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2023年村鄉賢理事會章程(通用9篇)

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2023年村鄉賢理事會章程(通用9篇)
時間:2024-07-17 20:30:57     小編:紫薇兒

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村鄉賢理事會章程篇一

第一條 為規范本單位行為,確保公益目標的實現,根據《事業單位登記管理暫行條例》及其實施細則和國家有關法律法規及其他有關規定,制定本章程。本章程是理事會、管理層的運行規則,對理事會及本單位全體人員具有約束力。

第二條 本單位名稱是圖書館。

第三條 本單位住所是xx省xx市xx區大良德民路。

第四條 本單位經費來源是財政補助。

第五條 本單位開辦資金為人民幣3393萬元。

第六條 本單位的舉辦單位是xx區文化體育局。

第七條 本單位的登記管理機關是xx區事業單位登記管理局。

第八條 本單位的宗旨是“立足大良,輻射全區;面向大眾,服務基層”。

第九條 本單位的業務范圍包括:

(一)負責各類文獻資源的收集、整理、儲存、加工和開發,組織和指導全區圖書館文獻資源體系建設。

(二)負責xx地區圖書館服務網絡建設,協助上級主管部門統籌和指導全區基層圖書館業務建設。

(三)開展閱讀推廣等社會教育活動,開發智力資源,滿足群眾信息需求,為群眾終身學習服務。

(四)組織和推動xx區圖書館學理論和技術方法的研究,促進圖書館事業整體發展。

(五)開展與同行及其他相關單位的合作交流,豐富圖書館服務內涵,拓展服務外延。

(六)承辦上級主管部門交辦的與圖書館相關的其它業務。

第十條 舉辦單位的權利:

(一)提出本單位的宗旨和業務范圍;

(二)組建本單位理事會,包括派員參加;

(三)任免本單位的理事長、副理事長;

(四)任免本單位的館長及副館長;

(五)批準理事會工作報告;

(六)監督本單位運行;

(七)行使法律法規規定的舉辦單位權利。

第十一條 本單位設立理事會作為決策機構和監督機構,理事會向舉辦單位報告工作。

理事會每屆任期為4年。

理事會設立人事薪酬、財務管理、監察審計、學術研究4個專門委員會,負責為理事會決策提供咨詢建議,由具備相關職業或專業背景的理事任召集人。

第十二條 理事會由13名理事組成,其來源與名額為:

(一)政府人員(2人)

1.主管部門領導

2.業務科室科長

(二)圖書館人員(3人)

1.黨組織負責人

2.行政負責人

3.員工代表

產生方式:圖書館黨組織負責人和行政負責人為當然理事,員工代表由本館推選產生。

備注:如黨組織負責人和行政負責人為同一人,則推選一名行政副職作為理事,圖書館方面的理事人數保持3人不變。

(三)社會人士代表(8人)

1.圖書館界專家代表1人

2.文化界代表4人

3.教育界代表1人

4.法律界代表1人

5.財經界代表1人

產生方式:采取推薦或推選方式產生。

舉辦單位根據上述產生方式,確定理事人選,發文聘任。

第十三條 理事會行使下列職權:

(一)審議通過本單位的章程;

(二)擬定本單位的發展規劃,報主管部門審定;

(三)審議和決定本單位重大業務事項;

(四)決定本單位內設機構正副職的任免;

(五)審議和批準本單位的財務預決算、年度工作計劃、年度工作報告;

(七)監督管理層執行理事會決議;

(八)理事會屆滿前三個月內,協助舉辦單位組建下屆理事會。

(九)決定其他重大事項。

第十四條 理事每屆任期與理事會每屆任期相同。任期屆滿,可以連選連任。

理事不因理事資格在本單位領取薪酬。

第十五條 理事應具備履職的知識和能力,熟悉并遵守有關法律法規和國家政策,根據本單位的宗旨,忠實、誠信、勤勉地履行職責。

理事和決議或處理的事項存在利害關系的,應當主動申報,自行回避,放棄行使相關職權。利益相關人申請理事回避的,本單位應當及時受理,作出決定。

第十六條 理事享有以下權利:

(一)參加理事會會議,并對理事會決策事項進行表決;

(二)對管理層執行理事會決議的行為進行監督;

(三)檢查本單位的財務狀況;

(四)提議召開臨時理事會會議;

(五)向理事會會議提出議案;

(六)理事會賦予的其他權利。

第十七條 理事應當履行以下義務:

(一)遵守本單位章程及有關規定;

(二)遵守并執行理事會會議決議;

(三)按時參加理事會會議及相關活動;

(四)不擅自公開本單位涉密信息;

(五)不憑借理事身份,為本人或他人從本單位牟取不當利益;

(六)理事會規定的其他相關義務。

第十八條 理事可以在任期內提出辭職,辭職應向舉辦單位遞交書面報告,舉辦單位同意后發文解除聘任,理事資格方可終止。當然理事辭職須經所在單位同意。

第十九條 理事發生以下情形的,舉辦單位應按程序終止其理事資格:

(一)無正當理由連續三次以上不參加理事會會議的;

(二)因本人身體健康和工作等原因,不能繼續履行理事職責的;

(三)違反法律法規,被追究刑事責任的;

(四)法律法規和本章程規定的其他情形。

第二十條 更換理事的,按理事原產生方式及程序予以更換。

第二十一條 理事出現空缺,應及時按原產生方式及程序填補缺額。

第二十二條 理事會設理事長1名,副理事長1名,直接由舉辦單位聘任。

第二十三條 理事長行使下列職權:

(一)召集和主持理事會會議;

(二)確認理事會會議議題;

(三)督促和檢查理事會決議的落實情況;

(四)代表簽署理事會決議和有關文件;

第二十四條 副理事長行使下列職權:

(一)協助理事長開展日常工作。

(二)理事長不能行使職權時,由副理事長代行其職權。

第二十五條 理事會每年定期召開四次會議。理事會會議一般由理事長召集和主持,也可由三分之一以上的理事、或理事長、本單位黨組織負責人、或館長提議召開臨時會議。

(一)提議召開理事會會議,并確定會議議題;

(三)就會議議題進行討論;

(四)表決并形成理事會決議;

(五)制作會議記錄。

第二十七條 理事會會議須有全部理事的三分之二以上出席方能召開。

第二十八條 理事會會議采取記名方式投票表決,每名理事享有一票表決權,理事會決議事項須經全部理事的過半數通過。

理事會決議違反法律、法規和本單位章程規定的,在表決中投贊成票的理事承擔相應責任,不贊成的不承擔責任。

第二十九條 理事會會議應當有會議記錄。出席會議的理事和記錄人,應當在會議記錄上簽名。理事會會議記錄應當作為本單位重要檔案妥善保存。

第三十條 理事會會議記錄應當載明以下內容:

(一)出席會議的理事,列席人員,缺席人員及事由;

(二)會議的日期、地點;

(三)主要議題及議程;

(四)各位理事的發言要點;

(五)提交表決事項的表決結果;

(六)理事會認為應當載入會議記錄的其他內容。

第三十一條 本單位管理層由館長及副館長組成,是理事會的執行機構。管理層實行館長負責制。

第三十二條 管理層履行下列職責:

(一)擬定業務開展計劃和基本管理制度;

(二)組織開展業務活動;

(三)管理本單位財務、資產和日常事務;

(四)負責本單位其他工作人員的聘任和管理;

(五)擬定本單位內設分支機構設置方案草案;

(六)執行理事會的其他決議;

(七)定期向理事會匯報工作;

第三十三條 本單位館長及副館長由主管部門任免,同時報區人事管理部門備案。

第三十四條 館長行使下列職權:

(一)全面負責本單位業務工作;

(二)管理本單位的日常事務;

(三)負責本單位的人事、財務、資產等管理;

(四)按照理事會決議主持開展工作;

(五)法律法規和本章程規定的其他職責。

第三十五條 館長作為擬任法定代表人人選,經登記管理機關核準登記后,取得本單位法定代表人資格。

第三十六條 本單位的合法資產受法律保護,任何單位、個人不得侵占、私分、挪用。

第三十七條 本單位的經費使用應符合本單位的宗旨和業務范圍。

第三十八條 本單位執行國家統一的事業單位會計制度,依法接受稅務、會計、審計等行政主管部門監督。

第三十九條 本單位財務人員按照有關法律法規和會計制度的規定配備、管理。

第四十條 本單位的人員工資、福利待遇按照有關規定執行。

第四十一條 理事會換屆和法定代表人(館長)離任前,應當進行經濟責任審計。由舉辦單位或授權本單位聘請第三方專業機構進行審計,審計結果應報舉辦單位及相關部門備案。

(一)圖書館章程;

(二)圖書館發展規劃、重大決策等事項;

(三)圖書館年度計劃、年度工作報告;

(四)圖書館年度法人報告;

(五)圖書館年度服務數據統計資料;

(六)圖書館年度公共服務經費使用情況;

(七)館藏及讀者服務信息;

(八)理事會認為需要公開的其他信息。

第四十三條 本單位有以下情形之一,應當終止:

(一)經審批機關決定撤銷;

(二)因合并、分立解散;

(三)因其他原因依法應當終止的。

第四十四條 本單位自行決定解散,應由理事會表決通過,理事會的終止決議應報舉辦單位、編制管理部門審查同意。

第四十五條 本單位在申請注銷登記前,理事會在舉辦單位和有關機關的指導下,成立清算組織,開展清算工作。清算期間不開展清算以外的活動。

第四十六條 清算工作結束,形成清算報告,經理事會通過,報舉辦單位審查同意,向事業單位登記管理機關申請注銷登記。

第四十七條 本單位終止后的剩余資產,在舉辦單位和有關機關的監督下,按照有關法律法規和本單位章程進行處置。

第四十八條 本單位有下列情形之一的,應當修改章程:

(一)章程規定的事項與修改后的國家法律、行政法規的規定不符的;

(二)章程內容與實際情況不符的;

(三)理事會認為應當修改章程的其他情形。

第四十九條 章程修改案經理事會審議通過后,報登記管理機關核準備案。涉及事業單位法人登記事項的,須向登記管理機關申請變更登記。

第五十條 涉及本章程主要內容發生重大改變或理事會認為應當進行整體性修改的,采用章程整體性修改的方式;其他修改的,采取在原章程后附加相關說明的方式。

第五十一條 本章程經 x年12 月16日理事會表決通過。

第五十二條 本章程內容如與法律法規、行政規章及國家、省、市、區政策規定相抵觸時,應以法律法規、行政規章及國家、省、市、區的政策規定為準。涉及事業單位法人登記事項的,以登記管理機關核準頒發的《事業單位法人證書》刊載內容為準。

第五十三條 本章程的解釋權屬于理事會。

第五十四條 本章程自事業單位登記管理機關核準備案之日起生效。

村鄉賢理事會章程篇二

第一條 為了深入貫徹黨的十八大關于深化文化體制改革,推進文化體制機制創新的重要精神,加強公共圖書館管理,發展公益性文化事業,滿足人民群眾對科學文化知識的需求,確保社會公益目標的實現,根據《事業單位登記管理暫行條例》及其實施細則以及國家、省、市有關規定結合xx市圖書館實際,組建xx市公共圖書館理事會,制定本章程。本章程是理事會、管理層的運行規則,對理事會及本單位全體人員具有約束力。

第二條 本單位名稱是:xx市圖書館

第三條 本單位住所是:xx市迎賓大道

第四條 本單位經費來源是: 財政撥款

第五條 本單位開辦資金為:人民幣 817 萬元

第六條 本單位的舉辦單位是:xx市文化廣電新聞出版局,登記管理機關是:xx市事業單位登記管理局。

第七條 本單位的宗旨是:立足于推動文化公益性事業更好更快發展,通過提供各種形式的資源與服務來滿足個人和團體在終身教育、自主決策、文化發展和休閑娛樂等方面的需求。

第八條 本單位的業務范圍包括:

(三)為領導機關決策、社會科研與經濟建設事業發展提供信息參考咨詢服務和網上信息推送服務,同時開展展覽、教育培訓、講座、報告會等公益性活動。

第九條 舉辦單位的權利:

(一)提出圖書館的宗旨和業務范圍;

(二)組建圖書館第一屆理事會;

(三)向圖書館理事會委派相關理事;

(四)按權限提名和任免圖書館管理層;

(五)批準理事會工作報告;

村鄉賢理事會章程篇三

第一條 為規范xx市圖書館的履職行為,確保社會公益目標的實現,根據《事業單位登記管理暫行條例》及其實施細則、《xx市事業單位法人治理結構建設實施意見》(安辦發[]33號)及其他有關規定,制定本章程。

第二條 本單位名稱是:xx市圖書館。

第三條 本單位住所是:xx區興安西路103號。

第四條 本單位經費來源是:財政全額撥款。

第五條 本單位經登記管理機關核準登記用于承擔民事責任的開辦資金為人民幣536萬元。

第六條 本單位的舉辦單位是:xx市文化文物廣電局。

第七條 本單位的登記管理機關是:xx市事業單位登記管理局。

第八條 xx市圖書館的宗旨是系統收集、保存、組織和利用文獻信息,傳播知識、傳承文明、傳播先進文化、促進社會教育,保障公民基本閱讀權利,提高全民科學文化素質。

第九條 xx市圖書館的業務范圍包括:

(一)各類載體文獻的采編與儲藏管理;

(二)文獻資料借閱;

(三)信息參考服務;

(四)舉辦各類讀者文化活動;

(五)本地區圖書館服務網絡建設;

(六)開發和傳承地方文化;

(七)推廣閱讀,促進文明;

(八)知識培訓與社會教育。

第十條 舉辦單位的權利:

(一)提出xx市圖書館的宗旨和業務范圍;

(二)組建xx市圖書館第一屆理事會;

(三)向xx市圖書館理事會委派相關理事;

(四)審議館長人選,聘任副館長人選;

(五)批準理事會工作報告;

(六)監督xx市圖書館運行;

(七)審核xx市圖書館章程草案及章程修改草案;

(八)行政法律法規規定的舉辦單位權利。

第十一條 xx市圖書館設立理事會作為決策機構,向舉辦單位負責并報告工作。理事會每屆任期為3年。

第十二條 理事會由9名理事組成,其來源與名額、產生方式為:

(三)向社會公開招募理事4名,其中:1名為人大代表、1名為政協委員,1名為文化界代表(含公共文化服務對象)、1名為工商企業界代表。

第十三條 理事會行使下列職權:

(一)審議和修改xx市圖書館章程;

(二)審議xx市圖書館業務發展規劃;

(三)審議xx市圖書館文獻采購規劃;

(四)審議大宗項目采購和工程招標事項;

(五)審議xx市圖書館內部管理制度;

(六)審議xx市圖書館財務預決算;

(七)決定xx市圖書館重大業務活動計劃;

(八)推薦提名xx市圖書館行政負責人,聘任一般管理人員;

(九)聽取和審議管理層的工作報告;

(十一)負責組建下屆理事會。

第十四條 理事享有以下權利:

(一)理事會議發言權、表決權、選舉權和被選舉權;

(二)對理事會議及其他活動的建議權;

(三)對xx市圖書館事務的知情權與建議權;

(四)理事會賦予的其他權利。

第十五條 理事應當履行以下義務:

(一)按要求參加理事會議及相關活動;

(二)熟悉并遵守有關法律法規和xx市圖書館章程;

(三)遵守理事會決議,認真履行職責,科學決策;

(四)征詢民意,廣泛采納各方意見;

(五)理事會規定的其他相關義務。

第十六條 理事每屆任期與理事會每屆任期相同。理事任期屆滿,可以連選連任,理事每屆應保持20%以上更新率。理事空缺時,應及時按原產生方式及程序填補空缺;理事推選方或委派方提出更換理事的,經理事會表決通過后,按理事原產生方式及程序予以更換。理事可以在任期內提出辭職,辭職應向理事會遞交書面辭職報告,經理事會表決通過后,理事資格方可終止。

理事不得因理事資格另外領取薪酬。理事因履行理事職責產生的交通、通訊等費用,可按有關規定列支。

(一)違反法律法規,被追究刑事責任的;

(二)因本人身體健康和工作等原因,不能繼續履行理事職責的;

(三)以本理事會理事身份從事與圖書館建設無關的活動的;

(四)法律法規和xx市圖書館章程規定的其他情形。

第二節理事長、副理事長、秘書長

第十八條 理事會設理事長、副理事長、秘書長各一名,由理事會選舉產生。

第十九條 理事長職權:

(一)召集和主持理事會會議;

(二)督促和檢查理事會決議的落實情況;

(三)監督各理事履職行為;

第二十條 副理事長職權:

(一)協助理事長辦理日常工作;

(二)受理事長委托主持相關會議;

第二十一條 秘書長職權:

(一)負責秘書處日常工作;

第二十二條 屆期內理事長因特殊原因不能正常行使職權時,可委托副理事長行使職權。

第三節理事會會議議事規則

第二十三條 理事會會議是理事會運作的主要方式,理事會每年召開3次會議。理事會會議由理事長負責召集和主持,也可由1/3以上的理事提議召開。

第二十四條 理事會會議應按以下程序進行:

(一)確定會議議題;

(二)提前五個工作日,將會議議題及相關材料提供給應到會理事;

(三)召開理事會會議并就有關議題進行討論;

(四)表決并形成決議;

(五)根據會議有關情況,形成真實、完整的理事會會議記錄,并按有關規定向有關方面傳達、報告或者披露。

第二十五條 理事會會議須有2/3以上的理事出席方能召開。

第二十六條 會議決議采取記名方式投票表決,每位理事享有一票表決權。一般事項須經全部理事的半數以上通過,審議本單位的章程、業務發展規劃、財務預決算以及提名或聘任本單位管理層人員等重大事項須經全部理事三分之二以上通過。理事會決議違反法律、法規和本單位章程規定的,在表決中投贊成票的理事承擔相應責任,不贊成的不承擔責任。

第二十七條 理事會會議應當形成會議記錄。形成決議的,應當場形成會議紀要,并由出席理事審閱、簽名。理事會會議記錄應當作為重要檔案妥善保存,以作為日后明確理事責任的重要依據。

理事會會議記錄應當載明以下內容:

(一)出席理事會會議的理事人數、列席人數;

(二)召開會議的日期、地點;

(三)會議主要議題及議程;

(四)各位理事的發言要點;

(五)提交表決事項的表決結果;

(六)理事會認為應當載入會議記錄的其他內容。

第二十八條 理事會下設辦公室,設在xx市圖書館內,由秘書長兼任辦公室主任,負責日常辦公。

第四節理事會制度

第二十九條 理事會執行工作報告制度。理事會負責向市文化文物廣電局報告工作,一般以書面形式報告。圖書館提交理事會審議后的年度工作報告及理事會對圖書館績效考評情況與結果,原則上每年12月中下旬或次年1月上旬報告一次;若牽涉圖書館建設發展規劃、重大建設項目、突出問題等應及時報告。

第三十條 理事會執行信息公開制度。xx市圖書館在理事會領導下組織實施xx市圖書館的信息公開工作。主要通過xx市圖書館網站(網址:)、信息欄、圖書館led顯示器、報刊、廣播、電視等方式向社會公開xx市圖書館名稱、性質、職能、宗旨與服務范圍、法定代表人及主要負責人、便民服務及投訴舉報電話、講座展覽活動預告等信息。

