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學生公寓管理工作總結 公寓管理工作總結(優秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-22 12:44:10
學生公寓管理工作總結 公寓管理工作總結(優秀8篇)
時間:2023-11-22 12:44:10     小編:雅蕊

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。怎樣寫總結才更能起到其作用呢?總結應該怎么寫呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學生公寓管理工作總結篇一

本學年,為切實加強學生公寓安全管理,實現為教學保駕護航的作用,在系領導和各級部的大力支持下,成立了學生公寓安全管理辦公室,下設2個值班中心,值班中心教師入住學生公寓,架起了學生和學校溝通的橋梁,實現了24小時無縫隙管理,為學生提供第一時間、第一現場的服務。值班中心成立以來,發現并排除了各類安全隱患,有效地預防了各類惡性安全事件的發生。

為更好地做好學生安全工作,充實學生公寓管理隊伍,完善教師入住學生公寓制度。本學期所有專職輔導員都參與學生公寓安全管理,且入住學生公寓。這既有利于輔導員深入了解學生實際情況、有利于學生公寓管理。但反過來也增加了公寓管理的難度,因為每個老師的值班時間不固定,又各有工作特點。為此,上學期末便召開專題會議,對值班制度進行了統一學習,使每位教師明白自身所擔負責任之重大。同時,加大代班領導對值班教師的督導檢查,從本學期實行學生干部(樓長、樓層長)對教師工作的反饋督導。確保本學期學生公寓安全管理的高標準、嚴要求工作風格。

公寓安全管理辦公室結合自身工作實際,將在現有學生公寓管理相關規章制度的基礎上,充分借鑒成功經驗,進一步建立和完善學生公寓安全管理規章制度,針對學生公寓人身安全、財物安全紀、用電安全、以及紀律、衛生、財物等情況,在系領導的關心和支持下,進一步完善《學生公寓管理細則》、《公寓值班教師職責及管理辦法》、《學生公寓樓長、樓層長、舍長職責》、《管理辦公室教師職責分工》等制度。

其次,對各崗位職責進行明確分工。結合公寓管理工作實際對人員安排等進行相應調整。

1、由x老師和x老師分別管理南北連個值班中心,負責值班中心各類事務的安排,以及值班中心公物的使用及保管。

2、x老師負責學院月度衛生檢查、專項檢查和綜合治理,派公寓管理辦公室教師輪流參與。

力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內部良好的運作機制來調動工作人員的積極性。

最后,完善管理辦教師聯系學生宿舍樓等制度,健全各種學生請假等表冊,并做好詳細記錄,做到事事有記載、事事有依據。努力實現學生公寓管理制度的系統化、條理化。

結合學院開展大學生宿舍文化節、加強學生宿舍管理等系列活動,積極配合、并以此為契機將我系學生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學生創造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環境。

安全與穩定工作是學生公寓一項最重要并常抓不懈的工作,學生的潛意識當中就認為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學院的“安全管理規定”,結合我系學生公寓的特點,不斷完善《公寓管理員工作職責》:

1、本學期力爭建立“學生進出門登記制度”和“學生干部巡查制度”。

2、廣大管理人員牢固樹立“學生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念,安排好值班巡查。

3、公寓辦堅持每天抽查宿舍樓至少1棟,抽查宿舍至少5個,每周對各級部宿舍進行抽查1次。

4、針對各學生寢室的不同情況,耐心做好同學的思想工作加大監管力度,嚴查大功率電器、管制刀具(沒收物品都備案)。并制定相應的處罰制度。

5、嚴查學生夜不歸宿,積極處理學生晚歸、學生吵架、醉酒等事件。

6、完善“四級安全管理制度”(安全員、樓長、樓層長、舍長),積極配合各級部進行日常的管理、檢查工作,實行每天工作情況匯報,對突發事件力爭做到第一時間聽到、第一時間趕到。

7、在公寓的大廳設立各級宣傳欄,充分發揮同學們的自主管理能力。

8、堅持每周出一輯“生活小貼士”,對學生進行安全方面的溫馨提示,真正做到服務同學。

9、每周公布一次檢查結果,給廣大學生提供現實借鑒。

10、針對每天中午,下午和晚上的課外時間的工作盲點,安排專人值班,勤轉勤看,杜絕學生打架等責任事故的發生。

根據系領導提出的要求,公寓管理教師管理水平和學生的生活息息相關,培訓教育好公寓管理教師是我們服務管理工作持續健康發展的動力,是促進管理創新的靈魂。為此,本學期將通過以下方式提高相關教師的管理水平。

1、通過每周一的班主任工作例會,不斷強調公寓工作的重要性,適時提醒各突發事件的苗頭(如畢業答辯完成后學生聚餐、學生大補考、4月5日等特殊日子、以及國內發生的重大事件)。

