總結，是對前一階段工作的經驗、教訓的分析研究，借此上升到理論的高度，并從中提煉出有規律性的東西，從而提高認識，以正確的認識來把握客觀事物，更好地指導今后的實際工作。優秀的總結都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

施工單位職業病防治工作總結篇一

國家衛生計生委、國家安監總局等部門認真貫徹落實《職業病防治法》，履行法定職責，20xx年主要開展工作如下：

國家衛生計生委配合全國人大常委會修訂了《職業病防治法》，組織修訂相關部門規章。國家衛生計生委和國家安全監管總局聯合編制《國家職業病防治規劃(20xx-20xx年)》，以國務院辦公廳名義印發，引領各地做好“十三五”時期職業病防治工作，提出了到20xx年職業病防治的總體目標和工作指標，明確了主要任務及實施舉措。國家安全監管總局組織制定了《安全生產“十三五”規劃》和《職業病危害治理“十三五”規劃》，修改完善了《高危粉塵作業與高毒作業職業病危害防治條例》草案。提高職業衛生標準、放射衛生標準和職業健康技術標準的效率和質量，制定了《局部排風設施控制風速檢測與評估技術規范》等7項職業健康技術標準。

1配合修訂了《職業病防治法》;

2編制《國家職業病防治規劃(20xx-20xx年)》;

5制定了：

等7項職業健康技術標準(安監總局)。

國家衛生計生委繼續加強各級職業病防治機構能力和服務體系建設，舉辦兩期全國職業衛生與放射衛生管理培訓班，不斷提高職業健康檢查、職業病診斷服務水平，確保為用人單位和勞動者提供方便優質的職業衛生服務。國家衛生計生委、國家安全監管總局、人力資源社會保障部、全國總工會等10個部門出臺了《加強農民工塵肺病防治工作的意見》，指導各地簡化診斷程序，強化全流程規范管理，方便勞動者接受職業健康服務，切實保護農民工職業健康和相關權益。

1兩期培訓班(職業衛生與放射衛生，衛計委)。

2出臺《加強農民工塵肺病防治工作的意見》：

1、著力加強農民工塵肺病源頭治理。

各地主動關閉粉塵危害嚴重、不具備防治條件的小礦山、小水泥、小冶金、小陶瓷、小石材加工等企業。要建立粉塵危害企業黑名單制度，對違法違規企業堅決予以曝光。

2、大力推進農民工職業健康檢查工作。

[內容與常規要求沒特殊點]。

3、認真做好塵肺病診斷鑒定和醫療救治工作。

各級衛生計生、人力資源社會保障、安全監管等部門和工會組織要針對當前農民工塵肺病診斷過程中存在的實際問題，研究制訂具體辦法，簡化診斷程序，縮短診斷時間，切實解決農民工塵肺病診斷的實際困難。對診斷有爭議的，按照有關規定進行鑒定。

[簡化診斷程序好像還都沒出臺，其余內容與常規要求沒特殊點]

4、有效保障符合條件的塵肺病農民工工傷保險待遇。

對于未參保塵肺病農民工，由用人單位依法支付其各項工傷保險待遇。用人單位不支付的，工傷保險基金按規定先行支付，并由社會保險經辦機構依法向用人單位追償。

[其余內容與常規要求沒特殊點]

5、切實解決特困塵肺病農民工醫療和生活問題。

未參加工傷保險，且用人單位已經不存在或無法確認勞動關系的塵肺病病人，參加基本醫療保險的，按規定享受基本醫療保險相應待遇，并可向地方人民政府民政部門申請醫療救助和生活等方面的救助。各地要落實大病保險和醫療救助制度，及時將符合條件的塵肺病農民工納入大病保險和城鄉醫療救助體系。上述保障制度仍不能解決醫療救治問題的，要采取多種措施，使其獲得醫療救治。各級民政部門要將符合條件的塵肺病農民工納入最低生活保障、臨時救助等社會救助范圍。對塵肺病農民工遭受突發性、緊迫性、臨時性基本生活困難的，應當按規定給予臨時救助。各地要出臺優惠政策，鼓勵企業、社會團體和個人弘揚中華民族“扶危濟困”的傳統美德，為塵肺病農民工獻愛心、送溫暖，逐步形成政府救助與社會關愛相結合的工作格局，共同解決塵肺病農民工的生活困難。

6、全力維護塵肺病農民工職業健康權益。

[內容與常規要求沒特殊點]。

7、全面強化政府落實責任。

[內容與常規要求沒特殊點]。

國家安全監管總局積極指導和推動做好職業健康監督執法工作，20xx年各級安全監管部門共監督檢查用人單位395289家，下達執法文書284523份，行政處罰10487萬元，較20xx年分別增長6.0%、6.3%、77.7%。對6個省的39家建設單位執行建設項目職業病防護設施“三同時”制度情況進行了專項檢查，發現問題358項，下發了專項檢查情況通報，并責令相關企業立即予以整改。加強對職業衛生技術服務機構的監管，及時向社會公開通報，并責成有關省市依法嚴肅處理。

處罰力度大幅度增強(安監)。

國家安全監管總局組織開展了陶瓷生產和耐火材料制造企業粉塵危害專項治理，對15個省(區、市)進行督導，起草下發《陶瓷生產和耐火材料制造企業粉塵危害治理工作監督檢查要點》，為各地開展監督檢查提供了依據。以塵毒危害嚴重的企業為重點，開展塵毒危害治理示范企業創建活動，以點帶面，推動重點行業領域塵毒危害治理。組織開展工業企業粉塵和化學毒物危害狀況抽樣調查，共抽查32個省級單位118個縣(市、區)的29351家工業企業，涉及勞動者2815088人，形成了《工業企業粉塵和化學毒物危害狀況抽樣調查報告》。

專項整治：陶瓷生產和耐火材料制造企業粉塵危害治理，效果顯著(安監)。

國家衛生計生委繼續做好職業病報告管理工作，進一步提高職業病報告質量和時效性，組織編寫《職業病報告信息管理規范》。進一步推進中央轉移支付職業病防治項目，開展重點職業病、職業性放射性疾病、醫療衛生機構醫用輻射防護等三項監測工作，對工作效果施行量化考核，組織省份間交叉督導檢查。組織支持西藏自治區開展放射衛生監測工作，幫助西藏彌補了工作空白。國家衛生計生委和國家安全監管總局加強職業病防治機構建設，目前全國共有職業健康檢查機構3497家，職業病診斷機構580家，職業衛生技術服務機構1209家。