第三十一條 理事會執行決策失誤追究制度。理事會進行決策時,應遵守《章程》規定的程序。理事如果出現未履行保密義務泄露需保密信息的、掌握重要情況但故意隱瞞等情況的,通過理事會批評、單位通報等方式予以追究責任。

第三十二條 理事會執行績效評價制度。理事會應遵循科學性、規范性、公開性、真實性原則,于每年十二月底或次年一月初,通過實地檢查、查看臺賬、聽取匯報等方式對xx市圖書館管理層工作進行績效評價。

第五節管理結構

(一)執行理事會決議;

(二)負責xx市圖書館日常運行管理;

(三)負責財務與資產管理;

(四)負責xx市圖書館工作人員的教育、培訓、考核與管理;

(五)定期向理事會報告工作;

第三十四條 xx市圖書館行政負責人為館長、副館長。產生方式為:館長由理事會推選提名,報市文廣局同意后按程序提請市委宣傳部任命;副館長由理事會推選,報市文廣局聘任。其他管理人員由館長提名,由理事會通過后聘任。

第三十五條 館長行使下列職權:

(一)全面負責xx市圖書館業務工作;

(二)管理xx市圖書館的日常事務;

(三)負責xx市圖書館的人事、財務、資產等管理;

(四)按照理事會決議主持開展工作;

(五)提名xx市圖書館行政負責人之外的其他管理人員;

(六)法律法規和章程規定的其他職責。

副館長按照職責分工,各負其責,協助配合館長管理各項工作。

第三十六條 xx市圖書館的擬任法定代表人經登記管理機關核準登記后,取得xx市圖書館法定代表人資格。

第三十七條 xx市圖書館的財產及其他收入受法律保護,任何單位、個人不得侵占、私分、挪用。

第三十八條 xx市圖書館的經費使用應符合xx市圖書館的宗旨和業務范圍。

第三十九條 xx市圖書館執行國家統一的會計制度,依法進行會計核算、建立健全內部會計監督制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第四十條 xx市圖書館接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監督和會計監督。

第四十一條 xx市圖書館配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼出納。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

第四十二條 xx市圖書館接受的捐贈、資助,必須按照捐贈人、資助人的約定使用,并接受有關部門的監督。使用捐贈、資助的情況,應向登記管理機關報告并以適當方式向捐贈者、資助者公布。

第四十三條 xx市圖書館的人事、工資、保險、福利待遇按照國家有關規定執行。

第四十四條 理事會換屆和法定代表人、行政負責人離任前,應當進行財務審計。

第四十五條 xx市圖書館有以下情形之一,應當終止:

(一)經審批機關決定撤銷;

(二)因合并、分立解散;

(三)因其他原因依法應當終止的。

第四十六條 xx市圖書館終止,應由全體理事一致通過,因特殊原因不能參加會議的理事除外。理事會的終止決議應報行政主管單位審查同意。

第四十七條 行政主管單位同意xx市圖書館終止后,理事會在行政主管單位和其他有關機關的指導下,成立清算組織,開展清算工作。清算期間不開展清算以外的活動。

第四十八條 清算工作結束,應形成清算報告,經理事會通過后,報行政主管單位審查同意。行政主管單位審查同意后,向市事業單位登記管理機關申請注銷登記。

第四十九條 xx市圖書館終止后的剩余財產,在行政主管單位和有關機關的監督下,按照有關法律法規和單位章程進行處置。

第五十條 單位有下列情形之一的,應當修改章程:

(一)章程規定的事項與修改后的國家法律、行政法規的規定不符的;

(二)章程主要內容發生變化的;

第五十一條 章程的修改由理事會通過,經行政主管單位審查同意后,報xx市事業單位登記管理機關備案。涉及事業單位法人登記事項變更的,須向登記管理機關申請變更登記。

(三)重大項目的招投標、重要設施設備的采購情況;

(四)xx市圖書館人事任免情況以及其它相關規章制度。

第五十三條 本章程經一屆一次理事會表決通過。

第五十四條 本章程內容如與法律法規、行政規章及國家政策相抵觸時,應以法律法規、行政規章及國家政策的規定為準。涉及事業單位法人登記事項的,以登記管理機關核準事項為準。

第五十五條 本章程的解釋權屬于xx市圖書館理事會。

第五十六條 本章程自xx市事業單位登記管理機關核準之日起生效。

村鄉賢理事會章程篇四

尊敬的各位的領導,親愛的各位老師、家長們:

一、希望政府能繼續加大與鄉賢們的溝通聯系力度

這幾年,鎮政府在籌建獎教獎學基金會上投入了比較大努力,這些我們鄉親們都看在眼里。希望今后政府能與鄉賢繼續保持溝通聯系,擴大理事會成員的知情權與話語權,有什么政策需要貫徹實施的,作為鄉賢理事會的成員定會全力支持。

二、希望各村能積極響應發展好教育事業的號召

讀書改變命運。讀書是最簡單、最好的改變人生的一種方法。無論是名揚全球的科學家、藝術家,還是一個普通百姓,都是讀書使得他們獲得了成功的事業。所以,無論如何,各位鄉親們、家長們一定要相信讀書好,一定要支持和鼓勵自己的孩子多讀書、讀好書。

三、希望學校能繼續保持教育的先進性

在今天這次會議上,受到表彰的 26名優秀教育工作者,是全鎮教職員工的`優秀代表。他們埋頭苦干、兢兢業業、任勞任怨、無私奉獻。有這樣一支教書育人的優秀教職員工隊伍和團隊精神,相信我鎮的教育事業將會又快又好的發展。希望各學校繼續保持教育的先進性,努力多出人才、多出高質量的人才,為全鎮經濟和社會發展提供強大的人才支持和智力支撐。 最后,衷心祝各位事業有成,家庭美滿!

