時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!那關于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文,希望大家可以喜歡。
會計崗位工作計劃表篇一
20xx年是貫徹十八大精神的重要一年,也是實施“xx”規劃承上啟下、攻堅克難的重要一年,更是區率先基本實現現代化的關鍵一年。全區財政部門將堅持以科學發展觀為統領,以“轉型升級突破年”活動為契機,抓收入、促發展、惠民生、強管理,努力完成各項目標任務。
一、服務發展大局,支持加快轉變經濟發展方式
財政部門要以服務經濟發展為宗旨,堅持政策扶持,服務引導,資金扶持,促進產業結構調整,努力培育新的稅源增長點。一是充分發揮財政管理和調節經濟的職能,通過財稅政策和支出結構的調整,支持企業加快轉型升級步伐,把推動發展的立足點轉到提高質量和效益上來,更加注重經濟發展的全面性、協調性和可持續性,源。二是繼續積極向上爭取各類產業發展扶持資金。發揮財政資金的引導帶動作用,支持加快新興產業培育發展,支持現代服務業發展壯大。重點支持依托津通現代服務業交易中心平臺發展的設計、商務、物流等生產性服務業,加快提高服務業產值占比水平。加大“技術含量高、經濟效益好,產品附加值高”的先進制造業項目的支持力度,促進企業技術改造和自主創新,增強企業發展后勁。三是優化服務企業舉措,營造良好的財稅環境。穩步推進營改增工作,幫助企業“輕裝上陣”。進一步清理規范行政事業性收費,最大限度減輕企業負擔。四是進一步拓展融資渠道,盤活政府資源,提高資產運作和融資能力,為發展提供更多的資金支持。同時,加強區級債務分析和融資平臺財務管理,有效防范和化解財政支付風險。五是注重投入產生的效益,強化項目篩選,創新扶持方式,確保產業扶持資金投向發展前景好、帶動作用大的項目,做到“輸血”與“造血”緊密結合,真正把有限的財力資金用在刀刃上。
二、加強收入征管,努力實現財政收入穩定增長
圍繞全年收入目標任務,財稅部門要落實有效的征管措施,千方百計增加財政收入,為的發展提供堅強的財力保障。一是要抓緊抓早,及時細化分解落實全區財政收入目標,繼續實行周報制,不斷完善征管措施,增強責任感、緊迫感。二是加強與國、地稅的協調銜接,深入開展信息交流與聯系,分析稅收增減變動原因,主動配合征收部門有針對性地進行監管,重點是做好對銷售與稅收不匹配、納稅行為不正常的企業的梳理監管,以及建設過程中有政府性專項資金撥付的企業納稅情況的清理,把握組織收入的主動權。三是抓好零星稅源委托代征。通過完善內部監管機制和分成機制,提高征收的工作質量和積極性,做到“抓大不放小”,堵漏增收。四是繼續加強對非稅收入的征管工作。挖掘非稅收入增收潛力,確保各項非稅收入及時足額征收入庫。加大對國有集體資產尤其是經營性資產的管理力度,確保資產的保值增值。將開發區、各街道按照預算外資金管理的收入全部納入預算管理。五是創新征收管理思路。對擬引進的招商引資項目的稅收情況、地方財政收入情況進行效益預測和評價,杜絕“只占資源,沒有效益”和“高耗能、高污染”項目上馬。
三、堅持以民為本,全力推進社會事業協調發展
堅持統籌兼顧、有保有壓、突出重點的原則,優化支出結構,提高公共財政保障能力。一是加大對教育文化事業的投入,優化教育結構和資源,支持區域教育均衡發展和現代化建設。二是落實衛生惠民政策。繼續深化醫藥衛生體制改革,關注基層醫療機構綜合改革進程,著力扶持發展公共衛生、社區衛生服務,推進衛生事業健康發展。三是支持完善社會保障體系。做好“殘疾人幫扶工程”各項工作,全面落實現有助殘優惠政策。支持提升社會化養老、居家養老服務工作水平,不斷滿足社會需求。繼續落實就業和再就業扶持政策,支持勞動者技能提升工程。四是加大對生態建設的投入。支持清水、藍天、綠地工程,支持公共基礎設施和環境執法監管能力的建設。五是支持加強社會管理創新能力建設,維護社會和諧穩定。
四、加強科學管理,繼續穩步推進各項財政改革
立足優化管理,持續深化各項財政改革,努力提高財政管理效率與效益。一是深化預算管理。完善部門預算編制方式,推進預算管理與績效目標管理、資產管理的有機結合,提高財政資金的使用效益和效率。積極探索項目定額標準體系建設,提高預算編制的科學性、公正性。繼續貫徹落實黨政機關厲行節約要求,從嚴控制一般性支出,降低行政運行成本,嚴格預算管理,不斷強化預算約束力,做到有預算不超支,無預算不開支。二是深化國庫集中支付管理。進一步簡化和規范操作流程,逐步提高財政直接支付比例。建立健全財政賬戶管理制度、相關資金管理制度,形成有效的監督制約機制和長效管理機制,保障財政資金支付安全。三是加強政府采購工作管理。貫徹落實20xx年政府采購目錄和標準,加強監管力度,拓寬采購范圍,提升政府采購信息化管理水平。四是加快推進財政績效管理。探索績效目標管理方法,擴大績效管理試點工作。五是加強行政事業單位固定資產管理。建立健全固定資產收益監管機制,實施有效激勵措施,盤活存量資產,合理配置和有效利用國有資產,不斷提高國有資產使用效益。加快出臺《區行政事業單位電子廢物處置管理暫行辦法》和《明確區行政事業單位固定資產使用年限規定》等資產處置配套文件,杜絕單位自行處置,違規處置現象,實現處置規范化和收益最大化。六是加強基層財政管理。重點加強對財政分局預算收支管理,建立管理網絡,規范科目,規范收支。建立對基層財政干部和全區財務人員的考核激勵機制,制訂定性、定量相結合的考核項目和指標體系,并把考核結果作為獎懲和提拔使用干部的重要依據,充分調動干部職工的積極性。加大崗位交流力度,建立健全區、街道合理有序的財政干部培養教育機制及鍛煉交流機制,科學配置人才資源,優化干部隊伍結構。
會計新年工作計劃精選
根據《預算法》和中央、省、市關于地方財政預算編制要求,結合現行財政體制,20xx年財政工作將以黨的十八大精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,圍繞合力建設新、率先實現現代化的要求,進一步完善和健全公共財政的收入和保障機制,發揮財政預算的引導和調節功能,支持促進經濟發展方式轉變,保持財政收入穩定增長。調整優化財政支出結構,保障行政、社會事務、事業機構的正常運行,加大利民、惠民政策兌現的財政投入,提高公共服務領域的財政保障能力。加強財政監管,規范財經秩序,加快建立公平透明、規范高效的財政運行機制,促進全區經濟和社會事業持續健康發展。
1、發揮財政職能,引導產業調整升級
貫徹落實積極的財政政策,充分發揮財政政策和資金的導向作用,推動經濟發展方式轉變,大力培植財源經濟。支持科技創新和產業升級。積極實施促進企業自主創新的政策,鼓勵企業增加研發投入。認真落實各項財稅優惠政策,通過財政資金、政策引導,使各類資源向裝備制造業、高新技術產業領域傾斜。著力扶持重點項目,培育具有競爭力的大企業、大集團,促進形成我區企業發展新優勢。支持節能降耗減排和資源節約集約利用,促進經濟循環發展。支持招商引資和園區建設,推進外經外貿健康發展,提升對外開放水平。支持發展現代服務業。全面落實支持我區經濟發展三年行動計劃的各項財稅扶持政策,重點支持現代物流、旅游、金融服務、社區服務等新興行業發展。全面貫徹實施新的增值稅法。落實出口退稅和其他稅收減免政策,認真清理行政事業性收費項目,繼續積極向上爭取各類專項扶持資金。
