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2023年平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府(大全十一篇)

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2023年平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府(大全十一篇)
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平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇一

為進一步加強平安建設工作責任制,確保“平安三門峽”建設的深入推進,結合2011年市局平安建設工作安排,特制定2011年產業集聚區派出所平安建設目標責任書。

一、領導責任

(一)產業所黨總支及各部門重視平安建設工作,列入重要議事日程,要召開專題會議,研究部署平安建設工作。

(二)各部門領導是平安建設的第一責任人,對此項工作負總責,分管領導是此項工作的具體組織實施者,負直接領導責任,要層層簽訂目標責任書,結合本部門實際,制定開展平安創建工作計劃,并組織實施。

(三)及時研究解決平安建設工作中的問題,確保平安建設工作有人管事、有人干事、有錢辦事。

二、工作目標責任

(一)矛盾糾紛排查化解工作

全面推進和提升司法調解工作,將調解工作引入處警全過程,進一步拓展工作范圍,有效發揮司法調解的主導作用。

(二)切實加強嚴打整治和其他工作

1、嚴厲打擊嚴重刑事犯罪活動,有效遏制轄區刑事案件高發勢頭;

2、組織開展打擊“兩搶一盜”專項斗爭,有效控制“兩

搶一盜”案件的發生;

3、繼續深入開展“打黑除惡”專項斗爭,建立健全“打黑除惡”長效工作機制;

4、嚴厲打擊黃賭毒等違法犯罪行為,有效遏制本地區黃賭毒等社會丑惡現象的發生;

5、嚴厲打擊盜竊機動車輛、破壞“三電”、城市公共設施等犯罪活動,維護正常的生產、生活秩序。

(三)切實加強防控體系建設

繼續推進技防建設,制定落實人防的措施和規劃,夜間、特別是節、假日加強值班制度,加強內部保衛。開展經常性的群防群治活動;制定鞏固物防的措施和規劃,有效控制可防侵財案件。加大技防設施投入,提高派出所防控能力,可防性案件發案得到有效遏制。

健全完善社會治安重點地區排查整治工作機制,認真開展排查整治活動。

(四)切實加強重點工作

1、積極開展“三無單位”(即無重大群體性的事件、無重大非正常上訪事件、無重大治安案件)創建活動。結合本所實際,制定實施意見和方案,并將目標任務分解細化,落實到具體責任人,做到有安排、有措施,有總結。充分調動全體干警的積極性,加大宣傳力度,努力營造良好氛圍,確保各項創建措施落實到位。

2、落實預防青少年違法犯罪工作措施,堅持“教育為主、懲罰為輔”的原則和“教育、感化、挽救”方針審理青少年犯罪案件的同時,采取多種形式開展青少年法制宣傳教育,從源頭上杜絕青少年違法犯罪。

3、落實刑釋解教人員安置幫教措施,加強對監外執行人員的管理,防止脫管漏管,防止重新犯罪。

4、切實加強公安隊伍建設,努力提高群眾對公安民警工作的滿意度。

三、檢查考評

對本責任書落實情況,年終由派出所目標責任考評組進行考評驗收,對考評結果予以通報,并將納入評先選優的重要內容。對因工作不負責任,發生重大問題的部門實行“一票否決制”,對責任人實行責任查究制。

主管領導: 部門領導(干警):

二〇一一年二月 日

2012年度平安建設目標責任書

2016-06-03 10:22 | #2樓

為貫徹落實《平安寧陵建設綱要》,維護社會穩定,促進社會主義和諧社會建設,加快寧陵發展,鄭重向農業局黨組作出如下保證:

一、領導機制健全。單位基層基礎工作進一步加強,社會治安綜合治理領導責任制落實,將平安創建工作納入總體工作和年度工作計劃,制定工作方案,成立領導小組,領導責任制和目標管理責任制落實。有專(兼)職綜治工作人員。對平安創建有經費投入,建立健全經費保障機制。

