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2022年個(gè)人違法亂紀(jì)反思(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-07-16 12:51:25
2022年個(gè)人違法亂紀(jì)反思(三篇)
時(shí)間:2023-07-16 12:51:25     小編:zdfb

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

個(gè)人違法亂紀(jì)反思篇一

(一)思想政治方面

一是理論學(xué)習(xí)不夠深。學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng),對黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性認(rèn)識不足,經(jīng)常以工作忙、事務(wù)性工作多等理由,很少擠出時(shí)間靜下心系統(tǒng)全面的來學(xué)習(xí)。二是學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向。遇到問題才去翻理論、找政策,往往一忙起來,就放松了政治理論的學(xué)習(xí)。三是自我要求不夠嚴(yán)。在平常的工作生活中,對社會上一些不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識不到位,有時(shí)認(rèn)為是生活小事,警惕性不高,抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定,對黨員干部談到一些低級趣味的觀點(diǎn)和言行,沒有第一時(shí)間亮明自己的身份,表明自己的態(tài)度,直面提出批評,自我要求不嚴(yán)格。

(二)精神狀態(tài)方面

一是開拓創(chuàng)新的能力還需進(jìn)一步提高。對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù),認(rèn)為盡心盡力抓好落實(shí)就行了,思想上有按部就班,不求創(chuàng)新的思維定勢,在一些工作上慣性地用老辦法去處理,缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢干的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的勇氣。在面對復(fù)雜工作局面時(shí)的一些新舉措、新辦法還不夠多。對工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題思考和研究不夠。二是謀事創(chuàng)業(yè)的激情還不夠高。作為局黨組班子成員,對于全局性工作的謀劃主動(dòng)思考問題不夠,組織協(xié)調(diào)工作不大膽,顧慮多,怕干得過頭了。對自己分管和牽頭負(fù)責(zé)的一些重要工作,做了不少工作,但督促檢查和推動(dòng)落實(shí)的措施跟進(jìn)不夠,對于上級部署和比較關(guān)注的一些重點(diǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí),積極推動(dòng)工作,但與上級溝通和主動(dòng)匯報(bào)工作很不夠。

(三)工作作風(fēng)方面

一是工作上還存在急躁情緒。有時(shí)布置下去的工作任務(wù),總想著盡快完成,盡管知道一些事情解決起來需要時(shí)間,但還是不斷催促,給分管科室同志解決問題預(yù)留的時(shí)間和空間不足。二是堅(jiān)持深入基層不夠扎實(shí)。自己下企業(yè)的次數(shù)不少,也多次深入園區(qū)和部門開展調(diào)查研究,但大多數(shù)時(shí)候是向園區(qū)和企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)同志了解下情況,提出一些相關(guān)要求,直接面對基層企業(yè)工人了解情況的機(jī)會不多,很少就某一問題進(jìn)行深入、具體、專題性的研究,缺乏鉆勁和韌勁。

(四)為民情懷方面

一是宗旨意識有所淡化。對服務(wù)對象反映的小問題、小事情,總是以有具體的科室負(fù)責(zé),應(yīng)該由他們先行辦理,產(chǎn)生了高高在上的錯(cuò)誤思想;二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習(xí)慣召開科室會議來了解社情民意,深入基層企業(yè)了解民意,解決民困不經(jīng)常,到企業(yè)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象。對企業(yè)生產(chǎn)困難問題關(guān)心不夠,解決不徹底;三是抓工作不夠全面。沒有很好地把對上負(fù)責(zé)和對下負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來,顧眼前多,顧長遠(yuǎn)少,對上級關(guān)注的事、領(lǐng)導(dǎo)安排的事抓得緊,對群眾期盼的事關(guān)注不夠。

以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點(diǎn):

(一)理想信念還不夠牢靠。從工作經(jīng)歷來看,經(jīng)濟(jì)一線部門呆的時(shí)間短,遇到的坎坎少,缺乏對經(jīng)濟(jì)工作的真正了解。隨著實(shí)際生活工作條件的改善和職位升遷,逐漸滋長了自己安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的心理,理想信念逐漸減弱,開始產(chǎn)生了一些慣性思維和懈怠思想,覺得革命奮斗的道理大家都懂,理論學(xué)習(xí)是老生常談,忽視了對自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的堅(jiān)持不懈改造,消磨了一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的精、神、氣。面對具體困難問題,辦法不多、點(diǎn)子很少,一籌莫展??陀^上是缺乏精神意志的磨練,主觀上根源還是在于忽視了對我黨艱苦奮斗這一優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和運(yùn)用,理想信念有所減弱,造成在面對矛盾和困難時(shí),銳意進(jìn)取精神不足,攻堅(jiān)克難作風(fēng)不強(qiáng)。

(二)宗旨意識還不夠主動(dòng)。認(rèn)為自己在部門工作多年,經(jīng)驗(yàn)不少,加之工作、事務(wù)纏身,以致學(xué)習(xí)理論的勁頭沒興趣,解決實(shí)際問題矛盾的時(shí)間少了,精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠了。深入剖析這種思想,還是考慮個(gè)人的利益多了一些,考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢,總認(rèn)為基層、群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題是帶有共性的問題,沒有很好地針對問題沉下去。說到底,是主觀上思想放松了改造,精神產(chǎn)生了懈怠,黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

