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文藝演出合同協議書 文藝演出合同(優秀9篇)

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文藝演出合同協議書 文藝演出合同(優秀9篇)
時間:2023-10-02 06:05:02     小編:夢幻泡

在生活中,越來越多人會去使用協議,簽訂簽訂協議是最有效的法律依據之一。優秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編帶來的優秀合同模板,希望大家能夠喜歡!

文藝演出合同協議書篇一

演出方:_________(甲方)

受演方:_________(乙方)

為了促進藝術交流,繁榮社會主義文藝,滿足人民文化生活的需要,同時努力增加收入,減輕國家的財政負擔,甲乙雙方根據以上精神,經協商一致,簽訂本合同,共同信守。

第一條演出劇目和主要演員_________。

第二條演出時間和場次自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,由_________至_________演出,計_________天,演出_________場。

第三條乙方應為甲方提供劇場現有設備及聯系好宿舍(住宿費由承擔),并給予一定裝臺時間,負責組織觀眾,作好宣傳工作。

第四條票價_________。

第五條分賬方法:每天所售票款,扣除公提費用外,甲方得_________%,乙方得_________%。

第六條公提費用、旅運費(是指演職員的旅費和演出用品的運費)和宣傳費(包括報紙廣告、海報及其它雙方協商同意的宣傳品)_________。

第七條甲方應事先將上演計劃及有關宣傳資料于演出前_________日寄給乙方。

第八條甲方在演出過程中應接受當地文化主管部門的安排和領導,辦理有關演出手續。

第九條在演出期間,雙方均應注意防止發生意外事故。要注意節約水電、愛護公物,如果甲乙雙方損壞對方的設備或演出物品時應照價賠償。

第十條違約責任

1、一方由于無故違約使對方遭受損失,應賠償對方的實際損失,并償付違約金_________元。

2、一方因不可抗力的原因,不能履行合同時,應盡快用電話、電報、電傳通知對方,雙方均應設法補救。如仍無法履行合同,可協商延緩或撤銷合同。

3、一方接受出國、接待外國貴賓或中央指定特殊的政治任務時,應由接受方的任何一方協同主辦單位在一個月前通知對方,雙方應積極設法安排補救,如實在無法補救者,應由主辦單位根據對方實際損失進行補償。

第十一條雙方因合同的解釋或履行發生爭議,由雙方協商解決。協商不成,由雙方指定的仲裁機構裁決。該裁決為終局裁決,任何一方不得向法院起訴。

第十二條本合同自簽字之日起生效。本合同正本一式二份,雙方各執一份。

甲方(公章):_________

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

文藝演出合同協議書篇二

演出方:__________________(甲方)

受演方:__________________(乙方)

為了促進藝術交流,繁榮社會主義文藝,滿足人民文化生活的需要,同時努力增加收入,減輕國家的財政負擔,甲乙雙方根據以上精神,經協商一致,簽訂本合同,共同信守。

第一條 演出劇目和主要演員___________________________。

第二條 演出時間和場次自______年_____月_____日起至______年_____月_____日止,由_______至_______演出,計________天,演出_______場。

第三條 乙方應為甲方提供劇場現有設備及聯系好宿舍(住宿費由承擔),并給予一定裝臺時間,負責組織觀眾,作好宣傳工作。

第四條 票價__________________。

第五條 分賬方法:每天所售票款,扣除公提費用外,甲方得_________%,乙方得_________%。

第六條 公提費用、旅運費(是指演職員的旅費和演出用品的運費)和宣傳費(包括報紙廣告、海報及其它雙方協商同意的宣傳品)等。

第七條 甲方應事先將上演計劃及有關宣傳資料于演出前_________日寄給乙方。

第八條 甲方在演出過程中應接受當地文化主管部門的安排和領導,辦理有關演出手續。

第九條 在演出期間,雙方均應注意防止發生意外事故。要注意節約水電、愛護公物,如果甲乙雙方損壞對方的設備或演出物品時應照價賠償。

第十條 違約責任

1.一方由于無故違約使對方遭受損失,應賠償對方的實際損失,并償付違約金_________元。

2.一方因不可抗力的原因,不能履行合同時,應盡快用電話、電報、電傳通知對方,雙方均應設法補救。如仍無法履行合同,可協商延緩或撤銷合同。

3.一方接受出國、接待外國貴賓或中央指定特殊的政治任務時,應由接受方的任何一方協同主辦單位在一個月前通知對方,雙方應積極設法安排補救,如實在無法補救者,應由主辦單位根據對方實際損失進行補償。

