助同學們解決問題，改善學生生活環境，并且還能夠培養同學們的組織能力、協作能力和領導能力。然而，在實踐中，我也發現了學生會的一些不足之處。有時候，學生會的活動沒有很好地與同學們的需求對接，導致參與度不高。因此，作為學生會的一員，我們應該更加關注同學們的需求，積極收集意見和建議，在活動策劃中充分考慮同學們的意見，為同學們提供更多的福利和服務。

通過這次學生會的工作，我不僅學到了很多實踐的知識和技能，而且也養成了良好的工作習慣和團隊合作意識。我學會了如何明確目標，制定計劃，以及如何與他人高效溝通和協作。學生會工作讓我感受到了付出的樂趣和收獲的喜悅，也讓我更好地認識到了自己的不足之處，并在實踐中得以不斷完善和提升。我相信這次學生會的工作經歷將對我未來的發展產生積極而持久的影響。

總結：

通過這次學生會工作報告與心得體會的整理，我對學生會工作的重要性有了更深的認識，也意識到了自己在其中的作用與責任。通過工作中的實踐，我收獲了許多寶貴的經驗和教訓，并明確了自己今后的發展方向。我相信，在未來的學生會工作中，我會繼續努力學習和不斷進步，為同學們提供更好的服務，并在實踐中不斷提升自己的能力。

學生會工作心得體會篇十二

學生會技術部作為學生會的重要組成部分，負責學校各項活動的技術支持和維護。我們的工作范圍涵蓋了音響設備的調試、燈光和舞臺的搭建、網絡和電腦的維護等多個方面。技術部的工作不僅僅是為了響應學校和學生會的活動需求，更是為了提供一個高質量的活動環境，讓全校師生都能夠享受到完美的音樂和舞臺效果。在這個過程中，我們積累了許多寶貴的經驗和心得。

在學生會技術部工作的過程中，我們面臨著各種各樣的挑戰。例如，一場演講活動需要一個完美的音響系統來傳達講話者的聲音；一場校級晚會需要精心設計的舞臺和燈光來增加氛圍。這些都需要我們有良好的團隊合作和細致入微的工作態度。通過長時間的實踐和積累，我們逐漸形成了一套行之有效的工作心得。

第三段：團隊合作對于學生會技術部的重要性（大約300字）。

學生會技術部的工作通常是一個團隊合作的過程。無論是調試音響設備，還是搭建舞臺，都需要團隊成員相互配合、密切配合。我們要學會充分信任和尊重彼此的工作能力，充分發揮每個成員的特長，才能夠做出令人滿意的成果。在這個過程中，我們每個人都有機會讓自己的觀點和創意得到尊重和實施，這種參與感和成就感是非常珍貴的。

第四段：細致入微和專業精神對于學生會技術部的重要性（大約300字）。

學生會技術部的工作需要我們對細節有高度的敏感性。例如，舞臺布置中的一寸差錯可能會影響整場演出的效果，音響的細微調節可能會影響聽眾的聽覺體驗。我們需要時刻保持專業精神和高度的責任感，在緊張的工作環境中仍然能夠保持冷靜和細致入微的態度。只有這樣，我們才能保證活動的順利開展和高質量的成果。

學生會技術部的工作讓我們學到了很多有用的知識和技能，同時也培養了我們的團隊協作和解決問題的能力。我們在實踐中學習到了如何處理各種突發狀況和挑戰，并學會了冷靜思考和迅速反應。這些經驗對于我們的個人成長和未來的職業發展都是非常寶貴的。通過參與學生會技術部的工作，我們還結識了許多志同道合的朋友，建立起了緊密的團隊關系，為我們之后的團隊合作提供了很好的基礎。

總結：在學生會技術部的工作中，我們學會了團隊合作、細致入微和專業精神等重要的工作心得。這些心得不僅對于我們的個人成長和未來的職業發展有著重要意義，也為學生會活動的順利進行和高質量的成果提供了有力的保障。我們將繼續保持努力和進取的態度，為學校的活動創造更美好的舞臺和氛圍。

