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學校婦聯工作計劃(實用8篇)

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學校婦聯工作計劃(實用8篇)
時間:2023-09-26 09:05:05     小編:念青松

時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質量。下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

學校婦聯工作計劃篇一

新的一年,為了更好地發揮婦委會聯系群眾的紐帶作用,增強女職工團結向上的凝聚力,調動女職工在學校各個崗位上的積極作用,真正撐起婦女的半邊天,充分展示巾幗風采,特制定計劃如下:

1、建設學習型組織,樹立終身學習理念,形成重知識、重學習、重創新、重發展的良好風氣。

2、加強思想作風建設,強化服務意識,堅持求真務實的工作作風,堅持服務大局、服務女教工的工作宗旨,加強調查研究,了解女教工的需求,女教工所需、婦委會所能的`交匯點上做文章。

3、充分發揮女中層領導的作用,深入班級,積極做好女教工思想工作,關心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、擺正位置、理順關系,把婦委會工作放到學校的工作大局中去把握,發揮好黨聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用。

1、組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規,進一步增強維權意識,切實維護女教職工的合法權益,努力推進男女平等,要充分調動女教職工民主參與、民主管理和民主監督的意識;加大宣傳力度,使女教職工的合法權益和特殊利益得到保護。

2、從多種渠道關心女教工,及時看望生病或生產的女教工,帶去校領導對她們的關懷和問候。

3、注本校婦女的身體健康。組織女教師進行婦檢,切實增強女教師自我保健意識,學校始終把女教師身心健康放在首位。

4、極開展有利于女教工身心健康的文體活動。如積極配合工會搞好慶“教師節”、“元旦”活動;積極組織開展女教工乒乓球、羽毛球等適合女性參與的文體活動。展示女性風采,濃厚校園文化,活躍女教工的業余生活,增進身心健康。

目前學校的留守兒童引起了社會上的廣泛關注。我們將要求學校女教師關心班上的這些學生,用愛去感染和溫暖他們。在生活上、學習上給予幫助,使他們都健康成長。

認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和計生工作條例,積極開展人口和計劃生育綜合管理。

學校婦聯工作計劃篇二

黨的xx屆四中全會是在我國改革發展關鍵時期召開的一次重要會議,對于加強和改進新形勢下黨的建設作出重大部署,為新時期婦女工作指明了方向。區婦聯要深入學習貫徹xx屆四中全會精神,進一步探索新思路、新舉措,切實把xx屆四中全會精神貫穿于婦女工作全過程,落實到婦聯組織建設各個方面。堅持黨建帶婦建、婦建服務黨建,大力實施強基固本工程,深入開展抓基層、打基礎、提升基本功,切實加強婦聯自身建設。

一是要進一步加強基層組織建設。完善社區三級婦女組織網絡,培養規范化管理示范社區婦聯,繼續做好新經濟社會組織中建立婦女組織工作,加強機關、事業單位婦委會建設,調動巾幗新市民協會的積極性,擴大婦女工作覆蓋面。二是要進一步加強婦聯干部隊伍建設。認真落實婦聯干部教育培訓規劃,積極推薦優秀女干部參加上級的各類培訓,提高婦聯干部服務意識,增強團結動員婦女參與和諧社會建設的本領。繼續發揮婦聯執委和婦女代表的作用,密切與婦女群眾的聯系,及時反映婦女群眾的呼聲,增強婦聯組織的吸引力、凝聚力。

二、加大巾幗建功工作力度,進一步做好幫扶婦女就業工作

區婦聯要進一步深化“巾幗文明崗”創建活動,把促進婦女創業就業擺在更加突出的位置,加強對全區各級“巾幗文明崗”的管理工作,大力進行崗位督查,切實發揮模范帶頭作用,“以崗帶面”推動全區婦女事業的發展。

一是進一步完善創業就業

服務體系,抓住當前調結構、擴內需、大力發展服務業的有利契機,加強培訓交流,強化規范管理。要把家庭服務業作為擴大就業、拉動內需的重要渠道,發揮優勢、拓展領域,安置更多婦女就業。充分發揮巾幗創業基地、導師隊伍的作用,廣泛開展培訓、見習、示范活動,舉辦“巾幗創業大講堂”,組織創業導師、杰出創業女性事跡進高校、進社區。二是扎實做好培訓工作,增強婦女創業就業能力。發揮各類婦女培訓陣地作用,積極爭取政府培訓資源,開展分級、分層、分類培訓。堅持以市場為導向,將培訓與就業緊密結合,提高培訓的針對性和實效性。三是面向不同婦女群體,提供多樣化服務。面向下崗失業、進城務工婦女,廣泛開展就業援助活動,爭取公益崗位,開展勞務合作,拓展就業空間;面向創業婦女,認真做好政策引導、項目推介等工作,開展優秀創業項目、方案評選活動,提高創業成功率;面向女大學生,實施“女大學生就業支持行動”,助推女大學生創業就業。