第十一條 雙方因合同的解釋或履行發生爭議,由雙方協商解決。協商不成,由雙方指定的仲裁機構裁決。該裁決為終局裁決,任何一方不得向法院起訴。

第 十二條 本合同自簽字之日起生效。本合同正本一式二份,雙方各執一份。

甲方(蓋章):___________

談判代表(簽字):_______

聯系人:_________________

_________年______月____日

乙方(蓋章):___________

談判代表(簽字):_______

聯系人:_________________

_________年______月____日

文藝演出合同協議書篇三

演方:______,以下簡稱乙方。

為了促進藝術交流,繁榮社會主義文藝,滿足人民文化生活的需要,同時努力增加收入,減輕國家的財政負擔。甲乙雙方根據以上精神,經協商一致,簽訂本合同,共同信守。

第一條 演出劇目和主要演員____________________

第二條 演出時間和場次自__年__月__日起至__年__月__日止,由__至__演出,計__天,演出__場。

第三條 乙方應為甲方提供劇場現有設備______及聯系好宿舍(住宿費由_____承擔),并給予一定裝臺時間,負責組織觀眾,作好宣傳工作。

第四條 票價___________________________。

第五條 分帳方法 每天所售票款,扣除公提費用外,甲方得____%,乙方得____%。

第六條 公提費用、旅運費(是指演職員的旅費和演出用品的運費)和宣傳費(包括報紙廣告海報及其它雙方協商同意的宣傳品)。

第七條 甲方應事先將上演計劃及有關宣傳資料于演出__日前寄給乙方。

第八條 甲方在______演出,應接受當地文化主管部門的安排和領導,辦理有關演出手續。

第九條 在演出期間,雙方均應注意防止發生意外事故。要注意節約水電、愛護公物,如果甲乙雙方損壞對方的設備或演出物品時應照價賠償。

第十條 違約責任

1.一方由于無故違約使對方遭受損失,應賠償對方的實際損失,并償付違約金____元。

2.一方因不可抗力的原因,不能履行合同時,應盡快用電話、電報、電傳通知對方,雙方均應設法補救。如仍無法履行合同,可協商延緩或撤銷合同。

3.一方接受出國、接待外國貴賓或中央指定特殊的政治任務時,應由接受任務一方協同主辦單位在一個月前通知對方,雙方應積極設法安排補救,如實在無法補救者,應由主辦單位根據對方實際損失進行補償。

甲方:____(簽名蓋章)

聯系人姓名:______

談判代表:______

通訊地址:______

電話:_____

乙方:____(簽名蓋章)

聯系人姓名:______

談判代表:______

通訊地址:______

電話:______

__年__月__日

文藝演出合同協議書篇四

實業公司2007年初重組,本人由實業租賃公司人事行政專員調任實業公司人事負責人,至今已近一年。在這一年中有付出有收獲,有失誤有成果,有學習更有成長。在這一年反復的錘煉,使我的專業知識有了更進一步提升,工作方法和效率有了很大進步。下面我對實業公司2007年的人力資源工作簡要總結如下:

一、建立健全規范的人力資源管理制度

合法的規范是企業用人留人的起碼前提條件,本年度主要工作是建立健全人力資源管理的各項規范及管理制度:《實業公司薪資管理辦法》、《實業公司獎金管理辦法》、《實業公司績效考核實施細則》(已草擬完畢并上報至控股人力資源部)、《實業公司培訓實施細則》(已上報至控股培訓部)、《實業門窗公司薪酬管理辦法》(已草擬完畢待上報審批)、《實業裝飾公司薪酬管理辦法》(已草擬完畢待上報審批)等等。員工從進入公司到崗位變動,從績效考核到批評處分,從日常考評到離職,人力資源部都按照文件的程序進行操作,采取就事不就人的原則,對員工提供盡可能的個性化的服務,希望能達到各項工作的合法性、嚴肅性,能夠使員工處處、事事能透過與員工切身利益相關的活動來感受公司的“以人為本”的關心以及制度的嚴肅氛圍。

二、根據組織結構圖為企業配置人才

2007年初,隨著實業公司重組,實業所屬各公司的組織機構也進行了相應調整,由此使實業公司的人員缺口問題加劇。同時實業裝飾公司于2007年5月組建,由于裝飾行業是一個專業性較強的行業,廊坊的裝飾市場相對較為年輕,所以實業公司通過多種途徑在北京、天津等大型城市招聘了企業的骨干人員。 2007年10月裝飾公司班子組建工作已基本完成,視項目開展情況陸續補充所需人員。具體招聘情況如下:

三、根據2007年度培訓計劃組織實施各項培訓

盡管每位員工的成功標準各有不同,但追求成功卻是每位員工的終極目標。因此,培訓不僅是員工追逐的個人目標,是員工夢寐以求的福利享受,也是企業義不容辭的義務和責任,更是企業激勵員工的頗為有效的激勵手段。給員工成長的空間和發展的機會,是企業挖掘員工潛力,滿足員工需求的重要表現。

通過制定《實業公司培訓實施細則》,并根據各單位、各部門的培訓需求及企業的整體需要建立了年度培訓計劃,從基礎的安全培訓、質檢培訓、質量管理培訓、團隊合作培訓、基管理創新培訓、執行力培訓、企業文化培訓等等來滿足企業的發展需要。特別是針對實業裝飾公司現狀,實業公司人事行政辦公室為裝飾公司全部管理人員培訓了《裝飾公司經營發展規劃》(實業公司總經理主講)、《財務制度及流程》(實業公司財務經理主講)、《考核實施細則及員工職務說明書》(實業公司人事負責人主講)、《員工日常行為規范》(實業公司行政專員主講)等。

2007年的培訓我們是從點滴做起的,按培訓流程敲定培訓時間、地點、培訓內容和培訓方式,也會做好培訓后的各項相關工作,培訓后把培訓效果調查匯總及時反饋給講師,將培訓情況與員工意見第一時間解決,雖然繁雜卻沒有轟轟烈烈的業績,但欣慰的是員工成長了,從他們的總結中我看到經歷一年的培訓他們的業務更加熟練。

培訓貴在堅持,通過每一節課我也從講師那里學到很多,每個人身上都有閃光點。在這里也感謝領導的信任和兄弟公司給予的支持。

四、明確崗位說明書

明確實業及所屬公司每位員工的崗位職責,讓員工清晰地知道自己的崗位責任、工作內容、工作權限、工作條件、必備的崗位技能及與相關崗位的匯報與負責關系等。今年崗位說明書已全部草擬完畢,實業及所屬單位的部門負責人崗位說明書已進入年初簽定的《業績責任書》。雖已成文下發,但有些部門只流于形式,未明確告知員工崗位的工作標準以及超越或低于崗位標準的獎罰措施,所以部分員工還未形成明確的工作目標,不了解工作的結果,使員工在公司制度前提下,并沒有實現自我激勵、自我管理與自我發展,自然而然地把自己成長納入企業既定的目標軌道中,實現共同發展。

實業公司2007年初重組,本人由實業租賃公司人事行政專員調任實業公司人事負責人,至今已近一年。在這一年中有付出有收獲,有失誤有成果,有學習更有成長。在這一年反復的錘煉,使我的專業知識有了更進一步提升,工作方法和效率有了很大進步。下面我對實業公司2007年的人力資源工作簡要總結如下:

一、建立健全規范的人力資源管理制度

合法的規范是企業用人留人的起碼前提條件,本年度主要工作是建立健全人力資源管理的各項規范及管理制度:《實業公司薪資管理辦法》、《實業公司獎金管理辦法》、《實業公司績效考核實施細則》(已草擬完畢并上報至控股人力資源部)、《實業公司培訓實施細則》(已上報至控股培訓部)、《實業門窗公司薪酬管理辦法》(已草擬完畢待上報審批)、《實業裝飾公司薪酬管理辦法》(已草擬完畢待上報審批)等等。員工從進入公司到崗位變動,從績效考核到批評處分,從日常考評到離職,人力資源部都按照文件的程序進行操作,采取就事不就人的原則,對員工提供盡可能的個性化的服務,希望能達到各項工作的合法性、嚴肅性,能夠使員工處處、事事能透過與員工切身利益相關的活動來感受公司的“以人為本”的關心以及制度的嚴肅氛圍。

二、根據組織結構圖為企業配置人才

2007年初,隨著實業公司重組,實業所屬各公司的組織機構也進行了相應調整,由此使實業公司的人員缺口問題加劇。同時實業裝飾公司于2007年5月組建,由于裝飾行業是一個專業性較強的行業,廊坊的裝飾市場相對較為年輕,所以實業公司通過多種途徑在北京、天津等大型城市招聘了企業的骨干人員。 2007年10月裝飾公司班子組建工作已基本完成,視項目開展情況陸續補充所需人員。具體招聘情況如下:

文藝演出合同協議書篇五

聘請方:(以下簡稱甲方)

受聘方:(以下簡稱乙方)

甲方經董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經充分協商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

甲方聘請乙方擔任甲方公司總經理。

自20__年04月01日起至20__年12月31日止。

乙方經營管理期限內,須完成銷售額(人民幣)1200萬元(大寫:壹仟貳佰萬元正),利潤額(人民幣)1元(大寫:壹元)的總體目標。

乙方報酬由基本工資、績效工資、銷售提成和利潤分紅四部分組成。計算方法為:報酬=基本工資+崗位工資+績效工資+利潤分紅。

a、基本工資:每月(人民幣)15000元;

c、銷售提成:按自然年度銷售總額_1%計提(未完成自然年度目標,不計提)

d、利潤分紅:按自然年度凈利潤總額_10%計提(未完成自然年度目標,不計提)乙方同時享有五險一金、年假、公休假等公司所提供的其他福利待遇。甲方須為乙方提供良好的居住條件并承擔相應費用。

(一)甲方由董事會行使下列職權:

1、決定公司的投資計劃;

2、決定公司內部管理機構設置方案,

3、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

4、制訂公司的整體利潤分配方案和彌補虧損方案;

5、聘任或者解聘財務相關的管理人員;

6、監督乙方的工作

(二)乙方職責

1、對甲方的經營管理負全面責任,行使一切經營權、管理權、人事權及部分財務權限,并接受甲方董事會的監督,保證甲方正常經營,長效管理,保值增值。

3、在遵從董事會制定的利潤分配方案下,決定部門及崗位具體利潤分配方案;

4、應于每月第7個工作日前據實向甲方董事會報送相關財務報表;

5、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘外的管理人員;

6、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經營范圍,如需改動,須經甲方董事會同意;

7、不得以甲方名義申請貸款,如有需要,須經甲方董事會同意;

8、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;

9、對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;

10、公司章程和董事會授予的其他職權。

1、經甲乙雙方確認的《年度銷售計劃》內所涉及的各項常規費用開支,單筆不超過(人民幣)50000元的,由乙方簽字,即視為有效,財務即可執行。

2、經董事會決議,授權乙方可批準單筆(人民幣)5000元以下,不在《年度銷售計劃》內的費用,月授信額度為(人民幣)50000元;如超出,則乙方須向甲方申請,待甲方審批同意之后方可領用(為提高效率,甲方自接收申請24小時內未做出回復決議的,視為拒絕,因此造成損失,由甲方一并承擔)。