(三)黨性修養(yǎng)還不夠扎實(shí)。在實(shí)際工作中,存在“事務(wù)主義”思想,從黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的角度出發(fā)主動(dòng)抓好自身思想建設(shè)的自覺性差,強(qiáng)化黨性修養(yǎng)不夠深、不夠硬。把主要精力放在具體工作事務(wù)上,放松了對黨的理論知識的學(xué)習(xí),不以為患、反以為榮,覺得自己黨性修養(yǎng)還可以,沒有靜下心來細(xì)學(xué)黨的文獻(xiàn),研究領(lǐng)導(dǎo)講話,造成理想信念不夠清晰,不能夠用黨的理論正確指導(dǎo)工作,不能夠用良好的黨性修養(yǎng)及時(shí)糾正自身出現(xiàn)的偏差,造成自己同“三嚴(yán)三實(shí)”的要求存在差距。說到底,是主觀上思想放松了改造,精神產(chǎn)生了懈怠,黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

針對查擺出的問題及其原因,本人將堅(jiān)持即知即改、立行立改的原則,一項(xiàng)一項(xiàng)抓好整改落實(shí)。

(一)進(jìn)一步堅(jiān)定政治信念。堅(jiān)持落實(shí)好學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》。堅(jiān)持每周安排1次自學(xué),每月安排1次集中學(xué)習(xí),做到反復(fù)溫習(xí)、熟記于心,切實(shí)形成敬畏紀(jì)律、遵規(guī)守矩、不踩紅線、不越雷池的良好氛圍。同時(shí),牢固樹立黨章意識,真正把黨章作為指導(dǎo)工作的根本依據(jù),在任何情況下做到政治信仰不變,政治立場不移,政治方向不偏。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。將始終堅(jiān)定政治信仰,牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在思想和行動(dòng)上始終與黨中央保持高度一致,做到對黨絕對忠誠。始終堅(jiān)定理想信念,用科學(xué)理論武裝頭腦,用習(xí)近平總書記系列重要講話精神對照思想,做好心無雜念、行不亂章。始終強(qiáng)化黨性修養(yǎng),在大是大非面前旗幟鮮明,在小事小節(jié)上守住底線,堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì),切實(shí)增強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的自覺性。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識。認(rèn)真踐行黨的宗旨,貫徹群眾路線,堅(jiān)持“從群眾中來,到群眾中去,一切為了群眾,一切依靠群眾”的路線方針,進(jìn)一步完善調(diào)查研究制度,了解群眾所思所想、所求所愿、所缺所需,千方百計(jì)為群眾辦實(shí)事、辦好事。集中力量辦好群眾迫切希望解決的實(shí)事,做到解決不到位不放過,確保為群眾排憂解難不空不偏、不走過場。

(四)進(jìn)一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。本人將始終牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識,把牢政治方向,做守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率,始終按照《黨章》、《準(zhǔn)則》和《條例》要求,把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實(shí)到自己的全部工作中去,不論在什么地方、在哪個(gè)崗位上,自覺按原則和規(guī)矩辦事,堅(jiān)決做政治上的明白人。

個(gè)人違法亂紀(jì)反思篇二

根據(jù)組織生活會要求,會前,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記在十九屆

四中全會

、十九屆中央紀(jì)委四次全會上的重要講話精神,聯(lián)系實(shí)際、深刻反思、認(rèn)真查擺,形成對照檢查材料如下:

(一)在聚焦“兩個(gè)維護(hù)”方面。始終堅(jiān)持對標(biāo)看齊,不斷深化思想認(rèn)識、提高政治站位,堅(jiān)定不移做到“兩個(gè)維護(hù)”。但深查細(xì)照,也存在一些不足:一是政治敏銳性還需加強(qiáng)。對一些政治敏感性、堅(jiān)定性很強(qiáng)的問題,特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力,看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn)。對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。二大局意識有待加強(qiáng)。在完成上級交給的任務(wù)時(shí),有時(shí)沒有正確認(rèn)識和處理地方利益和全局利益的關(guān)系,站在全局發(fā)展角度考慮不足,對于一些難度較大的任務(wù),抓落實(shí)的態(tài)度不積極、不堅(jiān)決。三是報(bào)喜不報(bào)憂的問題依然存在。向上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報(bào)工作時(shí),說成績、說亮點(diǎn)多一些,講問題、講缺點(diǎn)則少一些,敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。

(二)在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)守黨紀(jì)國法,心存敬畏、手握戒尺,始終規(guī)范用權(quán)。通過xxx、xxx、xxx等違紀(jì)違法案件的學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)他們漠視法紀(jì)、肆意妄為,利用手中職務(wù)便利,收受他人財(cái)物并為他人謀取利益,只講效益不守規(guī)矩,認(rèn)真對照查擺,班子在一些方面還需要加強(qiáng)。一是對照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,班子的紀(jì)律規(guī)矩意識仍顯不足,對把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識還不夠深刻,不自覺地產(chǎn)生了一些麻痹思想。二是民主決策作用發(fā)揮不充分,對民主集中制的認(rèn)識不足,沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用,在會議上,只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域,對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動(dòng),不充分,多數(shù)時(shí)“沒意見”。

(三)在廉潔自律方面。能夠嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,但在落細(xì)落小、抓常抓長上做的還不夠到位。一是對家庭、家風(fēng)、家教的重視程度不夠。對親屬子女的教育、管理、監(jiān)督還不夠細(xì)和嚴(yán)。二是廉政教育引導(dǎo)不夠。廉政教育的方式方法較為單一,止于一般的案件傳達(dá)、文件通報(bào)等形式,缺乏典型帶動(dòng),未能很好的觸及黨員干部的思想靈魂。三是公務(wù)接待中有時(shí)還存在模糊界限,要求把握得還不夠嚴(yán)。