2、學高為師,德高為范,不斷加強師德教育,深入學生更能改變學生,為此,全體教師務必加強自身修養,身要直,心要正,說話要有修養,行為要光明磊落,要求學生做到的,自己首先要做到,給學生以積極和向上的印象。

3、通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業及職業道德教育,不斷自強教師的愛心與責任心。

4、公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學生服務的理念,嚴禁打罵體罰學生。

5、發揮各教師的專業特長,給學生提供專業、就業、生活、學習等方面的指導,使之親其師而信其道。

針對公寓管理信息相對閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況,進一步完善“值班室聯動網絡圖”;實行“公寓通報”制度,由xxx科長牽頭,實行事清簽字制度,重大事件及時向領導匯報;工作qq號由學生*掛;進一步公開工作信箱、監督電話等。結合我系實行對外報道的獎勵制度,積極將我系在學生公寓管理過程中的閃光點、工作經驗等進行宣傳報道,積極撰寫論文,樹立我系學生公寓管理的良好形象。同時,通過系《工作周報》和《公寓值班反饋通報》及時發布信息,增進各級部之間相互了解,力爭杜絕以前由于信息不暢而工作被動的局面。

管理辦公室全體工作人員將兢兢業業,恪盡職守,切實完成自己的本職工作,有效地配合工業工程系的各項工作。在日常工作之外,公管部準備進行幾項專項檢查工作。

1、對學員公寓、北實驗樓進行重點安全隱患的徹底檢查,實現宿舍用電插座的統一安裝,插排使用的統一管理。

2、進行各宿舍的吸煙安全專項檢查。

3、大功率用電器專項檢查。

4、各宿舍樓夾層的專項治理。

5、夜不歸宿(通宵上網)專項檢查。

學生公寓管理工作總結篇二

本學期又圓滿結束了,回顧本學期學生公寓管理方面,成績與不足并存,現將本學期的工作總結如下:

開學初,為了繼續便于管理,公寓繼續成立了各種組織,“學生紀律委員會”(主抓紀律)、“每層樓設樓長”、“每寢室設寢室長”,分級管理。制定了學生公寓的各項管理制度,(紀律管理、衛生管理、早晚作息時間)。

學生在公寓的紀律是一個老大難的問題,常抓不懈,開學初,根據上學期管理的經驗,學生哭的、喊的、鬧的少了,比上學期有較大進步,我們開會研究方法:彥君校長、海清主任,說出了自己的想法、注意,大家各抒己見。形成了一套管理辦法。馬上給舍務教師開會公布管理、完善方案、方法。成立各種組織之后,層層管理,效果非常明顯。首先,學生從教學樓回公寓的路上,有主抓紀律的同學分段看管,男舍務教師負責鍋爐房到前教學樓;女舍務教師負責公寓到鍋爐房,中午或晚上學生回到宿舍后,各寢室由寢室長負責,每層樓由樓長負責。其次舍務教師也分管各個寢室,每天中午或晚上教師查自己分管的寢室學生情況,發現缺少的學生,馬上與班主任或家長聯系。教師每晚要起來查寢至少兩次,防止學生不蓋被或睡姿不當。發現學生在公寓打架、罵人、偷盜的現象,教師或領導進行及時處理,決不放松。有些時候管理學生,調換寢室,有些家長不理解,來學校找老師或領導。經過我們耐心說教,學生家長也就理解了。王校長也經常為學生公寓操心,為我們管理公寓出主意、想辦法。本學期從五月份開始,有一些老教師充實到舍務教師之中,王校長講話時對?h務教師加強管理的要求,每班每個樓層都加了一名老師,這樣更有利于管理。我們對每班?h務教師經常開會,布置、強調工作中出現的問題,本學期學生在公寓沒有出現一次打仗斗毆事件。有兩起學生偷盜現象,我們都及時偵破了,并且與班主任取得聯系,消滅在萌芽之中。

衛生工作也是常抓不懈,寢室衛生比上學期大有改觀,衛生間下水池也很少堵塞,保潔員能做到衛生間紙簍天天清理干凈,學生互相監督。效果很好。另外,每天各個寢室長負責自己的寢室衛生,各寢室分值日生,負責當天的寢室衛生,每層樓也有值日生,負責樓道和洗漱間的地面,舍務教師負責檢查、打分、參與評比。后來又進行改進,每個寢室的地板塊都分每個人管理,樓道也分給學生管理,效果非常好。有的舍務教師對學生真是像學生的家長一樣,關心、幫助孩子,苑憲榮、韓秀珍最為突出。孩子被褥開線了,韓老師幫孩子縫補,這倆位老師當班的時候,每晚上都起來查寢室,害怕學生從床上掉下來,工作真是兢兢業業。本學期公寓安全零事故,真是可喜可賀!!!