1編制《職業病報告信息管理規范》(衛計委)。

2開展重點職業病、職業性放射性疾病、醫療衛生機構醫用輻射防護等三項監測工作，支持西藏自治區開展放射衛生監測工作(衛計委)。

3目前(20xx年年底?)全國共有職業健康檢查機構3497家，職業病診斷機構580家，職業衛生技術服務機構1209家(安監、衛計委)。

國家衛生計生委、國家安全監管總局、人力資源社會保障部和全國總工會等部門聯合印發《職業病防治法》宣傳周活動通知。各地以“健康中國，職業健康先行”為主題，出動宣傳人員7萬余人次，舉辦研討會、報告會、知識講座等9000余場，參加現場咨詢213.4萬人次，發放宣傳材料1437萬余份。制作下發《〈職業病防治法〉系列宣傳光盤(20xx年)》5000套，在《人民日報》《中國安全生產報》刊發10個專版。國家安全監管總局推動“中國職業健康”微信平臺建設，各級安全監管部門培訓職業健康監管人員21788人次，組織培訓企業負責人、職業健康管理人員122萬人次，培訓接觸職業病危害勞動者1259萬人次。國家衛生計生委積極拓展職業健康管理內涵，搭載健康城市平臺，推動健康企業建設，編制相關指導文件。

《職業病防治法》宣傳周活動，做了很多事情。

施工單位職業病防治工作總結篇二

為深入宣傳貫徹《職業病防治法》，普及職業病防治知識，提升我處員工職業病防治意識，維護員工的健康權益，根據集團公司《有關開展20xx年職業病防治法宣傳周活動的通知》和油田公司的相關要求，進一步做好《職業病防治法》的宣傳工作，切實保護勞動者身體健康。從xx月25日至xx月1日，我隊圍繞今年宣傳主題，組織開展了多種形式、內容豐富的《職業病防治法》宣傳活動，收到了預期效果。現將宣傳活動情況簡要總結如下：

本隊領導對本次職業病防治宣傳周活動重視，把職業病防治宣傳活動作為堅持以人為本，愛護職工，維護廣大勞動者的切身利益的大事來抓。由我隊隊部成立了宣傳周活動領導小組，組長：王振亮；副組長：徐龍朝；成員由我隊其他人組成。并制定了《職業病防治法》宣傳周活動方案，做到各種準備工作到位，人員到位，機構到位，保證宣傳周活動順利開展。

在宣傳周期間我們結合本地實際，我們對本隊職工進行職業病防治知識的宣傳及檢查督導，在本隊范圍內廣泛開展了深入的宣傳活動。本隊于xx月25日起，組織員工學習《職業病防治法》及其相關法律法規，并結合崗位展開討論；在本隊院內掛起宣傳條幅；辦宣傳職業病防治有關的科普知識的板報及宣傳欄；組織員工學習《職業病防治法》宣傳用語，營造了不錯的宣傳氛圍，使宣傳工作達到了不錯效果。在活動最后，我們組織職業開展了健康勞動保護知識競賽答題活動。我隊領導小組在此次宣傳活動中，共發放宣傳材料30份，開展《職業病防治法》相關知識培訓2次，接受培訓人員15人。

通過此次宣傳周活動，使我們自身受到了一次不錯的教育和提升，認識到勞動者對職業病防護知識的缺乏和迫切需求，同時也看到保護勞動者健康的'重要性，在職業病防治工作中存在潛在的危害，要充分利用各種形式的宣傳工作，使勞動者加強自我保護能力。

盡管本次宣傳周活動取得了一定的效果，但離勞動者所需求的仍存在一定的差距。今后，將進一步增加宣傳普及力度，著力于提升廣大勞動者對職業病防護知識及健康維權意識，為保護勞動者健康，為推動油田公司和諧發展營造一個不錯的環境。

施工單位職業病防治工作總結篇三

20xx年初這個時候，x開始出現新冠肺炎病人，之后隨著探親訪友出差旅游，新冠病毒傳播到x全境，以及全國各地。全年一直不得消停，先后在x、x、東北等地小范圍爆發。各地職業病防治院所，以及疾病預防控制中心的職業病防治工作，第一季度基本上全部暫停，人財物都紛紛被調遣到新冠前線。x省一位同行還不幸光榮犧牲在x前線。第二季度才慢慢轉回專業領域。之后先后在極短時間神仙般完成了一年的工作量，如浩浩蕩蕩的摸底抽查、主要職業病危害因素監測、醫療機構放射監測、塵肺病攻堅行動、重點職業病監測、分級分類職業病危害管理等近10項國家省市專項工作。工作雖然完成了，但絕大多數工作量還不得不委托社會第三方幫忙。最近，x等省市區還在組織第三方全力掃尾。通過這些工作可以看出，由職業病防治院所和疾病預防控制中心組成的專業支撐機構力量是非常薄弱的。絕大部分縣區級單位只兩三個兼職人員，采樣設備沒有，實驗室設備沒有，質量管理體系沒有，連最基本的cma認證與職業衛生服務機構認可都是空白。要達成年初的支撐機構愿望，任務還是非常艱巨的。客觀講，是不可能的了。

社會第三方服務機構工作量銳減，盡管承接了大部分專項工作，但只是杯水車薪。據我所知，x至少有3家機構關門。任然堅持在崗的機構，專業人員大多改行從事環境保護與安全生產工作，只余下少數職業衛生專業人員。

用人單位的職業病防治工作怎么樣？20xx年的新發職業病數據尚未出爐，依據圖表數據趨勢，很可能會下降，這是比較樂觀的。但職業健康檢查率不高，數據真實性一直被懷疑。職業健康檢查覆蓋率、職業病危害因素定期檢測率，據摸底調查的結果，應該不高，絕大多數不會超過30%，平均水平可能在10%以下。“三同時”工作的覆蓋率零零星星的，計算分母千分位表示。

到了20xx年，職業病防治工作會怎么樣？

這是很多同行聚在一起常常談起的，普遍嘆氣搖頭。新冠肺炎形勢依然嚴峻帶來客觀影響。職業衛生服務機構管理辦法等法律法規尚未出臺，大家心上心下。

為了廣大的勞動者職業健康，為了實現健康中國之職業健康，大家努力吧！呼吁停止一些不切實際的運動式項目，腳踏實地做好本質工作。其實，職業健康工作比環境保護與安全生產重要100倍！