學生會工作心得體會篇十三

自有幸能夠加入學生會，我們一直都參加了很多的活動，事無巨細都需要我們認真核查，要把自己的工作做好。在此期間我們知道也體會到了作為一名學生會干部所必備的才干很多，而我們一直在學習摸索著。當然，學長們的指導和自己的領悟往往成效還不是那么好，考慮到這一點，韓老師組織了學生會干部培訓。讓我們更好的了解如何成為優秀和拔尖的青年學生干部。

韓老師對在場的我們所有外語系的學生會干部發表了重要講話。教導學生會干部應該做到以下幾點：

1.立志向付行動

2.胸懷寬廣，海納百川

3.培養挑戰精神，學會自我加壓

4.要以黨員的標準嚴格要求自己

5.對于老師交代的任務要高質量高標準的完成

6.在宿舍中大家要相親相愛，互相照顧，營造良好的宿舍文化氛圍。雖然韓老師講話的時間不長，但對于我們這些初岀毛蘆的學生干部而言可謂是一劑良藥。

韓老師還強調學生干部要對自己準確定位，及學生干部的工作方法，學習中要有計劃性，不能因為工作而耽誤了學習。畢竟，我們的主要任務還是學習。在這次的培訓中強化了我對學生干部的理解，更加端正了自己的工作態度，正視自己的身份，我只是學生干部領頭人中的一員，我需要做的是樹立榜樣，因為我已經把自己放在了所有人的目光下，首先要做的，也是最重要的就是嚴與厲幾，寬以待人。要把自己該做的事情做好，絕不違反紀律。對于違反紀律的同學要加以勸解，曉之以理，動之以情。讓同學們養成遵紀守法的好習慣。學生干部也是一名普通的同學，只是我們愿意站出來服務同學，協助老師管理同學，那么我們就做好老師的左膀右臂，同學與老師交流的橋梁。起到我們應該起的作用。

作為一名學生干部要有服務意識，要心懷感恩，感謝老師給與的鍛煉的機會，感謝同學們的協作配合，沒有他們，我們怎么才能有我們在學生管理工作中取得的進步呢？另外，我們還當以一種友善的態度去處理工作中的人和事，做到以和為貴。

在這短暫的培訓中，我們收獲了很多，感謝系里為我們提供的寶貴機會，也希望在今后我們能有更多的機會提升自己。

學生會工作心得體會篇十四

學生會技術部是學生會的一個重要組成部分，負責學生會各項活動的技術支持和網絡管理。作為技術部的一員，我在過去一年里有幸參與了各種校園活動的籌備和實施工作，獲得了許多寶貴的經驗與體會。在這些活動中，我學到了很多關于團隊合作、時間管理和解決問題的方法，也認識到了技術部工作的重要性和挑戰。

第二段：團隊合作的重要性和技巧（250字）。

學生會技術部的工作通常需要團隊合作，因為一個人無法完成所有的任務。我學到了如何與他人合作，如何有效地分配任務和協調工作進度。團隊成員之間的互相傾聽和尊重是成功合作的基礎，每個人的意見和貢獻都應該受到重視。此外，團隊合作需要有效的溝通和協調，可以通過定期團隊會議、有效的項目管理和任務分工來實現。通過團隊合作，我們能夠充分發揮每個人的優勢，更好地完成工作任務。

第三段：時間管理的重要性和技巧（250字）。

在學生會技術部工作中，時間管理是至關重要的。我們需要在有限的時間內完成許多工作，包括策劃活動、安排會議、處理技術問題等等。我發現做好時間管理的關鍵是合理安排和優先級排序。首先，我會制定一個詳細的日程表，根據任務的緊急程度和重要性來安排時間。其次，我會設定明確的目標和截止日期，以增強任務完成的緊迫感。另外，我還會利用各種時間管理工具，如番茄鐘和提醒應用程序，來幫助我更好地管理時間。通過良好的時間管理，我能夠更高效地完成任務，提高工作效率。

第四段：解決問題的重要性和技巧（250字）。

學生會技術部工作中經常會遇到各種各樣的問題，如網絡故障、設備損壞、軟件錯誤等等。解決問題的能力對于技術部成員來說是非常重要的。我發現解決問題的關鍵是保持冷靜和耐心。首先，我會仔細分析問題，并找到可能的解決方案。然后，我會采取逐步解決的方法，一步步排除可能的故障點，直到問題得到解決為止。此外，及時向上級反饋問題和尋求幫助也是解決問題的關鍵。通過解決問題的實踐，我逐漸提高了自己的解決問題的能力，并在工作中更加得心應手。