二、組織、制度完善。各項管理制度健全,綜治工作制度完善,檔案資料齊全;矛盾排查和治保組織健全,并能有效發揮作用。

三、職能履行良好。能夠把業務工作與綜治工作緊密結合,充分發揮職能作用,業務工作開展較好,群眾滿意度高。

四、化解矛盾有力。組織開展經常性的矛盾糾紛排查化解工作。制定、完善各類處置預案,落實維穩工作制度、領導包案制度和矛盾糾紛排查調處機制,建立群體性的事件和突發性事件信息預警機制,無“民轉刑”案件,無職工越級上訪,無群體性的事件。

五、防范措施落實。抓好內部治安防范工作,單位內部安全保衛工作做到組織、人員、責任和防范措施落實;重點單位、部位安裝技防設施;無刑事、治安案件發生;無“黃賭毒”犯罪。

六、安全防線加快。依法處理境內外敵對勢力、敵對分子插手“維權”等滲透破壞活動。無境內外敵對勢力的滲透、顛覆和破壞活動,無敵對分子“組黨結社”和插手人民內部矛盾之矛事端,無失泄機密案件;無邪教分子搗亂破壞事件。無私裝衛星廣播地面接收設施。

七、普法工作深入。加強對單位職工、干部法制教育。有規劃、有落實、有考核,干部參學率100%,職工參學率95%以上。相關人員嚴格遵守法律法規,無干部職工嚴重違紀和犯罪案件。做好“兩勞”釋解人員安置幫教工作。

八、創建氛圍濃厚。創建平安單位工作納入年度宣傳計劃,宣傳形式新穎,內容豐富,每個單位要制定一幅永久性綜治宣傳標語。

九、將上述目標分解,并制訂具體規劃和操作性強的措施,抓好落實。

十、如不能完成上述責任目標,愿接受局黨組按照平安建設責任制的規定給予相應追究。

寧陵縣農業局:

局屬二級機構:

二〇一二年二月

平安建設目標責任書

2016-06-03 17:55 | #3樓

一、加強人防、物防,發揮治安防范作用

1、狠抓治安巡邏不放松,各行政村、自然村治安巡邏情況與干部工資掛鉤,形成長效機制。

2、物防、技防設施維護,攝像頭、平安互助網明確一名專業人員進行維護,保障暢通,確保正常使用。

3、進一步擴大視頻監控覆蓋率,攝像頭普及到各自然村,鼓勵臨街商戶和有條件的農戶安裝視頻監控。

二、深入開展平安創建活動

1、深入開展各項平安創建活動,建設“平安王明口”,爭創全市一類鄉鎮。

2、加強村綜治基礎建設,警務室建設,規范各種臺賬、制度等。

3、各項平安建設舉措落到實處,保證全鎮公眾安全感指數不低于93%。

4、繼續深入開展反邪教工作,防范和處理邪教問題,把邪教問題解決在萌芽狀態,維護社會穩定大局。

5、全鎮全年不發生一起可防性案件,不發生一起刑事案件。

三、深入開展“嚴打整治”斗爭

1、始終保持對刑事犯罪的高壓態勢,以打黑除惡為重點,進一步加大對爆炸、殺人、縱火等嚴重暴-力犯罪和“兩搶一盜”等多發性的侵財案件的打擊力度,每半年集中開展一次對治安混亂地區和突出治安問題的.排查、整治。

2、加大普法教育力度,制訂普法計劃,實現法律知識

進機關、進學校、進村入戶,今年開展普法活動不少于4次,提高全民法制意識,實現群防群治,打防并舉綜合整治。

2、全力解決社會矛盾,做到小事不出村,大事不出鄉,對矛盾排查、化解不力造成矛盾升級、上訪者,實行責任追究。

四、加大矛盾糾紛排查力度

1、加大矛盾糾紛排查力度,堅持半月一排查,對各行政村上報的不安定因素及時進行匯總、分類、歸檔,并實行領導包案制,做好化解,杜絕民轉刑案件的發生。

五、加強隊伍建設,發揮職能

1、選拔、配強各村治保主任,加強對各村治保主任的管理、使用,讓治保主任成為全鄉平安建設的主力軍。

2、實行并堅持治保主任例會制度。

六、加強監督 嚴格考核

1、對各村平安建設各項工作開展情況,采取一月一檢查,一季度一考評的方法進行考核打分,評出先后。

2、深入開展治安巡邏先進村和優秀巡邏隊員評選活動,施行流動紅旗制度。

平安建設目標管理責任書

2016-06-03 19:21 | #4樓

一 、貫徹實施****工作方針政策 、法律法規,進一步加強****工作;

