總結的選材不能求全貪多、主次不分，要根據實際情況和總結的目的，把那些既能顯示本單位、本地區特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用，寫得詳細、具體。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。

文娛部工作總結篇一

12月份的工作已接近尾聲，在本月我們的工作重點是“物理科學與技術學院能源學院學生會聯誼”，以鞏固學生會內部各部門間關系，增強部門內部成員間默契度。

本次活動于20xx年12月10日晚上在逸夫樓234舉行。演節目，做游戲各部門同臺競技，整場聯誼會洋溢著節日的喜慶，很好的詮釋了一場學生會成員間的大聯歡。

作為學生會的中堅力量，作為物理人文藝骨干的代表，我部門成員積極參與，在聯誼會中為大家呈上小品、詩朗誦、吉他彈唱三個類型迥異的節目。很好的活躍了現場氣氛，帶動了大家的情緒。

學生會聯誼會是我部門在本學期的一項收尾工作，一項代表我部門形象的工作，一項有著承上啟下作用的重工作。

在詩朗誦的準備中，為求形式新穎，我們選擇了內容搞笑的歌詞作為朗誦稿，活躍氣氛的同時還要保證自己的嚴肅性，對工作的認真油然而生；在吉他彈唱的排練中，選歌，找吉他譜，記歌詞......真的是“臺上一分鐘，臺下十年功”。

如此的付出，如此的全身心投入，只因心中有一個共同的信念：為文娛部付出，為學生會付出是我們的職責所在！

“一個人之所以能夠不斷地進步，在于他能夠不斷地自我反省”，回望本月工作，我獲益匪淺。

一、聯誼會使我更深刻的認識到物科院學生會是一個團體，部門之間的互助是必不可少的。只有部門間更多的合作與互動，才能使活動做到真正的成功和圓滿。

二、一切活動不單單是哪個部門的，更不是哪個個人的。作為一個部門，要想做好一個活動，需要的是整個部門的團結，群策群力。所有成員共同揮灑辛勤的汗水，才可灌溉出成功的花朵！

參與了這次大聯歡，提前感受了辭舊迎新的喜悅感，我由衷的感受到這個大家庭的溫馨與愉快，一種對部門、對學生會的使命感也由心而生。我堅信：各成員的團結也一定會見證文娛部的輝煌20xx！

文娛部工作總結篇二

本學期，文娛部各干部、干事齊心協力，按照學院領導、團總支學生會領導的指示和要求，在老師和其他部門的協助及我部門成員的團結合作下，順利完成了文娛部本學期的工作。

1、招收文娛部新成員，培訓新成員，并完成新老干部的換屆。

招收新成員是本學期中的一個重要的工作。本學期我部門招收了n名新干事，并成功完成新老部員的換屆，為日后的日常工作以及更好的服務于同學打下基礎，在豐富我院同學課余生活的工作中作出自己的貢獻。

2、學校健身健美操大賽為響應學校的號召，我院參加了學校主辦的健美操大賽。我部門的人員積極參與，雖然在參賽隊員的選拔和訓練時遇到了一些麻煩，不過在我們的努力以及各部門的積極配合下，這些困難都一一被我們解決。在所有隊員和工作人員的努力下，我們在決賽中獲得三等獎的成績。

3、慶祝中國共產黨成立90周年大學生合唱比賽為慶祝中國共產黨成立90周年，學校于5月18日舉辦了唱響紅歌合唱比賽，雖然開始在選拔合唱隊員和選擇參賽歌曲上遇到一些困難，不過最后在大家的努力下，最終順利組建好了合唱隊，并在選擇歌曲上得到了統一意見。經過大家的堅持不懈，最終在合唱比賽中取得不錯的成績（三等獎）。

4、協助其他部門完成相關工作：如運動會、專業籃球賽等。

二、本學期文娛部在工作中取得一些成績，主要有以下幾條經驗：

1、團隊精神。

由于我部們工作所接觸的人的范圍比較廣泛，需要與人進行短暫性的合作的地方也很多。因此，保持團隊精神，與各方面的人合作，完成一次任務或活動，是十分重要的。

2、責任感和敬業精神。

面對各個工作任務，文娛部的每一位干部、干事都是兢兢業業，任勞任怨。在有活動的時候，常有臨時加班工作的情況出現。正是這種責任感和敬業精神才使文娛部各項工作得以順利進行。

