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人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿(通用8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-17 17:39:07
人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿(通用8篇)
時間:2023-10-17 17:39:07     小編:飛雪

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位鄉(xiāng)鎮(zhèn)同仁:

大家好!今天能在這里匯報**鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點工作,感到非常榮幸!新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作啟動以來,**鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,把實施新農(nóng)保工作作為一項德政工程和民生工程來抓,緊緊抓住當前大好政策機遇,統(tǒng)籌安排,扎實推進。目前,全鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險人數(shù)達10778人,收繳保費117.56萬元,參保率為 %,有3073名60周年以上的老人已按時足額領(lǐng)到養(yǎng)老金22.156萬元,基本達到了“全面覆蓋、穩(wěn)步發(fā)展”的目標。在具體工作中,我們做到了三抓三到位。

1、抓領(lǐng)導(dǎo),做到責任落實到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開黨政聯(lián)席會、黨委擴大會等專題會,對落實新農(nóng)保工作進行研究部署,成立了以政府鎮(zhèn)長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,勞保、財政等部門負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,并專門成立了新農(nóng)保辦公室,專門負責該項工作,為全面推進新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作提供了有力的組織保障。為強化責任,在全鎮(zhèn)推行了新農(nóng)保工作責任制,將新農(nóng)保工作責任分解到區(qū)各部門,目標任務(wù)下達各村,做到責任分明,職責明確。做到主要領(lǐng)導(dǎo)負總責、親自抓,其他班子成員分片抓,機關(guān)干部包村、村干部包組、組干部包群眾的“四包”責任體系,全鎮(zhèn)上下形成了橫向到邊,縱向到底新農(nóng)保工作網(wǎng)絡(luò)。

出動流動宣傳車、村級廣播、印發(fā)資料、設(shè)立咨詢點等多種形式進行廣泛的宣傳發(fā)動,確保新型農(nóng)保政策家喻戶曉、人人明白。我們還組成宣傳小分隊,深入到田間地頭,深入到農(nóng)戶家中,與農(nóng)民面對面算對比賬,把政策講明,道理講透,好處講清,真正使群眾認識到新農(nóng)保的優(yōu)越性,變“要我參保”為“我要參保”。通過廣泛宣傳引導(dǎo),幫助群眾理解政策、明白實惠,促使群眾對新農(nóng)保政策有了全面了解和認識,極大地調(diào)動了群眾參保積極性。

3、抓落實,做到保費收繳到位。保費收繳是推行新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作的重要環(huán)節(jié)。全體班子成員親臨一線,放棄休息日,深入村組抓落實;機關(guān)工作人員發(fā)揚“5+2”、“白加黑”精神,全力抓好保費收繳。針對外出務(wù)工人員多的實際,我鎮(zhèn)建立了在外務(wù)工人員參保“綠色通道”,對全鎮(zhèn)在外務(wù)工人員進行細致地排查摸底,采取銀行代扣代繳的方式,實現(xiàn)繳費方式多樣化,方便群眾參保繳費。我們還積極發(fā)揮典型示范帶動作用,鼓勵村組干部家庭、經(jīng)濟條件較好的家庭積極參保,以身邊人帶動身邊人,以身邊事引導(dǎo)身邊人。同時解決好低收入家庭、孤寡老人等困難家庭和特殊群體無力參保的問題,落實財政補貼政策,切實增強他們的參保能力,防止出現(xiàn)“保富不保貧”的現(xiàn)象,努力做到人人參保,不留死角。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志,**鎮(zhèn)的新農(nóng)保工作才剛剛奠定了一個基礎(chǔ),還有很大的空間需要鞏固和提高。我們將以這次會議為新的起點,進一步打好基礎(chǔ),規(guī)范工作,繼續(xù)以認真的工作態(tài)度,細致的工作作風(fēng),爭先的工作精神,圓滿完成縣政府下達的目標任務(wù),真正把好事辦好、實事辦實,讓縣委、縣政府放心,讓人民滿意,為全縣的民生事業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻!

