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醫(yī)療衛(wèi)生工作人員年度考核總結(jié)最新(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-21 06:30:03
醫(yī)療衛(wèi)生工作人員年度考核總結(jié)最新(3篇)
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總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

醫(yī)療衛(wèi)生工作人員年度考核總結(jié)最新篇一

1、統(tǒng)計年報。農(nóng)村統(tǒng)計年報工作時間緊、任務(wù)重。針對這一情況,我們及時地召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員和縣直有關(guān)單位參加的農(nóng)村統(tǒng)計年報會,會上貫徹了國家農(nóng)村統(tǒng)計報表制度,傳達(dá)了省州統(tǒng)計工作會議精神,總結(jié)了全縣2005年農(nóng)村統(tǒng)計工作,全面部署安排了年報和相關(guān)工作任務(wù),對基層統(tǒng)計人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保了年報工作的如期順利完成。

2、定期報表。我們把提高報表的搜集率、準(zhǔn)確性和及時性作為農(nóng)村統(tǒng)計定期報表工作的重點來抓,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究,加強(qiáng)對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的審核,農(nóng)村統(tǒng)計數(shù)據(jù)基本上做到了從村一級上報。同時嚴(yán)格實行報表送審制度、查詢制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,保證了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的及時、真實和可靠,按時保質(zhì)地完成了各種定期報表任務(wù)。

今年是國家基層統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)年,xx縣被列為全國基層統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)100個試點縣,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。我們在縣局的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真開展了以下幾方面工作。

1、建立健全統(tǒng)計制度。

一是進(jìn)一步規(guī)范了縣級統(tǒng)計工作制度,按照基層統(tǒng)計工作規(guī)范化的要求進(jìn)一步完善了xx縣農(nóng)村統(tǒng)計工作要點和考評辦法。對基層單位的基礎(chǔ)工作、報表時間、報表質(zhì)量、統(tǒng)計分析及相關(guān)任務(wù)提出了具體明確地要求。為了使專業(yè)工作進(jìn)一步規(guī)范化,我們根據(jù)本專業(yè)的性質(zhì)和特點進(jìn)一步完善了報表催報制度、查詢制度和數(shù)據(jù)質(zhì)量評估制度,制定了專業(yè)工作流程圖,并嚴(yán)格地遵循,保證了專業(yè)工作的開展有章可循,有條不紊。

二是建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均制定了有關(guān)統(tǒng)計工作制度、崗位職責(zé)制度、報表報送制度、報表審核制度、考核評比制度等五個制度,做到用制度管人管事。

2、完善統(tǒng)計臺帳。

一是縣級統(tǒng)計部門建立了綜合數(shù)據(jù)臺帳、分鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層臺帳和全縣農(nóng)村主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等十余種電子統(tǒng)計臺帳,并及時做到原始資料、帳表分門別類整理和存放。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計部門也正在建立相應(yīng)的電子統(tǒng)計臺帳。這項工作的開展,極大的提高了工作效率和報表質(zhì)量。

三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在系統(tǒng)整理1995年以來的統(tǒng)計年報資料,并建立電子臺帳和紙介質(zhì)臺帳,臺帳一直建立到村一級,資料內(nèi)容包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況、農(nóng)林牧漁業(yè)生產(chǎn)情況等。

3、加強(qiáng)統(tǒng)計工作自動化建設(shè)。今年以來,xx縣基層統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè)工作得到縣委、政府的高度重視,特?fù)芸顬楦鬣l(xiāng)鎮(zhèn)配置統(tǒng)計工作專用微機(jī),給統(tǒng)計辦公自動化、網(wǎng)絡(luò)化提供了物質(zhì)保障。目前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已成功實現(xiàn)五級聯(lián)網(wǎng),農(nóng)村統(tǒng)計報表已實行計算機(jī)處理、網(wǎng)絡(luò)傳輸,統(tǒng)計資料和臺帳的電子文檔正在建立之中。

4、積極開展統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革后,農(nóng)村統(tǒng)計專業(yè)人員一部分是新手,農(nóng)村統(tǒng)計業(yè)務(wù)和計算機(jī)知識亟待提高這一現(xiàn)狀,縣局及時組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計業(yè)務(wù)人員及統(tǒng)計負(fù)責(zé)人進(jìn)行統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識和計算機(jī)知識培訓(xùn),本股室人員精心備課,認(rèn)真講解,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計業(yè)務(wù)人員和自身的業(yè)務(wù)能力得到同步提高。

