在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

兼職人員崗位職責篇一

2、依法行使安全生產職責。貫徹執行安全生產方針政策，法律法規和行業安全生產規章制度。遵守《安全生產法》、《礦山安全法》、《職業病防治法》及《突發事件應對法》等法律法規，執行安全生產規范和標準。

3、建立健全本單位安全生產管理機構，督促指導安全生產管理機構正確行使安全生產管理職責。

4、組織制定本單位各級人員的安全生產責任制，督促檢查各級人員安全生產責任制的落實情況。

5、組織制定安全生產規章制度和操作規程，督促檢查各項制度落實情況。

6、組織召開本單位的安全生產會議，聽取本單位安全員安全生產工作匯報，分析當前安全生產中重大隱患，制定整改措施，消除安全生產隱患。

7、組織編制突發事件應急預案，組織專項預案演練。

8、組織制定培訓計劃，按要求對新上崗人員及老員工進行安全教育，按要求配備特種作業人員。

9、執行安措費用管理制度，制定本單位的安全生產整改計劃，保證安全生產投入的有效實施。

10、負責組織突發事件應急預案，啟動應急預案。負責信息的發布和傳遞。

兼職人員崗位職責篇二

為適應項目建設安全生產形勢發展和需要，進一步促進項目安全管理規范化，充分發揮兼職安全員的工作用心性，從而建設一支思想用心、工作認真、敢于管理、作風正派的兼職安全員隊伍，經研究，特制定項目兼職安全員崗位職責和考核辦法，現就相關事項通知如下：

1、兼職安全員在項目部安全管理部門指導下開展日常安全生產管理工作。

2、負責傳達落實項目各項安全生產管理制度、職責制度，全面執行安全操作規程，堅持“四不傷害”，杜絕“三違”，從源頭上控制安全生產事故發生。

3、負責做好所在班組成員及新錄用員工的安全生產教育和培訓工作，協助項目部安全管理部門對（班組）進行崗前教育、班前班后和安全生產日?；顒庸芾砉ぷ?。

4、協助項目部安全管理部門開展施工現場安全生產事故隱患排查治理、施工現場安全管理工作，協助和督促員工正確穿戴、使用勞動防護用品及職業危害防護用品、用具，宣傳教育職工增強職業病預防意識。

5、協助項目部安全管理部門加強對施工現場安全防火工作，強化對所在班組人員的安全防火宣傳教育，提高廣大職工臨災時搶險避險潛力；維護好消防設施和滅火器具；開展經常性的消防安全檢查，消除火險隱患，保障員工生命財產安全。

6、各兼職安全員對發現的各類安全生產事故隱患，有逐級報告的義務；對發現的各種違章行為，有批評教育和提來源理意見的權利；對所班組設置的安全設施、安全防護用品、用具、安全警示牌的完好、整潔負責，并對本班組成員的安全生產違章和違紀行為負責。

7、按“四不放過”原則，參加本項目發生的各種安全生產事件的調查、分析，并提出自己對事件預防的措施和對相關事故職責人的處理意見。

8、按時參加項目部組織的有關安全生產方面的會議和活動。

9、及時掌握和了解本項目部周邊治安工作形勢，有預見地提出保安工作意見和措施，用心配合項目部、公安機關，采取切實措施，防止各類事故的發生。

10、用心組織開展防火、防盜、防破壞、防爆、防自然災害的“五防”安全法紀教育工作；負責安排保安器械的統一管理和發放、登記工作；負責安排對消防器械的檢查工作并提出更換推薦。

11、組織保安員的教育、培訓工作，提出教育培訓計劃，不斷提高保安人員的業務素質和專業化水平。

1、對兼職安全員月度安全管理工作的檢查考核，由項目部安全管理部門具體管理并實施。

2、檢查資料按職責分項細化，對工作認真、敢于管理、作風正派，成績明顯的兼職安全員，項目部將于每月月底進行相應獎勵考核，每月300元獎勵標準。3、對有下列情形之一的，扣除當月獎勵：