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇二

我們以“團結(jié)穩(wěn)定促發(fā)展、興村富民換新顏”為主題,精心組織、周密部署農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開局良好,推進有序。

根據(jù)農(nóng)村黨組織和黨員的職責、崗位特點,確定農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實踐載體為“五提高、五發(fā)揮”。

一是提高黨組織凝聚人心能力,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。積極開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,力爭用兩年半時間使全縣“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五個好”村黨支部分別達到40%和45%。實施黨員素質(zhì)提升工程,實行每名農(nóng)村黨員幫帶3名團員、2名入黨積極分子,聯(lián)系10戶農(nóng)民。開展“黨員先行、干部帶頭”等主題實踐活動,注重用身邊的先進事跡教育人,將扎根基層、創(chuàng)先爭優(yōu)思想宣傳到每個黨員、落實到具體行動。

二是提高黨組織發(fā)展經(jīng)濟能力,發(fā)揮黨員帶頭致富作用。開展47個城鄉(xiāng)黨支部結(jié)對共建,采取脫貧致富聯(lián)幫、實用技能聯(lián)訓(xùn)等形式,幫助共建村落實資金244.7萬元,著力解決灌溉用水缺乏、資金不足等困難。實行黨員帶頭示范、典型引路,建設(shè)高標準樣板田、示范園2530畝,培育養(yǎng)殖示范戶75戶,輻射和帶動全縣107個行政村3500余戶群眾脫貧致富。

四是提高黨組織落實政策能力,發(fā)揮黨員服務(wù)群眾作用。采取廣播電視滾動播出、印制宣傳單、辦班培訓(xùn)等辦法,宣傳黨的各項方針政策,全面落實支農(nóng)惠農(nóng)政策,落實農(nóng)機購置補貼300萬元、抗震房建設(shè)專項補助資金480萬元、低保金1737萬元。廣大黨員通過與貧困群眾結(jié)對子、提供技術(shù)服務(wù)、捐助生產(chǎn)資料等形式,使更多的群眾得到幫助、感受到溫暖。

五是提高黨組織民主管理能力,發(fā)揮黨員促進和諧作用。全面推行“四議兩公開”,投入70.52萬元在全縣526個村民小組分別設(shè)置永久性公開欄,按程序定期公開重大村務(wù),確保群眾知情權(quán)。

關(guān)于新郎發(fā)言稿

關(guān)于獲獎發(fā)言稿

關(guān)于獲獎感言發(fā)言稿

關(guān)于新郎結(jié)婚發(fā)言稿

工作表態(tài)發(fā)言稿范文

關(guān)于教師節(jié)發(fā)言稿

關(guān)于追悼會發(fā)言稿

安全工作匯報發(fā)言稿

工作匯報的發(fā)言稿

工作匯報發(fā)言稿范例

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

新年伊始,我們煤化人歡聚一堂,用真誠譜寫新曲,用喜悅繪制煤化贊歌,用認真咀嚼吸納20xx年項目建設(shè)過程中大家一起遇到過的各種困難,用膽識和激情迎接已經(jīng)到來的20xx年。

一、帶頭講學(xué)習(xí)、提升工作能力。加強學(xué)習(xí),向身邊人學(xué),向同行學(xué),通過解決實際困難學(xué)習(xí),爭取每天都在進步,哪怕是一點點。

二、帶頭講奉獻、搞好隊伍建設(shè)。每個人針對自己的工作進行認真地總結(jié),細致地反思,查找工作中的不足,制定出自己的工作目標以及發(fā)展方向。每項工作都要新制定合理的可行性標準,有量化指標,用考核制度來衡量每個人的工作業(yè)績。

二、帶頭講團結(jié)、增強工作合力。加強部門與部門之間的溝通,部門與車間之間的溝通。學(xué)會換位思考,細心觀察,積極配合,創(chuàng)造和諧團隊,促進公司發(fā)展。

四、帶頭講實干、認真履職盡責。始終保持管理干部的激情、創(chuàng)新的銳氣和務(wù)實的作風(fēng),緊緊圍繞煤化工作扎實搞好服務(wù)。在生產(chǎn)管理工作上,著眼全局思考問題、謀劃工作,為生產(chǎn)決策提供依據(jù);在協(xié)調(diào)服務(wù)上,堅持超前考慮、周密安排,確保各項工作快速高效推進,使得公司每一項決策部署都能落到實處。

總之,新的一年,新的開始,新的希望,新的征程,有不足之處還請大家指教,我們會虛心學(xué)習(xí),認真對待,以高度的責任感和使命感,忠實盡責,忠誠履職,少說多干,為確保公司工作的高效運轉(zhuǎn)、早日實現(xiàn)生產(chǎn)貢獻自己的力量!