三、發揮維權組織作用,維護婦女兒童合法權益

區婦聯要以推進“兩綱”目標落實為重點,堅持源頭維權、社會化維權和實事化維權相結合,推動解決婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題。

一是要進一步加大維權工作力度。以婦女權益保障法為主線,將普法宣傳與《婚姻法》、《勞動法》、《未成年人保護法》宣傳結合起來,圍繞重點難點問題,加強協調督查,力求取得新突破。利用“三八”婦女維權周、維權月活動不斷提高婦女法律意識和依法維權的能力。二是要進一步拓寬維權渠道,健全維權網絡,鞏固發展婦女維權機構,在社區建立維權服務站點,廣泛開展爭創“優秀婦女維權崗”活動,提高維權工作社會化專業化水平。充分發揮婦聯信訪窗口、維權熱線等作用,了解婦女訴求,及時處理侵權投訴,努力把婦聯信訪建成宣傳法規政策、化解矛盾糾紛、理性表達訴求的窗口。參與法院婚姻家事庭的調解陪審工作,加強典型個案的調處力度,舉辦調解員培訓班,充分發揮“蓮姐熱線”、婦女兒童救助站的作用,為有需求婦女和巾幗新市民排憂解難。三是要以幫扶困難群體為重點,探索運用公共資源服務婦女兒童的有效途徑,加大對貧困婦女兒童的救助。繼續實施“春蕾女童”救助和貧困母親幫扶,走訪看望新市民兒童,探索項目救助、資金滾動運作等模式,動員社會各界辦實事、獻愛心,使更多的貧困婦女兒童受益。

四、深入開展創建“和諧家庭”活動,深化家庭創建工作

發揮婦聯組織密切聯系婦女、聯系家庭的優勢,按照共建共享要求,深化家庭創建工作,弘揚社會志愿精神,促進文明和諧,維護社會穩定。

一是加強宣傳思想工作。深入開展社會主義核心價值體系宣傳教育,鞏固廣大婦女團結奮斗的思想基礎。今年是“三八”國際勞動婦女節100周年。區婦聯要抓住有利時機,舉辦系列紀念活動,利用各種宣傳形式,大力宣傳婦聯組織團結帶領婦女為經濟社會發展做出的重要貢獻,宣傳具有時代特色的婦女先進典型,宣傳婦女事業和婦聯工作成就,擴大婦聯組織的影響,營造關心、支持婦女發展的輿論氛圍。推進婦聯宣傳、活動陣地建設,發展婦聯報刊、網站,在服務婦女兒童等方面發揮更大作用。二是深化家庭創建工作。以弘揚和諧精神、培育文明風尚為目標,統籌推進各類特色家庭創建工作。一是深入開展爭創“文明和諧家庭”活動,在全區開展“文明和諧家庭”評選。二是深入開展“百萬家庭讀好書”、爭當“書香人家”活動,廣泛開展家庭文化藝術節、家庭才藝展示大賽等群眾性文化活動,創建學習型家庭,推進家庭文化建設。三是深化“平安家庭”創建,要從維護社會穩定的大局出發,立足平安市南建設,深化平安家庭創建工作,層層簽訂平安家庭創建工作目標責任書,創建“流動婦女平安之家”,為流動婦女提供服務。

學校婦聯工作計劃篇三

高舉***理論偉大旗幟,以“三個代表”的重要思想為指導,圍繞學校的中心工作,以提高女性素質為重點,以發展和維權為主線,深入調查研究,深入開展“巾幗先鋒示范崗”、“感恩女教師”等創建活動,全面提高廣大女教師的整體素質。加強婦聯自身建設,開拓進娶與時俱進,團結帶領廣大女教師為實現我校打造合肥市頂尖名校的建設目標,做出新的貢獻。

二、具體措施

1、組織各級婦聯干部,采取多種形式,進一步深入開展“創先爭優”活動,加深對“創先爭優”重要思想科學內涵的認識和理解,深刻認識女教師組織的地位、職能和工作定位,深入研究如何更好地發揮黨和政府聯系女教師群眾的橋梁和紐帶作用,研究女教師組織如何在維護廣大女教師整體利益的同時,切實代表和維護女教師兒童的具體利益。

