無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇一

計劃生育管理

承

諾

書

單位名稱：

報送日期： 年 月 日

一、統一管理本企業在貴地區所有項目部，并按照人口計劃主管部門的工作部署，制定年度工作計劃，建立項目部計劃生育目標管理責任制度，督促各項目部自覺服從工程所在地人口計生部門（社區）的指導和管理，組織各項目部落實計劃生育管理工作，確保本企業及各項目部不發生違反計劃生育相關規定問題。

二、統一管理各項目部招用建筑民工工作，核驗《流動人口婚育證明》，重點加強進駐建筑工地的育齡婦女（包括職工隨帶家屬）計劃生育管理，督促建筑工地建立項目部育齡婦女計劃生育臺帳，不定期進行檢查。

三、積極開展《人口與計劃生育法》、《安徽省人口與計劃生育條例》的宣傳教育，督促各項目部在建筑工地生活區宣傳欄開展計劃生育宣傳情況，并在人口計生部門（社區）的指導下，開展各項計劃生育活動。

來訪，建筑工地項目部應督促辦理暫住證等手續，并安排單間探親房予以安置。

五、保證本企業及各項目部按照人口計生部門（社區）的要求，報送有關計劃生育信息和數據，并確保其真實性。

六、建立本企業計劃生育工作檔案，將本年度開展計劃生育工作文件、資料、宣傳、檢查等工作原始資料歸集建檔備查。

本法定代表人保證本企業在人口計劃生育部門（社區）指導下，認真落實上述六個方面工作，做好本企業計劃生育管理，如發生違反計劃生育及有關規定，自愿接受處理。

法定代表人（簽字）：

（或合法委托負責人）

（印章）

二○ 年 月 日

備注：本承諾書，一式三份，企業和計生、建設部門各執一份。

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇二

1、不銷售假冒偽劣、有毒有害、不合格、腐爛變質、不符合衛生標準以及“三無”食品，不作引人誤解的虛假宣傳。

2、不銷售未經檢驗、檢測、檢疫或經檢驗、檢測、檢疫不合格的食品以及未取得國家食品生產許可證，無qs標志的食品。

3、嚴格遵守《產品質量法》、《食品安全法》及食品安全相關的法律、法期的規定，自覺接受食品藥品監管部門的監督管理，自覺接受社會和消費者的監督、做到誠實守信，依法經營，守法經營。

4、建立并執行商品質量驗收、購銷臺帳和索證索票制度嚴把商品進貨質量關口，堅決不從非法渠道購入商品。

5、建立并執行食品

質量管理制度，根據食品保質期限，定期檢查待銷食品、厙存食品的質量狀況，及時清理過期、變質食品。

6、建立并執行不合格食品退市制度，發現不合格食品，立即停止銷售，并采取銷毀等措己以處理。對已經售出的嚴格危害人身安全的.食品，在營業場所內公示，并在新聞媒體予以公告，負責將食品召回、銷毀。

7、市場開辦單位加強對進入市場內食品經營者的管理，與進場經營者簽訂《食品安全承諾書》，并在市場顯著位置公布不合格食品及違法經營等信息，確保進入市場銷售的食品質量安全。

8、若違反以上承諾，將依法主動接受食品藥品監管部門的處理。

承諾人（簽名蓋章）：xx

xx年xx月xx日

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇三

1.認真履行本崗位的工作職責，愛崗敬業，愛護公共設施，愛惜公共財物。

2.自覺遵守工作紀律，按時上下班、不遲到早退、不無故脫崗、不無故曠工，堅持請銷假制度。

3.上班時間儀表端莊，衣著整潔、得體;不在辦公室吃東西、不在工作時間玩電腦游戲、上網聊天、看電影、炒股等，不做任何與工作無關的事情。

4.熱情服務、用心辦事、杜絕門難進、臉難看、話難聽及吃、拿、卡、要等不良現象發生。

承諾人簽名：

xx年xx月xx日

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇四

1、是否存在未取得執業資格證書擅自開展診療活動的行為；

2、是否存在服務態度差、服務效率低、責任意識差等現象；

3、是否存在不合理用藥、開大處方、不合理使用醫用高值耗材行為；

4、是否存在濫檢查以及重復檢查行為；

6、是否存在索要或收取病人及家屬所送“紅包”現象；

7、是否存在為醫藥生產、經銷企業或醫藥營銷人員提供醫生或部門一定時期內臨床用藥量、醫用耗材用量等信息，供其發放回扣的“統方”行為。

1、嚴格遵守《執業醫師大》、《護士條例》和各項醫德醫風規章制度，嚴格按照診療常規開展診療工作。

2、認真執行首診負責制。禮貌接診，熱情服務，不推諉、刁難病人；充分尊重患者的選擇權、知情權和監督權；耐心解答患者及其家屬提出的問題。

3、嚴禁違反規定發布醫療廣告，嚴禁違反規定參與醫藥產品、食品、保健品等商品推銷活動，嚴禁違反規定泄露患者等服務對象的個人資料和醫學信息。

4、嚴禁通過介紹患者到其他單位檢查、治療或購買醫藥產品等收取提成。

5、嚴禁利用任何途徑和方式為商業目的統計醫師個人及臨床科室有關藥品、醫用耗材的用量信息，或為醫藥營銷人員統計提供便利。

6、嚴禁個人直接接受捐贈資助，嚴禁接受附有影響公平競爭條件的捐贈資助，嚴禁將接受捐贈資助與采購商品（服務）掛鉤，嚴禁接受企業捐贈資助出國（境）旅游或者變相旅游。

7、嚴禁違反規定私自采購、銷售、使用藥品、醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產品。

8、嚴禁利用執業之便謀取不正當利益，嚴禁接受藥品、醫療器械、醫用衛生材料等醫藥產品生產、經營企業或經銷人員以各種名義、形式給予的財物、回扣，嚴禁參加其安排、組織或支付費用的營業性娛樂場所的.娛樂活動。