施工單位職業病防治工作總結篇四

20xx年4月25日至5月1日是第xx個《職業病防治法》宣傳周，鎮領導高度重視《職業病防治法》宣傳工作，及時召開會議，研究制定了工作實施方案，以宣傳落實《職業病防治法》為主線，堅持正面宣傳，貼近群眾，進一步落實職業病防治法工作責任，精心組織開展《職業病防治法》宣傳周活動的工作。

為使宣傳周活動深入人心，我鎮開展了形式多樣的宣傳活動，突出“職業健康保護。我行動”，利用宣傳欄、活動版面、橫幅、印制宣傳彩頁、微信群、qq等形式宣傳職業病防治知識。整個宣傳周期間開展主題宣傳活動次數10次，制作宣傳咨詢10次，開展警示教育10次，印發職業病防治宣傳彩頁資料300余份，宣傳受眾人數300余人。出動宣傳人員20人，現場解答勞動者提出的健康保護及申請職業病診斷的相關問題，得到了現場群眾的好評，通過微信群傳播職業病防治法宣傳用語，宣傳職業病防治工作，聚焦塵肺病防治攻堅等重點工作，讓廣大群眾關注職業病防治工作，切實保障勞動者的職業健康保障。

堅持預防為主，從源頭控制職業危害，規范企業生產經營行為，明確企業在職業病防治中的法定責任，催促企業建立健全職業病防治規章制度，指導企業完善職業健康管理是落實《職業病防治法》的重點工作。結合宣傳周對各企業進行了檢查，重點開展職業健康基本情況摸底調查，全面掌握產生職業病危害用人單位基本信息、行業類型、職工總數及接觸各類職業病危害人數、有毒有害作業工人健康監護、企業從業職員職業健康體檢、防護用品的配備使用和企業職業危害防治設施的落實和企業繳納工傷保險等情況，對發現的問題進行現場指導，對部份企業存在的題目依法提出了整改意見。

通過此次宣傳周活動，使我們自身受到了一次良好的教育和提高，認識到勞動者對職業病防護知識的缺乏和迫切需求，同時也看到部分企業對從業人員的宣傳教育不到位，沒有真正落實和解決根本問題。

盡管本次宣傳周活動取得了一定的效果，但離勞動者所需求的`仍存在一定的差距。今后，將進一步加大宣傳普及力度，多印制切合實際、解答勞動者工作中常見的防護問題、職業病診斷的相關問題彩頁資料，著力于提高廣大勞動者對職業病防護知識及健康維權意識，為保護勞動者健康、促進經濟社會和諧發展營造一個良好的環境。

施工單位職業病防治工作總結篇五

20xx年年初這個時候，x開始出現新冠肺炎病人，之后隨著探親訪友出差旅游，新冠病毒傳播到x全境，以及全國各地。全年一直不得消停，先后在x、x、東北等地小范圍爆發。各地職業病防治院所，以及疾病預防控制中心的職業病防治工作，第一季度基本上全部暫停，人財物都紛紛被調遣到新冠前線。x省一位同行還不幸光榮犧牲在x前線。第二季度才慢慢轉回專業領域。之后先后在極短時間神仙般完成了一年的工作量，如浩浩蕩蕩的摸底抽查、主要職業病危害因素監測、醫療機構放射監測、塵肺病攻堅行動、重點職業病監測、分級分類職業病危害管理等近10項國家省市專項工作。工作雖然完成了，但絕大多數工作量還不得不委托社會第三方幫忙。最近，x等省市區還在組織第三方全力掃尾。通過這些工作可以看出，由職業病防治院所和疾病預防控制中心組成的專業支撐機構力量是非常薄弱的。絕大部分縣區級單位只兩三個兼職人員，采樣設備沒有，實驗室設備沒有，質量管理體系沒有，連最基本的cma認證與職業衛生服務機構認可都是空白。要達成年初的支撐機構愿望，任務還是非常艱巨的。客觀講，是不可能的了。

社會第三方服務機構工作量銳減，盡管承接了大部分專項工作，但只是杯水車薪。據我所知，x至少有3家機構關門。任然堅持在崗的機構，專業人員大多改行從事環境保護與安全生產工作，只余下少數職業衛生專業人員。

用人單位的職業病防治工作怎么樣？20xx年的新發職業病數據尚未出爐，依據圖表數據趨勢，很可能會下降，這是比較樂觀的。但職業健康檢查率不高，數據真實性一直被懷疑。職業健康檢查覆蓋率、職業病危害因素定期檢測率，據摸底調查的結果，應該不高，絕大多數不會超過30%，平均水平可能在10%以下。“三同時”工作的覆蓋率零零星星的，計算分母千分位表示。

到了20xx年，職業病防治工作會怎么樣？

這是很多同行聚在一起常常談起的，普遍嘆氣搖頭。新冠肺炎形勢依然嚴峻帶來客觀影響。職業衛生服務機構管理辦法等法律法規尚未出臺，大家心上心下。

為了廣大的勞動者職業健康，為了實現健康中國之職業健康，大家努力吧！呼吁停止一些不切實際的運動式項目，腳踏實地做好本質工作。其實，職業健康工作比環境保護與安全生產重要100倍！

施工單位職業病防治工作總結篇六

職業病防治工作關系到職工的身體健康和合法權益，也關系到洗煤廠的健康持續發展。20xx年利民公司把職業病防治工作作為保護勞動生產力，構建和諧企業的要素，我洗煤廠從四個方面入手，深入開展了職業病防治工作。

洗煤廠成立了職業病防治工作領導小組，配備了專（兼）職管理人員，形成了領導主抓。按照本質安全管理體系要求，制定了《20xx年職業病防治工作計劃》明確了工作范圍、內容，落實了責任，規范了職業衛生管理工作，為加強洗煤廠的職業病防治工作打下了良好的基礎。

進一步加強職業健康監護指導，注重開展崗前、崗中、離崗健康檢查，職業健康體檢率達到100%，今年經公司安排于8月27日-9月中旬在烏達仁康醫院進行了崗中職業健康體檢，目前，監護報告醫院正在整理中還未返回本廠，同時，建立健全了職業衛生檔案和員工健康檔案，為接觸職業危害因素的每位員工建立了職業健康檔案。

充分利用班前會、公開欄、培訓學習、懸掛宣傳橫幅等多種形式，有針對性地宣傳職業病防治知識，加大對《職業病防治法》和相關法律、法規的宣傳。年初計劃中要求各車間培訓學習，加大宣傳力度。