2、實施“崗位大練兵”,進一步弘揚“敬業、愛生、奉獻”精神,引導女教師樹立自主意識和發展意識,強化學習意識,積極引導廣大女教師樹立終身學習的觀念,使學習成為廣大女教師干部和女教師的發展需求和自覺行動,使女教師干部的綜合素質得到進一步提高,以“敬業、愛生、奉獻”為精神原則,開展了一批富有成效的活動。

3、“三八”節表彰一批在“崗位大練兵”教育活動中表現突出、在學校的改革與建設中建功立業,勇于奉獻的“敬業、愛生、奉獻”先進個人,以弘揚先進,樹立典型,展示優秀女性教師的風采。

4、開展“師徒結對”活動。重點做好新聘用女青年教師的工作,實現經驗豐富的女教師與女青年教師師徒結對,從思想上、工作上、生活上關心她們,推進學校師德建設,借以發揮先進示范群體的輻射作用,促進優秀女青年教師更快成長,推進我校女性人才工程建設。

5、在全校范圍內繼續深入開展“巾幗先鋒示范崗”爭創活動,按照“巾幗示范崗”的爭創細則要求,進一步規范管理,積極開展創建活動,促進學校教育教學水平的`提高。

6、建全婦聯維全工作機制,進一步維護女教職工的合法權益和特殊利益,研究新形勢下女教師工作出現的新問題,切實把維權工作放在突出位置,更好地代表女教職工的合法權益和特殊利益。

7、組織廣大女性學習《女教師權益保障法》、《婚姻法》等相關文件,增強廣大女性的法律意識,更好地運用法律武器維護自己的合法權益和特殊利益。

8.關心女教師思想、工作和生活,“三八”節期間,組織學校全體女教師進行體檢,保證女教師的身體健康,保證教育教學工作順利完成。

9、加強自身建設,增強婦聯組織吸引力、凝聚力、影響力。把實踐“三個代表”落實到女教師工作中去,深入基層,加強調研,積極做好婦聯的各項工作。

10、緊緊圍繞學校的中心工作,樹立“觀念興校、學術興校、管理興校”的發展理念,使婦聯工作真正做到黨政所急,女教師所需,婦委所能。配合黨政努力實現我校的發展目標。

學校婦聯工作計劃篇四

1.廣泛開展遠學先進、近學典型活動。婦委會要宣傳學習當代先進女職工事跡,并將先進女職工事跡進行宣傳和評選出的我校“巾幗建功先進個人”,有力的激發女職工奮發向上的進取精神和提高自身建功創業的積極性。

2.明確目標。女教職職工要對照先進典型事跡和工作標準,查找差距,認真思考,制定跟進、趕超的具體措施和方法。每位女工干部都要圍繞主題,明確自己的努力方向,制定自己的學習計劃和目標,形成比、學、趕、幫、超的濃厚氛圍,通過活動使處于先進的當好標桿、中間狀態的規范提高、相對安于現狀的有所改變。

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用戶評論

學校婦聯工作計劃篇五

新的一年,為了更好地發揮婦委會聯系群眾的紐帶作用,增強女職工團結向上的凝聚力,調動女職工在學校各個崗位上的積極作用,真正撐起婦女的半邊天,充分展示巾幗風采,特制定計劃如下:

一、加強婦委會自身建設,進一步增強婦女組織的凝聚力和感召力。

1、建設學習型組織,樹立終身學習理念,形成重知識、重學習、重創新、重發展的良好風氣。

2、加強思想作風建設,強化服務意識,堅持求真務實的工作作風,堅持服務大局、服務女教工的工作宗旨,加強調查研究,了解女教工的需求,女教工所需、婦委會所能的交匯點上做文章。

3、充分發揮女中層領導的作用,深入班級,積極做好女教工思想工作,關心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、擺正位置、理順關系,把婦委會工作放到學校的工作大局中去把握,發揮好黨聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用。

二、積極維護女性合法權益,關心女教工的身心健康。

1、組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規,進一步增強維權意識,切實維護女教職工的合法權益,努力推進男女平等,要充分調動女教職工民主參與、民主管理和民主監督的意識;加大宣傳力度,使女教職工的合法權益和特殊利益得到保護。

2、從多種渠道關心女教工,及時看望生病或生產的女教工,帶去校領導對她們的關懷和問候。

3、注本校婦女的身體健康。組織女教師進行婦檢,切實增強女教師自我保健意識,學校始終把女教師身心健康放在首位。

4、極開展有利于女教工身心健康的文體活動。如積極配合工會搞好慶“教師節”、“元旦”活動;積極組織開展女教工乒乓球、羽毛球等適合女性參與的文體活動。展示女性風采,濃厚校園文化,活躍女教工的業余生活,增進身心健康。