通過參與學生會技術部的工作，我獲得了許多寶貴的體會和收獲。首先，我學到了如何與他人合作，以及團隊合作的重要性。我們通過互相傾聽和尊重，實現了更好的工作成果。其次，我學到了如何有效地管理時間，并通過良好的時間管理來提高工作效率。此外，通過解決問題的實踐，我不僅提高了自己的解決問題的能力，還學到了如何保持冷靜和耐心。這些都是我今后在職場和生活中受益匪淺的寶貴經驗。

總結：學生會技術部工作是一個具有挑戰性的工作，需要團隊合作、時間管理和解決問題的能力。通過參與技術部的工作，我學到了很多方法和技巧，并獲得了許多寶貴的體會和收獲。我相信，這些經驗會對我今后的發展起到重要的推動作用。

學生會工作心得體會篇十五

不知不覺中，一年都過來了，如今留在體育部的日子也屈指可數了，此時現在寫著心得領會，總以為很別扭，由于我曾經習氣了有構造的生存，還記得在開第一次例會時，師兄就向我們教授了他的任務經歷，以及我們的一樣平常任務。當時的心境很特殊，覺得本人就像下班了一樣，可以為同窗們效勞，我以為很開心。

漫漫地，在與做事交換的進程中，我學到了許多工具，至于說心得，實在人每時每刻都在學習，在體育部我就三方面來表述：

第一，從列位師兄身上學到了恭敬規矩的緊張性，在我的影象中，從師兄口入耳到最多的詞應該便是規矩吧，還記得楊師兄在給我們講留意事變時，規矩就放在第一位，異樣的，體育部的部長李師兄他也在第一次聽例會時，夸大了規矩成績，之以是我能這么細致地說出是誰，在那邊講這些話，是由于在我的例會條記已作了細致的記載。是的，規矩很緊張，它不只是對他人的。恭敬，更體現為本身的素養。在體育部這個小家庭里，我也這么去恪守了，見了師兄是最最少的規矩，開例會時，仔細聽講是最最少的恭敬，這對我來說，不只在生存中，乃至在當前的任務中，我所學的這些做人的根本知識都將成為最緊張的基石。

第二，從列位做事身上學到了勇氣，實在師兄應該是最理解我的人，一開端，我就比擬膽怯，但如今的成績楊師兄但是功不行沒的哦！還記得第一次聚會吧，師兄對我的評價很差！大概對你來說沒甚么，但是關于我這個從小被人寵到大，夸到大，沒有被怙恃罵過的人，第一次被他人那么說，我照舊有點接受不起的，那天早晨我也不曉得哭了多久才入睡，不外，我這團體的自負心很強，假如沒有師兄的激烈打擊，怎樣會成績我這個溫室的花朵呢？實在，我說的這些都是真的，在和各人漸漸打仗的進程中，我就發明成都女孩真的很英勇，好象什么都不怕一樣，大概就由于在如許的情況下，也讓我有勇氣去做每一件事，比方說上講臺發言，積極自動競選小組組長。這都是我鼓了很大的勇氣，才做到的。假如要問我如今錘煉的怎樣樣了，我會絕不猶疑的地說，統統對我來說都是小case。

第三，從任務進程中學到了理想。這個成績的領會，是在本學期才有所感悟的，在任務的前期，我競選了第二次小組組長，我真的感激有如許一個時機，要否則我也不曉得會有這種景象發作。在那周我一共接了三個德律風，都是關于曠操名單的事，有三位做事都是讓我把名單劃失，剛開端我很惡感，但厥后想想這種景象確實影響總體成果，并且對班個人也倒霉，我想酌量性的刪除一些名單，但是另有一個同窗卻跟我說，他冤家的名單肯定劃失，由于評良好團員什么的，假如他被記名了多不值得，事先，我就在想，為什么你們看成績這么單方面，這么淺薄，豈非你就這件事而言，都沒想到成績的基本緣由是什么嗎？這還會發作嗎？關于如許的事我只想說這一件，這也標明我要說的成績，辦事情是需求變通，但要找準辦法。假如你以為將他人托付的事，你完滿得空的完成了它，而讓他人稱譽你很兇猛，了不得，對我來說，這只是虛榮心在作祟罷了，關于在理的要求（你讓我刪完名單，我就刪完名單）你也照單全收，只會讓他人以為你做的事那么沒品，沒重量，一句話就能處理！

