寫總結(jié)最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚，寫明白，實事求是。總結(jié)書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇一

成為一名基層干部，直接面對基層民眾的工作者，我們要帶頭學(xué)好法律常識，努力提升法律觀念，不斷提高依法決策、依法管理、依法辦事的素質(zhì)，提升為人民服務(wù)本領(lǐng)。下面我結(jié)合自己本職工作，談?wù)剬W(xué)法用法心得體會：

首先，自覺學(xué)習、貫徹和宣傳法律，關(guān)鍵在于提升思想了解。其次，學(xué)法、守法是自身建設(shè)的意愿，作為一名基層黨員干部，首先需要是國家法律帶頭的執(zhí)行者和違反者，學(xué)法用法這個頭帶得好不好，直接妨礙到工作的效益，關(guān)系到工作的形象。同時，基層工作團隊積極地學(xué)法用法對村民守法的助推作用也顯而易見，依法辦事是一切工作得以正常開展的基礎(chǔ)和重要保證，對鞏固執(zhí)政基礎(chǔ)、規(guī)范社會秩序、培育公民品格、促進文化建設(shè)都起著不可忽略的作用。

學(xué)法是用法的前提，我們個別基層黨員法治意識和法制理念還稍顯淡薄，還存在弄不懂、學(xué)不深現(xiàn)象。要加大學(xué)法輔導(dǎo)力度，健全考核制度，提高村干部學(xué)法用法的積極性和自覺性，不斷提高學(xué)法的實際效果。同時將學(xué)法帶入工作，充實內(nèi)容，培養(yǎng)基層干部用法的素質(zhì)。

目前，社會主義新鄉(xiāng)村發(fā)展迅速，農(nóng)村居民群眾的法律觀念加強，如果我們不嚴格依法辦事，就有也許導(dǎo)致沖突，給接下去的工作提高阻力，從而阻止農(nóng)村經(jīng)濟迅速健康發(fā)展。我們要時刻根據(jù)“有法可依、有法必依”原則行使村民賦予的權(quán)利。尤其要解決好群眾關(guān)注的熱點難點問題，認真處理群眾爭議。堅持從實際出發(fā)，做好群眾思想工作，維護好社會穩(wěn)定，做到學(xué)法用法的和諧統(tǒng)一。

堅持深入開展黨員干部學(xué)法用法，對于做好法制宣傳教育具有重要的妨礙和榜樣作用。黨員干部帶頭學(xué)法用法，依法辦事，有效發(fā)揮示范表率作用，必將推動村民群眾學(xué)法守法用法，推動全民普法不斷深入，弘揚法治精神，在全村產(chǎn)生崇尚法律、遵守法律、維護法律的良好風尚。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇二

2020年，學(xué)法用工作在黨工委管委會的領(lǐng)導(dǎo)和市司法局的指導(dǎo)下，以黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想為指引，緊緊圍繞黨工委管委會中心工作，重點實施“誰執(zhí)法誰普法”、普法陣地建設(shè)、普法平臺建設(shè)和普法產(chǎn)品建設(shè)四大工程，不斷提高轄區(qū)居民法治意識和法律素養(yǎng)，為高質(zhì)量建設(shè)世界一流高科技園區(qū)營造良好的法治環(huán)境。現(xiàn)將2020年學(xué)法用法工作總結(jié)如下：

（一）深入學(xué)習宣傳貫徹黨的十九大精神。通過黨課、專題宣講、中心組學(xué)習、橫幅、展板以及專題專欄等方式，深入宣傳黨的十九大精神、***總書記新時代中國特色社會主義思想及新黨章；以開展尊法學(xué)法守法用法主題法治宣傳實踐活動為契機，宣傳“七五”普法以來法治宣傳工作情況；圍繞黨工委管委會重大決策部署，有針對性地組織開展系列法治宣傳活動，營造良好的法治氛圍。

（二）大力開展憲法宣傳教育活動。按照《中共四川省宣傳部等關(guān)于深入學(xué)習宣傳貫徹憲法的通知》要求，集中部署開展憲法宣傳教育，通過靈活多樣的形式和手段、鮮活生動的語言和事例宣傳憲法；積極發(fā)揮兩微一端、一報一臺作用開展全媒體矩陣憲法宣傳;加強對重點對象的憲法宣傳教育，全面推進憲法進機關(guān)、學(xué)校、企業(yè)、村（社區(qū)）、網(wǎng)絡(luò)等，大力培養(yǎng)機關(guān)干部、青少年等重點人群對憲法的認同和尊崇。

（三）全面實施“誰執(zhí)法誰普法”工程。制定印發(fā)《2020年重要時間節(jié)點專項普法指導(dǎo)目錄》和《貫徹落實國家機關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”普法責任制的實施方案》，持續(xù)開展“法律七進”活動；結(jié)合“12·4”等重大時間節(jié)點，持續(xù)開展“1+n”專項法治宣傳主題活動，組織開展“公園城市·法治同行”主題活動暨改革開放40周年法治建設(shè)成果展等憲法宣傳周系列活動20余場；高質(zhì)量通過“七五”普法中期檢查驗收。

（四）加快推進普法基地建設(shè)工程。加強普法陣地建設(shè)。在芳草街“法治芳草家”建立常態(tài)化“法治訓(xùn)練營”基地，由專業(yè)團隊根據(jù)不同服務(wù)對象需求策劃課件，有針對性地開展訓(xùn)練營活動；完善法治大講堂七項基礎(chǔ)設(shè)施、村廣播、高新電視臺、高新報、戶外電子屏等“微”普法平臺；推動公共法律服務(wù)向村（社區(qū)）延伸，打造五根松社區(qū)法律之家民生工程，同時在自貿(mào)區(qū)打造樓宇社區(qū)法律之家。

（五）深入開展普法平臺建設(shè)工程。加強新媒體普法平臺建設(shè)。以門戶網(wǎng)站、政務(wù)微博及微信等新媒體平臺為普法陣地，開設(shè)“高新普法”專欄和“法治”等微博話題，發(fā)布普法信息，開展“以案說法”宣傳；加強傳統(tǒng)媒體普法平臺建設(shè)。在《高新報》設(shè)置固定普法專欄，高新電視臺建設(shè)普法類品牌欄目，積極刊播普法公益廣告，電視播放普法影視作品10余部，播放普法公益廣告200余天，報刊刊發(fā)普法信息100余條。

（六）大力實施普法產(chǎn)品建設(shè)工程。策劃創(chuàng)作法治公益廣告和法治沙畫各一部，并在全區(qū)戶外led集中投放；調(diào)動廣播電臺、報社等社會力量開展普法依法治理市民觀察員活動2次；加強法治示范街道、法治示范學(xué)校創(chuàng)建和對標提升，推動玉林中學(xué)等4所學(xué)校市級法治示范學(xué)校復(fù)核，肖家河街道申報省級法治示范街道；征集“以案說法”典型案例，并擇優(yōu)編印《以案說法》普法讀物。

