為了保障事情或工作順利、圓滿進行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？方案應該怎么制定呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

女工委工作計劃方案女工委工作計劃篇一

二、以活動為載體著力提升女教職工綜合素質

三、依法維護女教職工合法權益和特殊利益

四、積極為女教職工辦實事、辦好事

五、積極開展文體活動促進學校精神文明建設

各單位要結合本單位實際積極開展健康文化體育活動豐富女教職工業余文化生活使她們保持奮發有為精神狀態學會享受工作、享受學習、享受生活在學校精神文明建設和辦人民滿意教育實踐活動中再展教育巾幗“健康、時尚、聰慧、發展”時代風采。

女工委工作計劃方案女工委工作計劃篇二

本年度我校女工委堅持圍繞教育局工會女工委和學校工會以推進素質教育為戰略主題，以“夯實基礎、提升內涵、培育特色”工作主線，以服務廣大女教工為出發點，積極探索女工委工作的新路子，依法維護婦女權益，團結動員學校廣大女教職工為學校的發展作貢獻。

二、主要工作及措施。

1、加強女工委的自身建設。

定期召開例會進行交流、學習，反映教職工的意見和情況。積極積極探索新形勢下女教職工工作的新思路、新方法，牢固樹立全心全意為女教工服務的意識，更好地發揮女工組織橋梁和紐帶作用，成為黨政、工會的得力助手。

2、加強政治理論學習和思想教育。

(1)組織女教職工深入學習貫徹黨的精神，用科學發展觀統領女工工作。進一步增強思想工作的針對性，切實把黨的精神貫徹落實到女工工作中去，引導她們正確認識和處理利益關系，為構建和諧社會而努力。

(2)認真學習、宣傳《計劃生育新條例》、《婦女權益保障法》、《婚姻法》等法律法規，宣傳黨的方針政策，增強女職工的法律意識及知法用法、依法自我保護的能力。

(3)圍繞科教興國戰略，勤奮工作，堅持開展以“創先爭優”為平臺的教育活動，對教職工進行團結奉獻、愛崗敬業精神的教育，增強女教職工的主人翁的責任感和使命感。

(4)關注女教職工的思想變化，全面關注新時期、新形勢下教育的新變化、新特點，堅持從學校的實際出發，把女工工作滲透到教育教學領域，推動學校的“千教萬教教人求真，千學萬學學做真人”的陶行知文化的開展，切實有效地發揮女工委應有的地位和作用。

