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2023年市勞動模范先進事跡材料(大全8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-24 17:28:08
2023年市勞動模范先進事跡材料(大全8篇)
時間:2023-11-24 17:28:08     小編:念青松

在日常學(xué)習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

市勞動模范先進事跡材料篇一

吳xx,擔任高壓燃油噴射專業(yè)組長。通過對專業(yè)發(fā)展策劃,提出現(xiàn)階段專業(yè)團隊需要提升噴油器結(jié)構(gòu)設(shè)計、性能檢測與標定分析能力的專業(yè)發(fā)展策略,并制定了實施途徑。在研究室內(nèi)部開展了以“燃油系統(tǒng)技術(shù)發(fā)展研究”為主題的技術(shù)交流活動,提升了專業(yè)團隊成員和新員工對本專業(yè)的`認識。

針對噴油器問題,通過對針閥升程與密封座面匹配、噴孔流量優(yōu)化等技術(shù)研究,提升了噴油器噴油速率,縮短了噴油器噴油持續(xù)期,分別完成了某單缸機與某缸的應(yīng)用驗證,實現(xiàn)了項目的技術(shù)指標,完成了結(jié)題驗證。并在某型號柴油機上完成了試驗驗證,達到了預(yù)期性能指標。

市勞動模范先進事跡材料篇二

__,男,漢族,現(xiàn)年四十一歲,__年入黨,現(xiàn)任__市__(集團)有限公司總經(jīng)理。

__集團公司在總經(jīng)理__的帶領(lǐng)下,經(jīng)過十多年的艱苦拼搏,企業(yè)已步入良性快速發(fā)展軌道,形成了玻璃制品、房地產(chǎn)開發(fā)、熔鑄鍛造公司、酒精公司、鋼結(jié)構(gòu)公司、多種經(jīng)營公司(麥芽、二氧化碳、塑膜)、物流配送公司、建材公司、商務(wù)酒店等九大產(chǎn)業(yè)集群。公司從業(yè)人員6000多人,玻璃制品為全國第二,西北第一,年產(chǎn)達13億只酒瓶,因此__享有“酒瓶大王”的美稱。隨著企業(yè)不斷發(fā)展,近年來,__投入上千萬元,積極參與市、區(qū)社會公益活動,被當?shù)卣⑷罕姺Q為社會公益事業(yè)熱心人。

__憑著北方農(nóng)民特有的吃苦耐勞精神和堅忍不拔的毅力,帶領(lǐng)一班人馬艱苦創(chuàng)業(yè),積極探索發(fā)展民營企業(yè)的新途徑。建廠十余年時間,先進的工藝設(shè)備,嚴格規(guī)范的管理,產(chǎn)品暢銷全國20多個省市。并成為以青啤集團西安公司、渭南公司、__公司、華潤雪花啤酒、金威啤酒、西鳳酒廠、太白酒廠等為主的國內(nèi)著名酒業(yè)公司的理想配套包裝產(chǎn)品,深受各酒業(yè)界用戶青睞。

公司始終視質(zhì)量為企業(yè)生命,從生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。把高科技作為企業(yè)發(fā)展的先導(dǎo),作為保證產(chǎn)品質(zhì)量的基礎(chǔ)和占領(lǐng)市場的關(guān)鍵。全公司95%的管理人員都是從安徽、__、天水、眉縣等大型玻璃行業(yè)高薪聘請的專業(yè)人才。由于采用熱冷端噴涂新工藝及流程電子系統(tǒng)監(jiān)控設(shè)備,因而保證了公司產(chǎn)品的合格率達到100%。