2、狠抓增收節支,增強財政保障能力
堅持依法治稅和應收盡收,大力組織財政收入。進一步細化分解收入任務,落實責任目標,強化工作措施。建立財稅收入增長預測分析機制,加大稅源分析對日常征管的導向作用,關注國家財稅政策調整對財政收入帶來的增減影響,掌握收入工作的主動性。積極支持協調稅收征收機構,健全協稅、護稅網絡和機制,抓好土地增值稅、出租房稅收等征管工作。積極探索非稅收入激勵約束機制,確保政府非稅收入按規定及時足額上繳。
堅持有保有壓,切實控制一般行政消費的支出,把有限的財力用在刀刃上。嚴格控制“人、車、會和網絡、招待”等支出過快增長。細化資產購置預算編制、嚴格審核,杜絕超編制、超標準配置設備設施。嚴肅財經紀律,硬化預算約束,加強支出監督,努力提高財政資金使用效益。
3、堅持以人為本,支持社會事業發展
按照公共財政的要求,進一步調整和優化財政支出結構,強化政府的社會管理和公共服務職能。整合各種財政資源,增加對公共服務領域的投入,優先保障和改善民生,向社會主義新農村建設傾斜,向社會事業發展的薄弱環節傾斜,向困難和弱勢群體傾斜。重點加大在“三農”、教育、科技、就業、社會保障、醫療衛生、住房保障、公益文化、生態環境、節能減排、公共安全等方面的投入。積極探索有效的財政保障方式,支持構建改善民生的長效機制,促進實現“學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居”的目標。
4、堅持依法理財,健全公共財政制度
深化財政制度改革,大力推進財政管理規范化、制度化。進一步完善部門預算管理制度。改進部門預算編制辦法,完善基本支出標準體系、基本支出定員定額標準體系。完善項目管理辦法,強化對項目支出預算的滾動管理。建立部門預算責任制度,強化部門責任主體意識。研究資產配置、使用、處置、評估等一系列配套制度,強化行政事業單位國有資產管理。完善預算執行管理制度。全部實行財政國庫單一賬戶和集中收付制度。繼續深化政府采購制度改革,積極發揮政府采購的政策功能。加強國庫現金管理研究,發揮財政資金調控引導作用。強化財政管理的分析、預測和研究工作,準確把握國家宏觀經濟政策動向,認真研究增值稅轉型改革、省財政管理體制調整對我區財政收入的影響,及時采取應對措施,掌握工作主動權。完善財政監督制度。自覺接受人大、審計及社會輿論的監督。公開預算內容,提高預算內容反映的明細程度。建立財政監督長效管理機制,逐步完善財政收支監督體系、財政內部監督體系和會計監督體系。
5、加強能力建設,全面提高理財水平
加強財政干部隊伍思想、作風、能力建設和勤政廉政建設。強化教育培訓,勤于學習,勤于思考,勇于實踐,不斷提高財政干部的履職能力。增強服務意識,改進服務方式,提高服務質量,積極為部門、企業和社會服務。深入基層了解實情,為黨委、政府當好參謀。從健全機制入手,堅持標本兼治,著力構建教育制度、監督并重的懲防體系,構筑不想為、不敢為、不愿為、不能為的廉政建設約束機制。
會計新年工作計劃范文
作為學校的財務出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為學校節約每一分成本為己任。為再次出色的完成上級交給的工作,特制定出出納工作計劃:
一、積極參加上級組織的各種培訓。
積極參加財務人員培訓,提高認識,不斷加強自身的業務水平。了解新準則體系框架(),掌握和領會新準則內容,要點和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關賬簿的登記。
二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規律
按照上級財政部門的要求,總結大口徑預算工作的規律,提高預算工作的預見性、民主性和科學性,做好學校部門預算的編制和落實工作。
三、加強規范資金管理。
1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系。
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
四、財務管理力求科學化,核算規范化,費用控制合理化,強化監督制度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合學校發展的步伐。
五、繼續做好收費工作
1、學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。
2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。
3、教育學生使用正版讀物。
4、新華書店(基礎訓練)或保險學校(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。
以上便是我一名會計人員工作計劃,總之在20xx年里,學校將借改革契機,繼續加大財務管理力度,不斷提高財務人員業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,創造性的完成各項計劃內容。
作為一名新的會計人員,我打算從兩個方面入手今年的工作:
一是盡快熟悉出納的各項業務,二是努力學習會計專業知識。;
爭取在年末時完成兩個目標:掌握出納的全部業務技能和會計記賬;獲得會計從業資格證書。
為了完成既定目標,必須堅持以下內容:
一、嚴格遵守并執行公司的財務管理制度和部長的各項要求。;
二、學習各項業務,不能不懂裝懂,要及時徹底地把問題解決掉。
做好現金、支票、各種票據的保管工作,做到細心、認真、負責;
做好報銷等日常業務,對票據認真核查,保證其滿足要求;
掌握財務管理信息系統的各種功能和使用方法;
熟悉銀行的各項業務,和銀行人員做好工作溝通。
三、學習出納崗位職責,培養財務人員的專業素質。
有關現金、支票的工作,做到收有記錄,支有簽字;
做好日記賬,按日核對庫存現金,做到記錄及時、無誤;
3、收付現金雙方必須當面點清,防止發生差錯;
4、做好出納核算工作,認真、仔細,多次核查,不能心存僥幸;
5、堅持原則,不滿足要求的票據堅決拒收。
四、努力補習會計知識,學習過程做好理論和實踐的結合,相互促進。
另外,作為xx項目的一份子,在財務保密的前提下,我會努力和其他部門的人員搞好關系,盡量滿足他們的需要。踏踏實實地工作,為固原項目的成功貢獻一份力量。
會計崗位工作計劃表篇二
去年集團公司財務管理部下發了《xx集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規范》,對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執行上不夠堅決,在對一些已形成習慣做法的問題處理上,改變起來還有一定困難。