(四)在作風(fēng)建設(shè)方面。通過查擺,距離“實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距,主要表現(xiàn)在:一是深入基層調(diào)研指導(dǎo)還不夠。結(jié)合分管工作和具體任務(wù),投身一線“蹲點(diǎn)”不夠。聯(lián)系幫扶效果不明顯,有的走馬觀花、浮于表面,對分管部門發(fā)展遇到的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題沒有及時(shí)有效解決。二是聯(lián)系服務(wù)群眾不務(wù)實(shí)、不到位。對分管領(lǐng)域和基層反映的困難和問題,特別是遇到涉及多方面利益、協(xié)調(diào)處理難度大的問題時(shí),被動(dòng)解決的較多、主動(dòng)化解的較少,幫助群眾解決實(shí)際困難效果不佳。三是考核機(jī)制還不完善。注重材料多一些,一定程度上存在“過度留痕”的形式主義。

(五)在擔(dān)當(dāng)作為方面。能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé),但認(rèn)真對照查擺,還存在一些不足。一是攻堅(jiān)克難的意識還不強(qiáng)。潛意識里對即期見效的事更加重視,對一些歷史遺留問題和投入人力財(cái)力較大又難以短期見效的事,抓的積極性還不高,有繞著走、推著干心態(tài)。二是干事熱情不夠高。埋頭苦干、艱苦奮斗的精神有所弱化,大公無私、為民奉獻(xiàn)的意志有所退化,在保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣方面存在不足。圍繞一些既定工作,在謀深謀實(shí)、落細(xì)落小方面做得還不到位,精準(zhǔn)執(zhí)行、精準(zhǔn)調(diào)度、精準(zhǔn)落實(shí)的工作機(jī)制還沒有很好建立起來。三是跟蹤抓落實(shí)的力度還不夠。在抓工作落實(shí)上一定程度上還存在著重布置、輕落實(shí)的問題,有些工作停留在開會部署上,在落實(shí)過程中一些工作跟得不緊、督得不嚴(yán),釘釘子精神不足,一些部署雷聲大、雨點(diǎn)小,落實(shí)效果不好。

(六)在全面從嚴(yán)治黨方面。能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,旗幟鮮明的批評和糾正分管部門的違規(guī)違紀(jì)言行,但還存在一些不足。一是壓力向下傳導(dǎo)不到位。雖然以xxx、xxx案件為反面教材,扎實(shí)開展警示教育,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)、鐵腕反腐,黨風(fēng)廉政建設(shè)深入推進(jìn)。但是從掌握的情況看,少數(shù)黨組織對黨風(fēng)廉政重視程度不夠,主體責(zé)任落實(shí)不到位,一些系統(tǒng)性、行業(yè)性、領(lǐng)域性違法違紀(jì)易發(fā)多發(fā),群眾身邊的腐敗時(shí)有發(fā)生,充分反映推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向一線延伸還有差距。二是履行“一崗雙責(zé)”不到位。履行“一崗雙責(zé)”,一定程度上存在形式化傾向,談業(yè)務(wù)工作多,談?wù)L(fēng)反腐少,到分管部門參加考核,有時(shí)候講個(gè)話就走,幫助基層找問題、挖癥結(jié)、出對策少,在落實(shí)“雙重責(zé)任”上還需要加大力度、抓緊抓實(shí)。

通過認(rèn)真剖析,雖然以上問題的存在有一定的客觀原因,但主要還是主觀原因造成的,具體表現(xiàn)以下幾個(gè)方面:??

一是放松了嚴(yán)格的理論武裝。雖然通過集中學(xué)習(xí)、集中研討等多種形式抓好理論武裝、堅(jiān)定理想信念、補(bǔ)足精神之“鈣”。但個(gè)人擠出時(shí)間學(xué)理論、學(xué)政策方面下得功夫不夠,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決xx改革發(fā)展穩(wěn)定中的具體問題還有欠缺,學(xué)用結(jié)合不夠緊密的問題依然存在,在真學(xué)、真懂、真用、篤行上還需要下大力氣。特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想蘊(yùn)含的堅(jiān)定政治立場、鮮明時(shí)代特色、巨大實(shí)踐價(jià)值、科學(xué)思想方法領(lǐng)會還不到位,緊密結(jié)合實(shí)際深入研究理論政策、創(chuàng)造性開展工作方面做的不夠好。

二是放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)。認(rèn)為自己是黨的干部,黨培養(yǎng)教育多年,信仰是堅(jiān)定的,漸漸地對一些隱性問題、不良習(xí)氣缺乏抵制和糾正,沒有把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要,在黨性修養(yǎng)升華上做得不夠,提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高,放松了對自我完善、自我革新、自我提高的重視。對照黨員標(biāo)準(zhǔn),深學(xué)細(xì)照篤行的要求還不夠嚴(yán)格。隨著時(shí)間的推移,“為官不易”的思想過重,缺少改革創(chuàng)新的勇氣,精神狀態(tài)不夠振奮,攻堅(jiān)克難的舉措不夠多,工作成效不夠明顯。

三是放松了嚴(yán)格的紀(jì)律規(guī)矩。對中央和省、市委的各項(xiàng)紀(jì)律是堅(jiān)決嚴(yán)格執(zhí)行的,對中央和省、市委的決策部署也是不折不扣落實(shí)的,但對紀(jì)律和決策的落實(shí)情況缺乏比較硬的督促檢查;雖然認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《準(zhǔn)則》《條例》,但還存在理解不夠深、掌握不夠牢等問題。在實(shí)際工作中立言與立行做得還有差距。紀(jì)律審查和抓早抓小的力度不夠,尺度把的不嚴(yán)。日常教育監(jiān)督管理還不夠嚴(yán)格,有時(shí)還存在“好人主義”,口頭批評的多,嚴(yán)肅問責(zé)的少。