為了加強管理,確保住宿安全和住宿質量,在開學初就要求學生對《公寓管理規章制度》進行系統學習,舍務教師也都明確《公寓管理規章制度》的具體要求并作詳實的的內務整理,值日要求,讓住宿生詳知規章制度內容,每個人都有主人翁意識。在工作中,我們不定期地對危險品,不良書刊,小零食等物品進行檢查,發現問題及時處理,比如個別紀律衛生不好的寢室,找寢室長談話,多督促、多鼓勵。這樣一來事,就避免問題的堆積遺留,有利于工作的順利開展。還經常召開寢室長會議,把各寢室出現的問題及時公布,對好的表揚,本學期,每月評選出“優秀樓長”、“優秀寢室長”、“優秀文明之星”,“特殊貢獻獎”,都給予表彰獎勵,不足的寢室提出批評。每次表彰的時候,領導都進行總結,對下月的工作提出要求。

每個寢室的學生被褥要求疊得整齊、寢室的小柜天天擺得整齊,每個寢室的掃除用具要擺放整齊,管理到位。哪個寢室無故損壞,照價賠償。早晨起床要整齊劃一,用廣播一通知,學生馬上起床,出早操,出操時各舍務教師每人帶領一隊,男教師領高年級學生,女教師領低年級學生,回寢后,刷牙、洗臉,然后打掃衛生。這樣學生形成了一整套的良好的行為習慣。

當然,在工作中,難免存在不足之處,個別寢室寢室長不會管理;學生有亂竄寢室現象;下樓有亂跑現象;有的舍務教師當班時不負責任現象,這些工作下學期要加以改進。

學生公寓管理工作總結篇三

藝術來源于生活,更要回到生活中去,美好的大學生活更缺不了藝術,生活藝術化是熱愛生活的一種體現,也是展現內心情感的橋梁。而作為大學生活的基本場所,宿舍的裝飾藝術是生活藝術的典型反映,更是學生文明習慣的培養、人際交往能力的鍛煉、思想道德水平提高的主要陣地,學生宿舍已然成為學生素質培養的重要載體。

此次美麗生活,心隨手動公寓布置大賽自10月21日舉辦以來,通過我生活部全體成員的精心準備、大力宣傳和積極組織,使各宿舍的思想上引起了高度重視,使每個宿舍都以飽滿的熱情參與到此次活動中。

比賽前,由我部人員通知各班班委比賽時間及有關比賽事宜和注意事項。使每個宿舍都及時準確的了解到了比賽信息。

比賽中,所有參加比賽的宿舍都能夠充分發揮他們的聰明才智,認真地來布置屬于自己的小家庭。各參賽寢室都能確定自己寢室的風格,如文雅、溫馨、活潑等等。形象設計可通過裝飾地面、墻壁、天花板,或懸掛健康向上的書畫作品,或擺放富有特色的事物,或利用照片、彩帶等裝飾。基本都能手工制作,很少有現成的工藝品。花最少的錢,創造出了最好的'效果。

最后,由我部于10月21號-10月26號組成評選小組進行檢查評比,對各寢室進行全面考評、篩選。再由各班生活委員進行審核認定,并對活動后期進行總結,評出優秀宿舍,對優秀宿舍進行了表彰鼓勵。

以下是此次活動成果:

柏盛437;松鳴104獲得一等獎。

柏盛436、612、620;松鳴406獲得二等獎。

柏盛503、655;松鳴111、127、129獲得三等獎。

柏盛439、460、656獲得精神文明獎。

就本次比賽,大部分宿舍成員認為活動效果較好。有一定的影響力,組織也很到位達到了活動的目的,也使學生的生活習慣得到了改善和進一步的提高。

經驗部分:

1、比賽前,我生活部做了精心的策劃,考慮到許多可能在比賽中出現的突發情況。并制定了嚴格的比賽規定,使本次比賽順利進行的制度保障。

2、本次比賽做到了部門與部門之間的團結協作,在宣傳和評比過程中都發揮了工作的積極性和主動性,在以后的工作中繼續保持和發揚。

在服務方面,部門成員全心全意為此次比賽考慮,服務周到,盡心做好各方面工作。

教訓部分:

比賽之前,就比賽規則雖然做出細致的說明,但在評比過程仍發現個別宿舍沒有及時布置完成,是故沒有明確評比時間,宣傳方面存在問題,應在以后的工作中重視。

公寓布置大賽在大家的共同努力下圓滿結束,在這里我部由衷的感謝系領導、老師的關心和大力支持,感謝所有成員的辛勤付出,感謝各個宿舍的踴躍參加,感謝各部門的鼎力合作。促進我們更好的養成大學生良好的生活習慣,在學院提倡建設和諧校園文化的大前提下,我們蘭州資源環境職業技術學院的學院文化能夠更上一層樓。