__總經(jīng)理在市場浪潮的拼搏和實踐中深深體會到:只有高質(zhì)量的大規(guī)模生產(chǎn)才能滿足用戶需求,才能占領(lǐng)市場,才能把企業(yè)做強做大,才能實現(xiàn)企業(yè)的騰飛。他在__年前建起三個生產(chǎn)部的基礎(chǔ)上,__年抓住__建設(shè)百萬人口大城市的歷史機遇,隨后,他毅然在陳倉區(qū)周原工業(yè)園建起四條生產(chǎn)線,從而使公司年產(chǎn)酒瓶總量超過2億只,品種達40余個。為了促進地方經(jīng)濟發(fā)展,擴大公司經(jīng)營范圍,__年3月又投資500萬元籌建集汽車修理、配件,加油等服務(wù)為一體的育才物流信息配送中心。__年12月公司的發(fā)展又向區(qū)外延伸,及時收購了__涇川有機化工廠,并于__年元月投產(chǎn),主產(chǎn)品酒精銷售勢頭看好。同年公司又啟動了__酒精廠,技改工作當年已經(jīng)完成并順利投產(chǎn),__年以來先后成立了育才房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、育才鋼結(jié)構(gòu)公司、周原鍛造公司、育才建材公司、多種經(jīng)營公司、育才大酒店等九大產(chǎn)業(yè)。

近年來,育才公司迅速發(fā)展壯大,成為__民營企業(yè)的楷模。他爭創(chuàng)名牌產(chǎn)品、名牌企業(yè),走出了一條企業(yè)發(fā)展的新路子。玻璃瓶生產(chǎn)線由最初的2條,發(fā)展到現(xiàn)在的42條;從年產(chǎn)玻璃瓶20__多萬只,發(fā)展到現(xiàn)在的13億只;員工由當初的300人發(fā)展到目前6000余人;由最初的單一玻璃制品發(fā)展模式,發(fā)展到到如今主業(yè)突出、行業(yè)領(lǐng)先、多元化發(fā)展的綜合性企業(yè),并帶動了一系列地方產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展做出了卓越的貢獻。

他出資260萬元在西部山區(qū)建希望小學(xué)兩座,為了加快西山建設(shè)步伐、徹底解決學(xué)生上學(xué)難的問題,__集團公司整體承建這一造福子孫后代的“西山寄宿制學(xué)校綜合工程”。自__年9月—__年4月圓滿完成了“坪頭中學(xué)教學(xué)樓”、“學(xué)生公寓樓”、“香泉中心小學(xué)教學(xué)樓”、“附屬用房”、“新民小學(xué)綜合樓”、“教師宿舍樓”和“赤砂鎮(zhèn)西馮小學(xué)教學(xué)樓”工程的施工任務(wù),并經(jīng)建設(shè)部門審查全部合格。集團公司總經(jīng)理__在工程墊資建設(shè)的情況下,又為該工程慷慨解囊,捐資20萬元。經(jīng)陳倉區(qū)政府及西山建委研究批準,將“香泉中心小學(xué)”更名為“__中心小學(xué)”,并對我公司授予“功德常昭”牌匾以表示感謝。

十多年來的發(fā)展與拼博,__總經(jīng)理帶領(lǐng)全體員工,用勤勞的雙手鑄就了永不停息的創(chuàng)業(yè)精神,作為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員,一個真正的三個代表的忠實實踐者,他具備了更高的思想和社會覺悟,從更高的起點出發(fā),寄情于貧困山區(qū)。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,__——一個根植于非公有制經(jīng)濟的民營企業(yè)家,他對企業(yè)的發(fā)展前景、對地方經(jīng)濟騰飛充滿了信心,將以更大的雄心和膽略,更廣闊的思路,帶領(lǐng)全體員工搶抓機遇、與時俱進、努力拼搏,把育才做強、做大、做久,在創(chuàng)造更多經(jīng)濟價值的同時,不斷實現(xiàn)自身的社會價值。

市勞動模范先進事跡材料篇三

我,畢業(yè)于浙江省少數(shù)民族師范學(xué)校,__走上工作崗位。從教_年,始終以優(yōu)秀黨員作為自己的楷模,以教師職業(yè)道德來嚴格要求自己的一言一行。_年正式加入中共黨員,于_年取得大專學(xué)歷。在這期間,先后擔任了團縣委委員、市團代會代表、市婦代會代表、縣人大代表;在學(xué)校擔任過少先隊大隊部總輔導(dǎo)員、教工團支部書記、教研組長、班主任等工作。盡自己最大的努力,為教育、教學(xué)奉獻一顆赤誠、火熱的心。