3、開展“五個一”活動，促進教師崗位成才。

“五個一活動”即：讀一本好書、上一堂好課、研究一個課題、制作一個課件、寫一篇文章。通過開展“五個一”活動，提升教師的專業素養，為教師崗位成才搭建舞臺。

4、加強校園文化建設，開展豐富多彩的活動，活躍女教職工的身心。

(1)開展形式多樣的節日慶祝和娛樂活動，使職工身心放松。

(2)配合學校辦好教工趣味運動會。

5、關心女教職工生活，努力為他們排憂解難。

(1)做好“關愛教師十項實事”工程。

(2)堅持“五必訪”制度：生病住院必訪、生活困難必訪、突發事件必訪、家有喪事必訪、權益受損必訪。

(3)做好計劃生育宣傳工作，繼續為教職工送健康、送體檢，做好女職工一年一次的婦科檢查，并建立健康檔案。

(4)加強退休女工的工作，堅持“夏送清涼冬送暖”的慰問制度，進一步為她們提供服務和保障。

三、20xx—20xx學年度工作安排

1、九月份：召開全校女學生會議。

2、十月份：籌備并組織慰問退休和生病的教職工。

3、十一月份：組織女教師參加婦檢。

4、十二月份：組織女教師學習精神。

5、一月份：元旦慶祝活動，舉辦教職工乒乓球、羽毛球、排球比賽;象棋、圍棋、跳繩比賽等活動。

6、二、三月份：組織教師參加各種培訓活動;慶祝三八婦女節，舉行排球比賽。

7、四月份：召開全校女學生會議

8、五月份：勞動節慶祝活動。

9、六月份：開展迎接“六〃一”兒童節的親子活動。

10、七、八月份：組織教師參加各種培訓活動。

11、八月份：

(1)20xx—20xx學年度女工工作總結。

女工委工作計劃方案女工委工作計劃篇三

深入學習貫徹黨的、xx屆四中、五中全會精神和上級工會女職工工作要求，圍繞全面建成小康社會，以促進女教職工隊伍整體素質提升為抓手，深入開展巾幗建功行動。深入宣傳貫徹《女職工勞動保護特別規定》，維護廣大女教職工合法權益和特殊利益。積極適應經濟發展新常態，在大眾創業、萬眾創新的時代洪流中，進一步帶領和激勵女教職工為學校工作作出新貢獻。

二、工作內容

1、加大學習宣傳力度，切實維護婦女兒童合法權益

圍繞全面依法治國，組織女教工參加“建設法治中國·巾幗在行動”活動，引導婦女自覺尊法學法守法用法。圍繞社會主義核心價值觀要求，加強女教職工的理想信念教育、形勢任務教育和思想道德建設，充分展示和塑造廣大女教職工積極、健康、奮發向上的形象。

開展《女職工勞動保護特別規定》宣傳學習活動，扎實推進《特別規定》的貫徹落實，進一步做好女教職工權益保障的各項工作。將《特別規定》內容納入女職工權益保護專項集體合同，認真履行監督職能。

2、圍繞“五一巾幗標兵崗”建設，提升自身政治素養和業務素質

通過創建省、市、區級“五一巾幗標兵崗、五一巾幗標兵”活動，積極開展女教職工提升素質建功立業活動。結合創建活動，對做出突出成績的年級組、教研組、課題組、科室、班組及個人，給予宣傳表彰，激勵全體女教職工團結協作、積極奉獻，勇于開拓、爭創一流，展示我校女教師積極向上的團隊精神和良好的職業道德風貌。

3、增強女職工“三大行動”實效，創建學習型組織

(1)建功立業行動

以精神為指導，統一和凝聚女教職工的思想和行動。通過征集合理化建議、教代會等途徑，組織全體女教工為學校制定、落實“十三五”規劃獻計獻策。

女工委積極配合學校，開展適合女教職工特點的技能比賽，提高女教職工職業技能素質和崗位競爭能力，積極引導女教師做好教學“五認真”工作，積極參與“學標”、“達標”競賽活動和教師志愿者聯盟，讓女教師在研究中、團隊中成就自我、發展學生。繼續開展學習身邊的典型、“為身邊的教師點贊”、“善、行、義、舉”四德榜等活動，大力選樹、宣傳巾幗標兵、女師德模范，弘揚師德高尚、師能高強、勤勤懇懇、業績突出的優秀女教師，引領女教師在平凡的崗位爭創一流業績。

(2)素質提升行動

要積極創新女職工周末學校辦學形式和拓展培訓內容。充分利用講座、教師論壇、參觀等形式，開展普法教育、技能培訓、心理健康等培訓，使每個女教職工強化健身理念，掌握科學健身和心理調節方法。要整合優質資源，將培訓工作規范化、課程化、校本化，努力為廣大女教職工創造更多的繼續教育的機會和條件。

繼續協助青年教師發展班、“六等星”教師讀書社團、教師攝影社團等學習型組織開展活動，進一步提高女教職工的業務素質。

(3)幫扶關愛行動

要做好女教職工“四期”走訪慰問工作，定期為女教職工體檢、堅持每年一至兩次婦女病普查。要關心困難女教職工生活，進一步提高女教職工互助關愛計劃的覆蓋面。要關注女教職工心理健康素質的提高，廣泛開展心理咨詢疏導。要熱心為未婚青年教師服務，關心女教職工婚姻家庭的實際困難，經常性的開展不同規模、不同層次、不同形式的單身教職工相親、交友、聯誼等健康社交活動。做到切實維權、突破難點、真誠服務、緊貼熱點，使女教職工組織真正成為“女職工之家”。