四是放松了嚴(yán)格的履職擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出,“領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?,還得有成事的真本領(lǐng)?!备邩?biāo)準(zhǔn)對照總書記對實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)囊?,面對改革發(fā)展中的新矛盾、新問題,思想解放不夠,存在本領(lǐng)恐慌,有時(shí)會看有沒有成規(guī)慣例可循、有沒有現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)可用,運(yùn)用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠,敢闖敢試的步伐不快。

(一)堅(jiān)定理想信念,在理論學(xué)習(xí)上求突破。把理論武裝作為首要政治任務(wù),真正學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會核心要義和創(chuàng)新觀點(diǎn),掌握政治意義、歷史意義、理論意義、實(shí)踐意義,學(xué)深悟透、融合貫通,著力提高馬克思主義理論水平和政治理論素養(yǎng),大力推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想入腦入心。

(二)強(qiáng)化政治建設(shè),在錘煉黨性上下功夫。牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”?,對黨絕對忠誠,堅(jiān)定理想信念,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,做政治上的明白人、老實(shí)人。遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī),堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策,落實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,讓嚴(yán)實(shí)硬的要求落地生根。鍥而不舍改進(jìn)作風(fēng),堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神及《實(shí)施細(xì)則》和省市各項(xiàng)規(guī)定要求,防止“四風(fēng)”問題反彈回潮,切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念和群眾感情,持續(xù)深化群眾身邊的不正之風(fēng)整頓和政治生態(tài)環(huán)境整治。時(shí)刻警惕庸俗腐朽文化對黨內(nèi)政治文化的侵蝕,以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、新時(shí)代特色社會主義先進(jìn)文化作為個(gè)人不斷的底蘊(yùn)和滋養(yǎng),真正把中國共產(chǎn)黨人對信仰的執(zhí)著、對事業(yè)的忠誠、對使命的擔(dān)當(dāng)?shù)染珰馍耋w現(xiàn)在基層實(shí)踐中。

(三)樹牢宗旨意識,在為民服務(wù)上見真章。始終把職工群眾利益擺在心頭正中,騰出更多時(shí)間和精力,沉下身子,深入基層,與群眾面對面,虛心聽取意見,真正交心談心,了解職工群眾需求。嚴(yán)格落實(shí)聯(lián)系基層制度,堅(jiān)持把維護(hù)職工群眾利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),及時(shí)回應(yīng)職工群眾的訴求,實(shí)際解決一批職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,進(jìn)一步把功夫下到察實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效上。

(四)堅(jiān)持率先垂范,在擔(dān)當(dāng)作為上出實(shí)招。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,深刻把握新時(shí)代新使命新征程,切實(shí)增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力,以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭,不回避矛盾,不掩蓋問題,不推卸責(zé)任,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市委決策部署,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),持續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)等重點(diǎn)工作,一步一個(gè)腳印推動(dòng)公司更高質(zhì)量發(fā)展,確保完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

(五)加強(qiáng)廉潔自律,在作風(fēng)建設(shè)上再嚴(yán)實(shí)。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)和守底線相結(jié)合,加強(qiáng)黨紀(jì)黨規(guī)的經(jīng)常性學(xué)習(xí),時(shí)時(shí)處處事事自警自省自律,對紀(jì)律規(guī)矩知敬畏、存戒懼,以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求確保執(zhí)紀(jì)知紀(jì)守紀(jì)。自覺發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、反對浪費(fèi)的優(yōu)良作風(fēng),自覺摒棄“四風(fēng)”頑疾。努力糾正工作中形式主義、官僚主義傾向,從嚴(yán)從實(shí)全面推進(jìn)各項(xiàng)工作,按照常態(tài)化制度化要求抓好“以案促改”工作,發(fā)揮典型案例“以案示警、以案為戒”作用;堅(jiān)持把監(jiān)督關(guān)口前移,充分運(yùn)用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),讓紅臉出汗成為常態(tài)。堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人,真正讓制度成為規(guī)范和約束黨員干部履職盡責(zé)、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。

個(gè)人違法亂紀(jì)反思篇三

自教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我嚴(yán)格按照市委的安排部署,認(rèn)認(rèn)真真地學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列講話、中央和省市委作風(fēng)建設(shè)的一系列制度規(guī)定,個(gè)性是反復(fù)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記到蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)時(shí)的指示精神。同時(shí),多渠道征求各方面意見推薦,先后與市委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)班子成員及村、站辦所負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談心談話30多人次,透過采取群眾提、主動(dòng)認(rèn),照鏡子、自己找,上級點(diǎn)、自我對,交心談、互相幫,群眾議、共同查等方式,認(rèn)真對照焦裕祿精神和三嚴(yán)三實(shí)要求,對自己幾年來的思想工作狀況,進(jìn)行了深刻的反思,對自身存在的問題有了清醒的認(rèn)識,也有著深深的愧疚和自責(zé)。下面,就這些問題進(jìn)行對照檢查,并剖析根源,明確整改措施,懇請同志們批評幫忙。

本人政治立場堅(jiān)定,毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持走中國特色社會主義道路,在思想上、政治上、行動(dòng)上能夠自覺同黨中央持續(xù)高度一致,并堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級黨委和市委的各項(xiàng)決策部署,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。但按照黨章和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)衡量,還存在必須差距,主要有:

一是存在著對黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求學(xué)習(xí)不深不透的問題。尤其是對黨史和馬克思主義哲學(xué)掌握的不系統(tǒng)、不全面、不扎實(shí)。