村鄉賢理事會章程篇五

第一條 本機構的名稱:圖書館。

第二條

本機構的性質:民間公益圖書館,在性質上屬于汝州志愿者協會組織下的非營利性公益項目。

第三條 本機構的宗旨:

(總)

豐富國民閱讀生活,提高國民閱讀素質;

(細)

給缺少閱讀條件的成人和孩子帶去希望和想象;培養并支持一線閱讀指導老師的工作;從點滴做起,弘揚傳統文化。

第四條

本機構接受業務主管單位的業務指導和監督管理,接受社會各界以及個人的意見和提問。

第五條

本機構的聯系地址:河南省汝州市城垣北路120號鵬展紅酒莊3f。

第六條 本機構的業務范圍:

1、 在城市社區和農村建立小型圖書館;

2、 為有需要的學校和幼兒園建圖書角或流動圖書館;

3、 開展閱讀指導老師和志愿者的培訓;

4、 組織基于閱讀和圖書館基礎之上的相關活動;

5、 和政府以及其他社會團體、ngo組織開展合作;

6、 其他業務。

第七條

本機構的會員種類:個人成員和單位(團體)成員。

第八條 申請加入本機構的成員,必須具備下列條件:

1、 擁護本機構的章程;

2、 有加入本機構的意愿;

3、 有意在本機構的業務領域內有所作為的團體和個人。

第九條 會員入會的程序是:

1、 理事會邀請或其提交入會申請書;

2、 經理事會討論考核通過。

第十條 理事會成員享有下列權利:

1、 本機構的選舉權、被選舉權和表決權;

2、 參加本機構的活動;

3、 獲得本機構服務的優先權;

4、 對本機構工作的批評建議權和監督權。

第十一條 會員應履行下列義務:

1、 執行本機構的決議;

2、 維護本機構的合法權益;

3、 完成本機構交辦的工作;

4、 如實向本機構反映情況,提供有關資料。

第十二條

會員入會自愿,退會自由,退會時應書面通知本機構。

第十三條

會員如有嚴重違反本章程的行為,經理事會表決通過,予以除名。

第十四條

本機構的最高權力機構是理事成員大會,理事大會的職權是:

1、 制定和修改章程;

2、 選舉和罷免理事;

3、 審議理事會的工作報告和財務報告;

4、 審議預算和支出;

5、 決定工作人員的聘任;

6、 決定終止事宜;

7、 決定其他重大事宜。

第十五條

理事大會須有三分之二以上的會員(含)出席方能召開,其決議須到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十六條

理事大會每年召開兩次,常務理事會至少每月召開一次會議,因特殊情況需提前或延期召開的,須有三分之二以上理事(含)提議并通過才可召開,情況特殊的,也可采用通訊形式召開。

第十七條 在閉會期間由本圖書館核心和常務成員開展日常工作,對機構發展負責。

第十八條 理事大會的職權是:

1、 選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;

2、 籌備召開組織會議和協調機構工作;

3、 向社會報告工作和財務狀況;

4、 決定會員的吸收和除名;

5、 決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

6、 決定機構各主要負責人的聘任;

7、 制定內部管理制度;

8、 選舉產生常務理事會;

9、 決定其他重大事項。

第十九條

本機構的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件:

1、 熱愛并熟悉本機構的工作,工作經驗豐富;

2、 在本機構業務領域內有較大影響或貢獻者;

4、 具有完全民事行為能力。

第二十條

本機構理事長、副理事長、秘書長每屆任期1年,年滿后由理事大會經過綜合評審決定是否留任或改選。

第二十一條

本機構理事長為本機構法定代表人,如因特殊情況需由副理事長或秘書長任法定代表人,應報業務主管單位審查并經理事大會批準同意后方可擔任,并在章程中寫明。

第二十二條 本機構理事長行駛下列職權:

1、 召集和支持理事會;

2、 檢查理事會決議的落實情況;

3、 經理事會同意代表本團體簽署有關重要文件;、

4、 其他理事會所賦予的權利。

第二十三條本機構副理事長行駛下列職權:(目前暫不設,由秘書長兼任)。

1、 協助理事長召集和主持理事會(或常務理事會);

2、 執行檢查理事會(或常務理事會)決議的落實情況;

3、 檢查和考核辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;

4、 其他理事會所賦予的權利。

第二十四條

本機構秘書長行駛下列職權:

2、 協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

4、 處理其他日常事務。

第二十五條本機構經費來源:

1、 項目款;

2、 捐贈;

3、 政府資助;

4、 在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;

5、 利息;

6、 其他合法收入。

第二十六條本機構經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業發展中,不得私自分配和支出。

第二十七條本機構建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第二十八條本機構配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

第二十九條本機構的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度,接受理事會員和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的必須接受審計機關的監督,并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十條

本機構換屆或更換法人代表人之前必須接受登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十一條本機構的資產應該建立資產明細檔案,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十二條對本機構章程的修改,須經理事大會表決通過,審議后方可執行。

第三十三條本機構完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要終止的,由理事會提出終止動議,經理事大會表決通過,并報業務主管單位審查同意。

第三十四條本機構終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。

第三十五條本機構終止后的剩余財產,在業務主管單位和登記管理機構的監督下,按照國家有關規定,用于發展和本機構宗旨相關的事業。

第三十六條本章程自x年9月19日經全體理事表決通過。

第三十七條本章程的解釋權屬本機構的理事會。

第三十八條本章程自全體理事簽字后生效。

村鄉賢理事會章程篇六

為做好鎮、村(居)鄉賢參事會籌建工作,現將《新莊鎮鎮、村(居)鄉賢參事會籌建工作實施方案》印發給你們,希遵照執行。

特此通知

中共宿遷市宿豫區新莊鎮委員會????

宿遷市宿豫區新莊鎮人民政府?????

2017年10月19日????????

新莊鎮鎮、村(居)鄉賢參事會

籌建工作實施方案

鄉賢是一個地區杰出人物的代表、是地方發展寶貴的精神資源、人才資源和人脈資源。為充分發揮廣大鄉賢德行好、能力強、威望高、口碑好的優勢,助力全面小康新宿遷建設,現決定在鎮、村(居)成立鄉賢參事會,具體籌建工作方案如下。

一、?指導思想

全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神,深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神,認真落實中央和市、區委關于加強政協工作的新部署新要求,積極團結和聯合全鎮廣大鄉賢,以利用鄉賢資源,助推地方發展為主線,以組織鄉賢參政議事,凝聚社會意愿最大公約數為重點,全力促進鄉賢反哺鄉梓、服務新莊,為推進“兩聚一高”、落實“三項任務”凝聚共識、匯聚力量。

二、?工作職能

鄉賢參事會是由熱心社會公益、具有一定社會影響力的鄉賢人物組成的公益性、服務性、互助性、非營利性的民間社會組織。職能是組織引導鄉賢積極發揮自身作用,帶動經濟發展,參與鄉村治理,促進綠色生活,引領道德風尚。

三、?資格條件

(一)會員資格

鄉賢參事會的會員應是鄉賢人物代表,須符合以下要求:

1.在新莊鎮出生或在本鎮工作、生活過四年以上;

2.在新莊鎮具有一定的威望和影響力,公眾形象良好;