4、加強自身建設，使學校婦女工作上臺階

女工委要認真學習在中央黨的群團工作會議上的重要講話精神，針對新時期女教職工工作的新問題、新情況，采取務實有效的舉措，推動和促進婦女工作的開展。不斷提升女職工干部素質，把全心全意為女教職工服務作為一切工作的出發點和落腳點。結合學校工作實際，進一步深化“女職工之家”建設，讓女工委真正成為婦女群眾的貼心人、代言人、娘家人，使學校女工工作上臺階。

女工委工作計劃方案女工委工作計劃篇四

以黨的xx屆四中全會精神為指導，以機關作風整頓為契機，緊緊圍繞中心工作，繼續堅持 抓規范、促發展、創特色、爭先進、上水平 的總體思路，充分發揮工會及女工委組織在全面完成20xx年度各項目標任務中的巨大推動作用，努力維護職工的合法權益，奮力實現工會工作新跨越。

一、工會工作目標

(一)加強學習，進一步提高會員素質。工會將利用每周五的政治、業務學習時間，督促大家認真學習、作好筆記，寫好心得，通過自學和集中學習，建設一支誠信敬業、業務能力過硬、服務意識強、工作作風嚴謹、樂于奉獻的采購人隊伍。

(二)密切與縣財政局工會的工作，全面完成20xx年度工作目標，工會將努力使全體會員團結一心，求真務實，為全面完成全年目標任務而努力工作。

(三)完善維權機制、構建穩定和諧集體。工會要樹立和落實以人為本的科學發展觀，進一步建立健全職代會、政務公開、財務公開等制度，搞好涉及職工切身利益法規、政策的宣傳和落實。及時反映職工的呼聲、化解職工積怨，既要保護職工合法權益不受侵犯，也要為單位發展創建和諧穩定環境。

(四)搞好節日活動安排，豐富職工文體生活。充分利用 三八 、 五一 等傳統節日，發揮工會組織群眾優勢，開展一些領導重視、職工歡迎、社會好評，能激發職工活力的文體活動。

二、女工委工作目標

(一)抓好女職工政治業務學習，提高女職工的政治業務素質。充分利用中心固定學習時間及 三八 、 五一 等節日學習政治、業務知識，注重推薦評選在學習、工作中涌現出的女職工典型，逐步在中心形成女職工學習政治、學習業務知識，提高工作能力的良好氛圍。

(二)維護女職工合法權益，做好女職工愛心幫扶工作，保證女職工的工作權益、工資報酬、社會保障、工作安全和特殊權益不受侵害，特別是要做好單親大病女職工幫扶工作;繼續參與加強未成年人思想道德建設，關注職工子女，建設和諧家庭。

(三)配合縣財政局女工委工作，加強女干部培訓和推薦工作，加強女職工干部工作創新能力和組織能力，以此來提高中心女職工工作整體水平，為全面完成單位各項工作目標充分發揮女職工的作用。

(四)繼續抓好 三八 和 五一 等節日的活動安排，豐富女職工文體生活，在節日中，組織女職工開展豐富多彩、形式多樣的的撥河、爬山、等有益于女職工身心健康的競賽活動，在活動中培養爭先意識和團隊意識，積極采納合理化建設，增強職工的集體凝聚力。

一、深化學習、努力提高理論水平

作為學校副校長、辦公室主任、八年級生物科教師，我始終堅持堅定的政治立場，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，嚴于律己，團結同志，盡職守則，勤奮工作，與時俱進，努力做落實"三個代表"，構建和諧社會的實踐。認真學習 三個代表 重要思想及創建和諧社會思想，創建和諧校園和諧工作環境，認真撰寫了學習體會、黨性剖析材料及個人學習方案，進一步增強自己的黨員意識和黨員責任感，增強政治敏銳性和鑒別力，增強用理論指導工作的意識和能力。