會計崗位工作計劃表篇三
在新的一年里,我要繼續加強財務知識學習教育,了解財物新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。并及時向領導匯報學習情況。
二、加強規范現金管理,做好日常核算
1、我將根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。
2、我在做好本職工作的同時,要積極處理好與其他部門同事的協調關系。
3、做好正常出納核算工作。我會按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。
4、我會按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作
三、工作措施
使公司財務管理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。
會計崗位工作計劃表篇四
力求科學化,核算規范化,費用控制合理化,強化監督制度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合學校發展的步伐。
五、繼續做好收費工作
1、學校收費工作是高壓線,上級部門三令五申,故今年學校仍要加大這方面的管理力度,不收學生的任何費用。
2、教育班主任、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。
3、教育學生使用正版讀物。
4、xx書店(基礎訓練)或保險學校(學生保險)上門服務,允許學校提供便利條件,但領導、教師嚴禁介入。
會計崗位工作計劃表篇五
在過去的20xx年里,我在上級行社領導的正確指導下,緊緊圍繞聯社業務經營中心為前提;狠抓會計業務基礎工作,強化財務管理,化解會計風險,使東回信用社的財務工作平穩過度到20xx年。
20xx年才剛剛開始,我們社就開展了引深“求和諧樹形象創佳績”主題競賽活動和引深案件專項治理“回頭看”深度排查活動,在這兩項活動當中,處處離不開柜臺操作和柜臺服務。我作為一名主管會計,主要負責本網點的財務管理工作,行使會計的管理和監督職能,為了更好地完成今年聯社下達的各項指標任務,努力踐行理事長“夯實基儲規范經營、創新機制、穩健運行、努力推進平定信合事業”的講話精神,特作出如下工作計劃:
會計崗位工作計劃表篇六
20-年一整年的鍛煉讓我對財務知識更進一步的提高,現在已經成為財務方面的管理者。201-年里,我將繼續我的財務工作,加強財務方面的知識學習及教育。使財務工作在我的管理及大家的共同努力下更加規范化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。以下是我就財務人員工作計劃的詳細內容。
共擬定了三方面的內容:
第一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育,但是12年11月底,繼續教育教材全變,由于國家財務部最新發布公告:12年財務上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規范制度》,可以說財務部12年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。首先參加財務人員繼續教育,了解新準則體系框架,把握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規范要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學習情況報告。
第二、加強規范現金治理,做好日常核算
1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。
2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關系.
3、做好正常出納核算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領導臨時交辦的其他工作。
第三、個人見意措施要求財務治理科學化,核算規范化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務治理的作用。使得財務運作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機,繼續加大現金治理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成全年的各項工作計劃,以限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。
我深知,想把財務工作做好不是件容易的事,但若把財務人員合理安排,共同努力,定將我司的財務工作推向一個更高臺階。
會計崗位工作計劃表篇七
為了進一步規范我社的業務操作,嚴格執行各項內控制度,強化內部管理,促進各網點依法合規經營,防止各類案件的發生,我制定了《東回信用社違反業務管理規定和業務操作規程處罰辦法》,把安全保衛、操作流程、柜臺服務、儀表、出勤五項內容納入內控制度考核范圍,詳細、完整地制定了各項處罰辦法,以處罰為手段,有效地規范了各項業務操作,提高了全體員工的業務素質,加強了風險防范,防止違規行為的發生。
在去年會計工作規范管理的基礎上,繼續開展會計規范化管理工作,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風險。具體從7個方面做起:
1、會計基本規定;
2、會計報表質量;
3、計算機管理;
4、聯行結算管理;
5、會計檔案管理;
6、網點管理;
7、會計經營管理。
會計崗位工作計劃表篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
會計是一門古老但又年輕的學科,隨著社會經濟的高速發展,會計的范圍也隨之擴大,會計的理論和實踐也是與時俱進,在不斷發展,從結繩記事到簿記,從手工會計到電算化,會計工作在不斷更新,今后信息化的發展為會計工作會帶來更大的創新和變革。你是否在找正準備撰寫“會計本周工作計劃”,下面小編收集了相關的素材,供大家寫文參考!
一、指導思想和工作重點
(一)指導思想
以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創新,圍繞學院2014年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業建設,師資隊伍建設和畢業生就業工作,繼續加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業的培養目標.