我覺得班主任的工作是“奠基”工作,這既是知識的奠基,又是思想教育等方面的奠基。我平時熱愛班級中的每一個學(xué)生,不管家中條件優(yōu)越的,還是貧窮的;學(xué)習成績好的,還是不夠理想的,都一視同仁。努力做到既是學(xué)生的老師,教給他們知識,教會他們做人;同時,又是學(xué)生的朋友,為他們排憂解難;對待所謂的差生,更是“潤物細無聲”。

平時,我不僅注重知識的傳授,更注重班級管理,并逐漸地摸索出一套管理班級的經(jīng)驗。那就是:

1、依勢造型,順乎學(xué)生天性。

長期以來,班主任似乎就像鯀治水一樣,在班級管理中采用卡、堵、防的辦法,運用“權(quán)威式”、“懲罰式”、“生硬式”的管理方式。這種教育方法違背了學(xué)生主動、自由、生動活潑、全面發(fā)展的需求,更有悖于世界各國在教育現(xiàn)代化過程中重視學(xué)生人格培養(yǎng)和個性充分發(fā)展的共同趨向。因此,作為班主任,應(yīng)像大禹治水一樣,疏浚引導(dǎo),在順應(yīng)學(xué)生自然天性發(fā)展的基礎(chǔ)上,給每個學(xué)生以表現(xiàn)、創(chuàng)造和發(fā)展的機會,使學(xué)生有更多的機會接觸社會、接觸信息、經(jīng)受鍛煉,培養(yǎng)和塑造出全面發(fā)展的新世紀人才。

2、因勢利導(dǎo),創(chuàng)造活動條件。

根據(jù)學(xué)生的年齡及心理特點,開展豐富多彩的班級活動,是激發(fā)學(xué)生展示自己、發(fā)揮特長、全面進步的有效途徑。學(xué)生個性氣質(zhì)不同,愛好興趣也各異,在活動中突出差異性,更符合學(xué)生個性發(fā)展的要求。

我在班里設(shè)立“蘋果園”,根據(jù)學(xué)生在平時班級活動中的表現(xiàn)貼上蘋果。如象棋大賽中獲獎的,運動會上“沖鋒陷陣”的,演講賽中滔滔不絕的,各類考試成績優(yōu)秀及進步較大的,書畫比賽中表現(xiàn)突出的,行為規(guī)范中達標的等等,都能在自己的“蘋果樹”上貼上一個鮮紅的蘋果。通過這種方式,每個學(xué)生都有展示自己的機會,而且都能體會到成功的喜悅,極大地調(diào)動了學(xué)生的積極性、主動性和創(chuàng)造性。使各有所長的學(xué)生都能各盡其才,各有所獲。引導(dǎo)學(xué)生朝著活潑、健康的方向發(fā)展,使他們在人生的長河中順暢無礙地前行。

3、規(guī)避“風險”,掃除成長障礙。

在班級管理中,各類偶發(fā)事件也是不可避免的。工作中,抓住偶發(fā)事件進行引導(dǎo)和教育,是班主任教育藝術(shù)的閃光點。班主任應(yīng)該相信,每一個學(xué)生都有健康成長的要求與可能,關(guān)鍵是采取切實有效的方法為他們掃除成長中的煩惱與障礙。讓每個學(xué)生的心靈得到凈化,努力使每個學(xué)生有所發(fā)展。

4、聯(lián)系家長,塑造健康人格。

教育是一項系統(tǒng)的工程,成功的教育需要家庭、學(xué)校和社會三方面的合力,三者缺一不可。

班主任要為班級學(xué)生創(chuàng)造良好的成長環(huán)境,特別要注意把家長希望子女成才的迫切愿望,引導(dǎo)到正確的方向上來,全面提高班級學(xué)生的素質(zhì),千萬不能由于對某些問題的處理不當,引發(fā)出一些消極的甚至反面的后果來。在和家長的交流中,我注意方法策略。作為家長,誰不希望聽到教師夸獎孩子的聲音?誰又希望聽到老師的告狀聲?每一次和家長的交談,我始終堅持先報喜,然后再提出不夠的地方與努力的方向,這樣讓家長心理有所平衡。