3、團結、和諧的工作氛圍。

文娛部內部成員之間一直是坦誠相對，一切從工作出發，勇于開展批評和自我批評，不計較個人得失，使得文娛部始終在一種寬松、團結、和諧、向上的工作氛圍中。

4、分工合作。

由于本學期我們部門活動較多，我們采取了分工合作的方法，每兩個人負責跟進一個活動，并相互支援，在有節奏的工作進度下，我們順利完成了相對繁重的工作，并取得了不錯的成績。

三、工作中的不足。

本學期文娛部工作雖然取得了一些成績，但是也存在一些不足：

1、工作效率還有待提高。

2、活動的籌備對總體的把握相對于以往有很大的進步，但還有待提高。

3、與團委和學生會其他部門還需要跟多的交流。

本學期文娛部的工作完成得比較順利。總結了以往的工作經驗和尚存在的不足，在下一學期的工作中，我部門將制定具有針對性的工作計劃，我們有信心能更好的完成以后的工作，繼續發揮我們的優勢，并克服不足，在工作中不斷總結經驗，使文娛部的各項工作在新的學期能夠完成的更好。

文娛部工作總結篇三

今年文娛部的面試，我們依照主席團的指示，共招收了12名新部員。現就面試工作，做出總結：

在文娛部面試工作開展之前，我們做了充分的準備：

我們準備了齊全的面試問題，包括基本問題與情境假設，共75個。這讓我們能夠在短時間內較好的考察出面試者是否適合我們部門，是否具有做文娛工作的能力，提高了效率。

面試的時候，我們針對文娛部的特點，開展面試工作：

1、盡管今年的面試者很多，但是我們并未像其他同樣多人的部門一樣，把面試官分開，分別對面試者分開面試而節省時間。我們部門采取統一面試，因為我們的面試官在文娛部從事的是不同的崗位，不同的工作。一同面試可以依據自己的經驗，挖掘面試者某一方面的素質，有方向的對其進行錄用，從而避免重復錄用同類素質人員，導致今后工作中缺乏某一方面人才的狀況。

2、我們考慮到今后文娛工作的開展需要，做到每一個09屆的班級都有一名文娛部的成員，有利于今后開展活動時調動各班級參與的熱情，以及各種活動的有效宣傳。

3、考慮到有的面試者會同時參與法學院其他部門的面試，我們與其他部門進行了良好的溝通，減少人員的變動。并且考慮到了可能會有參加學校團聯而放棄學院團學工作的情況出現，我們選取了14名面試通過者進行考察。因此即使后來有人退出文娛部也并未對我們部門的面試工作造成影響。

我們今年的面試工作，總體而言進行的較好，在規定的時間內，有秩序有效率的完成了文娛部的招新工作。所錄用的09屆文娛部新成員，總體水平較好，熱愛文娛工作，具有做文娛工作的潛質。每位成員都具有自身獨特的優點，適合文娛部不同方向的崗位，有利于今后工作中的分工。而大多數成員性格活潑開朗，善于與人交流，內部氣氛總體和諧愉快，有利于今后工作中的合作。

但面試仍存在不足之處，如面試時來參與面試的男生過少，即使我們面試時充分考慮過男女比例的問題，仍舊只招收到四名男生。究其原因，可能是大多數男生對文娛部與文娛工作不了解，沒有將舞臺表演與幕后工作區別開來，誤以為文娛工作是比較適合女生的。其實文娛工作里有些工作是相對于女生而言，更適合男生的。鑒于本次經驗，文娛部將來招收新成員之時，應在前期宣傳工作中，加強在男生中的宣傳，讓更多的人了解文娛工作，吸引更多有潛質的男生加入到文娛部來。

文娛部工作總結篇四

時間流逝，忙碌的學習和工作就要接近尾聲，這學期。在老師和老部長的幫助下，有幸的當上了文娛部副班長一職。主要管理執勤和文娛活動這方面。

下面我來匯報下我的工作總結和計劃。

首先，本學期主要舉辦的活動就是合唱比賽，以唱紅歌為主，排練時間長達3個月，成語803人，代表過益陽到長沙參加過比賽，在秀峰廣場表演過，代表益陽第二編組參加過比賽，均取得優異的成績。

1、、團隊精神是文娛部的核心，也是文娛部開展一切工作的起點和終點。由于文娛部工作的特殊性，本部所接觸的人的范圍比較廣泛，需要進行短暫性的合作的地方也很多。因此，如何保持團隊精神，與各方面的人合作，完成一次任務或活動，是十分重要的。