二是存在著對一些社會不良思潮、不正確言論斗爭不堅(jiān)決、不徹底的問題。對一些亂發(fā)牢騷、低俗的不良言論、段子、信息等,不能堅(jiān)決抵制。

貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定狀況:中央《八項(xiàng)規(guī)定》頒布實(shí)施以來,我反復(fù)學(xué)習(xí)規(guī)定原文,深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì),認(rèn)真執(zhí)行調(diào)查研究、厲行節(jié)約等規(guī)定要求,三公經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)制度執(zhí)行,帶頭遏制職務(wù)消費(fèi)。在公務(wù)用車、辦公用房、住房、家屬子女從業(yè)等方面,都沒有違反規(guī)定,從不出入私人會所,沒持有會員卡,沒有不當(dāng)人情消費(fèi)。今后也不出入私人會所,決不持有會員卡。但是,對照八項(xiàng)規(guī)定的要求還存在著工作方法簡單,接訪群眾耐心不夠,執(zhí)行政策機(jī)械,關(guān)心弱勢群眾不到位。

(一)形式主義方面

一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng),與自身崗位需求差距很大。總認(rèn)為學(xué)習(xí)是把軟尺子,工作才是硬指標(biāo),對理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí),態(tài)度不夠端正,應(yīng)付學(xué)、被動(dòng)學(xué)的時(shí)候多,扎實(shí)學(xué)、主動(dòng)學(xué)的時(shí)候少,個(gè)性是對于一些重要的最新理論成果和上級新出臺的政策措施,只滿足表面掌握,甚至是不用不學(xué)、急用現(xiàn)學(xué)、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,沒有做到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合,沒能構(gòu)成指導(dǎo)實(shí)踐的有效方法和有力措施。比如:我鎮(zhèn)被市里列為特色小城鎮(zhèn)發(fā)展重點(diǎn)鎮(zhèn)以來,需要對全鎮(zhèn)重新進(jìn)行發(fā)展規(guī)劃,這就需要我這個(gè)鎮(zhèn)里的主心骨拿出具體意見,但是本人很缺乏這方面知識的系統(tǒng)學(xué)習(xí),平時(shí)這方面知識了解的也不多,就身感力不從心。應(yīng)對這么一個(gè)全新的環(huán)境,對照自己崗位需要,自己的理論知識與城鎮(zhèn)建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)確實(shí)還不相適合,都與鎮(zhèn)的未來發(fā)展有很大差別。

二是在農(nóng)村基層組織建設(shè)上,用力不足。由于對村級基層組織建設(shè)工作重視不夠,片面地認(rèn)為只要抓住村書記一個(gè)人就行,所以工作中存在著對村級干部隊(duì)伍管理失之于寬,失之于軟的現(xiàn)象,導(dǎo)致個(gè)別村黨群、干群矛盾激化嚴(yán)重。比如:我鎮(zhèn)的前進(jìn)村,由于村干部為政不廉,偏親向友、與民爭利,沒有得到及時(shí)處理,導(dǎo)致群眾上訪告狀,多年來得不到很好地解決,干群關(guān)系越來越激化,什么工作也開展不了,有幾名群眾經(jīng)常越級上訪,最后導(dǎo)致?lián)尩?,種地也不給錢,全都白種。聽話人、老實(shí)人也都紛紛起來告狀。

三是工作流于形式做表面文章,有的重點(diǎn)工作落實(shí)不到位。有時(shí)出于慣性思維,眼睛向上看的時(shí)候多,甚至工作導(dǎo)向出現(xiàn)了偏差,自覺不自覺的陷入形式主義中,出現(xiàn)了重形式、輕資料,重面子、輕里子的現(xiàn)象,導(dǎo)致一些重點(diǎn)工作沒有落實(shí)到位。比如,在完成去年春季造林工作時(shí),我們應(yīng)完成上千畝任務(wù),可在任務(wù)落實(shí)上就突出1個(gè)三發(fā)村幾百畝大片地的任務(wù)落實(shí),認(rèn)為這樣做對工作會引起轟動(dòng)效應(yīng),顯得壯觀,所以市里有檢查就全往這片樹地領(lǐng),而其它的任務(wù)就一表而過,不聞不問,只做表面文章。再比如,去年全市抓禁牧工作,一開始大家還都認(rèn)認(rèn)真真去管去抓,時(shí)間一長,就做表面文章,上面不查,下面就不管,上面緊,下邊就緊點(diǎn),工作是推一推動(dòng)一動(dòng),否則就視而不見,任其放牧。結(jié)果是工作整體效果不佳,沒有到達(dá)預(yù)期理想效果。這是典型的形式主義,長此以往,不僅僅傷害了基層干部的心,而且人浮于事的現(xiàn)象會越來越重,行政效能也越來越低。

(二)官僚主義方面

一是深入基層調(diào)研少,聯(lián)系群眾不密切、不廣泛。由于平時(shí)多忙于事務(wù)性工作,導(dǎo)致自己下基層訪群眾的時(shí)間不多,對群眾疾苦了解得不夠多,即便是下去,大多為了應(yīng)付檢查,調(diào)研的目的性和深度不夠,簡單找一些村級干部、老黨員、老模范談?wù)勗挘私庾约合胍私獾膯栴},缺少真正的與群眾應(yīng)對面談心、心貼心交流,沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,更沒有切實(shí)做到凡事為群眾著想,真心為群眾解難。比如,我們在包保困難戶上,每年只是由村、社區(qū)報(bào)名單,然后按名單送點(diǎn)米、面、油,也就象征性地看一看,對困難戶根本不了解實(shí)情。再比如,我們鎮(zhèn)的特困戶李鳳茹一家三口人,李鳳茹小兒麻痹癥、多發(fā)性腦梗,全家靠媳婦打工來維持一家的生活,兒子今年10歲,因家庭困難上不起學(xué)。像這類狀況的困難戶還有很多,平時(shí)我對這類群眾了解的實(shí)在太少了,對這一群體了解的不多、不深、不透,一天天只忙跑事務(wù)、迎來送往,根本沒有把老百姓的事放到心上,這是一種典型官僚主義表現(xiàn)。