二 、積極推進權利運行管理監督機制,深化效能建設工作,積極推進行政效率提速年有關工作 。

三 、及時排查和消除不安因素,積極支持配合當地綜合治理機構開展工作,保證本單位內部和家屬樓(院)治安秩序良好;

四 、加強對單位內部 、重點部位 、貴重物品和電器設備和管理,定期進行檢查,及時糾正存在的問題;

五 、依法做好行政執法工作,落實各項防范措施,積極化解各類矛盾糾紛,確保本部門 、本轄區系統內不發生有影響的集體上訪和影響惡劣的案件 、事件;

六 、保持正常的工作秩序,不發生打架斗毆和酗酒滋事事件,無參與黃 、賭 、毒和賣淫活動人員;

七 、嚴格遵守國家安全保密制度,加強對秘密文件和危機的管理,確保不發生任何泄密事件;

八 、加強交通安全法規教育,確保不發生交通安全事故;

九 、嚴格遵守節假日值、帶班制度,堅守崗位,不擅離職守;

十 、在下鄉調查考核中無違反“七不準”和違法違紀行為 。

平安建設工作目標責任書

2016-06-03 23:36 | #5樓

為認真貫徹落實集團公司黨委關于深入開展平安建設的意見,推進公司平安建設工作,維護社會穩定,公司與各部門負責人簽訂平安建設工作目標責任書如下:

一、領導機制健全。公司基礎工作進一步加強,社會治安綜合治理領導責任制落實,將平安創建工作納入總體工作和年度工作計劃,領導責任制和目標管理責任制落實。

二、職能履行良好。認真履行維護穩定的政治責任,切實落實平安建設工作的各項措施,做到人、財、物投入到位,治安防范、社會管理、打擊犯罪工作到位。確保公司內公眾安全感指數達到95%以上。

三、化解矛盾有力。全年不發生進京、赴省、到市集體訪、非正常訪和重訪事件;不發生有影響力的群體性的事件;不發生有影響的刑事治安案件、危害國家安全和政治穩定的案事件;不發生有重大影響的邪教組織活動;不發生有重大影響的黨員干部的違法違紀案件;不發生有重大影響的安全生產和消防安全責任事故。

四、做好風險評估。認真按照規定進行決策事項社會穩定風險評估,評估率達到100%,不發生因決策失誤或處置不當引發的惡性案件、群體性的事件。妥善解決群眾信訪反映的問題,信訪案件按期辦結率達到100%,上級交辦的案件息訴率達到100%。

五、防范措施落實。加大防范、打擊、整治力度,深入推進社會治安重點地區綜合治理,治安亂點整治合格率達到100%。

六、加強基礎建設。社會治安綜合治理基層基礎建設進一步加強。有效整合社會管理服務力量,健全落實各項工作制度,加快規范化、制度化建設步伐。“六排查”工作機制健全,責任落實,成效明顯。

七、安全防線加快。無失泄機密案件;無邪教分子搗亂破壞事件。無私裝衛星廣播地面接收設施。全年實現“三零”和“四個不發生”工作目標,實現無邪單位創建目標。

八、普法工作深入。加強對干部、群眾法制教育。有規劃、有落實、有考核,干部參學率100%,群眾參學率80%以上。相關人員嚴格遵守法律法規,無干部職工嚴重違紀和犯罪案件。

十、創建氛圍濃厚。平安創建工作納入年度宣傳計劃,宣傳形式新穎,內容豐富。

如不能完成上述責任目標,依照上級關于平安建設工作獎懲規定,對有關責任人進行責任追究。

本責任書一式兩分,自簽訂之日起生效,簽字雙方各執一份。 3

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平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇二

為貫徹落實《平安寧陵建設綱要》,維護社會穩定,促進社會主義和諧社會建設,加快寧陵發展,鄭重向農業局黨組作出如下保證:

一、領導機制健全。單位基層基礎工作進一步加強,社會治安綜合治理領導責任制落實,將平安創建工作納入總體工作和年度工作計劃,制定工作方案,成立領導小組,領導責任制和目標管理責任制落實。有專(兼)職綜治工作人員。對平安創建有經費投入,建立健全經費保障機制。

二、組織、制度完善。各項管理制度健全,綜治工作制度完善,檔案資料齊全;矛盾排查和治保組織健全,并能有效發揮作用。

三、職能履行良好。能夠把業務工作與綜治工作緊密結合,充分發揮職能作用,業務工作開展較好,群眾滿意度高。

四、化解矛盾有力。組織開展經常性的矛盾糾紛排查化解工作。制定、完善各類處置預案,落實維穩工作制度、領導包案制度和矛盾糾紛排查調處機制,建立 不良事件和突發性事件信息預警機制,無“民轉刑”案件,無職工越級上訪,無 不良事件。

五、防范措施落實。抓好內部治安防范工作,單位內部安全保衛工作做到組織、人員、責任和防范措施落實;重點單位、部位安裝技防設施;無刑事、治安案件發生;無“黃賭毒”犯罪。

六、安全防線加快。依法處理境內外敵對勢力、敵對分子插手“維權”等滲透破壞活動。無境內外敵對勢力的滲透、顛覆和破壞活動,無敵對分子“組黨結社”和插手人民內部矛盾之矛事端,無失泄機密案件。無私裝衛星廣播地面接收設施。

七、普法工作深入。加強對單位職工、干部法制教育。有規劃、有落實、有考核,干部參學率100%,職工參學率95%以上。相關人員嚴格遵守法律法規,無干部職工嚴重違紀和犯罪案件。做好“兩勞”釋解人員安置幫教工作。

八、創建氛圍濃厚。創建平安單位工作納入年度宣傳計劃,宣傳形式新穎,內容豐富,每個單位要制定一幅永久性綜治宣傳標語。

九、將上述目標分解,并制訂具體規劃和操作性強的.措施,抓好落實。

十、如不能完成上述責任目標,愿接受局黨組按照平安建設責任制的規定給予相應追究。

寧陵縣農業局:

局屬二級機構:

年 月 日

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇三

為認真貫徹落實集團公司黨委關于深入開展平安建設的意見,推進公司平安建設工作,維護社會穩定,公司與各部門負責人簽訂平安建設工作目標責任書如下:

一、領導機制健全。公司基礎工作進一步加強,社會治安綜合治理領導責任制落實,將平安創建工作納入總體工作和年度工作計劃,領導責任制和目標管理責任制落實。

二、職能履行良好。認真履行維護穩定的政治責任,切實落實平安建設工作的各項措施,做到人、財、物投入到位,治安防范、社會管理、打擊犯罪工作到位。確保公司內公眾安全感指數達到95%以上。

三、化解矛盾有力。全年不發生進京、赴省、到市集體訪、非正常訪和重訪事件;不發生有影響力的 不良事件;不發生有影響的刑事治安案件、危害國家安全和政治穩定的案事件;不發生有重大影響的邪教組織活動;不發生有重大影響的安全生產和消防安全責任事故。

四、做好風險評估。認真按照規定進行決策事項社會穩定風險評估,評估率達到100%,不發生因決策失誤或處置不當引發的.惡性案件、 不良事件。妥善解決群眾信訪反映的問題,信訪案件按期辦結率達到100%,上級交辦的案件息訴率達到100%。

五、防范措施落實。加大防范、打擊、整治力度,深入推進社會治安重點地區綜合治理,治安亂點整治合格率達到100%。

六、加強基礎建設。社會治安綜合治理基層基礎建設進一步加強。有效整合社會管理服務力量,健全落實各項工作制度,加快規范化、制度化建設步伐。“六排查”工作機制健全,責任落實,成效明顯。