(二)工作重點
1、教學管理工作
2、專業建設特別是課程建設工作
3、加強各項規章制度建設
4、師資隊伍建設工作
5、畢業生就業工作
6、學生管理工作
二、加強常規教學管理,完成各項常規教學任務
完善的常規教學管理是實現專業培養目標的重要保證.我系的常規教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規劃的規范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續性,有效性。
1、要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環節,做好課前,課中和課后的各項相關工作。
2、吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵,我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業及作業批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目。
3、各任課教師應在遵循教學規律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業培養目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科。
三、加強專業建設,突出課程建設
1、辦學模式的探索
財務會計專業已經有了四屆畢業生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在2014年形成關于高職財會專業的示范性辦學模式;投資理財專業屬于新興專業,目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發展需要具有地方特色的人才培養方案.我們對會計電算化專業也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續加強該專業課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業特色.
2、2021年上半年做人才需求狀況調查,論證涉外會計,金融與保險,房地產經營與管理三個專業設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業人才培養目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂。
根據我鎮的具體情況,結合縣教育局計財科對財務管理的各項要求,嚴格執行財務法律、法規,加強財產管理,勤儉節約,科學合理使用資金,以最大限度的資金來改善辦學條件,使之達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質保障。本著求實、創新、到位和科學的原則,全心全意地為學廣大師生服務。
一、認真抓好以下常規工作:
1、根據教育局關于下達的2012年預算標準的通知,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執行。全面做好年終的決算工作,為學校教育決策提供可靠的數據,確保教學正常運作。
2、加強過程管理,及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據。學年末向全鎮教職工匯報資金使用情況,加強財務監督。
3、加強財會人員的繼續培訓工作,提高財會人員業務水平,做好財務年審、換證工作。
4、協同全體老師搞好貧困寄宿生救助工作。
5、嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種資料。
6、嚴格報銷手續,各種支出的原始憑證必須符合《會計基礎工作規范》的規定及要求。報銷單據必須為合法的、正式的發票。一切單據需經各完小校長、及經辦人簽字后方能驗收,大額單據須經中心學校校長簽字審批。
7、及時完成養老保險、基本醫療保險收繳工作。妥善做好退休老教師的安撫工作。
8、認真執行《尋甸縣財政局國有資產管理辦法》,做好財產清理及加強財產管理,新購物及時上帳,做到帳帳相符,帳實相符,年終認真完成清產核資工作。
9、按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
10、完成領導臨時交辦的其他工作。
二、加強規范資金管理。
1、結合實際情況,進行業務核算,做好會計工作。
2、做好本職工作,處理好同事關系.
3、按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為學校提供財力上的保證。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事。
總之,在新的學年里,我會提高自身業務操作能力,盡力做到財務管理科學化,核算規范化,費用控制合理化,切實體現財務管理的作用,積極完成全年的各項工作計劃,為學校的健康發展而做出更大的貢獻。
一、工作目標
以地、縣有關布局調整精神為指導,依據縣物價局、財政局、教育局以及相關主管部門財經規定,嚴格執行相關的收費規定,嚴守財務紀律,開源節流,做到財務服務于教學,服務于師生,財務公開化,打足收入,壓縮支出,把資金用在刀刃上,為全面提升本校的辦學水平和辦學層次,打造一流的品牌學校。
二、認真抓好常規工作
(一)財務工作:
1、根據中心校行政辦年初財務工作計劃要求,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執行。全面做好年終的決算工作,為學校教育決策提供可靠的數據,確保學校教育教學正常發展。
2、加強過程管理,及時統計教育經費使用情況,做到財務底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據。年底向職工匯報資金使用情況,加強財務監督。
3、支持財會人員的繼續培訓工作,提高財會人員業務水平,做好財務年審。
4、要求出納人員嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種資料。
5、認真搞好學校經費收支預算工作,每年12月25日前將全年經費收支情況如實填寫上報行政辦。
6、加強財產管理,新購物及時上帳,做到帳帳相符,帳實相符,年終認真完成清產核資工作。
(二)確實抓好修繕工作,保證教育教學順利進行。
每學期初對已損壞的桌凳進行修復或報損,清查學校的固定財產并且進行統計。
三、抓住重點力求創新
1、抓好隊伍建設,提高業務素質,為各項工作的開展提供可靠保障,積極參加保管員的培訓。