今年以來,我們在加強(qiáng)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作狠抓統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的同時,注重開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

一是積極配合本局綜合股編發(fā)《xx縣統(tǒng)計快報》,定期提供各種數(shù)據(jù)資料供領(lǐng)導(dǎo)和主管部門決策參考。

二是積極撰寫統(tǒng)計分析資料和統(tǒng)計信息,真實準(zhǔn)確地反映了全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)運行狀況。

三是在搞好為領(lǐng)導(dǎo)和部門服務(wù)的基礎(chǔ)上還積極開展為社會服務(wù),拓寬了服務(wù)領(lǐng)域,充分發(fā)揮了統(tǒng)計部門的職能作用。

四是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分發(fā)揮統(tǒng)計工作的信息優(yōu)勢,開展對經(jīng)濟(jì)運行的調(diào)研與監(jiān)控,及時反映新情況、新問題,積極編發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計快報、編印《領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作手冊》、撰寫統(tǒng)計分析和統(tǒng)計信息資料,不斷提升統(tǒng)計服務(wù)水平。

一是今年以來,我們經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究,及時掌握全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)情況。先后開展了春耕備耕問題的調(diào)查、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價格情況調(diào)查、夏收作物產(chǎn)量情況調(diào)查等十多次專題或重點調(diào)查。及時把情況反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。

二是認(rèn)真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量評估,緊緊圍繞提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量這一中心開展工作。

三是對基層單位統(tǒng)計工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo),適時開展統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳,增強(qiáng)了基層單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法制意識,促進(jìn)了統(tǒng)計“雙基”工作。

總之,半年來,xx縣農(nóng)村統(tǒng)計工作任務(wù)的順利完成與局領(lǐng)導(dǎo)重視、全局人員的配合以及上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)密不可分。但我們的工作仍然存在許多不足之處,主要表現(xiàn)在統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識和計算機(jī)知識有待更新和提高、統(tǒng)計分析缺乏深度、信息資料存在數(shù)量偏少、統(tǒng)計服務(wù)水平需要進(jìn)一步提升等。新時期統(tǒng)計工作要求更高,任務(wù)更重,因此,在今后工作中,我們要克服存在的差距和不足,更加積極主動地開展工作,為xx縣農(nóng)村統(tǒng)計工作邁上新的臺階而努力奮斗。

醫(yī)療衛(wèi)生工作人員年度考核總結(jié)最新篇二

今年我院在市委、市政府及市衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神,以大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),堅持“特色興院、科技強(qiáng)院、制度管院、醫(yī)德立院”的辦院方針,本著“以人為本、以病人為中心,以質(zhì)量為核心” 的服務(wù)宗旨,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量,強(qiáng)化醫(yī)院文化建設(shè),深化優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保醫(yī)療安全、促進(jìn)醫(yī)患和諧。通過全院職工的團(tuán)結(jié)協(xié)作,無私奉獻(xiàn),圓滿的完成了全年各項工作目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

20xx年醫(yī)院門診量、住院病人量、業(yè)務(wù)收入都明顯上升,門診量121136人次,比去年同期增加49288人次,增長68.6% ;出院人數(shù)3599人次,比同年同期增加2025人次,增長128.65% ;手術(shù)326例,比去年同期增加202例,增長162.9% ;藥占比55.83%,比同期降低4.17個百分點;病床使用率95.29%,業(yè)務(wù)總收入3305萬元,比同年同期增加1825萬元,同比增長 123.3%。

(一)深入開展蒙中醫(yī)醫(yī)院管理年活動,夯實醫(yī)院發(fā)展基礎(chǔ)。

堅持以病人為中心,以發(fā)揮蒙中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題,圍繞八項重點工作,扎實推進(jìn)新一輪中醫(yī)醫(yī)院管理年活動,順利通過了自治區(qū)蒙中醫(yī)藥管理局蒙中醫(yī)醫(yī)院管理年活動評估組的考核驗收。