謝謝大家!

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇四

大家下午好,

按照學(xué)校和級部的安排,下面由我簡單談?wù)務(wù)匍_期中考試家長會的一些個人想法。

我策劃這次家長會的指導(dǎo)思想是:“讓墻壁說話、讓家長說話、讓圖像說話、讓數(shù)據(jù)說話”

家長會前期需要準備的材料主要有:“期中考試成績單和學(xué)科多元評價表、班級量化考核反饋表、學(xué)生自我評定表”,另外,為了便于家長了解班級管理的具體情況,我準備了“班級情況介紹”,為了加強初中學(xué)習(xí)性指導(dǎo),我準備了“孩子的成績你讀懂了嗎”和“如何快速適應(yīng)初中生活”兩篇指導(dǎo)性文章供家長閱讀。

對于教室的布置上,我個人的看法是遵循:“整齊、溫馨、有文化”的原則,下面我提個人的三點建議:

下面是我們班的班級建設(shè)情況。

對于家長會組織前期組織上,我采取了三種做法:

下面具體看看我們班此次家長會設(shè)計的流程:

活動形式上,全場由學(xué)生主持,班主任僅作為家長會嘉賓的身份。

內(nèi)容上,貫穿期中考試表彰、學(xué)生才藝展示、家長經(jīng)驗交流、班主任經(jīng)驗介紹、親子互動環(huán)節(jié)、校園生活展示。

在具體安排上,保留了傳統(tǒng)的班主任發(fā)言的內(nèi)容,但內(nèi)容和時間有所縮減,加強了家長在家長會上的指導(dǎo)和參與作用,主要體現(xiàn)在兩個方面,一個是家長作為教育經(jīng)驗的傳授者,二是家長作為班級活動的參與者(家長作為頒獎嘉賓給優(yōu)秀學(xué)生家長頒發(fā)獎狀)。突出了學(xué)生在家長會中的主題作用(組織者和才藝展示者)。

特色項目上、加入了班級原創(chuàng)視頻《初中生活的一天》,以及親子互動環(huán)節(jié)(家長給孩子送生日禮物),營造一種溫馨的氛圍。

這樣的設(shè)計思路,基本上體現(xiàn)了:“班級文化——讓墻壁說話;家庭教育——讓家長說話;校園生活——讓圖像說話;學(xué)生表現(xiàn)——讓數(shù)據(jù)說話”的指導(dǎo)思想。

最后預(yù)祝大家把此次家長會辦成一個學(xué)習(xí)成效展示、生活情況展示、學(xué)生才藝展示、家教經(jīng)驗展示、老師風(fēng)采展示的才藝展示會!祝大家成功,謝謝!

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

幾年來,xx區(qū)殘聯(lián)始終把宣傳殘疾人事業(yè)作為一項重要工作來抓,充分發(fā)揮廣播、電視、報紙及網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒體的作用,積極反映殘疾人生活和殘疾人事業(yè)發(fā)展的狀況,大力宣傳黨和政府以及全社會對殘疾人的關(guān)心和殘疾人自強不息的先進事跡,全社會助殘意識不斷增強,扶殘助殘蔚然成風(fēng),促進了我區(qū)殘疾人事業(yè)和經(jīng)濟社會持續(xù)、協(xié)調(diào)的發(fā)展。下面我就我區(qū)殘疾人事業(yè)宣傳工作的幾點做法向大家作一匯報。

我區(qū)的殘疾人事業(yè)宣傳工作得到區(qū)殘聯(lián)黨組、理事會的高度重視,及時配備工作人員,加強宣傳隊伍建設(shè),為做好殘疾人事業(yè)宣傳工作提供了保障、夯實了工作基礎(chǔ)。

1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)殘聯(lián)成立了以理事長為組長、副理事長為副組長、各科室負責人為組員的xx區(qū)殘疾人工作宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組,理事長、副理事長經(jīng)常過問宣傳工作,及時提出宣傳目標,提出工作要求,及時解決工作中的困難和問題。在平時工作中,我們積極主動到有關(guān)宣傳媒體說明情況,爭取他們的支持,共同做好宣傳工作。