3.身體較好,并熱心為地方經濟社會發展服務。

為保證參事會的參政議事功能,應控制在職干部在會員中的比例,一般不應超過10%。在參事會擔任職務的,還應根據干部管理有關規定,報請相關部門批準。

(二)成立條件

鄉賢參事會不要求具有法人資格。參事會由會長、副會長和會員組成,人選在鄉賢人物中推薦,也可自薦,經組織審查、公示后,由所在鄉鎮黨委政府、村(居)“兩委”聘用。

四、?產生辦法

鄉賢參事會成員為本地有威望的老黨員、老干部、老模范、老教師、復退軍人、企業法人、經濟文化能人等;身體健康,有精力參與鄉村治理及公共事務管理;熱心公益事業,志愿為鄉村經濟社會發展作貢獻。

鄉鎮鄉賢參事會成員20人左右,設會長1人,副會長2—3人;村(居)鄉賢參事會成員5—8人,設會長和副會長各1人。

鄉賢參事會會長、副會長和成員采取個人自薦或群眾推薦,經黨組織審查、公示后,由鄉鎮黨委政府、村(居)“兩委”聘用。

五、?活動方式

鄉賢參事會主要通過會議議事、走訪聯系群眾等方式開展工作。

(一)建立會議議事機制。鄉賢參事會應定期召開議事會議,討論、協商關系村民切身利益的具體事務;共同探討破解阻礙鄉鎮、村(居)發展難題,為鄉鎮、村(居)經濟社會事業發展出謀劃策;評議鄉鎮黨委政府、村(居)“兩委”工作實績,對工作開展情況進行監督。

(二)建立走訪聯系群眾機制。鄉賢參事會應依托自身優勢,廣泛聯系村民,收集村民意見,傾聽村民呼聲、向鄉鎮黨委政府、村(居)“兩委”客觀、真實、全面、及時反映村民的意見、建議和批評;協助鄉鎮黨委政府、村(居)“兩委”做好矛盾糾紛化解、強農惠民政策宣傳、精準脫貧、鄉村社會治理等方面工作,切實發揮鄉賢參事會“社會穩定器”作用。

(三)構建推舉評議鄉賢人物、“身邊好人”長效機制。鄉賢參事會應積極扎根農村,形成推薦、評議鄉賢人物、“身邊好人”的長效機制,充分挖掘、評選普通村民身邊的鄉賢人物,并進行廣泛宣傳,提升農村文明程度和村民道德水平,引領道德風尚。

(四)構建“星級文明家庭”創建評比機制。圍繞綠色生活方式,建立綠色評比標準,引導家家愛整潔,人人講文明;動員、組織轄區村民開展“星級文明家庭”創建評比活動,對達到“星級文明家庭”標準的家庭,進行相應星級授牌,促進鄉鎮、村居綠色生活的轉變,推動鄉風文明建設。

六、?工作步驟

(一)籌建鎮鄉賢參事會,試點組建村鄉賢參事會

鎮村鄉賢參事會同步啟動,朱瓦村作為先行試點村。

此項工作于2017年11月10日前全部完成。

在總結前期試點經驗的基礎上,推動其余7個村(居)籌建鄉賢參事會,實現全鎮全覆蓋。

此項工作于2018年4月底前全部完成。

七、?工作要求

(一)加強組織領導。新莊鎮成立籌建工作領導小組,組長為區政協副主席、新莊鎮黨委書記臧其永,副組長為新莊鎮黨委副書記、鎮長張玉軍,新莊鎮黨委副書記(掛職)、人大主席孫華,成員為新莊鎮黨委委員、宣統委員閆鳴,新莊居委會支部書記王方運,朱瓦村支部書記羅前彬,振友村支部書記茆長亮,安圩村支部書記徐紹貴,前進村支部書記汪明高,朱林圩村支部書記徐春,陳墩村支部書記林化洲,袁莊村支部書記張壘,新莊鎮黨政辦辦事員晏妮。工作小組負責全面推進鎮、村(居)鄉賢參事會的籌建工作。

(二)理順工作關系。各村(居)要高度重視推進鄉賢參事會的設立和發展,并為鄉賢參事會提供必要的活動場所,并明確專職人員具體負責鄉賢參事會聯系工作,制定工作制度、議事規則。

(三)密切工作交流。各村(居)要加強對籌建工作的組織領導,制定出臺具體的籌建工作方案。要加強同鎮籌建工作領導小組的溝通聯系,把握工作要求,確保籌建工作有序開展。

村鄉賢理事會章程篇七

第一條 本機構的名稱:xxx圖書館。

第二條

本機構的性質:民間公益圖書館,在性質上屬于汝州志愿者協會組織下的非營利性公益項目。

第三條 本機構的宗旨:

(總)

豐富國民閱讀生活,提高國民閱讀素質;

(細)

給缺少閱讀條件的成人和孩子帶去希望和想象;培養并支持一線閱讀指導老師的工作;從點滴做起,弘揚傳統文化。

第四條

本機構接受業務主管單位的業務指導和監督管理,接受社會各界以及個人的意見和提問。

第五條

本機構的聯系地址:河南省汝州市城垣北路120號鵬展紅酒莊3f。

第六條 本機構的業務范圍:

1、 在城市社區和農村建立小型圖書館;

2、 為有需要的學校和幼兒園建圖書角或流動圖書館;

3、 開展閱讀指導老師和志愿者的培訓;

4、 組織基于閱讀和圖書館基礎之上的相關活動;

5、 和政府以及其他社會團體、ngo組織開展合作;

6、 其他業務。

第七條

本機構的會員種類:個人成員和單位(團體)成員。

第八條 申請加入本機構的成員,必須具備下列條件:

1、 擁護本機構的章程;

2、 有加入本機構的意愿;

3、 有意在本機構的業務領域內有所作為的團體和個人。

第九條 會員入會的程序是:

1、 理事會邀請或其提交入會申請書;

2、 經理事會討論考核通過。

第十條 理事會成員享有下列權利:

1、 本機構的選舉權、被選舉權和表決權;

2、 參加本機構的活動;

3、 獲得本機構服務的優先權;

4、 對本機構工作的批評建議權和監督權。

第十一條 會員應履行下列義務:

1、 執行本機構的決議;

2、 維護本機構的合法權益;

3、 完成本機構交辦的工作;

4、 如實向本機構反映情況,提供有關資料。

第十二條

會員入會自愿,退會自由,退會時應書面通知本機構。

第十三條

會員如有嚴重違反本章程的行為,經理事會表決通過,予以除名。

第十四條

本機構的最高權力機構是理事成員大會,理事大會的職權是:

1、 制定和修改章程;

2、 選舉和罷免理事;

3、 審議理事會的工作報告和財務報告;