實在，上述我的所感只是冰山一角，在體育部的播種是有許多的，比方說，可以檢驗我的意志力等，在體育部走過的這一進程，永久不會從我的人生中抹去，它的存在會讓我永久銘刻，我所失掉的播種會讓我終身收益！

學生會工作心得體會篇十六

進入學生會已經快一個學期了，基本上已經適應了每天的工作。在學生會里認識了許多人，也學到了很多處理事情的技巧。怎樣把任務完成，而又不得罪人。

我們的檢查工作每次都是“風風火火”，要趕在做眼操時完成每當我們奔跑于各班之間有時，還會遇到有的班因為扣分而不聽解釋的蠻橫無理，這些委屈讓我們真的好想放棄，為什么付出了沒有收獲還要給予打擊呢？每當此時，就會想起競選時的豪言壯語，才知，做任何一件事情遠沒有想象的那樣簡單信念是不能輕易放棄的。現在回想起來，很慶幸當時沒有輕易放棄，自身也多了一份穩重。

衛生部的工作職責就是創設一個了整潔美麗的校園環境，給同學們營造一個良好的學習空間。于是我們不再帶著牢騷，換上好的心情，輕松上陣，踏著如歌的歲月，行進我們所選擇的路上這種真實的實踐給我們帶來如此豐富的經歷，感受著進步的快樂，體驗著步步成長的樂趣。

可能是自己性格比較內向，不大愛說話，和學生會中的許多成員還不是很熟悉，不過，在新的一年里我會讓自己盡快的融入大家。

短短的幾個月已經過去，但是這段時間里學生會所舉辦的各項活動卻深深的烙在我的記憶里，各個部門都能積極的舉辦活動以達到服務師生，甚至服務社會的目的，在這個過程中，不但鍛煉了我們的辦事能力，組織能力，交際能力，更拓展了我們的視野，給予了我們很多書本上學不到的。知識，這讓學生提前適應了社會，為以后的工作打下了夯實的基礎，學生會不愧是一座連接學校和社會的橋梁。

雖然我只是學生會衛生部中的副部長，但是我想在這塊展現自我的舞臺上，扮演好自己的角色，認真工作，不斷在工作生活中塑造自身，提高自己的修養，培養能力，為更好的服務廣大師生作好準備，為學生會的建設貢獻一份力量。

最后，提前祝大家在新的一年里每天都開心快樂！

學生會工作心得體會篇十七

20xx年三月下旬，第四屆學生會正式上任，在經過了短暫的人員調整和部門磨合后，學生會工作迅速進入正軌。總體上，按照部門來說，各部在這個學期內主要進行了如下工作：首先是秘書處傳承了上屆學生會的資料、建立了通訊錄、成立了qq群，之后就是做了一學期院刊……科技部承攬辯論賽和數字系統設計兩項重任，拉來了楊廷寶班與健雄辯論隊大戰了一場。生活部穩扎穩打，做了問卷調查，并紅紅火火辦了棋賽，可惜就是后期活動太緊，卡掉了吃香蕉和慢騎車。體育部籃球賽依然是中流砥柱，而乒乓球賽也短平快。宣傳部是風箏節的主要力量，成長起了一批精兵強將。而外聯部幾經聯系持之以恒，帶給了我們一次難忘的學生會團訓。最后就是文藝部，文藝部可謂馬壯兵強、后臺堅硬，臥薪嘗膽幾個月就為了最后一場轟轟烈烈的k歌大賽，無奈神州哀鳴四川地震，帶著哀悼的心情，我們含淚停止了剛剛開始的歌賽，畫了一個并不圓滿的句號。

各部工作的具體情況在各部門的工作總結中都會詳細提及，這里就不展開敘述了。作為一個學期工作的總結，這里想以學生會組織、管理、運作等方面談一點自己的感想和體會。

第四屆學生會在一些方面和之前的學生會有所不一，其中一個就是部門劃分上面。吳健雄學院學生會歷經三屆，在部門組織及工作分工方面是較為成熟的，各部門對于每個學期的工作目標都較為明晰，而與此同時也存在這瑕疵。我們本屆學生會在部門工作方面主要做了如下調整。