2、建立工作網(wǎng)絡(luò)。我們建立健全了三級殘疾人事業(yè)宣傳工作組織網(wǎng)絡(luò),一是由區(qū)委宣傳部、區(qū)文廣局、xx報和區(qū)殘聯(lián)等單位相關(guān)人員組成的區(qū)殘疾人事業(yè)新聞小組,每年二次召開工作會議,專題討論“全國助殘日”和年度宣傳工作思路。宣傳欄目有xx報的《殘疾人工作有獎?wù)魑摹罚娨暸_專題部的《xx》。二是區(qū)殘聯(lián)各科室信息員組成的區(qū)殘聯(lián)通訊員隊伍,負責各科室信息的報道。三是全區(qū)xx個街鎮(zhèn)園區(qū)殘聯(lián)副理事長組成的基層殘聯(lián)通訊員隊伍。形成了覆蓋各新聞媒體、殘聯(lián)系統(tǒng)的立體式殘疾人事業(yè)宣傳工作網(wǎng)絡(luò),為宣傳工作的開展打下了堅實的.基礎(chǔ)。

3、加強隊伍建設(shè)。為適應(yīng)新形勢下殘疾人事業(yè)宣傳工作的需要,我們在建立健全三個層面宣傳工作通訊員的基礎(chǔ)上,進一步加大了對通訊員的培訓(xùn)力度,邀請原xx報資深編輯周平為基層殘聯(lián)副理事長和各科室通訊員進行寫作培訓(xùn)。區(qū)殘疾人勞動服務(wù)所還對助殘員開展寫作培訓(xùn),把通訊員隊伍擴展到居(村)委會、社區(qū),尤其在20xx年開展第一屆殘疾人工作有獎?wù)魑臅r,全區(qū)廣大助殘員、殘疾人成為征文活動的主角,他們積極動手,主動參與,共來稿22篇,占了稿件總數(shù)的三分之一強。

4、加大經(jīng)費保障。我們每年都要安排專項資金,保證了宣傳工作的開展。幾年來,投入10多萬元添置了一批電腦、彩色復(fù)印機、彩色打印機、筆記本電腦、數(shù)碼相機等設(shè)備,為我區(qū)殘疾人事業(yè)宣傳工作的順利開展創(chuàng)造了良好的條件。

殘疾人事業(yè)是跨部門、多學(xué)科的事業(yè),工作范圍廣,涉及領(lǐng)域多,做好殘疾人工作首要任務(wù)之一是宣傳、動員社會,提高人們對殘疾人事業(yè)的認識,增進對殘疾人的理解,在健全人與殘疾人之間倡導(dǎo)建立和諧、友愛、互助的人際關(guān)系。因此,我區(qū)的宣傳工作主要是圍繞中心、把握重點、抓住焦點、關(guān)注熱點、捕捉亮點、突破難點上下功夫:

一是圍繞特奧會開展宣傳。20xx年我區(qū)承擔了特奧會xx和xx球兩個比賽項目,為了真實反映特奧會期間運動員們的精彩瞬間,我們積極主動與xx新聞媒體聯(lián)系,由xx電視臺、xx報派出記者蹲點在特奧賽場、接待賓館及時捕捉最新鮮、最生動的新聞,以新聞專版、專題、專訪等形式播出,在全社會營造了關(guān)心幫助殘疾人的良好社會氛圍。

二是圍繞殘聯(lián)換屆開展宣傳。20xx年底至20xx年初區(qū)、街鎮(zhèn)殘聯(lián)進行了換屆,為了擴大殘疾人工作的影響,我們制作了電視專題片和區(qū)殘聯(lián)五年工作回顧大型畫冊《xx》,全面回顧總結(jié)了我區(qū)在殘疾人教育就業(yè)、社會保障、康復(fù)服務(wù)、文化體育、陽光之家、無障礙環(huán)境等方面所取得的成果,取得了較好的社會效果。

三是圍繞全國助殘日開展宣傳。在全國助殘日和上海助殘周期間,我區(qū)的電視臺、電臺、xx報等新聞媒體都把殘疾人事業(yè)宣傳工作作為自己的本職工作,圍繞助殘日主題,配合各級殘聯(lián)開展宣傳工作。xx電視臺、電臺及時播出助殘新聞、殘疾人自強事跡系列報道,xx報以專版的形式介紹了我區(qū)5名自強不息殘疾人的先進事跡,全社會幫殘助殘的氛圍日益濃厚。