（1）本所在班組發生安全生產事件的（含輕傷事件和經濟損失超過5000元的）。

（2）對不履行崗位安全隱患排查或發現安全隱患不及時報告處理而導致安全生產事件的。

（3）對所在班組成員發生違章和違紀行為（包括不按要求配戴勞動防護用品、違規違章操作、不遵守項目現場安全管理相關規定）的。

（4）所在班組的安全防護設施缺失、懸掛不整、顯示不規范達三處以上的。

（5）發生項目部材料、物品、機密、資料失竊。

（6）發生斗毆、盜竊等危害項目安全的一次以上；包庇或隱瞞盜竊事實的。

3、采用考核表打分辦法，應得分為100分，實得分80分以上人員為優良標準者，給予獎勵。

兼職人員崗位職責篇三

一、負責收集本部門職能工作中產生的有價值的、能真實反映各項工作的不同載體形式的材料。

二、注意文件材料的安全和保密工作。

三、根據本部門不同文件材料內在的聯系和特征，合理地分類保管，并編制案卷類目，做到既便于日常工作的查找利用，又便于年終的立卷歸檔。

四、保證歸檔文件材料的完整、準確、系統和規范，并按時向檔案室移交，對紙質檔案材料和電子檔案材料同步歸檔。

五、嚴格按照規定查閱、利用檔案。

六、主動接受檔案室的業務指導和督促檢查。

七、增強檔案意識，宣傳檔案工作，不斷提高檔案工作水平。

兼職人員崗位職責篇四

1、嚴格執行國家有關消防安全工作的法規，遵守醫院各項規章制度。做好員工防火消防培訓工作

2、定期檢查各部門消防安全制度的落實，對要害部位，重點部門采取一定措施加強檢查

3、做好義務消防員的培訓工作，定期檢查各部門的防火情況。及時與有關部門領導磋商整改措施。發現重大隱患以書面形式向領導匯報，同時采取防范措施

4、對消防物品器材定期檢查、維修保養、調換失效的器材。保持良好的戰備狀態建立健全消防安全管理檔案

5、接報警后立刻趕赴現場迅速撲救，減少損失

6、經常檢查消防設備器材的完好，做到設備定點、定位設備保養工作

7、完成上級交給的各項工作

兼職人員崗位職責篇五

1、編制和維護幼兒園的總帳和明細帳;

2、向幼兒園管理層提交內部財務管理報告;

3、進行帳務處理，整理錯賬、亂賬，成本核算，固定資產管理;

4、審核和錄入內部各類會計憑單，協助部門主管進行預算控制;

5、辦理報賬、年檢，協調處理與工商稅務機關的事項;

6、財務核算做到正確及時，憑證要素合法、會簽手續齊全。

兼職人員崗位職責篇六

為了適應公司安全管理的發展需要，建立一支思想進步、作風正派、工作認真的兼職安全員隊伍，促進公司基層安全管理，對公司兼職安全員職責規定如下：

1、兼職安全員由所在部門領導、公司安全部門領導下開展日常基層安全工作；

2、負責宣傳、檢查、落實本部門防火安全方面的工作，認真貫徹國家安全法規和“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針；

3、負責本崗位新員工上崗前的安全教育工作、指導工作；

4、負責本部門每一天班前、班中、下班后，工作現場安全、防火安全、防盜安全的檢查工作；

5、發現不安全音素，要做到“四不放過”，即原因不清楚不放過，職責人與全體員工沒有受到教育不放過，防范措施不落實不放過，事故職責沒有受到處理不放過。做到“五同時”，即同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結、同時評比。

6、按時參加公司組織的安全管理會議和活動。

7、及時向本部門人員傳達安全會議精神，發現安全隱患及時處理和匯報。附：各部門兼職安全員名單

兼職人員崗位職責篇七

一、服從管理，嚴格執行安全管理制度及法律、法規及各崗位現場巡查流程管理，負責井下各施工班組在日常生產中的安全措施整改和現場安全排查落實情況，發現問題要及時進行與帶班區長交底和向安全部長匯報工作。

二、安全員要認真仔細地做好井下各水平生產過程中的現場巡查。對天井、采場、沿脈等做到安全隱患排查到位，巡查記錄到位，現場整改到位。

三、日常監理巡查中，要對現場安全防護、道路運輸、風水管道、支護掛網、機械設備、電器線路、通風防塵、敲幫問頂、防火防爆等，是否有安全隱患，做好排查交接記錄。如發現施工現場存有不安全隱患，應及時改進，并對改進后的設施填寫改進查驗記錄。對不能改進的直接報請安全主管負責人處理。