4、 審議預算和支出;

5、 決定工作人員的聘任;

6、 決定終止事宜;

7、 決定其他重大事宜。

第十五條

理事大會須有三分之二以上的會員(含)出席方能召開,其決議須到會會員半數以上表決通過方能生效。

第十六條

理事大會每年召開兩次,常務理事會至少每月召開一次會議,因特殊情況需提前或延期召開的,須有三分之二以上理事(含)提議并通過才可召開,情況特殊的,也可采用通訊形式召開。

第十七條 在閉會期間由本圖書館核心和常務成員開展日常工作,對機構發展負責。

第十八條 理事大會的職權是:

1、 選舉和罷免理事長、副理事長、秘書長;

2、 籌備召開組織會議和協調機構工作;

3、 向社會報告工作和財務狀況;

4、 決定會員的吸收和除名;

5、 決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

6、 決定機構各主要負責人的聘任;

7、 制定內部管理制度;

8、 選舉產生常務理事會;

9、 決定其他重大事項。

第十九條

本機構的理事長、副理事長、秘書長必須具備下列條件:

1、 熱愛并熟悉本機構的工作,工作經驗豐富;

2、 在本機構業務領域內有較大影響或貢獻者;

4、 具有完全民事行為能力。

第二十條

本機構理事長、副理事長、秘書長每屆任期1年,年滿后由理事大會經過綜合評審決定是否留任或改選。

第二十一條

本機構理事長為本機構法定代表人,如因特殊情況需由副理事長或秘書長任法定代表人,應報業務主管單位審查并經理事大會批準同意后方可擔任,并在章程中寫明。

第二十二條 本機構理事長行駛下列職權:

1、 召集和支持理事會;

2、 檢查理事會決議的落實情況;

3、 經理事會同意代表本團體簽署有關重要文件;、

4、 其他理事會所賦予的權利。

第二十三條本機構副理事長行駛下列職權:(目前暫不設,由秘書長兼任)。

1、 協助理事長召集和主持理事會(或常務理事會);

2、 執行檢查理事會(或常務理事會)決議的落實情況;

4、 其他理事會所賦予的權利。

第二十四條

本機構秘書長行駛下列職權:

2、 協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

4、 處理其他日常事務。

第二十五條本機構經費來源:

1、 項目款;

2、 捐贈;

3、 政府資助;

4、 在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;

5、 利息;

6、 其他合法收入。

第二十六條本機構經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業發展中,不得私自分配和支出。

第二十七條本機構建立嚴格的財務管理制度,保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第二十八條本機構配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算,實行會計監督。會計人員調動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續。

第二十九條本機構的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度,接受理事會員和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的必須接受審計機關的監督,并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十條

本機構換屆或更換法人代表人之前必須接受登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十一條本機構的資產應該建立資產明細檔案,任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第三十二條對本機構章程的修改,須經理事大會表決通過,審議后方可執行。

第三十三條本機構完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要終止的,由理事會提出終止動議,經理事大會表決通過,并報業務主管單位審查同意。

第三十四條本機構終止前,須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織,清理債權債務,處理善后事宜。清算期間,不開展清算以外的活動。

第三十五條本機構終止后的剩余財產,在業務主管單位和登記管理機構的監督下,按照國家有關規定,用于發展和本機構宗旨相關的事業。

第三十六條本章程自xxxx年9月19日經全體理事表決通過。

第三十七條本章程的解釋權屬本機構的理事會。

第三十八條本章程自全體理事簽字后生效。

圖書館理事會章程2

村鄉賢理事會章程篇八

近年來,德清在探索實踐鄉賢參事會建設發展過程中,重點圍繞“建立、運行、保障”三大機制,不斷深化相關基礎工作。在此基礎上,德清縣民政局聯合組織部、統戰部共同制定發布了《鄉賢參事會運行地方標準》,其規定了鄉賢參事會的術語與定義、基本原則、機構及職責、總體架構、考核評價等,建立評價指標體系。

充分發揮民政牽頭抓總作用,在鄉賢組織形式上,積極構建縣、鎮(街道)、村三級鄉賢參事平臺。在村級層面以行政村單建、跨村聯建、村企(片區)合建等方式組建鄉賢參事會。目前,全縣各村(社區)建立鄉賢參事會167個。在鎮(街道)層面探索成立鄉賢參事聯合會,為各村鄉賢參事會提供具體的培育孵化、支持評估以及交流培訓等服務。如洛舍鎮鄉賢參事聯合會作為連接縣級有關部門和各村鄉賢參事會的紐帶,對各村鄉賢參事會的規范化建設進行指導與監督,并開展鄉賢參事能力和參事會負責人運營管理能力培訓,更好地發揮鄉賢參事優勢與特長,激發鄉賢組織活力,助力高質量發展。

充分調動“德高望重的本土精英”關心公益事業、“功成名就的外出精英”關注家鄉發展、“投資創業的外來精英”扎根第二故鄉的積極性,以三類群體為主要成員組成鄉賢參事會。目前已成立的鄉賢參事會共有會員3000余人,三類鄉賢占比分別為59%、28%、13%。

重點厘清村黨支部領導權、村民(代表)大會議事權、鄉賢參事會參議服務權、村委會執行權,把參事會作為基層組織體系的重要組成部分和推動美麗鄉村發展的重要力量,不斷集聚體制外智力、人力、物力、財力等資源,突出“協商”“參議”“服務”三大主題,圍繞農村社區事務實際,重點在帶領幫扶致富、助推農村發展、提供決策咨詢、推進鄉風文明、維護公序良俗、了解村情民意等六方面開展活動、發揮作用。

鄉賢參事會以章程為依據,實施“六環節”參事議事制度,即按照民意調查“提”事、征詢意見“謀”事、公開透明“亮”事、回訪調查“審”事、村民表決“定”事、全程監督“評”事,構成參與商議村級事務的完整流程。通過“六環節”程序,鄉賢參事會充分考慮各方意見,在解決決策事項矛盾爭議的前提下,求同存異,提出較為妥善的協商意見。

組織參事會秘書長聯席會議、鄉賢論壇等活動,運用微信、qq等信息化手段,建立群策群議、一體運作的體系,促進鄉賢之間、各參事會之間的交流,提高參事工作效率和透明度。建立健全鄉賢激勵機制,利用數字電視、農民信箱、鄉賢榜(墻)、和美鄉風館、文化禮堂等載體宣傳鄉賢事跡,并把鄉賢身份和貢獻度作為評選優秀黨員、勞動模范、推薦“兩代表一委員”的重要依據,激發其參事履職的積極性。