采礦工程系團總支學生會。

生活部。

xx年10月28日。

學生公寓管理工作總結篇四

1.加強公寓管-理-員隊伍建設。今年在完善公寓運行管理機制的基礎上,我們重點加強了公寓管-理-員隊伍建設。堅持每周召開管-理-員工作例會,定期開展學習交流活動,通過學習交流不斷提高管-理-員的服務意識,效率意識,創新意識,改進工作方式方法,提高服務質量,從而贏得學生的信任與好評;嚴格執行考勤制度,公寓各崗位責任制,從水電管理到服務質量,維修效率,系部學生評價,相關部門評價嚴格納入到工作人員的年度考核;建立公寓管理責任追究制度,學生處與公寓管-理-員,公寓管-理-員與學生寢室長分別簽訂崗位責任狀,明確崗位責任,這些措施提高了管-理-員的責任意識,充分調動了他們的積極性,同時也充分調動了學生參與公寓管理的積極性。

2.加強思想政治進公寓工作。

充分發揮學生公寓的教育導向功能。公寓開展了“文明公寓我先行”活動。活動的開展使學生黨員的先鋒模范作用在公寓內得到了很好的發揮,使學生思想教育活動走進學生寢室,得到了廣大學生的認可;開展了“安全常在我心”宣傳教育活動。利用公寓宣傳欄向廣大同學宣傳各類安全自救方法;同時,各公寓建立了每周一次的安全檢查制度,管-理-員組織本公寓樓長、樓層長每周不定期進行安全抽查,消滅身邊的各類安全隱患。為逐步完善學生公(華考本站 http://)寓的素質拓展功能,公寓還開展了系列文體活動,為學生強身健體、情感交流提供了切實有效的載體。開展了“標兵寢室”評比及公寓內務整理大賽。讓學生親自參與寢室文明建設活動,參與公寓管理,使每位學生能夠養成良好的生活習慣、營造積極的文化氛圍,利用輿-論力量規范學生的`行為,在公寓內形成“人人崇尚文明”的良好風氣。

二、勞動周工作

繼續組織開展勞動周工作。堅持每周組織召開勞動周動員會及工作交接會,認真布置勞動任務,開展思想動員工作;對于勞動周運行過程中存在的問題及時與各系及相關部門溝通,保證勞動周正常運行。

三、學生管理工作

1.對于日常行為管理。繼續執行值周制度,組織各系專職輔導員協助教務處做好遲到現象的檢查清理,對校園內各類違紀現象,不文明現象進行檢查監督,并定期對檢查結果進行統計公布,將日常統計結果納入輔導員年度考核,鞏固了文明修身活動成果,學生不文明現象減少,違紀率也明顯下降。

2.對于新生入學教育及畢業生文明離校工作。制定了詳細的新生入學教育方案,畢業生文明離校方案,保證新生入學教育工作及畢業生離校工作順暢進行,新生入學教育工作及畢業生文明離校工作受到上級部門的好評,同時也成為同類院校中學生工作的亮點。

四、其他工作

協助處長做好學生處其它工作。如招生工作,輔導員隊伍建設工作,各種材料的匯總、報送工作。

五、工作創新

六、20xx年工作思路

1.完成學校交給的各項任務。

2.繼續開展學風建設教育活動,加強上課遲到、自習紀律和考風考紀教育,組織各系開展值周檢查、督導工作。

3.繼續加強行為管理,加大行為不得體、文明素養、夜不歸宿和酗酒鬧-事的查處力度,全年違紀率控制在1%以下。

4.保持學生勞動周各環節運作有序。

5. 進一步加強公寓管理,尤其要加強成本管理。

6.推進iso9000質量管理體系建設。

7.工作以身作則,廉潔自律。

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學生公寓管理工作總結篇五

在學校后勤集團領導下,學生公寓管理中心圍繞后勤集團將20xx年定為“校慶年”的工作思路,堅持“以人為本、溫馨服務”的服務宗旨,強化“安全重于泰山、學生的利益高于一切”的工作重點,緊繞與集團簽定的目標管理任務書,結合部門實際,在“校慶年”里開展了一系列工作取得了可喜的成績。

“以人為本”是科學發展觀的核心內容,也是做好新時期高校學生思想政治教育及學生公寓管理工作的出發點和落腳點。學生公寓管理中心將始終堅持以學生為中心,切實把“以學生為本”的精神體現在學生公寓管理工作的各個環節,并且落到實處,使學生公寓管理水平不斷上檔次、上水平、見實效。

一個基本點是安全秩序的穩定。學生公寓管理中心繼續把學生公寓的安全秩序作為常規性工作,頭等大事來抓。經常對學生宿舍進行定期和不定期的安全檢查,全年收管電飯煲、熱得快、電磁爐等違章電器500多件。組織學生和員工進行了火災逃生演練和消防知識培訓及滅火演習活動,增強了員工和學生的消防意識,應急處理能力,防止了安全事故的發生。