3、董事會保證公司賬戶流動現金不低于(人民幣)100000元,作為日常經營管理等費用,具體支出項目包括生產物料、團隊建設費、市場營銷費用、供應商賬款等與公司經營相關的費用。

(一)甲方違約責任:

1、合同期限內,甲方未按約定準時、足額支付報酬的,按日萬分之五支付違約金;

3、因甲方任何違約行為而導致乙方解聘,甲方需在公共媒體以書面形式予以說明真實原因,甲方不得詆毀乙方的名譽或以任何方式對乙方進行人身攻擊,如有違反需向乙方支付全年報酬作為賠償,情節嚴重的提交司法部門處理。

(二)乙方違約責任:

3、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由甲方董事會做出警告、罰款、扣薪直至解聘等處理決定。

(三)甲乙雙方如有不可預見事宜需中途解除合同的,雙方經協商,均不承擔違約責任。

本合同未盡事宜,雙方應另行協商并簽訂補充協議。補充協議為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等法律效力。甲乙雙方因本合同所產生的一切爭議或糾紛應友好協商,若協商不成,雙方一致同意提交甲方所在地人民法院進行裁決。

本合同經甲、乙雙方簽署后生效,一式4份,甲方、乙方各執2份。

甲方:

乙方:

日期:___年___月___日

文藝演出合同協議書篇六

乙方:_________________________

1.甲乙雙方經過相互協商,決定舉辦_____________。

2.演出時間定于:_____________________________。

3.演出地點:_________________________________。

4.演出場次:_________________________________。

5.演出裝臺、排練時間:_______________________。

1.甲方向乙方支付演出費_________元,舞美制作費_________元,共計_________元(不含交通費,道具運輸費及食宿費)

2.演出場地由_________方負責,演出的營業稅由_________方負責。

3.演出的宣傳由_________方負責,演出的節目單印制由_________方負責。

4.演出道具由_________方提供,演出燈光由_________提供,演出音響由_________提供,演出布景由_________方提供,演出服裝,化妝由_________方提供,演出樂器由_________提供。

5.演出器材的運輸費由_________方負責。

6.演出從_________至_________的往返交通費由_________方負責。

7.演出總人數為_____人,在演出期間的當地住宿費由_____方負責,住宿標準為三星級以上賓館,其中單人標準間_____間,雙人標準間_____間。

8.演出人員在演出期間的當地餐費由_________方負責。

甲方在合同簽定后_________內向乙方支付定金_________元,全部款項在_________內結清。

1.甲方有義務按上述議定事項履行自己所承擔的經濟責任與其它保證條件。

2.乙方有義務按雙方議定的節目單內容高質量地完成演出。

3.甲方或任何第三方如需對演出進行錄音,錄像須事先征得乙方同意。

1.甲方如未按上述合同約定履行自己的義務,造成影響演出的情況,一切后果由甲方承擔,并須向乙方賠償簽約金額的100%。

2.乙方如違反合同,擅自變更演出時間,內容,一切后果由乙方承擔,并須向甲方賠償簽約金額的100%。

如因不可抗拒的因素,如戰爭,災害等導致演出不能進行所造成的損失,雙方互不承擔責任。

1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方代表簽字蓋章后生效。

2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方共同協商達成補充協議,補充協議中如有修改本合同的內容,以補充協議為準。

本合同在履行中如發生爭議,協商不成時,任何一方均可向單位所在地或合同履行地的合同仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。

甲方(蓋章):_________

代表(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________

_________年____月____日

文藝演出合同協議書篇七

轉讓方:______________(以下簡稱甲方)

受讓方:______________(以下簡稱乙方)

經甲乙雙方協商,甲方愿將______期工程超遷安置卡搬安字(______)第______號安置房轉讓給乙方.

一:轉讓價格:每*方______元,按實際*方計算.

二:門窗.水電及光纖不計價.天然氣費用由乙方負責.

三:甲方盡可能在國土局交房前將戶頭轉給乙方,經努力,實在轉不了戶頭就形成買賣關系所產生的費用,按規定甲乙雙方各承擔自己的繳納費用.

