在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

員工離職證明開多久有效篇一

甲方：（單位名稱）

乙方：身份證號：

乙方原為甲方________（部門）的_______（職務），于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。

特此證明。

甲方（簽章）：乙方簽字：

甲方代表簽字：

員工離職證明開多久有效篇二

監督管理局：

我單位（______藥店）員工（______）擔任（______）崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業從業人員上崗證》（證號：__________），并已依法解除勞動關系。

特此證明!

__________公司（加蓋公章）

_________年_____月______日

員工離職證明開多久有效篇三

茲證明__________________先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員，在職時間為20____________年01月01日至20____________年07月31日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

員工離職證明開多久有效篇四

____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，于_________年_____月______日申請離職，經研究，_________年_____月______日批準其離職。

雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題，____________(姓名)須不定期來我公司，及時協助本單位解決相關問題。根據相關保密協議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的'重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業。

特此證明!

____________________________公司(加蓋公章)

________年_____月______日

員工離職證明開多久有效篇五

尊敬的領導：

您好!

我作為股東之一的裝修員工，一直以來都很自豪，自豪的是，暫的幾年里發生了很大的變化，從一個名不經傳的小裝飾公司，到現在天門人家喻互曉且口碑極好的裝飾行業的`佼佼者。這都是大家這幾年來每個日日夜夜辛苦工作換來的結晶，我衷心的希望，天會更好。

自從我真正的加入在，在工作上一直以來我都很難和大家達成共識，我個人認為我自己的原因占很大一部分，我知道這需要時間的磨合，但我身上的缺點太多，以至于多到我自己都無法承受了，所以，我選擇放棄這種特殊身份的工作。

我希望大家不要因為我個人的放棄，而影響到公司其他人的工作情緒，希望大家在將來的日子里互相勉勵，相互配合，有什么事情大家坐下來好好商量，相信在不久的將來，為天門大地上的一顆璀燦的明珠。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工離職證明開多久有效篇六

______先生/女士自____年__月__日入職我公司擔任____________職務，至____年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱：___________（加蓋公章）

____年__月__日

員工離職證明開多久有效篇七

先生/女士/小姐(身分證號為)自20xx年0x月01號我企業充當人的勞力資源部人的勞力資源助理職務，至xx-xx年03月06號因個人端由提出請求離職，在職時期無不好表達，經協商完全一樣，已處理離職程序。

因未訂立有關保密協議，遵照擇業自由。

就此證實。

企業名字(加蓋公章)

xx-xx年0三月06號

員工離職證明開多久有效篇八

茲證明：_______，性別：_______，出生于____年____月_____日，系_______省_______市(縣)人，于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司，在本公司服務期間無違法違紀行為，因_______離職，最后職務為_______。

特此證明！

_______集團有限公司人力資源部

____年____月_____日