2.因為不是新學期就看是接手，工作模式和方法都不同，所以文娛活動進行的不怎么滿意。

3.工作交接不是很完善進行。

5.文委對活動的主動性也不高，缺少工作的熱情，傳達也不是很到位。

下學期計劃。

1、招收文娛部新干事，新執勤人員。

下學期初期，招收新干部是學期中的一個重要的工作，為文娛部補充新鮮血液，保持起部門的活力作出了貢獻。在日常工作中，文娛部老干部應對于新干部細心、耐心的教導，讓其在工作中鍛煉自己，提高自己的素質和工作能力。

2.根據這學期文娛活動的情況，在下學期進行進一步改善(如：在開學就做好本學期文娛活動所有主題，提前讓各班文委做好充分的準備)。

不足之處。

1、上傳下達，里外溝通不密切。

2、各干事之間，執勤人員之間交流太少，工作效率不高。

3、工作積極性不高。

4、部門成員女生太少，導致一些重活安排不到位，和影響進度。

5、一學期活動太少(學生活動)應該策劃更多的小型娛樂活動。

文娛部工作總結篇五

一．文藝部定義：

文藝部是一個以在學校建立并維護學校文藝氛圍為基本任務的團體。它一方面積極地為學校設計、規劃各大小型集會、活動。另一方面為學校眾多的文藝青年提供了展示自我的舞臺，讓同學們充分展示自己的文采。文藝部讓同學們在學習之余放送自己，提高了同學們的校園生活質量，極大的提高了同學們輕松學習的可能性。文藝部還應為學校的各表演類活動提供藝術節目。如唱歌、跳舞、表演等。使節目更加豐富多彩。文藝部還應該做以下的工作：

1.在每天中午，文藝部還應檢查課前文化活動，并根據各班級的表現進行相應的扣分，并將公布出來。

2.負責每個周的的班級文化展示，使升旗儀式圓滿結束。3.為學校提供禮儀隊，以供學校割裂頒獎儀式及集會活動。

二．干事篩選標準：

1.選擇有一定藝術基礎的成員，為各類表演節目做準備。2.選擇有一定責任心，懂得進去的成員。3.選擇積極并善于變通的成員。4.選擇工作認真仔細的成員。

5.選擇聽從安排卻又不呆板的成員。6.選擇善于交談，有集體榮譽感的成員。7.選擇成員人數應維持為15人。

三．新干事培養流程：

在納新結束后，為每一位老干事分配一名新干事，由老干事指導新干事如何將工作做到最好，持續２個周。將被指導后的新干事再次集中強調各種工作細節，并隨即抽干事回答。從現有新干事中再次精簡，直到人數為15人，若人數不足，責繼續選擇，直到15人為止。部長在納新后一個月內與新干事一起檢查，觀察并記錄他們的表現，并于每月開會公布。

四．如何處理與老師的矛盾：

1.如果在檢查時與老師有矛盾，切忌與老師頂撞，應和顏悅色的給老師說明情況，并請求老師的原諒。事后若認為不妥，可向部長說明情況，由部長向學校反映。2.時刻謹記禮貌，課前文化檢查時，需先敲門，獲得進入的許可后，方可進入檢查，如不同意則先去檢查其他班級，事后向部長匯報情況，由部長向學校反映。3.時刻謹記服務為先，為學校，為他人服務。

4.在老師面前保持謙遜態度，別讓老師認為你很高傲，造成不必要的矛盾。5.細心的處理好同學之間的關系，盡量不與同學鬧矛盾。

6.將自己最陽光的一面展現給大家，與老師，與同學友好相處。7.多與老師溝通，闡述自己的不過分的看法。

8.如與部內的其他人有矛盾及時向老師匯報，由部長調節。五．工作中的特殊情況及處理方法：

1.檢查時，如有老師、同學不配合。解決方法：應先不開，檢查其他班級或同學，事后向部長匯報.2.檢查時有老師破口大罵。解決方法：默默承受，事后向部長匯報。3.檢查是突然有人請假不到。解決方法：由部長或部長另行安排人檢查。4.檢查時，由于自己的粗心導致老師的不滿。解決方法：誠懇的道歉并請求老師的原諒。