四:付款方式:乙方在____________年______月______日向甲方繳納_____元整,______月______日繳納______元整,作為該房定金.在____________年______月______日低付房款______元整,余款在交房時一次性付清.

五:_____違約責任:乙方不能按本協議第四條按期履行付款,所繳納______元定金作為違約金,賠償給甲方.甲方在國土局交房后一月內未將該房交給乙方,甲方將乙方所繳納______元定金退給乙方,并再賠償______元違約金給乙方.

六:本協議經甲乙雙方簽字生效.

七:本協議一式四份,甲乙雙方各兩份.

以上就是我和賣方簽定的合同,此合同有見證人,合同上也有見證人的簽字。

甲方(簽字或蓋章):__________

乙方(簽字或蓋章):__________

日期:__________年__________月__________日

文藝演出合同協議書篇八

的工作情況匯報如下。

一、全力抓好恢復生產驗收工作

今年年初,我局在春節后恢復生產驗收工作中,與礦井長簽訂了安全生產目標責任書,礦井經所在鎮政府、礦業公司驗收后,由區煤炭局驗收合格后下發恢復生產通知書,各井持恢復生產通知書到^v^門辦理領取火工用品手續,恢復正常生產,確保了高標準恢復生產。

二、調整了駐礦督查員、完善了制度,加強了安全監管

我局在各礦建立了駐礦督查站,進一步完善了駐礦督查員激勵約束機制,加強了監督與考核,做到了責、權、利相結合,強化了安全監管。

三、積極開展“安全生產責任落實年活動”,強化了責任落實

1、區局繼續實行安全目標管理,與各鎮政府主要領導簽訂了安全協議,落實了屬地管理的職責,并與各礦董事長及礦長簽訂了安全目標責任書。要求各礦井根據市、區局2011年安全工作要求,結合本礦井實際制定本礦井、本單位安全工作意見,落實安全生產責任制,逐級簽訂安全目標責任書,把責任落實到位,橫到邊,豎到底。

2、完善了局內部安全責任制,實行業務領導掛包,科室人員分專業監管,全局人員實行風險抵押制度,進一步強化了責任。

3、深入開展“安全生產責任落實年”活動,制定了實施方案,各礦成立了“安全生產責任落實年”活動領導小組,制定了制定了春夏秋冬四戰役實施方案。按方案進行活動。

四、以《煤炭生產許可證》為抓手,不斷強化安全生產動態管理

我局圍繞《煤炭生產許可證》的年檢工作,一是建立健全了安全生產檢查制度,堅持了”誰檢查,誰簽字,誰負責“的原則,嚴格把關。二是對礦井提升、運輸、通風、排水、供電等生產系統和各生產環節嚴格按照有關規定及時進行檢查。三是組織了專家查隱患活動,聘請專家對一通三防、防治水、機電管理等關鍵環節進行了診斷式檢查確認,對查出的隱患實行掛牌管理,跟蹤督查,限期整改。四是由資質單位對礦井進行了機電電器設備性能檢測、通風機性能測試、通風阻力測定、通風能力核定工作。五是強化對安全培訓的監督檢查工作,確保礦井安全管理人員、特殊工種持證上崗。六是嚴查超核定能力組織生產的情況。七是加強了對礦井“5證1照”的動態管理,督促企業及時辦理變更、延續手續,保證各類證照齊全合法有效。