一是實施質(zhì)量提升工程,確保了醫(yī)療質(zhì)量和患者安全。

1、堅持以醫(yī)療質(zhì)量為中心,加強(qiáng)醫(yī)療安全管理和醫(yī)療安全教育。加強(qiáng)落實各種核心制度,不斷完善三級查房、會診、交班、危重病人搶救等各種核心制度,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,堅持 “以病人為中心”,積極熱心為病人服務(wù)。組織全院各醫(yī)療科室和醫(yī)技科室進(jìn)行正常的醫(yī)療、會診和急危重病人的搶救工作,協(xié)調(diào)各醫(yī)療科室和醫(yī)技科室之間的聯(lián)系。其中全院會診593次。下鄉(xiāng)義診4次,完成各項指派義診保健活動6次。

2、抓好科教強(qiáng)院工作。狠抓“三基”訓(xùn)練,醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部每季度組織一次醫(yī)、藥、技、護(hù)人員的三基理論考試。為了配合新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的開展,共組織舉辦了 18次全院性業(yè)務(wù)講座。從而更深一層的加大了繼續(xù)教育與學(xué)術(shù)活動管理力度,蒙中醫(yī)繼續(xù)教育統(tǒng)考參加率達(dá)100%。《舌針療法》申報自治區(qū)科技成果獎,《自治區(qū)名老中醫(yī)田雨青治療hp的方藥研究》申報自治區(qū)自然科學(xué)基金,通過xx市科技成果獎鑒定3項;發(fā)表省級論文2篇、國家級論文10篇。接收各專業(yè)實習(xí)生 21人,并對其加強(qiáng)管理,組織學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度,簽訂了管理條約。

3、積極開展預(yù)防保健工作。傳染病及時報告率100%,網(wǎng)絡(luò)報卡及時率100%、完整率100%,報告準(zhǔn)確率100%,疫情網(wǎng)絡(luò)直報率100%,結(jié)核病轉(zhuǎn)診率100%,醫(yī)院各重點科室感控檢測率100%,無院內(nèi)重大感染發(fā)生和醫(yī)療垃圾流失。加強(qiáng)我院新生兒的計劃免疫管理:凡在我院婦產(chǎn)科出生的新生兒,必須按要求在規(guī)定的時間內(nèi)接種乙肝疫苗和卡介苗:新生兒36人,按規(guī)定接種36人。加強(qiáng)死亡病例的管理:全院共計死亡病例12例,全部實現(xiàn)了網(wǎng)上報告。積極開展健康教育工作:今年全院發(fā)放衛(wèi)生宣傳資料及健康教育處方約6000余份。

4、醫(yī)院感染工作方面: 加強(qiáng)醫(yī)院感染管理知識的培訓(xùn)工作,印制醫(yī)院感染文件匯編發(fā)至全院各科室,強(qiáng)化對重點部門和新上崗工作人員培訓(xùn)。11月組織感控重點部門負(fù)責(zé)人至市人民醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)醫(yī)院感染管理。全年查閱病歷3472份,查出感染病例28 份,感染發(fā)生率為0.8 %;漏報0 例,漏報率為 0%。對于醫(yī)療廢物實行專人回收,專線運送,定點存放,由市醫(yī)療廢物集中處理廠定時轉(zhuǎn)運集中焚燒,無流失現(xiàn)象。并做好醫(yī)務(wù)人員職業(yè)暴露的處理,實現(xiàn)了無重大醫(yī)療責(zé)任事故發(fā)生的目標(biāo)。

二是蒙中醫(yī)特色和重點專科專病建設(shè)有了新進(jìn)展。

今年申報蒙醫(yī)風(fēng)濕病專科和蒙中醫(yī)護(hù)理2個國家十二五重點專科,確定蒙醫(yī)科、心腦科、脾胃肺肝膽病科、骨傷科為院內(nèi)4個重點專科,配套每個重點專科2萬元經(jīng)費;積極推廣應(yīng)用國家中醫(yī)藥管理局公布的104個病種的臨床路徑與診療方案,以蒙中醫(yī)治療率、蒙中醫(yī)參治率、蒙中藥使用率為考核重點,提升了各臨床科室的蒙中醫(yī)特色優(yōu)勢,全院蒙中藥使用率達(dá)85%;以“動須禮節(jié)、舉乃和柔、誠信篤實、普同一等” 為蒙中醫(yī)專科特色的護(hù)理理念,將重點專科建設(shè)與優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作聯(lián)系起來,將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)同發(fā)揮蒙中醫(yī)特色護(hù)理優(yōu)勢結(jié)合起來,制訂了突出蒙中醫(yī)專科特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理考核方案。充分發(fā)揮“護(hù)理單元全國中醫(yī)護(hù)理優(yōu)秀科室”—— 糖腎科的示范帶動作用,開展蒙中醫(yī)特色優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房3個,實施尼如哈、拔罐、艾灸、推拿、刮痧、藥浴、貼敷等蒙中醫(yī)特色護(hù)理項目16項。