5.通知x班到門口唱歌，該班卻不到。解決方法：通知另一個班級去代替，對x班進行相應的扣分，并匯報給部長。

6.有急事需找部長，卻沒找到。解決方法：可以向主席或者是其他部門的部長尋求幫助。六．干事考核標準：

1.開會期間不等隨意走動說話，必須聽從部長安排。

2.組織開會時，必須的按時到場，如有特殊情況需請假，應向部長匯報。3.在檢查課前文化活動時，應該提前2-3分鐘就位，應做好以來禮待人，樹立好形象。

4.如有扣分情況，必須向被扣分的班級說明扣分原因。

5.不與老師發生沖突，如與老師有矛盾，需將情況給部長匯報，由部長與老師溝通解決問題、矛盾。

6．干事之間應該和睦相處，相互學習，相互監督，相互幫助，時時謹記“一個部一個整體”的概念。

7．每個月都進行一次總結，對干事進行表揚與批評。

8.干事應該嚴格遵守學校規章制度，如有違反立刻進行批評教育，如有嚴重過錯，立刻于出部。

七．課前文化活動扣分標準。

1.時間未唱，一人扣0.1分，五人扣0.2分，過半人數扣0.5分.2.唱歌時間（冬季14:20—14:30夏季14:40—14:50）未到一人扣0.1,五人扣0.2，過半扣0.5.3.時間在教室喧嘩一人扣0.1分，五人扣0.3分，過半人數扣0.5分.在教室走動一人扣0.1分，五人扣0.2分，過半人數扣0.5分.4.室上課的班級，非特殊情況只能提前5分鐘離開教室，即14:25，提前離開的扣0.5分.5.某班到教室外面唱歌（篤行樓前門篤行樓三樓后門致遠樓前門）未到扣0.5分，未唱扣0.3分,。

6..檢查時，如有班級不配合扣0.2分，如態度極度不端正扣0.5.7.唱歌時，聲音小扣0.2，沒有聲音扣0.5。8.唱歌時需起立。

9.在唱歌如有人請假未到需由班主任或者是班長說明情況（需在唱歌之前做好保潔，否則一概算遲到處理）。

八．新老部長交接：每任部長在任1年時間，從高二上期到高二下期結束。高三開學進行交接，在高二下期結束時，老部長需向預定新部長告訴如何競選部長一職，并進行指導。根據每個部門的現狀進行經驗交流。文藝部則需將課前文化活動的各項細節（如何檢查，按時檢查，檢查標準）詳細的告訴預定部長；干事考核標準及工作標準的傳達；升旗儀式的班級文化展示的流程；禮儀隊管理方式；學校各大小型集會與活動的安排細節（文文藝節需禮儀隊成員40名左右，會場的布置。）等告知給預定部長。

九．不足之處：

現在文藝部存在不團結，工作不認真，懶散，與部分老師存在矛盾的問題，需由部長仔細認真的調節與指導。

十．意見：

1.加強各部之間的交流，促進各部門之間的合作如文藝部與紀律部星期一的檢查。

2.調節各部與老師之間的關系，存在不融洽的現象。需有領導及主席調節。3.學生會內部不團結，松散，沒有集體榮譽感，需有主席、各部長調節。4.部分學生會成員存在工作懶散不認真的現象。需由部長加強監督與指導。

文娛部工作總結篇六

文藝活動可以說是當代大學生生活不可或缺的一部分。大學生生活是豐富多彩的，其中包含著各種各樣的顏色，那么文藝活動就是這其中最絢爛的色彩大學生在大學里學習、生活，其中生活是占有很大的比例的。環繞于同學們之間，那繁忙的學業生活，使得文藝活動所帶動的積極性更為顯著，不僅僅能從側面促進同學們的學習（勞逸結合），最重要的是文藝活動對于提高大學生的自我展示，自我表達和提高自信以及提高交際能力等方面有著極大的益處，所以文藝工作一直也是各大學校重點開展的工作之一。

而不像我以前見到的那樣各部干各部的。讓人感覺很溫馨，堅定了我加入的信念。

雖然只加入文娛部一個多月的時間，但也在后半期文娛部工作中取得一些成績，主要有以下幾條經驗。我在這兩次活動中，負責在班上前期的通知、報名和選拔人員時的記錄。在活動前期，把活動信息傳達給同學們，鼓勵同學們踴躍參加是這項活動一個必不可少且非常重要的環節。在這個過程中能夠鍛煉自己的溝通協調能力。

文娛部工作總結篇七

四月草長鶯飛、桃花灼灼，我校的“大學生藝術節”也于4月8日拉開帷幕。為了迎合校藝術節的火熱進行、為了活躍校園文化活動、為了豐富同學們的課余生活，我文藝部堅決保證我部每一位成員都會勤勤懇懇工作，兢兢業業辦事，確保校文化藝術節的順利進行。

本月諸事較多，但都有條不紊的進行。首先是4月8號的藝術節開幕式，當天下午4:00進行，且緊接著晚上就有一個為文化節熱身的民族晚會，而由于名額有限，所以我們在7號就已將去欣賞的同學名單定下，因此當天晚上就組織人員前去。