四、正確填報施工現場安全排查情況的交接班記錄，及時運作好安全信息卡的實施反饋。定期寫出安全生產情況的分析報告。

五、正確處理一般性安全應急措施和安全事故。并按照規定進行工傷事故的登記和組織緊急救援工作。

六、定時對施工現場進行安全巡查、排查、討論指導。杜絕“三違”人和事，確保安全為天。

七、積極配合當班中安全檢查小組的全面安全排查工作，并將本人現場發現的安全問題一一敘述清楚，匯總限期落實整改并對整改質量完成的優劣，負責任。

八、對所履行的職責因現場監督不力、巡查不到位、措施整改和落實不力、制度執行不力、應急處理不力及違章違紀等造成的安全、設備故障、影響生產、人才或經濟損失應負主要責任，扣除績效應予追究。

兼職人員崗位職責篇八

為加強貨幣資金（現金和銀行存款）管理，防范支付風險，根據《關于加強貨幣資金收、支管理的通知》和本單位實際，制定兼職出納崗位職責。

一、配備兼職出納的單位，應加強對兼職出納職業道德、基本財務專業知識等方面的教育、培訓和管理，使其基本掌握在兼職出納崗位上應知應會的財務專業技能，更好地發揮內部會計控制作用。

二、銀行預留印鑒的分管：建立嚴格的銀行預留印鑒分管制度（兼職出納分管銀行預留印鑒私章），兼職出納根據有關審批手續，把好銀行付款票據的復核工作，復核的主要內容為：領導批示、合同等有關原始憑證的合法有效性。

三、配備兼職出納的單位，在銀行提取現金時，應建立銀行提取現金審批手續，兼職出納根據《銀行提取現金審批單》（后附表樣）作好提取現金的復核；《銀行提取現金審批單》應作為提取現金憑證的附件之一。

四、開展網上銀行業務的單位，兼職出納在負責的崗位上妥善保管客戶號、密碼和數字證書等資料，并對自己的的數字證書和密碼的保密工作負有絕對責任；同時對網上銀行的.支付復核業務負責。

五、兼職出納應根據銀行、現金收付款憑證按照規定序時登記銀行日記賬、現金日記賬，做到日清月結?，F金日記賬每日與財務人員庫存現金核對；銀行日記賬根據銀行對賬單及時核對并于月末做好銀行存款余額調節表工作；銀行日記賬、現金日記賬應作到賬賬、賬實相符。每月末財務人員應對現金日記賬、銀行日記賬賬簿余額復核后加蓋私章。

六、兼職出納應認真履行自己的崗位職責，對于資金支付的復核業務，只對合同的約定、資金審批手續負責；財務人員、審批人對款項支付的原始憑據的合法性、有效性負責。

七、各單位領導、財務人員應支持和保障兼職出納人員履行職責，對兼職出納在工作中提出的意見和建議，應認真聽取，并及時將意見和建議反饋公司主管領導或財務部；兼職出納也可以根據公司《財務管理辦法》對不符合財務支付手續的款項拒絕付款，并對在履行職責過程中發現的問題直接上報公司主管領導或財務部。

八、各單位（項目經理部）指定的兼職出納人員，暫時不納入公司正式財務人員隊伍管理，主要作為公司防范資金支付風險的一種手段，但公司財務部對其兼職業務職責范圍內的工作每年進行考核評價，作為下一年度或新項目推薦或直接指定兼職出納崗位和正式納入財務人員隊伍管理的依據。