首先，將文化部改回文藝部。這一名稱的改動我認為絕對不是換湯不換藥的行為。在改換名稱之前，我對文化部名稱的由來做了一些調查，最終得出其起名“文化部”的主要原因是校學生會里就是文化部，而不是文藝部……而其他附加的理由也只不過是人們牽強附會看其名曰其意而已。而我認為，存“文化部”而去“文藝部”最大的弊端在于行動目標的缺失！文化的帽子太大了。提到文化，人們第一反應是儒家禮道，而估計幾經聯想估計才能想到文藝。而作為大學學生會的一個部門，文化部怎么能做出文藝的事？讀書活動？英語風采大賽？辯論賽？那么讓科技部去做什么？k歌大賽？迎新晚會？那這不是文藝部又是什么？本來根據人們做事情的準則，掛著什么名字就應該去做什么事，在文化部必然要想著和文化有關的事情，那么就有可能越俎代庖抑或尸位素餐。所以，還是好好的做好你該做的事情吧，把名字先改回文藝部，僅僅和文藝相關的事情就夠做的了。另外名稱的改動對于招新也有不少幫助，讓那些真正喜歡文藝、擅長文藝的同學們找到一個飛翔的天空。在全國各高校大多數學生會里，文藝部一般是最活躍、最奮進、最出人才的部門，我相信，我們的文藝部大有前途！

其次，把編輯部編入秘書處。話說我們學生會的編輯部，歷史可謂曲折。其實學生會里本來沒有編輯部，可院報院刊總是要出，原來是分給宣傳部做的，可是宣傳部任務太重，而出院刊和出海報似乎也不是一碼事，于是兩年前從宣傳部里拉出來一個編輯部。編輯部每年的最主要工作就是出院刊院報，如果自己積極再搞個征文比賽什么的。我認為，這樣的部門劃分也是欠妥的。同為學生會的部門，分工差異和輕重必有差異，可是過大就會造成不平衡，過于不平衡，整體學生會就不和諧了。于是，編輯部也別再存在下去了，直接被秘書處整編，單設一個副秘書長負責院刊院報的工作，而和學生會有關的文章又可以直接從秘書處內部調用，省去了中間環節。這個理論分析還是可以說得過去的，但在一個學期的具體執行過程中還是有諸多漏洞，這些后文會做一定分析。

再者，把辯論賽歸于科技部。按以前工作，下學期的辯論賽是文化部來做的，而科技部的是數字系統設計競賽。其實大家都清楚，整整一個科技部來做數字系統設計競賽實在是殺雞用牛刀。人力不成對比姑且不說，單說數字系統設計大一的根本就不懂是什么東西，如果一學期只做這樣的活動，群眾反響可想而知。那么，正好文化部沒了，頂替的是文藝部，而文藝部也另有事干，這和思辨有關的辯論賽就歸于科技部吧，也可以說名正言順，同時也能給科技部的同學們組織活動鍛煉自己的機會。

第四，把外聯部拉回校內。走出校園，和社會接觸，有拉贊助的經歷，實在是一個好事情。想把這個事情做好需要兩個必不可少的要素：時間、熱情。熱情自不必說，現在的外聯部的成員們就像一團火焰，只要有干柴就能燒起來。可是時間……這一點是我們吳健雄學院的學子們很尷尬的事情。的確，想拉成贊助，必須把時間投進去，和對方磨，可我們真的沒有那么充裕的時間，投入多少我們就少多少，這是有代價的。所以這個學期，我們把外聯部的工作重點轉移到學校內部，和其他院系以及協會進行交流，而和校外交涉則是在必須的時候才進行。而作為鍛煉成員必不可少的途徑，我們還會堅持外出拉贊助的，不過我認為最好還是放在每學年上學期比較合適。