接著就是藝術學院舉辦的彩妝大賽。我部在得到通知后就立即著手進行宣傳工作。然由于大一對彩妝不是很精通，因此最終僅有大二的李潔一人參加，但我們依然認真籌備，做好分內之事。4月7日，中午12:30，我們陪同選手一起去藝術樓64#206開了一個關于本次彩妝大賽的會議，更深層次的了解了大賽的相關議程。4月8日晚上6:00~8:30，在藝術學院展廳舉行了復賽，我們也派人陪同選手進行指導協助。意料中的是我院選手順利進入到了決賽當中。4月14日，大賽彩排中，我們也在為選手的表現進行了最后的修整，由于選手本身對彩妝就十分精通，自身各方面條件都比較好，因此我們也沒有過分要求加以約束，而是讓她自然地體現自己的想法。4月15日，彩妝大賽總決賽終于到來，我們一早就通知本學院的同學，進行宣傳并組織他們去財院禮堂觀看，為我院的李潔選手吶喊助威。最終李潔同學以突出表現獲得了——獎。

彩妝大賽之后便是主持人大賽。本次活動是面向全校同學展開的競賽性娛樂活動，也是我數理學院第一次承辦的大型活動，考慮到其規模性、影響力及對我學院的歷史性跨越，所以不僅是我部，全學院對這次主持人大賽都給予了高度重視。而對于活動的直接策劃者和接觸者，我部更要打起十二分的精神，努力辦成，堅決辦好這次主持人大賽。

為此在大賽的準備階段，我們借助多種宣傳手段向全校師生介紹了有關大賽事宜。4月8號中午，我們就派出所有部員，到各個苑進行宣傳報名工作，積極擴大影響力。

本次活動分為初賽、復賽、決賽三項議程。初賽依然是在本學院內進行，而復賽是于4月11日在老圖書館四樓廳舉行，其比賽流程分為、詩文朗誦、三個環節。我部也在復賽中組織有經驗的人員擔任評委。最后，復賽決出了14名表現突出者進入決賽。為了保證大賽的進行，我們于4月18號進行了一次彩排。4月19號晚上6:30便是最精彩的“綠意杯第四屆主持人大賽”總決賽。當天下午我院與校廣播站的相關工作人員，都早早的來到禮堂進行布置。我們認真收集選手們對燈光、音響的要求，作好記錄。道具的準備、現場的銜接、現場統分等賽事工作都在18號晚上的會議安排過，都是按計劃進行，大家各司其職，相互配合。最終，整個主持人大賽在我院與校廣播站的共同努力下圓滿落幕。

這次活動中我學院文藝部主要負責活動的策劃和組織，并積極配合校廣播站齊心協力搞好這次活動。我部在這次活動中與校廣播站之間的充分交流、學習與合作，為老師和同學們獻上了一次圓滿的主持人大賽。

緊接著“十佳歌手”比賽也接踵而至。由于“十佳歌手”一直以來都被公認為我校傳統，且其影響力、知名度都十分廣。是校各個文藝活動中最熱門的活動之一，因此我都及其重視。無論是4月12號的復賽，還是4月16號的'第一次彩排，還是4月18號的第二次彩排，我們都派一到三名部員陪同我院選手參加，并進行選歌、服裝、妝容、舞臺效果等多方面協助和指導。最終，20號即是最精彩的“十佳歌手”總決賽，我們早早的在學院內部進行了宣傳，晚會之前就派干事占位，安排我院同學到場進行觀看。總之，晚會場面十分火爆，座無虛席，雖我院選手“小鋼牙”組合未能獲獎，但大家對“十佳歌手”大賽還是十分滿意的。

怡倩、周寧、林焰。4月9日，外文金曲大賽復賽，我院的周寧最終進入了決賽。18號下午，大賽的彩排依然緊張進行。整個活動過程中，我們都會派我部成員陪同選手進行比賽，讓他們不會感覺到是在孤軍奮戰。決賽當天我們還是，認真的做好宣傳和組織安排觀看工作。最終的決賽結果雖不盡如人意，但同學們還是樂在其中。

本月除了這幾項主要的事情外，我們還在4月8日宣傳、組織選手去代表圖書館學習印度舞。4月13號下午組織全體大一同學排練集體舞。4月20日和27日參加校文藝部會議，下達關于“歌王舞霸”大賽和“蒙牛酸酸乳音樂學院”歌手選拔的通知。4月28~29日，組織選手參加“蒙牛酸酸乳音樂學院”歌手選拔初賽和“歌王舞霸”初賽等。