市勞動模范先進事跡材料篇四

就業(yè)是民生之基,創(chuàng)業(yè)是富民之源。今年以來,該中心將促就業(yè)、推創(chuàng)業(yè)作為富民的首要任務(wù)和“一把手”工程,緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)型城市建設(shè)這一主題,加強組織領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新活動載體,完善扶持政策,一手抓創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),一手抓全民創(chuàng)業(yè),有力地促進了全市的創(chuàng)業(yè)工作。截至目前,所有創(chuàng)業(yè)工作指標均超額完成序時進度。

為促進城鄉(xiāng)勞動力統(tǒng)籌就業(yè),該中心充分發(fā)揮基層勞動保障平臺的作用,做到全市一盤棋,市、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級平臺既統(tǒng)一行動,又各司其職,努力為城鄉(xiāng)勞動力提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)積極舉辦招聘會80場,提供崗位67132個;較好地落實了社保補貼、公益性崗位安置、行政性收費減免等各項就業(yè)幫扶舉措,鞏固了城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭動態(tài)清零成果截至目前,全市新增城鎮(zhèn)就業(yè)7100人,完成全年目標任務(wù)的112.7%;新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移1503人,完成目標的187.88%;全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.38%。

該中心按照“抓培訓(xùn)、促創(chuàng)業(yè),抓創(chuàng)業(yè)、促就業(yè)”的思路,努力開展全民培訓(xùn)活動,取得了四個方面的成效:首先,就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)工作得到加強。重點抓好新成長勞動力和下崗失業(yè)人員兩類群體,因需定培,開展各類技能培訓(xùn)6077人;其次,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)有序進行。大力開展農(nóng)村勞動力免費培訓(xùn),著力提高培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)轉(zhuǎn)移率,共培訓(xùn)農(nóng)村勞動力6338人,培訓(xùn)后轉(zhuǎn)移率達95%;第三,外來農(nóng)村勞動力培訓(xùn)積極推進。協(xié)助用人單位制定培訓(xùn)計劃,落實培訓(xùn)措施,共開展外來農(nóng)村勞動力培訓(xùn)11479人;第四,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)取得歷史突破。該中心一手抓創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn),一手抓創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),有效推進了全民創(chuàng)業(yè)工作的開展。3月份,集中開展了“萬人創(chuàng)業(yè)普訓(xùn)月”活動,此后,各鎮(zhèn)、村還陸續(xù)開展創(chuàng)業(yè)意識培訓(xùn),截至目前,3.1萬人參加了培訓(xùn)。通過創(chuàng)業(yè)意識普訓(xùn),全民創(chuàng)業(yè)的意愿明顯提高;大力開展了“syb”培訓(xùn),進一步拓展syb培訓(xùn)范圍,創(chuàng)新開展了以企業(yè)老板為對象的“引領(lǐng)型培訓(xùn)”、以企業(yè)中層干部為對象的“管理型培訓(xùn)”以及以現(xiàn)有供銷員為對象的“供銷型培訓(xùn)”三大培訓(xùn)。并根據(jù)社會發(fā)展需求,開展了以淘寶網(wǎng)網(wǎng)店等項目為主的創(chuàng)業(yè)實用技能培訓(xùn)。截至目前,共舉辦“syb”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班30期,開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)877人。

該中心從政策到舉措,全面扶持創(chuàng)業(yè)工作發(fā)展。出臺了《xx市創(chuàng)業(yè)扶持專項資金使用管理辦法》,籌集創(chuàng)業(yè)扶持資金577萬元。全面落實扶持政策,對符合創(chuàng)業(yè)扶持政策條件的單位和個人嚴格審核,做到“應(yīng)補盡補,不漏一個”。對76名初始創(chuàng)業(yè)者,每戶一次性給予1000元的創(chuàng)業(yè)補貼;對32家高新技術(shù)企業(yè)吸納高校畢業(yè)生給予補貼26.4萬元;對25名進入見習基地見習的高校畢業(yè)生每人給予補貼900元;對特殊就業(yè)困難人員自主創(chuàng)業(yè)的,一次性給予xx元的實物補貼;個體工商戶升級為私營企業(yè)的,一次性給予xx元的升級補貼;對鎮(zhèn)江市認定的4家創(chuàng)業(yè)孵化基地落實補貼40萬元。開展了黨員干部創(chuàng)業(yè)服務(wù)結(jié)對幫扶、創(chuàng)業(yè)服務(wù)月等各項活動,組建了創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家服務(wù)團和創(chuàng)業(yè)典型事跡報告團。通過營造氛圍、政策扶持、完善服務(wù)等舉措,扶持創(chuàng)業(yè)3945人,完成全年任務(wù)的438%,帶動就業(yè)15000余人,實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)促就業(yè)的倍增效應(yīng)。