四是圍繞工作特色開展宣傳。殘疾人免費游園、殘疾人免費乘車是我區(qū)的殘疾人工作特色,xx區(qū)殘疾人可以憑殘疾證免費游覽公園和免費乘坐xx環(huán)線公交車,其中免費乘車是全市首家。為了讓廣大殘疾人能知曉此項政策,為他們的出行、工作、生活提供便利,我們不僅在殘聯(lián)系統(tǒng)各類會議上進行宣傳,而且區(qū)級媒體xx報、電視臺也進行了深入報道,并被選送到市級媒體新民晚報、新聞坊中播出。

為了確保殘疾人事業(yè)宣傳工作的質(zhì)量,我們建立了宣傳信息報送、審核把關(guān)和目標考核等三項制度。

一是信息報送。各基層殘聯(lián)、各科室明確一名同志為信息員,并對各單位信息報送的范圍、時限、內(nèi)容作了規(guī)定,要求在會議、工作結(jié)束后及時報送區(qū)殘聯(lián)信息員。二是審核報關(guān)。各單位、科室信息員報送信息給科室負責人,科室負責人對政策、文字等方面審核后報辦公室,辦公室審核后再報分管領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān),如有重大事件、重要工作動態(tài)必須經(jīng)過理事長審核,才能上報各新聞媒體,從而確保了殘聯(lián)信息的質(zhì)量。三是目標考核。我們在每年對基層殘聯(lián)年終工作考核時,把助殘日活動開展情況、投稿錄用情況列入年終的綜合考評,對年度宣傳工作成效顯著的單位和個人予以現(xiàn)金獎勵,并適當加分,從而調(diào)動了基層殘聯(lián)做好宣傳工作的積極性。

近五年來,共刊登播出20xx多篇稿件,其中被市殘聯(lián)錄用200多篇,拍攝專題片37期,編輯《xx殘聯(lián)》、《xx特奧》、《陽光季刊》等各類簡報202期。

一是圍繞全國殘疾人工作示范城市的創(chuàng)建,加大殘疾人事業(yè)的宣傳力度,要廣泛運用xx報、電視臺、電臺等新聞媒體積極開展經(jīng)常性的宣傳報道,讓廣大人民群眾充分認識創(chuàng)建工作的目的、意義,明確目標任務(wù)和責任,增強創(chuàng)建工作的責任心和使命感。

二要廣泛利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體及社區(qū)宣傳板、宣傳欄的形式,宣傳殘疾人事業(yè)和殘疾人自強不息、頑強拼搏的精神,進一步營造扶殘助殘的社會環(huán)境。

三要繼續(xù)辦好區(qū)殘聯(lián)內(nèi)部刊物《xx殘聯(lián)》的同時,進一步豐富xx報和電視臺殘疾人工作欄目內(nèi)容,推進區(qū)電視臺專題節(jié)目、新聞節(jié)目加配字幕工作。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,以上是我區(qū)做好宣傳工作的幾點做法和下一步的工作思路,我們雖然做了一些工作,但與兄弟區(qū)縣相比,與市殘聯(lián)的要求還存在很大的差距和不足。我們要認真學(xué)習(xí)兄弟區(qū)縣的經(jīng)驗做法,按照市殘聯(lián)的工作要求,進一步整合社會資源、采取有效措施,加大宣傳工作力度,推進我區(qū)殘疾人工作上一新臺階。謝謝大家。

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!

剛剛聽了領(lǐng)導(dǎo)和其他兄弟支行行長的講話,我深受啟發(fā)。現(xiàn)在我代表支行做表態(tài)發(fā)言,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。

有人說,如果將銀行比作一部高速運轉(zhuǎn)的機器的話,那么“服務(wù)提升工作”無疑就是整部機器的軸心,這一方面做得好與壞關(guān)系到銀行運作的好與壞。現(xiàn)在銀行間的競爭日趨激烈,各個銀行展開渾身解數(shù),以各種手段,來緩解競爭壓力,拉大銀行間的差異。那么,銀行之間的差異在哪里?產(chǎn)品嗎、人員嗎、設(shè)施嗎?都不全是,對我們而言,是我們對待服務(wù)提升工作的態(tài)度,最起碼的的態(tài)度就是要把徽商銀行“與市場同行、與客戶共贏”的經(jīng)營理念時時刻刻放在心上。