七、安全防線加快。無失泄機密案件。無私裝衛星廣播地面接收設施。全年實現“三零”和“四個不發生”工作目標,實現無邪單位創建目標。

八、普法工作深入。加強對干部、群眾法制教育。有規劃、有落實、有考核,干部參學率100%,群眾參學率80%以上。相關人員嚴格遵守法律法規,無干部職工嚴重違紀和犯罪案件。

十、創建氛圍濃厚。平安創建工作納入年度宣傳計劃,宣傳形式新穎,內容豐富。

如不能完成上述責任目標,依照上級關于平安建設工作獎懲規定,對有關責任人進行責任追究。

本責任書一式兩分,自簽訂之日起生效,簽字雙方各執一份。

責任人:

責任人:

時間:

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇四

為貫徹落實社會管理綜合治理領導責任制、目標責任制,扎實推進平安鎮東建設,結合本社區實際,特制定社會管理綜合治理平安創建工作責任書。

一、與本社區企業單位簽訂安全生產責任書,把社會管理綜合治理平安創建工作納入本社區經濟社會發展整體規劃中,定期聽取企業單位情況匯報,定期對企業進行安全生產檢查。

二、社會綜合治理小組成員及各組組長、中心戶長必須積極參與綜合治理平安創建,認真做好日夜巡邏工作,并寫好巡邏日記,相關工作負責人認真做好綜合治理平安創建臺賬,確保綜治考核得分率達百分之百。

三、加強以黨支部為核心,以及民調治保組織的建設,社區建立了治安聯防小組和各組矛盾糾紛調解處,盡力做到大事不出社區,小事不出組,協調解決。為加強對外來人口的管理,預防青少年違法犯罪事件的 發生,定期請專職人員講解法律知識。積極做好刑釋解教人員安置幫教、社區矯正、禁毒、反邪、國防安全、食品安全、藥品安全、高危人員的管控以及情報信息收集等多方職能融于一體的'綜合治理建設,努力為社會管理綜合治理平安創建提供強大的用武之地。

四、認真落實維穩工作,有效預防和處置影響社會不穩定的因素,做到每月定期進行兩次矛盾排查并書面上報,如有重大矛盾糾紛報告,妥善處理,確保有效控制重大案件。

五、深入推進社區建設,切實加強組織領導,廣泛發動居民力量,強化工作措施。深入開展平安社區、平安企業、無毒社區、無邪社區,繼續堅持推進黨員干部、居民義務巡防,使本社區平安建設覆蓋率達到百分之百。

六、確保本社區公共場所秩序良好、健康文明,不發生黃、賭、賭、娼等惡劣現象。

七、加強基礎建設,嚴格依法行政、依法管理、完善民主選舉、民主決策、民主監督,落實社區財務公開各項措施,確保人民當家作主。

八、各組組長認真做好法治社區建設,創建合格社區的宣傳,確保各項工作落實到位,為創建合格鎮東提供有力的物質支持。

此責任書一式兩份,本社區、各組長各執一份。

書記:

組長:

年 月 日

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇五

為了加強學生的安全教育,我校根據教育部出臺的《學生傷害事故處理辦法》,提醒學生和家長時刻注意安全,并簽訂《學校與家長、學生安全責任書》。

發生下列情況之一者,由學生本人承擔責任:

1、學生上學、放學、返校、離校途中發生的.安全事故,節假日等學校工作時間以外,學生自行滯留學校或自行到校發生的安全事故。

2、學生在教室、宿舍未經學校允許私自生火取暖,使用大功率電器,亂接電線發生的安全事故。

3、學生在校外無營業執照和衛生許可證的攤點購買、食用食品發生安全事故。

4、學生參加各項體育活動、試驗等,要在老師的指導下規范操作,學生未按照老師的要求私自違規操作規則發生的安全事故。

5、學生翻越或拖拉圍墻、欄桿、門窗,在教室追逐打鬧,私自進入施工地區,私自下河、塘、池、沼、水庫等地玩耍和游泳等發生的安全事故。

6、學生攜帶危險物品、刀具等造成的一切安全事故(包括意外傷害)

7、以上各條未涉及到的有關方面,參照教育部出臺的《學生傷害事故處理辦法》執行。

學校(章):

學生家長(簽字、手印):

學生簽字:

20xx年xx月xx日

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇六

為了落實“安全第一、預防為主”方針,認真貫徹上級有關安全、綜治工作的指示,切實保證廣大師生安全和校園穩定,防治各類安全事故的發生,推進“平安校園”的建設,我校與全體老師簽訂創建“平安校園”工作目標管理責任書。

1、按照《貴州省中小學“平安校園”評估標準》要求,認真做好相關工作。

2、各責任部門不發生重大火災、觸電、交通、校舍、圍墻、醫療、化學藥品、人員擠壓、食物中毒等重大責任事故和其他人員傷亡事故。

3、不發生造成重大損失及影響的外部沖突案件。

4、不發生集體越級上訪事件;不發生影響社會政治穩定的非法集會、游行、罷課、聚眾鬧事等重大群體性的事件。

5、所負責任范圍內人員無違法犯罪情況。

6、加強道德法制宣傳教育,努力實現以師生公民道德、職業道德、文明修養和民主法治觀念為主要內容的思想道德素質的顯著提高。

1、認真貫徹國家、省、市、縣有關學校安全、綜治工作的'政策、法律、法規,及時反饋貫徹落實情況;按照《貴州省中小學“平安校園”創建活動實施意見》,制訂和實施學校安全、綜治和創建“平安校園”工作目標和計劃。

2、學校安全工作做到組織、領導和人員的落實,責任、制度和宣傳、教育計劃的落實。

3、加強學校安全管理。確保學校安全防范經費,做到安全設施健全、正常,定期開展安全檢查,及時消除各類安全隱患,并做到臺帳、記錄齊全;完善學校安全事故預警機制,提高學校安全事故應急處置能力。

4、加強消防安全的管理,嚴格管理易燃、易爆、劇毒化學藥品,嚴防火災、中毒等事故的發生。

5、加強食品安全管理,加強寄宿食堂管理、學校小賣部管理,不發生食物中毒事件。

6、加強交通安全管理,教育學生自覺遵守交通規則,不發生因違反交通規則而造成傷亡事故。

7、加強學校治安安全管理,落實學校安全保衛人員和防盜報警措施,尤其要加強學校門衛、學生宿舍、財務室、等要害部門的安全保衛措施,不發生現金和財產失竊事故。

8、加強校園周邊治安安全管理,定期排查校園周邊治安安全隱患,建立校園周邊治安聯防機制。

9、加強校園衛生管理,完善疾病預防和應急救治措施,控制流行性疾病暴發

疫情

的發生。加強師生心理健康教育和防范措施。

10、加強教職工安全教育和管理,廣大教職工切實履行學生安全教育方面的職責。

11、加強學校網絡安全管理,嚴格遵守《學校網絡安全管理條例》。

12、加強宿舍安全管理,嚴禁學生夜間在宿舍點蠟燭、亂扯電線、私按電器等,防止引發火災及其他事故。

1、對在安全工作中成績突出或有見義勇為先進事跡者,給與獎勵。

2、凡隱瞞事故不報、弄虛作假,造成影響的,嚴格按照相關條例給予處罰。

責任人 :

日期:

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇七

為了認真貫徹落實縣委縣政府綜治和平安建設工作精神,推進綜治和平安建設工作,全力維護社會和諧穩定,鎮黨委、鎮政府與各行政村簽訂綜治和平安建設工作目標責任如下:

1、認真履行維護穩定工作的政治責任,確保本村不發生在市縣有影響的事件,不發生有較大影響的.交通、火災和安全生產事故。

2、建立健全矛盾排查調處長效機制。矛盾排查調處網絡健全,一星期排查一次矛盾糾紛,調解率100%,無矛盾激化現象,杜絕赴縣、赴市上訪。

3、健全治安

防控

體系建設。行政村技防入戶安裝率達到100%以上,作用發揮良好;治安巡邏做到帶班領導經常化、效果好;配合政法機關開展“嚴打”整治斗爭,人民群眾安全感指數保持在95%以上。