三是技術(shù)協(xié)作與學(xué)術(shù)交流實現(xiàn)新突破。

繼續(xù)加強(qiáng)與北京中醫(yī)藥大學(xué)東直門醫(yī)院、北京垂楊柳醫(yī)院的協(xié)作關(guān)系,并于 2011年12月6日加入xx區(qū)人民醫(yī)院聯(lián)盟,引進(jìn)這些醫(yī)院先進(jìn)的管理模式及新技術(shù)、新項目。自治區(qū)人民醫(yī)院每月派遣骨科專家到我院進(jìn)行會診、手術(shù)、學(xué)術(shù)講座、技術(shù)指導(dǎo),提供骨病領(lǐng)域醫(yī)療技術(shù)的最新信息。分別與內(nèi)蒙古醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院、xx區(qū)民族大學(xué)附屬醫(yī)院、內(nèi)蒙古國際蒙醫(yī)院協(xié)作開展酒精肝、肝硬化、腰椎間盤突出、薩病、紫癜病、頸椎病6個國家中醫(yī)藥管理局十一五重點專科優(yōu)勢病種臨床路徑的制定、《梅花針聯(lián)合魚腥草注射液濕敷治療留置針輸液致靜脈炎的臨床研究》入選北京中醫(yī)藥大學(xué)東直門醫(yī)院醫(yī)療管理集團(tuán)科研交流與合作項目,獲資助經(jīng)費1.5萬余。

四是加大蒙中醫(yī)藥人才隊伍人才培養(yǎng)力度,夯實醫(yī)院發(fā)展基礎(chǔ)。

我院緊緊圍繞“科教強(qiáng)院”戰(zhàn)略,廣泛實施了多層次多形式的人才培養(yǎng)途徑,夯實了醫(yī)院發(fā)展基礎(chǔ)。

1、本年度選聘各類人才50名,其中研究生6名,本科生7名,中級職稱及以上人員2名。

2、通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。另一方面通過 “走出去、請進(jìn)來”方式加快人才培養(yǎng),走出去:先后選派了6名業(yè)務(wù)骨干到“三甲”醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),外出參加學(xué)習(xí)班、研討會58人次;組織相關(guān)科室分別到上海中醫(yī)藥大學(xué)附屬曙光醫(yī)院、岳陽醫(yī)院、湖北xx市中醫(yī)院、青海省民族醫(yī)院、xx區(qū)中醫(yī)研究院、xx區(qū)中蒙醫(yī)院等上級醫(yī)院和兄弟醫(yī)院參觀考察,學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)管理經(jīng)驗。請進(jìn)來:繼續(xù)與北京、自治區(qū)、寧夏等“三甲”醫(yī)院搞好技術(shù)協(xié)作關(guān)系,邀請其專家教授到醫(yī)院進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

3、由醫(yī)務(wù)科和護(hù)理部牽頭,大力開展醫(yī)務(wù)人員崗位技術(shù)“大練兵、大比武”競賽活動。對臨床醫(yī)生重點進(jìn)行徒手心肺復(fù)蘇、體外心臟電除顫、四大穿刺技術(shù)、呼吸機(jī)的應(yīng)用、系統(tǒng)體格檢查、院前急救等常規(guī)操作的訓(xùn)練。6月26日協(xié)助市護(hù)理學(xué)會邀請中華護(hù)理學(xué)會副理事長鄭萍主任為全市17家會員單位的150余名護(hù)士開展了護(hù)理安全管理培訓(xùn)。通過多途徑的人才培養(yǎng),使職工接受了醫(yī)學(xué)新理念,掌握了新技術(shù),開展了新項目,使醫(yī)院整體技術(shù)水平有一個全新提高。