二是群眾觀念淡薄,缺乏服務(wù)群眾的職責(zé)心。自己在謀劃發(fā)展和處理問題時(shí),沒能站在群眾的立場想問題,對事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的事項(xiàng)上投入的時(shí)間和精力較多,對一些打基礎(chǔ)、惠民生的項(xiàng)目投入的較少,導(dǎo)致一些群眾關(guān)心、關(guān)注的切身利益問題沒能及時(shí)進(jìn)入視野。比如,在城鎮(zhèn)管理上,對群眾反映強(qiáng)烈的垃圾點(diǎn)衛(wèi)生問題、排水不暢問題沒有給予足夠的重視,致使群眾對此不滿意,既影響了群眾的生產(chǎn)、生活,又影響了鎮(zhèn)政府的形象。再比如,在對待群眾上訪方面,有時(shí)遇到群眾上訪總有躲和怕的心理,躲躲閃閃,推推擋擋,不愿直面群眾。此刻想想,還是自己缺乏換位思考意識,沒能把群眾的利益放在最高位置。

三是民主意識不強(qiáng),憑個(gè)人意識拍板定事。在工作中,過于強(qiáng)調(diào)個(gè)人的主觀意見,不注意、不重視班子成員和其他干部的意見推薦,做事武斷。個(gè)性是處理時(shí)間緊、任務(wù)重的工作時(shí),直接表態(tài)多,安排命令多,很少聽取其他同志們的意見。即便是在一齊討論,也多是我自己先發(fā)言、定調(diào)子,然后就命令式地要求班子分管領(lǐng)導(dǎo)高效率、保質(zhì)保量的完成工作任務(wù),沒有養(yǎng)成虛心納諫的民主作風(fēng),給同志們造成很大的壓力,不利于工作的有效推進(jìn)。比如:在召開黨委會研究工作時(shí),實(shí)際就是個(gè)通報(bào)會,總認(rèn)為自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作這么多年,論經(jīng)驗(yàn)、論水平都比其他人要高,因此在討論問題時(shí)往往都是自己說,即使別人有不同見解時(shí)也不予采納,時(shí)間久了,有傷同志們的工作用心性。再比如,去年居安房工程中,在沒有與其他領(lǐng)導(dǎo)溝通的狀況下,就召開支部書記會議,要求各村各自為戰(zhàn),保證完成任務(wù)。任務(wù)雖然完成了,但是轉(zhuǎn)年有個(gè)別群眾找上門,由于人少監(jiān)管質(zhì)量把握不到位,個(gè)別戶出現(xiàn)了質(zhì)量問題,有損形象。這是典型的官僚主義的表現(xiàn),需要在今后工作中著力克服的問題。

(三)享樂主義方面

一是進(jìn)取意識有所懈怠,不愿吃苦受累。在農(nóng)村當(dāng)黨委書記六七年了,年齡也大了,平時(shí)工作中也出現(xiàn)過干累了、歇口氣的想法,導(dǎo)致在精神上有所懈怠,小進(jìn)則滿、安于現(xiàn)狀,在工作中求真務(wù)實(shí)、深入研究做的還不夠,無所作為,得過且過,工作不細(xì)致、跑粗,必須程度上影響了工作質(zhì)量。比如,在土地清查工作中,一開始就本著應(yīng)付了事、得過且過思想,只是簡單安排布置,根本沒有把這項(xiàng)工作放到必須高度來重視,一方面思考,全鎮(zhèn)有17個(gè)村,幅員面積大,路遠(yuǎn)、又不好走,還要入戶、到田間地頭,下一遍村太累;

第二方面思考,自己在農(nóng)村干這么多年了,差一不二就行了,向上面簡單的報(bào)些數(shù),糊弄糊弄,在等一等、拖一拖就過去了。

二是存在求穩(wěn)怕亂思想,守?cái)偹枷雵?yán)重。缺乏逆水行舟不進(jìn)則退、不達(dá)目的不罷休的拼勁和闖勁,干工作總是不求有功,但求無過;

有時(shí)還存在安于現(xiàn)狀、船到橋頭自然直的思想傾向,對有些工作覺得過得去就能夠,認(rèn)為農(nóng)村工作沒必要要求標(biāo)準(zhǔn)那么高,缺乏較強(qiáng)的擔(dān)當(dāng)意識和創(chuàng)新精神,導(dǎo)致一些具體工作沒有按照要求認(rèn)真去完成。比如:還是土地清查工作,由于我本人認(rèn)識不到位,感覺到此刻農(nóng)村土地自從1982年實(shí)行家庭聯(lián)產(chǎn)承包以后30多年,雖然在1996年實(shí)行了第二輪土地重新發(fā)包,但有一部分村也是延續(xù)第一輪發(fā)包數(shù)字,根本沒有進(jìn)行重新發(fā)包,其復(fù)雜性可想而知。因此,我就有觀望和等靠的思想,看看上級的態(tài)度再說,先別捅這馬蜂窩,由于我的認(rèn)識有偏差,缺少干工作的拼勁,才造成我鎮(zhèn)土地清查工作滯后,給工作帶來嚴(yán)重影響。

三是艱苦奮斗的作風(fēng)有所弱化,有時(shí)圖安逸、講享受。近年來,隨著生活條件的改善,生活水平的提高,不知不覺中吃苦耐勞、艱苦奮斗的弦慢慢放松了,滋生了講享受、貪圖安逸的不良行為。比如,穿衣服開始追求款式、樣式和品牌了,平時(shí)和親戚朋友聚會也講究地點(diǎn)了,有時(shí)花錢也大手大腳了,這都是享樂主義思想在作祟。

