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20222年輕干部十比十不比心得體會5篇

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20222年輕干部十比十不比心得體會5篇
時間:2022-06-08 10:08:56     小編:CZJ

時間之河川流不息,每一代青年都有自己的際遇和機緣,都要在自己所處的時代條件下謀劃人生、創造歷史。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇20222年輕干部十比十不比心得體會,希望對同學們有所幫助,僅供參考。

20222年輕干部十比十不比心得體會1

近日,按照學校統一計劃安排45周歲的以下的青年教師要學習了徐文秀同志的先進事跡;徐文秀在學習時報發表的《正確看待和使用“不粘人”干部》,引發廣大黨員干部深思。不粘人就是不阿諛奉承、不邀功諉過,展現的是坦蕩無私、光明磊落、公道正派的崇高品質。青年干部,只有筑牢矢志不渝的初心、風清氣正的本心、敬畏法紀的戒心才能清清爽爽做人,干干凈凈做事,才能在挑重任、應急難時純粹而有力。堅守矢志不渝的初心,親人民遠“虛名”。作為學校的一名基層黨員,黨員就是黨的一面旗幟,黨旗所向,便是民心所向,維護好人民利益是建黨伊始直至百年征程的初心。習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上強調:“共產黨打江山,守江山,守的是人民的心,為的是讓人民過上好日子”,作為黨員干部,要始終同人民保持“魚水關系”,把黨的群眾路線走深走實,真正做到心中裝著人民,手里捧著人民,把人民的美好生活向往作為自己的奮斗目標。要遠離虛名,牢記習近平總書記“立志是一切的開始,離虛名,牢記習近平總書記“立志是一切開始的前提,青年要立志做大事,不要立志做大官”的殷切囑托,把黨員干部的先鋒模范作用樹立在為中國人民謀幸福的偉大征程上。

習近平總書記告誡青年干部:“黨的干部都要有秉公辦事、鐵面無私的精神,講原則不講面子、講黨性不徇私情。”據中紀委有關報道,大部分貪腐干部走上不歸路的原因就是沒有淬煉好本心,在工作中,講江湖習氣而不講政治正氣,酒桌上拍桌子,拍胸脯表態,利用職權為所謂的鐵哥們兒、好兄弟“開后門”“亮綠燈”,毫不顧及人民的利益,嚴重侵害集體國家利益。作為黨員干部,要融入人民群眾的圈子,要旗幟鮮明講政治,只有一身正氣,為黨為民,才能不受歪風邪氣的侵蝕,永遠做一名又紅又專的人民公仆。淬煉敬畏法紀的戒心,親紀律遠“關系”。習近平總書記在2021年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班上強調:“講規矩、守底線,首先要有敬畏心。心有所畏,方能言有所戒、行有所止,干部一定要知敬畏、存戒懼、守底線,敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀。嚴以修身,才能嚴以律己。”紀律是對黨員干部的約束,更是贈予黨員干部成長成才的禮物,只有始終把黨組織紀律挺在前頭,我們的人生路才有明燈相照。牢記并遵守組織紀律,能保護我們不摔跟頭,不走錯路。黨紀國法是我們黨員干部一切行動的基本準則,唯有奉守敬畏法紀的戒心,始終把組織紀律停在前頭,任何時候都不在公權力中謀取私利,才能純粹清爽。戒心是最偉大的盾牌和最鋒利的武器,只要堅守戒心,就沒有人能玷污自己,黨員干部亦能潔身自好。

20222年輕干部十比十不比心得體會2

時間之河川流不息,每一代青年都有自己的際遇和機緣,都要在自己所處的時代條件下謀劃人生、創造歷史。今天,新時代中國青年處在中華民族發展的最好時期,面臨著難得的建功立業的人生際遇。我們年輕的法院干警作為黨和國家司法事業的生力軍,承擔著維護公平正義,推動法院工作高質量發展的重要任務。

如何更好地履職盡責做好自己的本職工作,如何更好的提升自己延伸能力,《年輕干部“十比十不比”》這篇文章給我們帶來了一些思考。文章明確指出應該比什么,不應該比什么,鼓勵我們要正向比較,在比較中充實自己凝聚力量,從而實現自我價值。