（一）整合媒體資源，打響“法治高新"普法品牌。運用“兩微三端一平臺”，升級打造“景姐姐”“高小智”“高小民”“廉政熊貓”等獨具高新特色的普法形象，培育群眾性普法活動品牌；以村廣播站為載體，開設(shè)《普法村村通》廣播節(jié)目，按每周一期的頻率在174個村同步播出；緊扣法治熱點，制作推出系列新媒體產(chǎn)品（高小民課堂、高小智課堂），贏得人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)、媒體和群眾的點贊。

（二）搭建普法平臺，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系品牌。依托勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理平臺，設(shè)立線上、線下宣傳陣地20處，上下聯(lián)動開展宣傳工作；成立全市首個樓宇勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作站，覆蓋企業(yè)和商戶2000余家，全力營造打擊惡意欠薪的社會氛圍；打造“互聯(lián)網(wǎng)+勞動關(guān)系”服務(wù)管理平臺，利用“非常職道”微信公眾號、“職場護航”手機app等新媒體工具，廣泛開展構(gòu)建和諧勞動關(guān)系宣傳。

（三）謀劃“三化式”模式，助力自貿(mào)區(qū)建設(shè)。推動法治宣傳項目化。為自貿(mào)試驗區(qū)創(chuàng)業(yè)者提供“菜單式”精準普法，開展“服務(wù)自貿(mào)區(qū)·法治在行動”系列活動4場；推進法律服務(wù)便捷化。在自貿(mào)區(qū)打造首家樓宇“社區(qū)法律之家”，為自貿(mào)區(qū)企業(yè)和居民提供免費的線上線下法律服務(wù)；推進法律服務(wù)專業(yè)化。整合涉外法律服務(wù)資源，啟動組建涉外律師人才庫和涉外律師后備人才庫；開展全國涉外法律服務(wù)示范機構(gòu)申報工作。

（一）深入推動普法責任制落實。督促“法律七進”每一進的牽頭部門，創(chuàng)新推進“法律七進”工作，打造“一進一特色”普法品牌；篩選具有典型教育意義的案例，持續(xù)開展“以案說法”；引入社會力量參與普法依法治理市民觀察員活動。

（二）深入推進普法基地建設(shè)。進一步優(yōu)化社區(qū)（村）級法治大講堂七項基礎(chǔ)設(shè)施、村廣播等微普法陣地，升級《普法村村通》欄目，打造村級普法品牌；新建一批“社區(qū)（村）法律之家”項目，力爭社區(qū)（村）法律之家建成率80%。

（三）深入推進專項普法項目實施。結(jié)合“12·4”國家憲法日等重要時間節(jié)點，全面策劃、統(tǒng)籌推進法律服務(wù)自貿(mào)區(qū)和轄區(qū)村（居）民的特色法律服務(wù)品牌；持續(xù)深入推進“法治宣傳進萬家”、法治大講堂“7+3”新工作計劃。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇三

《地理課程標準》的基本理念是學(xué)習對生活有用的地理；學(xué)習對終身發(fā)展有用的地理；改變地理學(xué)習方式；構(gòu)建開放式地理課程；構(gòu)建基于現(xiàn)代信息技術(shù)的地理課程；建立學(xué)習結(jié)果與學(xué)習過程并重的評價機制。在這基本理念的指導(dǎo)下，我在教學(xué)方法和評價學(xué)生方面反復(fù)摸索，得出如下體會：

1、深挖教材內(nèi)涵，靈活運用教法。

教無定法，應(yīng)“以學(xué)定法”，這是新課程以人為本的教育思想的體現(xiàn)。教師應(yīng)根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)對象采取靈活多樣的教學(xué)方法。我在備課時認真鉆研教材，熟悉課程標準后，再換個角度想，如果我是學(xué)生我喜歡以什么樣的方式來學(xué)習新內(nèi)容。想出幾個方案，在課堂上針對學(xué)生的具體情況來選擇不同的教法。如：在學(xué)習《世界氣候類型》時，在氣氛活躍的班級讓學(xué)生自己看圖填表，然后小組討論，最后在全班對填錯較多的部分共同分析錯誤的原因；在氣氛較為沉悶的班級，采取了游戲的方式，把整個班級當成了亞歐大陸，定講臺為北方，各小組討論“應(yīng)該處于什么樣的氣候類型，為什么?”

教法選擇的好，不僅可以增強學(xué)生的學(xué)習地理的興趣，還可以促進學(xué)生的發(fā)展，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力。而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力是新課程改革中的一個重要任務(wù)。學(xué)生的創(chuàng)新思維都是在教師為學(xué)生創(chuàng)設(shè)的各種情境中迸射的。如：在《降水和降水的分布》一課中，關(guān)于降水的季節(jié)分配的教學(xué)，我是這樣設(shè)計的：學(xué)生四人為一組，每組給12個試管，作為一年中的12個月，再給一瓶紅顏色的水，讓學(xué)生自己設(shè)計世界任何地區(qū)可能的一年的降水量，將水注入到試管里，展示并說明該地區(qū)的降水季節(jié)分配的狀況，然后在繪制成圖。這就給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一種自由、寬松、平等、民主的課堂氛圍，鼓勵學(xué)生勇于創(chuàng)新，發(fā)展學(xué)生的求異思維，促使他們生動、活潑、自主的學(xué)習發(fā)展。

2、過程與結(jié)果并重，運用鼓勵性評價

地理新課程標準要求建立學(xué)習結(jié)果與學(xué)習過程并重的評價機制。強化評價的診斷和發(fā)展功能，弱化評價的甄別和選拔功能。為了實現(xiàn)評價目標的多元化，評價手段的多樣化，形成性評價和終結(jié)性評價并舉，定性評價和定量評價結(jié)合，本學(xué)期我校的.地理學(xué)科從下列三個方面對學(xué)生進行評價（以初一為例）：學(xué)生課堂表現(xiàn)占25%，（包括：課堂紀律、《地理填充圖冊》作業(yè)、地理小論文、課后動手實踐）；期中考試占25%，期末考試占50%（題目以選擇、填空、讀圖繪圖題為主，為學(xué)生應(yīng)知應(yīng)會的最基本常識）。學(xué)期末，教師根據(jù)上述四項為每個學(xué)生打出具體分數(shù)，然后根據(jù)總分評出等級，并對特殊學(xué)生給予一定的評語。