五是深化“衛(wèi)生強(qiáng)基”工程,積極推廣中醫(yī)適宜技術(shù)。

繼續(xù)深化與2所社區(qū)衛(wèi)生中心協(xié)作,下派幫扶專家8人次,“三進(jìn)”義診專家28人次;為傳承蒙醫(yī)藥文化,方便挖掘收集整理蒙醫(yī)文獻(xiàn)、民間驗方,我院特在已有300年歷史的蒙醫(yī)藥高等教育學(xué)府--拉僧廟明經(jīng)學(xué)院設(shè)立蒙醫(yī)門診,開展蒙醫(yī)藥研究及臨床工作。推廣使用中醫(yī)藥適宜技術(shù)38項,分發(fā)《基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)手冊》、《中醫(yī)養(yǎng)生防病50法》等宣傳冊5000余份,切實發(fā)揮了中醫(yī) “簡驗便廉”優(yōu)勢和“治未病”效應(yīng)。

六是促進(jìn)醫(yī)院中醫(yī)文化建設(shè)。

承辦全市“蒙中醫(yī)藥文化建設(shè)現(xiàn)場會”,進(jìn)一步提高了我院“中醫(yī)傳統(tǒng)療法”和“特色蒙醫(yī)”的知名度。利用醫(yī)院的宣傳欄、網(wǎng)站、指示標(biāo)牌等各種設(shè)施,介紹名老中醫(yī)、專科特色等,開設(shè)通俗易懂、形象直觀、科學(xué)實用的中醫(yī)藥科普教育專欄,介紹中醫(yī)藥的基本知識、診治原理,普及中醫(yī)藥防病治病知識,切實把中醫(yī)哲學(xué)思想滲透到醫(yī)院文化建設(shè)中來。今年被國家中醫(yī)藥管理局授予中醫(yī)藥文化建設(shè)先進(jìn)集體稱號。

(二)不斷提高醫(yī)院管理水平和內(nèi)部運行質(zhì)量。

全力做好醫(yī)保審核結(jié)算工作,現(xiàn)住院結(jié)算2699人次,統(tǒng)籌基金支付5372萬元;已即時結(jié)報門診特殊病種589人次,統(tǒng)籌基金支付313萬元;深化“節(jié)約型醫(yī)療”,強(qiáng)化招標(biāo)采購管理措施,規(guī)范招投標(biāo)程序,嚴(yán)格控制成本,重點把藥品、高值耗材等使用率作為控制性指標(biāo),納入績效考核兌現(xiàn)獎懲,人均門診費用為 103元,人均住院費用為5600元;積極探索實施臨床路徑、單病種管理,做到合理檢查、合理用藥、規(guī)范收費、規(guī)范服務(wù),有效緩解了看病難、看病貴問題;加快醫(yī)院信息化建設(shè),實施了門診“就診一卡通”;成立了醫(yī)院臨床服務(wù)組和護(hù)理應(yīng)急隊,為各臨床科室送藥、送血、取送檢驗標(biāo)本、取送無菌包、止血帶等日常消毒工作,節(jié)假日和夜間支援各科室應(yīng)急搶救,服務(wù)臨床一線,后勤保障科下修下送,提高了臨床一線工作效率。

以深化實施綜合目標(biāo)管理績效考核為抓手,繼續(xù)探索完善績效考核與績效工資二次分配實施辦法,嚴(yán)格考核、獎優(yōu)罰劣;按照“立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)、考核聘用、動態(tài)管理”的思路,堅持德、能、勤、績、廉全面考核,對原41名中層干部進(jìn)行了調(diào)整聘任,新提拔行政、業(yè)務(wù)科室中層干部和二級科室負(fù)責(zé)人13人,保持了干部隊伍的生機(jī)活力。

(三)認(rèn)真履行公益職責(zé),公共衛(wèi)生應(yīng)急和服務(wù)社會的能力不斷增強(qiáng)。

以完善120急救站建設(shè)為抓手,積極應(yīng)對車禍等突發(fā)事件,做到了反應(yīng)快捷、救治及時,共急救出車548次,救治急危重病人3518人次,搶救危重病人66 人次,成功率達(dá)90%;針對手足口病等傳染病防治,抽調(diào)醫(yī)院骨干力量,強(qiáng)化防治知識培訓(xùn),嚴(yán)格疫情報告制度。積極為全國市長杯乒乓球賽、大學(xué)生網(wǎng)球賽、紅歌賽等市內(nèi)重大活動醫(yī)療保障9次,圓滿完成醫(yī)療保障任務(wù)。