二個基本點是衛生工作的保持。學生公寓管理中心繼續把學生公寓的衛生保持作為日常性工作和首要事情來做。堅持做好樓道的每天衛生檢查和每月一次的寢室衛生抽查,加強對學生公寓樓內外的公共衛生的清掃與學生宿舍衛生的監督作用,切實做好衛生不留死角。

首先認真落實《勞動合同法》的精神,全面配合集團人事部完成派遣工合同的簽訂工作,其次通過每周一、二員工鍛煉培訓和有計劃的崗位培訓、經驗交流及工作研討等途徑,不斷提高他們的理論水平和業務工作能力,進一步增強他們的服務意識,更好地發揮公寓值班人員的服務育人作用。努力建設一支具備“三種意識”(即責任意識、服務意識、育人意識)“三種精神”(即勤勉精神、敬業精神、團結精神)和“四個能力”(即管理能力、溝通能力、解決問題能力和應變突發事件能力)的高素質學生公寓管理隊伍。

學生公寓管理中心成立了“學生公寓監督員”和“大學生黨員示范崗”。積極調動廣大同學參與公寓精神文化建設的積極性,讓學生主動參與學生公寓管理和建設,變他律為自律,既培養學生自我管理的能力,每月組織他們開會聽取他們為學生公寓管理出謀劃策的意見建議。

以迎接亞運會為契機,在12月份舉辦了“松蘭錦繡沁彩生活情攜亞運寢溢青春”為主題的四川外語學院第五屆寢室文化節,引導和動員學生積極參加寢室文化節、不斷提高學生的實踐創新能力。

加強對維修工作的考核和反饋信息,強化維修工的崗位技能和職責,規范維修程序,加大對非自然損壞的項目進行有償修繕的制度,盡可能降低維修費用。

以校慶60周年為契機,在爭先創優活動中,讓“大學生黨員示范崗”起到模范帶頭作用,推進學生公寓黨建步伐,開展思想道德教育活動,為廣大同學提供思想引導、學習指導、人際關系開導等為主要內容的服務平臺,拓寬思想政治教育進公寓渠道。同時利用張貼欄宣傳教育,取得了良好的效果。

學生公寓管理中心在做好以上工作的同時,全體員工齊心協力,團結一致,共同努力,圓滿完成了派遣畢業生工作、迎新工作和校慶工作;完成了新建宿舍松苑14—15棟衛生清掃工作,確保了開學的順利入住;完成了大部分老生從東區搬到西區的搬遷工作;配合相關部門完成了學校環境整治工作;為提升員工的服務水平,積極組織員工參與后勤集團2010“創先爭優、優質服務”技能競賽月活動。

總結過去,學生公寓管理中心做了大量認真和務實的工作,但是高校學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,有待研究和解決的問題還有很多,如公寓值班員年齡結構過大,思維不活躍,個別同志工作積極性不高等。學生公寓管理中心在今后的工作中將進一步明確工作目標,樹立遠大理想,腳踏實地為學生公寓而不懈努力,扎扎實實做好每一階段工作。“思路決定出路,細節決定成敗”,學生公寓在2011年以嶄新的姿態,不斷開闊思路,認真細致做好各項工作,開創學生公寓管理中心工作的新局面。

學生公寓管理工作總結篇六

在學校后勤集團領導下,學生公寓管理中心圍繞后勤集團將20xx年定為“校慶年”的工作思路,堅持“以人為本、溫馨服務”的服務宗旨,強化“安全重于泰山、學生的利益高于一切”的工作重點,緊繞與集團簽定的目標管理任務書,結合部門實際,在“校慶年”里開展了一系列工作取得了可喜的成績。

“以人為本”是科學發展觀的核心內容,也是做好新時期高校學生思想政治教育及學生公寓管理工作的出發點和落腳點。學生公寓管理中心將始終堅持以學生為中心,切實把“以學生為本”的精神體現在學生公寓管理工作的各個環節,并且落到實處,使學生公寓管理水平不斷上檔次、上水平、見實效。

一個基本點是安全秩序的穩定。學生公寓管理中心繼續把學生公寓的安全秩序作為常規性工作,頭等大事來抓。經常對學生宿舍進行定期和不定期的安全檢查,全年收管電飯煲、熱得快、電磁爐等違章電器500多件。組織學生和員工進行了火災逃生演練和消防知識培訓及滅火演習活動,增強了員工和學生的消防意識,應急處理能力,防止了安全事故的發生。

二個基本點是衛生工作的保持。學生公寓管理中心繼續把學生公寓的衛生保持作為日常性工作和首要事情來做。堅持做好樓道的每天衛生檢查和每月一次的寢室衛生抽查,加強對學生公寓樓內外的公共衛生的清掃與學生宿舍衛生的監督作用,切實做好衛生不留死角。