一、

比奮斗比奉獻比本事,要求我們在學習、工作中充實自己

比奮斗比奉獻比本事,要求我們在學習、工作中充實自己。要重視基礎知識的積累。九層之臺,起于壘土,夯實基層打牢基礎,是成就一切事業的根基。作為法院干警,無論是在審判崗位還是在綜合崗位,都要具備扎實的法律知識,練好“聽說讀寫”四項基本功。就我而言,缺乏對法律知識系統學習、寫作能力的鍛煉。應該多利用碎片時間,從基礎的法條學起,同時做好資料搜集、調查研究,素材挖掘的工作,練好文稿寫作基本功。

二、

比務實比恒心比老實比簡樸,要求我們腳踏實地,學思踐悟,做到知行合一,學以致用

“一語不能踐,萬卷徒空虛。”學習的目的最終還是為了指導實踐,我們要把學習成效轉化為精準發力、破解難題的科學思維方法和工作方法,轉化為開拓創新、攻堅克難的能力和本領,轉化為履職盡責、做好工作的實際行動和具體成效,努力做到學以致用、用以促學、學用相長。參與案件審理就是最好的學習,我們要始終保持對審判本領和法律專業知識的饑餓感,在審判實務中鍛煉提升業務水平,不斷提升自己的法律思維、法律素養和審判方法,做合格的法院干警。我主要負責信息采編工作,更要到審判一線收集鮮活的素材,挖掘亮點新聞,勤寫勤練,在實踐中將自己的所學轉化為實際成效。

三、

比思想提升比行穩致遠比努力背影,要求我們面臨新機遇與新挑戰,要緊跟時代的發展,及時更新知識

社會發展日新月異,法律的修訂一直在適應社會的進步,我們也要養成每天學習新知識的習慣,我們可以利用書本、網絡學習,可以向領導向前輩向同事學習。讀書會也給我們提供了一個交流學習的好機會,在這里我們可以互相促進,互相提升。當然,在努力學習的同時,我們也要學會逆轉思維,多角度思考問題,理念一變天地寬,有時換個角度看問題,或許會帶來意想不到的收獲。

時代各有不同,青春一脈相承。新時代的青年,重任在肩,奮斗正當其時,我們要把青春播撒在民族復興的征程上,不尚虛談,多務實功,奮勇創新,爭做理想遠大、信念堅定的模范,在擔當中歷練,在盡責中成長,以實干踐行初心使命,為全面建設社會主義現代化新征程奉獻青春力量。

20222年輕干部十比十不比心得體會3

隨著越來越多的青年人加入干部隊伍,事業發展迎來了新的機遇。年輕干部干勁足、活力大、勢頭猛,比學趕超的氛圍日漸濃厚。但是我們也應該清楚,如果比得不得當,“跟誰比、比什么、怎么比”沒想清楚,比的效果就會大相徑庭。

正確的比能夠促進年輕干部成長,有利于年輕干部長志氣、增底氣、提硬氣;而不正確的比只會自尋煩惱、越比越泄氣。因此,把握好“比較”,找準比較的“尺子”是年輕干部歷練道路中的關鍵。

正確的比催生使人奮進的責任感、只爭朝夕的緊迫感,使自己清楚差在哪里,弱在何處,從而知不足而奮進,望遠山而力行。先進模范、無名英雄、普通勞動者是一個個優秀品質的縮影。甘于奉獻的黃文秀,將生命奉獻給了脫貧攻堅事業;艱苦奮斗的于敏,在戈壁灘隱姓埋名三十載,為共和國“鑄劍”,成就“中國奇跡”;老實肯干的鄉村干部李連成,將“當干部就應該能吃虧”作為座右銘,帶領村民走在鄉村致富最前沿。只有將他們作為鏡子和尺子,多照照、多比比,才會有更正確的方向。

不正確的比則會給人增添煩惱,甚至陷入自我懷疑的泥潭中,自怨自艾,止步不前,或是沉迷于鮮花掌聲中,心生浮躁,與黨和國家的培養背道而馳。年輕干部沒有在斗爭中經過歷練,更要保持清醒的頭腦,心志堅定,在樹立遠大理想上比,在增強辨別能力上比,在練就過硬本領上比,在投身祖國建設上比。

九層之臺,起于累土,要把藍圖變現實,必須不馳于空想,不騖于虛聲,踏踏實實干好工作,一錘接著一錘敲,一張藍圖繪到底。年輕干部只有校準正確的比較觀念,才能確立正確的人生航向,找到自己的奮斗目標,努力創造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的業績。