4、綜治基層基礎建設進一步加強,綜治工作站規范化建設達標,開展平安之星組、平安之星戶創建活動,打牢綜治工作基層基礎。

5、搞好邪教防范,扎實做好邪教非法

宗教

的深挖排查工作,實現“三零”和“四不發生”。

如不能完成上述責任目標,依照有關規定承擔相應責任,對全面完成目標任務給予表彰和獎勵。

行政村黨支部(公章) 行政村委會(公章)

村黨支部書記: 村主任:

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇八

為了認真貫徹落實縣委縣政府綜治和平安建設工作精神,推進綜治和平安建設工作,全力維護社會和諧穩定,鎮黨委、鎮政府與各行政村簽訂綜治和平安建設工作目標責任如下:

1、認真履行維護穩定工作的政治責任,確保本村不發生在市縣有影響的事件,不發生有較大影響的`交通、火災和安全生產事故。

2、建立健全矛盾排查調處長效機制。矛盾排查調處網絡健全,一星期排查一次矛盾糾紛,調解率100%,無矛盾激化現象,杜絕赴縣、赴市上訪。

3、健全治安

防控

體系建設。行政村技防入戶安裝率達到100%以上,作用發揮良好;治安巡邏做到帶班領導經常化、效果好;配合政法機關開展“嚴打”整治斗爭,人民群眾安全感指數保持在95%以上。

4、綜治基層基礎建設進一步加強,綜治工作站規范化建設達標,開展平安之星組、平安之星戶創建活動,打牢綜治工作基層基礎。

5、搞好邪教防范,扎實做好邪教非法

宗教

的深挖排查工作,實現“三零”和“四不發生”。

如不能完成上述責任目標,依照有關規定承擔相應責任,對全面完成目標任務給予表彰和獎勵。

行政村黨支部(公章)

行政村委會(公章)

村黨支部書記:

村主任:

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇九

為認真貫徹落實教育部《中小學幼兒園安全管理辦法》和《中小學校崗位安全工作指南》、《山東省中小學幼兒園安全管理暫行辦法》有關規定,維護正常的教學秩序,嚴格落實“一崗雙責”責任制和“管行業必須管安全,管業務必須管安全,管生產經營必須管安全”的要求,履行各崗位安全職責。堅持“學校管理,分級負責”、“誰主管誰負責”、“誰主辦誰負責”的原則,明確分工,責任到人,進一步加強學院安全工作,有效預防安全事故發生,特簽訂本責任書。

1、明確并履行崗位安全職責,認真貫徹落實學院安全工作的相關要求,做好學生的安全管理與教育工作。

2、樹立責任意識,做好突發事件的應急處理。遇到安全事故時,在場的教職工均有責任保護學生,做好安全防范工作,將事故災害降到最小。

3、加大對個人崗位職責區域內安全設施的管理和安全隱患的排查力度,防止出現因人為因素及玩忽職守引起的安全責任事故。

1、為了維護良好的`學校秩序,教職工必須遵守學院及部門的相關規定,切實加強對學生的管理。教育學生要遵守校規校紀,嚴格遵守課堂記律。讓學生時時注意安全,處處強化安全。

2、加強對學生校園內的安全教育。教育學生無論在教學樓、宿舍樓、實驗樓、實習車間等處打掃衛生或做其他任何活動時,都不要從窗口向外探身、探頭張望;上下樓梯時,不要追逐打鬧、喧嘩擁擠,更不要攀爬走廊護欄、立柱和院墻。課間及課外活動及運動會等學生活動時間,操場內人員較多,活動項目較雜,要教育學生注意安全,不能做有危險性的活動。