一是加大農(nóng)村貧困勞動力就業(yè)幫扶力度,開展公益性崗位進農(nóng)村活動。在鞏固城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭動態(tài)清零成果的基礎(chǔ)上,將公益性崗位安置對象向農(nóng)村拓展,確保農(nóng)村零就業(yè)家庭保底就業(yè)。下發(fā)了《關(guān)于公益性崗位安置貧困勞動力的實施意見》,在全市85個行政村篩選出88名貧困勞動力,由各村開發(fā)公益性崗位進行安置,并統(tǒng)一享受全市最低工資標準和參加社會保險。

二是充分發(fā)揮黨員干部先進性作用,開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)結(jié)對幫扶活動。為切實幫助創(chuàng)業(yè)人員提高創(chuàng)業(yè)成功率,在全局開展黨員干部創(chuàng)業(yè)服務(wù)結(jié)對幫扶活動,每個黨員干部通過跟蹤服務(wù),為掛鉤對象提供“培訓(xùn)、場地、項目、政策、咨詢、開辦”等6個方面的幫扶措施,截至目前,首批結(jié)對幫扶的162名意向創(chuàng)業(yè)對象中,已有64名幫扶對象正式開始創(chuàng)業(yè)并帶動就業(yè)514人,其中25名幫扶對象申請了創(chuàng)業(yè)擔保貸款280余萬元。

三是落實創(chuàng)新扶持創(chuàng)業(yè)舉措,全力助推全民創(chuàng)業(yè)。該中心以4月份的“創(chuàng)業(yè)服務(wù)月”活動為序幕,“四抓”并舉,將各項扶持創(chuàng)業(yè)的政策和措施進一步落實到位。第一,抓創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)。本著高效率、高質(zhì)量、高起點的原則,建成了4家市級創(chuàng)業(yè)孵化基地,吸納進場企業(yè)232余戶,帶動就業(yè)2070人。同時,加快了基層孵化基地的建設(shè)步伐,建成鎮(zhèn)區(qū)、社區(qū)(村)創(chuàng)業(yè)孵化基地58家。第二,抓創(chuàng)業(yè)市場建設(shè)。我們確定文景國際購物中心為創(chuàng)業(yè)市場,提供攤位142個,鼓勵吸納大學(xué)生、下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭和就業(yè)困難群體進場創(chuàng)業(yè)。對上述對象進場創(chuàng)業(yè)的,將連續(xù)兩年給予一定的房租補貼,目前已有100余人進場創(chuàng)業(yè)。第三,抓創(chuàng)業(yè)項目推介。突出抓好創(chuàng)業(yè)項目征集、遴選、評估、推介、后續(xù)跟蹤服務(wù)等環(huán)節(jié),強化項目服務(wù)。印發(fā)了1000本《創(chuàng)業(yè)項目指南》,同時將創(chuàng)業(yè)項目通過xx勞動保障網(wǎng)、xx簡報的《創(chuàng)業(yè)之窗》欄目進行公開發(fā)布,舉辦了3起大型創(chuàng)業(yè)項目推介會,800多名有創(chuàng)業(yè)意向的人員參會。第四,抓信貸支持。放寬了放貸對象、額度和期限,舉辦小額擔保貸款服務(wù)“進社區(qū)”活動,對75名創(chuàng)業(yè)者和1家升級企業(yè)審核發(fā)放免息創(chuàng)業(yè)擔保貸款987萬元。