2、結合新的辦學標準,提高學校管理水平。
3、定期主動召開教職工會議,虛心聽取建議,提高學校的服務意識和服務質量。
四、財務工作安排
1、嚴格財務制度,加大經費使用透明度,合理使用經費,1000元以上的開支,須以職代會討論通過,領導班子研究決定,方可開支,自覺接受教師和職代會的監督。出納要按月進行帳目公布,建立財務公開制度。
2、帳目要做到日清月結,記帳清楚,帳目相符,嚴禁挪用學校經費。
對確有困難需要借款的教師,只能借用當月的工資,且當月借用,下月歸還。
3、配合學校搞好學生的教育工作,完成各項臨時性和計劃外工作。
五、具體措施
1、財務工作要做到全心全意為教育教學工作服務,為全體師生服務,做到急教育工作之急,需教育工作之需。在服務中要不斷提高服務質量和服務水平,使財務工作真正服務于教育,服務于師生。
2、認真學習并自覺執行地區、縣教育收費文件和法規,深入領會中心校行政辦的各種財務制度精神實質,努力促進校內財務工作規范化、制度化,做到依法理財。
3、嚴格落實縣物價局、財政局和教育局的要求規范收費,開出統一票據,決不搭車收費、違規收費。
4、有計劃性、統籌性地使用資金。嚴格執行支出預算制度。校內各項必須支出實行先預算、再審批、后辦理制度,堅決杜絕資金支出的隨意性和盲目性,減少一切不必要的開支。
5、嚴格實行財務審批一支筆制度。對欲報銷的發票必須有經辦人、證明人和審核人的簽字,然后方可連同預算單一并報銷入帳。
6、建立規范的固定資產臺帳,加強對校內各種教育教學設施的管理。對校內資產進行逐一清理登記,并建立資產管理明細帳。實行物資使用、保管責任制,誰使用誰負責,無故損壞或遺失者,由責任人承擔相應的責任。
7、經常總結,不斷提高。自覺主動接受全校職工和學生家長、社會的監督,認真聽取他們的寶貴意見,不斷改進工作,提升服務質量。
一、樹立正確服務思想:
根據陽谷縣教育局計財科2021年的工作計劃,結合我校的具體情況,嚴格執行財務法律、法規,加強財產管理,勤儉節約,科學合理使用資金,以最大限度的爭取資金,改善辦學條件,使之達到新的辦學標準,為學校的教育教學提供良好的物質保障。本著求實、創新、到位和科學的原則,全心全意地為學校廣大師生服務。
二、認真抓好以下常規工作:
1、根據陽谷縣財政局、教育局關于下達的2012年預算標準的通知,準確做好學校年度預算和收支計劃,并嚴格執行。全面做好年終的決算工作,為學校教育決策提供可靠的數據,確保實現三個增長。
2、加強過程管理,及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月向校長匯報,為領導合理使用資金提供依據。學期末向全體教職工匯報資金使用情況,加強財務監督。
3、加強財會人員的繼續培訓工作,提高財會人員業務水平,做好財務年審、換證工作。
4、協同團委搞好貧困寄宿生救助工作。
5、嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,按時上報各種資料。
及經辦人簽字后方能驗收。7、及時完成老干科安排的養老保險、基本醫療保險收繳工作。妥善做好退休老教師的照相工作。
8、認真執行《陽谷縣財政局國有資產管理辦法》,配合財產管理人員加強財產管理,新購物及時上帳,做到帳帳相符,帳實相符,年終認真完成清產核資工作。
9、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。
10、完成領導臨時交辦的其他工作。
總之,在新的學期里,我會提高自身業務操作能力,盡力做到財務管理科學化,核算規范化,費用控制合理化,切實體現財務管理的作用,積極完成全年的各項工作計劃,為學校的健康發展而做出更大的貢獻。
一、畢業實習的性質和目的
畢業實習是財務管理專業實踐性的教學環節,是培養學生綜合運用所學理論知識和解決實際問題能力的基本訓練,對于全面提高學生的綜合素質和實際業務能力具有重要意義。畢業實習的目的是:
1.通過實習,較全面、深入地了解會計核算和財務管理工作的意義,熟悉現行會計、財務管理制度和實務操作技能,使學生對會計工作和財務管理工作實踐有一個較全面的感性認識。
2.通過實習,使學生進一步消化和深化已學到的專業理論知識。同時通過實踐環節,檢查學生對所學理論知識的理解程度、掌握程度和應用能力。
3.通過實習,培養學生觀察問題、分析問題和解決問題的能力,為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎。
4.通過實習,培養學生理論和實踐相結合的能力,培養實事求是的工作作風,踏踏實實的工作態度,樹立良好的職業道德和組織紀律觀念。
二、畢業實習的基本要求
實習期間,學生應以實習單位為課堂,以實習單位中具有豐富實踐經驗的管理人員為教員,認真搞好畢業實習,使其真正收到實效。為此,必須做到:
1.嚴格按照實習規定的要求進行實習,不得提前結束實習,也不準隨意延長實習時間。要遵守實習單位的勞動紀律和其他各項規章制度,與實習帶教師傅和實習單位搞好關系。
2.虛心
學習
會計核算的方法、財務管理的技巧以及其他企業管理知識,勤奮探索實踐工作經驗。尊重實踐經驗,尊重管理人員,虛心聽取講解,認真做好實習日記,認真撰寫實習報告。3.對在實習中悉知的商業秘密保密。借閱實習單位提供的各類資料,必須按有關規定妥善保管,完整歸還。
4.系統收集和全面掌握畢業論文(設計)的有關數據資料。要深入調查畢業論文(設計)的背景情況,系統查閱論文(設計)有關的文獻資料;熟悉畢業論文(設計)的研究思路、技術途徑、方法步驟和實際管理中的有關研究成果。
根據本人的實際情況自主聯系,若學生自主聯系難度較大,由系負責統一安排。在學生實習期間,指導教師應當定期或不定期地對學生的實習情況進行檢查。檢查可以采用與實習單位指導教師通訊聯系、實地走訪實習單位等方式。實習檢查的主要內容包括:實習生勞動紀律的遵守情況;實習生工作的主動性;實習生在實習過程中論文資料的收集情況等等。指導教師對學生實習的檢查應當有書面記錄;評定實習成績時應充分考慮檢查結果。
會計崗位工作計劃表篇九
時光飛逝,轉瞬間已進入20__年x月份,回顧上月,財務部全體人員對待工作兢兢業業,較為圓滿的完成了公司賦予的各項任務。根據上月工作完成情況,現對20__年度下月的會計工作作出如下計劃:
一、增強財務監督職能
在工作中,嚴格按照國家相關會計法規及公司財務管理制度的規定,對違法違規的活動進行制止,預防財務風險。在報銷方面,加強內部監督,嚴格遵照相關財務管理制度執行,對不符合規定的單據一律予以退回,努力開源節流,使有限的經費發揮最大的作用。
二、科學合理安排調度資金,充分發揮資金利用效率