3、按部門要求認真值班并認真履行值班崗位職責,防止出現不必要的安全事故。

4、教育學生要愛護公用設施,并時刻注意安全防范。上學、放學、課間、體育課及課間操時間,要注意安全、愛護公用設施。不要追逐打鬧、擁擠、推搡,以防磕傷碰傷。

5、加強學生自我保護、自我防范意識的培養。利用各科特點,將對學生的安全、自我保護教育納入日常的教學過程。

6、發現學生在校期間突發疾病或者受到傷害,根據實際情況,要積極主動,及時采取相應措施,并及時報告學校。

7、發現學生擅自離校或出現其他意外事件時,要及時處理,及時上報,不得隱瞞事實,給學院工作帶來被動局面。

8、教育學生在學校食堂文明就餐。在餐廳就餐、打開水和在超市購物時,要注意安全,切不可擁擠打鬧。住校生必須在學校內住宿,嚴禁私自外出就餐或住宿。

9、加強防盜意識,責任到人。教師下班及學生放學后,要隨手關門、關窗、關燈,注意防火、防盜,杜絕意外事故發生。發現漏電、火情、盜竊等隱患及時報告,盡快處理。

10、教職工在履行職責中,因故意或者重大過失造成學生傷害事故時,要承擔賠償責任。

11、加強思想品德教育。充分認識邪教組織斗爭的長期性和復雜性,全力做好防范控制工作。嚴禁酒后進課堂及上課期間接聽電話;嚴禁體罰或變相體罰學生。

1、防止校園欺凌,杜絕吸煙、飲酒等不文明現象。

2、防止校園內外火災、觸電及溺水等事故的發生。

3、杜絕體育活動、實驗實習及其他集體活動出現意外損傷事件。

4、杜絕交通事故、恐怖襲擊事件發生。

5、杜絕安全責任事故的發生。

1、強化安全意識,防微杜漸,增強事故發生的預見性,做好日常防范工作,切實將安全工作放到首要位置,防止一切責任性事故的發生。

2、對忽視安全工作管理,突破事故指標或工作指標未保質保量完成的責任人,按照《魯中職業學院綜合考核辦法》相關規定處理。

本責任書一式兩份,責任雙方各存一份。

部門:

部門負責人(簽字):

責任人(簽字):

日期:

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇十

為了進一步規范學校安全、綜合治理管理規定,落實學校安全工作責任,強化學校安全工作監督管理,遏制學校安全事故發生,控制學生非正常意外傷害或死亡,根據辦公室與學校簽定的安全、綜合治理工作責任制的要求,現制定學校學期安全、綜合治理工作直接責任人責任書:

一、分管后勤工作的副校級領導為學校后勤所屬范圍內安全管理直接責任人。

二、嚴格要求總務處必須認真執行《食品衛生法》,嚴格學校食堂、小賣部全方位全過程的安全衛生管理,確保在學校食堂、小賣部就餐、購食品的`師生不發生食物中毒現象。

三、勤轉、勤看、勤改保證問題隱患整改及時。

四、按時進行鍋爐的年檢與維護,設備使用嚴格操作程序,保證不因人為的錯誤操作和管理上的失誤導致爆炸事故和人體傷害的事故發生。

五、切實做好維護穩定和排除矛盾的各項工作,所分管部門不發生危害國家、學校利益及任何不合法組織、集體上訪行為。

六、每學期與重點部位(食堂工作人員、小賣部、水電工、保管員等)相關管理員簽定安全責任狀,報綜合治理辦公室備案。

七、年度結束,學校根據責任目標完成情況,給予適當獎懲。

校 長:

責任人:

青云二聯小

年 月 日

平安建設目標責任書 平安建設目標責任書鄉鎮政府篇十一

為了充分發揮各股室的工作職能,明確社會治安綜合治理平安創建工作目標責任,確保我部綜治工作在縣委社會綜合治理辦公室領導下正確開展,根據縣綜治辦相關規定,特簽訂該項目標責任書。

一、各股室長要在日常工作中對社會綜治工作全面責任。

二、各股室工作人員要積極配合部綜治領導小組辦公室的`工作,積極參加社會綜合治理平安創建活動。

三、各股室工作人員提供意見和工作經驗,不斷完善各項規章制度,使社會治安綜合治理工作逐步規范化、制度化。

四、各股室工作人員要主動動員身邊的親屬積極投身平安創建,注重防止親屬參加邪教組織,防止親屬違法犯罪,吸食有毒物品等危害社會穩定的事。

五、年終將進行考核,考核合格者給予適當獎勵,考核不合格者,視情節輕重進行處罰。

本責任狀一式2份,簽定雙方各執一份。雙方簽字后生效。

單位領導簽字:

股室負責人簽字:

xx年x月x日

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