九、各單位可根據兼職出納的工作實際情況，給予300元-600元的兼職津貼。

兼職人員崗位職責篇九

1．熱愛教育科研工作，具有強烈的事業心，理念先進，銳意進取，勇于創新，作風扎實。

2．理論素養豐富，專業基礎扎實，研究能力強，熟悉電腦操作和互聯網應用技術，有較高的文字撰寫和口頭表達能力。

3．主持過xx市級及以上教育科研課題并已結題，或正在主持xx市、山東省教育科學“xx”規劃課題。

4、管理經驗或教學經驗豐富，教育教學成績突出，在教育科研、學校管理、班級管理或學科教學中享有較高聲譽。

5、具有一級教師及以上專業技術職務，教齡在3年以上，年齡一般在45歲以下，思想積極，品德優秀，身心健康。

1、在全市組織的大型教育科研活動中，享受優先交流和評優權。優先享受業務培訓和外出學習。

2、在推薦本市名教師、名班主任、學科帶頭人、骨干教師、教育科研先進個人等方面，同等條件下優先考慮。

3、由教育局頒發兼職研究員聘書。聘期為三年，三年期滿終止聘任關系。特別優秀的，經考查可以續聘。

1、服從教育局教科所領導，積極主動完成市教科所安排的各項任務。主動接受所在鄉鎮、所在學校教科研領導的管理和指導。

2、積極參與市教科所組織的調查研究、專題研討、業務講座、網絡互動、外出學習和下鄉進校等教育科研活動。

3、積極引領本鄉鎮、本學校教育科研工作，主動參與課題研究，在教育科研、教育教學、班級管理、業務活動中起示范帶頭作用，積極推廣教改經驗和研究成果。

教育局教科所對兼職研究員實施動態管理，三年為一個周期，按年度進行考核，考核不達標者將撤銷其資格，并通知其所在單位。兼職研究員要嚴格要求自己，加強學習，潛心研究，充分發揮示范和引領作用，為提高我市教育科研整體水平，為全面提高教育教學質量作出積極貢獻。

兼職人員崗位職責篇十

1、收集、分析各方面金融、財經信息；

2、推廣投資產品，開拓客戶資源。

3、掌握客戶信息、需求和理財目標，掌握客戶的基本狀況；

4、針對客戶需求推薦可行性方案，給予購買產品的指導，對客戶提供交易策略或建議。

5、根據公司要求完成銷售目標，達成每日，每周，每月的各項關鍵績效指標。

6、負責對客戶提供必要性的培訓服務。

兼職人員崗位職責篇十一

兼職安全員崗位職責

1、模范地執行安全生產各項規章制度和車間領導提出的有關安全方面的要求，協助班組長做好本班組的安全工作，理解車間設備安全員的業務指導。

2、協助班組長組織班前安全要求宣講，做好新員工的安全教育和傳幫帶工作。做到班前有安全布置、班中有安全檢查、班后有安全小結。

3、負責檢查員工勞保用品的穿戴和生產設備的安全運行。發現存在不安全因素時，立即向班長和值班長報告，并有權制止違章作業行為。

4、負責對現場消防器材、安全警示標志和安全警示語等安全設施的管理，確保其完好有效，保障疏散通道和安全出口暢通。

5、用心組織員工參加安全培訓和應急演練，對重點消防、安全部位堅持每日檢查和節假日前重點檢查。

6、及時發現和處理事故隱患，對不能處理的隱患要及時上報。發生事故時，除協助班長和工段長采取有效措施防止事態擴大外，還應立即向車間領導報告。參與傷亡事故的調查、處理工作。

7、定期反映班組安全生產狀況和職工的要求，協助落實改善措施。

8、做好相關安全檢查記錄。

兼職人員崗位職責篇十二

1、本學科輔導成績突出,有豐富一對一輔導經驗者優先;帶過小學、初、高三畢業班者優先;

2、愛崗敬業,工作認真,極富責任心;

3、普通話標準,熟悉當地中學各科教材及版本,熟悉當地中、高考政策;

4、思維敏捷,語言表達生動流暢,答疑解惑要善于提綱挈領,又能深入淺出;

5、與學生溝通能力良好,能迅速把握學生的學習特點,并制訂相應的教學安排,給學生恰當的學習方法指導;

6、一經錄用,待遇優厚、課時費高。

1、熱愛教師工作,熟悉本職教學領域學科知識設置,知識功底深厚,有一線教職經驗或課外輔導經驗者優先考慮;

2、熟悉學生的心理和學習特點,善于因材施教靈活教學,根據學生的不同特點制定相應的學習計劃;

3、普通話標準,思維靈活,口齒伶俐,有耐心有責任心,擅長與學生進行溝通;

4、要求語言表達能力優秀,思維靈活,口齒伶俐,富有親和力;

5、有良好的團隊合作精神。