這也是個大問題，在工作開展之前必須把這件事情搞定。首先第一個，每個部門該有多少人？對于這個問題，我們主席團做了認真的規劃，最終確認了學生會總人數不超過60人的標準。而對于每個部門的人數我們也制定了標準。并且告訴部長，多出去的成員就裁，不要礙于情面，而如果具體活動人數不夠，我們會從其他部門抽調人手配合工作。而裁員其實也是每年的下學期所要進行的必要工作。其原因顯而易見，經過一個學期的認識，新生們對于自己和學生會也有了初步的認識，這就需要進行一下雙向選擇了，同學們選擇適合自己的方式，學生會選擇利于發展的成員。歷史和事實都證明了，人在于精，而不在于多。對于一個部門，各個成員關系其樂融融，大家除了工作的進行外還有情感的交流、學習的幫助，那么這個集體是有很強力量的，而她的成員也是能相當獲益的。對于協會、學生會，同樣如此。

前兩點說完，這開頭基本就差不多了，至于具體工作的制定、活動的實施，都不是大問題，有個基本決斷能力、處事能力、執行能力的人，都能做的差不多。接下來就零零散散的把我能想到的談一談。

這屆學生會有這么一個特點，絕大多數部門有且只有一個大二的，那就是部長。這個場面其實說明了一個問題，很殘酷的問題：學生會做的不好！話說得婉約點，叫我們吳健雄學院學習壓力大……但這不是我們學生會做的不好的理由！再緊張的工作都需要休息，學習也需要。做的好的學生會，同學們出相入將，出去就是一個優秀的學子，而以學生會成員角色出演時，就是個活動高手。并且，此時的學生會不是負擔，而是港灣。做的一般的學生會，愿者上鉤，精力充沛的人學業和活動可以兼顧，精力正常的人，活動學業二選一。做的不好的學生會，就是禍國殃民，同學們寧可選擇醉心與游戲以放松，也不招惹學生會。對于我們自己，我只能說，我們在努力前進！大家自己做個判斷。

每年學生會主席部長總是得有人來做的，而大一的同學一般情況是不能做的，所以也就必須得有大二的來做部長主席，這樣就出現了我們上述的光桿司令的情況……換句話說，能夠選擇自己行為的同學，大部分都選擇了在大二離開了學生會，而只有我們選擇不離開以及不能選擇離開的同學，留下來頂了大梁。知我者謂我心憂，不知我者謂我何求。這么一說，從外面來看，我們學生會還真好像害人的窩，大多數人避而遠之。而其實，真正能看明白事情的人都知道，看看留下來的這幫大二的，無論學業、交際、組織、工作，說是學生會鍛煉出的他們有些大言不慚，但至少可以說，是學生會大浪淘沙留下的金子。話雖如此，但不足之處我們必須正面面對，我們會努力把學生會朝好的方向發展前進，讓長江后浪推前浪，前浪依舊任翱翔！

該給學生會成員們多少工作干合適？這個問題一直困擾我。在闡述我的想法之前，我還是再舉我經常說的辯論隊。去年學生會招新的時候，我就去為辯論隊招新，我招新第一句話就是，在辯論隊很累。但我保證讓你在這里能學到很多東西，覺得自己不含糊，那就來吧！事實證明，我說的沒錯，我們辯論隊現在除去我有07級的8人，去年備戰長三角有多累，負擔多么重，我想不光他們自己，能看到他們的人都能感覺出來。可是他們收獲了多少，他們覺得是否覺得后悔，那去看看他們的眼神，也能得出結果。前兩天和協會里的副主席討論工作時，他的一句話說到了我的心坎上：大家來了就是為了干事情的，沒有事干或者偶爾有事干反倒是違背了大家的好意。是啊，來學生會的人不都是明知山有虎偏向虎山行么，哪有是被騙過來的。我想我肯定沒說也不會說這樣的話：進了我們學生會，付出少，收獲多，白賺不賠。想的到自己想要的，必須有所付出。而其實好多時候并不是大家不想付出，而是作為主席或者作為部長的我們，像家長溺愛孩子一樣，也介于自己怕麻煩，省掉了大家鍛煉自己的機會。現在看來，這真是莫大的一個罪過。

所以，我覺得，之后學生會招新時，還是應該像我辯論隊招新一樣，把丑話說到前面：進學生會就不會輕松，但我保證你勞有所獲，想試試就來吧~而至于通過怎樣的人員組織和工作分配使大家有事做，那都不是問題，關鍵是要知道忙才是人民之需、進步之道。

之所以單拎出來秘書處說事，因為我著實認為這是一個不平凡的部門。談事先說歷史，我的學生會工作，是從秘書處開始的，不過那會是高中。