三、開展關愛留守兒童、單親學生活動。

目前學校的留守兒童引起了社會上的廣泛關注。我們將要求學校女教師關心班上的這些學生,用愛去感染和溫暖他們。在生活上、學習上給予幫助,使他們都健康成長。

四、嚴抓人口與計生工作。

認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和計生工作條例,積極開展人口和計劃生育綜合管理。

五、積極配合學校完成領導交辦的其它任務。

具體安排:

九月份:

1、制定《石化二小20xx年婦委會工作計劃》

2、配合工會搞好慶“教師節”活動

十月份:

組織全體女教師進行身體健康檢查。

十一月份:

組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規。

十二月份:

開展關愛活動,對留守兒童進行慰問等活動

一月份:

配合工會搞好慶“元旦”活動

學校婦聯工作計劃篇六

學校婦聯應該要依法維護婦女兒童權益,把維權宣傳納入重點工作,提高依法維護婦女權益的意識,進一步增強學校女教職工遵紀守法、依法維護自身權益的能力。以下是本站小編為你精心整理的關于學校婦聯20xx新學期

工作計劃

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新的一年,為了更好地發揮婦委會聯系群眾的紐帶作用,增強女職工團結向上的凝聚力,調動女職工在學校各個崗位上的積極作用,真正撐起婦女的半邊天,充分展示巾幗風采,特制定計劃如下:

一、加強婦委會自身建設,進一步增強婦女組織的凝聚力和感召力。

1、建設學習型組織,樹立終身學習理念,形成重知識、重學習、重創新、重發展的良好風氣。

2、加強思想作風建設,強化服務意識,堅持求真務實的工作作風,堅持服務大局、服務女教工的工作宗旨,加強調查研究,了解女教工的需求,女教工所需、婦委會所能的交匯點上做文章。

3、充分發揮女中層領導的作用,深入班級,積極做好女教工思想工作,關心女教工疾苦,多做化解矛盾、凝聚人心的工作。

4、擺正位置、理順關系,把婦委會工作放到學校的工作大局中去把握,發揮好黨聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用。

二、積極維護女性合法權益,關心女教工的身心健康。

1、組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規,進一步增強維權意識,切實維護女教職工的合法權益,努力推進男女平等,要充分調動女教職工民主參與、民主管理和民主監督的意識;加大宣傳力度,使女教職工的合法權益和特殊利益得到保護。

2、從多種渠道關心女教工,及時看望生病或生產的女教工,帶去校領導對她們的關懷和問候。

3、注本校婦女的身體健康。組織女教師進行婦檢,切實增強女教師自我保健意識,學校始終把女教師身心健康放在首位。

4、極開展有利于女教工身心健康的文體活動。如積極配合工會搞好慶“教師節”、“元旦”活動;積極組織開展女教工乒乓球、羽毛球等適合女性參與的文體活動。展示女性風采,濃厚校園文化,活躍女教工的業余生活,增進身心健康。

三、開展關愛留守兒童、單親學生活動。

目前學校的留守兒童引起了社會上的廣泛關注。我們將要求學校女教師關心班上的這些學生,用愛去感染和溫暖他們。在生活上、學習上給予幫助,使他們都健康成長。

四、嚴抓人口與計生工作。

認真貫徹落實《人口與計劃生育法》和計生工作條例,積極開展人口和計劃生育綜合管理。

五、積極配合學校完成領導交辦的其它任務。

具體安排:

九月份:

1、制定《石化二小20xx年婦委會工作計劃》

2、配合工會搞好慶“教師節”活動

十月份:

組織全體女教師進行身體健康檢查。

十一月份:

組織廣大女教職工認真學習《婦女權益保障法》、《婚姻法》、《勞動法》等有關政策法規。

十二月份:

開展關愛活動,對留守兒童進行慰問等活動

一月份:

配合工會搞好慶“元旦”活動

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學校婦聯工作計劃篇七

一、總體要求:

以三個代表和科學發展觀為指導思想,深入貫徹學習黨的精神,弘揚當代女性拼搏進取、敬業奉獻的時代精神,團結動員全校婦女在教育教學事業中做出新貢獻。

二、主要工作:

1 、強化學習,提高女職工的綜合素質。

積極引導組織廣大女職工學習政治理論和教學教研業務知識,增強學習能力,培養教學專長,通過參加業務培訓和教學技能比賽,進一步提高女教師的班級管理水平和教學水平。充分發揮女職工的“四有”、“四自”精神,勤于學習,勇于實踐,增長才干,成為學習型、知識型、創新型的時代新女性。