市勞動模范先進事跡材料篇五

_____年_月生,河南___人,中共黨員,大學(xué)文化程度,工程師,1981年參加工作,現(xiàn)任____公司____。

____同志用心工作,認真負責,工作成效明顯,積極推行公司營銷體制改革,實現(xiàn)了公司大營銷專業(yè)化管理和營配分開、抄收分離模式;在他指導(dǎo)的低壓線損管理模式中使公司低壓線損率達到了4.91%,在全省同用電量的縣級供電企業(yè)中排名第一;安排實施了新農(nóng)村電氣化村建設(shè),實現(xiàn)了“戶戶通電、供電可靠、安全經(jīng)濟、供用和諧”的新農(nóng)村電氣化目標,受到社會的良好贊譽;他大力推行迎峰度夏、度冬建設(shè)改造工程,有效的解決了居民生活用電的有序供應(yīng);加大標準化供電所建設(shè),有效提升了供電所綜合管理水平,為公司建設(shè)一流供電企業(yè)奠定了基礎(chǔ);設(shè)計了農(nóng)網(wǎng)農(nóng)田機井通電工程建設(shè)模式及標準圖紙,目前在全省推廣應(yīng)用,取得了明顯的工程投資效益。

會節(jié)能標兵”“安陽市供電公司先進個人”“縣委、縣政府勞動模范”“河南省電力公司農(nóng)電管理先進個人”和“河南省電力系統(tǒng)勞動模范”等榮譽稱號,為公司農(nóng)電管理工作做出了突出貢獻。

市勞動模范先進事跡材料篇六

勞模是在社會主義建設(shè)事業(yè)中成績卓著的勞動者,經(jīng)職工民主評選,有關(guān)部門審核和政府審批后被授予的榮譽稱號。下面是語文迷提供的勞模的事跡材料范文,希望對你有幫助。

楊光菊,女,44歲,中國共產(chǎn)黨黨員,白云鄉(xiāng)紅云村婦聯(lián)主任。她出生在武隆縣白云鄉(xiāng)一個偏僻的小村,家庭出身非常貧困。

多年來,他始終懷著對黨、對人民無比熱愛的赤誠之心,熱心于社會公益慈善事業(yè),盡心竭力地為人民群眾做好事辦實事,通過自身捐款、社會籌款等多種途徑融資,為貧困家庭和社會公益事業(yè)提供資金援助,為黨分憂、為困難群體解難,在百姓心中樹立了崇高的形象。受到政府和社會各界的廣泛贊譽。20xx年在水泥廠被評為優(yōu)秀工作者.1999年,20xx年,20xx年被白云鄉(xiāng)評為優(yōu)秀黨員。

他想他人之所想,急他人之所急,關(guān)注社會弱勢群體,傾其所有奉獻自己的愛心,想方設(shè)法幫助那些需要幫助的人,十幾年如一日。他不光積極奉獻自己的愛心,還多方呼吁和社會各界人士加入到慈善事業(yè)中來,共同回報社會,為那些需要幫助的人提供援助之手。

楊光菊不僅僅助學(xué),關(guān)心公益事業(yè),還長期的照顧身邊的老人。他全身心地投入到敬老愛幼的公益事業(yè)中,身體力行,為敬老公益事業(yè)捐款、捐物。此外,他還積極組織社會各界人士,通過多種渠道募集善款,救助貧困老人。

他無私奉獻、不圖名不圖利的大愛情懷、十幾年如一日堅持為群眾辦實事做好事的先進事跡感染了很多人,她常說大愛無邊。讓我用自己的一絲微薄之力,為社會做出力所能及的貢獻。

她不光是一個助人為樂的模范,也是一個孝敬的人。不光對自己的母親還是對自己身邊的人,都能盡到自己的一份孝心。她是黨員的表率,社會的雷鋒,是婦女中的佼佼者。

李淑霞,朝陽縣北溝門子鄉(xiāng)黃臺子村村民,她積極加入共青團志愿者隊伍,積極參加團的活動,無私奉獻。在村里她家是一個普通的獨生子女家庭。家里沒有轟轟烈烈的事跡,但是全家人遵紀守法,崇尚科學(xué),積極進取,樂于助人,為人科善,家庭和睦溫馨,深受鄰里好評。

她積極支持并熱心社會公益事業(yè),村里開展的每一項受捐助活動,他都能夠積極參與并慷慨解囊。

她那和藹可親的臉上總是透露著燦爛的笑容,她那熱心助人的事跡,總是讓人念念不忘,一顆關(guān)心他人、溫暖別人、金子般的心腸,構(gòu)成了她外表與內(nèi)在的統(tǒng)一美。