評價不僅關(guān)注學(xué)生的學(xué)習結(jié)果，還應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習過程，也要關(guān)注實踐活動中表現(xiàn)出來的學(xué)生的情感態(tài)度的變化。評價的根本目標是促進學(xué)生的主動發(fā)展、全面發(fā)展和個性發(fā)展，因此地理課程標準中也提倡運用“鼓勵性”的評價機制。在教學(xué)過程中，鼓勵性評價可以通過教師的語言、情感和恰當?shù)慕虒W(xué)方法不失時機地給不同層次的學(xué)生以充分的肯定、鼓勵和贊揚，使學(xué)生在心理上獲得自尊、自信和成功的體驗，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動機，誘發(fā)學(xué)習興趣，進而使其積極主動的學(xué)習。

如果教師給學(xué)生以富有激勵性的話語和催其奮進的目標，進而達到溝通師生之間的情感，這種情感也必然會喚起學(xué)生的主動性，激勵、鞭策學(xué)生完成目標。使學(xué)生的學(xué)習變被動為主動，變消極為積極，便死氣沉沉為生動活潑的學(xué)習過程。如：《三大宗教》一課，提前兩周給學(xué)生設(shè)計一些有關(guān)宗教的問題，讓學(xué)生根據(jù)問題或問題以外的內(nèi)容查找資料，學(xué)習研究三大宗教。上課時采取了分組競賽的方式，學(xué)生熱情高漲。當提問泉州有哪些宗教建筑景點時，搶到此問的學(xué)生竟然回答出了十多處。因此良好的評價氛圍，真正地激發(fā)了學(xué)生主動參與的積極性，鼓勵性的評價機制激活了地理的課堂教學(xué)。

二、思考與困惑隨著新課程改革的深入，在實施過程中也出現(xiàn)了一些應(yīng)該引起我們更多關(guān)注，加以認真研討的問題。

不能完全真正的落實以人為本，靈活的教學(xué)現(xiàn)在課堂活躍了，學(xué)生提問多了，有時教師怕學(xué)生問，一問時間就來不及，教學(xué)進度完不成。預(yù)先設(shè)計好的難點重點落實不了，于是想方設(shè)法把學(xué)生的思路往自己設(shè)計好的路子上引，順著教師講課的路子的問題教師歡迎，如果是奇思異想的問題，教師往往視而不見，或草草打發(fā)。如《人類的居住地——聚落》一節(jié)，給學(xué)生展示了5種不同的自然環(huán)境的圖片，在背景音樂的烘托中，讓學(xué)生選一個環(huán)境來設(shè)計房屋，我們的目標是讓學(xué)生領(lǐng)會聚落的外貌、材料大都因地制宜，沒曾想有學(xué)生在北極地區(qū)建了個宮殿，還配有全方位的導(dǎo)彈、槍炮等高技術(shù)的防御系統(tǒng)；有學(xué)生在沙漠地區(qū)設(shè)計的房子，有防御系統(tǒng)，還有吸收太陽能系統(tǒng)——白天轉(zhuǎn)化為室內(nèi)冷氣，夜晚轉(zhuǎn)化為室內(nèi)暖氣……對于導(dǎo)彈槍炮等我知之甚少，又不是本課內(nèi)容。我就簡單評價了他們的想法有創(chuàng)意、獨特，希望將來能自己設(shè)計出來，就轉(zhuǎn)回了我的思路。課后我反思，如果能順著學(xué)深的思路展開教學(xué)，讓學(xué)生就這方面有無利弊，或讓學(xué)生回家查查資料，了解防御系統(tǒng)有無必要安排在這里，有無科學(xué)性等，這不僅真正的尊重學(xué)生的個體，做到以人為本，還可以培養(yǎng)學(xué)生有了疑問和好奇就追根究底的學(xué)習態(tài)度和堅持不懈的毅力。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇四

一、黨委中心組學(xué)法制度

1、縣委中心組和各黨委（黨組）中心組每年年初要制定年度學(xué)習計劃，落實學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習時間、學(xué)習教材、學(xué)習筆記、主持人、參學(xué)人、學(xué)習記錄、聲像資料等。

2、黨委（黨組）中心組堅持集體學(xué)法與自學(xué)相結(jié)合，每年集中學(xué)法不少于3次。

3、黨委（黨組）中心組成員要有學(xué)法專用筆記，每人每年寫學(xué)法筆記不少于一萬字。每人每年至少撰寫一篇心得和理論文章。

4、黨委（黨組）中心組成員要根據(jù)工作分工，負責抓好分管單位領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作。

5、堅持學(xué)法與用法相結(jié)合，理論與實踐相結(jié)合。

6、縣委組織部、縣委宣傳部、縣司法局、縣委依法治縣辦公室每年對全縣黨委（黨組）中心組學(xué)法用法情況共同進行一次考核，并組織全縣領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法考試，考試成績裝入領(lǐng)導(dǎo)干部本人檔案。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識培訓(xùn)制度

1、在縣委、黨校成立領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法培訓(xùn)中心，負責對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識培訓(xùn)工作。

2、由縣委組織部、宣傳部、司法局、依法治縣辦、黨校共同制定領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識年度培訓(xùn)計劃、教學(xué)大綱，并組織實施。

3、在組織好黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識培訓(xùn)的同時，還要抓好各類企業(yè)、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員的法律培訓(xùn)工作。

4、抓好領(lǐng)導(dǎo)干部任職前法律知識培訓(xùn)工作。

三、領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考試、考核制度

1、縣委組織部、宣傳部、司法局、依法治縣辦共同負責，按照干部管理權(quán)限，負責對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習法律知識情況進行考試考核。

2、對領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識考試一至兩年進行一次，考試成績裝入領(lǐng)導(dǎo)干部本人檔案，作為考察、任用干部的重要條件之一。

3、黨委對擬提拔任用的領(lǐng)導(dǎo)干部，人大對擬任命的政府組成人員和兩院領(lǐng)導(dǎo)及法職人員，要堅持任前考法制度，對考試不及格者進行補考，補考仍不及格者應(yīng)暫緩任用。

4、縣委組織部、宣傳部、司法局、縣委依法治縣辦每年共同對各黨委、黨組學(xué)法用法情況進行一次考核，把此項工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部評先選優(yōu)、單位黨建工作、精神文明建設(shè)評比的重要條件。此項工作連續(xù)兩年被評為較差單位的，建議縣委對主要責任者進行調(diào)整。

四、領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度

1、縣委組織部、宣傳部、司法局、依法治縣辦每年共同舉辦1-2次全縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的大型法制講座。

2、全縣每年要舉辦2―3次科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的大型法制講座。

3、法制講座內(nèi)容要以憲法、^v^法制理論、依法治國理論、市場經(jīng)濟法律知識和加入wto有關(guān)法律知識為重點，并及時學(xué)習新頒布的法律知識。