二、擺正位置、做好服務工作

作為分管行政總務副校長兼辦公室主任，最重要的是要擺正自己的位置，清楚自己所應具備的職責和應盡的責任。時刻提醒自己必須有高度的事業心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好參謀、協調、聯絡、督導和服務工作。在工作中，盡量發揮自己的主觀能動性，積極主動地想問題，辦事情，力爭把各項服務都做在領導決策前，同時注意做好經驗總結，發現問題及時糾正。在貫徹領導旨意或在催辦、督辦工作時，積極從共同做好工作的良好愿望出發，尊重每個部門的每一位同志，尊重每個職務角色的重要性，切實做好協調和督辦工作，促進全校各項工作的順利進行。

三、兢兢業業，搞好事務工作

辦公室擔負著全校的文字處理、檔案管理、接待、會務、人事管理、工資管理、精神文明文明建設等多項工作，是學校信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全校各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務，又要參與政務，做好校領導的參謀和助手。我們的工作不象教學部門那樣可以量化出來，也沒有一個標準可以恒量我們的工作。。而辦公室是學校的協調部門，承擔著協調、聯絡、督導的重要職能，為配合學校做好這些工作，辦公室全體工作人員除按要求完成日常的文件起草、檔案管理、資料搜集整理各項工作外，在各項活動都時間緊、人員少的情況下，保證團結協作、不計較個人得失的堅守工作崗位，以認真負責地態度、高質量地完成領導交給我們的任務，力爭為學校各項工作有序進行做出我們的貢獻。

四、人事工作

群眾利益無小事，職稱評審、人事、調資等工作是學校辦公室的重頭工作，也是關系到每位教師切身利益的大事，由于學校現在崗教職工人數已達120多人，無論是工資還是職稱，業務量都較以往成倍增長，但仍舊是一個專職干事，在辦公室工作雜、業務量大、需要協調的事情多的情況下，我們依舊嚴格按照上級部門要求，高質量認真完各項人事工作，完成教職工考核工作;在時間緊、工作量大的情況下，我們辦公室工作人員哪怕加班加點，也要認真做好全校128名教職工的人事工作。

五、積極投入教育教學管理工作

根據分工情況，積極投入所包年級管理工作。從學年開始我將和年級主任深入班級，深入學生，檢查備課、作業情況，發現問題，及時總結，采取措施，因勢利導，并認真分析記錄;認真組織聽、評課活動，正常開展學科組教研，集體備課、聽課、評課;及時組織年級教情、學情分析會，家長座談會，和家長、教師、學生積極溝通，提倡全年級 一個都不能拉下 ，促進學生大面積進步，為實現學校 九中無差生 宏偉目標而努力。

六、認真搞好學科教學工作

5、認真開展生物課外活動，開拓學生知識面，培養學生聯系生活，聯系實際，聯系社會的新的生物觀，學會運用知識，解決實際生活問題，分析現象，使他們從小對祖國對社會對生活環境，有一個科學的認識，樹立學好生物學，長大立志報國，報效社會的遠大志向。

總之，在新的一年中，本人將在校領導黨支部的正確領導下，認真負責地開展各項工作，但由于事務多、事情雜，在工作中難免有急燥情緒，用理論指導實際工作的水平也尚有欠缺，希望各位同事和領導給予諒解，在今后工作中我將虛心接受大家批評和監督，不斷進步，努力與大家一道為學校的發展作出自己的貢獻。

女工委工作計劃方案女工委工作計劃篇五

以精神為指導，深入貫徹“三個代表”重要思想，圍繞教育局婦委會的工作思路，校婦女工作的特點，以及我校的工作目標，著力推進素質，以培養“四有”、“四自”新女性為目標，積極帶領廣大女教職工參與教育改革與管理，組織全校女教職工進一步學習黨中央文件，學習有關教學、教育法規，激勵廣大女教職工立足崗位，建功成才，引導廣大女教師職工愛崗敬業，創一流業績，為進一步提升學校品牌發揮作用。