同時，對新入職員工進行崗前培訓，簽訂職業危害告知書，建立職業健康監護檔案，確保每位員工在上崗前對自己從事的職業有完全的認識，掌握職業病防治知識。

部分員工對職業病危害認識不足，缺乏自我保護意識，需加強培訓，并豐富培訓內容。

職業病防治工作總結8

面對企業跨越式的高速發展，以及投資規模不斷擴大、新招收人員增多、高科技設備復雜、職業健康管理點多面廣等特點，我們始終秉承“創造安全健康作業條件、實現優質安全文明生產”的職業健康安全方針，堅持“預防為主、防治結合”，通過狠抓“基礎和基層”工作，構建了“大安全”的安全職防管理體系；通過改善和優化作業環境，努力實現企業本質安全；通過“以人為本”的管理理念，切實維護勞動者職業健康權益；通過完善制度、嚴格執法，形成了株機特色的長效管理機制。

20xx年我公司被評為xx市第一批“職業衛生示范企業”，兩年來，我們圍繞示范企業的目標管理要求積極推進各項工作，特別是加強基礎管理和流程規范化，修訂了職業健康/安全管理體系文件的《勞保用品管理》，使勞動保護管理更貼近生產實際，便于操作；開展了勞保用品調研用于后續文件、標準修訂的依據；編寫了“職業健康三同時操作流程”并參與了項目三同時文件的`編寫，將職業健康三同時推進規范化的軌道。

20xx年，職業健康培訓工作探索利用新媒體，聚焦“職防宣

傳周”，實施幾大舉措取得良效，

二是與3m公司聯合，組織159名員工參加職業健康知識路演和防墜落體驗；

三是組織基層單位9名安全管理人員參加了市安監局舉辦的取證培訓；

四是組織職業健康知識競賽報刊答題，參與人員1200人；

五是全員應知應會考試，職業健康知識達到安全試題的30%；

六是組織了安全管理人員開展專題知識培訓接觸職業危害作業人員培訓受眾面達100%。為提高員工應對緊急情況能力，20xx年開展了《防暑降溫應急演練》《輻射泄露應急演練》《生產作業現場外傷急救培訓》《心肺復蘇培訓》。讓員工學會救自己、救他人的基本技能。

為了貫徹《職業病防治法》，綜合分析我公司存在職業病危害因素作業場所的危害狀況，加強職業衛生工作，減少職業病的發生，委托xxx職業病防治院對公司的238個職業病危害作業點進行了為期四天的現場檢測，通過分析近幾年現場檢測的數據對公司職業危害狀況進行評價分析，合格率達到了85%的要求。

為保障員工身體健康，20xx年大力開展電焊煙塵源頭治理工作，新增了xx事業部b13延長部分除塵控溫系統，xx事業部b13-15延長部分除塵控溫設備安裝，完成了xxd棟廠房除塵控溫系統安裝。

嚴格執行國家三同時管理制度，對新、改、擴建項目開展職業健康預控評，20xx年完成《污水控制系統建設項目》《高壓供電系統建設項目》控制效果評價；完成制動分公司基地建設項目、南非技改項目、東盟項目竣工驗收；南非鐵路裝備修造中心三同時竣工驗收情況評審。

為進一步改善作業環境和條件，20xx年開展了作業場所控溫除塵空調系統調研。

生產現場的勞動者作為職業病防治“以人為本”的首要保護者，每年必須組織職業健康檢查，及時發現異常進行后續保護性處置。為使這項工作的各個環節緊密配合，我們年初即開始梳理公司職業危害崗位、識別危害因素和目標人群；5月份組織了接觸有毒有害的1224名正式員工和227名勞務派遣員工參加健康體檢，體檢率達到100%。共計安排86名鉚焊人員，15名苯系物接觸人員，2名粉塵接觸人員進行復查，在安排聽力異常人員復查時，我們結合前幾年的體檢結果進行綜合分析篩查，對可能因為人為因素造成異常的情況升級檢測手段，采用打破常規頻段的手法和采用客觀聽力檢測的方法進行識別，目前識別的職業禁忌和異常人員需調崗人數32人，已下達調崗建議，保障員工健康權益。全年未發生職業病。

員工的個體防護是職業病防護最后一道關口，也是十分重要的措施之一，勞動防護用品是否能夠達到防護要求，直接關系到員工是否收到職業傷害。

20xx年，為保證高空作業人員安全，今年初開始進行安全繩的調研工作，并對公司原使用的安全繩進行了全面更換。將以前的半身式安全帶全部更換成全身式安全帶，品種從原來兩種安全繩增加到32種，增加了可調整長度的帶繩品種以及0.3米到1.8米6種長度，滿足各種環境的需要，同時制訂了《安全帶管理規定》，對安全帶的技術標準、維護使用、保養報廢進行了詳細規定，通過調研和分析，新增了二十余種電動送風電焊變光面罩配件，最大限度的保證員工使用勞保用品的效果。

為使勞動保護用品能順應公司新產品、新材料、新工藝的變化需求，使前期制定的標準和種類能夠滿足新產量的需要，20xx年開展了多層次的勞保用品調研。

隨著公司業務量的不斷擴增，勞動用工形式也呈現多樣化的格局，在對勞務工進行職業健康管理方面，我們更加注重勞務工的體檢和勞保用品配備，由于輸送到我公司來的勞務公司和兄弟單位所配發的勞保用品不能完全滿足我公司生產保護需要，且與公司發放的標準和規格不對等，我們通過多次協商爭取到政策和費用的支持，為彰顯公司保護員工健康、關愛勞務用工的擔當的責任，確定了勞務工的特種勞保用品由公司統一發放，為規范對勞務用工的勞保管理，我們與人力資源協商要求在與相關方簽訂合同時約定勞動防護的相關條款和勞保用品發放主體單位，明確了職責使員工有勞動防護保障。

每年的夏季，防暑降溫工作是職防重頭戲，我們分三步開展工作：

一是抓培訓指導協助各事業部每年組織《防暑降溫基本知識》，組織開展應急演練，在安全員群通過微信推送防暑降溫知識。

二是抓基層，召開防暑降溫現場會議，對生產單位和個人提出高溫季節工作要求，如增加工休時間、調整作業時間避開高溫時段、嚴禁夏季夜間單獨一人作業、現場配備防暑降溫物品要方便員工取用、建立高溫日報微信群，35℃以上高溫當日事業部報送日報表及異常情況等。