一條主線就是公寓值班員隊伍。

首先認真落實《勞動合同法》的精神,全面配合集團人事部完成派遣工合同的簽訂工作,其次通過每周一、二員工鍛煉培訓和有計劃的崗位培訓、經驗交流及工作研討等途徑,不斷提高他們的理論水平和業務工作能力,進一步增強他們的服務意識,更好地發揮公寓值班人員的服務育人作用。努力建設一支具備“三種意識”(即責任意識、服務意識、育人意識)“三種精神”(即勤勉精神、敬業精神、團結精神)和“四個能力”(即管理能力、溝通能力、解決問題能力和應變突發事件能力)的高素質學生公寓管理隊伍。

二條主線就是公寓自律學生隊伍。

學生公寓管理中心成立了“學生公寓監督員”和“大學生黨員示范崗”。積極調動廣大同學參與公寓精神文化建設的積極性,讓學生主動參與學生公寓管理和建設,變他律為自律,既培養學生自我管理的能力,每月組織他們開會聽取他們為學生公寓管理出謀劃策的意見建議。

以迎接亞運會為契機,在12月份舉辦了“松蘭錦繡沁彩生活情攜亞運寢溢青春”為主題的四川外語學院第五屆寢室文化節,引導和動員學生積極參加寢室文化節、不斷提高學生的實踐創新能力。

二是節約型公寓建設任務。

加強對維修工作的考核和反饋信息,強化維修工的崗位技能和職責,規范維修程序,加大對非自然損壞的項目進行有償修繕的制度,盡可能降低維修費用。

三是思想政治教育進公寓任務。

以校慶60周年為契機,在爭先創優活動中,讓“大學生黨員示范崗”起到模范帶頭作用,推進學生公寓黨建步伐,開展思想道德教育活動,為廣大同學提供思想引導、學習指導、人際關系開導等為主要內容的服務平臺,拓寬思想政治教育進公寓渠道。同時利用張貼欄宣傳教育,取得了良好的效果。

學生公寓管理中心在做好以上工作的同時,全體員工齊心協力,團結一致,共同努力,圓滿完成了派遣畢業生工作、迎新工作和校慶工作;完成了新建宿舍松苑14—15棟衛生清掃工作,確保了開學的順利入住;完成了大部分老生從東區搬到西區的搬遷工作;配合相關部門完成了學校環境整治工作;為提升員工的服務水平,積極組織員工參與后勤集團20xx“創先爭優、優質服務”技能競賽月活動。

總結過去,學生公寓管理中心做了大量認真和務實的工作,但是高校學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,有待研究和解決的問題還有很多,如公寓值班員年齡結構過大,思維不活躍,個別同志工作積極性不高等。學生公寓管理中心在今后的工作中將進一步明確工作目標,樹立遠大理想,腳踏實地為學生公寓而不懈努力,扎扎實實做好每一階段工作。“思路決定出路,細節決定成敗”,學生公寓在20xx年以嶄新的姿態,不斷開闊思路,認真細致做好各項工作,開創學生公寓管理中心工作的新局面。

學生公寓管理工作總結篇七

本學期,我被安排到公寓樓,負責三樓女生的住宿。從主管到現在近兩個月來,在學校領導和全校師生的共同努力下,我在公寓管理工作中也收獲了許多。現總結如下:

一、 領導重視,職責明確

俗話說:安居才能樂業。強化公寓管理,不單是學生健康成長問題,更重要是學校的安全問題。學生良好行為習慣的形成,能有效提高學習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學生公寓管理工作機構,學校各級領導都特別重視住校生的管理,把學生公寓管理放到了學校日常管理的重要位置。學生公寓管理由學校總務處負責,各值班組協助共同管理,學校不僅把公寓管理工作納入每學期的學校工作計劃,而且每周召開的校務會議都有公寓管理方面的內容,校長和分管領導都對相關公寓管理工作反復強調,認真布置并加以督查落實。

二、制度完善,科學管理

為了讓我們的管理工作更加科學、有效,我們公寓管理處制定了一系列的公寓管理制度,具體是:《三墩中心小學公寓管理制度》、《公寓管理員職責》、《宿舍安全保衛制度》、《公寓財物保管制度》、《公寓內務及衛生制度》、《公寓夜間點名查鋪、巡查制度》、《宿舍內務評分標準》等,用制度規范學生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行公寓管理責任制,詳細規定了公寓管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發事件應急預案和詳細的點名表、床位對應表,做到衛生檢查、出入請假登記、查鋪情況記錄等信息詳細、準確。

時間,別人休息是我們工作,別人工作室我們得休息,一旦遇到臨時分配的任務,我們還得去做,這樣一來,我們的工作量就很大,別人是無法理解的。

三、分層分級,管理落實

住校生管理,是學校管理的一個難點,要真正達到管理目標,必須狠抓落實。我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化,分管校長——公寓管理處——舍管員——值班教師,自上而下逐一落實,做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由分管校長宏觀指導,分管處室制定總體管理計劃,公寓管理員和各值班組值班教師具體實施管理,并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的原則。各司其職,充分發揮了管理人員工作的主動性和學生的自覺性。