她對女兒疼愛有加,可她婆婆愛重男輕女思想的影響,覺得自家條件不錯,兒媳婦不生個男娃在鄰里面前抬不起頭來,希望自己家也能如愿抱個孫子。但是,多次做兒子、兒媳工作,李淑霞夫妻就是不同意,還勸導(dǎo)婆婆說生男生女都一樣,女兒也是傳后人。

今年3月的一天,村民王小英發(fā)現(xiàn)自己不足一歲的女兒不知為何不吃飯,老是哭,還發(fā)高燒。丈夫又外出打工了,王小英一人在家,急得直掉眼淚。李淑霞知道后,立即趕到王小英家,抱起孩子說:“走,快送醫(yī)院,給孩子看病要緊”。經(jīng)檢查,孩子患了腸套疊,來晚了就會有生命危險,由于治療及時,一周后,孩子康復(fù)了。

正是這點點的愛心滋潤著人們的心田,猶如一盞明燈,指引著人們的航向。

李淑霞是北溝門子鄉(xiāng)一名優(yōu)秀的共青團青年志愿者。

一個年輕組工干部,用行動詮釋了一名優(yōu)秀組工的深刻內(nèi)涵。組織部門工作壓力大、強度高,為了較好地完成任務(wù),他經(jīng)常主動加班加點,從未抱怨。

接任研究室主任后,面對任務(wù)量大、人手少的實際,起早貪黑、通宵達旦成了常事,但他始終默默地堅守在崗位上,沒有一件事在他手上拖拉。

從事信息后,他就把宣傳當愛好。短短三年從門外漢,變?yōu)榱恕皹I(yè)務(wù)通”、“多面手”。累計撰寫信息200多篇,在市級以上刊物發(fā)表64篇,起草的文字材料達60多萬字,工作匯報多次受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。

在村官聯(lián)誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創(chuàng)辦等工作中起到了骨干作用。干部考察考核中,他認真執(zhí)行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規(guī)定,不跑風漏氣、不弄虛作假,用言行維護了組工干部的良好形象。

工作中,他始終牢記和模范踐行公道正派的要求,以堅強的黨性,踐行了為組織工作負責、奉獻、爭光的要求!

市勞動模范先進事跡材料篇七

__向來淡泊名利,雖然獲得過許多的榮譽,卻始終保持著“兵頭將尾”這個并不起眼的小角色樸素的本質(zhì)。在隊員們的心中,__是可親可敬的“頭兒”。

“一個黨員就是一面旗。”行動的感召力是無窮的。在__的榜樣帶動下,隊員們爭先效行,團結(jié)拼搏。工作時,沒有你推我搡,只有爭先恐后;生活中,沒有得失計較,只有互幫互助。他們是同事,是師徒,是戰(zhàn)友,是兄弟。

跟__在一起干供電搶修12年的副班長黃良華深有感觸地說,在__的言傳身教下,班員們團結(jié)友愛,親如一家人。一次,班員羅德明的兒子不慎從二樓摔下。__聞訊后,從現(xiàn)場搶修完畢,連午飯也沒來得及吃一口,心急火燎直接趕到醫(yī)院看望。班里的其他隊員則自告奮勇地承擔起更多的工作任務(wù),讓羅德明安心地照顧好孩子。

今年的年三十,__跟往常一樣,早早來到班里,等待著與班員們團聚。班里的同事想到__多年都沒跟家里人吃頓團圓飯,都“趕”著他回家。__笑笑說:“這里也是我們共同的家啊!我這個家長怎么能缺席呢?”就這樣,他堅持留下來,和隊員們一起在值班室里一邊守著電話,一邊相互祝福著新年,度過了又一個特殊的團圓夜。

__以自己的良好品行影響著身邊的同事。以班為家,嚴格中蘊含著關(guān)愛,緊張中充滿和諧,這就是__的為人之道,帶班之道。

三十多年來,__始終以堅定的信念、執(zhí)著的追求履行著一個共產(chǎn)黨員的莊嚴承諾;在人生的道路上,他用生命作筆,熱血為墨,書寫著對黨旗的火熱情懷和無限忠誠。