村鄉賢理事會章程篇九

第二條?本團體的性質:本會由熱心服務本村經濟社會發展的新鄉賢自愿組成,是具有公益性、服務性、互助性、地域性、非營利性的社會組織。

本章程所稱鄉賢,包括因品德、才學為鄉人推崇敬重的本土精英,也包括因求學、致仕、經商而走入城市的外出精英,以及市場環境下在本村投資創業的外來精英。

第三條?本團體的宗旨:遵守憲法、法律、法規和國家政策,踐行社會主義核心價值觀,遵守社會道德風尚。“村事民議、村事民治”,助力推動群眾參與基層社會治理,服務農村經濟社會建設,激發群眾組織活力,“共謀、共建、共治、共享”美麗鄉村、美好生活。

第四條?本團體堅持中國共產黨的全面領導,根據中國共產黨章程的規定,建立中國共產黨的組織,開展黨的活動,為黨組織的活動提供必要條件。

本團體登記管理機關是江山市民政局和石門鎮政府,黨建工作機構是中共界牌村委員會,業務主管單位是界牌村村民委員會。本團體接受界牌村委員會領導,接受界牌村村民委員會業務指導和江山市民政局、石門鎮政府的監督管理。

第五條?本團體的住所:浙江省江山市石門鎮界牌村村委大樓內。

第二章?業務范圍

第六條?本團體的業務范圍:

(一)弘揚優秀傳統文化,促進獎教助學和鄉風文明;

(二)組織慈善公益活動,開展扶貧濟困等活動;

(三)積極引智引才引資,助推鄉村經濟社會發展;

(四)參與公共事務管理,為村“兩委”提供決策咨詢;

(五)推動建立健全、實施村規民約,維護公序良俗;

(六)收集了解村情民意,反饋群眾意見建議;

(七)協調鄰里糾紛,促進社會和諧。

第三章?會???員

第七條?本團體的會員種類:本會實行個人會員制。個人會員為本村或姻親關系在本村,品行好、有聲望、有影響、有能力、熱心社會工作的人。

第八條?申請加入本團體的會員,必須具備下列條件:

(一)擁護本團體的章程;

(二)有加入本團體的意愿,自愿申請加入本會;

(三)在本團體的業務(行業、學科)領域內具有一定的影響;

(四)熱心為本村經濟社會建設服務。

第九條?會員入會的程序是:

(一)提交入會申請書;

(二)經村黨組織審核確認;

(三)經會員大會(理事會)討論通過;

(四)由理事會或理事會授權的機構發給會員證。

第十條?會員享有下列權利:

(一)本團體的選舉權、被選舉權和表決權;

(二)參加本團體的活動;

(三)獲得本團體服務的優先權;

(四)對本團體工作的批評建議權和監督權;

(五)入會自愿、退會自由;

(六)推薦會員的權利。

(七)法律、法規規定的其他權利。

第十一條?會員履行下列義務:

(一)執行本團體的決議;

(二)維護本團體合法權益;

(三)完成本團體交辦的工作;

(四)按規定交納會費;

(五)向本團體反映情況,提供有關資料;

(六)積極參加本團體組織的活動。

第十二條?會員退會應書面通知本團體,并交回會員證。

第十三條?會員如有違反本章程行為的,視其嚴重程度,經理事會或常務理事會表決通過,予以警告、嚴重警告、除名等處分。

第四章?組織機構和負責人產生、罷免

(一)制定和修改章程;

(二)選舉和罷免會長、副會長、秘書長(理事會成員);

(四)決定終止事宜;

(五)決定其他重大事宜。

第十五條?會員大會(或會員代表大會)須有2/3以上的會員(或會員代表)出席方能召開,其決議須經到會會員(或會員代表)半數以上表決通過方能生效。

第十六條?會員(代表)大會每屆5年【最長不超過5年】,每1年【最長不超過一屆】召開1次。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,經業務主管單位審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。

第十七條?理事會是會員大會(或會員代表大會)的執行機構,在閉會期間領導本團體開展日常工作,對會員大會(或會員代表大會)負責。

(一)執行會員大會(或會員代表大會)的決議;

(二)選舉和罷免理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長;

(三)籌備召開會員大會(或會員代表大會);

(四)向會員大會(或會員代表大會)報告工作和財務狀況;

(五)決定會員的吸收或除名;

(六)決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

(七)決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

(八)領導本團體各機構開展工作;

(九)制定內部管理制度;

(十)決定其他重大事項。

第十九條?理事會須有2/3以上理事出席方能召開,其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十條?理事會每年至少召開一次會議;情況特殊的,也可采用通訊形式召開。

第二十一條?本團體設立常務理事會(理事人數較多時,可設立常務理事會)。常務理事會由理事會選舉產生,在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九、十項的職權,對理事會負責(常務理事人數不超過理事人數的1/3)。

第二十二條?理事會每屆5年【不超過5年】。因特殊情況需提前或者延期換屆的,須由理事會表決通過,報業務主管單位審核同意后,報登記管理機關批準。延期換屆最長不超過1年。理事會與會員(代表)大會任期相同,與會員(代表)大會同時換屆。

換屆工作領導小組擬定換屆方案,應在會員(代表)大會召開前2個月【至少2個月】報業務主管單位審核。

第二十四條?常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開,其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十五條?常務理事會至少半年召開一次會議;情況特殊的也可采用通訊形式召開。

(四)身體健康,能堅持正常工作;

(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;

(六)具有完全民事行為能力。

第二十七條?本團體理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長如超過最高任職年齡的,須經理事會表決通過,報業務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意后,方可任職。

第二十八條?本團體理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長任期5年。[理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長任期最長不得超過兩屆]因特殊情況需延長任期的,須經會員大會(或會員代表大會)2/3以上會員(或會員代表)表決通過,報業務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意后方可任職。

第二十九條?理事長(會長)為本團體法定代表人。因特殊情況,經理事長(會長)推薦、理事會同意,報業務主管單位審核同意并經登記管理機關批準后,可以由副理事長(副會長)或秘書長擔任法定代表人。聘任或向社會公開招聘的秘書長不得任本團體法定代表人。

法定代表人代表本團體簽署有關重要文件。

本團體法定代表人不兼任其他社團的法定代表人。

第三十條?本團體理事長(會長)行使下列職權:

(一)召集和主持理事會(或常務理事會);

(三)法律、法規規定的其他職責。

第三十一條?本團體秘書長行使下列職權:

(一)主持辦事機構開展日常工作,組織實施年度工作計劃;

(二)協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;

(四)決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;

(五)處理其他日常事務。

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