三是抓物資，確保現場有足夠的防暑降溫物資是員工能夠隨時取用，冷飲冰棒隨班供應。四是開設醫療救治綠色通道，恢復醫療救治點。根據生產現場實際情況設置了四十余個巡視點，委托xxx院區醫務人員8月6日正式在公司進行醫療巡視，醫療點設醫生護士各一名。每天到公司各高溫作業點巡視并簽字確認，兩個月接待現場員工感冒、頭暈、小型割傷等診療20余起。

施工單位職業病防治工作總結篇七

國家衛生計生委、國家安全監管總局、人力資源社會保障部和全國總工會等部門聯合印發《職業病防治法》宣傳周活動通知。各地以“健康中國，職業健康先行”為主題，出動宣傳人員7萬余人次，舉辦研討會、報告會、知識講座等9000余場，參加現場咨詢213.4萬人次，發放宣傳材料1437萬余份。制作下發《〈職業病防治法〉系列宣傳光盤(201x年)》5000套，在《人民日報》《中國安全生產報》刊發10個專版。國家安全監管總局推動“中國職業健康”微信平臺建設，各級安全監管部門培訓職業健康監管人員21788人次，組織培訓企業負責人、職業健康管理人員122萬人次，培訓接觸職業病危害勞動者1259萬人次。國家衛生計生委積極拓展職業健康管理內涵，搭載健康城市平臺，推動健康企業建設，編制相關指導文件。

《職業病防治法》宣傳周活動，做了很多事情。

施工單位職業病防治工作總結篇八

（一） 進一步完善我院科研與繼續醫學教育各種管理制度，細化投稿、進修生、研究生、實習生等各項管理程序，繼續以服務、公正、公開為原則推進各項管理工作。全年共下發各種通知、公示、公告等35項，科研管理相關工作16項；繼續教育管理工作19項；及時公布新修訂的《廣東省繼續醫學教育學分授予與管理實施辦法》。新的《辦法》xx年1月1日起實施，我院按季度公布全院專業人員獲取學分情況，經年終考核匯總公布全院專業人員學分達標情況，實行動態管理，收到良好效果。

（二） 按上級部門科研工作管理的要求，認真梳理我院在研的各級科研課題141項，如實填報在研課題的進展情況、經費開支情況等，進一步加強了我院科研項目的后期管理。我院xx、xx年度省醫學科學基金項目按時申請結題11項；申請延期2項。

（一） 科研立項正常推進。全年院內立項課題6項。共組織申報院外各級科研項目30項，已獲批準立項12項，其中省醫學科學基金項目8項，省中醫藥局1項，省自然科學基金1項。由朱光華副院長牽頭申請的公益性行業科研專項經費項目《化學毒物暴露人群生物樣品庫的建設與運作》通過衛生部專家評審和答辯，并按財政部要求提交了總額為100萬元的經費預算申報書。我院丘創逸副院長、放射衛生防護所楊宇華所長被廣東省人民政府聘為應急管理專家，分別申報的《廣東省突發化學中毒應急資源現狀與能力評估體系研究》、《廣東省核輻射突發事件應急醫學資源整合與調度研究》應急管理研究課題均被省人民政府辦公廳批準立項，共獲補助經費10萬元。

（二） 專科建設取得突破。《毒理實驗與應用》批準為省醫學重點專科，獲經費支持30萬元；《核應急與輻射防護》、《職業病防治與控制》批準為省醫學特色專科，分別獲支持15萬元。目前，三個專科正在按計劃進行建設，將不定期接受省衛生廳的考核，三年后終期評估驗收。

（三） 科技成果登記取得新進展。黃漢林院長負責的省科技廳重點計劃項目《廣東化學中毒突發事故危害評估與醫學應急救援系統》通過成果鑒定，完成科技成果登記工作，并獲成果登記證書。該項目研究成果建立和發展了我國化學中毒事故、急性職業性危害評估和醫學應急救援信息支持綜合平臺，具有創新性；危害評估技術研究處于國內領先地位，達到國際先進水平。目前，該成果已在我省地級市職防機構推廣應用，為申報科技成果獎奠定了基礎。

（四） 知識產權保護有新成果。由我院牽頭研制《化學中毒突發事件危害評估與醫學應急救援信息系統》、《職業健康監護與監測信息系統》已完成了計算機軟件著作權登記工作，并首次取得國家版權局頒發的《計算機軟件著作權登記證書》，登記號分別為xxsr05677、xxsr26395.我院成功研制的兩個信息系統對處置化學突發中毒事故以及規范職業健康監護工作將產生較大的社會效益和經濟效益。

（五） 國內科研合作開拓新領域。由黃漢林院長負責參與中國cdc職業衛生與中毒控制所牽頭研究的國家“xxx”重點攻關項目《衛生安全重要技術標準研制－職業病防治技術標準研究》、《重金屬和有機溶劑對工人健康損害的預防控制研究－三氯乙烯免疫系統損傷的研究》、《職業衛生安全衛生防護干預試點（who）》，共獲得科研資助經費53萬元。目前，三個項目正在按計劃進行，并取得了新的進展。

（六） 國際科研合作更上一層樓。

1、與日本名古屋大學合作研究的《三氯乙烯藥疹樣皮炎發病機制研究》課題有了新的進展。今年9月日方派出5名實驗人員來我院實驗室開展實驗工作，11月我院也派出6位學者到日本參加三氯乙烯第二屆國際學術研討會，其中5人在大會發言。課題雙方進一步加強了合作交流。

2、與美國合作開展的《三氯乙烯－甲醛接觸工人生物標志物研究》項目取得新進展，人才培訓如期進行。項目負責人唐小江博士在美國加州大學伯克利分校完成了為期一年的博士后研修工作。按協議今后將連續多年派出高級專業技術人員到美國接受培訓，為我院人才建設搭建了新的平臺。該項目已撰寫高水平論文三篇，分別投稿國際知名雜志。由于我院在合作中的良好表現，美方已與我院簽訂進一步擴大合作的協議，并邀請我院與基層職防機構共10人前往美國考察，討論新的合作事項。

施工單位職業病防治工作總結篇九

縣政府成立了由分管副縣長任組長，衛生局長、政府督查室主任任副組長，總工會、衛生局、勞動和社會保障局、安監局分管副職為成員的縣職業病防治工作領導組，形成了政府主抓、以衛生部門為主體，相關部門密切配合的組織領導體系。組織召開了職業防治工作會議，傳達了省、市文件精神，在全縣范圍內安排開展了職業病防治工作大檢查，并根據我縣實際，制定下發了《全縣職業病防治工作檢查實施方案》，明確了檢查范圍、內容，對責任單位進行了分工，落實了責任，為加強全縣的職業病防治工作打下了良好的基礎。