9、嚴禁索取或收受患者及其親友的現金、有價證券、支付憑證和貴重禮品。

如有違背以上承諾的行為，自愿接受黨紀政紀處理并承擔法律責任。

承諾人：

二〇xx年十二月三十一日

（注：此承諾書一式二份，一份單位留存，一份個人保管。）

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇五

一、在崗人員保證每天按時出勤，做到衣帽整齊、坐立端莊、舉止文明、禮貌用語、服從領導、聽從指揮、秉公辦事、服務熱情，完成領導交辦的各項工作和臨時指令性任務。

二、認真搞好門衛室內外環境衛生（北門、南門、西門周邊10米范圍）。標準：窗明桌凈、地面清潔，門窗玻璃、電動門、旗臺、牌坊每周至少擦拭一次（各班），及時清除垃圾、積雨水和積雪，室內用品擺放有序，保持良好工作環境，每天按時喂狗并清掃狗舍。

三、嚴格執行門衛出入會客單登記制度及機動車輛和物資出入登記、檢查制度并實行換證。對要求會見公司領導的客人必須經辦公室同意方可進入，對分包單位住廠人員執行出入證檢查制度。

四、認真做好當班巡查工作，及時糾正各類違章違規人員、車輛，加大巡管力度。自行車、摩托車、電動車統一停放在車棚內，不準放入生產區，對違章進入生產區域的機動車、摩托車、自行車、電動車進行清理。

五、認真執行交接班制度，并做好交接和記錄，要互有簽字。交接內容包括：對講機、手電、各部門鑰匙等。接班人員未到齊，上一班人員一律不得下崗，做到統一上崗、統一下崗。夜巡人員要服從當值班長指揮，詳細填寫巡查記錄，發現隱患及時采取有效措施，并上報安保部或值班干部。每天按時打鈴（每次15秒）并及時送達收到的信函、書報等。

六、各班長要以身作則，帶領本班履行好各項職責，工作時間全體人員保證不擅離職守、不脫崗、不睡崗，不酒后上班及上班飲酒，不看報、聊天，不做與本崗無關的事。門衛謝絕閑雜人等逗留。

七、若違反規范與承諾，愿接受處罰（當班值班長承擔連帶責任）。

八、我們的目標職責是維護企業財產安全、保護員工人身安全、為企業經濟發展保駕護航。

承諾人簽字：

年 月 日

工作承諾書工作承諾書個人承諾內容篇六

為認真貫徹落實《中華人民共和國職業病防治法》等相關法律法規、規范及標準，落實企業主體責任，保障職業病防治資金的有效投入，積極預防、控制和消除職業病危害，切實保護員工身體健康，特承諾如下。

一、認真履行健康保障、保險等義務，為勞動者創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件，提供符合國家標準要求的合格的勞動防護用品。

二、建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平，對本單位產生的職業病危害承擔責任。

三、建立、健全工作場所職業病危害因素監測及評價制度。實施由專人負責的職業病危害因素日常監測，定期對工作場所進行職業病危害因素檢測、評價。檢測、評價結果存入本單位職業衛生檔案，定期向所在地衛生行政部門報告并向勞動者公布。

四、對職業病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業病防護用品，進行經常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態，不得擅自拆除或者停止使用。

五、對勞動者上崗前、在崗中以及離崗時實施動態、連續的職業健康檢查；發生或者可能發生緊急健康危害事故時開展應急健康檢查等，建立健康檔案。

六、針對勞動者所從事的崗位不同，接觸職業病危害因素不同，制定相應的作業管理規章制度、崗位操作規程等。

七、履行職業危害告知義務。在與勞動者訂立勞動合同時，應當依法告知勞動者工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、防護措施和有關待遇；對產生嚴重職業病危害的作業崗位，在其醒目位置設置警示標識和中文警示說明，載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。

八、對勞動者進行崗前、在崗期間的定期職業病防治知識培訓，危害防護教育，普及職業衛生知識。不得安排未成年人從事接觸職業病危害因素的作業；不得安排孕婦、哺乳期的女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業。

九、勞動者申請職業病診斷或鑒定時，應當如實提供職業病診斷所需的有關職業衛生和健康監護等資料，并按照法律的規定，保證職業病患者和疑似職業病人的診斷、救治、康復和工作安置。

十、履行《職業病防治法》規定的其他義務，及時、如實向衛生行政部門申報職業危害，不得拒絕衛生監督人員實施衛生監督檢查。

十一、設置或者指定職業衛生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業衛生專業人員，負責本單位的職業病防治工作。

十二、制定職業病防治計劃和實施方案，建立、健全職業衛生管理制度和操作規程。