“服務(wù)提升”多么平凡而又不簡單的四個字,那多我們又該怎樣做呢?我們支行決心做好一下三個方面的工作。

一是教育員工樹立品質(zhì)之上的企業(yè)理念,不斷加大技術(shù)培訓(xùn)力度,提高員工操作技能,使品質(zhì)文化深入人心。二是充分利用銀行現(xiàn)有資源,進行強勢拓展營銷,適時開展業(yè)務(wù)技術(shù)營銷拓展競賽,把市場需求、客戶心理和市場營銷結(jié)合起來,使員工積極走向市場、面對競爭,打造良好的金融產(chǎn)品品牌。三是突出金融產(chǎn)品個性,增強客戶對金融產(chǎn)品的認知感,取得社會的信任和理解,增強銀行的綜合競爭力。四是加大硬件設(shè)施投入,適時調(diào)整網(wǎng)點布局,捕捉客戶信息及時反饋,正確處理客戶關(guān)系,廣泛征求客戶意見和建議,建立良好的銀企關(guān)系。

首先,結(jié)合當前實施的服務(wù)提升工作,建立內(nèi)部各崗位之間,員工與客戶之間的言行規(guī)范。使員工在行動中切實體現(xiàn)出以客戶為中心、以發(fā)展為準繩,牢固樹立全局觀念、大局意識,強化培訓(xùn)鍛煉,養(yǎng)成自覺行動,確立管理為基層服務(wù)、后臺為前臺服務(wù)、行政后勤為業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù)的群體意識。其次,完善服務(wù)功能,加大文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)力度,堅持使用文明用語,踐行為客戶服務(wù)宗旨,以客戶最大需求為目標,不斷提升客戶滿意度。第三,適時開展討論與座談,演講與模范報告,實地觀摩與示范演練,重復(fù)性演示與競賽在競爭的環(huán)境中,廣交朋友,謀求公眾支持與合作,最終實現(xiàn)社會效益和經(jīng)營效益的雙豐收。第四,大力倡導(dǎo)典型引路,形成團結(jié)互動良好風(fēng)尚以形象宣傳和全員營銷為主題,充分運用大眾傳播媒介進行業(yè)務(wù)、形象品牌及先進事跡宣傳,叫響銀行品牌,有豐富客戶資源,形成雄厚的競爭實力。

堅持“以人為本”企業(yè)價值觀,促使員工積極參與管理,充分行使民主權(quán)力,正確處理個人與集體利益之間的關(guān)系,廣征群眾意見,幫助員工樹立信心,增強戰(zhàn)勝和克服困難的勇氣。結(jié)合改革實際,針對不同環(huán)境、不同條件、不同場合下的不同人出現(xiàn)的不同情況采取不同的解決方法,激發(fā)員工潛能,調(diào)動員工積極性。員工要積極參與各項政治活動、經(jīng)營活動、爭先創(chuàng)優(yōu)活動,強化道德責任感。以確立以市場為導(dǎo)向的企業(yè)經(jīng)營哲學(xué),由內(nèi)而外,依據(jù)市場變化,確定管理定位。通過市場調(diào)查和分析,確定各種需求的內(nèi)容和邊界,優(yōu)化人、財、物要素配置,不斷地塑造企業(yè)精神,以人為本、以情感人、以理服人,促使全員擰成一股繩,力求在支行內(nèi)部營造一種公平、和諧的企業(yè)文化氛圍。

我相信,只要做到以上三點,做好服務(wù)提升工作絕對不會是空想,我也堅信我們支行能夠達到那樣的高度,更好的為廣大客戶提高最人性化的服務(wù),為微商銀行今后的不斷發(fā)展壯大留下屬于我們支行的一頁!

我的發(fā)言完了,謝謝大家!

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家好!