二、貫徹實施職業病防治法，加大宣傳教育力度

充分利用電視、廣播、宣傳資料等多種形式，有針對性地宣傳職業病防治知識，加大對《職業病防治法》和相關法律、法規的宣傳。相關部門深入重點企業向經營者及一線工人采取發放宣傳材料、咨詢等形式，就職業病防治、防范等內容進行了宣傳教育。通過宣傳活動，提高了人們對職業病防治工作重要性的認識，為開展職業病防治工作創造了良好的社會環境和工作環境。同時對企業法人及職業衛生專兼職管理人員、衛生監督人員和技術服務人員進行培訓，督促企業對員工進行職業衛生知識培訓，使企業法人及其職業衛生專兼職管理人員提高職業病防治責任和法治意識，做到知法、懂法、守法和用法，使職業衛生技術服務人員適應職業病防治需要，掌握技術規范和標準，提高技術水平；使勞動者懂得職業病防治中權益，掌握職業病防治知識。

三、加大職業病監督力度，發現問題及時整改

組織有關部門對全縣部分企業職業病危害基本情況進行了調查建檔，對企業落實職業病防治工作情況進行監督檢查，主要檢查包括作業場所安全設施落實情況、勞動者健康監護、企業勞動合同簽訂情況，以及企業參加工傷保險、職業病人申請工傷認定、勞動能力鑒定和待遇支付情況。從這一階段時間檢查情況來看，我縣的大部分企業能夠落實職業病防治措施，例如福潤食品、馳野紡織、雙馬面粉、金鑫面粉、中石油等企業能按照標準配備了防護設備，車間有衛生安全防護等措施，有防護器具并能做到定期維護和保養，能督促職工正確配帶使用，企業職工能定期進行體檢，保證了企業員工身體健康，做到有健康證上崗。企業能夠與職工正確簽訂用人合同，企業及時為職工參加工傷保險，全縣企業按時落實到位工資待遇，確保職工人身安全，增強了職業病防治意識。目前已對檢查不符合標準，沒有防護措施、沒有簽訂勞動合同的企業進行了整改，下發整改指令3份，檢查記錄5份。目前，全縣沒有發生一起職業危害事故。

四、存在主要問題

雖然我們對職業病防治工作采取了一定的措施，做了一些工作，取得了一些成績，但與上級的要求相比，與工作實際要求相比，還存在許多薄弱和不足之處。一是部分企業對職業病危害認識嚴重不足，法律意識淡薄、漠視職業病防治。二是我縣企業較小，工人流動性強，伸縮性大，淡旺季明顯，企業認識不到位。三是工業基礎弱，工藝裝備不良，企業職業衛生管理相對滯后，近年農業人口向縣城轉移，企業大量雇用農民工、臨時工，職工安全與衛生意識不夠強。四是對企業監測有待加強。五是職業衛生管理檔案有待進一步完善。這些問題和不足，我們將進一步加大工作力度，高度重視，切實加以解決。

五、下一步工作打算

在下一步的工作中，我們將以這次檢查為契機，對存在的問題，認真采取措施，加以解決。

一是加強領導，增強責任。進一步加強領導，對職業病防治工作中存在的重點、難點問題和薄弱環節，認真地分析、研究和解決，確保各項工作落到實處，盡快建立完善職業病防治體系。

二是加強宣傳教育，強化職業安全意識。加大《職業病防治法》等法律法規宣傳。有計劃地組織用人單位負責人開展《職業病防治法》及有關法律、法規、標準及防治知識培訓班，強化職業安全意識，讓企業承擔相應的法律責任和義務。充分利用媒體、企業宣傳等多種形式，注重提高勞動者的法律觀念和自我保護能力。

三是開展職業病防治工作專項治理。針對企業數量多、規模小、分布散、設備簡陋、難于監督管理等特點。采取“摸情況、抓典型、促整改、抓落實”的方法，切實將我縣企業職業病防治工作落到實處。強化各部門的工作職責，整合監管力量，充分發揮行業協會作用，強化行業自律。加強日常監督檢查，突出重點，及時整改，對職業病危害嚴重且屢教不改的用人單位依法嚴肅查處。

職業病防治工作是一項長期的系統工程，我們深感責任重大，今后將進一步加大工作力度，堅持預防為主、防治結合的方針，采取有力措施，在預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護勞動者健康等方面加倍努力，為廣大群眾的健康和寧陵縣的社會經濟發展做出新貢獻。

施工單位職業病防治工作總結篇十

為深入宣傳貫徹《職業病防治法》，普及職業病防治知識，提高我處員工職業病防治意識，維護員工的健康權益，根據集團公司《關于開展20xx年職業病防治法宣傳周活動的通知》和油田公司的相關要求，進一步做好《職業病防治法》的宣傳工作，切實保護勞動者身體健康。從4月25日至5月1日，我隊圍繞今年宣傳主題，組織開展了多種形式、內容豐富的《職業病防治法》宣傳活動，收到了預期效果。現將宣傳活動情況簡要總結如下：

本隊領導對本次職業病防治宣傳周活動高度重視，把職業病防治宣傳活動作為堅持以人為本，愛護職工，維護廣大勞動者的切身利益的大事來抓。由我隊隊部成立了宣傳周活動領導小組，組長：王振亮；副組長：徐龍朝；成員由我隊其他人組成。并制定了《職業病防治法》宣傳周活動方案，做到各種準備工作到位，人員到位，機構到位，確保宣傳周活動順利開展。

在宣傳周期間我們結合本地實際，我們對本隊職工進行職業病防治知識的.宣傳及檢查督導，在本隊范圍內廣泛開展了深入的宣傳活動。本隊于4月25日起，組織員工學習《職業病防治法》及其相關法律法規，并結合崗位展開討論；在本隊院內掛起宣傳條幅；辦宣傳職業病防治有關的科普知識的板報及宣傳欄；組織員工學習《職業病防治法》宣傳用語，營造了良好的宣傳氛圍，使宣傳工作達到了良好效果。在活動最后，我們組織職業開展了健康勞動保護知識競賽答題活動。我隊領導小組在此次宣傳活動中，共發放宣傳材料30份，開展《職業病防治法》相關知識培訓2次，接受培訓人員15人。