1、加強并規范現金管理,做好日常核算,按照財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,強化資金使用的計劃性、效率性和安全性,結合實際,重點加強對房地產項目投資的分析與管理,盡可能地規避因政策變化帶來的資金風險。
2、加強與各開戶行的合作,搭建安全、快捷的資金結算網絡;通過內部管理控制,合理籌措、統籌安排運用資金。庫存現金管理方面,除滿足集團公司日常開支外,要繼續和各開戶行協調,解決大額現金支取難的問題,保障各個項目在下月秋收季節的大量現金需求。
3、加強對公司資金需求及回籠情況的分析,積極與公司生產經營部門進行信息交流,掌握公司生產經營過程中存在的資金缺口,加大資金籌措力度,提高項目融資貸款能力。為此,下半年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續新;一方面要與銀行方面保持積極溝通,爭取更多條件優惠的貸款,降低融資費用。個人貸款方面,要及時支付到期本金及利息,維護公司信用,為進一步融資創造良好的平臺。
三、加強會計核算工作
目前財務部會計核算是在初步實現會計電算化的基礎上進行的,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,較好的解決了手工核算中的計賬不規范和大量重復勞動產生的錯記、漏計、錯算、重復等錯誤。下一步將繼續加大財務基礎工作建設,從票據粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報表出具等工作抓起,認真審核原始票據,細化賬務處理流程,內控與內審結合,每月進行自查、自檢,做到賬目清楚,賬證、賬實、賬表、賬賬相符,使財務基礎工作更加規范化。為做好以上工作,要求全體財務人員在工作中認真學習,不斷總結經驗及教訓,把財務核算工作做得更精細化,能夠全面、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,并要從單一的會計核算向前端的財務籌劃、過程中的財務監督、事后的財務分析轉移,為公司領導層決策提供可靠依據。
四、加強與銀行、稅務等有關部門的合作,積極研究稅收政策,合法避稅增加效益
在下月的工作中,全體財務人員應加強稅收政策法規的研究,加強與稅務部門對各項工作的聯系和協調,需特別關注的是省直地稅上至局長下至專管員全部履新,稅務方面的交流與溝通要重新開展。
五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓
財務部既是一個職能管理部門、同時更是一個信息部門,要求能夠隨時為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據。在本職工作方面,全體財務人員兢兢業業,基本滿足公司需求,但對比公司快速發展,還存在人員業務素質明顯偏低、財務管理意識較為淡薄、執行公司高層決策不力、綜合協調能力亟待提高等一系列問題。因此,全面深入的學習財務知識,開拓視野,改進工作方法,增強財務管理意識等對財務全體人員十分必要。綜上,下半年將通過每周部門工作例會、平時專題探討、中財訊會計人員培訓等內外結合的方式對財務人員進行在崗培訓。進一步完善財務人員知識結構,培養一專多能、德才兼備、富有創新精神和進取意識的復合型財會人才。
下月,為完成集團公司本年度目標任務,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續做好工作:
1、做好下月集團公司及四個子公司營業稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,合理降低各項稅務風險。
2、加強公司投標保證金管理,建立投標保證金統計檔案,對每一筆投標保證金的收取、支付、退回都詳細登記,做到有案可查,變混亂為清晰、變被動為主動。
3、領導帶頭、全員參與,堅信”辦法總比困難多”,通過各種途徑加大收集材料發票力度,搞好集團公司成本核算,做好第四季度稅務稽查的準備工作。這是財務部下月的工作重點也是難點。
4、在上月的對賬工作基礎上,將繼續分施工項目、分負責人、按照日期分別統計公司開具的每一張發票及甲方支付的每一筆款項,遵循”先內部、后甲方”的對賬原則,分別與項目經理、建設單位核對工程款往來賬項,重點關注甲方代扣代繳、甲供材及實物抵扣工程款等問題,爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,切實維護公司及項目經理的經濟利益。
最后,我部門全體人員將緊緊跟隨公司的發展步伐,堅持過程化控制、準確性核算的工作方法和態度,為公司全面完成下月的目標任務而努力。
會計崗位工作計劃表篇十
在新的一年里,財務科將一如既往的緊緊圍繞支隊的總體思路,從嚴管理,積極為支隊領導經營決策當好參謀,具體有以下財務工作計劃安排。
一、財務工作計劃要顧全大局,服從領導,堅定目標不動搖。年初財務預算反映了支隊新的一年總體目標和任務。財務科全體人員要端正態度,積極發揮主觀能動性,時刻堅持以支隊大局為重,不折不扣的完成支隊安排的各項工作任務。
3、搞好固定資產管理。20_年,我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作。
二、財務工作計劃要加強管理。
1、業務招待費管理。20_年我們對業務招待費的管理辦法依然采取行政負責、節約歸公的原則管好用好業務招待費。
2、差旅費管理。嚴格規范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒領,借款長期不還,占有支隊資金挪作它用的現象發生。
3、電話費管理。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低話費開支。
4、辦公費管理。經領導審批后,支隊辦公室統一采購、保管,各科室到辦公室領用的原則執行。
5、車輛費用管理。嚴格執行支隊制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,經分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算,杜絕亂購、無計劃領用。
三、財務工作計劃要穩定財務隊伍,繼續加強會計從業人員業務培訓,規范支隊財務管理。
20_年度我們財務工作將繼續以穩定增強財務隊伍為主,通過集中培訓與崗位培訓相結合的會計業務培訓和規范支隊財務管理為主要內容,扎扎實實的把全支隊的財務工作推上一個新臺階。我們具體從以下幾方面入手:
1、穩定增強財務隊伍。對現有財務從業人員進行業務考核,增強支隊財務隊伍的實力。
2、加強理論培訓,增強財務的宏觀經濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業務的工作狀態得到改變,充分認識財務工作的連續性、復雜性,培養超前意識。
