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2023年委托保管協議書的(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 23:04:09
2023年委托保管協議書的(匯總8篇)
時間:2023-11-23 23:04:09     小編:雁落霞

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?接下來小編就給大家介紹一下優秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

委托保管協議書的篇一

身份證號:____________。

家庭住址:_________________________。

聯系電話:_____________。

郵政編碼:_____________。

根據乙方申請,現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下:

自__年_月_日起至__年_月_日止(不少于半年)。

1、負責辦理有關調轉手續;。

2、依據有關規定,管理甲方人事檔案,辦理相關業務;。

3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;。

4、存檔人員退休申報;。

5、在委托保管檔案期間,乙方不負責其他非檔案管理責任。

三、乙方責任。

1、交付甲方檔案管理費為每月五元,按存檔期限一次結清;。

2、一次性交費不少于半年,存檔費一經交納,存檔期內轉檔存檔費不予退還;。

3、檔案保管到期前一周,應及時與乙方辦理續存手續。

4、保存好協議和交費憑證。

四、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

____年__月_日____年__月__日。

委托保管協議書的篇二

身份證號:_________

經甲、乙雙方協商,就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務,達成以下協議:

一、甲方責任:

1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定,為乙方接收,保管當事人的人事檔案。

2.經乙方申請,甲方按國家有關規定,可為乙方提供下列有償服務:出具以檔案為依據的各種證明,出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。

因乙方未將人事關系轉入甲方,如申請檔案轉出,甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》,而不開具《干部調動行政介紹信》。

二、乙方責任:

1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規,遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。

2.乙方申請上述服務時,需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料,并確認其真實性,不得弄虛作假。

3.乙方的工作,工資福利等均自理。

三、其他:

1.協議期限_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

協議期滿,若甲乙雙方無異議,本協議期限將自動逐年延續。

若乙方需解除本協議,則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。

2.根據省物價部門的規定,乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用:

(1)以整體服務方式支付服務費_________元/年,于每年_________月_________日前支付。

申辦上述第一款第2條各項服務時,不需另行付費;

(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年,于每年_________月_________日前支付。

申辦上述第一款第2條各項服務時,按物價部門規定的'標準另行支付代辦費用。

3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用,且未辦理人事檔案調出手續的,甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實,甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起,計收每月_________元的滯納金。

4.本協議由甲方代表人簽字,加蓋公章及乙方簽字后生效,由甲、乙雙方各執一份。

5.本協議未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。

甲方(簽字):_________乙方(蓋章):_________

甲方:_________________ 人才服務中心

乙方(姓名):

身份證號:

家庭住址:

聯系電話:

郵政編碼:

根據乙方申請,現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下:

一、委托保管時間:

自年月日起至年月日止(不少于半年)。

二、甲方保管責任:

1 、負責辦理有關調轉手續;

2 、依據有關規定,管理甲方人事檔案,辦理相關業務;

3 、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;

4 、存檔人員退休申報;

5 、在委托保管檔案期間,乙方不負責其他非檔案管理責任。

三、乙方責任

1 、交付甲方檔案管理費為每月五元,按存檔期限一次結清;

2 、一次性交費不少于半年,存檔費一經交納,存檔期內轉檔存檔費不予退還;

3 、檔案保管到期前一周,應及時與乙方辦理續存手續。

4 、保存好協議和交費憑證。

四、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

年月日年月日

續存協議記錄(工作人員填寫)

辦理日期:

續存起止時間:

經辦人:

金額(元):

交款人:

注:請將存檔協議、交費憑證妥善保存。

委托保管協議書的篇三

勞動合同范本(一)。

甲方:___________________________。

乙方:___________________________。

根據國家有關法律規定,本著雙方互惠互利,共同發展的原則,經甲方、乙方雙方協商,特訂立本協議,以便雙方共同遵守。

一、乙方自愿將檔案、資料寄存在甲方。

二、乙方寄存的檔案、資料所屬年度為_________到_________;檔案數量為_________卷,具體見交接清單。

三、乙方的檔案寄存保管期為_______年,從_______年______月______日起至_______年______月______日止。

四、乙方按標準向甲方繳付寄存費_________元后,雙方辦理寄存檔案的交接手續。

五、寄存期內乙方因特殊情況須提前退回寄存檔案的,甲方不退還寄存費。

六、寄存期滿乙方如需延長寄存期,應重新簽訂協議。

七、因不可抗力造成寄存檔案受損,甲方不承擔賠償責任。

八、甲方的義務和權利。

1.負責提供寄存檔案存放的場地、技術設備、管理人員。

2.負責寄存檔案的保管、保護,確保檔案安全。

3.負責寄存檔案的管理、統計、查尋、檢索。

4.擁有寄存檔案的管理權,有權查驗利用者的身份證明。

5.對寄存期滿不取走的檔案有權進行處置。

九、乙方權利義務。

1.寄存檔案應具有保存價值,經過整理,編目,也可委托甲方提供有償整理編目服務。

2.應按收費標準向甲方繳納費用。

4.對寄存的檔案擁有所有權。寄存期滿,如不繼續寄存須在期滿后60天內取走所寄存的檔案。

5.享有優先利用權,并可以對其檔案中不宜向社會開放的部分提出限制利用的意見。

6.對因甲方管理不善造成蟲蛀、霉變、遺失等問題,有權要求賠償。

十、本協議執行過程如有未盡事宜,雙方協商解決。

十一、本協議一式二份;甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

法定代表(簽字):_____法定代表(簽字):_____。

_________年____月____日_________年____月____日。

勞動合同范本(二)。

甲方:_________________。

乙方:_________________。

甲乙雙方經協商達成如下:

一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。

二、合同有效期為_______年,自_______年______月______日起,至_______年______月______日止。

三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣,合同期內檔案轉至其他單位,其管理費不予退還。

四、甲方僅為乙方托管人事檔案,雙方不存在勞動關系及任何行政上的隸屬關系,乙方的就業、工資、福利、醫療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養老金的領取等均為自理。乙方在托管期間,其本人發生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負,與甲方無關。

五、乙方在托管期間,應自覺遵守國家的有關法律、法規,不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動,不得違反計劃生育。否則,一經發現,甲方立即單方終止合同,脫離托管關系,托管費不予退回。

委托保管協議書的篇四

經甲、乙雙方協商,就乙方委托甲方提供保管人事檔案服務,達成以下協議:

一、甲方責任:

1.甲方根據《檔案法》和中組部、人事部有關規定,為乙方接收,保管當事人的人事檔案。

2.經乙方申請,甲方按國家有關規定,可為乙方提供下列有償服務:出具以檔案為依據的各種證明,出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉入甲方,如申請檔案轉出,甲方只開具《轉遞干部檔案材料通知單》,而不開具《干部調動行政介紹信》。

二、乙方責任:

1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規,遵守甲方有關檔案及人事管理規定和計劃生育有關管理規定。

2.乙方申請上述服務時,需根據服務的需要和甲方的規定提供相關的證明材料,并確認其真實性,不得弄虛作假。

3.乙方的工作,工資福利等均自理。

三、其他:

1.協議期限_________年,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。協議期滿,若甲乙雙方無異議,本協議期限將自動逐年延續。若乙方需解除本協議,則應持書面意見到甲方處辦理解除協議手續并將人事檔案轉出。

2.根據省物價部門的規定,乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用:

(2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年,于每年_________月_________日前支付。申辦上述第一款第2條各項服務時,按物價部門規定的標準另行支付代辦費用。

3.乙方未能按約定向甲方支付相關費用,且未辦理人事檔案調出手續的,甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實,甲方將依規定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_________個月起,計收每月_________元的滯納金。

4.本協議由甲方代表人簽字,加蓋公章及乙方簽字后生效,由甲、乙雙方各執一份。

5.本協議未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。

甲方(簽字):_________乙方(蓋章):_________

存貨方:

保管方:

根據《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》的有關規定,存貨方和保管方根據委托儲存計劃和倉儲容量,經雙方協商一致,簽訂本合同。

第一條 儲存貨物的品名、品種、規格、數量、質量、包裝。

1.貨物品名: 2.品種規格: 3.數量: 4.質量: 5.貨物包裝:

第二條 貨物驗收的內容、標準、方法、時間、資料。

第三條 貨物保管條件和保管要求。

第四條 貨物入庫、出庫手續、時間、地點、運輸方式。

第五條 貨物的損耗標準和損耗處理。

第六條 計費項目、標準和結算方式。

第七條 違約責任。

1.保管方的責任

(1)在貨物保管期間,未按合同規定的儲存條件和保管要求保管貨物,造成貨物滅失、短少、變質、污染、損壞的,應承擔賠償責任。

(2)對于危險物品和易腐物品等未按國家和合同規定的要求操作、儲存,造成毀損的,應承擔賠償責任。

(3)由于保管方的責任,造成退倉不能入庫時,應按合同規定賠償存貨方運費和支付違約金__元。

(4)由保管方負責發運的貨物,不能按期發貨,應賠償存貨方逾期交貨的損失;錯發到貨地點,除按合同規定無償運到規定的到貨地點外,并賠償存貨方因此而造成的實際損失。

(5)其它約定責任。

2.存貨方的責任

(1)由于存貨方的責任造成退倉不能入庫時,存貨方應償付相當于相應保管費__%(或__%)的違約金。

超議定儲存量儲存的,存貨方除交納保管費外,還應向保管方償付違約金__元,或按雙方協議辦。

(2)易燃、易爆、易滲漏、有毒等危險貨物以及易腐、超限等特殊貨物,必須在合同中注明,并向保管方提供必要的保管運輸技術資料,否則造成的貨物毀損、倉庫毀損或人身傷亡,由存貨方承擔賠償責任直至刑事責任。

(3)貨物臨近失效期或有異狀的,在保管方通知后不及時處理,造成的損失由存貨方承擔。

(4)未按國家或合同規定的標準和要求對儲存貨物進行必要的.包裝,造成貨物損壞、變質的,由存貨方負責。

(5)存貨方已通知出庫或合同期已到,由于存貨方(含用戶)的原因致使貨物不能如期出庫,存貨方除按合同的規定交付保管費外,并應償付違約金____元。

由于出庫憑證或調撥憑證上的差錯所造成的損失,由存貨方負責。

(6)按合同規定由保管方代運的貨物,存貨方未按合同規定及時提供包裝材料或未按規定期限變更貨物的運輸方式、到站、接貨人,應承擔延期的責任和增加的有關費用。

(7)其它約定責任。

第八條 保管期限

從__年__月 至__年__月__日止。

第九條 變更和解除合同的期限

由于不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時,遇有不可抗力事故的一方,應立即將事故情況電報通知對方,并應在__天內,提供事故詳情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效證明文件,此項證明文件應由事故發生地區的__機構出具。

按照事故對履行合同影響的程度,由雙方協商解決是否解除合同,或者部分免除履行合同的責任,或者延期履行合同。

第十條 解決合同糾紛的方式:執行本合同發生爭議,由當事人雙方協商解決。

協商不成,雙方同意由____仲裁委員會仲裁(當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構,事后又沒有達成書面仲裁協議的,可向人民法院起訴)。

第十一條 貨物商檢、驗收、包裝、保險、運輸等其它約定事項。

第十二條 本合同未盡事宜,一律按《中華人民共和國經濟合同法》和《倉儲保管合同實施細則》執行。

鑒(公)證意見:

經辦人: 鑒(公)證機關(章)

____年____月____日

委托保管協議書的篇五

勞動合同,是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。訂立和變更勞動合同,應當遵循平等自愿、協商一致的原則,不得違反法律、行政法規的規定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當事人必須履行勞動合同規定的義務。個人委托保管人事檔案協議范本如下:

甲方:_________________人才服務中心

乙方(姓名):

身份證號:

家庭住址:

聯系電話:

郵政編碼:

根據乙方申請,現就甲方委托乙方保管人事檔案事宜協議如下:

一、委托保管時間:

自 年 月 日起至 年 月 日止(不少于半年)。

二、甲方保管責任:

1、負責辦理有關調轉手續;

2、依據有關規定,管理甲方人事檔案,辦理相關業務;

3、依據檔案辦理出國政審、職稱申報蓋章及出具有關證明;

4、存檔人員退休申報;

5、在委托保管檔案期間,乙方不負責其他非檔案管理責任。

三、乙方責任

1、交付甲方檔案管理費為每月五元,按存檔期限一次結清;

2、一次性交費不少于半年,存檔費一經交納,存檔期內轉檔存檔費不予退還;

3、檔案保管到期前一周,應及時與乙方辦理續存手續。

4、保存好協議和交費憑證。

四、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。

五、乙方可憑此協議在保稅區社會保險機構個人繳納社會保險。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

年 月 日 年 月 日

續存協議記錄(工作人員填寫)

辦理日期:

續存起止時間:

經辦人:

金額(元):

交款人:

注:請將存檔協議、交費憑證妥善保存。

甲方:

乙方:

丙方: (身份證號: )

經甲、乙、丙三方協商,就乙方委托甲方保管丙方的檔案達成以下協議:

五、丙方的.就業及與其他機構的關系、工資、福利、社會保險等均由乙方負責;

八、乙方(或丙方)應當按政府物價部門核準的收費標準向甲方繳交檔案保管費;

九、丙方在協議期內轉出檔案的,由轉出下月起計算,甲方退回檔案保管費;

十一、本協議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協商解決。

甲方:中山市人力資源管理辦公室 乙方:(蓋章): 丙方:(簽名)

(蓋章)

代表人: 代表人: 電話:

日期: 日期: 日期:

委托保管協議書的篇六

在不斷進步的社會中,需要使用協議的場合越來越多,簽訂協議后則有法可依,有據可尋。想寫協議卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的.物品委托保管協議書,歡迎大家分享。

委托保管方(甲方):__________

受托保管方(乙方):__________

根據相關法律的規定,甲乙雙方本著平等互利的原則,協商一致,簽訂本合同,共同信守。

一、保管物的名稱:______________________________

二、保管物的數量:______________________________

保管期限_____年,自____年____月____日至____年____月____日止。

四、保管物的交付:甲方負責將委托乙方保管的物品送至乙方保管場所,乙方在接受保管物時,現場清點相應數量和確認包裝,經雙方簽字確認數量,并查驗包裝是否完好等相關資料,若保管物包裝存在瑕疵,雙方應當面說明并形成書面材料,簽字確認。

五、保管責任:

3、委托保管人隱瞞保管物自身的缺陷,導致保管期間發生損壞,由委托保管人承擔責任;

4、雙方必須履行書面出庫、入庫手續,確保保管物安全。

六、保管費用及付款辦法:

1、在保管物交付保管時,甲方首付乙方_____元履約保證金,合同期滿履約保證金抵作保管費,本合同生效后,若甲方撤銷委托保管,履約保證金作為違約金不予退還。

七、爭議的解決方式

本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,協商不成由保管地人民法院管轄。

八、本合同自雙方蓋章、簽字之日起生效,本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):_________

法定代表(簽字):_____

_________年____月____日

乙方(蓋章):_________

法定代表(簽字):_____

_________年____月____日

委托保管協議書的篇七

甲方:_________(企業名稱)。

乙方:_______。

經雙方協商一致,就保留社會保險關系期間和終結時雙方權利義務達成如下協議:

一、期限:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

二、養老、失業、大病醫療保險的繳納:

企業按國家和本市有關規定,為“協保”人員辦理繳納養老、失業、大病醫療三項社會保險手續。

3.失業保險費繳納_________,乙方承擔_________,甲方承擔_________。

三、醫療費用的承擔:乙方在協議期間患大病所發生的費用,除按本市大病醫療保險規定應由保險基金承擔的部分外,其余費用甲方承擔_________%,乙方承擔_________%。

四、協議期間,甲、乙雙方的權利與義務:

1.甲方承擔乙方的檔案保存;。

2.當乙方與其他用人單位簽訂勞動合同時,甲方應幫助協保人員辦理人事檔案調轉手續;。

3.乙方應按協議向甲方繳納社會保險應承擔的費用;。

4.甲方除本協議確定的給予乙方待遇外,不再向乙方承擔其他義務。

五、本協議履行期間,乙方由于被判刑、勞改、勞教的,甲方可以解除本協議。

六、本協議履行期間,甲方發生兼并、合并、分立、被收購的,本協議由接收單位繼續履行。

七、雙方約定的其他事項:_________。

八、甲方不按本協議約定履行義務的,乙方可向企業所在區縣勞動爭議仲裁委員會申訴。乙方不按本協議繳納社會保險費的,不得享受社會保險待遇。

九、本協議一經簽訂,甲、乙雙方簽訂的再就業服務中心管理協議即行解除,甲、乙雙方簽訂的勞動合同停止執行。

十、本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。

_________年____月____日_________年____月____。

委托保管協議書的篇八

甲方(委托方):

乙方(受托方):

甲乙雙方互惠互利的原則通過友好協商,就甲方(大方縣達溪新果煤礦)將老系統生產全部采煤掘進承包給乙方由乙方自主生產經營達成以下協議:

第一、甲方自愿將大方縣達溪鎮新果煤礦的生產經營權承包給乙方,由乙方自主生產經營、自負盈虧。

第二、承包內容:大方縣達溪鎮新果煤礦《營業執照》所確定的范圍。

半月之內拿到復工驗收報告時再交50萬。如拿不到復工驗收報告甲方退還所有乙方的保證金并補償相關損失。

2、承包金費為乙方以實際生產數量按每噸按48元支付給甲方,結算方式為每月底以甲乙雙方司磅員確認的數量為準,乙方于次月10日內付給甲方。

第五、甲乙雙方的權利和義務。

(一)甲方的權利和義務。

1、按照合同約定向乙方收取承包費。

2、甲方在乙方進礦后三日內向乙方交付大方縣達溪鎮新果煤礦現有的設備、設施、家具及其他零配件物資(詳見財產清單》),并積極配合、協調乙方進場之相關工作。

3、甲方確保場所無任何遺留問題,包括公路使用、工傷等所有費用。自本協議復工之前甲方的所有債權債務與乙方無關。

4、甲方負責提供給乙方現有的各種手續及相關有效證照復印件并蓋鮮章,原件有甲方保管保。乙方如在生產經營確實需用證照原件的,甲方應配合提供使用。

5、在乙方生產經營期間,甲方不得干涉乙方任何事務,乙方僅接受甲方按依法經營的監督,一切后果由乙方負責,與甲方無關。

6、若甲方無資源給乙方地布臵采面,所造成的全部損失由甲方承擔。

7、若因發包方不認可本協議,導致乙方不能正常生產經營,所造成的全部損失由甲方承擔。

8、如因上述原因產生的法律糾紛由甲方負責解決,甲方如違反上述2至7項之規定時,乙方有權解除本合同,如果造成損失時,由甲方負責對乙方進行合同賠償。

(二)乙方的權利和義務。

1、乙方有權依照法律和本協議、自主經營并自負盈虧,甲方不得干涉;乙方在生產經營過程中發生的所有債權債務與甲方無關。

2、自協議簽訂之日起,涉及該煤礦的生產經營、維護、管理等發生的費用和政府相關部門規定的各種稅費(包括預付電費、工傷保險、礦山救護協議費等生產經營相關的費用)由乙方全部承擔。

3、如支付承包費違反第四條中的第2條超過次月3日,甲方有權停止井下一切作業,待乙方付清承包費后開始井下作業。

4、乙方在承包經營期限內必須愛護甲方交付的財物、設備和設施,并負責承包經營期間的設備設施及公共設施的維修、維護和保養。

5、在乙方承包經營期間內,乙方應依法經營,甲方有權監督如有違法犯罪行為,乙方須承擔全部責任。

6、未經甲方書面同意,乙方不得擅自將大方縣達溪鎮新果煤礦轉讓給第三方生產經營。

7、乙方進礦人員需全部報甲方備案后進礦工作。乙方生產經營期間涉及工資、工傷、職業病、衛生、消防、安全、治安、水電使用、政府處罰和應交稅費及影響周邊居民正常生產生活(甲方責任除外)等事項均由乙方全部自行解決,由此產生的責任及后果由乙方全部承擔,與甲方無關。

8、承包期滿或甲乙雙方解除合同,乙方應向甲方交納全部財產和設備設施,若有遺失、損壞按照原價賠償(除易損件和正常消耗品)。并應于三日內離開場地,搬遷出自己的物品,否則甲方視為乙方舍棄物品的所有權。(注:乙方增添的設備、設施由乙方自行自治與甲方無關。)。

9、倉庫內的零配件待乙方進礦以后雙方協商處理。第六、合同的變更和解除。

本合同甲乙應共同遵守,除非法定事由,任何一方不得私自變更和撤銷或者單方解除。

若需變更、撤銷和解除經甲乙協商一致,并簽訂補充協議補充協議和本協議具有同等的法律效力。

第七、免責條款。

因國家、政府拆遷、征用、戰爭等等不可預測、不可抗拒、不可避免的因素導致本協議不能履行的,本協議自行終止,甲乙雙方互不追究相關責任,承包金以實際承包時間結算。

第八、違約責任。

本協議履行過程中,甲乙雙方均不得對該煤礦的承包經營權對外抵押、處分、轉讓或者行使違反本合同約定的行為。否則違約方應賠償相對方全部損失,并承擔壹百萬元的違約金。

第九、爭議解決。

在本協議履行過程中若發生爭議,甲乙雙方應本著友好的態度協商解決,若協商不成,可依法向甲方住所地法院起訴。

第十、一式四份甲乙雙方各執兩份;本協議經甲乙雙方簽字之日生效。

甲方法人:乙方法人:

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