4、舉辦法制講座要聘請律師或上級領(lǐng)導(dǎo)為主講人，保證法制講座質(zhì)量。

5、法制講座要注重針對性，講究實效性。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇五

xxxx年，我局認真按照《x縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、xx縣委目督辦、x縣人民政府目督辦關(guān)于分解下達x縣xxxx年依法治縣工作專項目標任務(wù)的通知》精神，在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進依法行政，扎實有效地開展全縣財政系統(tǒng)學(xué)法用法工作，使全縣財政人員的法制意識、依法行政水平得到進一步地提高。下面就我局依法行政工作的開展情況匯報如下：

（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，構(gòu)建良好的工作機制。我局成立了以黨組書記、局長為組長、局相關(guān)科室負責人為成員的普法領(lǐng)導(dǎo)小組和財政法制宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在監(jiān)督檢查及法規(guī)科，負責對這一工作的組織實施。辦公室專門負責草擬普法規(guī)劃、文件、年度實施方案、半年和年度總結(jié)等具體工作和日常事務(wù)；確定學(xué)法用法專職工作人員，負責上傳下達，保證與縣依法治縣辦信息聯(lián)系的暢通。領(lǐng)導(dǎo)小組今年召開專題研究會x次，研究普法依法行政工作的相關(guān)問題。做到了行政“一把手”負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，日常性工作有專門人員負責承辦的工作格局，為開展普法工作和行政執(zhí)法責任制工作提供了組織保證。

（二）完善各項財政管理制度。為了規(guī)范行政行為、理財行為和領(lǐng)導(dǎo)行為，我們除了認真落實上級依法行政的各項規(guī)定外，還制發(fā)了《x縣進一步規(guī)范和加強財政資金預(yù)算管理暫行辦法》、《x縣國有企業(yè)薪酬管理及績效考核暫行辦法》、《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政建設(shè)和管理的意見》、《治理“小金庫”工作實施方案》、《關(guān)于公務(wù)用車保險新一輪政府定點采購的通知》、《x縣xxxx年政府集中采購目錄及采購限額標準》等一整套財政管理制度，為全面推進我縣財政法制建設(shè)，推進依法行政、依法理財，起到了監(jiān)督制約和保障作用。在重大事項的決策過程中做到“三個必須”，即：決策的事項、內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定；決策必須經(jīng)過集體討論，形成會議記要；在議事決策中“一把手”必須末位表態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是單位“一把手”，要嚴以律己，廉潔自律，在日常工作中加以落實，加以體現(xiàn)。財政管理各項制度的出臺，進一步規(guī)范了行政管理和財政執(zhí)法行為，有效地預(yù)防了干部的違紀違法問題的發(fā)生。

（一）進一步精簡行政權(quán)力。按照縣政府法制辦要求，我局積極與x市財政局進行了對接，對財政工作涉及的行政許可、行政處罰等行政權(quán)力進行了清理，%，達到了在現(xiàn)有基礎(chǔ)上總體精簡x%的清理目標。認真落實加強機關(guān)行政效能建設(shè)和政務(wù)公開的要求，編制了財政工作涉及的行政審批、行政處罰、行政收費等的法律依據(jù)、審批程序和流程圖。并結(jié)合財政部門職能配置，對相關(guān)依據(jù)進行了職能分解，明細職責分工，推進職責法定化、規(guī)范化，科學(xué)化。

（二）清理規(guī)范前置審批事項。按照縣政務(wù)中心的要求，我局積極開展了清理規(guī)范前置審批事項。通過認真仔細的清理，對保留的前置審批事項，明確前置審批順序，避免出現(xiàn)互為前置條件現(xiàn)象，為市場主體創(chuàng)造良好發(fā)展條件。

（三）嚴格行政權(quán)力事項管理，深入推進行政權(quán)力網(wǎng)上運行。一是進一步完善行政權(quán)力數(shù)據(jù)庫，對行政權(quán)力事項進行進一步規(guī)范，做到名稱、依據(jù)、時限、材料“四統(tǒng)一”。二是深入推進行政權(quán)力網(wǎng)上運行。在精簡行政權(quán)力后，將變動后的行政權(quán)力事項及時上網(wǎng)，做到行政權(quán)力公開透明運行。

（一）將法律、法規(guī)學(xué)習納入計劃，強化行政機關(guān)工作人員法律知識培訓(xùn)。根據(jù)工作情況不定期組織大家學(xué)習業(yè)務(wù)、傳達上級部門和縣上有關(guān)文件以及通報局內(nèi)有關(guān)情況的同時，結(jié)合財政工作實際，采取自學(xué)與集中學(xué)習相結(jié)合的方式，組織行政機關(guān)工作人員學(xué)習基本法律知識，以及與本職工作有關(guān)的專業(yè)法律知識和現(xiàn)行的財政改革動態(tài)。

（二）組織全縣財政系統(tǒng)人員、財務(wù)人員以及社會人員參加全國財政“依法理財”普法法規(guī)知識競賽。通過認真組織實施，抓好層層落實，我縣參賽人數(shù)xxxx人，交卷人數(shù)xxxx人，交卷平均分xx分，獲得市財政局肯定。

（三）積極參加縣上和局上要求的各種法制宣傳活動，認真開展“xx?x”全國法制宣傳日活動。為使本次“xx?x”全國法制宣傳日暨法治大講堂活動起到實效，縣財政局精心組織，科學(xué)安排。宣傳活動中共計發(fā)放財政法制宣傳單xxx余份。縣有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)視察了宣傳現(xiàn)場，并對活動給予了充分肯定。

（四）做好法制宣傳工作的日常性工作。專門負責草擬普法規(guī)劃、文件、年度實施方案、半年和年度總結(jié)等具體工作和日常事務(wù)。

（一）根據(jù)縣委、縣政府的戰(zhàn)略目標，局黨組非常重視，由局黨組書記、局長任總責任人，各科室負責人綜合協(xié)調(diào)，將本局執(zhí)行的法律法規(guī)規(guī)章逐一分解到各具體執(zhí)法科室，執(zhí)法職責落實到執(zhí)法崗位，保證了執(zhí)法工作的順利開展。由于實行了行政執(zhí)法責任制，明確了職責，執(zhí)法人員都能自覺遵守行政執(zhí)法、行政處罰、行政執(zhí)法監(jiān)督等執(zhí)法程序，在具體執(zhí)法檢查中人人都做到亮證執(zhí)法，以事實為依據(jù)，以法律為準繩，依照職權(quán)范圍的規(guī)定，做到登記立案，查清事實，定性準確，處罰適當。在作出行政處罰以前，執(zhí)法人員都堅持重大行政案件事前報告，承辦人員及時將檢查情況向局領(lǐng)導(dǎo)匯報，根據(jù)財政法律法規(guī)，提出處理意見，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)討論通過，局監(jiān)督檢查與法規(guī)科對處罰的事實程序，進行審查后，再作出處罰決定，及時向被罰單位出具處罰決定書，并報局辦公室備案，做到嚴格執(zhí)行執(zhí)法程序，執(zhí)法文書種類齊全，內(nèi)容完整規(guī)范。由于嚴格遵守行政執(zhí)法程序，堅持依法行政，我局沒有出現(xiàn)由于執(zhí)法不當而造成行政復(fù)議和行政賠償案件。