雖然藝術節期間，所有工作進行得都還順利，3完成的也很出色，當然其中也有一些不足之處：我們本學院開展的活動還依然太少，沒有真正做到大眾化，;沒有太多的創新活動;互動性不強。下一步，我們將不斷總結，爭取更大進步與提高。

本月已近尾聲，在文藝部以后的工作中，我們會更加努力，總結工作中的經驗教訓和不足之處，完善自己的工作，再接再厲，認真繼續校園藝術節的順利進行，再創文藝部輝煌。

文娛部工作總結篇八

時間流逝，忙碌的學習和工作就要接近尾聲，這學期。在老師和老部長的幫助下，有幸的當上了文娛部副班長一職。主要管理執勤和文娛活動這方面。

下面我來匯報下我的工作總結和計劃

首先，因為xx年，是建黨90周年，本學期主要舉辦的活動就是合唱比賽，以唱紅歌為主，排練時間長達3個月，成語803人，代表過益陽到長沙參加過比賽，在秀峰廣場表演過，代表益陽第二編組參加過比賽，均取得優異的成績。

關于文娛活動

1、 團隊精神是文娛部的核心，也是文娛部開展一切工作的起點和終點。 由于文娛部工作的特殊性，本部所接觸的人的范圍比較廣泛，需要進行短暫性的合作的地方也很多。因此，如何保持團隊精神，與各方面的人合作，完成一次任務或活動，是十分重要的。

2.因為不是新學期就看是接手，工作模式和方法都不同，所以文娛活動進行的不怎么滿意

3.工作交接不是很完善進行

5.文委對活動的主動性也不高，缺少工作的熱情，傳達也不是很到位。

下學期計劃

1、招收文娛部新干事，新執勤人員。

下學期初期，招收新干部是學期中的一個重要的工作，為文娛部補充新鮮血液，保持起部門的活力作出了貢獻。在日常工作中，文娛部老干部應對于新干部細心、耐心的教導，讓其在工作中鍛煉自己，提高自己的素質和工作能力。

2.根據這學期文娛活動的情況，在下學期進行進一步改善 （如：在開學就做好本學期文娛活動所有主題，提前讓各班文委做好充分的準備）

不足之處

1 上傳下達，里外溝通不密切

2 各干事之間，執勤人員之間交流太少，工作效率不高

3 工作積極性不高

4 部門成員女生太少，導致一些重活安排不到位，和影響進度

5 一學期活動太少（學生活動）應該策劃更多的小型娛樂活動

文娛部

xx年6月21日

文娛部工作總結篇九

光陰似箭，白駒過隙，轉眼間就到了本學期的尾聲了，這不禁讓人感慨時光的飛逝。在這緊張的一學期里，我在院團委文娛部得到了充分的鍛煉，也在本學期的工作中努力做出一份自己的貢獻。文娛部本學期主要的工作是院合唱隊的招新和第四屆校園歌手大賽總決賽的舉辦，在大家的共同努力下，本學期的工作取得了圓滿的成功。下面是我就本學期的工作做的總結：

（一）、院合唱隊的招新工作。

在這次院合唱團的招新工作的初試中，我負責的工作有統計各系推薦的人員名單和通訊工作，以及中在復試中我負責了整個招新的人員安排工作等。

（二）第四屆校園歌手大賽總決賽。

這是我在進入文娛部這一年來，第一次參加的比賽類型的活動。在這次校園歌手大賽活動中，我負責的主要工作是放選手們的伴奏以及各個穿插節目的背景音樂，并且負責了各個選手上場的銜接工作。然后在總決賽的前期工作中，我的工作是負責聯系大賽的各個穿插節目，特別是教育一系的開場舞，以及設計和制作評委們需要的選手號碼牌。

院合唱隊招新的復試工作是由我全權負責的，在這次的活動中有很多的不足之處，充分暴露出了我的經驗不足和隨機應變能力的不夠，盡管在活動的一開始，所有的工作都已經分配好了，但是由于二系的一個活動，導致很多參選人員都沒有能夠及時到來，使得現場秩序一片混亂，然后大家都亂了陣腳，多虧有大二學姐的提醒，最終才使得工作正常有序的得以開展。

在第四屆校園歌手大賽總決賽中，我負責放選手們的伴奏以及各個穿插節目的背景音樂，由于是第一次單獨做這樣的工作，在很多的細節方面都做得不足，例如在放伴奏的時候，沒能很及時的恰到好處，主要都是經驗不足，在細節上的工作有一些疏忽。