(四)提升服務(wù)理念 開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

繼續(xù)深化“醫(yī)院管理年”成果。結(jié)合開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,把創(chuàng)建工作與“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意”即“三好一滿意”活動相融合,堅持開展“比環(huán)境、比管理、比服務(wù)、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)單位”的三比一創(chuàng)建活動,通過多種形式,提高認(rèn)識,強(qiáng)化全員“以病人為中心”的理念。

1、創(chuàng)造優(yōu)美就醫(yī)環(huán)境。醫(yī)院庭院環(huán)境做到凈化、美化、綠化,無臟、亂、差現(xiàn)象。合理設(shè)計人流、物流和車流,出入通道暢通,院內(nèi)車輛停放有序。各服務(wù)窗口環(huán)境清潔衛(wèi)生,窗明幾凈,室內(nèi)物品放置有序,設(shè)施設(shè)備完好,安全可靠。各科室環(huán)境清潔衛(wèi)生,室內(nèi)物品擺放有序,設(shè)施設(shè)備完好。病房內(nèi)整潔安靜,患者個人物品擺放整齊,床單潔凈舒適。積極開展“無煙醫(yī)院”創(chuàng)建活動,控?zé)煒?biāo)識清晰醒目,無煙頭、無煙味。

2、推行原有的各項惠民便民措施如臨床路徑和單病種限價管理,嚴(yán)格落實“四合理”制度,減輕群眾用藥負(fù)擔(dān)。設(shè)置“濟(jì)困門診”、“濟(jì)困病房”。對二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的規(guī)定內(nèi)的輔助檢查結(jié)果互認(rèn),減輕患者經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

3、完善導(dǎo)診服務(wù)。在門診大廳設(shè)立導(dǎo)診臺,各樓層設(shè)立固定導(dǎo)診人員,為患者義務(wù)提供測量血壓、咨詢、蓋章、導(dǎo)診等服務(wù)。

4、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)務(wù)人員文明用語和服務(wù)禁忌語。醫(yī)務(wù)人員按規(guī)定統(tǒng)一著裝,儀容儀表整潔,佩戴胸卡(牌)上崗。主動服務(wù)、熱情服務(wù),使用文明用語,講究文明禮儀。落實首問和首診負(fù)責(zé)制,醫(yī)務(wù)人員不能以“不知道”等理由推諉和拒絕問詢或就診的患者,嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員與患者及家屬發(fā)生爭執(zhí)。急診堅持24小時值班,急救電話24小時暢通,急診“綠色通道”保持暢通,無延誤、拖延患者病情等情況發(fā)生。患者對醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度滿意率達(dá)到97.8%以上。

5、穩(wěn)步推進(jìn)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作”活動。按照要求啟動糖腎科、婦外科、蒙醫(yī)科病房為“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”,占病房總數(shù)的43%。“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工作”活動開展至今,初步達(dá)到了患者滿意、醫(yī)生滿意、社會滿意、政府滿意的效果:患者對護(hù)理服務(wù)滿意度提高,患者滿意度為98.73 %,患者陪護(hù)率由100%下降到約50%,6月-10月示范病房收到病人錦旗6面,表揚信件15封;醫(yī)生對護(hù)士滿意度調(diào)查為96.6%;2011年中華中醫(yī)藥學(xué)會授予我院糖腎科護(hù)理單元全國中醫(yī)護(hù)理優(yōu)秀科室榮譽稱號;xx市共青團(tuán)委員會授予我院護(hù)理部“青年文明號”榮譽稱號。

6、暢通各種信息渠道,廣泛征求社會對醫(yī)院工作的意見和建議。堅持院科兩級對出院患者電話回訪制度和滿意度調(diào)查,并將每周四下午設(shè)為“院長接待日”由主要領(lǐng)導(dǎo)接待患者投訴和咨詢,隨時掌握社會各界及患者對醫(yī)院的新需求,并創(chuàng)造條件予以滿足。