（二）為了保證法制工作順利開展，我局建立了檢查監(jiān)督制度，由局監(jiān)督檢查與法規(guī)科負責監(jiān)督檢查。一是把行政執(zhí)法責任制工作納入年終目標考核，做到獎懲逗硬，促進干部職工的學(xué)法積極性。二是每季度各科室負責人在局務(wù)會上匯報本科室法制工作情況，找出差距，改進措施。三是局監(jiān)督檢查與法規(guī)科在日常工作中，加強與各業(yè)務(wù)科室的聯(lián)系，督促行政執(zhí)法各項制度的落實，不定期地進行抽查、檢查。

（三）實行規(guī)范性文件制定和備案制度。我局制定了規(guī)范性文件審簽規(guī)定，科室性文件由分管局長審簽后，再由局長審簽后，局辦公室審查后再印發(fā)；涉及全縣性工作的文件由局長審簽后先由局辦公室審查，再報送縣法制部門審查，分管縣長審核簽字后，再進行印發(fā)。我局制定的文件程序規(guī)范，內(nèi)容合法，沒有出現(xiàn)由于違法或行文不當被予以撤銷或廢止的現(xiàn)象。

（四）做好經(jīng)常性的財政法制工作，加強財政隊伍建設(shè)。由于明確了責任，加強了監(jiān)督，我局干部職工都能自覺地依法行政，樹立了財政執(zhí)法人員的良好形象。

（一）開展財政執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。為加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，今年我局進行了土地整理資金檢查、會計信息質(zhì)量檢查、非稅管理情況專項檢查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政性資金及村組財務(wù)資金檢查等，配合縣紀委完成了政府投資項目資金籌集使用管理情況檢查、村級公共服務(wù)資金檢查，配合縣發(fā)改局完成了對行政事業(yè)單位收費和經(jīng)費支出情況專項檢查。通過財政執(zhí)法監(jiān)督檢查，提高了行政機關(guān)和國有企事業(yè)單位財務(wù)管理水平，保證執(zhí)法工作順利開展。

（二）建立行政執(zhí)法投訴舉報制度。根據(jù)自己的權(quán)限，我們對投訴事項及時予以辦理或轉(zhuǎn)辦。對于不屬于自己職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事項，在一天內(nèi)將該事項轉(zhuǎn)交有關(guān)部門處理；對于屬于職權(quán)范圍內(nèi)的投訴事項，做到在x日內(nèi)作出答復(fù)和處理，投訴人要求答復(fù)的，應(yīng)及時答復(fù)；對于復(fù)雜的投訴事項，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準可以適當延長答復(fù)時間，做到件件有著落，事事有結(jié)果。

（三）重大事項報告制度。堅持重大情況及時請示、匯報，特別是一時搞不清、拿不準的重大問題要及時報告。今年來，依法行政工作在財政各項制度的完善、監(jiān)督等方面取得了一系列成績，有效地推進了財政的各項改革工作。明年我們將繼續(xù)在全面構(gòu)建和諧社會和推進城鄉(xiāng)一體化工作中，努力開創(chuàng)工作新局面，使財政紀檢監(jiān)察工作為財政改革和發(fā)展大局服好務(wù)。

今年，我局嚴格按照縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組的總體部署和要求，在縣法制辦的指導(dǎo)下，緊緊圍繞全年的工作目標任務(wù)，切實做好學(xué)法用法工作；我局將繼續(xù)全面推進依法行政，認真進行依法治縣推進工作，進一步加強對全局干部的法規(guī)學(xué)習和培訓(xùn)，切實做好投資軟環(huán)境建設(shè)和規(guī)范化服務(wù)性政府工作，繼續(xù)以鐵的紀律作風，良好的精神風貌，最佳的工作狀態(tài)，把民生和服務(wù)工作貫穿在財政工作的始終，促進依法行政工作取得新成效，為我縣經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻。

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學(xué)法用法工作總結(jié)篇六

20xx年，我校干部職工學(xué)法工作結(jié)合實際，堅持學(xué)以致用。不斷豐富學(xué)習內(nèi)容，改進學(xué)習的形式和方式，現(xiàn)將今年我校學(xué)法情況總結(jié)如下：

首先在思想上高度重視，始終把學(xué)習作為加強、改進領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和提高干部職工素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，持之以恒，扎實抓好。謝銳亮校長把這項工作擺在重要的位置來抓，經(jīng)常對干部職工的學(xué)法用法作出指示和安排，并一再強調(diào)干部職工要提高認識，努力做學(xué)習型領(lǐng)導(dǎo)、個人，積極創(chuàng)建學(xué)習型組織和學(xué)習型學(xué)校。謝銳亮校長堅持做到以身作則、率先垂范，無論工作事務(wù)多么繁忙，總是帶頭學(xué)習、帶頭發(fā)言、帶頭輔導(dǎo)、帶頭調(diào)研，充分發(fā)揮帶動和引導(dǎo)作用，探尋學(xué)習方法，聯(lián)系工作實際及時調(diào)整充實干部職工學(xué)習內(nèi)容，妥善處理好工作學(xué)習矛盾。做到以學(xué)習提升理論素質(zhì)，促進工作開展，形成了學(xué)思結(jié)合、工學(xué)相長的良好局面。

一是每年年初成立干部職工學(xué)習的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，在實行組長負責制的基礎(chǔ)上，選定組成人員，明確職責分工，根據(jù)工作實際提出具體要求。二是認真制訂好干部職工學(xué)習計劃。即年有計劃，季有安排，月有課題。同時，明確學(xué)習內(nèi)容、豐富學(xué)習方式、抓實學(xué)習效果，做到干部職工學(xué)習有計劃、有考勤、有發(fā)言材料、有讀書筆記、有體會文章和總結(jié)報告等。三是落實干部職工發(fā)言人制度。每次學(xué)習均安排重點發(fā)言人，要求其提前準備好發(fā)言材料，深入理論探討，確保發(fā)言質(zhì)量。四是規(guī)定干部職工每年至少組織一次心得交流會。