二、工作內容

(一)加大學習宣傳力度，切實維護婦女兒童合法權益

為依法維護婦女兒童權益，按照上級部門布置，我校婦委會把維權宣傳納入重點工作，大力宣傳和推動實施新修訂的《婦女權益保障法》、提高依法維護婦女權益的意識，進一步增強學校女教職工遵紀守法、依法維護自身權益的能力。關注貧困女職工、女家屬等婦女兒音的權益保護問題，為貧困婦女和失學兒童辦好事、做實事、解難事。

(二)繼續深化文明家庭建設，為和諧社會夯實基礎

大力開展和諧家庭建設，把和諧家庭建高作為新時期文明家庭創建的主題;繼續開展“五好家庭”評比活動，以此為契機，全面推進家庭創建活動。指導學校女教職工和男教職工的家庭以德治家，文明立家，平安保家，節約持家，和諧興家，形成各具特色的家庭;進一步拓展“巾幗建功”活動。充分調動和發揮學校女教職工的潛能，使廣大女教職工踴躍參與創建“巾幗文明崗”活動，立足崗位建功、崗位成才，為學校的發展及社會進步貢獻自己的聰明才智。

(三)深入實施女職工“素質提升工程”、“建功立業工程”

配合今年教師隊體建設活動，加強師德師風建設。配合學校、工會開展“修身正德，促進和諧”主題教育和向模范教師學習活動;二是開展優質課賽、達標活動等形式多樣、內容豐富的崗位練兵、業務提高活動，動員廣大女教職工積極投身到“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動和“素質提升工程”活動中，進一步提高女教職工的業務素質。

(四)深化“巾幗文明崗”示范帶動作用，通過立足本職的崗位實踐，技能競賽觀摩交流等形式，激勵女教職工強化自主創新意識、增強自主創新能力，投身自主創新實踐，在崗位上建功，在崗位上成才。

(五)加強自身建設，使學校婦女工作上臺階

針對新時期女教職工工作的新問題、新情況，加強理論學習，提高學校女工工作質量;積極探索婦女維權的有效方法和途徑，推動和促進婦女工作的開展，把一切為了學校女教職工作為女工工作的立足點和出發點，進一步樹立為婦女兒童解難的思想和意識。結合學校工作實際，了解女職工的疾苦，積極幫助解決困難;強化宣傳意識，密切聯系婦女群眾，努力造就一支業務精湛、銳意進取、樂于奉獻的高素質女工干部隊伍，讓女工委真正成為婦女群眾的貼心人、代言人、娘家人，使學校女工工作上臺階。

三、活動安排

二月份

三月份

1、慶祝三八婦女節，組織全體女教師職工體檢

2、人口與計劃生育知識講座

四月份

1、分年級女職工排球賽

2、計劃生育知識講座

3、做好第二季度婦檢工作

五月份

1、組織女教職工參加文娛活動

2、計劃生育知識講座

3、開展師德師風建設活動，樹立教師健康和積極向上的社會形象

六月份

1、慶祝“六一”

2、五好家庭、優秀教師和優秀班主任評選活動

3、女工學期工作總結

七、八月份

1、參與學習假期活動

2、暑期婦檢

九月份

1、制定女工工作計劃

2、慶祝教師節

3、“9.25”計劃生育宣傳

4、組織女職工參加文體活動

十月份

1、開展慶國慶活動

2、計生知識講座

3、組織女教師教學比武

十一月份

1、人口與計劃生育知識講座

2、女職工乒乓球、羽毛球比賽

3、組織女教師撰寫經驗論文，積極參加課題研究

十二月份

1、組織女教師參加文娛活動

2、計生知識講座

3、評選年度工會積極分子、五好家庭、優秀教師和優秀班主任

4、女工學年工作總結

元月份

1、“巾幗文明崗”評選活動

2、做好期末考試的各項工作