(五)扎實推進(jìn)黨建和精神文明建設(shè),為醫(yī)院發(fā)展提供了保障和動力。

堅持與創(chuàng)先爭優(yōu)、文明城市創(chuàng)建、創(chuàng)省級文明單位及控?zé)煹认嘟Y(jié)合,共同納入醫(yī)院整體工作,同部署、同考核、同落實,齊抓共管、常抓不懈。按照“五個好、五帶頭、五表率”建設(shè)的基本要求,堅持教育監(jiān)督并重、懲防并舉,將黨風(fēng)廉政建設(shè)融入全員教育的始終,并制作了廉政教育與廉潔規(guī)定版面張貼各科室病區(qū),同時,把藥品、高值耗材等敏感領(lǐng)域列為監(jiān)控重點,全面深化了糾風(fēng)和治理商業(yè)賄賂工作,建設(shè)了一支“執(zhí)行有力、創(chuàng)新有為、公信有責(zé)”和“想干事、能干事、干成事、不出事”的干部職工隊伍。以爭創(chuàng)省級文明單位為總抓手,扎實開展創(chuàng)建省級文明城市、創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”等各項活動,堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)親自抓負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓促落實、院科兩級聯(lián)動推進(jìn),形成了黨、政、工、團(tuán)、婦共同參與的強(qiáng)大合力;以創(chuàng)建“平安醫(yī)院”為目標(biāo),簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,實行安全保衛(wèi)、計劃生育、防控等綜合治理與重點部位重點監(jiān)控相結(jié)合,維護(hù)了醫(yī)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,xx市文明辦授予市級文明單位。

“小荷才露尖尖角”,我們要倍加努力,緊緊抓住醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的歷史機(jī)遇,繼續(xù)深化醫(yī)院管理機(jī)制、運行機(jī)制和分配制度改革,始終堅持公立醫(yī)院的“公益性”宗旨,不斷強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理,提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,降低醫(yī)療費用,服務(wù)xx市及周邊老百姓,為打造內(nèi)蒙古西部區(qū)域中心城市和富民強(qiáng)市的戰(zhàn)略目標(biāo)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),讓我們共同努力把xx市蒙中醫(yī)院建設(shè)成為蒙中醫(yī)品牌醫(yī)院。

醫(yī)療衛(wèi)生工作人員年度考核總結(jié)最新篇三

本人自從事醫(yī)療工作以來,在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞農(nóng)村衛(wèi)生發(fā)展大局,認(rèn)真開展各項醫(yī)療工作,全面貫徹執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)安排和布置的各項任務(wù),能夠認(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,在工作中,深切的認(rèn)識到一個合格的基層衛(wèi)生所醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)始終堅持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握基層衛(wèi)生所的常見病、多發(fā)病診治技術(shù),能熟練診斷處理一些常見病、多發(fā)病。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自參加工作十幾年來,本人認(rèn)認(rèn)真真工作,踏踏實實做事,從未發(fā)生一起差錯事故。

參加工作以來,能夠積極參加醫(yī)院組織的各項學(xué)習(xí)活動,對照先進(jìn)找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在,也是社會文明的重要組成部分,醫(yī)聞工作的進(jìn)步在社會發(fā)展中具有不可替代的作用,為此,我以對患者負(fù)責(zé)的精神,積極做好各項工作。一是堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。堅持學(xué)習(xí)理論研究的新成果,不斷汲取新的營養(yǎng),促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高二是堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻(xiàn)給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質(zhì)量。

面對新知識,新技術(shù)不斷的涌現(xiàn),我從年初即制定了學(xué)習(xí)計劃,每周花一定時間通過網(wǎng)絡(luò)和電子書刊了解最新的醫(yī)學(xué)動態(tài),及時為自己充電。積極參加院科組織的學(xué)術(shù)講座和疑難病歷討論,經(jīng)常復(fù)習(xí)所學(xué)的知識,做到溫故而知新,及時將所學(xué)知識應(yīng)用到臨床,努力使自己在科技日新月異的今天不致落伍。

回顧幾年來的工作,我得到了較大的鍛煉,取得了一些進(jìn)步,但我也深刻認(rèn)識到自己的不足之處:在思想、工作和學(xué)習(xí)方面都有很多需要提升空間和今后仍需努力的方向,今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績。

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