隨著社會日新月異的發(fā)展，工作任務(wù)也越來越重。著重處理好四個關(guān)系：一是處理好年度計劃與隨機調(diào)整的。關(guān)系。因年初制定的學(xué)習計劃，具體落實到每個月時，總免不了會出現(xiàn)一些偏差，因此進行及時的調(diào)整、補充尤顯必要，這樣在實現(xiàn)年度計劃的連續(xù)性、經(jīng)常性的同時，也保證了學(xué)習時效性。二是處理好集中學(xué)習與個人自學(xué)的關(guān)系。在學(xué)習計劃中每月除不少于一次的集中學(xué)習外，平時多以自學(xué)為主，既較好地化解了工學(xué)矛盾，又達到相互促進的效果，集中學(xué)習為個人自學(xué)提供了展示學(xué)習成果的平臺，個人自學(xué)又為集中學(xué)習提供了專題討論、經(jīng)驗交流、啟發(fā)提高的基本素材。三是處理好重點發(fā)言集體研討的關(guān)系。干部職工圍繞每個學(xué)習專題，確定重點發(fā)言人，引導(dǎo)開展廣泛深入的討論，促進了學(xué)習效果。四是處理好新老學(xué)習方式的關(guān)系。在沿用成熟的、傳統(tǒng)學(xué)習方式的同時，我校干部職工根據(jù)形勢發(fā)展，積極借助現(xiàn)代傳媒技術(shù)，采用多種新形式開展學(xué)習活動，有計劃地組織好考察參觀學(xué)習、觀看專題錄像、邀請專家講座、經(jīng)驗交流等，使干部職工在輕松愉快中參與學(xué)習，增長才智。

干部職工學(xué)習對于統(tǒng)一思想、總結(jié)經(jīng)驗、完善決策、推動實踐具有重要作用。作為干部職工學(xué)法用法經(jīng)常化的任務(wù)和要求，使學(xué)習內(nèi)容更加充實、更加豐富，學(xué)習成果有利于轉(zhuǎn)化為發(fā)展的新思路和各項措施。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇七

一年來，在鄉(xiāng)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我能夠認真履職盡責，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來工作及黨風廉政建設(shè)、學(xué)法用法等情況匯報如下：

作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，如果不加強學(xué)習，就很難適應(yīng)工作變化和崗位需要。為此，我注重加強學(xué)習，力求在工作中學(xué)習，在學(xué)習中提升，不斷增強駕馭基層工作的能力。

1、意識形態(tài)工作。今年以來，我們認真貫徹落實***總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的系列講話精神，按照黨委意識形態(tài)工作責任制的相關(guān)規(guī)定，把圍繞中心、服務(wù)大局作為基本職責，切實抓好意識形態(tài)工作。

作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部，本人做到了學(xué)法用法守法，能夠嚴格遵守《中央八項規(guī)定》、湖北省《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》、市委“八簡兩風”規(guī)定和縣委《關(guān)于改進工作作風、嚴明工作紀律的若干規(guī)定》，嚴格地執(zhí)行《黃梅縣黨政機關(guān)公務(wù)接待管理辦法》。能夠遵守黨性國法，加強廉政法規(guī)知識學(xué)習;堅持高尚的精神追求，樹立廉政理念，爭做廉潔自律的表率，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣。始終堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標準嚴格要求自己，加強道德修養(yǎng)，將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程，不斷提高自身素質(zhì)，認真執(zhí)行廉潔自律的相關(guān)規(guī)定，塑造新時期黨員干部的良好形象。同時嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人，樹立了基層領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

回顧過去的一年，雖然做了一些工作，也取得了一些成績，但自己清醒的知道這與組織、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、信任及同事的支持、幫助是分不開的，同時也認識到自己還存在許多問題和不足：一是在處理重大問題時，不夠大膽果斷；二是深入基層，調(diào)查研究做得不夠；三是學(xué)習主動性不夠。今后，我將認真正視問題，進一步加強學(xué)習，努力改進不足，以更加務(wù)實的工作作風、更加飽滿的工作熱情，為推進杉木經(jīng)濟社會科學(xué)跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

學(xué)法用法工作總結(jié)篇八

我們按照“體現(xiàn)中央精神、符合時代特征、解決實際問題、形成南通特色”的工作思路，統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作。

（一）抓意識強化，增強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的主動性。我們始終把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作作為全民普法的“龍頭”來抓，引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部不斷深化“為官先要學(xué)法，為政要會用法”的理念。制定了《關(guān)于“五五”普法期間加強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的意見》，提出了工作目標明確、學(xué)習內(nèi)容明確、學(xué)習形式明確、考核辦法明確的四“明確”要求，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育聯(lián)席會議制度，形成了“市委領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭、司法行政部門協(xié)調(diào)、有關(guān)部門配合”的格局。將領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作與經(jīng)濟工作同布置、同檢查、同考核、同獎懲，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的自覺性、主動性和責任感。

（二）抓分類指導(dǎo)，增強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的針對性。專門成立三個領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法指導(dǎo)小組，深入調(diào)查研究，針對不同部門，不同地區(qū)的特點，實行分類指導(dǎo)，掌握工作主動權(quán)。并注意發(fā)揮企事業(yè)單位主管部門、行業(yè)協(xié)會的作用，利用經(jīng)貿(mào)、財政、稅務(wù)、工商等企業(yè)經(jīng)營管理人員業(yè)務(wù)教育平臺，注入法制教育內(nèi)容，引導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法用法。加強駐外領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作的指導(dǎo)，通過網(wǎng)上送法、招商引資講評會等形式學(xué)法。各駐外辦事處、招商機構(gòu)都建立了網(wǎng)上學(xué)法平臺，實行領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法積分考核。

（三）抓督促檢查，增強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的實效性。定期檢查或督查，將學(xué)法用法作為領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核和領(lǐng)導(dǎo)干部任免、晉升、獎懲的重要依據(jù)。市法宣辦會同紀委、組織部、依法治市辦等部門，每半年收集一次領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法筆記本，組織集中評議，并評定等次；年末組織一次專項檢查，檢查情況通報單位，計入個人年度考核成績。邀請人大代表、政協(xié)委員視察，加強權(quán)力督察。結(jié)合黨務(wù)公開、政務(wù)公開及時公示領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法情況，接受社會群眾監(jiān)督。

我們緊密結(jié)合實際，不斷創(chuàng)新機制和形式，積極推進領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育制度化、規(guī)范化建設(shè)。

（一）創(chuàng)新學(xué)法機制，確保學(xué)法工作有提升。推行中心組學(xué)法“動態(tài)考察制”。要求各地、各部門每次安排中心組學(xué)法，需提前一周將計劃上報市委組織部，由其會同相關(guān)部門對學(xué)習情況進行實地檢查，確保中心組學(xué)法的落實。推行政府常務(wù)會議前學(xué)法制。市、縣（市、區(qū)）在舉行事關(guān)全局且法律性、政策性強的常務(wù)會議前，利用半小時學(xué)習研究重大事項所涉及的法律法規(guī)，確保依法決策。推行每周“一卡一法”制。結(jié)合工作特點，市法宣辦有針對性地將典型案例和有關(guān)法律條文制作成宣傳卡片，每周寄發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部。推行積分制。形成系統(tǒng)、全面、制度化的積分管理機制，設(shè)立自學(xué)法律、參加法律培訓(xùn)、撰寫學(xué)法體會等分項內(nèi)容，對每名領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法情況實行積分，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法工作。推行點名調(diào)訓(xùn)制。依托市、縣黨校建立領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)基地，將法律知識學(xué)習列入領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)內(nèi)容，對領(lǐng)導(dǎo)干部進行分期分批法律知識培訓(xùn)。3年來，全市近千名副處職以上干部、2000余名科級干部全部參加了輪訓(xùn)。