在院團委文娛部這個團體里，我懂得了不僅要各司其職，做好自己相應的工作，也要幫著做其它的工作，團結是辦好事最有力的武器。并且在工作中也是有技巧的，比如說一份工作我們可以在成員之間互相協調和分配。然后還有就是在各系部門合作的時候，態度和立場要處理好，這是很關鍵的，特別是要與各系部門建立良好的關系，這樣才有利于大家工作的開展。

又是一學期的學習，一學期的收獲，回眸過去，點點滴滴，在這學期的工作上我表現得更加的成熟，在組織、溝通、表達、隨機應變等各方面能力都提高了很多。并且我學會了換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法，從別人的眼中看清自己的不足，努力改正自己的缺點，相信在以后的工作中我會做得更好。

文娛部工作總結篇十

五月，多雨的季節。我們在雨水的洗禮中忙碌著，成長著，陰沉的天氣埋沒不了我們雀躍的心。一絲絲的雨水恰如偶爾滴下的幾滴汗水，一切都在見證著我們的勞動成果，讓我們在這梅雨季節里的生活更加精彩、更加充實。在這個五月份里我們做了以下工作：

五月，分離的季節，學姐學長們馬上就要離開這個學校，完成從學生到社會青年的完美過渡。所以，我們社工系打算通過舉辦這個晚會，師生同聚一堂，重溫往日的溫馨。讓他們在離別之際，留戀學校，感恩學校。

首先是準備工作。為更好的舉辦這次晚會，我部門積極響應系領導的安排，搜集并篩選節目，督促他們排練，并組織本部門的有舞蹈才能的人進行排練，排練出幾支華麗動感的舞蹈。同時，為更好的完善節目，我部門還安排人員給主席團成員以及別具一格的“千斤組合”排練舞蹈。同時，為能給大三畢業生與老師的交流與感恩，我部門設計了照片瀏覽及師生感言vcr制作而對環節，給師生留下美好的'回憶。晚會前期，我部門又安排人員去預定晚會上需要的服裝及節目所需要的獎品、禮品等，同時也對晚會當晚所需的道具，如話筒、音響等進行了檢查，以確保晚會的順利進行。

其次是彩排工作。在畢業生晚會即將來臨之際，我們部門又精心組織彩排，及時發現節目的不妥之處并提出改善方案。部門每個人都努力的做著自己的工作。晚會前天中午，第一次在舞廳進行實地彩排，效果比較好。并且在彩排中安排了部門每個成員擔當的角色和任務。晚會當天下午同樣進行了一次彩排，效果很好。

第三是和其它部門的協作工作。畢業生晚會前期，我部門成員協助其它部門購買水果，糕點等。晚會前天晚上，我部門成員又協助其它部門布置晚會場地。

最后是晚會正式開始后的工作。畢業生晚會當晚，我部門擔當著重要的角色，部門成員齊聚一心、共同努力，爭取把晚會做到盡善盡美。部門多數成員是當晚的表演演員，但是她們并不曾閑置自己的工作，表演完節目后又投入到工作中，并不曾抱怨自己的勞累。晚會節目在我系領導和各個部門的監督和指導下，總體來說，表演的很成功，贏得了各位參與本次晚會的嘉賓及學長、學姐的好評。

晚會圓滿結束，我們在歡聲笑語與淚水婆娑中為即將離開的學長、學姐們舉辦了這次晚會，讓他們在離別之際接受了我們的祝福與老師的期盼。

畢業生晚會圓滿結束后，我部門又全神貫注的投入到合唱比賽中，我部門在完成了合唱人員的征集，確定好系歌和合唱曲目后，開始了合唱比賽的訓練。

首先確定訓練場地及訓練時間，由于天氣原因，所以我部門決定將訓練場地定在教室，場地會隨著天氣的變化而有所變化，比如，如果天氣轉晴，我們會把訓練場地定在羅馬廣場等露天場地。在訓練時間方面，我部門決定采取較為嚴格的時間制度，抓住一切可以利用的時間進行排練。其次，找老師進行指導排練，為提高合唱的水平，我們特地從外面請了專業老師進行指導。在老師的指導下，合唱水平有了明顯的提高。

另外，我部門成員在認真學習系歌和合唱曲目的同時，認真思考歌曲的唱法和花式，為此我們還召開了網絡會議，大家各抒己見，最后取得一個完美的答案，基本上已經確定合唱的唱法及花樣。希望將歌曲唱得更好更優美，并希望能夠在院級的合唱比賽中取得優異的成績。