市勞動模范先進事跡材料篇八

×公司創(chuàng)立于××年×月×日,為國有團體企業(yè)。××年×月××日,響應(yīng)國家號召,改制為股份制企業(yè)。做為公司的帶頭人,××深知先進的管理既是企業(yè)生存的基石,又是企業(yè)發(fā)展的動力。他始終秉持“以人為本”的管理理念,改制后的企業(yè)職工絕大部分來自原國有團體企業(yè),為使職工從過去那種“吃大鍋飯,躺安樂窩”的思想觀念中盡快轉(zhuǎn)變過來,他大刀闊斧改革人事制度,堅持“能者上,庸者下,任人唯賢”的用人機制,全面推行多勞多得、工效掛鉤的工薪制度,大大增強了員工的緊迫感、危機感和競爭意識。嚴格執(zhí)行《公司法》,實行“經(jīng)理負責制”,根除了過去部分職工存在的我是“股東就要當家”的本位思想。管理人員都實行聘任制,嚴格按現(xiàn)代企業(yè)管理制度操作。

×辦公樓還獲得了×州建筑工程質(zhì)量最高獎。在對如何杜絕工程質(zhì)量通病及技術(shù)創(chuàng)新方面,他也投入了很多的精力。他親自召集各專業(yè)的負責人,針對各專業(yè)的質(zhì)量通病商討解決的方案。在他的帶領(lǐng)下,經(jīng)過多年的努力,公司最終攻克了外墻面磚脫落的質(zhì)量通病,并在省建設(shè)系統(tǒng)群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程評比中獲得了“優(yōu)秀攻關(guān)隊”稱號。

司及廣大職工的普遍好評。他還經(jīng)常征詢職工代表對公司在生產(chǎn)經(jīng)營等各方面的意見,集思廣益,對職工反映較大的問題及時予以研究解決,受到了廣大職工群眾的信任和好評。堅持以維護廣大職工的合法權(quán)益為主,杜絕侵犯職工權(quán)益的行為的發(fā)生。

××自上任以來,一向?qū)⑻嵘龁T工的整體素質(zhì)放在首要的位置上,下大力氣對職工進行各方面的培訓(xùn),并且逐步實現(xiàn)了職工培訓(xùn)電教化。××一方面親自制訂詳細的培訓(xùn)計劃,使培訓(xùn)工作做到了有計劃、有步驟,確保培訓(xùn)率、培訓(xùn)合格率;另一方面他在培訓(xùn)方法上采取了“兩條腿走路”的方針,一是組織技術(shù)骨干參加上級部門舉辦的各類培訓(xùn)班,二是與縣職業(yè)高中聯(lián)合進行全員中等專業(yè)的培訓(xùn),不斷把新技術(shù)、新規(guī)范傳遞給職工,使他們及時了解國家及行業(yè)的新標準,適應(yīng)了市場經(jīng)濟環(huán)境的需要,提高了公司職工的崗位技能。有18人經(jīng)過培訓(xùn)取得了高級工人技師的職稱,30人取得了工人技師的職稱證書,51人經(jīng)過努力取得了高級技工的職業(yè)資格證書,16人取得了中級技工的職業(yè)資格證書,58人取得了初級技工的職業(yè)資格證書,有效提高了公司的施工技術(shù)管理水平。

××做為××建筑安裝有限職責公司的帶頭人,他始終用特有的嚴謹和堅韌的精神感染著身邊的每一位職工,帶領(lǐng)他們一步一個腳印的向前邁進。在他的帶動下,企業(yè)的全體職工能夠團結(jié)一致,奮力拼搏,企業(yè)的凝聚力能夠得到加強,企業(yè)的總產(chǎn)值從2005年的3500萬元增長至2006年的4000萬元,利稅也從2005年的136萬元增長至2006年的150萬元,綜合實力得到進一步加強,企業(yè)的社會信譽和地位得到了很大的提高,職工能夠安居樂業(yè),職工隊伍相對穩(wěn)定。他本人也多次被評為省模范工會積極分子、全省建設(shè)系統(tǒng)精神禮貌建設(shè)先進個人、縣十佳誠信禮貌創(chuàng)業(yè)先鋒、省建筑施工企業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家等多項榮譽稱號。

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