(四)奢靡之風(fēng)方面

一是存在辦公用房超標(biāo)、辦公用品浪費(fèi)問題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺前,使用過帶有套間的辦公室,現(xiàn)已按規(guī)定整改。在日常工作中,由于自身對勤儉節(jié)約認(rèn)識不深,對下屬管理的不嚴(yán),以致造成水、電、辦公用品上的浪費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,造成了資源的浪費(fèi)和損失。

二是存在吃請請吃、收禮送禮問題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺前,對社會上應(yīng)酬風(fēng)、隨禮風(fēng)等不良風(fēng)氣見慣不怪,參加過一些結(jié)婚、升學(xué)等請吃吃請活動(dòng),個(gè)性是接待上級領(lǐng)導(dǎo)時(shí),還有超標(biāo)準(zhǔn)接待問題,有時(shí)為了增進(jìn)感情,臨走還送過土特產(chǎn)品。自己也理解過熟人或關(guān)系好的同事過年、過節(jié)贈送的土特產(chǎn)品,總覺得是人之長情、禮尚往來,有時(shí)怕傷感情和面子,收下后,再給人家送點(diǎn)別的禮品,作為互贈。此刻想想,還是自己的拒收態(tài)度不堅(jiān)決,原則性不強(qiáng),對這種社會不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識不深刻。

三是存在公車超標(biāo)、公車私用問題。中央八項(xiàng)規(guī)定出臺前,存在公車配備超標(biāo)準(zhǔn)問題,用車上很難分公與私,公務(wù)車幾乎是專駕,界限在自己心里就模糊,無論公與私,叫上司機(jī)就走人。這種做法極大地?fù)p害了機(jī)關(guān)干部形象,損害了干群關(guān)系,無形中給同志們帶了不好的頭。

深刻剖析上述問題產(chǎn)生的根源,主要還是在理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)及自我約束上有差距和不足,具體有以下四個(gè)方面:

(一)理想信念不堅(jiān)定,在總開關(guān)上出現(xiàn)了偏差??傆X得在日常的工作中只要真抓、真干就能夠了,用不著總提理想信念問題。對主觀世界的改造有所放松,重經(jīng)濟(jì)工作、輕理論學(xué)習(xí),自我凈化、自我完善、自我提高的自覺性不強(qiáng),導(dǎo)致在世界觀、人生觀和價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)上出現(xiàn)了偏差,進(jìn)而在權(quán)力觀、政績觀和利益觀上出現(xiàn)了問題。因此,對形式主義、官僚主義的行為和做法不警醒,對享樂主義、奢靡之風(fēng)不抵制,出現(xiàn)了重面子、輕里子,重部署、輕落實(shí)的現(xiàn)象,出現(xiàn)了不怕群眾有意見、就怕領(lǐng)導(dǎo)看不見的心態(tài),出現(xiàn)了貪圖享受的傾向。在一些小事小節(jié)上粗枝大葉、原則性不強(qiáng),不能做到防微杜漸。

(二)宗旨意識不牢固,公仆情懷有所淡化。從南片小鄉(xiāng)到北部重鎮(zhèn),覺得自己手中權(quán)力大了,說話的力度更大。但怎樣運(yùn)用權(quán)力、行使權(quán)力確沒有做到過多的思考,有些權(quán)力的運(yùn)用也沒有完全站在為促進(jìn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展上。自負(fù)、自滿、自傲充斥著頭腦,驕氣、傲氣有所增長,譜和架子有些大了,慢慢的養(yǎng)成了眼睛往上瞄、心思往上用的習(xí)慣,對自己看的越來越重,對上級看的越來越重,想自己的事越來越多,還出現(xiàn)了研究上級意圖、揣摩領(lǐng)導(dǎo)想法的心理,跟群眾談心、溝通和交流自然也就少了。糾其根源還是自己的宗旨意識樹立得不夠牢固,還沒有真正從思想深處搞明白我是誰、依靠誰、為了誰的問題,沒有像焦裕祿同志那樣心中時(shí)刻裝著全體人民,沒有完全把群眾的冷暖放在心上,缺乏全心全意為人民服務(wù)的高度職責(zé)感和使命感,踐行黨的群眾路線和根本宗旨缺乏自覺,拉開了與群眾的距離,脫離了群眾,四風(fēng)問題也在不知不覺中出現(xiàn)了。

(三)黨性修養(yǎng)有所放松,政績觀出現(xiàn)了錯(cuò)位。實(shí)事求是地講,多年來,受職業(yè)習(xí)慣和工作經(jīng)歷的影響,不自覺地構(gòu)成了爭強(qiáng)好勝、心高氣傲的習(xí)慣,工作上單純的愛看結(jié)果了,只重視排行了;

平時(shí)也愛講排場了,好面子了,在不經(jīng)意間沾染了四風(fēng)方面問題。尤其是擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)后,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己的要求放松了,思考個(gè)人的榮辱進(jìn)退多了,思考群眾利益和全局利益少了,致使工作不夠深入,滿足于完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題。名次排到前面了,受到上級領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)了,心里就舒坦了,有了這種心理,四風(fēng)問題也就隨之而來了。

(四)自我要求有所放松,艱苦奮斗精神消減。平時(shí)認(rèn)為自己在遵守紀(jì)律方面做得還不錯(cuò),但是經(jīng)過對照黨紀(jì)、黨規(guī)深刻反思自己,仍然存在著紀(jì)律意識有所淡化、自我要求有所放松的現(xiàn)象。長期以來,對一些約定俗成的做法默認(rèn)趨同,隨波逐流;