3、加強會計實務培訓。注重工作效率,以推行財務會計電算化核算為目標,全面提高財務人員素質。
總之,我們將以現在擬定的財務工作計劃范文為宗旨,在今后的財務工作中,我們財務科的奮斗目標是:在市局財務部門和支隊領導的大力關心領導下,在各科室的積極配合支持下,逐漸培養出一支以規范化流程、精細化核算、數據化考核為基礎的科學管理型財務隊伍;時刻堅持科學性預測、過程化控制、準確性核算的工作方法和態度,為全面完成新一個月的財務預算目標任務而努力奮斗。
會計崗位工作計劃表篇十一
目標任務是完成繼續教育人員4500人,會計人員接受會計初級層次的人員占會計人員的百分之十,取得會計電算化初級證書的人員300名,單位會計基礎工作規范化50家,單位會計信息質量有較大的變化。充分調動會計人員學習的積極使終身學習的理念深入人心。
加強師資力量建設,培養素質優秀、專兼結合能勝任培訓工作的教師隊伍。教師講課前要進行一個月的崗前培訓。互相交流學習體會并最終形成最終教案并制做課件并編寫測試用題庫。要求教師在培訓期間嚴格考勤制度,嚴肅課上紀律,禁止聊天、吃零售,晚來早退現象的發生。任課教師實行紀律責任制,在教師薪酬中拿出一定比例作為保證金,一但出現問題,保證金沒收。
為提高教學質量,使教師講課生動形象。充分發揮現代多媒體電子教學優勢。將進行教學硬件建設,計劃購買兩套電教設備如筆記本電腦,投影儀等、一臺刻錄機作為制作學習光盤所用。全部設備交由會計科統一管理使用,學員培訓時免費贈送一張含有教師課件、會計初級層次講課等內容的光盤。
為了完成以上任務和達到預期目標,我們將做以下安排。
一、4月份完成電教設備購置,并進行調試使設備達到百分之百的完率。并做好獎勵基金經費的落實工作,以及今年會計人員繼續教育師資培訓工作,爭取大專院校會計方面的專家教授來我區授課,積極完成教學課件光盤的制作,保證學員上課時能人手一張。
三、6月至12月是繼續教育正式實施階段。我們將會計人員分成兩類,一類是行政、事業單位,一類為企業。在兩類學員中各選擇一些會計工作扎實、素質較高的會計人員在課堂上與學員們進行交流。包括憑證、賬薄、會計報表的編制和裝訂等。每期結課后要進行基礎測試,以檢驗教師教學質量和學員學習成果。
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會計崗位工作計劃表篇十二
以貫徹落實《中國_黨員領導干部廉潔從政若干準則》為主線,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,結合醫院實際,以新病房大樓建設為重點,深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作,具體如下:
一、加強黨風廉政教育,增強廉潔自律意識
1、加強黨性、黨風、黨紀教育。利用多種形式深入開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗教育,開展黨章、黨紀和國家衛生法律法規教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育。以學習《黨章》、《兩個條例》、《綱要》《廉潔準則》為重點,增強針對性,努力提高黨員干部廉潔自律的自覺性。筑牢思想道德防線。
2、及時傳達貫徹落實上級有關黨風廉政建設的有關部署、要求,并根據相關規定,結合本院實際,建立健全落實各項規章制度,認真執行黨內各項監督制度,嚴格執行民主生活會、述職述廉和建立干部有關個人事項報告制度的規定。認真執行民主集中制,健全領導班子議事規則,做到辦事公開、決策透明、依法行政。嚴格執行“四大紀律、八項要求”,加強教育,落實制度,防微杜漸,堅決克服、糾正黨員干部廉潔從醫方面存在的突出問題,防止黨員干部出現收受“紅包”、“回扣”等不正之風。
3、抓好“四項制度”落實。
(2)完善醫院黨風廉政建設監督組織布,每年至少組織召開兩次小組會議,真正發揮監督評價作用。
(3)醫院黨政一把手必需做到年初的工作安排要報告,年中的工作落實要報告,年底的工作完成要報告,以及本單位發生違法違紀問題和領導干部個人重大事項都要向紀委及時報告。抓好《廉政準則》52條落實。嚴格執行《中國_黨員領導干部廉潔從政若干準則》,按照《廉政準則》搞好自檢自查,堅決維護制度的嚴肅性,做到令行禁止,違者必究。
二、加強政務公開,落實好陽光工程凈
1、進一步推行公開化辦事制度,不斷加大工作透明度,結合醫院實際,制度和完善政務公開制度,強化民主監督。尤其加大藥品統一購銷。全面加強院務公開工作監督,及時認真處理好群眾來信來訪,進一步開展便民服務,簡化就醫流程,全力提高群眾就醫滿意率。
2、認真抓好民主評議行風工作,以此為契機,進一步促進醫院黨風廉政建設和行風建設。圍繞市紀委今年的重點工作,結合實際,理清思路,分步實施。
加強重點崗位和重點人員的正反教育,通過集中學習、個別談話等形式把預防腐敗的關口前移,確保無違紀違法事件發生。
三、加強監督檢查,落實好匯報制度
1、對抓黨風廉政建設和各項工作要做到有安排,有部署,有落實,有檢查,有匯報。黨政一把手每半年至少向局紀委匯報一次抓黨風廉政建設工作的落實情況。
2、要做到基礎工作規范,記錄齊全,要有專人負責。注意總結經驗,做好信息反饋,主動報告工作進展情況,及時匯報有關信息。
3、全年上報四篇以上黨風廉政建設方面的信息。學習提高階段,以深入學習貫徹科學發展觀為主線,結合本院年初制訂的工作計劃、醫德醫風教育計劃,利用政治學習和每季度的黨員學習材料,開展有針對性的學習教育,不斷提高全院黨員干部對黨風廉政建設的思想認識,增強全體黨員特別是領導干部廉政自律的自覺性。
4、強化階段,加強黨風建設理論、實例學習,健全有關規章制度,進一步開展院務公開工作,嚴格執行黨員干部四大紀律八項要求,強化醫院內部管理,糾正不正之風,不斷提高黨員干部隊伍素質。
會計崗位工作計劃表篇十三
首先衷心感謝組織對我的培養和關懷,在新的工作崗位中我一定兢兢業業、勤奮塌實工作,不怕吃苦、任勞任怨,堅決完成上級下達的各項任務和自己的本職工作。
調離舞鳳分社到中心社工作來我感到很突然,更何況是擔任中心社的主辦會計,這著實讓我有點驚慌失措,因為我才剛剛參加信合工作不到一年的時間,在僅僅的十個月中雖然也算刻苦學習、努力鉆研專業知識,但也只是局限于分社,和中心社相比分社的業務單純得多、簡單得多,相對也就不那么難掌握。而今在主社特別是擔任主辦會計,要接觸更多的單位和部門,要對多種資金進行結算;要進行損益和成本核算:要學習掌握財經制度和法規、結算制度……可以說現在很多的業務是我以前從沒有接觸過的,擔任主辦會計對我來說任重而道遠,擺在我面前是一個嚴峻的考驗,一個新的挑戰!