通過此次宣傳周活動，使我們自身受到了一次良好的教育和提高，認識到勞動者對職業病防護知識的缺乏和迫切需求，同時也看到保護勞動者健康的重要性，在職業病防治工作中存在潛在的危害，要充分利用各種形式的宣傳工作，使勞動者增強自我保護能力。

施工單位職業病防治工作總結篇十一

為深入宣傳貫徹《職業病防治法》，普及職業病防治知識，提高我處員工職業病防治意識，維護員工的健康權益，根據集團公司《關于開展20xx年職業病防治法宣傳周活動的通知》和油田公司的相關要求，進一步做好《職業病防治法》的宣傳工作，切實保護勞動者身體健康。從4月25日至5月1日，我隊圍繞今年宣傳主題，組織開展了多種形式、內容豐富的《職業病防治法》宣傳活動，收到了預期效果。現將宣傳活動情況簡要總結如下：

本隊領導對本次職業病防治宣傳周活動高度重視，把職業病防治宣傳活動作為堅持以人為本，愛護職工，維護廣大勞動者的切身利益的大事來抓。由我隊隊部成立了宣傳周活動領導小組，組長：王振亮；副組長：徐龍朝；成員由我隊其他人組成。并制定了《職業病防治法》宣傳周活動方案，做到各種準備工作到位，人員到位，機構到位，確保宣傳周活動順利開展。

在宣傳周期間我們結合本地實際，我們對本隊職工進行職業病防治知識的宣傳及檢查督導，在本隊范圍內廣泛開展了深入的宣傳活動。本隊于4月25日起，組織員工學習《職業病防治法》及其相關法律法規，并結合崗位展開討論；在本隊院內掛起宣傳條幅；辦宣傳職業病防治有關的科普知識的板報及宣傳欄；組織員工學習《職業病防治法》宣傳用語，營造了良好的宣傳氛圍，使宣傳工作達到了良好效果。在活動最后，我們組織職業開展了健康勞動保護知識競賽答題活動。我隊領導小組在此次宣傳活動中，共發放宣傳材料30份，開展《職業病防治法》相關知識培訓2次，接受培訓人員15人。

通過此次宣傳周活動，使我們自身受到了一次良好的教育和提高，認識到勞動者對職業病防護知識的缺乏和迫切需求，同時也看到保護勞動者健康的重要性，在職業病防治工作中存在潛在的危害，要充分利用各種形式的宣傳工作，使勞動者增強自我保護能力。

盡管本次宣傳周活動取得了一定的效果，但離勞動者所需求的仍存在一定的差距。今后，將進一步加大宣傳普及力度，著力于提高廣大勞動者對職業病防護知識及健康維權意識，為保護勞動者健康，為促進油田公司和諧發展營造一個良好的環境。

施工單位職業病防治工作總結篇十二

職業病防治工作關系到廣大勞動者的身體健康和合法權益，也關系到我處健康持續發展。對職業病防治工作，我處歷來高度重視，認真貫徹《職業病防治法》、落實《國家職業病防治規劃》。近年來，通過采取宣傳教育，加強對作業場所的監督監測等措施，有效地保障了勞動者的健康，維護了職工的權益。為此，我處將著重抓好以下三個方面的工作：

煤炭生產作業環境的特殊性，決定了我們必須認真開展礦井職業安全衛生和職業病防治工作。把保障從業者人身安全和從業人員健康作為首要任務來抓。我處下發了《x龍煤x礦業有限責任公司辦公室關于印發職業危害防治管理辦法的通知》等相關文件，并結合會議精神和我處實際情況，進一步健全制度，完善標準，職業安全衛生和職業病防治工作更加制度化、規范化和科學化。處培訓中心將繼續對專、兼職教師、新分配和新調入礦井的職工進行嚴格的上崗前職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓。通過職工在日常工作中按章操作、規范管理，講防把控，把職業安全衛生及職業病防治的新要求、新觀念貫穿于安全生產的全過程，從而有效促進全處安全生產。

面貫徹，以始終把宣傳普及作為推進職業病防治、促進勞動者權益保障工作的重中之重。通過對職工集中培訓，以宣傳單、學習手冊、黑板報等多種形式，大力宣傳《職業病防治法》的具體內容，全面普及職業衛生知識，指導廣大職工正確使用職業病防護設備、設施和個人使用的職業病防護用品，提高全礦職工對職業病防治的認識和意識，增強企業全方位的防治觀念。

堅持以人為本，立足在改善礦井安全生產和減少職業危害的硬環境上做文章，從生產格局的設計布置到新型采煤掘進技術的應用，以及機電設備、防塵設施的投入使用上下大手筆，改善職工作業環境，增強預防職業危害的能力。井下作業前期預防粉塵、作業過程減少粉塵、凈化礦井作業過程的作業環境、全方位噪音治理，降低噪音強度，減少對崗位職工的作業危害。

在下一步的工作中，我們將以這次檢查為契機，對存在的問題，認真采取措施，加以解決。

一是加強領導，增強責任。進一步加強領導，對職業病防治工作中存在的重點、難點問題和薄弱環節，認真地分析、研究和解決，確保各項工作落到實處，盡快建立完善職業病防治體系。

及有關法律、法規、標準及防治知識培訓班，強化職業安全意識，讓企業承擔相應的法律責任和義務。企業宣傳等多種形式，注重提高勞動者的法律觀念和自我保護能力。

三是開展職業病防治工作專項治理。針對企業數量多、規模小、分布散、設備簡陋、難于監督管理等特點。采取“摸情況、抓典型、促整改、抓落實”的方法，切實將我縣企業職業病防治工作落到實處。強化各部門的工作職責，整合監管力量，充分發揮行業協會作用，強化行業自律。加強日常監督檢查，突出重點，及時整改，對職業病危害嚴重且屢教不改的用人單位依法嚴肅查處。

施工單位職業病防治工作總結篇十三

職業病防治工作關系到廣大勞動者的身體健康和合法權益，也關系到縣域經濟的健康持續發展。對職業病防治工作，我縣歷來高度重視，認真貫徹《職業病防治法》、落實《國家職業病防治規劃》（20xx-20xx）。近年來，通過采取宣傳教育，加強對作業場所的監督監測等措施，有效地保障了勞動者的健康，維護了職工的權益。我們的做法主要有以下幾點：