四、獎懲分明,加強管理

為了讓學生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環境,養成良好的生活習慣,我們每天都由有管理員對每一個宿舍進行檢查,包括內務清潔、作息情況、安全隱患等;定期、不定期召開舍長會議,對舍長進行宿舍管理培訓,組織部分舍長對宿舍內務打分量化,讓學生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關的制度、要求每天對宿舍進行內務的評比,并當天及時在校務公開欄公布結果,表揚優秀,批評落后。與此同時,我們根據學生住宿過程中出現的問題,及時要求班主任利用班會等時間教育學生,特別是加強對住校生的節約用電、用水、住宿秩序、愛護公物教育等。

五、存在問題,再加努力

我們在公寓舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,總體來看,公寓管理正逐步納入常態化、正規化、精細化。但是,仍有一定問題存在。

1、部分學生以打掃衛生為借口,沒有請假條和學生證就企圖進入公寓。希望班主任嚴格請假手續,公寓管理員嚴格要求,并做好登記。

2、個別宿舍的學生為逃避內務檢查扣分,私自撕毀床頭卡和門牌卡。以后類似事件將加以通報,并加倍扣分。

3、有不少學生夜間將零食帶入公寓,更有甚者將零食、垃圾倒入公寓內的下水管道,造成水管堵塞。

4、部分宿舍窗簾白天沒拉開,靠走廊的上窗也未及時打開通風。還有的宿舍物品擺放凌亂,室內有懸掛品。

5、個別宿舍內衛生打掃不夠徹底,留有死角,尤其是床底和陽臺。

6、學生的文明意識和行為習慣還參差不齊,存在浪費水電,破壞水龍頭、電器的現象還比較嚴重,還需要我們和各位班主任繼續加大教育力度和管理力度。

新的學期,無論怎樣,我們將繼續本著一切為了服務學生的原則,向更加“精細化”管理模式發展,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學生滿意,家長放心,使學生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。

學生公寓管理工作總結篇八

本學年,在學院領導的'正確領導和各部門的大力支持下,公寓辦始終以“學生工作無小事”這一原則為行動指南,切實圍繞“打基礎、抓亮點”這一中心任務,堅持貫徹“全心全意為廣大同學服務”的宗旨,全體工作人員熱情周到、務實創新,積極按照學院各方面的要求展開工作,較好的完成了各項工作任務,順利實現了預定的工作目標,公寓內臟、亂、差、吵、鬧、打等現象已基本杜絕,初步創建了整齊劃一、明亮潔凈的生活環境和形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍,杜絕了安全事故的發生。現將2008年學生公寓管理工作總結如下:

為規范管理,公寓辦結合自身工作實際,在現有學生公寓管理相關規章制度的基礎上,充分借鑒兄弟院校的成功經驗,進一步建立和完善了學生公寓管理規章制度,針對學生公寓安全、紀律、衛生、財物、服務、文化建設等情況,在院領導的關心和支持下公寓辦從實際出發制定了《六安職業技術學院系級學生公寓管理考評辦法》,全面明確了學生公寓相關管理辦法,努力提高了學生公寓管理的規范化,做到有法可依,有章可循,為公寓管理工作的順利開展打下了堅實的基礎。通過完善的《學生公寓管理辦法》、《學生公寓文明寢室評比辦法》、《公寓輔導員職責及管理辦法》、《學生公寓管理員職責及管理辦法》、《學生公寓保潔員職責及管理辦法》、《學生公寓衛生標準》等制度對各崗位職責進行了明確分工,并組織工作人員認真學習,結合公寓管理工作實際對人員安排等也進行了相應的規定及調整,力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內部良好的運作機制來調動工作人員的積極性。

除此之外,還建立了學生入住檔案、輔導員、班主任聯系寢室等制度,健全各種表冊,并做好了詳細記錄,做到了事事有記載、事事有依據。經過近半年的努力學生公寓管理制度已基本系統化、條理化,具有我院特色的學生公寓管理體制已形成。

秋學期,按照學校領導指示和要求,以“大學生文明修身活動”為契機,開展了“創文明寢室,建溫馨公寓”活動。以學生公寓文明衛生工作為重點,以抓寢室文化為依托,在各系的大力配合下,緊密聯系校團委、學生會,充分發揮學生自身積極性,從學生日常衛生和寢室行為著手,大力宣傳健康文明的生活方式,多途徑、全方面加強教育,讓學生自覺養成良好的生活習慣。公寓辦嚴格依據相關制度對學生寢室衛生進行檢查、公布、通報、評定。準確、及時、公正的評估各班學生寢室的內務衛生、晚歸不歸、違紀用電等情況,并將存在的問題及時反饋給各系,共同教育,共同解決學生公寓存在的問題。