原來在分社做會計工作由于條件和上下級因素決定了在相當程度上只是充當了簡單的“記帳員”作用,上面怎么要求下面就怎么做。但我想設立主辦會計這個職務不是僅僅起到“記帳”的作用,最主要的目的是要達到會計內部控制,俗話說的好主辦會計就是信用社的“內當家”,這話一點都不假,主辦會計的職責就是為信用社當好家理好財。如今我究竟如何怎么才能完成領導交給我的這個任務呢?我在不斷的反問、總結,并把自己下一步的工作計劃和整體思路向領導匯報如下:
第一階段:加強自身的會計業務學習,在最短的時間內掌握作為主辦會計所需的基本業務技能。
主社中有很多業務是在分社中從沒有接觸過的,如損益和成本核算、費用的開支、聯行往來、省轄匯兌、利潤分配……都是我在分社時從沒有機會實際操作的,更談不上什么認識了。在短短的幾天適應過程中可以說對我的震撼很大,原先在分社工作上是得心應手而現在是處處都是一片茫然,在新業務面前是一摸不硬手。但給我更多的是一種激勵,我的原則就是“要么不做,但只要做了就要把一件事情做得最好”,既然領導交給我這個重擔,我就要用盡所能挑起這個擔子。
1、虛心向同事請教業務知識,不懂的地方要多問,不明白的地方要請示領導。
2、熟悉主社的各個科目,掌握核算內容。熟練運用各個科目獨立業務操作。
3、掌握費用開支標準,嚴格執行制度規定計提營業成本與營業費用。
4、學習掌握損益類科目的核算內容和運用。
5、學習掌握資產類科目的核算內容和運用。
6、學習掌握財務報告的編制和上報流程。
第二階段:履行職責階段
在社領導班子的領導下,認真貫徹執行黨和國家的各項經濟方針、政策、法規、法令,自覺遵守財經紀律,樹立服務“三農”的思想,堅持原則,秉公理財。
1認真貫徹執行《會計法》,切實履行主辦會計人員職責及權限,認真執行年度綜合財務計劃和經費預算指標,堅決完成各項任務。
2做好各項資金的核算工作,及時準確地支付各項資金、津貼、補貼等各項費用。
3遵守國家現金管理條例和銀行結算制度,認真組織會計核算和財務管理工作,把好支出審核關,不符合規定和標準的支出拒絕付款,,保證信用社集體資產資金的安全。
4認真管理國家地方金庫、企業事業單位資金帳戶,負責納稅申報管理工作。
5及時準確地做好記帳、算帳、結帳、報帳和編制各種會計報表等工作,要求手續齊備、帳目清楚、數字準確、內容真實、日清月結、按期報送。
6及時清理債權債務,辦理財務往來結算工作。
7會同信用社領導小組辦理固定資產、低值易耗品的購置、調撥、清理、報廢等有關財務手續,參與財產清查。
8按時完備地做好財務會計檔案的立卷歸檔工作。
9完成領導臨時交辦和委托的工作,注重調查研究,當好領導參謀,不斷提高財會管理水平。
第三階段:強化會計內部監督職能,防止會計風險發生。
會計內控主要包含內部牽制、內部審計、內部稽核等內容,是內部控制的重要組成部分,是會計部門依據人員不同分工制定的相互聯系、相互制約的業務處理手續、操作規程和管理制度的總稱,是實現既定會計工作目標,有效防范、制止會計業務差錯和會計人員舞弊的一種管理方法,是對會計職能在不同會計崗位進行科學分工、職責分離的一種措施和程序,是對會計活動進行全程監控的一種手段和自律行為。最為作為高負債、高風險、涉及面廣、聯動性強、敏感度高的農村信用社尤為如此。會計主管在一定程度上是企業的“內當家”,但由于信用社行業自律管理滯后,會計內控工作客觀上存在著諸多的薄弱環節乃至盲區,主辦會計其中主要職責就是建立健全轄內信會計機構會計內控制度及監督落實情況,切實防范會計風險的發生。
建立會計人員培訓機制,實行會計崗位輪換。
1、提高會計人員政治思想素質業務操作技能,增強會計風險意識和風險防范能力。要組織會計人員對已發生的金融案件進行剖析、總結、研討,使他們的風險意識根深蒂固。
2、實行會計崗位輪換。
可以定期組織轄內會計人員進行會計專業理論的培訓,提高其會計綜合業務能力,并定期實行輪崗制,打破目前的“終身制”。
完善會計內控機制。
1、加強印章、印鑒的有效管理,堅持誰保管、誰使用的原則
4、加強內部往來資金的管理,內部往來財務要做到定期勾對,逐筆核實;
5、及時準確地記錄核算各項業務活動,保證提供真實、準確、完整的會計信息;
6、嚴格執行財務核對制度,保證會計賬務“六相符”;
建立計算機安全保密管理制度。
堅決執行計算機操作制度,堅持業務經辦與業務授權分離的原則。授權人員必須現場實時授權,并需審查憑證的真實性、完整性、合規性和準確性,并負相應責任,以避免計算機系統的風險。
第四階段:學習掌握運用網絡化后的新業務
雖然我們現在的服務手段較以往以有很大的發展,基本實現了微機操作,但也只是簡單的實現本地處理,大家或許都知道為什么我們現在要在搞“雙借一代”,其實就是我們的服務手段已經大大的落后于其他商業銀行,加快網絡化建設是我們信用社各級領導的共識。信用社的網絡化進程已經不會太遙遠,做為新一代的信合人我們必須要有超前意識,迎合時代的要求,掌握網絡化條件下的會計能力,也就是網絡會計。這個名詞可能很多人從未聽說過,在21世紀的今天,人類科學技術的發展進入了一個嶄新時代,其顯著標志之一就是internet的出現和普及,它將人類帶入了網絡經濟時代。網絡經濟是在計算機和網絡技術廣泛使用的信息網絡化時代所產生的一種經濟形態。會計作為一個隨著環境因素的變化而不斷演變的人造經濟系統,從內容到形式總是體現著各個時代經濟發展的主要風貌,它的不斷發展標志著社會文明和經濟管理的進步。網絡使現行會計所需處理的各種數據越來越多地以電子數據的形式直接存儲于計算機中,網絡經濟使會計經歷了由會計電算化到會計信息化的變革,由傳統的會計形式演變為網絡會計。主要特點:1.單據和支付手段電子化,數據傳遞網絡化;2.會計信息處理實時化;3.突破了時空界限;4.實現低成本的財務管理活動。
在對還沒有脫離手工,甚至還沒有實現電腦操作的我們來說是一個跨越式的發展,這是一個嚴峻的挑戰,也是使我們業務飛速發展的一個難得機遇!柜員制和網上交易給我們提出了堅決的要求:我們每一個員工必須熟練掌握電腦和網絡知識,才能應對不久將來新形勢的要求!