今天我很高興能在這里跟大家交流我發(fā)言的題目是《抓重點挖特點揚亮點》。近幾年我校教育宣傳工作在教育局的精心指導(dǎo)下,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,取得了一定的成績,自20xx年以來,我校已經(jīng)連續(xù)四年被評為教育宣傳工作先進集體,宣傳成績也是一年上一個臺階,實現(xiàn)了穩(wěn)中有升。取得這樣的成績,我們總結(jié)出以下經(jīng)驗和體會跟大家探討。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一直高度重視宣傳工作,經(jīng)常聽取宣傳工作匯報,提出加強和改進宣傳工作的指導(dǎo)意見,只要有活動、有素材,領(lǐng)導(dǎo)們做到活動前通知,活動后交流并指導(dǎo)。每學(xué)期結(jié)束根據(jù)投稿質(zhì)量,給宣傳組一定的物質(zhì)和精神獎勵,使他們在被認可的工作氛圍中更加努力。目前,我校僅有三位通訊員,但分工具體,互相協(xié)調(diào),避免報道的重復(fù)和遺漏。這里值得一提的是,我們還借助教育論壇,引導(dǎo)師生發(fā)帖、查閱,并由教師將學(xué)生的優(yōu)秀作品上傳到學(xué)校版塊,由宣傳組負責收集整理,出版《學(xué)生優(yōu)秀作文選》。

學(xué)校工作總給人一種范圍窄,多是常規(guī)工作,值得寫的東西不多的感覺,其實,當我們掘地三尺,潛心思索,又會發(fā)現(xiàn)原來別有洞天。在挖掘題材方面,我們的主要做法是:

一從重點工作中挖掘信息。學(xué)校的工作重點如德育工作、校本教研、科研工作等,通訊員緊緊圍繞這些重點工作,將重要措施和先進做法及時向外推廣。如《古潭中心校開展“聯(lián)片”數(shù)學(xué)教研活動》。

二從上級文件中挖掘信息。各級文件、會議中都蘊含著信息,比如,在有關(guān)安全、學(xué)生補助等這些文件中,我們就可以把學(xué)校的體制創(chuàng)新工作的辦法等相關(guān)工作的落實情況整理成信息,再上報,其采用的可能性就會很大。如《惠民政策暖人心古潭小學(xué)351名學(xué)生喜領(lǐng)生活補助費》《古潭中心小學(xué)開展“安全教育周”系列活動》。

三是從學(xué)校材料中提煉信息。學(xué)校工作會帶有一定的探索性與嘗試性,一項工作的開展與發(fā)展直至取得成效往往要經(jīng)歷一個較長的過程,因而日常的工作信息是一種處于原始狀態(tài)的信息,常會顯得“質(zhì)樸有余深度不夠”,但這些材料中又不乏亮點,我們加強了對工作經(jīng)驗的總結(jié)與提升,做到“去粗取精”,將材料化淺為深,變?nèi)睘槿纬蓪n}式、綜合性信息,就能提高原有信息的價值。如《古潭鄉(xiāng)中心小學(xué)“五加強”推進學(xué)校常規(guī)管理》就是從總結(jié)中提煉的,《古潭小學(xué)開學(xué)工作呈現(xiàn)“六好”》是從開學(xué)工作匯報中提煉的。

四是從會議、活動中尋找題材。學(xué)校或者班級召開的會議和舉辦的活動中,有的是有特色的,選其作為報道題材。如《班會課“實巧活”提高德育實效》。

寫好通訊稿,提高采用率,選準切入點是一個十分關(guān)鍵的因素。有時我們面對的材料很多,但并不是所有的都要一一報道,同一個材料從不同的角度來寫就有不同的意義,我們就選擇其中一個最新穎的角度,又可以給別校提供參考價值的信息。

一是內(nèi)容體現(xiàn)信息新要求。如貫徹“科學(xué)發(fā)展觀”精神方面,有要求要注重“科學(xué)發(fā)展觀”精神的貫徹執(zhí)行情況和帶來的新變化,對于這方面的內(nèi)容我們就有意識地多著筆墨。因此我們那時采寫的《古潭鄉(xiāng)中心小學(xué)科學(xué)發(fā)展重實效》就能采用。

二是內(nèi)容體現(xiàn)時代特征。將信息與時代大背景、中心任務(wù)、會議精神等聯(lián)系起來,如在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動中,我們將活動內(nèi)容整理成信息《古潭鄉(xiāng)中心小學(xué)學(xué)習(xí)實踐活動呈現(xiàn)四大亮點》。