2 、倡導文明新風,推動學校科學發展。

( 1 )認真組織慶祝“三八婦女節”的活動。開展一些學習與趣味相結合、健康與歡樂相結合的人們喜聞樂見的活動,豐富女職工的精神文化生活,增進女同事之間的感情,增強婦女組織的凝聚力和影響力。

( 2 )關注本校婦女的身體健康。結合機關查體開展有關身體健康檢查,推動女職工身體健康檢查活動的開展,參加教體局邀請的身體健康知識講座,增強女職工的身體自我保健意識。

( 3 )積極開展“巾幗文明示范崗”創建活動。鼓勵女職工立足本職崗位,發揚巾幗不讓須眉的精神,把每項工作都當做施展自己才華的舞臺,每個崗位都是鍛煉自己成長的陣地,為實干興校建功立業。

( 4 )結合全校文明創建活動,搞好家庭美德建設。進行社會公德和家庭美德教育,倡樹健康科學、文明向上的生活方式。讓她們樹立正確的教子觀、成才觀,掌握科學的教育方法,積極為子女營造良好的成長環境。教育女職工應始終保持助人為樂、質樸善良、慈愛奉獻的傳統美德,努力營造人人昂揚向上、家家幸福安康的良好氛圍。繼續參與文明和諧家庭創建活動,提醒女職工以合法的渠道反映自己的訴求,維護學校和社會的和諧穩定。

3 、加強自身建設,不斷提高婦女組織的工作水平。

不斷反省總結,把工作落到實處。勤匯報,多請求,讓領導切實了解女職工工作中的一些訴求,爭取領導對女職工工作的理解和支持,推動婦委會工作再上新臺階!

學校婦聯工作計劃篇八

本學期,我校婦女工作以理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀,認真學習中國婦女十大精神。按照上級的統一部署,以維權促進公平;以服務凝聚人心;以宣傳擴大影響;繼續推行以人為本、服務至上的管理理念;不斷鞏固省級文明單位成果,大力弘揚“進校精神”,引領廣大女教職工自尊自強、愛崗敬業、開拓創新,進一步推動我校各項工作的全面發展。

一、不斷學習,激發女教職工工作熱情

1、認真學習“兩會”精神

認真貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神,學習領會中國婦女十大精神和市十四次婦代會精神,全面把握科學發展觀的深刻內涵,不斷增強婦女自身組織活力、服務意識、創新能力和工作凝聚力,充分調動廣大女教職工的工作積極性和創造性,努力開創我校婦女工作新局面。

2、普及婦女維權的法律法規

校婦女小組要繼續爭取校黨、政領導的支持,做好婦女維權工作,針對女教職工所反映情況,積極疏導解決。婦女干部要勤學習,勤調查研究,主動將獲得的信息、情況反映給黨政工領導,便于領導正確決策和開展工作指導;要學會和提高對女教職工出現的心理問題進行溝通、疏導的能力。

積極維護廣大女教職工合法權益,充分發揮她們的積極性和創造性。進一步利用講座、網絡、櫥窗、校刊等載體來宣傳普及《中華人民共和國婦女權益保障法》等法律法規,依法保障女教職工的合法權益。加強對我校女教職工的“四期”保護,更好地落實和維護女性的特殊權益。針對近年我校教師隊伍中的青年女教師較多的情況,合理規劃生育,落實好計劃生育穩定性措施,保障正常的教學教育秩序。

3、搭建女教職工成長的平臺

加強女教師隊伍建設,以強化師德教育為前提,激發教師內在職業動力。以強化教師培訓為核心,提高教師專業素質。理論聯系教學實踐,積極撰寫論文和申報課題,提高教師教科研積極性。動員鼓勵女教師參加教育碩士的進修,參加新的骨干教師和學科帶頭人的評選工作,為更多優秀教師的成長搭建平臺。

二、以活動為載體豐富女教職工的文化生活

積極參與上級婦委會組織的各種活動,同時校婦女小組還緊密結合自身實際,利用各種節日開展與,在參與中展示巾幗風采。

1、開展豐富多彩的活動。本著學習與趣味結合、健康與歡樂結合,寓教于學、寓學于樂的目的,經常開展一些受女教職工歡迎的活動:如聽講座、看錄像、健身娛樂、談心等。

2、加強婦女工作宣傳力度。校婦女小組專門落實通訊員,負責婦女工作信息宣傳報道,及時向系統婦委會和市婦聯報送學校婦女工作信息。積極向上級婦女報刊雜志投稿,在參與中展示自我。

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