20222年輕干部十比十不比心得體會4

近日拜讀了徐文秀的最新文章《年輕干部“十比十不比”》后,受益良多的同時,我也陷入了深深的思考。

“比”,是“比較、較量”的意思,自然要有對象,有內容,有方法。教師與誰比,怎么比,比什么?作為教師可千萬不能比錯了東西。作為班主任,作為教師,比的應該是班風、學風,比的是學生的良好行為習慣和美德的形成程度,比的是師生關系的良好程度,比的是教師對學生的愛,對學生的關心和愛護,對教育教學的敬業程度。而不應該是脫離了教育教學外的,物質、虛榮、面子的攀比。

課堂教學是一線教師的主陣地,所以教師首先也是最需要比的就是課堂教學。俗話說,沒有比較就沒有鑒別。“比”然后知不足,知不足而后思,思方能促成長。以“比”促教。當局者迷,旁觀者清。教師的教學需要有同行的評判,方能知己之不足而思改進,同時,以他人為鏡,可以照見自己的不足。因此,教師的課堂需要聽課者指點,教師本人也需要去觀摩別人課堂。我想,教學要比,沒有比較,就沒有方向,沒有動力。教學要比,“比”中知不足,方“比”有所獲。“課內比教學”之“比”,不必方方面面,不必胡須眉毛一把抓,而要分門別類的“比”,明明白白地“比”——“比”要有側重:比課堂組織教學的能力,比教材處理的科學與否,比導學方法的優劣,比教學環節設置的合理性。

“比”要常態化:比的目的是為了學生獲利而非教師個人獲名,因此,“比”的應該不是某節特意為展示而精心準備的課,而應該常態化的課——教師不可能每次課都有精力精心去準備的,基于教學的實際,基于學生的需要,真實的課堂才是最需要“比”的。

除了課堂教學,就個人而言,最該比的對象是自己,看自己今天比昨天在組織教學上的進步,看自己今天比昨天課堂效率的高低。這種比,不需要外力的強制而是教師職業操守讓教師有這種發自內心的需要,于是,比教學的活動就可以每時每刻在課內進行了,“比”就有效果了。

今后,我要與其他優秀的教師多比課堂教學,多請教,多學習,努力使明天的自己比今天的自己更優秀,更有活力!

20222年輕干部十比十不比心得體會5

5月16日出版的《學習時報》,刊發了中組部徐文秀同志最新文章《年輕干部“十比十不比”》。文章表示,正確的比,是我們提倡和需要的。對于那些必須比、應該比和可以比的積極主動去比,比出積極性主動性和自覺性來,比出干事業的動力來。通過學習和思索,感觸很深,現將感悟與大家分享。

堅定理想信念不是一陣子而是一輩子的事,無論順境逆境都要堅貞不渝,經得起大浪淘沙的考驗。當今社會,網絡信息發達,接收到的各種信息越來越多,這需要青年干部在大是大非面前比思想提升,不比職務提拔,在政治原則問題上做到頭腦特別清晰、立場特別堅定,決不能做出損害黨和國家利益的事。

權力是一把“雙刃劍”,可以使人高尚,也可以使人墮落;能輕易成就一個人,也能輕易毀掉一個人。青年干部在各自的崗位上身擔重任,不能因有權就濫用,有權就放肆。年青干部要比本事,不比運氣,要比務實,不比虛名。青年干部要將權力關進制度的籠子,嚴守政治規矩,時刻牢記權為民所用,利為民所謀。

古言“君子淡如水,歲久情愈真”。正當的社會交往不僅要構建“親”型關系,更要堅守“清”這個原則底線,有親又清的社會交往是有助于青年干部了解社會、開闊視野、提升修養、調節情緒,還能密切干群關系,是一種良好的社會行為。但交往必須要有原則、有界限、有規矩,比簡樸,不比奢華,自覺凈化自己的社交圈、朋友圈、生活圈。

“不防于小,終虧大德;不慮于微,始成大患”。青年干部的生活小節,不僅體現著個人的作風與形象,更關系到黨的執政地位和民族的命運。年青干部要比奮斗,不比享樂。要比奉獻,不比索取。有的青年干部認為自己的興趣愛好無傷大雅,殊不知恰恰成為某些有心之人鉆營的突破口。守住生活關,一是要守得住寂寞。“非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠”。二要耐得起清貧。越是在艱苦的地方履職,越要簡樸生活。

“一室之不治,何以天下家國為?”家教家風是一個家庭的隱形財富。青年干部要把加強家風建設作為自己的一種能力,自己的一項責任。年青干部要比努力背影,不比家庭背景。青年干部只有注重家風建設,才能讓自己的親屬子女也做到守規矩、講操守,做到清清白白做人,干干凈凈干事,才能在新時代新征程的上走得又穩又遠。

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