縣政府成立了由分管副縣長任組長，衛生局長、政府督查室主任任副組長，總工會、衛生局、勞動和社會保障局、安監局分管副職為成員的縣職業病防治工作領導組，形成了政府主抓、以衛生部門為主體，相關部門密切配合的組織領導體系。組織召開了職業防治工作會議，傳達了省、市文件精神，在全縣范圍內安排開展了職業病防治工作大檢查，并根據我縣實際，制定下發了《全縣職業病防治工作檢查實施方案》，明確了檢查范圍、內容，對責任單位進行了分工，落實了責任，為加強全縣的職業病防治工作打下了良好的基礎。

充分利用電視、廣播、宣傳資料等多種形式，有針對性地宣傳職業病防治知識，加大對《職業病防治法》和相關法律、法規的宣傳。相關部門深入重點企業向經營者及一線工人采取發放宣傳材料、咨詢等形式，就職業病防治、防范等內容進行了宣傳教育。通過宣傳活動，提高了人們對職業病防治工作重要性的認識，為開展職業病防治工作創造了良好的社會環境和工作環境。同時對企業法人及職業衛生專兼職管理人員、衛生監督人員和技術服務人員進行培訓，督促企業對員工進行職業衛生知識培訓，使企業法人及其職業衛生專兼職管理人員提高職業病防治責任和法治意識，做到知法、懂法、守法和用法，使職業衛生技術服務人員適應職業病防治需要，掌握技術規范和標準，提高技術水平；使勞動者懂得職業病防治中權益，掌握職業病防治知識。

組織有關部門對全縣部分企業職業病危害基本情況進行了調查建檔，對企業落實職業病防治工作情況進行監督檢查，主要檢查包括作業場所安全設施落實情況、勞動者健康監護、企業勞動合同簽訂情況，以及企業參加工傷保險、職業病人申請工傷認定、勞動能力鑒定和待遇支付情況。從這一階段時間檢查情況來看，我縣的大部分企業能夠落實職業病防治措施，例如福潤食品、馳野紡織、雙馬面粉、金鑫面粉、中石油等企業能按照標準配備了防護設備，車間有衛生安全防護等措施，有防護器具并能做到定期維護和保養，能督促職工正確配帶使用，企業職工能定期進行體檢，保證了企業員工身體健康，做到有健康證上崗。企業能夠與職工正確簽訂用人合同，企業及時為職工參加工傷保險，全縣企業按時落實到位工資待遇，確保職工人身安全，增強了職業病防治意識。目前已對檢查不符合標準，沒有防護措施、沒有簽訂勞動合同的企業進行了整改，下發整改指令3份，檢查記錄5份。目前，全縣沒有發生一起職業危害事故。

雖然我們對職業病防治工作采取了一定的措施，做了一些工作，取得了一些成績，但與上級的要求相比，與工作實際要求相比，還存在許多薄弱和不足之處。

一是部分企業對職業病危害認識嚴重不足，法律意識淡薄、漠視職業病防治。

二是我縣企業較小，工人流動性強，伸縮性大，淡旺季明顯，企業認識不到位。

三是工業基礎弱，工藝裝備不良，企業職業衛生管理相對滯后，近年農業人口向縣城轉移，企業大量雇用農民工、臨時工，職工安全與衛生意識不夠強。

四是對企業監測有待加強。

五是職業衛生管理檔案有待進一步完善。這些問題和不足，我們將進一步加大工作力度，高度重視，切實加以解決。

在下一步的工作中，我們將以這次檢查為契機，對存在的問題，認真采取措施，加以解決。

一是加強領導，增強責任。進一步加強領導，對職業病防治工作中存在的重點、難點問題和薄弱環節，認真地分析、研究和解決，確保各項工作落到實處，盡快建立完善職業病防治體系。

二是加強宣傳教育，強化職業安全意識。加大《職業病防治法》等法律法規宣傳。有計劃地組織用人單位負責人開展《職業病防治法》及有關法律、法規、標準及防治知識培訓班，強化職業安全意識，讓企業承擔相應的法律責任和義務。充分利用媒體、企業宣傳等多種形式，注重提高勞動者的法律觀念和自我保護能力。

三是開展職業病防治工作專項治理。針對企業數量多、規模小、分布散、設備簡陋、難于監督管理等特點。采取“摸情況、抓典型、促整改、抓落實”的方法，切實將我縣企業職業病防治工作落到實處。強化各部門的工作職責，整合監管力量，充分發揮行業協會作用，強化行業自律。加強日常監督檢查，突出重點，及時整改，對職業病危害嚴重且屢教不改的用人單位依法嚴肅查處。

職業病防治工作是一項長期的系統工程，我們深感責任重大，今后將進一步加大工作力度，堅持預防為主、防治結合的方針，采取有力措施，在預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，保護勞動者健康等方面加倍努力，為廣大群眾的健康和寧陵縣的社會經濟發展做出新貢獻。

施工單位職業病防治工作總結篇十四

職業病防治工作關系到職工的身體健康和合法權益，也關系到洗煤廠的健康持續發展。20xx年利民公司把職業病防治工作作為保護勞動生產力，構建和諧企業的要素，我洗煤廠從四個方面入手，深入開展了職業病防治工作。

洗煤廠成立了職業病防治工作領導小組，配備了專（兼）職管理人員，形成了領導主抓。按照本質安全管理體系要求，制定了《20xx年職業病防治工作計劃》明確了工作范圍、內容，落實了責任，規范了職業衛生管理工作，為加強洗煤廠的職業病防治工作打下了良好的基礎。

進一步加強職業健康監護指導，注重開展崗前、崗中、離崗健康檢查，職業健康體檢率達到100%，今年經公司安排于8月27日—9月中旬在烏達仁康醫院進行了崗中職業健康體檢，目前，監護報告醫院正在整理中還未返回本廠，同時，建立健全了職業衛生檔案和員工健康檔案，為接觸職業危害因素的每位員工建立了職業健康檔案。

充分利用班前會、公開欄、培訓學習、懸掛宣傳橫幅等多種形式，有針對性地宣傳職業病防治知識，加大對《職業病防治法》和相關法律、法規的宣傳。年初計劃中要求各車間培訓學習，加大宣傳力度。

同時，對新入職員工進行崗前培訓，簽訂職業危害告知書，建立職業健康監護檔案，確保每位員工在上崗前對自己從事的職業有完全的認識，掌握職業病防治知識。

部分員工對職業病危害認識不足，缺乏自我保護意識，需加強培訓，并豐富培訓內容。

20xx—10—29洗煤廠