（二）創(chuàng)新考評機制，確保學(xué)法工作有保障。在全國率先形成了脈絡(luò)清晰的述法考評體系。出臺了《關(guān)于在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展述法的工作意見》，明確述法的內(nèi)容、程序，要求領(lǐng)導(dǎo)干部分別從確立法治理念、學(xué)習法律知識、依法決策、依法行政、司法為民、遵章守紀六個方面述法，考核結(jié)果與單位責任制考評定級、干部個人年度考核等級認定、干部選拔任用、目標責任制考核獎金發(fā)放相掛鉤。述法工作在如皋市試點取得了明顯成效，有效推進了依法行政工作。20*年，該市實現(xiàn)重大決策零違法，規(guī)范性文件零撤銷，執(zhí)法案件零錯案；行政復(fù)議、行政訴訟案件下降23％，信訪量下降25％。司法部、省委領(lǐng)導(dǎo)對我市領(lǐng)導(dǎo)干部述法工作給予高度評價，中央和省級新聞媒體先后予以重點報道。

（三）創(chuàng)新問責機制，確保學(xué)法工作有力度。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作列入法治、平安建設(shè)主要內(nèi)容，層層簽訂責任狀，一級抓一級。制定《行政首長問責暫行辦法》，把因法律意識不強，不認真學(xué)習法律知識導(dǎo)致決策失識、違法管理、效能低下等三大類九種具體情形列入行政首長問責內(nèi)容。針對其違法違紀的情形，視情給予責令整改、誡勉談話、停職反省、責令引咎辭職等處理。3年來，全市有5名領(lǐng)導(dǎo)干部因未能依法行政受到問責處理。

由于注重學(xué)習法律知識與依法治理緊密結(jié)合，與管理工作緊密結(jié)合，與解決群眾關(guān)心的熱點問題緊密結(jié)合，我市領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、依法行政、依法管理水平和駕馭全局的能力明顯提高。

（一）建立政府法律顧問制度，提高依法決策能力。市、縣兩級政府聘請法律顧問團，對政府大額投資建設(shè)項目、涉及人民群眾切身利益等重大決策進行論證，提供法律意見，確保政府依法決策。3年來，政府法律顧問團共列席市、縣兩級政府全體會議、常務(wù)會議、專題會議等582次，完成政府交辦的法律事務(wù)283件，出具法律咨詢建議書226件。20*年，我市行政訴訟案件敗訴率同比下降62.5%，依法行政工作正在從外在強制下的被動行為向內(nèi)在自發(fā)下的主動行為轉(zhuǎn)變。

（二）推行行政首長出庭應(yīng)訴制度，提高依法行政能力。出臺《關(guān)于加強行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴工作意見》和10項制度，明確行政首長必須出庭應(yīng)訴的四種情形，將出庭應(yīng)訴情況納入依法行政考核內(nèi)容，使行政機關(guān)出庭應(yīng)訴工作走上了制度化、規(guī)范化的軌道，有力促進了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政能力。目前，我市行政首長出庭應(yīng)訴率達到83.5%，位于全省第一。海安縣縣長單曉鳴出庭應(yīng)訴入選“江蘇省200*年依法行政十大新聞”。

（三）開展法治創(chuàng)建活動，提高依法管理能力。深入開展“法治縣（市）區(qū)、法治合格鄉(xiāng)鎮(zhèn)、民主法治村”創(chuàng)建活動，將行政過錯責任追究制度貫穿于創(chuàng)建考核之中，實行“一票否決制”。積極推行政務(wù)公開、黨務(wù)公開，實行網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上監(jiān)督，將公開情況納入年度機關(guān)作風建設(shè)考核內(nèi)容。在南通電視臺開設(shè)“局長訪談”欄目，組織60個部門的“一把手”走進直播室，介紹主要職能、工作情況，接受群眾咨詢和監(jiān)督。與此同時，積極探索建立依法行政示范點制度，推動創(chuàng)建活動深入開展，8家單位被省政府確定為依法行政示范點。

下一步，我們將以深入學(xué)習貫徹科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以貫徹落實此次會議精神為契機，緊密結(jié)合南通實際，不斷創(chuàng)新工作機制，豐富普法內(nèi)容，注重學(xué)用結(jié)合，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法決策、依法行政、依法辦事的能力和水平，全力推進南通法治化進程，為“扎實保增長、全面達小康”提供有力的法治保障。

第二篇:領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作總結(jié)

我局以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣發(fā)展目標，結(jié)合七五普法，積極開展法制宣傳，進一步增強局干部職工依法行政的觀念，提高依法行政的能力和水平，推動了創(chuàng)建學(xué)法用法示范機關(guān)的深入開展，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

為進一步加強對法制宣傳和學(xué)法用法工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立工作責任制，我局及時調(diào)整了局“七五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，負責活動的部署、組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，建立了“一把手”負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能股室負責人各負其責的工作責任制。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責制定具體活動計劃、情況匯總、檢查督促等具體工作。同時，召開動員大會，認真組織干部職工學(xué)習《普法教育第六個五年規(guī)劃》和“學(xué)法用法示范機關(guān)（單位）”創(chuàng)建活動文件，統(tǒng)一思想、提高認識，營造有利于創(chuàng)建活動不斷深入開展的輿論氛圍。

制定了年度學(xué)法用法工作意見，將法制宣傳教育工作納入了本系統(tǒng)的“十三五”發(fā)展規(guī)劃。并通過政務(wù)公開欄、網(wǎng)絡(luò)公開等形式，積極向社會宣傳與檔案業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)知識，引導(dǎo)廣大干部職工積極參加創(chuàng)建活動，爭做“學(xué)法用法模范公務(wù)員”，活動開展順利、效果明顯。加強單位內(nèi)部管理，建立健全規(guī)章制度、實現(xiàn)依法建制、依法管理。做好規(guī)范執(zhí)法依據(jù)、分解執(zhí)法職權(quán)、確定執(zhí)法責任，建立健全行政執(zhí)法考核機制和執(zhí)法過錯責任追究制等相關(guān)工作。通過對法律法規(guī)的疏理，我們建立了法規(guī)檔案，做到有法可查、有法可依。同時，認真執(zhí)行行政處罰裁量基準制度，出臺了《自由裁量權(quán)辦法》，對法律法規(guī)所規(guī)定的自由裁量權(quán)，在裁決幅度上進一步合理的細化和分解，并通過有效方式向社會公示，接受社會監(jiān)督。建立健全了行政執(zhí)法崗位法律知識學(xué)習培訓(xùn)制度和行政執(zhí)法考核評比制度。同時，認真落實保障機制，每年普法經(jīng)費列入經(jīng)費預(yù)算，及時足額核撥到位。