在合唱排練方面，我部門成員齊心合力的完成考勤工作，并在排練中樹立了良好的帶頭模范作用。

為保證參加合唱比賽的人的準時參加，我們在完成考勤工作的同時，還特意請系里領導及老師出面，一方面監督、指導合唱成員，另一方面也為合唱成員打氣，加油。這一做法起到明顯的效果。加上指導老師的知道，合唱水平與日俱增。

目前，合唱比賽的排練工作還在緊張的進行中，我部門成員依舊在緊張的忙碌著。希望我系的合唱比賽能夠贏得成功，取得優異的成績。

文娛部工作總結篇十一

杯主持人大賽”。接下來，藝術節的氣氛就已經悄悄臨近，且越來越濃。xx月29號，我們接連通知了藝術節期間將要舉辦的兩個比賽活動。一個是“外文金曲大賽”，一個是藝術學院主辦的“彩妝服飾搭配大賽”我們都進行了極力的說服工作，，熱情鼓勵大家積極參加，帶動大家的火熱激情，帶領同學們好好體驗校園文化藝術節的氛圍。此外我們還進行了全健排舞的報名工作，從結果看，之前做的宣傳工作還是十分有用的，幾乎大一所有人都報了名。xx月xx日，我們完成了全健排舞大賽的另一項準備工作，就是選人去代表圖書館學習印度舞。由于大一同學大部分都要代表本學院去參加排舞大賽，所以我們就把人員問題放在大二。轉眼間xx月份的工作已經告一段落，相信隨著時間的積累和不斷學習，對接下來校文化藝術節的工作我們肯定會更加充滿信心，我們會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。

文娛部工作總結篇十二

寒冷的冬季正在漸漸的消逝，萬物萌動的春天已經來了。在徐徐春風的吹拂下，三月份已接近末尾。新的一學期，新的一個月的開始，我們文娛部依然在系學生會這個大的家庭中成長的、發展著、探索著，這個月我們仍然有所收獲。

現將我部3月工作做如下總結：

1、這月參加校部、系部會議無缺席、遲到和早退的情況。積極參節各例會，傳達校、系的工作要求，積極響應號召。

2、宣傳及組織新生積極參加校內各文娛類組織活動，如校演唱團。

3、本學期系兩委進行第二輪面試，新加入的成員為文娛部注入新生活力。

4、我部門積極參與本系女生部舉辦的“發型大賽”，為此大賽出了舞蹈和歌曲等節目。

5、本月針對上學期制定的學期計劃對“舍歌比賽”、“十佳歌手大賽”兩個較大的活動作出規劃，確定活動主題以及舉辦時間。

能在第一時間傳達校、系工作要求，響應校、系號召，組織大家積極參與各種活動，調動同學積極性。能協助其他部門的活動，增進了各部門之間的友誼。

經過一學期的鍛煉和學習，我部干事對文娛部的具體工作職責有了更深的了解，具體操作也有了而很打的進步。

由于之前新老校區分離，部內干事工作相對比較不熟練，對舉辦和參與活動的具體流程比較生疏。

參加活動或在彩排節目時，由于時間倉促和校區分離的原因，未能達到很好的效果。

綜上，在以后的工作中，我們將不斷改善自己的工作效率和工作成效，發揮出我們最好的實力，將工作做到最好。

文娛部工作總結篇十三

為了迎接新的一年的到來，學院和相關部門在十二月底舉辦了新年音樂會，我部門積極的為這次晚會的節目做了充分準備，同時在此期間增強了部員之間的感情，鍛煉了他們各方面的能力，也讓他們認識到團隊精神的重要性，最后在大家的努力配合下成功的參加了此次新年音樂會!

眨眼間本學期接近尾聲，大家都在為本學期的期末考試做準備，為了期末考取得一個讓自己滿意的成績，在部長的帶領下各個部員搜集各科復習資料，大家互相借閱，為期末考做好了充分準備。我相信每一位同學在自己的努力后最后一定會取得優異的成績!

對于每個大學生來說，cet四級考試時非常重要的，我部成員為了能通過這次考試都積極的參加了一系舉辦的關于四級考試的講座，很感謝一系的各位老師給了我們這次機會，我相信在老師的幫助和大家的努力下一定能通過此次考試的!

在這些工作中我們也還存在很多不足，不過我相信在部長的帶領下我們會認識到自己的不足之處并以改之!

許多待人處事的道理。在這搭拓展了視閾,學到很多書本里學不到的常識。

相信臨床一系文藝部的明天會更好!