五、認真做好雨季三防工作

一是嚴格落實水患排查治理責任制,組織進行了水情水害專項排查,相鄰礦井間建立了有關資料的交換和下井及相應通報制度。對礦區范圍內的河流、池塘、積水坑、塌陷區進行仔細勘察巡查,對古井、古空,特別是本礦井歷年積水情況進行全面核查分析,針對實際情況,認真制定措施計劃,把責任落實到人,措施落實到位;二是對礦井排水設施、通訊設施、供電設施及防雷電設施進行了全面檢查檢修;三是加強對配電所值班人員、水泵司機等重點崗位工作人員的安全教育和崗前培訓,嚴格落實崗位責任制;四是進行了礦井電器設備、輸電線路預防性試驗、主排水泵技術性能測定及聯合試運轉,保證了各種設備的正常運轉;五是組織各煤礦企業進行了防洪物資的儲備,做到防洪物資充足齊全、專庫專存、專人管理;六是建立了《礦井重大災害應急處置預案》,組織礦井進行了《應急預案》演練,5月10日進行了暴雨停產撤人實戰。提高了礦井的應急救援能力;七是不間斷地組織開展安全檢查及事故隱患排查,發現問題及時解決;八是實行了汛期領導干部24小時輪流值班制度,嚴格執行領導干部下井帶班的有關規定,堅持一線指揮安全生產,實現了安全管理重心下移、關口前移。

六、下一步工作措施:

在接下來的工作中,我局將繼續貫徹上級領導的有關工作指示,切實做好我局在2011年煤炭安全監管工作。具體如下:

1、抓好安全質量標準化礦井建設工作,目前我區只有坤升通過驗收,其余礦井要加大達標力度,區局嚴格驗收,達不到標準的決不上報,成熟一個上報一個,嚴禁走過場,目的通過質量標準化達標工作促進礦井安全發展(裝備、管理、技術)。

2、繼續開展打非治違抓責任活動推進煤礦安全生產三項行動,確保安全。

3、采取多種形式,持續開展以排查治理重大隱患為重點的安全大檢查活動(機電提升運輸,一通三防及頂板管理)重點抓好查出問題整改落實工作,確保消除安全問題。

4、繼續完善駐礦督查員隊伍建設工作。駐礦督查員要切實履行職責,安監科要抓好日常管理,切實抓好考核工作。

5、強化礦井干部職工教育培訓工作。組織開展對管理人員(礦級干部、安全員、區隊長)、特殊工種的專項檢查,確保人人持證上崗。

文藝演出合同協議書篇九

甲方: 乙方:

編碼: 編碼:

傳真號碼: 傳真號碼:

銀行賬號:

甲方就 活動邀請乙方為 模特表演,雙方就服務事項達成如下協議:

一、活動內容:

1、 活動主題:

2、 活動城市:

3、 活動舉辦時間:

4、 活動每天時間:

二、雙方責任:

一)甲方責任:

1、 負責提供演出場地、舞臺、燈光音響。

4、 安排乙方酒店住宿(三星標間)

5、 甲方具有乙方在車展期間肖像權的使用權。

二)乙方責任:

1、 乙方保證準時參加彩排活動:每天活動時間(待定)到甲方指定地方進行化妝及到現場進行演出。

2、 乙方全力配合甲方演出前的彩排保證正式演出順利完成。

3、 乙方在活動舉辦期間內不允許串展及在演出時間內不得有遲到或不到場的現象發生,若 有此情況發生而造成的損失由乙方承擔。(具體場次和表演時間由甲方當天確定后通知乙方)

4、 乙方配合甲方后臺的管理工作。

5、 乙方必須服從甲方工作期間的安排及管理

6、 乙方在活動期間不能留任何聯系方式給甲方以外的所有人員。

7、 乙方需維護甲方公司的品牌形象。

三、費用:

1、 模特費用:

2、 交通費:

3、 服裝費:

4、 甲方支付乙方演出合同總費用共:

付款方式:現金

付款時間:費用于合同簽訂后三日內付預付款款 元,活動結束余款結清。

四、違約:

甲乙雙方沒有完成合同規定范圍內的義務將視為違約。甲方須按合同規定時間付余款,每延遲一天,應向乙方支付合同總金額1%的違約金。

乙方在彩排期間內缺席的,將取消該模特人員資格,并用備選模特人員頂替,如因乙方責任導致演出不能順利完成,模特人員不服從甲方工作安排或遲到,不到場等將視為違約,由此所產生的損失由乙方全部承擔,甲方有權扣除相應的演出費用。

甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

代表簽字: 代表簽字:

簽訂日期: 簽訂日期:

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