我們把建設(shè)學(xué)法用法示范機關(guān)工作納入年度工作的重要議事日程，構(gòu)建創(chuàng)建學(xué)法用法示范機關(guān)平臺。堅持每月一次在局中心組、辦公會上學(xué)習重要法律法規(guī)，進一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的依法決策、依法管理能力和中層干部依法行政、依法辦事的能力。在學(xué)習內(nèi)容和方法上自學(xué)與輔導(dǎo)相結(jié)合、分散與集中相結(jié)合、專業(yè)法律知識與其他法律知識相結(jié)合，在學(xué)習內(nèi)容規(guī)劃和安排上力求貼近時事特征和結(jié)合業(yè)務(wù)工作。按普法辦的要求積極征訂“七五”普法學(xué)習資料；定期組織干部職工參加普法辦組織的普法考試，參加率達100%，合格率達100%。

通過創(chuàng)建學(xué)法用法示范機關(guān)活動，領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴格遵守“三重一大”管理辦法，進一步做到了依法辦事，無一例違法違紀現(xiàn)象；機關(guān)工作人員依法履行職責，辦事便民、高效，服務(wù)對象滿意；機關(guān)內(nèi)部管理嚴格規(guī)范，定期對機關(guān)中層干部進行輪崗，并結(jié)合“服務(wù)提升、效能提升”和“樹時代形象、做人民公仆、創(chuàng)一流業(yè)績”系列活動，效能建設(shè)的各項制度得到落實，把制度執(zhí)行情況與崗位考核、評優(yōu)選先、干部任用結(jié)合起來，增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，各項工作取得了一定的成績。

一年來，雖然我們在創(chuàng)建學(xué)法用法示范機關(guān)活動中做了大量的工作，但離縣委、縣政府的高標準要求還有差距，我們決心在以后的工作認識再提高、措施再落實、力度再加馬，為構(gòu)建法制，提高依法行政作出我們應(yīng)有的貢獻。

第三篇:領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作總結(jié)

提高全民法律意識，推進依法治國、依法行政、建設(shè)社會主義法治國家是一項重大而長期的工作。自覺學(xué)習、貫徹和宣傳法律，關(guān)鍵在于提高思想認識。首先，建設(shè)社會主義法治國家是黨和國家的基本方略，公務(wù)員學(xué)法用法是執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，依法行政是政府工作的靈魂，是一切工作得以正常開展的基礎(chǔ)和重要保證。其次是本職工作的需要。審計人員工作量大面廣，涉及各個部門諸多法律法規(guī)，作為一名審計人員，必須充分掌握才能保證各項工作規(guī)范有序開展，服務(wù)好本職工作。三是自身建設(shè)的需求。黨員干部首先應(yīng)該是國家法律帶頭的執(zhí)行者和遵守者，學(xué)法用法這個頭帶得好不好，直接影響到工作的成效，關(guān)系到工作的形象。同時，公務(wù)員隊伍積極地學(xué)法用法對整個社會引領(lǐng)作用也顯而易見，如對鞏固執(zhí)政基儲規(guī)范社會秩序、培育公民品格、促進文化建設(shè)都起著不可忽視的作用。四是廣大群眾的迫切愿望。通過多年來法制教育，廣大群眾要求社會依法行政、陽光行政，體現(xiàn)法律面前人人平等的呼聲越來越高，作為一名合格的黨員干部，學(xué)好用好法律不單是個人的榮辱得失，而是與法治國家的實現(xiàn)緊密相聯(lián)。

學(xué)法是用法的前提。盡管這些年來，我們公務(wù)員系統(tǒng)普法宣傳學(xué)習取得了一定成效。但不可否認，我們的政府機關(guān)特別是在基層，相當數(shù)量的領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員法治意識和法治觀念還比較淡薄，弄不懂、學(xué)不深現(xiàn)象還比較突出，并直接消極地作用在實際工作上。造成這種現(xiàn)象的原因固然是多方面的，但與一些地方公務(wù)員學(xué)法環(huán)節(jié)存在形式主義不無關(guān)系。在因制度弱化導(dǎo)致的上無壓力下無動力的情況下，部分公務(wù)員提不起學(xué)法的精神和用法的自覺性。這就導(dǎo)致部分公務(wù)員法律素質(zhì)不高，行政活動缺乏科學(xué)性、嚴謹性和合法性。因此，在將來的學(xué)法用法工作中，應(yīng)進一步完善形式、充實內(nèi)容、健全機制、強化培訓(xùn)、嚴肅考核，真正提高廣大公務(wù)員學(xué)法用法的積極性和自覺性，不斷增強公務(wù)員學(xué)法用法的實際效果。

當前上訪案件和群體性事件呈急劇上升態(tài)勢，分化了政府在發(fā)展經(jīng)濟為主線上的大量精力。以上一方面反映了廣大人民群眾法律意識的增強，另一方面也反映出沒有嚴格執(zhí)法或者依法行政造成的新問題新矛盾逐步顯現(xiàn)。這也為我們敲響了警鐘，如果我們不嚴格依法行政，就有可能累積新的社會問題和矛盾，給接下來的工作增加阻力，從而阻礙經(jīng)濟快速健康發(fā)展。現(xiàn)在，依法治國觀念深入人心的局面來之不易，公務(wù)員隊伍作為倡導(dǎo)者和實踐者的主力軍，更應(yīng)把依法行政這根弦繃得更緊一些，時刻按照“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究”原則行使人民賦予的權(quán)力。尤其要解決好群眾關(guān)注的熱點難點問題，認真解決這些問題，可以充分體現(xiàn)法制宣傳為人民的要求。在經(jīng)濟體制深刻變革、社會結(jié)構(gòu)深刻變動、利益格局深刻調(diào)整、思想觀念深刻變化的背景下，一旦“法治精神”在人民群眾心中被破壞，就很難修復(fù)。另外，我們也要在制度上完善，健全行政執(zhí)法監(jiān)管體制，實行領(lǐng)導(dǎo)干部問責機制。用事實對廣大群眾進行法制教育，堅持從實際出發(fā)，做好群眾思想工作，維護好社會穩(wěn)定，做到了學(xué)法用法的和-諧統(tǒng)一。