對一些由來已久的陳規(guī)陋習(xí)不抵制,而且還在必須程度上有所助長。在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定時(shí),不堅(jiān)定、不徹底而不自警,出現(xiàn)了理解禮品、超標(biāo)接待、高消費(fèi)等貪圖享受的傾向;

有時(shí)看見同事或身邊的人存在這樣或那樣的問題,礙于情面,也沒有及時(shí)糾正和制止,助長了歪風(fēng)邪氣。

針對查擺出的問題和癥結(jié),我將按照為民、務(wù)實(shí)、清廉和三嚴(yán)三實(shí)的要求,從嚴(yán)要求自己、規(guī)范自己,堅(jiān)持經(jīng)常照鏡子,努力做到凈化自我、提高自我、完善自我。

(一)強(qiáng)化黨性修養(yǎng),加強(qiáng)三觀改造。一是強(qiáng)化政治紀(jì)律。堅(jiān)決與黨中央持續(xù)高度一致,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定要求,堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委各項(xiàng)決策部署,不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀改造,認(rèn)真落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)要求。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。每周要拿出半天的學(xué)習(xí)時(shí)間,系統(tǒng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大精神和習(xí)近平總書記一系列重要講話,著力在理解掌握精神實(shí)質(zhì)上下功夫,學(xué)習(xí)筆記要到達(dá)1萬字以上。帶頭弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),虛心向書本學(xué),掃除思想塵埃,向群眾學(xué),提高解決復(fù)雜問題的潛力。三是加強(qiáng)黨性錘煉。堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)宗旨意識,帶著感情去做群眾工作,主動(dòng)為群眾排憂解難,著力將黨性修養(yǎng)內(nèi)化于心、外化于行。不斷豐富做好本職工作的知識武裝和知識儲備。

(二)以釘釘子的精神,徹底清除自身四風(fēng)問題。針對自身存在的作風(fēng)問題,我必須認(rèn)認(rèn)真真地進(jìn)行整改,一條一條地制定整改措施,一件一件地抓好整改落實(shí),確保問題得到有效解決。一是圍繞解決好形式主義問題,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,在工作上不唯上、不唯虛,只唯實(shí),堅(jiān)決遏制工作效能不高、重點(diǎn)工作落實(shí)不到位等現(xiàn)象發(fā)生。要著重加強(qiáng)基層軟弱渙散班子建設(shè),對工作沒有實(shí)際招法、群眾反映問題強(qiáng)烈的個(gè)別主要領(lǐng)導(dǎo),要該換的換,該采取組織手段處理的堅(jiān)決處理,重新煥發(fā)基層組織新活力。二是圍繞解決好官僚主義問題,牢固樹立宗旨意識,做事情多從群眾觀點(diǎn)出發(fā),注意說話的態(tài)度和方式,耐心傾聽同志們的意見和推薦,切實(shí)樹立良好的民主作風(fēng)。要切實(shí)深入基層調(diào)研,每周至少要抽出一天時(shí)間深入到基層開展調(diào)查研究,切實(shí)了解和掌握群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題。三是圍繞解決好享樂主義問題,牢固樹立艱苦奮斗意識,不追求生活享受,不攀比工作待遇,切實(shí)把中央和省市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的要求落到實(shí)處。四是圍繞解決好奢靡之風(fēng)問題,認(rèn)真執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》等各項(xiàng)規(guī)章制度,從節(jié)約一分錢、一張紙、一度電做起,堅(jiān)決避免車輪上的鋪張、舌尖上的浪費(fèi)等現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)以講認(rèn)真的態(tài)度,抓好工作落實(shí)。一是牢固樹立務(wù)實(shí)精神。堅(jiān)決摒棄紙上談兵、只說不作的務(wù)虛做法,大力發(fā)揚(yáng)崇尚實(shí)干、注重落實(shí)的務(wù)實(shí)精神,真正使各項(xiàng)工作都能夠謀全做細(xì)、求精落實(shí)。二是認(rèn)真開展調(diào)查研究。定期深入基層開展調(diào)查研究,及時(shí)了解基層一線的新狀況、新問題,多獻(xiàn)為民之策,多行為民之舉,著力發(fā)揮好參謀助手作用,不斷在實(shí)踐中提高做好新形勢下群眾工作的本領(lǐng)。三是統(tǒng)籌做好鎮(zhèn)域工作。圍繞市委、市政府全力推進(jìn)六化攻堅(jiān)工作部署,進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識,突出抓好產(chǎn)業(yè)培育,全力推進(jìn)重點(diǎn)民生工程,用心解決關(guān)系群眾切身利益問題,切實(shí)以各項(xiàng)工作成果檢驗(yàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成效。

(四)以身作則,從嚴(yán)律己。一是自覺遵守《黨政干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,管住小事、守住小節(jié)、自我警醒,始終把自己置于組織和干部群眾的監(jiān)督之下,真正耐得住寂寞、守得住清貧、抵得住誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn)。二是繼續(xù)以焦裕祿等先進(jìn)典型為榜樣,經(jīng)常反思自己律己、修身、用權(quán)是否嚴(yán)格,謀事、創(chuàng)業(yè)、做人是否踏實(shí),牢牢守住做人、做事、做官的底線,清正廉潔,服務(wù)群眾。三是嚴(yán)格要求個(gè)人言行,自覺凈化工作圈、生活圈和交友圈,不做違反黨組織要求的事,不說違反黨組織要求的話,堅(jiān)決抵制社會上的各種錯(cuò)誤思想、錯(cuò)誤言論和錯(cuò)誤行為,切實(shí)以良好的形象贏得組織和群眾的信任,在為黨的事業(yè)不懈奮斗中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

以上對照檢查,如有不全面、不深入、不細(xì)致的地方,懇請組織和同志們給予批評幫忙。

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