公寓辦還對學生寢室內物品擺放、內務整理、衛生工具放置等做了統一要求,力爭建設軍事化標準的學生寢室。針對各學生寢室情況,我們要求各系公寓輔導員、管理員、保潔員及學生會干部耐心做好各寢室同學的思想工作,加大監管力度,嚴禁垃圾隨意倒,夜間串寢室,大聲喧嘩等不文明行為的發生。同時還開展了清除口香糖痕跡、防止亂貼亂劃等活動,將一切影響學生公寓整體美觀的行為杜絕。促使學生養成了良好的衛生習慣。我們還開展了為期一個月的學生宿舍文化建設活動,活動過程中,各系、各班積極配合、取得了較好的效果,并以此為契機將我校學生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學生創造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環境。

安全與穩定工作是學生公寓一項最重要并常抓不懈的工作,學生的潛意識當中就認為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學院的“安全管理規定”,結合學生公寓的特點,修訂了《公寓管理員工作職責》。建立了“學生進出門登記制度”和“學生干部巡查制度”。要求廣大管理人員牢固樹立“學生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念,安排好值班巡查,工作經常到深夜。每天中午,下午和晚上的課外時間是我們工作重點,勤轉勤看,杜絕學生打架等責任事故的發生,每天晚上檢查夜不歸宿和大功率電器使用情況即使節假日也絲毫不能放松。尤其是1#樓和生活服務中心大部分是畢業生和在外實習回來的學生都住在那里,工作難度加大。對此我們十分用心多觀察,多檢查,并根據院領導指示建立了“重點宿舍管理制度”,對重點學生進行重點管理。確保了無責任事故的發生。

另一方面,全方位定期和不定期對公寓樓內的消防設施進行檢查并及時反饋給相關部門。嚴禁學生破壞消防設施,并在消防設施處設立醒目標志,每個管理員室內都配發了滅火器。使在第一時間內能進行滅火自救;另外還配合總務處對電力進行檢修,不給學生提供使用大功率電器和易燃易爆生活用品的條件;加強違章用電和消防設施的檢查,既規范了室內布線,又杜絕了私拉亂接電線的現象。

根據院領導提出的要求,公寓管理員管理水平和學生的生活息息相關,培訓教育工作人員是我們服務管理工作持續健康發展的動力,是促進管理創新的靈魂。首先,我們在日常工作中,通過每周二的工作例會和階段性集中學習等形式,強調公寓工作的重要性,激發大家的工作積極性,結合考評辦法和扣發崗位津貼等形式正反兩方面促進公寓管理工作,通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業及職業道德教育。學年工作開展的井然秩序,公寓財物管理情況良好和前一學年相比有較大提高。公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學生服務的理念,嚴禁打罵體罰學生。強調要以長輩以老師的角色去關心學生、關愛學生,使自己成為學生生活上的良師益友。根據工作范圍和工作強度,各負其責,各司其職,衛生區責任到人。每天上午10點和下午3點半統一檢查使公寓內的環境衛生,真正做到了學生滿意,任何時候都經受的起檢查和外來參觀者的檢驗。

學年初,針對公寓管理信息閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況,在院領導的關心和支持下,認真討論、集體研究,拿出立于實際的、切實可行的公寓管理宣傳工作方案,討論出了以“宣傳櫥窗”、“公寓通報”和公寓管理網站為平臺,以信息發布、固定宣傳欄、服務熱線、工作qq等為支點的宣傳工作體系。本學期已建立專門的公寓管理網站并安排專人維護,及時通過網絡傳播工作動態、發布工作信息、處理投訴意見等,此種溝通方式得到了廣大同學的好評也取得了良好的效果。在學院領導的關心和支持下,還建立了“公寓辦常規工作檢查情況”動態管理制度,通過學院《每周情況》和校園網及時發布信息,增進了各系之間相互了解,從而杜絕了以前由于信息不暢而工作被動的局面。勉勵廣大師生思想重視、明確目標、持之以恒,一定要把每一間寢室建設好,把每一棟公寓建設好,使其成為高雅、和諧的寢室,高雅和諧的公寓。通過工作動態、系部活動、寢室風采等途徑,全面報道我院學生公寓管理新方法、新形象,大力展示了我院學生公寓的良好風貌。

總結過去,我們做了大量認真和務實的工作,但是我院學生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,新時代的學生特點多,變化大,有待研究和解決的問題還有很多,如夜不歸宿、燒大功率電器如何管理等。在今后的工作中將進一步明確工作目標,扎扎實實做好每一階段工作,為迎接20**年“辦學水平評估”工作做好準備、打好基礎,共同建設整齊潔凈、文明和諧的學生公寓。

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