三是選擇具有開創(chuàng)性的做法。如《加強德育研究開創(chuàng)德育工作新局面》《古潭中心小學(xué)嚴抓內(nèi)宿生管理》。

四是在對比中選準切入點。學(xué)校工作很多是周而復(fù)始,反映這些工作的報道也常帶有一定的重復(fù)性。而“年年歲歲花相似,歲歲年年人不同”,我們有時會換個通訊員寫,是同一個通訊員的就換個思維,認真對比,找出今年不同往年的新東西。如,組織學(xué)生去敬老院、去掃墓等活動,其實做法是大同小異的,只是我們選取的角度不一樣,從學(xué)生自制方案、自制花圈去寫,就不顯得“老調(diào)重彈”了,所以這方面的報道年年能采用。

提高教育信息稿子的采用率,還有一個秘訣,那就是多采寫深度報道。我們通訊員是這么做的:

第一是深在深入采訪上。要深入“第一線”不恥下問,如上學(xué)期的家長會活動,通訊員親臨現(xiàn)場,跑上跑下,邊拍攝邊記錄,但因班級多,為盡量避免遺漏,會后跟家長、學(xué)生、教師等交流采訪,還到相關(guān)處室查閱各班所交來的材料。收集了大量材料,確保了信息的真實性、準確性和全面性,寫出的《“變臉”家長會備受歡迎》就比較有深度和說服力。

第二是深在信息化上,所寫的通訊稿能容納與新聞主題相關(guān)的多個信息,追求含金量,能提供給人家值得借鑒的做法,如我校的家長會變了,是哪方面變了,怎么變,我們將家長會形式、內(nèi)容的變化等相關(guān)信息提煉成《家長會“變臉”備受家長青睞》,就能在《新隆安》上刊登。

第三是深在從“點”上收集,多從“面”上報道。學(xué)校開展的每一項活動與方方面面緊緊相連,作為通訊員就不能跟著“見一報一”地去進行表面信息的傳遞,而樹立宏觀意識,從全局考慮,多向思維,以更廣更高的角度去寫,如各種比賽、會議、活動等等,不是簡單地寫今天誰參加,誰發(fā)言,就完了,可以從活動有何意義、措施、亮點去撰稿。

第四是深在用好背景材料上,如學(xué)校開展教研活動,本是一項常規(guī)工作,如果就寫哪一天由誰執(zhí)教教研課,誰又發(fā)言,提出什么,多是大同小異,采用率就不高,我們在寫《古潭中心校開展“聯(lián)片”數(shù)學(xué)教研活動》就在最后一段通過一些背景材料的交代,提高信息層次,同時讓讀者更深刻了解開展此活動的意義。

好了,我的發(fā)言就到這,與其說是經(jīng)驗介紹,不如說是工作匯報,至于我們學(xué)校信息宣傳報道的點滴做法,如果能給大家一點幫助和啟發(fā),真是我們的榮幸之至。我們知道我們的做法還不夠成熟,仍許多不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、老師批評指正。

謝謝大家!

人居環(huán)境整治工作發(fā)言稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事大家好:

20xx年已經(jīng)過去我們將迎來一個全新的20xx年;回顧這一個多月來,我通過努力的工作,也有了一點點的收獲,我感覺有必要在這一個多月來對銷售工作做一下總結(jié),目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做得更好,自己有信心也有決心在這競爭激烈的市場中,把下一年的工作做得更好。下面我簡單介紹一下我20xx年的工作計劃:

1.對于老客戶要經(jīng)常聯(lián)系,有時間有條件的情況下可以送些小禮物,好穩(wěn)定和客戶的關(guān)系,在有老客戶的同時,還要不斷以各種媒體獲得更多的客戶信息。

3.見到客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再好準備工作,才不會丟失這個客戶,在客戶遇到問題時我們不能置之不理,一定要盡全力幫助他們解決,讓客戶相信我們的工作實力,只要我們有積極樂觀的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

4.和公司其他員工有良好的溝通,和團隊精神,多交流多探討,才能不斷增長業(yè)務(wù)技能,每個月要自己給自己定個目標,盡自己最大的努力去完成任務(wù),為公司創(chuàng)造更多的利潤。

信譽是公司的保障,所以一定要大好信譽的名聲。顧客是公司的生命,所以一定要聯(lián)系好顧客群,不要輕易放過每一個客戶,做到不到最后一秒不放棄,或許在最后一秒你成功了。

以上是我這一年的工作計劃,在工作中總會有各種困難,我會向領(lǐng)導(dǎo)請示,向同事探討,共同努力克服,為公司做出自己最大的貢獻。

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